No.

: FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
Undang-undang
1 UU No. 36 tahun 2009 tentang Kesehatan 1. Upaya kesehatan promotif, preventif, kuratif dan rehabilitatif Memberikan informasi-informasi mengenai Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
kesehatan, memberikan asuransi kesehatan
kepada karyawan
2. Kesehatan lingkungan Melakukan pengukuran lingkungan kerja Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed

3. Kesehatan kerja Melakukan identifikasi bahaya terkait Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
kesehatan kerja dan menetapkan serta
melakukan pengendalian resiko kesehatan
kerja tersebut
2 UU No. 30 tahun 2009 tentang SLO (Sertifikat Laik Operasi) instalasi & pemanfaatan tenaga Kewajiban memiliki SLO Dec-17 Open Open Closed Closed Closed
Ketenagalistrikan listrik
3 UU No. 22 tahun 2009 tentang Lalu Lintas Membina dan menyelenggarakan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan Membuat dan mensosialisasikan instruksi Dec-15 Closed Closed Closed Closed Closed
dan Angkutan Jalan yang aman, selamat, tertib, dan lancar kerja keselamatan berkendara, memberikan
training defensive driving
4 UU No. 18 tahun 2008 tentang Pengelolaan Pengelolaan sampah di lingkungan perkantoran yang terdiri dari Membuat Pernyataan Kesanggupan Dec-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Sampah sampah sejenis sampah rumah tangga dan sampah spesifik Pengelolaan & Pemantauan Lingkungan
Hidup (SPPL)
5 UU No. 40 tahun 2004 tentang Sistem Untuk memberikan perlindungan kepada tenaga kerja Memberikan jamsostek (BPJS Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Jaminan Sosial Nasional diselenggarakan program jaminan sosial tenaga kerja yang ketenagakerjaan dan BPJS kesehatan) kepada
pengelolaannya dapat dilaksanakan dengan mekanisme BPJS karyawan

6 UU No. 13 tahun 2003 tentang 1. Pelatihan kerja diselenggarakan dan diarahkan untuk Memasukan program pelatihan mengenai Dec-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Ketenagakerjaan membekali, meningkatkan dan mengembangkan keselamatan dan kesehatan kerja dalam
kompetensi kerja guna meningkatkan kemampuan, pelatihan untuk pekerja khususnya untuk
produktivitas dan kesejahteraan. karyawan di proyek

2. Setiap pekerja/buruh mempunyai hak untuk memperoleh Memasukan program induksi sebagai hak Dec-15 Closed Closed Closed Closed Closed
perlindungan atas keselamatan dan kesehatan kerja setiap karyawan untuk mendapatkan
pengetahuan mengenai keselamatan dan
kesehatan kerja
7 UU No. 28 tahun 2002 tentang Bangunan 1. Kemampuan gedung untuk mencegah dan menanggulangi a. Melakukan pengujian penangkal petir Dec-17 Open Open Closed Closed Closed
Gedung bahaya kebakaran dan petir
b. Mempunyai sistem proteksi aktif & pasif Dec-18 Open Open Open Closed Closed

2. Pemanfaatan bangunan gedung dilakukan setelah Melakukan pengujian Laik Fungsi Dec-18 Open Open Open Closed Closed
memenuhi persyaratan Laik Fungsi
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
8 UU No. 3 tahun 1992 tentang Jamsostek Untuk memberikan perlindungan kepada tenaga kerja Memberikan jamsostek (BPJS Jul-97 Closed Closed Closed Closed Closed
diselenggarakan program jaminan sosial tenaga kerja yang ketenagakerjaan dan BPJS kesehatan) kepada
pengelolaannya dapat dilaksanakan dengan mekanisme asuransi karyawan

9 UU No. 1 tahun 1970 tentang Keselamatan 1. Syarat-syarat keselamatan kerja Membuat kebijakan, prosedur dan instruksi Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Kerja kerja terkait K3
2. Pemeriksaan kesehatan tenaga kerja a. Setiap calon karyawan harus Apr-15 Closed Closed Closed Closed Closed
melampirkan surat keterangan sehat
b. Setiap engineer yang akan ke site Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
dengan resiko tinggi harus MCU terlebih
dahulu
3. Safety induction/briefing tentang resiko bahaya di tempat Melaksanakan safety induction Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
kerja, APD, cara-cara dan sikap yang aman dalam bekerja

4. P2K3 Membentuk dan Melaporkan organisasi P2K3 Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed

5. Pelaporan kecelakaan kerja Melaporkan setiap adanya kecelakaan kerja Dec-16 Open Closed Closed Closed Closed
kepada dinas tenaga kerja setempat
6. Kewajiban mentaati petunjuk keselamatan kerja dan Melakukan pengawasan Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
memakai APD
7. Memasang safety sign dan menyediakan APD Memasang sign dan menyediakan APD Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Peraturan Pemerintah RI
10 PP RI No. 21 tahun 2020 tentang Pembatasan Sosial Berskala Besar adalah pembatasan kegiatan Pembatasan Karyawan yang bekerja dengan Mar-20 Closed Closed Closed
Pembatasan Sosial Berskala Besar Dalam tertentu penduduk dalam suatu wilayah yang diduga terinfeksi cara :
Rangka Percepatan Penanganan Corona virus COVID-19) untuk mencegah kemungkinan penyebaran virus 1. Membagi 2 grup yaitu Working From
Virus Disease 2019 (COVID-19) COVID-I9 Office (WFO) dan Working From Home
(WFH)
2. Membagai 2 shift yaitu masuk Jam 08.00 -
16.00 WIB, istirahat 11.00 - 12.00 WIB
dan 09 - 17.00 WIB, istirahat 12.00 -
13.00 WIB
11 PP RI No. 37 Tahun 2017 Tentang Mengatur Rencana Umum Nasional Keselamatan lalu lintas dan 1. Memberikan pelatihan Safety Riding Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Keselamatan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan Angkutan Jalan (RUNK LLAJ), pelaksanaan dan pengendalian (Motor) dan Defensive Driving (Mobil)
pelaksanaan RUNK LLAJ dengan menggunakan Manajemen bagi karyawan (kurir, driver operasional/
Keselamatan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan logistik/direktur maupun karyawan yang
menggunakan kendaraan pribadi)
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
11 PP RI No. 37 Tahun 2017 Tentang Mengatur Rencana Umum Nasional Keselamatan lalu lintas dan 2 Menggunakan Fasilitas Transportasi Taxi Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Keselamatan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan Angkutan Jalan (RUNK LLAJ), pelaksanaan dan pengendalian dan/atau Online.
pelaksanaan RUNK LLAJ dengan menggunakan Manajemen
Keselamatan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan

12 PP RI No. 46 tahun 2015 tentang Setiap perusahaan wajib menerapkan BPJS Ketenagakerjaan Implementasi BPJS Ketenagakerjaan Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Penyelenggaraan Program Jaminan Jaminan
Hari Tua
13 PP RI No. 45 tahun 2015 tentang Setiap perusahaan wajib menerapkan BPJS Ketenagakerjaan Implementasi BPJS Ketenagakerjaan Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Penyelenggaraan Program Jaminan Pensiun

14 PP RI No. 44 tahun 2015 tentang Setiap perusahaan wajib menerapkan BPJS Ketenagakerjaan Implementasi BPJS Ketenagakerjaan Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Penyelenggaraan Program Jaminan
Kecelakaan Kerja dan Jaminan Kematian
15 PP RI No. 50 tahun 2012 tentang Penerapan Setiap perusahaan wajib menerapkan SMK3 di perusahaannya Implementasi sistem manajemen K3 melalui May-15 Closed Closed Closed Closed Closed
SMK3 sertifikasi OHSAS
Peraturan Presiden
16 Perpres RI No. 07 tahun 2019 tentang Setiap tenaga kerja yang menderita penyakit yang timbul karena Memberikan jamsostek (BPJS Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Penyakit Akibat Kerja (Pengganti KepPresRI hubungan kerja berhak mendapat jaminan Kecelakaan Kerja baik ketenagakerjaan dan BPJS kesehatan) kepada
No. 22 tahun 1993 tentang Penyakit yang pada saat masih dalam hubungan kerja maupun setelah karyawan
timbul Akibat hubungan Kerja) hubungan kerja berakhir.

17 Perpres RI No. 12 tahun 2013 tentang Setiap perusahaan wajib menerapkan BPJS Kesehatan Implementasi BPJS Kesehatan Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Jaminan Kesehatan
Keputusan Presiden
18 Keputusan Presiden Republik Indonesia No. - Penetapan bencana Non alam penyebaran COVID sebagai Pembatasan Karyawan yang bekerja dengan Jun-20 Closed Closed Closed
12 Tahun 2020 Tentang Penetapan Bencana bencana nasional cara :
Non alam Penyebaran Corona Virus Disease - Penanggulangan bencana nasional penyebaran Corona Virus 1. Membagi 2 grup yaitu Working From
(COVID - 19) sebagai Bencana Nasional Disease 2019 (COVID-19) dilaksanakan oleh Gugus Tugas Office (WFO) dan Working From Home
Percepatan Penanganan COVID-19 (WFH)
18 Keputusan Presiden Republik Indonesia No. dan Gubernur, bupati, dan walikota sebagai Ketua Gugus 2. Membagai 2 shift yaitu masuk Jam 08.00 - Jun-20 Closed Closed Closed
12 Tahun 2020 Tentang Penetapan Bencana Tugas Percepatan Penanganan Corona Virus Disease 2019 16.00 WIB, istirahat 11.00 - 12.00 WIB
Non alam Penyebaran Corona Virus Disease (COVID-I9) di daerah. dan 09 - 17.00 WIB, istirahat 12.00 -
(COVID - 19) sebagai Bencana Nasional 13.00 WIB
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
19 Keputusan Presiden Republik Indonesia - COVID-19 sebagai jenis penyakit yang menimbulkan Monitoring peraturan turunan perihal detail Jun-20 Closed Closed Closed
Nomor 11 Tahun 2020 Kedaruratan Kesehatan Masyarakat sektor-sektor usaha yang dibatasi di setiap
Tentang Penetapan Kedaruratan Kesehatan - Wajib melakukan upaya penanggulangan sesuai dengan wilayah/ daerah/provinsi
Masyarakat Corona Virus Disease 2019 ketentuan dan peraturan perundang-undangan
(COVID-19)
20 Keputusan Presiden Republik Indonesia No. Membentuk Gugus Tugas Percepatan Penanganan COVID-I9 Membentuk Tim Gugus Tugas Percepatan Jun-20 Closed Closed Closed
7 Tahun 2020 yang berfungsi sebagai pengarah dan pelaksana percepatan Penanganan COVID-I9 yang berfungsi
Tentang Gugus Tugas Percepatan penanganan COVID-19 sebagai pengarah dan pelaksana percepatan
Penanganan Corona Virus Disease 2019 penanganan COVID-19 di Kantor dan di site
(COVID-I9)
Peraturan Menteri
21 Permenkes RI No. 9 tahun 2020 Tentang Mekanisme penetapan pemberlakuan PSBB di suatu wilayah, Pembatasan Karyawan yang bekerja dengan Mar-20 Closed Closed Closed
Pedoman Pembatasan Sosial Berskala Besar diawali dengan permohonan kepala daerah, pengkajian cara :
dalam Rangka Percepatan Penanganan permohonan dan rekomendasi oleh tim menteri kesehatan, dan 1. Membagi 2 grup yaitu Working From
Corona Virus Disease 2019 kemudian berdasarkan hasil pertimbangan rekomendasi tersebut Office (WFO) dan Working From Home
menteri kesehatan akan menetapkan pemberlakukan PSBB atau (WFH)
menolak permohonan 2. Membagai 2 shift yaitu masuk Jam 08.00 -
16.00 WIB, istirahat 11.00 - 12.00 WIB
dan 09 - 17.00 WIB, istirahat 12.00 -
13.00 WIB
22 Permenaker No. 5 Tahun 2018 tentang Pengurus dan/atau pengusaha wajib melakukan pengendalian Melakukan pengukuran lingkungan kerja Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Keselamatan dan Kesehatan Lingkungan faktor fisika dan faktor kimia di tempat kerja sehingga di bawah
Kerja NAB.
23 Permenaker no. 6 tahun 2017 Keselamatan Pelaksanaan syarat-syarat K3 Elevator dan Eskalator meliputi Memiliki izin pemakaian dan pemeriksaan 2017 Open Open Closed Closed Closed
dan Kesehatan Kerja Elevator dan Eskalator kegiatan perencanaan, pembuatan, pemasangan, perakitan, Elevator dan Eskalator
pemakaian, perawatan, pemeliharaan, perbaikan, pemeriksaan
24 Permenkes No.70 tahun 2016 tentang dan pengujian
Kebersihan, ventilasi, suhu, penerangan, persediaan air minum, Menyediakan sarana dan prasarana sesuai Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
standar persyaratan kesehatan lingkungan kakus, tempat mencuci, tempat tukar pakaian, dalam tempat dengan peraturan yang berlaku
kerja kerja.
25 Permenkes No.56 Tahun 2016 tentang Pedoman diagnosis dan tata laksana penyakit akibat kerja di Mendiagnosa dan melaporkan kepada kantor Dec-16 Closed Closed Closed Closed Closed
Penyelenggaraan Pelayanan Penyakit Akibat fasilitas pelaayanan kesehatan Depnaker setempat jika ditemukan adanya
Kerja PAK
26 Permenkes No. 48 Tahun 2016 tentang Persyaratan kesehatan lingkungan kantor : air bersih, suhu dan Melakukan pengukuran lingkungan kerja Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja kelembaban, debu, pertukaran udara, gas pencemar,
Perkantoran mikrobiologi, limbah, pencahayaan, kebisingan, getaran, radiasi
di ruangan, vektor penyakit, ruang dan bangunan, toilet, instalasi.
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
27 Permenaker No. 38 tahun 2016 tentang Pelaksanaan syarat-syarat K3 Pesawat Tenaga dan Produksi Memiliki izin pemakaian dan pemeriksaan 2017 Open Open Closed Closed Closed
Keselamatan dan Kesehatan Kerja Pesawat meliputi kegiatan perencanaan, pembuatan, pemasangan atau pesawat tenaga dan produksi
Tenaga dan Produksi perakitan, pemakaian atau pengoperasian, pemeliharaan serta
pemeriksaan dan pengujian
28 Permenaker No. 33 tahun 2016 tentang Pengawasan dan menegakkan pelaksanaan peraturan perundang- Memastikan pengawasan dan penegakan 2016 Closed Closed Closed Closed Closed
Pengawasan Ketenagakerjaan undangan di bidang ketenagakerjaan pelaksanaan peraturan perundang-undangan
di bidang ketenagakerjaan (P2K3)

29 Permenaker No. 09 Tahun 2016 tentang Mewajibkan kepada pengusaha dan atau pengurus untuk Menyediakan sarana dan prasarana sesuai 2017 Closed Closed Closed Closed Closed
Keselamatan dan Kesehatan Kerja dalam menerapkan K3 dalam bekerja di ketinggian melalui : dengan peraturan yang berlaku
Pekerjaan pada Ketinggian perencanaan, prosedur kerja, teknik bekerja yang aman, APD,
perangkat pelindung jatuh dan angkur serta tenaga kerja yang
kompeten
30 Permenaker Nomor 33 Tahun 2015 tentang Persyaratan pelaksanaan K3 Listrik di tempat kerja melalui Menyediakan sarana dan prasarana sesuai 2016 Closed Closed Closed Closed Closed
Perubahan atas Permenaker no 12 Tahun perencanaan, pemasangan, penggunaan, perubahan, dengan peraturan yang berlaku
2015 Tentang Keselamatan dan Kesehatan pemeliharaan, pemeriksaan dan pengujian
Kerja Listrik di Tempat Kerja
31 Permenaker PER.32/MEN/2015 tentang Penyedia gedung memiliki lift pengangkutan untuk Melakukan pengujian lift pengangkutan Dec-17 Open Open Closed Closed Closed
syarat-syarat keselamatan dan kesehatan pengangkutan orang dan barang yang layak dan sesuai untuk pengangkutan orang dan barang oleh
kerja lift untuk pengangkutan orang dan Dinas terkait
barang.
32 Permenaker No. 26 tahun 2015 tentang Tata Setiap perusahaan wajib menerapkan BPJS Kesehatan Implementasi BPJS Kesehatan Jan-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Cara Penyelenggaraan Jaminan Kecelakaan
Kerja, Jaminan Kematian dan Jaminan Hari
Tua bagi Penerima Upah

33 Permenaker Nomor 31 Tahun 2015 tentang Instalasi penyalur petir harus dibuat sesuai standar, ada ijin dari Memasang penyalur petir dan berijin Dec-17 Open Open Closed Closed Closed
Perubahan Permenaker nomor instansi terkait dan dilakukan pemeriksaan
PER.02MEN1989 tentang Pengawasan
Instalasi Penyalur Petir
34 Permenkes No. 492/MENKES/PER/IV/2010 Persyaratan kualitas air minum Menggunakan air minum kemasan Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang Persyaratan Kualitas Air Minum berstandar

35 Permenaker No. PER-08/MEN/VII/2010 Kewajiban menyediakan APD Menyediakan APD Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang APD
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
36 Permenakertrans no. 25/MEN/XII/2008 1. Diagnosis PAK ditegakkan melalui serangkaian pemeriksaan Mendiagnosa dan melaporkan kepada kantor Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang Pedoman Diagnosis dan Penialaian klinis dan pemeriksaan kondisi pekerja serta lingkungannya Depnaker setempat jika ditemukan adanya
Cacat karena Kecelakaan dan Penyakit untuk membuktikan adanya hubungan sebab akibat antara PAK
Akibat Kerja penyakit dan pekerjaannya.

2. Penyakit akibat kerja yang ditemukan harus dilaporkan oleh Mendiagnosa dan melaporkan kepada kantor Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
pengurus tempat kerja yang bersangkutan bekerja selambat- Depnaker setempat jika ditemukan adanya
lambatnya 2x24 jam melalui kantor Depnaker setempat. PAK

37 Permenaker No. PER-15/MEN/VIII/2008 1. Petugas P3K di tempat kerja Menyediakan first aider Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang P3K di Tempat Kerja 2. Fasilitas P3K di tempat kerja Menyediakan first aid kit (Kotak P3K) Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
38 PermenPU Nomor 26/PRT/M/2008 tentang Sistem proteksi kebakaran pada bagunan gedung dan Menyediakan sarana dan prasarana sesuai 2017 Open Closed Closed Closed Closed
Persyaratan Teknis Sistem Proteksi lingkungannyamulai dari tahap perencanaan, pelaksanaan dengan peraturan yang berlaku
Kebakaran pada Bangunan gedung dan pembangunan sampai pada tahap pemanfaatan, sehigga
Lingkungan banguan gedung senantiasa andal dan berkualitas sesuai dengan
39 PermenPU Nomor 25/PRT/M/2007 tentang Tata cara penerbitan dan perpanjangan sertifikat laik fungsi Sertifikasi laik fungsi bangunan gedung 2019 Open Closed Closed Closed
Pedoman Sertifikat Laik Fungsi Bangunan bangunan gedung, pembinaan dan ketentuan lainnya
Gedung
40 Permenaker No. PER-11/MEN/VI/2005 1. Melakukan upaya aktif pencegahan dan penanggulangan Sosialisasi mengenai alkohol & obat-obat Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang Pencegahan dan Penanggulangan penyalahgunaan dan peredaran gelap narkotika, terlarang
Penyalahgunaan dan Peredaran Gelap psikotropika dan zat adiktif lainnya di tempat kerja
Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif
Lainnya di Tempat Kerja 2. Penetapan Kebijakan Menetapkan kebijakan alkohol & obat-obat Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
terlarang
41 Permenaker RI Nomor : PER-03/MEN/1998 Pengurus atau pengusaha wajib melaporkan tiap kecelakaan Melaporkan kepada Depnaker setempat jika Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang Tata Cara Pelaporan dan yang terjadi di tempat kerja pimpinannya kepada kantor terjadi kecelakaan
Pemeriksaan Kecelakaan Depnaker setempat.
42 Permenaker Nomor 06.MEN.1993 Tentang Waktu kerja 5 (lima) hari Seminggu Pemberlakuan waktu kerja 5 (lima) hari Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Waktu Kerja 5 (Lima) hari Seminggu seminggu, 8 jam sehari di tuangkan
ketentuan tersebut secara tertulis dalam
Kesepakatan kerja Bersama, Peraturan
Perusahaan dan Perjanjian Kerja.
43 Permenaker No. PER-02/MEN/1992 tentang 1. Tata cara penunjukan ahli K3 Menunjuk ahli K3 Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Tata Cara Penunjukan Kewajiban dan 2. Kewajban & wewenang ahli K3 Menetapkan kewajiban dan wewenang ahli Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Wewenang Ahli K3 K3
44 Permenkes No. 416 Tahun 1990 tentang Syarat-syarat kualitas air dan pengawasan kualitas air Melakukan pengukuran kualitas air Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Syarat-syarat & Pengawasan Kualitas Air
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
45 Permenaker No. PER-04/MEN/1987 tentang 1. Setiap tempat kerja dengan kriteria tertentu wajib Membentuk struktur organisasi P2K3 Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
P2K3 membentuk P2K3 yang pengurusnya terdiri dari ketua,
sekretaris (ahli K3) dan anggota.
2. Sekurang-kurangnya 3 (tiga) bulan sekali wajib Melaporkan kepada Depnaker setempat Dec-16 Closed Closed Closed Closed Closed
menyampaikan laporan tentang kegiatan P2K3 kepada secara periodik
menteri melalui kantor Depnaker setempat
46 Permenaker No. PER-03/MEN/1982 tentang Setiap pekerja wajib mendapat pelayanan kesehatan kerja dan Memberikan asuransi kesehatan kepada Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Pelayanan Kesehatan Kerja perusahaan menyelenggarakan sesuai keadaan semua karyawan
47 Permenaker No. PER.01/MEN/1981 tentang 1. Pengurus wajib dengan segera melakukan tindakan-tindakan Melakukan program industrial hygiene Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Kewajiban Melapor Penyakit Akibat Kerja preventif agar penyakit akibat kerja yang sama tidak
terulang kembali diderita oleh tenaga kerja yang berada di
bawah pimpinannya.
2. Pengurus wajib menyediakan secara cuma-cuma semua APD Menyediakan APD sesuai dengan potensi Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
yang diwajibkan penggunaannya oleh tenaga kerja yang bahaya kesehatan yang terkait dengan
berada di bawah pimpinannya untuk pencegahan PAK. aktifitas di Compnet

48 Permenaker No. PER-04/MEN/1980 tentang Pemasangan dan pemeliharaan APAR Menyediakan APAR di area kerja dan Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Syarat-syarat Pemasangan dan melakukan pengecekan secara teratur
Pemeliharaan APAR
49 Permenaker No. PER-02/MEN/1980 tentang 1. Pemeriksaan kesehatan sebelum bekerja meliputi a. Setiap karyawan baru harus mengirimkan Apr-15 Closed Closed Closed Closed Closed
Pemeriksaan Kesehatan Tenaga Kerja dalam pemeriksaan fisik lengkap, kesegaran jasmani, rontgen paru surat keterangan sehat dari dokter
Penyelenggaraan Keselamatan Kerja dan lab rutin sebelum mulai bekerja
b. Setiap engineer yang akan ke site Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
melakukan MCU terlebih dahulu
49 Permenaker No. PER-02/MEN/1980 tentang 2. Pemeriksaan kesehatan berkala meliputi pemeriksaan fisik Pemeriksaan kesehatan berkala dilakukan Dec-16 Open Closed Closed Closed Closed
Pemeriksaan Kesehatan Tenaga Kerja dalam lengkap, kesegaran jasmani, rontgen paru dan lab rutin. untuk engineer sesuai permintaan customer
Penyelenggaraan Keselamatan Kerja atau min. 1 tahun sekali untuk karyawan
3. Pemeriksaan kesehatan khusus dilakukan jika : tenaga kerja Melakukan pemeriksaan kesehatan khusus Apr-15 Closed Closed Closed Closed Closed
yang mengalami kecelakaan atau penyakit yang memerlukan jika ditemukan adanya kecelakaan kerja atau
perawatan yang lebih dari 2 minggu, tenaga kerja melakukan tenaga kerja akan melakukan pekerjaan
pekerjaan tertentu. khusus
Keputusan Menteri
50 Keputusan Menteri Kesehatan Republik Memberikan acuan bagi pengelola/pengurus tempat kerja untuk Pedoman Umum Bekerja Masa Pandemi Jun-20 Closed Closed Closed
Indonesia No. HK.01.07/MENKES/446/2021 mencegah dan mengendalikan COVID 19 di perkantoran dan Covid-19 PT Nusantara Compnet Integrator
Tentang Penggunaan Rapid Diagnostic Test industri agar roda perekonomian tetap berjalan dalam situasi dan Grup
Antigen dalam Pemeriksaan Corona Virus pandemi
Disease 2019 (COVID-19)
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
51 Keputusan Menteri Kesehatan Republik Memberikan acuan bagi pengelola/pengurus tempat kerja untuk Pedoman Umum Bekerja Masa Pandemi Jun-20 Closed Closed Closed
Indonesia No. HK.01.07-MENKES-328-2020 mencegah dan mengendalikan COVID 19 di perkantoran dan Covid-19 PT Nusantara Compnet Integrator
Tentang Panduan Pencegahan dan industri agar roda perekonomian tetap berjalan dalam situasi dan Grup
Pengendalian Corona Virus Disease pandemi
2019 (COVID-19) di Tempat Kerja
Perkantoran dan Industri
Dalam Mendukung Keberlangsungan Usaha
Pada Situasi Pandemi
52 Kepmenaker No. 609 Tahun 2012 tentang Pedoman penyelesaian kasus kecelakaan kerja dan penyakit Penyelesaian kasus kecelakan kerja dan Dec-16 Open Closed Closed Closed Closed
Pedoman Penyelesaian Kasus Kecelakaan akibat kerja penyakit akibat kerja dimasukkan dalam QP-
Kerja dan Penyakit Akibat Kerja (PAK) SE- 04 Prosedur Pelaporan dan Investigasi
Insiden
53 Kepmenakertrans no.102-MEN-2004 Pengaturan waktu kerja lembur Pemberlakuan waktu lembu di tuangkan Dec-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang Waktu Kerja Lembur dan Upah ketentuan tersebut secara tertulis dalam
Kerja Lembur Kesepakatan kerja Bersama, Peraturan
Perusahaan dan Perjanjian Kerja.

54 KEP.68/MEN/IV/2004 tentang Pencegahan Perusahaan harus memberikan pengetahuan/penyuluhan Sosialisasi mengenai HIV/AIDS melalui email Dec-17 Closed Closed Closed Closed Closed
dan Penanggulangan HIV/AIDS di Tempat mengenai HIV/AIDS kepada keryawan kepada karyawan
Kerja
55 Kepmen No. KEP-174/MEN/2002 tentang Perusahaan harus mengikuti standar nasional tentang peraturan Pemakaian instalasi listrik berijin Dec-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Pemberlakuan Standard Nasional Indonesia instalasi listrik Indonesia
(SNI) No. SNI-04-0225-2000 mengenai
Persyaratan Umum Instalasi Listrik 2000
(PUIL 2000) di Tempat Kerja
56 Kepmenaker No. KEP-186/MEN/1999 Pembentukan unit penanggulangan kebakaran; Tugas dan syarat Membentuk tim tanggap darurat Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang Unit Penanggulangan Kebakaran di unit penanggulangan kebakaran
Tempat Kerja
Keputusan Dirjen/Kepala Dinas
57 Keputusan Kepala Dinas Tenaga Kerja, 1. Panduan bagi semua pemangku kepentingan di Perkantoran 1. Pedoman Umum Bekerja Masa Pandemi Jun-20 Closed Closed Closed
Transmigrasi dan Energi Provinsi Daerah Swasta, BUMN, BUMD dan Tempat Kerja dalam menerapkan Covid-19 PT. Nusantara Compnet
Khusus Ibukota Jakarta Nomor 1986 Tahun Protokol kesehatan secara ketat serta peningkatan disiplin Integrator dan Group
2020 Tentang Protokol Pencegahan dan dan penegakkan hukum:
Pengendalian COVID-19 di Perkantoran 2. Protokol Pencegahan dan Pengendalian Covid-19 di 2. Melaksanakan protokol Pencegahan dan Jun-20 Closed Closed Closed
Swasta, Badan Usaha Milik Negara, Badan Perkantoran Swasta, Tempat Kerja, Bumn dan BUMD Pengendalian Covid-19 di Perkantoran
Usaha Milik Daerah dan Tempat Kerja dilaksanakan dengan cara sebagai berikut : Swasta, Tempat Kerja, dilaksanakan
dengan cara sebagai berikut :
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait
57 Keputusan Kepala Dinas Tenaga Kerja,
Transmigrasi dan Energi Provinsi Daerah
Khusus Ibukota Jakarta Nomor 1986 Tahun
2020 Tentang Protokol Pencegahan dan
Pengendalian COVID-19 di Perkantoran
Swasta, Badan Usaha Milik Negara, Badan
Usaha Milik Daerah dan Tempat Kerja
RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN
KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
2 a. Pimpinan Perusahaan mengeluarkan Surat Keputusan a. Pimpinan Perusahaan mengeluarkan Jun-20 Closed Closed Closed
Pembentukan Tim Penanganan Covid - 19 yangterdiri Surat Keputusan Pembentukan Tim
dari pimpinan Perusahaan, bagian Kepegawaian, Penanganan Covid - 19 yang terdiri
Petugas Keselamatan dan Keshatan Kerja (K3), Tenaga dari pimpinan Perusahaan, bagian
Medis pada pelayanan kesehatan kerja/poliklinik Kepegawaian, Petugas Keselamatan
perusahaan dan Petusa Keamanan/sekuriti. dan Kesehatan Kerja (K3)
b. Melakukan pelaporan secara tertulis serta melalui tautan b. Melakukan pelaporan secara tertulis Jun-20 Closed Closed Closed
bit.ly/covid19perusahaan kepada Dinas tenaga Kerja, serta melalui tautan
Transmigrasi dan Energi Propinsi DKI Jakartadalam hal bit.ly/covid19perusahaan kepada
ditemukannya pekerja yangmenjadi Kontak Erat, Suspek, Dinas tenaga Kerja, Transmigrasi dan
probable, Konfirmasi atau Pelaku Perjalanan. Energi Propinsi DKI Jakartadalam hal
ditemukannya pekerja yangmenjadi
Kontak Erat, Suspek, probable,
Konfirmasi atau Pelaku Perjalanan.
c. Membatasi kapasitas jumlah orang yang berada pada c. Membatasi kapasitas jumlah orang Jun-20 Closed Closed Closed
tempat kerja paling banyak 50 % dalam waktu yang yang berada pada tempat kerja
bersamaan paling banyak 50 % dalam waktu
yang bersamaan
d. Mewajibkan seluruh Pekerja dan Tamu/Pengunjung d. Mewajibkan seluruh Pekerja dan Jun-20 Closed Closed Closed
menggunakan masker dan alatpelindung diri lainnya Tamu/Pengunjung menggunakan
sesuai kebutuhan dan ketentuan yang berlaku masker dan alatpelindung diri
lainnya sesuai kebutuhan dan
ketentuan yang berlaku
e. Melakukan pembersihan dan desinfeksi di lingkungan e. Melakukan pembersihan dan Jun-20 Closed Closed Closed
kerja secara berkala menggunakan pembersih dan desinfeksi di lingkungan kerja secara
desinfektan yang sesuai serta menjaga kebersihan berkala menggunakan pembersih
lingkungan kerja termasuk pegangan pintu dan tangga, dan desinfektan yang sesuai serta
tombol lift, peralatan kantor yang digunakan bersama, menjaga kebersihan lingkungan
area dan fasilitas umum lainnya. kerja termasuk pegangan pintu dan
tangga, tombol lift, peralatan kantor
yang digunakan bersama, area dan
fasilitas umum lainnya.
f. Melakukan pengukuran suhu tubuh *skrining) sebelum f. Melakukan pengukuran suhu tubuh Jun-20 Closed Closed Closed
masuk kerja (skrining) sebelum masuk kerja
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
57 Keputusan Kepala Dinas Tenaga Kerja, 2 g. Menyediakan area/ruangan tersendiri untukobservasi g. Menyediakan area/ruangan Jun-20 Closed Closed Closed
Transmigrasi dan Energi Provinsi Daerah pekerja, tamu/pengunjung yang ditemukan gejala saat tersendiri untuk observasi pekerja,
Khusus Ibukota Jakarta Nomor 1986 Tahun dilakukan skrining. tamu/pengunjung yang ditemukan
2020 Tentang Protokol Pencegahan dan gejala saat dilakukan skrining.
Pengendalian COVID-19 di Perkantoran
Swasta, Badan Usaha Milik Negara, Badan h. Menyediakan hand sanitizer di setiap area pintu masuk h. Menyediakan hand sanitizer di Jun-20 Closed Closed Closed
Usaha Milik Daerah dan Tempat Kerja dan ruangan tempat kerja setiap area pintu masuk dan
ruangan tempat kerja
i. Menyediakan sarana cuci tangan dengan air mengalir i. Menyediakan sarana cuci tangan Jun-20 Closed Closed Closed
pada setiap pintu masuk tempat kerja. dengan air mengalir pada setiap
pintu masuk tempat kerja.
j. Tidak melakukan pemutusan hubungankerja dan tetap j. Tidak melakukan pemutusan Jun-20 Closed Closed Closed
memberikan hak-hak yang biasa diterima oleh pekerja hubungankerja dan tetap
yang sedang melakukan isolasi mandiri/karantina memberikan hak-hak yang biasa
mandiri diterima oleh pekerja yang sedang
melakukan isolasi mandiri/karantina
mandiri.
k. Melakukan pemeriksaan kesehatan secara berkala bagi k. Melakukan pemeriksaan kesehatan Jun-20 Closed Closed Closed
seluruh pekerja untuk memastikan pekerja dalam secara berkala bagi seluruh pekerja
kondisi tidak terjangkit Covid-19 serta mewajibkan untuk memastikan pekerja dalam
tamu/pengunjung untuk mengisi form Self-Assessment. kondisi tidak terjangkit Covid-19
serta mewajibkan tamu/pengunjung
untuk mengisi form Self-Assessment.

l. Melakukan pembatasan interaksi fisik dengan rentang l. Melakukan pembatasan interaksi Jun-20 Closed Closed Closed
jarak paling sedikit 1 meter dalam setiap melakukan fisik dengan rentang jarak paling
aktifitas kerja (physical distancing) sedikit 1 meter dalam setiap
melakukan aktifitas kerja (physical
distancing).
m. Melakukan pengaturan penggunaan fasilitas pekerja m. Melakukan pengaturan penggunaan Jun-20 Closed Closed Closed
untuk mencegah terjadinya kerumunan (lift, sarana fasilitas pekerja untuk mencegah
ibadah, kantin, tempat istirahat, sarana olahraga, sarana terjadinya kerumunan (lift, sarana
hiburan dan lain-lain) ibadah, kantin, tempat istirahat,
sarana olahraga, sarana hiburan dan
lain-lain).
57 Keputusan Kepala Dinas Tenaga Kerja, 2 n. Memaksimalkan penggunaan teknologi dan/atau n. Memaksimalkan penggunaan Jun-20 Closed Closed Closed
Transmigrasi dan Energi Provinsi Daerah rekayasa engineering dalam melaksanakan aktifitas teknologi dan/atau rekayasa
Khusus Ibukota Jakarta Nomor 1986 Tahun kerja. engineering dalam melaksanakan
2020 Tentang Protokol Pencegahan dan aktifitas kerja.
Pengendalian COVID-19 di Perkantoran
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
Pengendalian COVID-19 di Perkantoran
o. Tim Penanganan Covid-19 melakukan pemantauan o. Tim Penanganan Covid-19 Jun-20 Closed Closed Closed
Swasta, Badan Usaha Milik Negara, Badan
kesehatan pekerja secara proaktif. melakukancpemantauan kesehatan
Usaha Milik Daerah dan Tempat Kerja
pekerja secara proaktif.
p. Memberikan sanksi bagi pekerja yang tidak p. Memberikan sanksi bagi pekerja Jun-20 Closed Closed Closed
melaksanakan protokol pencegahan dan pengendalian yang tidak melaksanakan protokol
Covid-19 pencegahan dan pengendalian
Covid-19
q. Menghimbau pekerja untuk menggunakan kendaraan q. Menghimbau pekerja untuk Jun-20 Closed Closed Closed
pribadi, diutamakan sepeda dan jalan kaki menggunakan kendaraan pribadi,
diutamakan sepeda dan jalan kaki
r. Menyediakan fasilitas pendukung bagi pekerja yang r. Menyediakan fasilitas pendukung Jun-20 Closed Closed Closed
bersepeda (tempat parkir, fasilitas shower, dan lain-lain) bagi pekerja yang bersepeda
(tempat parkir, fasilitas shower, dan
lain-lain)
s. Melakukan penghentian sementara aktifitas s. Melakukan penghentian sementara Jun-20 Closed Closed Closed
perusahaan/tempat kerja dalam rangka pembersihan aktifitas
dan desinfeksi selama 3 x 24 jam apabila ditemukan perusahaan/tempatkerjadalam
pekerja dan/atau anggota masyarakat di rangka pembersihan dan desinfeksi
perusahaan/tempat kerja yang terkonfirmasi positif selama 3 x 24 jam apabila ditemukan
Covid-19 pekerja dan/atau anggota
masyarakat di perusahaan/tempat
kerja yang terkonfirmasi positif
Covid-19
3. Tim Penanganan Covid-19 dapat dilaksanakan oleh Panitia 3. Tim Penanganan Covid-19 dapat Jun-20 Closed Closed Closed
Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) dilaksanakan oleh Panitia Pembina
Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3)

4. Melaporkan pelaksanaan Protokol pencegahan dan 4. Melaporkan pelaksanaan Protokol Jun-20 Closed Closed Closed
pengendalian Covid-19 melalui tautan bit.ly/bekerja kembali pencegahan dan pengendalian Covid-19
bagi yang belum melakukan pelaporan sebelumnya. melalui tautan bit.ly/bekerja kembali bagi
yang belum melakukan pelaporan
sebelumnya.
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait
57 Keputusan Kepala Dinas Tenaga Kerja,
Transmigrasi dan Energi Provinsi Daerah
Khusus Ibukota Jakarta Nomor 1986 Tahun
2020 Tentang Protokol Pencegahan dan
Pengendalian COVID-19 di Perkantoran
Swasta, Badan Usaha Milik Negara, Badan
Usaha Milik Daerah dan Tempat Kerja
58 Kep Dirjen Pembinaan Pengawasan
Ketenagakerjaan No. KEP.45/DJPPK/IX/2008
tentang Pedoman Keselamatan dan
Kesehatan Kerja Bekerja pada Ketinggian
dengan menggunakan Akses Tali (Rope
Access)
59 Kep Dirjen Pembinaan Hubungan Industrial Pedoman pengisian dan penggunaan formulir pemeriksaan dan
dan Pengawasan Ketenagakerjaan No.
KEP.84/BW/1998 tentang Petunjuk
Pelaksanaan Pengisian dan Penggunaan
Formulir Pemeriksaan dan Pengkajian serta
Analisis Statistik Kecelakaan
RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN
KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
5. Melaporkan secara tertulis serta melalui tautan 5. Melaporkan secara tertulis serta melalui Jun-20 Closed Closed Closed
bit.ly/covid19perusahaan dalam hal ditemukan adanya tautan bit.ly/covid19perusahaan dalam
pekerja yang kontak erat, suspek, probable, konfirmasi atau hal ditemukan adanya pekerja yang
pelaku perjalanan. kontak erat, suspek, probable, konfirmasi
atau pelaku perjalanan.
6. Membuat Pakta Integritas pelaksanaan protokol pencegahan 6. Membuat Pakta Integritas pelaksanaan Jun-20 Closed Closed Closed
covid-19 di perkantoran swasta, BUMN, BUMD dan tempat protokol pencegahan covid-19 di
kerja perkantoran swasta, BUMN, BUMD dan
tempat kerja
7 Pelanggaran terhadap pelaksanaan protokol pencegahan 7 Pelanggaran terhadap pelaksanaan Jun-20 Closed Closed Closed
dan pengendalian covid-19 di perkantoran Swasta, BUMN, protokol pencegahan dan pengendalian
BUMD dan Tempat Kerja dapat dikenakan sanksi merujuk covid-19 di perkantoran Swasta, BUMN,
pada ketentuan Pasal 8 ayat (5), (6) dan (7) Peraturan BUMD dan Tempat Kerja dapat
Gubernur No. 79 tahun 2020 tentang penerapan Disiplin dan dikenakan sanksi merujuk pada
Penegakan Hukum Protokol Kesehatan Sebagai Upaya ketentuan Pasal 8 ayat (5), (6) dan (7)
Pencegahan dan Pengendalian Corona Virus Disease 2019 Peraturan Gubernur No. 79 tahun 2020
tentang penerapan Disiplin dan
Penegakan Hukum Protokol Kesehatan
Sebagai Upaya Pencegahan dan
Pengendalian Corona Virus Disease 2019
1. Pemilihan sistem akses. Sertifikasi Working at Height Dec-19 Closed Closed Closed
2. Peralatan dan instalasisistem akses tali.
3. Identifikasi bahaya dan prosedur manajemen risiko.
4. Kualifikasi, syarat-syarat, wewenang dan kewajiban teknisi
akses tali.
Melaporkan kepada Depnaker setempat jika Dec-16 Open Closed Closed Closed Closed
pengkajian serta analisis statistik kecelakaan terjadi kecelakaan
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
Instruksi Menteri
60 Instruksi Meneri Dalam Negeri Nomor 15 Pembatasan kegiatan untuk pengendalian Penyebaran Covid - 19 Pembatasan aktifitas kerja sebesar 75 % WFO 08 - 14 Maret Closed Closed
tahun 2022 tentang Pemberlakuan bagi pegawai yang sudah di vaksin dan wajib 2022
Pembatasan Kegiatan Masyarakat Level 4, menggunakan aplikasi Peduli Lindungi pada
Level 3, Level 2, dan Level 1 Corona Virus akses masuk dan keluar tempat kerja
Disease 2019 di Wilayah Jawa dan Bali

61 Instruksi Menaker No. Ins. 11/M/BW/1999 Penerapan norma-norma keselamatan kerja di bidang Menyediakan alat pemadam api Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
tentang Pengawasan Khusus K3 penanggulangan kebakaran
Penanggulangan Kebakaran

Surat Edaran Menteri

62 Surat Edaran Menteri Tenaga Kerja Republik 1. Penerapan protokol pencegahan penularan Covid-19 di 1. Melakukan kampanye PHBS by email Jun-20 Closed Closed Closed
Indonesia No. M/7/AS.02.02/V/2020 tentang tempat kerja 2. Menyediakan handsanitizer dan
Rencana Keberlangsungan Usaha Dalam disinfektan secara berkala
Menghadapi Pandemi CORONA VIRUS 3. Penerapan 3M dan pemeriksaan suhu
DISEASE 2019 (COVID-19) dan Protokol 4. Memasukkan materi tindakan
Pencegahan Penularan COVID-19 di pencegahan penularan Covid-19 ke
Perusahaan dalam safety induction
5. Penerapan WFH dan WFO
6. Penundaan sementara pemeriksaan
kesehatan tenaga kerja hingga aspek
keselamatan dan kesehatan kerja
terpenuhi atau hingga pandemi covid-19
berakhir.

63 Surat Edaran Kementerian Kesehatan
Republik Indonesia Direktorat Jenderal
Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
HK.02.1/I/2524/2021 tentang Vaksinasi
Covid-19 Bagi Penyintas
Pemberian Vaksinasi COVID-19 bagi sasaran penyintas COVID-19 1. Melakukan sosialisasi di group WA Des-21 Closed Closed
dengan ketentuan sebagai berikut: satgas Covid-19.
1. Penyintas dengan derajat keparahan penyakit ringan sampai 2. Masing-masing PIC Satgas melakukan
sedang,vaksinasi diberikan dengan jarak waktu minimal 1 (satu) sosialisasi ke Unit Kerjanya untuk
bulansetelah di nyatakan sembuh. penyintas melakukan Vaksinasi.
2. Penyintas dengan derajat keparahan penyakit berat, vaksinasi 3. Masing-masing PIC Satgas melakukan
diberikan dengan jarak waktu minimal 3 (tiga) bulan setelah di melakukan updating vaksinasi
nyatakan sembuh.
3. Jenis vaksin yang diberikan kepada penyintas disesuaikan
dengan logistik vaksinyang tersedia.
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
Peraturan Daerah/Peraturan Gubernur
64 Peraturan Gubernur Daerah Khusus Ibukota a. Pelaksanaan PSBB Sosialisasi secara masif PHBS masa transisi Jan-21 Closed Closed
Jakarta Nomor 3 tahun 2021 tentang b. Hak, Kewajiban serta pemenuhan kebutuhan dasar selama bekerja di kantor
Peraturan Pelaksanaan Penanggulangan penduduk selama PSBB
Corona Virus Disease 2019 c. Sumber Daya Penanganan Coran Virus Disease (COVID-19)
Pemantauan, Evaluasi dan Pelaporan, dan
d. Sanksi
65 Peraturan Gubernur No. 143 tahun 2016 1. Pengelola gedung wajib memiliki MKKG & MKKL yang 1. Menetapkan MKKG & MKKL di gedung Dec-18 Open Open Open Closed Closed
tentang Manajemen Keselamatan dipimpin oleh seorang Fire Safety Manager yang
Kebakaran Gedung (MKKG) Dan tersertifikasi oleh Lembaga Profesi dan terdaftar di Dinas
Manajemen Keselamatan Kebakaran 2. MKKG & MKKL terdiri dari : program kerja, struktur 2. Memiliki program kerja, struktur Dec-18 Open Open Open Closed Closed
Lingkungan (MKKL) organisasi, Job desc, Koordinasi serta sarana dan prasarana organisasi, job desc, koordinasi serta
sarana dan prasarana
66 Pergub DKI Jakarta Nomor 250 tahun 2015 1. Persyaratan teknis minimal yang harus di penuhi pada Sertifikat Laik Fungsi Dec-18 Open Open Open Closed Closed
tentang Persyaratan Teknis dan Tata Cara perancangan, pelaksanaan dan pemeriksaan sistem deteksi
Pemasangan Sistem Deteksi dan Alarm dan alarm kebakaran.
Kebakaran 2. Setiap pemilik/pengelola bangunan gedung wajib mematuhi
peraturan perundang-undangan dan / atau standar
internasional.
3. Sistem deteksi dan alarm kebakaran sesuai klasifikasi, luas
lantai dan jumlah lantai bangunan gedung sesuai Peraturan
Gubernur
67 Peraturan Gubernur No. 200 Tahun 2015 Persyaratan teknis akses pemadam kebakaran Menyediakan akses dan saf pemadam Dec-18 Open Open Open Closed Closed
tentang Persyaratan Teknis Akses Pemadam kebakaran yang terdiri dari :
Kebakaran 1. Akses mencapai Bangunan Gedung, Dec-18 Open Open Open Closed Closed
akses ke lokasi Bangunan Gedung, dan
jalur akses masuk.
2. Area Operasional : kemampuan Open Open Open Closed Closed
perkerasan menahan beban mobil
pemadam kebakaran lebar dan sudut
belokan dapat dilalui mobil pemadam
kebakaran.
67 Peraturan Gubernur No. 200 Tahun 2015 Persyaratan teknis akses pemadam kebakaran 3. Akses masuk ke dalam Bangunan Open Open Open Closed Closed
tentang Persyaratan Teknis Akses Pemadam Gedung : akses pintu masuk ke dalam
Kebakaran Bangunan Gedung melalui lantai dasar,
akses pintu masuk melalui bukaan
dinding luar dan akses pintu masuk ke
ruang bawah tanah.
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
68 Perda DKI Jakarta No. 8 tahun 2008 tentang 1. Setiap pemilik, pengguna dan/atau badan pengelola Menetapkan proses kesiapsiagaan dan Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
Pencegahan dan Penanggulangan Bahaya bangunan gedung dan lingkungan gedung yang mempunyai tanggap darurat, melakukan emergency
Kebakaran potensi bahaya kebakaran wajib berperan aktif dalam response drill
mencegah kebakaran
2. Untuk mencegah kebakaran, pemilik, pengguna dan/atau Menyediakan akses jalur keluar darurat, sign- Nov-14 Closed Closed Closed Closed Closed
badan pengelola bangunan gedung wajib menyediakan : sign, tempat berkumpul darurat, alat
sarana penyelamatan jiwa, akses pemadam kebakaran, pemadam api, tim tanggap darurat
proteksi kebakaran, manajemen keselamatan kebakaran
gedung.
Keputusan Gubernur
69 Keputusan Gubernur Daerah Khusus Ibukota Pemberlakuan Pembatasan Kegiatan Masyarakat Level 2 COVID- 1. Melarang karyawan WFO bagi yang 08 - 14 Closed Closed
Jakarta Nomor 191 tahun 2022 Tentang 19 selama 7 hari terhitung sejak tanggal 8 Maret sampai dengan belum di vaksin. Maret 2022
Pemberlakukan Pembatasan Kegiatan 14 Maret 2022. 2. Melakukan pembatasan jumlah karyawan
Masyarakat Level 2 Corona Virus Disease yang bekerja di kantor sebesar 75%.
2019 Mewajibkan karyawan yang WFO
3. melakukan scan barcode melalui aplikasi
PeduliLindungi

Surat Edaran Gugus Tugas Percepatan Penanganan COVID - 19

70 Surat Edaran Satuan Tugas Penanganan
COVID-19 Nomor 17 Tahun 2021 tentang
Ketentuan Perjalanan Orang Dalam Negeri Indonesi
dalam Masa Pandemi Corona Disease 2019
(COVID-19)
Protokol kesehatan terhadap pelaku perjalanan dalam negeri
yang menggunakan seluruh moda transportasi di seluruh wilayah
1. Setiap individu yang melaksanakan 08 Maret Closed Closed
perjalanan orang wajib menerapkan dan 2022 sampai
mematuhi protokol kesehatan 3M, yaitu dengan
memakai masker, menjaga jarak dan waktu yang
menghindari kerumunan, serta mencuci ditentukan
tangan dengan sabun atau kemudian
menggunakan handsanitizer.
2 Pengetatan protokol kesehatan
perjalanan yang perlu dilakukan berupa:
a. Menggunakan Masker kain tiga lapis
atau masker medis yang menutup
hidung, mulut dan dagu,
b. Mengganti masker secara berkala setiap
empat jam, dan membuang limbah
masker di tempat yang disediakan,
c. Mencuci tangan secara berkala
menggunakan air dan sabun atau hand
sanitizer, terutama setelah menyentuh
benda yang disentuh orang lain,
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait
70 Surat Edaran Satuan Tugas Penanganan
COVID-19 Nomor 17 Tahun 2021 tentang
Ketentuan Perjalanan Orang Dalam Negeri Indonesia
dalam Masa Pandemi Corona Disease 2019
(COVID-19)
RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN
KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait
Protokol kesehatan terhadap pelaku perjalanan dalam negeri
yang menggunakan seluruh moda transportasi di seluruh wilayah
Evaluasi Kesesuaian
Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
d. Menjaga jarak minimal 1,5 meter Closed Closed
dengan orang lain serta menghindari
kerumunan,
e. Tidak diperkenankan untuk berbicara
satu arah maupun dua arah melalui
telepon ataupun secara langsung
sepanjang perjalanan dengan moda
transportasi umum darat, perkeretaapian,
laut, sungai, danau, penyeberangan dan
udara,
f. Tidak diperkenankan untuk makan dan 08 Maret
minum sepanjang perjalanan 2022 sampai
penerbangan bagi perjalanan yang dengan
kurang dari 2 jam, terkecuali bagi waktu yang
individu yang wajib mnegkonsumsi obat ditentukan
dalam rangka pengobatan jika tidak kemudian
dilakukan dapat membahayakan
keselamatn dan kesehatan orang
tersebut.
3. Pelaku Perjalanan Dalam Negeri (PPDN)
harus mengikuti ketentuan sebagai
berikut:
a. Setiap orang yang melaksanakan
perjalanan dengan kendaraan pribadi
maupun umum bertanggung jawab atas
kesehatannya masing-masing, serta
tunduk dan patuh pada syarat dan
ketentuan yang berlaku,
b. Setiap PPDN wajib menggunakan
aplikasi PeduliLindungi sebagai syarat
melakukan perjalanan dalam negeri,
c. PPDN dengan moda transportasi udara,
laut, darat menggunakan kendaraan
pribadi atau umum, penyeberangan, dan
kereta api antarkota dari dan ke daerah
di seluruh Indonesia berlaku ketentuan
sebagai berikut:
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
70 Surat Edaran Satuan Tugas Penanganan Protokol kesehatan terhadap pelaku perjalanan dalam negeri 1) PPDN yang telah mendapatkan vaksin Closed Closed
COVID-19 Nomor 17 Tahun 2021 tentang yang menggunakan seluruh moda transportasi di seluruh wilayah dosis kedua atau vaksinasi dosis ketiga
Ketentuan Perjalanan Orang Dalam Negeri Indonesi (booster) tidak diwajibkan menunjukkan
dalam Masa Pandemi Corona Disease 2019 hasil negatif tes RT-PCR atau rapid tes
(COVID-19) antigen,

2) PPDN yang telah mendapatkan vaksinasi 08 Maret

dosis pertama wajib menunjukkan hasil 2022 sampai
negatis tes RT-PCR yang sampelnya dengan
diambil dalam kurun waktu 3 x 24 jam waktu yang
atau rapid test antigen yang sampelnya ditentukan
diambil dalam kurun waktu 1 x 24 jam kemudian
sebelum keberangkatan sebagai syarat
perjalanan,

3) PPDN dengan kondisi kesehatan khusus

atau penyakit komorbid yang
menyebabkan pelaku perjalanan tidak
dapat menerima vaksinasi wajib
menunjukkan hasil negatif tes RT-PCR
yang sampelnya diambil dalam kurun
waktu 3 x24 jam atau rapid tes antigen
ang sampelnya diambil dalam kurun
waktu 1 x24 jam sebelum keberangkatan
sebagai persyaratan perjalanan dan
persyaratan wajib melampirkan surat
dokter dari rumah sakit (RS) pemerintah
yang menyatakan bahwa yang
bersangkutan belum dan/atau tidak
dapat mengikuti vaksinasi covid19; atau

4) PPDN dengan usia dibawah enam tahun

dapat melakukan perjalanan dengan
pendamping perjalanan dan menerapkan
protokol kesehatan secara ketat.
 No. : FM-SE-10-01, Rev : 00, Tgl Terbit :01/11/2014

RENCANA DAN EVALUASI PEMENUHAN UNDANG-UNDANG DAN PERSYARATAN LAIN

KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3)
Evaluasi Kesesuaian
No. No. / Judul UU / Persyaratan Lain Terkait Ruang Lingkup UU / Persyaratan Lain Terkait Rencana Pemenuhan Target Tanggal : 10 Maret 2022
2018 2019 2020 2021 2022
70 Surat Edaran Satuan Tugas Penanganan Protokol kesehatan terhadap pelaku perjalanan dalam negeri d. Khusus perjalan rutin dengan 08 Maret Closed Closed
COVID-19 Nomor 11 Tahun 2022 tentang yang menggunakan seluruh moda transportasi di seluruh wilayah menggunakn moda transportasi darat 2022 sampai
Protokol Kesehatan Perjalanan Orang Dalam Indonesi mengguakan kendaraan pribadi atau dengan
Negeri dalam Masa Pandemi Corona umum, dan kereta api dalam satu waktu yang
Disease 2019 (COVID-19) wilayah/kawasan aglomerasi perkotaan ditentukan
dikecualikan dari persyaratan perjalanan kemudian
sebagaimana diatur dalam huruf c.
4 Ketentuan sebagaimana dimaksud pada
angka 3 dikecualikan untuk moda
transportasi perintis termasuk di wilayah
perbatasan, daerah 3T (tertinggal,
terdepan, terluar), dan pelayaran terbatas
sesuai dengan kondisi daerah masing-
masing,

Dibuat oleh Diperiksa oleh Disetujui oleh

( Heroe Soeprastiyo ) ( Salman Alfarisyi ) ( Jayadi Candra )

HSE Officer HSE Coordinator Management Representative