PEMERINTAH KABUPATEN PATI

DINAS KESEHATAN
PUSKESMAS JAKEN
Jl.Jaken-Jakenan,Sumberejo No.63 Jaken kode pos 59184
Telp :(0295) 4790475 Website :https://puskesmasjaken.patikab.go.id
Faksimile :- E-mail : puskjaken@gmail.com

KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS JAKEN KABUPATEN PATI

NOMOR : 440/ ....... /2023
TENTANG
STRUKTUR ORGANISASI TATA KERJA (SOTK) UPTD PUSKESMAS JAKEN
KABUPATEN PATI

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

KEPALA UPTD PUSKESMAS JAKEN KABUPATEN PATI,

Menimbang : a. bahwa dalam rangka meningkatkan kirierja sesuai dengan

tugas pokok dan fungsi dalam rangka mencapai tuJuan,
sasaran dan strategi serta visi dan misi Puskesmas perlu
adanya Struktur Organisasi dan Tata Kerja Puskesmas Jaken;
b. bahwa untuk tercapainya tujuan sebagaimana dimaksud
pada huruf a perlu ditetapkan dengan Keputusan Kepala
UPTD Puskesmas Jaken Kabupaten Pati;
Mengingat : 1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2009
Tentang Kesehatan;
2. Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 Tentang
Pemerintahan Daerah sebagaimana telah diubah dengan
Undang-Undang Nomor 8 Tentang Penetapan Peraturan
Pemerintah Nomor 3 Tahun 2005 Tentang Perubahan Atas
Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 Tentang
Pemerintahan Daerah menjadi Undang-Undang;
3. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 Tentang
Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2014 Nomor 59, Tambahan Lembaran
Negara Republik Indonesia Nomor 5587);
4. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2014 Tentang Tenaga
Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun
2014 Nomor 298);
5. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 32 Tahun
1996 Tentang Tenaga Kesehatan;
6. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 63 Tahun
2008 Tentang Pelaksanaan Undang-Undang tentang
Pemerintah Daerah;
7. Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2014 Tentang
Sistem Informasi Kesehatan (Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2014 Nomor 126, Tambahan Lembaran
Negara Republik Indonesia Nomor 5542);
8. Peraturan Pemerintah Nomor 66 Tahun 2014 Tentang
Kesehatan Lingkungan (Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2014 Nomor 184, Tambahan Lembaran
Negara Republik Indonesia Nomor 5570);
9. Peraturan Pemerintah Nomor 2 Tahun 2018 Tentang
Standar Pelayanan Minimal;
10. Peraturan Presiden Nomor 72 Tahun 2012 Tentang Sistem
Kesehatan Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia
Tahun 2012 Nomor 193);
11. Permendagri Nomor 61 Tahun 2007 Tentang Badan
Layanan Umum Daerah;
12. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 30 Tahun 2014
Tentang Standar Pelayanan Kefarmasian di UPTD
Puskesmas (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2013
Nomor 906);
13. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 46 Tahun 2015
Tentang Akreditasi UPTD Puskesmas, Klinik Pratama,
Tempat praktik Mandiri Dokter dan Tempat praktik Mandiri
Dokter Gigi;
14. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2016
Tentang Standar Pelayanan Minimal Bidang Kesehatan;
15. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 44 Tahun 2016
Tentang Pedoman Manajemen Puskesmas;
16. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 11
Tahun 2017 Tentang Keselamatan Pasien;
17. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 27
Tahun 2017 Tentang Pedoman Pencegahan dan
Pengendalian Infeksi di Fasilitas Pelayanan Kesehatan;
 18. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 43
Tahun 2019 Tentang Puskesmas;
19. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor
131/Menkes/SK/II/2014 Tentang Sistem Kesehatan
Nasional;
20. Peraturan Bupati Nomor 45 Tahun 2016 Tentang
Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta
Tata Kerja Dinas Kesehatan;
21. Peraturan Bupati Nomor 24 Tahun 2017 Tentang Pola Tata
Kelola BLUD UPTD Puskesmas di Kabupaten Pati;
22. Peraturan Bupati Nomor 26 Tahun 2017 tentang Standar
Pelayanan Minimal Bidang Kesehatan;
23. Peraturan Bupati Nomor 18 Tahun 2022 Tentang
Perubahan atas Peraturan Bupati Nomor 102 Tahun 2017
Tentang Pembentukan Unit Pelaksana Tehnis Daerah Pusat
Kesehatan Masyarakat Pada Dinas Kesehatan;
24. Keputusan Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Pati No.
440/019/ 2022 Tahun 2022 Tentang Struktur Organisasi
Puskesmas Kabupaten Pati.

MEMUTUSKAN :
Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS JAKEN KABUPATEN
PATI TENTANG STRUKTUR ORGANISASI UPTD PUSKESMAS
JAKEN
KESATU : Struktur Organisasi Tata Kerja (SOTK) UPTD Puskesmas
Jaken Kabupaten Pati dengan susunan tercantum dalam
lampiran keputusan ini.
KEDUA : Struktur organisasi puskesmas sebagai yang dimaksud pada
diktum kesatu terdiri dari;
1. Struktur Organisasi Tata Kerja (SOTK) Puskesmas Jaken
Kawasan Perdesaan;
2. Struktur Organisasi Mutu Puskesmas Jaken.
KETIGA : Uraian tugas dan tanggungjawab serta kriteria mengacu pada
Norma, Standar, Prosedur dan Kriteria (NSPK) Program terkait
berdasarkan Keputusan Dinas Kesehatan Kabupaten Pati
sebagaimana dimaksud dalam diktum kesatu tercantum dalam
lampiran keputusan ini.
KEEMPAT : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.

Ditetapkan di : PATI
Pada tanggal : Januari 2023

KEPALA UPTD PUSKESMAS JAKEN

dr.Agung Setyo W.,MM

NIP 19690809 200212 1 005
 LAMPIRAN 1: Keputusan Kepala UPTD
Puskesmas Jaken
Nomor : 440/ /2023
Tanggal : Januari 2023

STRUKTUR ORGANISASI TATA KERJA (SOTK) UPTD PUSKESMAS JAKEN

KABUPATEN PATI

A. Struktur Organisasi Tata Kerja (SOTK) Puskesmas Jaken Kawasan

Perdesaan
1. Kepala Puskesmas
Kriteria Kepala Puskesmas sesuai dengan ketentuan peraturan ini yaitu
Aparatur Sipil Negara dengan tingkat pendidikan paling rendah Sarjana
Kesehatan atau D-4 (diploma empat) kesehatan, pernah paling rendah
menduduki jabatan fungsional tenaga kesehatan jenjang ahli pertama
paling sedikit 2 {dua) tahun, memiliki kemampuan manajemen di bidang
kesehatan masyarakat, bekerja di puskesmas paling sedikit 2 (dua}
tahun dan telah mengikuti pelatihan manajemen puskesmas, bertindak
sebagai penanggungjawab seluruh penyelenggaraan kegiatan di
Puskesmas, pembinaan kepegawaian di satuan kerjanya, pengelolaan
keuangan, dan pengelolaan bangunan, prasarana, dan peralatan.
2. Kepala Tata Usaha
Kriteria yaitu tenaga kesehatan dengan tingkat pendidikan paling rendah
Diploma 3 yang memahami administrasi keuangan dan sistem informasi
kesehatan, sebagai koordinator Tim Manajemen Puskesmas, Sistem
Informasi Puskesmas kepegawaian, rumah tangga, dan keuangan.
3. Penanggung jawab paling sedikit terdiri atas penanggungjawab UKM dan
keperawatan kesehatan masyarakat, UKP, kefarmasian, dan
laboratorium, jaringan pelayanan puskesmas dan jejaring pukesmas;
bangunan, prasarana, dan peralatan puskesmas dan penanggung jawab
mutu
4. Penanggungjawab UKM esensial dan keperawatan kesehatan
masyarakat yang membawahi:
1) pelayanan promosi kesehatan
2) pelayanan kesehatan lingkungan
3) pelayanan kesehatan keluarga yang bersifat UKM
4) pelayanan gizi yang bersifat UKM
5) pelayanan pencegahan dan pengendalian penyakit
6) pelayanan keperawatan kesehatan masyarakat
5. Penanggung jawab UKM pengembangan, membawahi upaya
pengembangan yang dilakukan puskesmas, antara lain:
 1) pelayanan kesehatan gigi masyarakat
2) pelayanan kesehatan tradisional komplementer
3) pelayanan kesehatan olahraga
4) pelayanan kesehatan kerja
5) pelayanan kesehatan Lansia
6) Pelayanan Kesehatan jiwa
7) Pelayanan Kesehatan Indera
8) Pelayanan Kesehatan Matra
6. Penanggungjawab UKP, kefarmasian, dan laboratorium membawahi
beberapa kegiatan, seperti:
1) pelayanan pemeriksaan umum
2) pelayanan kesehatan gigi dan mulut
3) pelayanan kesehatan keluarga yang bersifat UKP
4) pelayanan gawat darurat
5) pelayanan gizi yang bersifat UKP
6) pelayanan persalinan
7) pelayanan rawat inap
8) pelayanan kefarmasian
9) pelayanan laboratorium
10) Pelayanan MTBS
11) Pelayanan fisioterapi
7. Penanggung jawab jaringan pelayanan Puskesmas dan jejaring
Puskesmas, yang membawahi:
1) Puskesmas pembantu
2) puskesmas keliling
3) Praktik bidan desa
4) Jejaring Puskesmas
8. Penanggungjawab bangunan, prasarana, dan peralatan
puskesmas (Manajemen Fasilitas dan Keselamatan}
9. Penanggungjawab mutu
Bagan Organisasi Puskesmas Jaken sebagai berikut :
BAGAN ORGANISASI PUSKESMAS J AK E N

Kepala Puskesmas Jaken

dr.Agung Setyo Widiyanto, MM

Kasubbag TU

Sumarsi, S.KM, MM

PJ JEJARING DAN PJ BANGUNAN,

PJ UKM ESSENSIAL DAN PJ UKM PJ UKP, KEFARMASIAN JARINGAN PELAYANAN PRASARANA DAN PJ MUTU PUSKESMAS
PERKESMAS PENGEMBANGAN DAN LABORATORIUM PUSKESMAS PERALATAN PUSKESMAS

YETTY DWI drg.AISYA RAHMA dr.BARKAH

ZAINUL FANANI.S.Kep.Ns dr.RINI JOKO PRIYONO,AMK
OKTAVIANA,S.KM ZANUARY PANGASTUNINGTYAS

Koordinator-Koordinator Koordinator – Koordinator –

Koordinator -
Program koordinator koordinator Jaringan,
koordinator Program
Pelayanan jejaring
SOTK Puskesmas Jaken terdiri dari :
1. Kepala Puskesmas : dr.Agung Setyo Widiyanto,M.M
2. Kasubbag TU : Sumarsi, S.KM, MM
3. PJ UKM Essensial dan Perkesmas : ZAINUL FANANI.S.Kep.Ns
a. Pelayanan promosi kesehatan : TISTA REISTANTI,S.KM
b. Pelayanan kesehatan lingkungan : DEVITA HESTINI PUTRI, A.Md.Kes.
c. Pelayanan kesehatan keluarga UKM : TITIK SUHARYATI, Amd.Keb
d. Pelayanan gizi UKM : WAHYU PUJI LESTARI,A.MG
e. Pelayanan P2P : RISTIYANA EKO SETYARINI
1) TB : MOH. DWI PRASETYO, A.Md.Kep
2) HIV/AIDS : ZAINUL FANANI.S.Kep.Ns
3) Diare : SRI HARIYATI,S.Kep,Ns
4) Malaria : Edi Susanto,S.Kep.NS
5) Hepatitis : IDA SULISTIA,AMd.Keb
6) ISPA : MOH. DWI PRASETYO, A.Md.Kep
7) Kusta : SONI DWI IRAWAN,A.Md.Kep
8) PTM : SUYATI,S.Kep.Ns
9) Surveilans : RISTIYANA EKO SETYARINI
10) Imunisasi : KASIHANIK, AMd.Keb
11) BDB : DEVITA HESTINI PUTRI, A.Md.Kes.
12) Filariasis : RISTIYANA EKO SETYARINI
13) Rabies : SONI DWI IRAWAN,A.Md.Kep
14) Leptospirosis : RISTIYANA EKO SETYARINI
15) Frambuzia : SONI DWI IRAWAN,A.Md.Kep
f. Pelayanan PERKESMAS : Yetty Dwi Oktaviana, S.KM

4. PJ UKM Pengembangan : Yetty Dwi Oktaviana,S.KM

a. pelayanan kesehatan gigi masyarakat : SULISTIYAWATI
b. pelayanan kesehatan tradisional : GARNIS LISIYA, AMF
c. pelayanan kesehatan olahraga : ZAHROI SHIDAR,A.Md.Kep
d. pelayanan kesehatan kerja : ZAHROI SHIDAR,A.Md.Kep
e. pelayanan kesehatan Lansia : ISTIANI,Amd.Keb
f. Pelayanan Kesehatan jiwa : Edi Susanto,S.Kep.NS
g. Pelayanan Kesehatan Indera : SUSIANA KARTIKASARI, AMK
h. Pelayanan Kesehatan Matra : SONI DWI IRAWAN,A.Md.Kep

5. PJ UKP, Kefarmasian dan Laboratorium: dr. RINI

a. pelayanan pemeriksaan umum : dr.TRISTIYANTO
 b. pelayanan kesehatan gigi dan mulut
c. pelayanan kesehatan keluarga UKP
d. pelayanan gawat darurat
e. pelayanan gizi UKP
f. pelayanan persalinan
g. pelayanan rawat inap
h. pelayanan kefarmasian
i. pelayanan laboratorium
j. Pelayanan MTBS
k. Pelayanan fisioterapi
: drg.AISYA RAHMA ZANUARY
: SULISTYOWATI,A.Md.Keb
: SONI DWI IRAWAN,A.Md.Kep
: Lysa Kusumaningrum, A.Md.Gz
: SURENI,A.Md.Keb
: EDI S US ANT O,S.Kep ,N s
: Maya Laela M.,S.Farm.,Apt
: SULAEZI WIJAYANTI, S.Tr.A.K
: EKA YANUAR, A.Md.Keb
: GARNIS LISIYA, AMF

6. PJ Jejaring dan Jaringan Puskesmas : drg.AISYA RAHMA ZANUARY

a. Puskesmas pembantu : EVI MEILIAWATI, A.Md.Keb
b. Puskesmas keliling : SRI HARIYATI,S.Kep,Ns
c. Praktik bidan desa :
1) Desa Srikaton : MELINDA ANINDITA YUNIAWATI,A.Md.Keb
2) Desa Manjang : ISTIANI, A.Md.Keb
3) Desa Tamansari : IDA SULISTIA, A.Md.Keb
4) Desa Sumberarum:TANTI NORINDAH, A.Md.Keb
5) Desa Sriwedari : KHUMAYRA RESTI WARDANI Amd.Keb
6) Desa Sukorukun : ENDANG SUSILOWATI, A.Md.Keb
7) Desa Tegalarum : HARUM INDRAWATI, A.Md.Keb
8) Desa Lundo : SUDARNI, A.Md.Keb
9) Desa Kebonturi : SUPRAPTIN, A.Md.Keb
10) Desa Mojoluhur: RESMI DWI ASTUTI, A.Md.Keb
11) Desa Sidomukti : RAHMA FITRI AMALIA, A.Md.Keb
12) Desa Trikoyo : EVI MEILIAWATI, A.Md.Keb
13) Desa Boto : NOVIA RAHAYU APRILIANI, A.Md.Keb
14) Desa Mojolampir: APRILIA KUSUMAWATI, A.Md.Keb
15) Desa Sumberan: EKA YANUAR, A.Md.Keb
16) Desa Sumberejo: Dwi Apriyani, A.Md.Keb
17) Desa Arumanis : ERNA SETYOWATI, A.Md.Keb
18) Desa Mantingan: Vera Nur Cholish Al Insyroh, A.Md.keb
19) Desa Sidoluhur : DAMPIYANTI, A.Md.keb
20) Desa Sumberagung: SITI MARYANTI, A.Md.Keb
21) Desa Ronggo : FITRI HANDAYANI, A.Md.Keb
 d. Jejaring Puskesmas : drg.AISYA RAHMA ZANUARY

B. Struktur Organisasi Mutu Puskesmas Jaken

1. Struktur organisasi mutu Puskesmas Jaken sebagai berikut :

Kepala Puskesmas Jaken

dr.Agung Setyo Widiyanto, MM

PJ MUTU PJ Penangungjawab
dr.BARKAH PJ PPI Bangunan Prasarana Dan
PJ KP
PANGASTUNINGTYAS
SUYATI,S.Kep.Ns
SUSIANA Peralatan/ Manajemen
Fasilitas Dan
KARTIKASARI Keselamatan
JOKO PRIYONO,AMK

PJ Admen
Sumarsi, S.KM, MM

PJ UKM
ZAINUL FANANI.S.Kep.Ns
TIM MUTU

PJ UKP
dr.RINI

PJ AI
dr.TRISTIYANTO

PJ K3
REKNO DWI SUSANTI

PJ Manajemen Resiko
MAYA LAELA MARDIYAH,
S.Farm., Apt
2. Fungsi masing-masing Penanggung Jawab adalah sebagai berikut :
a. Penanggungj awab Mutu Puskesmas
Fungsi Penanggung Jawab Mutu adalah mengkoordinasikan.
memfasilitasi, mengadvokasi dan memotivasi tim yang masuk
dalam tanggungjawabnya, yaitu Penanggungjawab Admen,
Penanggungjawab UKM, Penanggungjawab UKP, Penanggungjawab
AI (Audit Internal), Penanggungjawab K3 (Kesehatan dan
Keselamatan Kerja) dan Penanggung Jawab Manajemen Risiko
dengan uraian tugas sebagai berikut :
1. Menyusunprogram kerja Admen, UKM, UKP, AI, K3
dan Manajemen Risiko
2. Melakukan koordinasi pemilihan prioritas program
3. Melakukan kompäasi data dan informasi mutu pelayanan
4. Memfasilitasi penyusunan profil indikator mutu
5. Melakukan analisis capaian, validasi, dan pelaporan data
indikator prioritas puskesmas, INM (Indikator Nasional Mutu)
serta indikator seluruh unit
6. Membantu dan melakukan koordinasi dengan
penanggungjawab pelayanan dalam memilih prioritas
perbaikan, pengukuran mutu / indikator mutu
7. Memberikan masukan dan pertimbangan terkait aspek mutu
pelayanan di puskesmas
8. Mengusulkan pelatihanpeningkatan mutu layanan dan
manajemen data
9. Mendukung implementasi budaya mutu di puskesmas
10. Melakukan pengkajian standar mutu pelayanan.

b. Penanggungjawab admen
1. Menyusun Dokumen Akreditasi terkait kegiatan
administrasi dan manajemen.

2. Menindaklanjuti penyelesaian dokumen hasil rekomendasi

dari tinjauan manajemen. Usulan dokumen dalam rangka

tindak pencegahan dan perbaikan (TPP) dalam lingkup

administrasi tinjauan manjemen (Admen).

c. Penanggungjawab UKM

1. Menyusun Dokumentasi Akreditasi terkait kegiatan upaya

kesehatan masyarakat.
 2. Menindaklanjuti penyelesaian dokumen hasil rekomendasi dari

tinjauan manajemen. Usulan dokumen dalam rangka tindak

Pencegahan dan perbaikan (TPP) dalam upaya kesehatan
masvarakat (UKM).

d. Penanggungjawab UKP
1. Menyusun Dokumentasi Akreditasi terkait kegiatan Upaya
Kesehatan Perorangan.
2. Menindaklanjuti penyelesaian dokumen hasil rekomendasi dari
tinjauan manajemen. Usulan dokumen dalam rangka tindak
pencegahan dan perbaikan (TPP) dalam Upaya Kesehatan
Perorangan (UKP).

e. Penanggungjawab Audit Internal

Menyusun Program Ke;ja Audit Internal bersama Tim Audit Intemal
1. Melakukan Koordinasi Pelaksanaan Audit Intemal
2. Melakukan Pemantauan Terhadap Pelaksanaan Audit Internal
3. Melakukan Pendampingan Penyusunan Tindaklanjut Hasil Audit
Internal Bersama Tim Audit Intemal
4. Menyusun Rancangan Laporan Pelaksanaan Audit Internal
5. Mengusulkan Pelatihan Terkait Audit Internal

f. Penanggungjawab K3
1. Menyusun Program Kerja K3 bersama tim K3 .
2. Melakukan Koordinasi Pelaksanaan K3 di mskesmas
3. Melakukan Pemantauan Terhadap Pelaksanaan K3
4. Menyusun Rancangan Laporan Pelaksanaan K3
5. Mengusulkan Pelatihan Terkait K3 .

g. Penanggungjawab Jaringan dan Jejaring Puskesmas

1. Mengidentifikasikan daftar jejaring dan jaringan puskesmas
2. Menyusun rencana kegiatan.
3. Mengajukan usulan rencana kegiatan.
4. Melaksanakan pembinaan, monitoring dan evaluasi kinerja
terhadap pelaksanaan upaya jaringan pelayanan öan jejaring
fasilitas pelayanan kesehatan
5. Memastikan kegiatan di jaringan pelayanan dan jejaring
Fasilitas pelayanan kesehatan dapat diselenggarakan dengan baik
 6. Membantu Kepala mskesmas dalam peningkatan mutu
jaringan pelayanan dan jejaring fasi1itas pelayanan
kesehatan.
7. Mengkoordinir kegiatan pencatatan dan pelaporan
jaringan dan jejaring peiayanan kesehatan.

h. Penanggungjawab Manajemen Risiko

1. Menvusun pedoman dan atau program kerja manajemen risiko
puskesmas
2. Melakukan koordinasi dengan komite dan unit ke;ja lainnya yang
terkait mengenai program manajemen risiko
3. Melakukan penyusunan daftar risiko unit kerja
4. Membuat daftar risiko puskesmas
5. Melakukan pemantauan terhadap kegiatan yang direncanakan
terkait daftar risiko
6. Menyusun failure mode effect analysis (fmea);
7. Menyusun rancangan laporan pelaksanaan program manajemen
risiko
8. Mengusulkan pelatihan manajemen risiko.

i. Penanggungjawab KP (Keselamatan Pasien)

1. Menyusun pedoman dan atau program ke;ja terkait dengan
keselamatan pasien
2. Melakukan motivasi, edukasi, konsultasi, pemantauan dan
penilaian tentang penerapan program keselamatan pasien
3. Mengusulkan pelatihan keselamatan pasien
4. Melakukan pencatatan, pelaporan insiden, analisis insiden
termasuk melakukan root cause analysis (RCA)
5. Memberikan masukan dan pertimbangan kepada kepala
puskesmas dalam rangka pengambilan kebijakan keselamatan
pasien
6. Mengirim laporan insiden secara kontinu melalui e-reporting
sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan
7. Membuat laporan kegiatan kepada kepala puskesmas.

j. Penanggungjawab PPI (Pencegahan Pengendalian Infeksi)

1. Menyusun pedoman dan atau program kerja PPI mskesmas
2. Melakukan koordinasi dengan unit pelayanan lainnya yang
terkait mengenai program PPI
3. Melakukan motivasi, edukasi, konsultasi, pemantauan
penilaian tentang penerapan PPI di Puskesmas
4. Melakukan pemantauan terhadap kepatuhan pelaksanaan PPI di
Puskesmas
5. Menyusun rancangan laporan pelaksanaan program PPI bersama
Penanggung Jawab/Tim PPI
6. Mengusulkan p e l a t i h a n PPI

k. Penangungjawab Bangunan Prasarana Dan Peralatan Puskesmas

Serta Manajemen Fasilitas Dan Keselamatan.
Menurunkan terjadirıya insiden/kecelakaan dan meningkatkan
pelayanan yang lebih aman bagi pasien, keluarga, pengunjung, staf dan
masyarakat yang ada di lingkungan Puskesmas untuk :
1. meningkatkan keselamatan dan keamanan mengurangi resiko
infeksius yang dihasilkan dari proses pelayanan Puskesmas;
2. meningkatkan Kepemimpinan dan perencanaan dalam
Manajemen Fasilitas dan Keselamatan;
3. mengurangi resiko dari bahan-bahan yang berbahaya bagi
pasien, keluarga, staf dan pengunjung serta lingkungan di
sekitar Puskesmas;
4. meningkatkan kesıapan dalam menghadapi bencana;
5. mengurangi teıjadinya kebakaran;
6. meningkatkan fasiltas dan peralatan medik yang sesuai standar;
7. meningkatkan pemeliharaan sistim Utility;
8. meningkatkan SDM dalam bidang pendidikan bagi staf.