SURAT PERJANJIAN KONTRAK KERJA KARYAWAN

ANTARA
YAYASAN DR. AHMAD SYAHLANI
DENGAN
“Nurulita Maharani”
Nomor : 007/SPK/YDAS-KBL/VI/20

Perjanjian ini dibuat dan ditandatangani di Cikarang pada Hari KAMIS Tanggal 06 Bulan JULI
Tahun 2023 (06/07/2023), oleh dan antara :

1. dr. H. Ahmad Syahlani, MARS selaku Penanggung jawab Yayasan dr. Ahmad Syahlani
yang beralamat di Jl. Raya Imam Bonjol Rt 007/013 Ds. Sukadanau Kec. Cikarang Barat Kab.
Bekasi yang selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA.
2. Nurulita Maharani selaku Karyawan Yayasan dr. Ahmad Syahlani dan sanggup
melaksanakan tugas serta kewajiban yang telah ditetapkan disebut PIHAK KEDUA.
Selanjutnya PIHAK PERTAMA dan PIHAK KEDUA yang secara bersama-sama disebut
PARA PIHAK dan masing-masing disebut PIHAK.

PASAL SATU
PENGERTIAN KERJA KONTRAK

PIHAK PERTAMA menyatakan menerima PIHAK KEDUA sebagai karyawan di Yayasan dr.
Ahmad Syahlani dengan profesi sebagai Apoteker dan PIHAK KEDUA dengan ini menyatakan
kesediannya.
PASAL DUA
PERJANJIAN KONTRAK KERJA
1. Perjanjian kerja ini beraku untuk jangka waktu 1 (Satu) Tahun, terhitung sejak tanggal 07
Juli 2023 dan berakhir pada tanggal 07 Juli 2024 Jika tidak ada pemberitahuan baik secara
tertulis maupun tidak, maka perjanjian ini diperpanjang secara otomatis.
2. Apabila PIHAK KEDUA memutus kerjasama sebelum kontrak habis ( Resign sebelum
kontrak kerja sama habis ) maka PIHAK KEDUA wajib menggantikan denda berupa uang
sejumlah Rp. 1.000.000 kepada PIHAK PERTAMA
3. Selama jangka waktu tersebut PARA PIHAK dapat memutuskan hubungan kerja dengan
pemberitahuan secara tertulis minimal 1 (Bulan) sebelum hari pemutusan

Bagi karyawan yang terikat oleh SIP, maka pengurusan pencabutan SIP minimal tiga bulan setelah
resign dan paling lambat sampai PIHAK PERTAMA menemukan ganti SIP penanggung Jawab baru.
 PASAL TIGA
GAJI POKOK

1. PIHAK PERTAMA harus memberikan gaji pokok kepada PIHAK KEDUA yang harus
dibayarkan PIHAK PERTAMA pada tanggal 15 atau Paling lambat tanggal 18 setiap bulan

PASAL TIGA
TATA TERTIB KERJA

1. PIHAK KEDUA menyatakan kesediannya untuk mematuhi serta mentaati seluruh peraturan
tata tertib YAYASAN DR. AHMAD SYAHLANI yang telah dietapkan oleh PIHAK
PERTAMA.

2. Pelanggaran terhadap peraturan-peraturan dapat mengakibatkan PIHAK KEDUA dijatuhi :

a. Skorsing
b. Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)
c. Hukuman dalam bentuk lain dengan merujuk ada kebijakan dari PIHAK PERTAMA.

PASAL EMPAT
WAKTU DAN JAM KERJA

1. Berdasarkan peraturan ketenagakerjaan pada YAYASAN DR. AHMAD SYAHLANI

Jadwal masuk adalah pukul 08.00 WIB dan jadwal pulang adalah pukul 20.00 WIB berlaku
bagi Karyawan non-shift. dan bagi karyawan shift, terdiri dari 2 shift, untuk shift 1 jadwal
masuk adalah 08.00 WIB dan jadwal pulang adalah jam 20.00 WIB. Bagi karyawan shift 2
jadwal masuk pukul 20.00 WIB dan jadwal pulang pukul 08.00 WIB. Bagi PIC Jadwal kerja
di mulai dari jam 08.00 Sampai 18.00.

2. Waktu istirahat pada jam kerja pelayanan ditetapkan 2 (dua) jam, yaitu pada pukul 12.00
WIB hingga pukul 13.00 WIB dan Pukul 18.00 hingga pukul 19.00 WIB

3. Waktu Libur Kerja adalah 1 (Satu) hari, yaitu setelah 4 (Empat) hari kerja.

PASAL LIMA
PENGERTIAN POSISI KERJA

1. PIHAK KEDUA akan bekerja sebagai karyawan pada YAYASAN DR. AHMAD
SYAHLANI.
 2. PIHAK PERTAMA berhak menempatkan PIHAK KEDUA dalam melaksanakan tugas dan
pekerjaan lain yang oleh PIHAK PERTAMA dianggap lebih cocok serta sesuai dengan
keahlian yang dimiliki PIHAK KEDUA, dengan syarat masih tetap berada di dalam
lingkungan YAYASAN DR. AHMAD SYAHLANI.

PASAL ENAM
HAK CUTI

PIHAK KEDUA akan mendapatkan cuti selama 12 (Dua Belas) hari setiap tahun sekali
dengan syarat PIHAK KEDUA telah bekerja selama 1 (Satu) tahun, yaitu cuti Hari Raya Idul Fitri,
cuti dapat diambil setelah PIHAK PERTAMA mengeluarkan jadwal cuti tahunan.

PASAL TUJUH
PENGUNDURAN DIRI

1. Jika PIHAK KEDUA mengundurkan diri secara baik-baik, maka PIHAK KEDUA berhak
menerima uang gaji, tunjangan, dan lembur sesuai dengan jumlah hari kerja yang telah
dijalaninnya.
2. Pengunduran diri secara baik-baik diperlihatkan dengan cara-cara sebagai berikut :
a. PIHAK KEDUA telah mengajukan surat permohonan pengunduran diri
b. PIHAK KEDUA tetap melaksanakan tugas dan kewajibannya hingga batas waktu
pengunduran dirinya berlaku.
c. PIHAK KEDUA telah menyerakan barang-barang yang dipercayakan kepadanya.

PASAL
DELAPAN PENUTUP

Demikian perjanjian ini dibuat, disetujui, dan ditandatangani dalam satu rangkap asli dan
berkekuatan hukum yang berlaku di YAYASAN DR. AHMAD SYAHLANI.

Dibuat di : Cikarang Barat

Tanggal : 08 Juli 2023

PIHAK PERTAMA PIHAK KEDUA

(dr. H Ahmad Syahlani,MARS) (Nurulita Maharani)