BAB I

PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang

Kesalamatan dan Kesehatan kerja (K3) merupakan hal yang sangat penting dalam
keberlangsungan aktivitas kerja. K3 mempunyai dampak positif atas keberlanjutan produktivitas kerja
dan meningkatkan jaminan sosial dan kesejahteraan para pekerjanya. Oleh karena itu K3 bukan
sekedar kewajiban yang harus diperhatikan oleh para pekerja, tetapi harus dipenuhi oleh sebuah
sistem pekerjaan. Pencapaian keselamatan dan kesehatan kerja tidak lepas dari peran ergonomi,
karena ergonomi berkaitan dengan orang yang bekerja, selain dalam rangka efektivitas, efisiensi dan
produktifitas kerja (Tarwaka, 2010). K3 telah menjadi sebuah kebutuhan dalam setiap bagian kerja,
baik yang berada dilapangan ataupun didalam ruangan. Perlindungan tenaga kerja dari bahaya dan
penyakit akibat kerja atau lingkungan kerja sangat dibutuhkan sehingga pekerja merasa aman dan
nyaman dalam menyelesaikan pekerjaanya, sehingga diharapkan dapat meningkatkan kepuasan kerja
bagi pekerja, untuk dapat bekerja sebaik mungkin dan juga dapat mendukung keberhasilan serta target
dalam pekerjaan dapat tercapai (Saputra, 2012). Bekerja di ketinggian menurut Permenaker 09 tahun
2016 adalah kegiatan atau aktifitas pekerjaan yang dilakukan oleh tenaga kerja pada tempat kerja
dengan adanya perbedaan ketinggian, memiliki potensi jatuh dan yang menyebabkan tenaga kerja atau
orang lain yang berada di tempat kerja cidera atau meninggal dunia. PT. Tri Tunggal Fondation
adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang pemasangan crane hoist. Pemasangan crane tersebut
dilakukan di lokasi yang tinggi, hal ini dapat menimbulkan faktor dan potensi bahaya pada saat
pemasanganya. Oleh karena itu perlu adanya pencegahan dan penanggulangan kecelakaan kerja
dalam pekerjaan pada ketinggian yang mengacu pada permenaker no 9 tahun 2016. Untuk
mengurangi angka kecelakaan pada proyek pemasangan crane hoist PT. Tri Tunggal Fondasi maka
dilakukan penilaian potensi baha dan risiko menggunakan metode Job Safety Analysis (JSA) .

1.2 Tujuan
Tujuan dilaksanakanya kerja praktik sebagai berikut:
1. Mengidentifikasi Keseuaian dokumen JSA dengan pekerjaan yang dilakukan di
ketinggian
2. Mengetahui upaya PT. Tri Tunggal Fondasi untuk mencegah terjadinya kecelakaan kerja
pada ketinggian.
1.3 Tempat Pelaksanaan Kerja Praktik

PT. Tri Tunggal Fondasi berlokasi di Jl. Raya Jatake No.60 Kampung Bungaok Desa
Caringin Kelurahan Caringin Kecamatan Legok Tanggerang banten. Yang melakukan proyek
di PT Fajar Paper Jl. Kampung Gardu Sawah No.1 Kalijaya Kecamatan Cikarang Barat
Kabupaten Bekasi, Jawa barat
 Gambar 1.1 Lokasi Pabrik Sumber: Google Earth,2022

1.4 Waktu Pelaksaan Kerja Praktik

Kegiatan kerja praktik ini dimulai pukul 08.00-17.00 dengan durasi 8 jam perhari dengan
istirahat makan siang 1 jam. Kegiatan kerja praktik dimulai pada tanggal 5 agustus 2022
sampai 14 september 2022

Minggu ke-
No. Kegiatan
1 2 3 4 5 6
Orientasi
1            
Umum
Studi
2            
Literatur
Orientasi
3            
Lapangan
Tugas
4            
Khusus
Penyelesaian
dan
5 penyusunan            
laporan
kerja praktik
 BAB II

PROFIL INSTANSI

2.1 Gambaran Umum Dan Sejarah Instansi

PT. Tri Tunggal Fondasi adalah perusahaan yang bergerak di bidang pemasangan dan
pemeliharaan crane, tetapi telah melakukan diversifikasi ke proyek mekanikal listrik,
minyak /gas dan di perluas ke lebih banyak sektor lain seperti crane hoist. sebagian besar
pekerjaan di lakukan di tempat ketinggian.

2.2 Visi Dan Misi

2.3 Struktur Organisasi

2.4 Penempatan Kerja Praktik

Pada pelaksanaan kerja praktik ini di tempatkan pada Unit SHE (Safety, Health and
Environment), di bawah pembimbing lapangan bapak Eko Santoso Sebagai Supervisor PT Tri
Tunggal Fondasi. Unit SHE (Safety, Health and Enviroment) berutgas dalam merencanakan
dan manyusun program K3 serta melakukan pencegahan kecelakaan kerja, penyakit akibat
kerja dan keadaan darurat.
 BAB III

KEGIATAN KERJA PRAKTIK

Kegiatan kerja praktik ini dilakukan selama 30 hari dengan total jam kerja 240 jam dan
minimal jam kerja dari kampus yang diberikan yaitu 150 jam kerja dengan durasi jam kerja
per hari 8 jam dimulai pukul 08:00 – 17:00. Kegiatan kerja praktek dimulai pada tanggal 5
agustus 2022 sampai tanggal 14 september 2022. Pelaksanaan kerja praktek ini bertempat
PT Fajar Paper dan termasuk tempat pengambilan data serta pengamatan.