1. Manajemen pendidikan dapat dikatakan meningkatkan mutu pendidikan di Indonesia
ketika suatu lembega sekolah dapat menyelenggarakan pendidikan yang sesuai dengan arahan kebijakan pendidikan serta memperdayakan komponen lembaga pendidikan, untuk secara berkesinambungan meningkatkan kapasitas. 2. Peran lembaga pendidikan dalam rangka mencerdaskan kehidupan bangsa yaitu peserta didik diajarka untuk mengembangkan kemampuan dan membentuk watak dan generasi bangsa yang bermartabat serta agar menjadi manusia yangberiman dan bertakwa, berakhlak mulia,sehat dan berilmu. 3. Dalam membentuk karakter dan akhlak yang baik disekolah maupun diluar sekolah manajemen kesiswaan dapat melakukan strategi yaitu menciptakan dan memmelihara komunikasi yang menghargai anak sebagai pribadi, selain itu adanya keteladanan yang baik juga dapat membentuk karakter dan akhlah pada peserta didik, menaruh perhatian perkembangan bakat dan kemandirian siswa, dan yang terakhir penanaman kedisiplinan yang biasanya berbentuk dengan aturan tata tertib di dalam lembaga pendidikan. 4. Peran manajemen kurikulum dalam mencapai tujuan sekolah yaitu untuk meningkatkan efisiensi penggunaan sumber daya kurikulum, meningkatkan pemerataan dan kesempatan bagi peserta didik untuk mencapai hasil yang maksimal, dan mreningkatkan efektifitas pembelajaran serta kinerja guru dalam proses belajar mengajar sehingga tercapailah tujuan sekolah. 5. Mendapat pekerjaan jalur orang dalam adalah hal yang sudah menjadi raha sia public, banyak lembaga-lembaga yang lebih memilih mempekerjakan orang terdekat dari pada merekrut orang baru. Hal ini di buktikan salah satunya maraknya guru yang tidak professional, dalam arti guru yang belum sarjana. Yang tentunya bedampak juga pada mutu pendidikan. Peran menejemen personalia pada lembaga pendidikan yang lebih mengedepankan koneksi dari pada kompetensi dari tenaga pendidik yaitu dengan adanya menejemen personalia, diharapkan mampu mengatur dalam pengelolaan pendidik salah satunya kualifikasi yang sesuai agar pendidik yang didapat juga sesuai dengan pekerjaannya dengan itu maka proses pembelajaran dapat berjalan dengan lancer. 6. Peran manajemen sarana prasarana pendidikan pada lembaga pendidikan yang kurang memiliki pembiayaan mandiri, namun tetap mengedepankan mutu yaitu adanya pengelolaan sarpras untuk memberikan pelayanan dan fasilitas secara professional agar terlealisasinyanya proses pendidikan secara efektif efisien selain itu menjaga dan sering mengontrol juga hal yang penting agar sarpras terjaga dan dapat digunakan dalam jangka watu yang lama sehingga dapat meminimalisir biaya. 7. Saya ingin mendapatkan nilai A karena saya sudah berusaha sesuai dengan kemampuan saya dan mengikuti ketentuan – ketentuanm yang diberikan.