Annual Report Zone 2020

TEMA LAPORAN TAHUNAN 2020
THEME OF 2020 ANNUAL REPORT
Penetapan tema laporan tahunan 2020 dilakukan di The determination of the theme for the 2020 report was
penghujung tahun 2019, akan tetapi sejak awal Maret carried out at the end of 2019, but since early March 2020
2020 pengumuman kasus Covid-19 pertama di Republik the announcement of the first Covid-19 case in the Republic
Indonesia telah membuat perubahan yang radikal terhadap of Indonesia has made some radical changes to social life,
kehidupan sosial, namun kami berkeyakinan bahwa kami but we believe that we can still pass this pandemic because
bisa melewati Pandemik ini karena insan Perseroan telah the people of the company have and carry out (Corporate
memiliki dan menjalankan nilai-nilai Perusahaan (Corporate
(Corporate Value) namely SPIRIT.
Value)) yaitu SPIRIT
Value SPIRIT..
Tema laporan tahunan 2020 Year of Quantum Leap The theme of the 2020 Year of the Quantum Leap Report
“Winning Customer’s Heart & Mind”,
Mind”, di tengah situasi yang is “Winning Customer’s Heart & Mind”, amid situations full of
penuh tantangan dan ketidakpastian membuat kami challenges and uncertainties making us more solid and loyal
semakin lebih solid dan loyal terhadap Perseroan, kami to the Company, we are trying our best to still be able to win
berupaya yang terbaik untuk tetap bisa memenangkan hati customers’ hearts by providing superior fashion products
customer dengan menyediakan produk fesyen unggulan according to the needs of the Indonesian people.
sesuai dengan kebutuhan masyarakat Indonesia.
Perseroan senantiasa memaksimalkan kinerja Perseroan The Company will always maximize their performance by
melalui optimalisasi lini usaha, penerapan Tata Kelola optimizing the business lines, implementing Good Corporate
Perusahaan yang baik serta kepatuhan terhadap seluruh Governance and complying with all applicable regulations.
peraturan yang berlaku. Keseluruhan upaya tersebut These efforts are a manifestation of the Company’s
merupakan wujud komitmen dan dedikasi Perseroan commitment and dedication to provide added value to all
untuk memberikan nilai tambah kepada seluruh pemegang shareholders and stakeholders, And real effort to always strive
saham dan pemangku kepentingan, serta usaha nyata to provide the best.
untuk selalu berusaha memberikan yang terbaik.
TENTANG LAPORAN TAHUNAN 2020
ABOUT ANNUAL REPORT 2020
Selamat datang pada laporan tahunan 2020 PT Mega Perintis Welcome to the 2020 annual report of PT Mega Perintis Tbk with
Tbk dengan tema “Quantum Leap”. Tema tersebut dipilih the theme “Quantum Leap”. The theme was chosen based on
berdasarkan kajian dan fakta dari perkembangan bisnis studies and facts from the Company’s business development
Perseroan dipenghujung tahun 2019 serta masa depan at the end of 2019 and the future of the Company’s business
keberlanjutan bisnis Perseroan. sustainability.
Tujuan utama penyusunan laporan tahunan ini adalah untuk The main purpose of this annual report’s preparation is to raise the
meningkatkan keterbukaan informasi Perseroan kepada otoritas disclosure of the Company’s information to relevant authorities
terkait, serta menjadi buku tahunan yang turut membangun rasa and to be an annual record that helps build pride and solidarity
bangga dan solidaritas di antara karyawan. among employees.
Laporan tahunan 2020 PT Mega Perintis Tbk menjadi sumber Annual report 2020 of PT Mega Perintis Tbk is a comprehensive
dokumentasi komprehensif yang berisikan informasi kinerja source of documentation containing information on the
Perseroan dalam setahun. Informasi tersebut memuat Company’s performance in a year. This information contains
dokumentasi lengkap yang menggambarkan profil Perseroan; complete documentation describing the Company’s profile;
kinerja operasional, pemasaran, dan keuangan; informasi operational, marketing and financial performance; information
tentang tugas, peran, serta fungsi struktural organisasi of organizational tasks, roles and structural functions of the
Perusahaan yang menerapkan konsep best practices dan Company, applying the concepts of best practices and corporate
prinsip-prinsip corporate governance. governance principles.
Selain itu, laporan tahunan ini juga bertujuan untuk membangun Besides, this annual report is also intended to build understanding
pemahaman dan kepercayaan tentang Perseroan dengan and trust for the Company by providing appropriate, balanced and
menyediakan informasi yang tepat, seimbang, dan relevan. Para relevant information. Shareholders and all other stakeholders
pemegang saham serta seluruh pemangku kepentingan lainnya are able to obtain adequate information related to policies that
dapat memperoleh informasi yang memadai terkait kebijakan have been and will be carried out, along with the success of the
yang telah dan akan dilakukan serta kesuksesan pencapaian Company’s achievement in 2020.
Perseroan pada 2020.
PT MEGA PERINTIS TBK

SANGGAHAN DAN BATASAN TANGGUNG JAWAB
DISCLAIMERS AND LIMITATIONS OF LIABILITY
Laporan tahunan ini memuat pernyataan kondisi keuangan, This annual report contains statements of financial condition,
hasil operasi, kebijakan, proyeksi, rencana, strategi, serta results of operations, policies, projections, plans, strategies and
tujuan Perseroan yang digolongkan sebagai pernyataan ke purpose of the Company which is classified as future-oriented
depan dalam pelaksanaan perundang-undangan yang berlaku, statements in implementation of applicable laws, besides historical
kecuali hal-hal yang bersifat historis. Pernyataan-pernyataan matters. These statements pose the prospect of risk, uncertainty
tersebut memiliki prospek risiko, ketidakpastian, serta dapat and may result in materially different actual developments from
mengakibatkan perkembangan aktual secara material berbeda those reported.
dari yang dilaporkan.
1
Pernyataan-pernyataan prospektif dalam laporan tahunan Prospective statements in this annual report are based on various
ini dibuat berdasarkan berbagai asumsi mengenai kondisi assumptions of current and future conditions and also the business
terkini dan kondisi mendatang serta lingkungan bisnis dimana environment in which the Company conducts business activities.
Perseroan menjalankan kegiatan usaha. Perseroan tidak The Company does not guarantee that the documents confirmed
menjamin bahwa dokumen-dokumen yang telah dipastikan valid will bring certain results as expected.
keabsahannya akan membawa hasil-hasil tertentu sesuai
harapan.
Laporan tahunan ini memuat kata “Perseroan” atau “ZONE”, This annual report contains the word “Company” or “ZONE”,
yang didefinisikan sebagai PT Mega Perintis Tbk yang defined as PT Mega Perintis Tbk, which carries out major business
menjalankan kegiatan usaha utama dalam bidang Usaha activities in General Trading and Retail services business field.
Perdagangan Umum dan Eceran. Adakalanya kata “kami” Sometimes the word “we” is used based on convenience to refer
digunakan atas dasar kemudahan untuk menyebut PT Mega to PT Mega Perintis Tbk in general.
Perintis Tbk secara umum.
JEJAK LANGKAH
MILESTONES
1999 2010
Bermula dari Konfeksi Industri Peluncuran merek Men’s
(Home Industry). Top dan Fakelondon.
Starting from the Industrial Sewing Launching of Men’s Top
(Home Industry). and Fakelondon.
2005
Berdirinya Perseroan & Peluncuran Merek
Manzone, MOC, dan Ollo.
Establishment of the Company & Launching
of the Manzone, MOC, and Ollo Brands.
2019
• Tanggal 23 Januari 2019 lalu, mendirikan anak
Perusahaan baru, PT Maxindo Global Internusa
yang bergerak di bidang industri pakaian jadi.
• Penambahan 20 outlet baru.
• Akuisisi brand ladies minimal.
• On January 23, 2019, established new subsidiary,
PT Maxindo Global Internusa that engages in
apparel industry.
2 • Opening of 20 new outlets.
• Acquisition of minimal ladies brand.
2020
Menuju Omnichannel
To Omnichannel
2013
Mendirikan PT Mitrelindo Global.
Establishment of PT Mitrelindo Global.
2014
• Mendirikan PT Mega Putra
Garment sekaligus mendirikan
pabrik di Pemalang.
• Meluncurkan merek Batik’s Plus.
• Establishment of PT Mega Putra
Garment and built a factory in
Pemalang.
• Launching of Batik’s Plus brand.

2017
Pembukaan Toko ke 100
yaitu showroom Manzone
Bintaro Plaza.
Opening of the 100th
Outlets Manzone
Showroom Bintaro Plaza.
3
2018
• Mendapatkan Penghargaan Marketing
Award dan Mencatat Saham di Bursa
Efek Indonesia.
• Melakukan IPO (Penawaran Umum
Saham Perdana) di Bursa Efek Indonesia.
• Received Marketing Award and listed
on Indonesia Stock Exchange.
• Executed Initial Public Offering (IPO)
on Indonesia Stock Exchange.
05 KILAS
KINERJA
PERFORMANCE
HIGHLIGHTS
09 17
daftar
LAPORAN PROFIL
MANAJEMEN PERUSAHAAN
isi
MANAGEMENT COMPANY
REPORT PROFILE
35
ANALISIS DAN
PEMBAHASAN
content
55
TATA KELOLA
MANAJEMEN PERUSAHAAN
90
MANAGEMENT GOOD CORPORATE
DISCUSSION AND GOVERNANCE
ANALYSIS
TANGGUNG JAWAB
SOSIAL PERUSAHAAN
CORPORATE
SOCIAL
RESPONSIBILITY
01
KILAS KINERJA
PERFORMANCE HIGHLIGHTS
6 IKHTISAR KEUANGAN
Financial Highlights
7 IKHTISAR SAHAM
Shares Information
8 INFORMASI TENTAN
G OBLIGASI
Information of Bonds
8 AKSI KORPORASI
Corporate Action
8 PERISTIWA PENTING
2020
Important Events 202
0
5
KINERJA KEUANGAN PROFIL PERUSAHAAN LAPORAN MANAJEMEN
FINANCIAL PERFORMANCE COMPANY PROFILE MANAGEMENT REPORTS
IKHTISAR KEUANGAN
FINANCIAL HIGHLIGHTS
(Dalam Jutaan Rupiah / In Million Rupiah)
KETERANGAN 2020 2019 2018 DESCRIPTION
LAPORAN POSISI KEUANGAN FINANCIAL POSITION STATEMENT

Aset Lancar 274.718 359.138 298.518 Current Assets
Aset Tidak Lancar 288.911 179.507 99.920 Noncurrent Assets
Jumlah Aset 563.629 538.645 398.438 Total Assets
Liabilitas Jangka Pendek 173.515 151.582 144.609 Current Liabilities
Liabilitas Jangka Panjang 129.680 81.760 41.563 Noncurrent Liabilities
Jumlah Liabilitas 303.195 233.342 186.172 Total Liabilities
Jumlah Ekuitas 260.434 305.303 212.266 Total Equity
Jumlah Liabilitas dan Ekuitas 563.629 538.645 398.438 Total Liabilities and Equity
LAPORAN LABA RUGI INCOME STATEMENTS

Penjualan Bersih 326.772 601.725 456.501 Net Sales
Beban Pokok Penjualan (149.995) (280.898) (215.830) Cost of Goods Sold
Laba Bruto 176.777 320.827 240.671 Gross Profits
Beban Penjualan (160.509) (178.906) (125.966) Operating Expenses
Beban Umum dan Adm (51.376) (60.632) (43.344) General and Administration Expense
Pendapatan (Beban) Usaha Lainnya (9.387) (12.864) (17.176) Other Income (Expenses)
Laba Usaha (35.108) 81.289 71.361 Other Expenses
Laba (rugi) Sebelum Beban Pajak (44.495) 68.425 54.185 Earnings Before Tax
Penghasilan
Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan 6.874 (17.202) (13.513) Income Tax
Laba (rugi) Tahun Berjalan Setelah Efek (37.621) 51.223 40.672 Profit (Loss) of the Year after Effect of
Penyesuaian Laba Proforma Merging Adjustment Merging Entity Earnings
Entity
Laba Proforma Merging Entity - - (8) Income Entitiy
Jumlah Laba (rugi) Komprehensif (37.813) 51.402 41.028 Total Comprehensive Income For The Year
Tahun Berjalan
Laba (rugi) per Saham (40) 64 126 Income per Share
LAPORAN ARUS KAS STATEMENT OF CASH FLOWS

6 Arus Kas dari Aktivitas Operasi 48.581 (27.062) 17.731 Cash Flows from Operating Activities
Arus Kas dari Aktivitas Investasi (8.391) (62.652) (29.989) Cash Flows from Investing Activities
Arus Kas dari Aktivitas Pendanaan (43.000) 71.311 38.926 Cash Flows from Financing Activities
Peningkatan Bersih Kas dan Setara Kas (2.810) (18.403) 26.668 Cash and Cash Equivalent Net Increase
Dikurangi Saldo Akhir Tahun Kas dan - (269) - Deduction of Ending Balance Cash on Hand
Bank Milik PT Mitra Perintis Merdeka and In Banks of PT Mitra Perintis Merdeka
Saldo Kas dan Setara Kas Awal Tahun 12.763 31.435 4.767 Cash and Cash Equivalent
at the Beginning of the Year
Saldo Kas dan Setara Kas Akhir Tahun 9.953 12.763 31.435 Cash and Cash Equivalent
at the End of the Year
(Dalam Persentase / In Percentage)
KETERANGAN 2020 2019 2018 DESCRIPTION
RASIO KEUANGAN FINANCIAL RATIO

Margin Laba Kotor 54% 53% 53% Gross Profit Margin
Margin Laba (rugi) Usaha -14% 17% 19% Operation Profit Margin
ANALISIS DAN PEMBAHASAN MANAJEMEN TATA KELOLA PERUSAHAAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN
MANAGEMENT DISCUSSION AND ANALYSIS GOOD CORPORATE GOVERNANCE CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY
Margin Laba Bersih -12% 0,9% 0,9% Net Profit Margin

Laba (rugi) Usaha terhadap Ekuitas -13% 27% 34% Income from Operation to Equity
Laba (rugi) Bersih terhadap Ekuitas -14% 17% 19% Net Income to Equity
Laba Usaha terhadap Jumlah Aset -0.6% 15% 18% Income from Operation to Total Assets
Laba (rugi) Bersih terhadap Jumlah Aset -0.7% 10% 10% Net Income to Equity to Total Assets
Aset Lancar terhadap Liabilitas 1,58 x 2,37 x 2,06 x Current Assets to
Jangka Pendek the Non-Current Liabilities
Jumlah Liabilitas terhadap Ekuitas 1,16 x 0,76 x 0,88 x Total Liabilities to Equity
Jumlah Liabilitas terhadap Jumlah Aset 0,54 x 0,43 x 0,47 x Total Liabilities to Total Assets
IKHTISAR SAHAM
SHARES INFORMATION
Harga dan Volume Perdagangan Saham 2020
2020 Share Price and Trading Volume
Harga Saham/Lembar | Stock Price/ Shares
Tahun Harga Pembukaan Harga Tertinggi Harga Terendah Harga Penutupan Perubahan
Year Opening Price Highest Price Lowest Price Closing Price Change
2019 496 510 360 390 -106
TW1/ Q1 496 510 368 432 -64
TW2/ Q2 432 434 406 418 -14
TW3/ Q3 416 422 368 374 -42
TW4/ Q4 374 408 360 390 16

Tahun Jumlah Lembar Saham Volume Transaksi (Lembar) Nilai (Rp) Kapitalisasi Pasar (Rp)
Year Total Shares Transaction Volume Value (Rp) Market Capitalization(Rp)
2019 870,171,478 3,979,290,000 16,927,404,700 339,366,876,420
TW1/ Q1 870,171,478 1,497,980,000 7,047,259,900 375,914,078,496
TW2/ Q2 870,171,478 668,100,000 2,786,055,400 363,731,677,804
TW3/ Q3 870,171,478 866,100,000 3,432,766,800 325,444,132,772
TW4/ Q4 870,171,478 947,110,000 3,661,322,600 339,366,876,420
Pergerakan Harga Saham 2020

2020 Share Price Performance 7
Harga Penutupan (Rp) Volume (Lembar saham)
Closing Price (Rp) Volume (Shares)
600 700,000,000
609.280.000
500 494 600,000,000
432 418 416 418 416
368 400 500,000,000
400 394 398 390
374
455.220.000
433.480.000 400,000,000
300 354.040.000
366.010.000
327.360.000 317.500.000 300,000,000
243.500.000 275.570.000
200 232.440.000
192.160.000 172.730.000 200,000,000
100
100,000,000
0 -
Jan Feb Mar April Mei Jun Jul Agus Sep Okt Nov Des
Harga Penutupan Volume Transaksi (Lembar)

Closing Price Transaction Volume (Shares)
INFORMASI TENTANG OBLIGASI

INFORMATION OF BONDS
Hingga akhir tahun 2020, Perseroan tidak memiliki obligasi/ Until the end of 2020, the Company does not own any
sukuk/ obligasi konversi yang beredar (outstanding) outstanding bonds/ sukuk/ convertible bonds, hence no
sehingga informasi terkait tidak tersedia pada laporan relevant information is available in this annual report.
tahunan ini.
AKSI KORPORASI
CORPORATE ACTION
Sepanjang 2020, Perseroan tidak melakukan aksi korporasi In 2020, the Company did not carry out any corporate
seperti pemecahan saham (stock split), penggabungan actions, such as stock split, reverse stock, share dividends,
saham (reverse stock), dividen saham, saham bonus, bonus shares, reduction in share nominal value, suspension
penurunan nilai nominal saham, penghentian sementara of share trading, and delisting of shares ( delisting), so that
perdagangan saham (suspension), dan penghapusan information regarding this matter cannot be presented in
pencatatan saham (delisting), sehingga informasi this annual report.
mengenai hal tersebut tidak dapat ditampilkan dalam
laporan tahunan ini.
PERISTIWA PENTING 2020

IMPORTANT EVENTS 2020
5,6 & 7 Februari 5,6 & 7 February
PT Mega Perintis Tbk mengadakan Rapat Koordinasi PT Mega Perintis Tbk held a National Coordination Meeting
Nasional (Rakornas) yang diselenggarakan di Jambuluwuk (Rakornas) held in Jambuluwuk Bogor - West Java. In the
Bogor - Jawa Barat. Dalam acara tersebut, Bapak Dedi event, Mr. Dedi Budiman was a motivator invited to give the
Budiman sebagai motivator yang di undang untuk spitrit of the winning team to make the team more excited.
memberikan semangat winning team agar team lebih Not to forget Mr. FX Afat Adinata as President Director of
bersemangat. Tidak lupa juga Bapak FX Afat Adinata selaku PT Mega Perintis Tbk gave directions for the achievment
Direktur Utama PT Mega Perintis Tbk memberikan arahan of 2021.
untuk pencapaian 2021.
29 Juli July
PT Mega Perintis Tbk mengadakan Rapat Umum PT Mega Perintis Tbk heldn an Annual General Meeting
Pemegang Saham Tahunan dan juga mengadakan of Shareholders and Public Exposure in 2020.
Paparan Publik 2020.
02
LAPORAN
MANAJEMEN
MANAGEMENT REPORT
10 LAPORAN DEWAN KO
MISARIS
Report from the Board
of Commissioners
14 LAPORAN DIREKSI
Report from the Board
of Directors
9
LAPORAN
DEWAN KOMISARIS
REPORT FROM THE

BOARD OF COMMISSIONERS
VANDA GUNAWAN Komisaris Utama | President Commissioner
10
Dear Shareholders and Stakeholders,
Pertama-tama kami panjatkan puji dan syukur kehadirat We would like to praise the Almighty God for His mercy and
Tuhan Yang Maha Esa atas rahmat dan karuniaNya, grace, thus PT Mega Perintis Tbk (“the Company”) is able to
sehingga PT Mega Perintis Tbk (“Perseroan”) dapat melalui go through 2020, a year full of challenges and uncertainties
tahun 2020 yang penuh tantangan dan ketidakpastian as a result of the Covid-19 Pandemic that has hit the entire
sebagai akibat dari Pandemik Covid-19 yang melanda world, including Indonesia.
seluruh dunia termasuk di tanah air kita Indonesia.
Pandemik Covid-19 juga telah membuat iklim usaha yang The Covid-19 Pandemic has also created an unfavorable
tidak kondusif, namun Dewan Komisaris tetap bertanggung business climate. Though so, the Board of Commissioners
jawab untuk menjalankan fungsinya dalam pengawasan remains responsible in conducting their function in
dan pemberian nasihat terhadap pengelolaan Perseroan supervising and providing advice for the management of
yang dilakukan oleh Direksi pada tahun 2020. the Company carried out by the Board of Directors in 2020.
Penilaian Atas Kinerja Assessment of the Board

Direksi of Directors Performance
Dalam laporan pengawasan kami ini, Dewan In this report, the Board of Commissioners
Komisaris telah mengevaluasi kinerja yang has evaluated the performance of the Board
dilakukan oleh Direksi sepanjang tahun 2020, of Directors in 2020, we see that amidst the
kami melihat bahwa ditengah tantangan enormous challenges due to the impact of the
yang begitu besar karena dampak Pandemik Covid-19 Pandemic, the Board of Directors
Covid-19, Direksi telah mengambil langkah- has taken the best steps to maintain the
langkah terbaik demi mempertahankan Company’s business.
usaha Perseroan.
Oleh karena itu, kami tetap memberikan Therefore, we continue to appreciate the
apresiasi kepada Direksi atas pencapaian Board of Directors for the 2020 achievements
ditahun 2020 meski hasil kinerja Perseroan in even though the Company’s performance
belum memberikan hasil positif. results have not yield positive results.
Pandemik Covid-19 Frekuensi dan Cara Pemberian Advisory Frequency and

juga telah membuat Nasihat Kepada Direksi Mechanism to the Board
iklim usaha yang of Directors
tidak kondusif,
Dalam melaksanakan fungsi pengawasan In conducting their supervisory and advisory
namun Dewan dan penasihatan, Dewan Komisaris telah functions, the Board of Commissioners
Komisaris tetap dibantu oleh Komite Audit terhadap has been consistently assisted by the Audit
bertanggung jawab jalannya operasional Perusahaan secara Committee on the Company’s operations
konsisten serta memberikan pendapat dan and the committee has provided opinions and
untuk menjalankan saran atau rekomendasi kepada Direksi suggestions or recommendations to the Board
fungsinya Perseroan baik melalui rapat bersama yang of Directors of the Company through joint
diselenggarakan baik online (zoom meeting) meetings held both online (zoom meetings)

The Covid-19 maupun pertemuan langsung di sepanjang and direct meetings in 2020.
tahun 2020.
Pandemic has also
created an unfavorable Pandangan Atas Prospek Overview of Business
business climate. Usaha Prospects
Though so, the Board
of Commissioners Pandemik Covid-19 masih akan menjadi The Covid - 19 Pandemic will still be the biggest
remains responsible tantangan terbesar buat Perseroan di tahun challenge for the Company in 2021, however,
2021, namun Dewan Komisaris meyakini the Board of Commissioners believes that the
in conducting their bahwa Perseroan tetap memiliki prospek Company is poised with business prospects
function usaha karena Pelanggan akan membutuhkan since clothing will still be important for
pakaian untuk mulai beraktivitas dalam customers in the new restricted era. The Board
pembatasan. Dewan Komisaris juga secara of Commissioners will also consistently help
konsisten akan membantu mencermati to observe the customers dynamic character, 11
karakter konsumen yang dinamis dan secara specifically strengthening sales through digital
khusus memperkuat penjualan melalui platforms in the new normal era.
platform digital di era normal yang baru.
Pandangan Atas Penerapan Overview of Corporate

Tata Kelola Perusahaan Governance Implementation
Penerapan Tata Kelola Perusahaan yang Baik Good Corporate Governance (GCG) is an
(GCG) merupakan unsur penting yang harus important element that must be implemented
dilaksanakan Perseroan dalam mencapai by the Company to achieve long-term
pertumbuhan jangka panjang. Penerapan growth. The implementation of GCG is one
GCG ini menjadi salah satu agenda of our supervisory agendas to ensure that the
pengawasan kami guna memastikan bahwa Company is managed in accordance with the
Perseroan dikelola sesuai dengan prinsip- principles of GCG and applicable regulations,
prinsip GCG dan peraturan yang berlaku, also in line with the values and culture applied
serta sejalan dengan nilai dan budaya yang by the Company.
diterapkan Perseroan.
Untuk tahun 2020, kami berpendapat bahwa penerapan In 2020, we believe that the implementation of GCG is
GCG telah memadai, sesuai dengan kebutuhan dan adequate, in accordance with the needs and the complexity
kompleksitas usaha Perseroan. Dengan dukungan Unit of the Company’s business. With the support of the Internal
Audit Internal, Direksi telah melaksanakan pengendalian Audit Unit, the Board of Directors has implemented internal
di lingkungan internal dan pengawasan terhadap setiap environment control and oversight of each operational
aspek operasional. Koordinasi berkala dengan Komite aspect. Periodic coordination with the Audit Committee has
Audit juga telah dilakukan sehingga kualitas pengendalian been carried out hence the quality of control and supervision
dan pengawasan kegiatan operasional terjaga dan of operational activities is maintained and its implementation
pelaksanaannya dapat berjalan secara efisien. can run efficiently.
Penilaian Kinerja Komite-Komite di Assessment on Performance of the

Bawah Dewan Komisaris  Committees under the Board
of Commissioners
Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya, In conducting their duties and responsibilities, the Board of
Dewan Komisaris di bantu oleh Komite Penunjang yaitu Commissioners is assisted by the Supporting Committees,
Komite Audit dan Komite Nominasi dan Remunerasi. namely the Audit Committee and the Nomination and
Sepanjang tahun Dewan Komisaris melakukan evaluasi Remuneration Committee. All year long, the Board of
terhadap kinerja komite-komite tersebut dan memberikan Commissioners evaluates the performance of these
penilaian bahwa komite penunjang telah melaksanakan committees and assesses the supporting committees that
tugasnya dengan baik sesuai dengan piagam dan peraturan they have carried out their duties properly in accordance with
yang telah ditetapkan. the established charter and regulations.
Komite Audit telah melaksanakan fungsi pengawasan The Audit Committee has supervised the effectiveness of
atas efektivitas sistem pengendalian kelengkapan dan risk integrity and management control system in the entire
manajemen risiko pada seluruh aktivitas operasional, operational activities, reviewed the Internal Audit Report,
melakukan tinjauan atas Laporan Hasil Pemeriksaan reviewed the Financial Report and Compliance Report,
Audit Internal, melakukan telaah atas Laporan Keuangan evaluated the planning and implementation of audits
dan Laporan Kepatuhan, mengevaluasi perencanaan dan also monitored the follow-up of said audit results, and
pelaksanaan audit serta memantau tindak lanjut hasil audit, recommended the appointment of public accounting firm
dan merekomendasikan penunjukkan Kantor Akuntan to audit the financial statements of the Company and the
Publik untuk melakukan audit atas Laporan Keuangan Subsidiaries.
Perseroan dan Entitas Anak.
Komite Nominasi dan Remunerasi telah membantu Dewan The Nomination and Remuneration Committee has
Komisaris untuk melaksanakan fungsi dan tugasnya terkait assisted the Board of Commissioners in conducting
Nominasi dan Remunerasi anggota Direksi dan Dewan their functions and duties related to the Nomination and
Komisaris. Hal tersebut dilakukan dengan memberikan Remuneration of members of the Board of Directors and
rekomendasi kepada Dewan Komisaris terkait komposisi the Board of Commissioners. This is conducted by providing
jabatan anggota Dewan Komisaris dan Direksi, kebijakan recommendations to the Board of Commissioners regarding
dan kriteria yang dibutuhkan dalam proses Nominasi, the composition of the Board of Commissioners and Board
kebijakan evaluasi kinerja anggota Dewan Komisaris dan of Directors, policies and criteria required in the Nomination
Direksi, membantu Dewan Komisaris melakukan penilaian process, performance evaluation policies for members of the
12 kinerja berdasarkan tolok ukur yang telah ditetapkan Board of Commissioners and Directors, assisting the Board of
dan kesesuaian remunerasi yang diterima, memberikan Commissioners in conducting performance appraisals based
rekomendasi terkait program pengembangan kompetensi on predetermined benchmarks and suitability, remuneration
anggota Dewan Komisaris dan Direksi, memberikan received, provided recommendations related to competency
usulan calon anggota Dewan Komisaris dan Direksi yang development programs for members of the Board of
memenuhi syarat, dan memberikan rekomendasi struktur, Commissioners and Directors, provides recommendations
kebijakan dan besaran Remunerasi. for candidates for members of the Board of Commissioners
and Directors who meet the requirements and provides
recommendations of the structure, policies and amount of
Remuneration.
Perubahan Komposisi Anggota Changes in the Board of

Dewan Komisaris Commissioners Composition
Tahun 2020, komposisi Dewan Komisaris Perusahaan In 2020, the composition of the Company’s Board of
tidak mengalami perubahan. Komposisi Dewan Direksi Commissioners does not change. The composition of the
Perusahaan pada 31 Desember 2020 adalah sebagai Company’s Board of Directors as at December 31, 2020 is
berikut: as listed below:
Nama/ Name Jabatan/ Position Dasar Hukum Pengangkatan/ Legal Basis of Appointment
Vanda Gunawan Komisaris Utama RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020

President Commissioner Annual GMS on July 29, 2020
Ida Bagus Oka Nila Komisaris Independen RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020
Independent Commissioner Annual GMS on July 29, 2020
Penutup Closing
Sebagai akhir dari laporan pertanggungjawaban, maka At the end of this accountability report, we would like to thank
pada kesempatan ini, kami mengucapkan terima kasih the Shareholders and Stakeholders for their support and
kepada Pemegang Saham dan Pemangku Kepentingan trust. We also thank the Board of Directors and all employees
atas dukungan dan kepercayaan yang telah diberikan. for their hard work, loyalty and dedication to the Company.
Terima kasih juga kami sampaikan kepada Direksi dan
segenap karyawan yang telah menunjukan kerja keras,
loyalitas serta dedikasinya kepada Perseroan.
Semoga Perseroan dapat kembali memberikan manfaat We hope the Company is able to return to provide the best
terbaik di masa mendatang. benefits in the future.

Jakarta, April 2021/ April, 2021
Atas Nama Dewan Komisaris
On Behalf of Board of Commissioners
VANDA GUNAWAN
Komisaris Utama
President Commissioner
13
LAPORAN DIREKSI
REPORT FROM THE
BOARD OF DIRECTORS
FRANXISCUS AFAT ADINATA NURSALIM DIREKTUR UTAMA | PRESIDENT DIRECTOR
14
Dear Shareholders and Stakeholders,
Pertama-tama kami panjatkan Puji Syukur kehadirat Tuhan Yang We would like to thank the Almighty God, for the abundance
Maha Kuasa, atas limpahan berkat dan kesehatan. Mewakili of blessings and health given to us. Representing the Board of
Direksi PT Mega Perintis Tbk (“Perseroan”), kami menyampaikan Directors of PT Mega Perintis Tbk (“the Company”), we the 2020
laporan tahunan 2020, tahun dimana Perseroan menunjukan annual report, the year in which the Company demonstrated its
ketahanannya sebagai ritel fashion brand lokal Indonesia di resilience as a local Indonesian fashion retailer in the midst of a
tengah kondisi krisis karena dampak Pandemik Covid-19. crisis due to the impact of the Covid-19 Pandemic.
Kinerja di tahun 2020 Performance in 2020

Pada awal tahun 2020, Pandemik Covid-19 telah menjadi In early 2020, the Covid-19 Pandemic has become the biggest
tantangan terbesar bagi perekonomian dunia. Virus Covid-19 challenge for the global economy. The Covid-19 virus, which
yang menyebar begitu cepatnya pada setiap negara dan spreads exceedingly fast in every country and in extension causing
banyaknya korban terkena virus tersebut membuat semua a large number of affected victims, has turned all countries to
negara membuat kebijakan untuk memberlakukan Pembatasan impose Regional Restrictions (Lockdown).
Wilayah (Lockdown).
Ekonomi Indonesia pun mencatat minus pertumbuhan The Indonesian Economy also recorded minus growth compared
dibanding tahun lalu (year on year), berdasarkan data BPS (Badan to last year (year on year), based on data from the Indonesian
Pusat Statistik) Indonesia sepanjang tahun 2020 Central Bureau of Statistics (BPS) throughout
yaitu pertumbuhan sebesar 2.07%. 2020, namely a growth of 2.07%.
Sejak diumumkan kasus pasien pertama Since the announcement of the first Covid-19
Covid-19 di Indonesia maka Pemerintah Pusat patient case in Indonesia, the Central Government
bersama-sama dengan Pemerintah Daerah serta together with the Regional Government and related
instansi terkait langsung mengambil kebijakan agencies have immediately taken a policy to reduce
untuk mengurangi penyebaran Virus Covid-19 the spread of the Covid-19 Virus by implementing
dengan menerapkan PSBB (Pembatasan Sosial the PSBB (Large-Scale Social Restrictions) and
Berskala Besar) dan Protokol Kesehatan yang strict Health Protocols.
ketat.
Sektor pengecer pakaian seperti kami menghadapi Apparel retailers like our Company face formidable
tantangan yang sangat berat, namun kami yakin challenges, but we believe that the Company
bahwa kami harus bisa bertahan dengan menjadikan shall be able to survive by making this crisis an
krisis ini sebagai kesempatan Perseroan untuk lebih opportunity for the Company to adapt quicker and
cepat beradaptasi dan terbukti kami pun mampu it has been proven that we are able to pass 2020
melewati tahun 2020 dan mencatatkan penjualan and record the Company’s net sales in 2020 to
bersih Perseroan di tahun 2020 sebesar Rp326,77 Rp326.77 billion, decreasing 45.69% compared to
miliar, turun 45,69% dibandingkan penjualan bersih 2019 net sales. The impact of the decline in sales
tahun 2019. Dampak penurunan penjualan itu ultimately impacted the Company’s profitability.
pada akhirnya berdampak terhadap profitabilitas
Perseroan.
Prospek Usaha Perseroan Business Prospects of the

Company
Tahun 2020 akan Direksi berkeyakinan bahwa tahun 2021 kondisi The Board of Directors believes that by 2021
ekonomi Indonesia akan mulai pulih, semenjak Indonesia’s economic conditions will begin to
kami catat sebagai Pemerintah melakukan program vaksinasi di awal recover because the Government will implement
sejarah Perseroan tahun, dan besarnya antusias warga Indonesia a vaccination program at the beginning of the year,
yang mendaftarkan diri untuk divaksin. and the huge enthusiasm of Indonesian citizens to
untuk titik balik register themselves to be vaccinated.
dimulainya
Kami telah mempersiapkan fondasi dan upaya We have prepared the foundation and continuous

transformasi berkelanjutan sejak semester dua tahun 2020 efforts since the second semester of 2020 to
untuk memperluas segmen penjualan Perseroan expand the Company’s sales segment with an
dengan omnichannel dan memaksimalkan omnichannel and maximize business productivity,
2020 will be produktivitas usaha, guna memastikan to ensure the convenience of obtaining fashion
recorded as kemudahan memperoleh produk-produk fashion products by customers of the Company.
oleh konsumen atau pelanggan Perseroan.
the Company’s
turning point of the Tata Kelola Perusahaan Good Corporate Governance
transformation Perseroan menyadari, Tata Kelola Perusahaan The Company realizes that Good Corporate
yang Baik merupakan kebutuhan bagi organisasi Governance is a necessity for modern organizations.
modern. Karena itu, Perseroan terus berupaya Therefore, the Company continues to strive to
untuk meningkatkan kualitas pelaksanaan prinsip improve the quality of the implementation of GCG
GCG. principles. 15
Sebagai implementasi dari GCG yang baik ini, As an implementation of GCG, the Company
Perseroan menerapkan mekanisme kontrol dan implements a tiered routine control and evaluation
evaluasi rutin secara berjenjang, oleh Dewan mechanism by the Board of Commissioners and
Komisaris dan Pemegang Saham. Direksi secara Shareholders. The Board of Directors holds regular
berkala menyelenggarakan rapat dengan Dewan meetings with the Board of Commissioners.
Komisaris, sedangkan pengawasan di tingkat Meanwhile, internal supervision is carried out by the
internal dilakukan oleh Komite Audit dan Divisi Audit Committee and the Internal Audit Division.
Internal Audit.
Perseroan juga memastikan penerapan kegiatan The Company also ensures that the implementation
operasional sehari-hari telah sesuai dengan of daily operational activities is in accordance with
prinsip-prinsip dasar GCG. Dalam hal ini PT Mega the basic principles of GCG. In this case, PT Mega
Perintis Tbk menerbitkan beberapa kebijakan Perintis Tbk issued several policies and operational
dan standar operasional yang disahkan dalam standards which were ratified in the Decree of the
Surat Keputusan Dewan Komisaris maupun Board of Commissioners and the Decree of the
Surat Keputusan Direksi, sebagai acuan Board of Directors, as a reference for structured
penyelenggaraan bisnis secara terstruktur. business conduct.
Komposisi Anggota Direksi Composition Board of Directors

Pada tahun 2020, PT Mega Perintis Tbk telah melakukan In 2020, PT Mega Perintis Tbk has changed the composition of
perubahan komposisi Dewan Direksi pada bulan Januari hingga the Board of Directors as of January until July 2020 is as follows :
Juli 2020. adalah sebagai berikut :
Nama/ Name Jabatan/ Position
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Direktur Utama/ President Director
Verosito Gunawan Direktur/ Director
Cuntoro Kinardi Direktur/ Director
Luki Rusli Direktur Independen/ Independent Director
Komposisi Dewan Direksi pada 31 Desember 2020 adalah The composition of the Board of Directors as of December 31,
sebagai berikut: 2020 is as follows:
Nama Jabatan Dasar Hukum Pengangkatan

Name Position Legal Basis of Appointment
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Direktur Utama RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020
President Director Annual GMS on July 29, 2020
Verosito Gunawan Direktur RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020

Director Annual GMS on July 29, 2020
Luki Rusli Direktur RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020

Director Annual GMS on July 29, 2020
Penutup Closing
Pada akhirnya kami percaya bahwa tahun 2020 akan kami catat In the end, we believe that 2020 will be recorded as the Company’s
turning point of the transformation and we are also grateful and
sebagai sejarah Perseroan untuk titik balik yang dimulainya

transformasi dan kami juga bersyukur serta mengapresiasi appreciative for the Winning Team who remains loyal and hard
untuk Winning Team yang tetap setia dan bekerja keras sehingga working hence we remain solid in presenting local brand products
kita semakin solid untuk bersama-sama, guna menghadirkan featured in the middle of on going Covid-19 Pandemic.
produk-produk lokal brand unggulan ditengah Pandemik
Covid-19 yang hingga saat ini belum berakhir.
Sekali lagi kami berterima kasih atas dukungan yang terus Once again we are grateful for the continuous support both to the
menerus baik kepada Dewan Komisaris dan jajarannya, Board of Commissioners, shareholders, customers, regulators, and
pemegang saham, pelanggan, regulator, bahkan masyarakat. even the community. We hope to continue providing the best and
Kami berharap dapat terus memberikan yang terbaik dan increasing the benefits for all stakeholders in the new normal era
meningkatkan manfaat yang diterima oleh seluruh pemangku and in the future.
kepentingan di era new normal dan di masa mendatang.
16
Jakarta, April 2021/ April, 2021
Atas Nama Direksi
On behalf of Board of Directors
FRANXISCUS AFAT ADINATA NURSALIM

Direktur Utama
President Director
03
PROFIL
PERUSAHAAN
COMPANY PROFILE
18 IDENTITAS PERUSAHA
AN
Company Identity
18 SEKILAS PERUSAHA
AN
Company at a Glance
19 VISI, MISI DAN NILAI-

NILAI PERUSAHAAN
Vision, Mision and Co
mpany Values
20 BIDANG USAHA
Company Overview
21 STRUKTUR ORGANIS
ASI
Organization Structure
23 PROFIL DEWAN KOMI

SARIS
Board of Commission
ers Profile
24 PROFIL DIREKSI
Board of Directrors Pro
file
25 SUMBER DAYA MANU

SIA
Human Resources
30 KOMPOSISI PEMEGA
NG SAHAM
Shareholders Composi
tion
31 KRONOLOGI PENCAT
ATAN SAHAM
Share Listing Chronolo
gy
32 STRUKTUR GRUP PE
RUSAHAAN
Corporate Group Struct
ure
33 KRONOLOGI PENCAT
ATAN EFEK LAINNYA
Chronology of Other
Share Listings
33 LEMBAGA PROFESI
PENUNJANG PERUSA
Capital Market Suppo HAAN
rting Institutions
JARINGAN KANTOR,
PERUSAHAAN ASOS
33 DAN ANAK PERUSAHA IASI
AN
Office Network, Associ
ated Company and Su
bsidiaries
17
IDENTITAS PERUSAHAAN
COMPANY IDENTITY
Nama Perusahaan/ Company Name PT Mega Perintis Tbk
Kegiatan Usaha/Produk/ Business Activities Usaha Perdagangan Umum dan Eceran

General Trading and Retail
Tahun Pendirian/ Establishment Year 21 Oktober 2005

October 21, 2005
Akta Pendirian/ Legal Basis of Establishment Akta No. 3 Notaris Ruli Iskandar, S.H., dan mendapat pengesahan dari
Menteri Kehakiman Republik Indonesia dalam Surat Keputusan No.
C-03671 HT.01.01.TH.2006 tanggal 10 Februari 2006.
Deed No. 3 Notary Ruli Iskandar, S.H., and enacted by the Minister of Law
Republic of Indonesia in Decree No. C-03671 HT.01.01.TH.2006 dated
February 10, 2006.
Modal Dasar/ Authorized Capital Rp240.000.000.000
Modal Ditempatkan dan Disetor Penuh Rp87.017.147.800

Issued and Paid-up Capital
Tanggal IPO/ IPO Date 12 Desember 2018

December 12, 2018
Nama Bursa/ Exchange Name PT Bursa Efek Indonesia
Jumlah Karyawan/ Total Employees 2.779
Pemegang Saham/ Shareholders Verosito Gunawan 35,00%

PT Tancorp Investama Mulia 22,99%
Vanda Gunawan 12,21%
Franxiscus Afat Adinata Nursalim 4,31
Masyarakat25,49%
Kode Saham/ Stock Code ZONE
Alamat Kantor/ Head Office Kantor Pusat/ Head Office:

Jl. Karet Pedurenan No. 240 Karet
Kuningan - Setiabudi Jakarta
Selatan 12940 - Indonesia
Telepon/ Phone : 021-5733 888
021-5290 4379
Situs Resmi/ Website : www.megaperintis.co.id
Surel/ Email : corpsec@megaperintis.co.id
SEKILAS PERUSAHAAN
18 COMPANY AT A GLANCE
PT Mega Perintis Tbk (“Perseroan”) didirikan dengan PT Mega Perintis Tbk (The “Company”) was established
nama PT Mega Perintis, suatu perseroan terbatas yang under the name PT Mega Perintis, a limited liability Company
didirikan berdasarkan hukum Negara Republik Indonesia, established based on the laws of the Republic of Indonesia,
berkedudukan di Jakarta Selatan. Perseroan didirikan domiciled in South Jakarta. The Company was established
berdasarkan Akta No. 3 yang dibuat dihadapan Notaris based on Deed No. 3 drafted before Notary Ruli Iskandar, S.H.
Ruli Iskandar, S.H. No. C-03671 HT.01.01.TH.2006 tanggal No. C-03671 HT.01.01.TH.2006 dated February 10, 2006.
10 Februari 2006.
Perseroan mengawali bisnisnya sejak tahun 1999 yang The Company started its business since 1999 which was
ditandai dengan berdirinya Perusahaan konfeksi rumahan marked by the establishment of a home-based confectionery
di Jakarta. Usaha tersebut terus berkembang hingga Company in Jakarta. The business continued to grow until the
Perseroan membuka outlet pertamanya di ITC Kuningan Company opened its first outlet at ITC Kuningan Jakarta. In
Jakarta. Sejalan dengan perkembangan Perseroan yang line with the Company’s increasingly advanced development,
semakin maju, tahun 2013 Perseroan mendirikan entitas in 2013 the Company established a subsidiary, PT Mitrelindo
anak yaitu PT Mitrelindo Global yang bergerak di bidang Global, engaged in international brand retailers. The Company
retailer merek Internasional, kemudian 2014 Perseroan continued its strategy by establishing PT Mega Putra Garment
melanjutkan strateginya dengan mendirikan PT Mega in 2014, engaged in manufacturing and building a factory in
Putra Garment yang bergerak di bidang manufaktur Pemalang.
sekaligus membangun pabrik di Pemalang.
Perseroan semakin memantapkan eksistensinya dengan The Company has further strengthened its existence by
melantai di Bursa Efek Indonesia pada tanggal 12 entering Indonesia Stock Exchange on December 12, 2018
Desember 2018 sebagai Perusahaan Publik dan resmi as a public Company and officially confirmed PT Mega Perintis
mengukuhkan PT Mega Perintis Tbk dengan Kode Emiten Tbk with Issuer Code “ZONE”.
“ZONE”.
Setelah menjadi Perusahaan Publik, pada 2019 Perseroan After becoming a public Company, in 2019 the Company
mendirikan anak Perusahaan yaitu PT Maxindo Global established a subsidiary named PT Maxindo Global Internusa,
Internusa yang bergerak di bidang industri garmen yang engaging in the garment industry located in Pemalang, and
berlokasi di Pemalang, dan juga mulai merambah segmen has also begun to penetrate the women’s fashion segment
fashion wanita dengan membeli merek dagang Minimal. by purchasing the Minimal trademark.
Guna mencapai perbaikan yang berkelanjutan dalam To achieve continuous improvement for productivity and
produktivitas dan efisien, Perseroan mulai menerapkan efficiency, Company starts to implement complex quality
sistem manajemen mutu yang kompleks dan dapat management which support all activities in the Company
mendukung segala aktivitas lini bisnis Perseroan. line of business.
Perseroan sangat memahami bahwa sistem manajemen The Company understands that the quality management
mutu dan sistem yang menjamin program keamanan and system which ensures the program of material safety
produk harus berjalan secara konsisten. Selain itu, shall work consistently. Besides, Company also ensures the
Perseroan juga memastikan bahwa produk yang products from Company production are qualified products
dikeluarkan Perseroan merupakan produk berkualitas that have passed the certification and verification process
yang telah melalui proses verifikasi guna mendapatkan to acquire the best result.
hasil terbaik.
VISI, MISI DAN NILAI-NILAI PERUSAHAAN

VISION, MISION AND COMPANY VALUES

Visi
Vision
Menjadi Retailer
terdepan dan bernilai
di Indonesia.
To become the leading and
valued retailer in Indonesia.
19
Misi
Mission
Menyediakan solusi fashion Menyediakan pakaian dengan

dengan berbagai kategori produk, kualitas baik dan penuh gaya
mulai dari basic sampai fashion dengan harga terjangkau.
untuk remaja hingga dewasa.
Provide fashion solution with various product Provide apparel with good quality, stylish
category, from basic up to teenager and and affordable price.
adult fashions.
Nilai-Nilai Perusahaan
Company Values
S P I R I T
SMART
Belajar dan siap berubah. Suatu proses yang harus dilakukan Learn and be ready to change. A process that must be carried out
oleh individu untuk memperoleh perubahan perilaku baru secara by individuals to obtain a whole new behavior change to increase
keseluruhan sehingga mampu meningkatkan produktivitas. productivity.
PASSION
Melakukan yang terbaik untuk pelanggan, Perseroan akan Strive to excel in what we do for our customers, to survive in the
bertahan lama di pasaran, salah satu caranya adalah apabila market, namely where the employees always understand how to
tiap-tiap karyawan mengetahui cara melayani dan memenuhi serve and fulfill customers needs.
kebutuhan pelanggan.
INTEGRITY
Jujur dan terpercaya. Suatu sikap konsistensi dalam bertindak Honesty and trustworthiness, A consistent attitude in acting
yang sesuai dengan norma-norma moral, hukum dan etika, based on moral, law and ethical values, and commitment to always
serta berkomitmen untuk senantiasa memelihara dan menjaga. maintain and preserve.
RESPECT
Bekerja dengan sifat profesional perilaku, sikap dan tindakan Be professional to the Company, customer, employee, supplier,
yang menunjukkan kompetensi, keterampilan, pengetahuan business partners, attitude and action that show high competency,
tinggi yang dikembangkan secara terus-menerus dalam skill, the knowledge that are continuously developed to deal with
menghadapi tantangan dan mensukseskan visi dan misi challenges and achieve the Company’s vision and mission.
Perseroan.
INNOVATIVE
Inovatif sebagai salah satu usaha dalam mendayagunakan Challenge the limit, be creative and act upon new ideas, Innovative
kemampuan dan keahlian untuk menghasilkan suatu karya baru as an attempt to utilize capability and skill to deliver new works
sedangkan kreatif adalah kemampuan untuk menyelesaikan where creative is the capability to solve the problem intelligently,
masalah secara cerdas, berbeda (out of the box), tidak umum, out of the box, unique, original and bringing correct and beneficiary
orisinal serta membawa hasil yang tepat dan bermanfaat. results.
TEAMWORK
Komitmen pada tujuan bersama, berorientasi sinergi dan tidak Commitment to common goals, synergy oriented, don’t blame
menyalahkan orang lain. others,
20
Teamwork adalah suatu bentuk dari sebuah proses atau interaksi Teamwork is manifestation of a process or interaction resulting in
yang menghasilkan suatu keseimbangan yang harmonis a harmonious balance and optimum result.
sehingga bisa menghasilkan sesuatu yang optimum.
Teamwork menjadi salah satu konsep yang ampuh agar Teamwork becomes a perfect concept to unite all elements to work
bisa menyatukan semua elemen untuk bahu-membahu together and ignite the trust of the people within the organization
membangkitkan kepercayaan antar orang dalam organisasi to achieve the Company’s vision.
untuk mewujudkan visi Perseroan.
BIDANG USAHA
COMPANY OVERVIEW
Kegiatan Usaha Business Activities
Berdasarkan Anggaran Dasar Perseroan, ruang lingkup Based on the Articles of Association of the Company, the
Perseroan adalah perdagangan umum dan eceran. scope of the Company is general and retail trade.
Produk Perseroan Company’s Products

Menyediakan berbagai kategori produk, mulai dari basic Company Products Products provided by the Company are
sampai fashion untuk remaja hingga dewasa dengan goods in the form of apparel to complement customer’s
kualitas baik dan penuh gaya dengan harga terjangkau. needs and accessories.
STRUKTUR ORGANISASI
ORGANIZATION STRUCTURE
RUPS
GMS
DEWAN KOMISARIS
BOARD OF COMISSIONERS
• VANDA GUNAWAN
• IDA BAGUS OKA NILA
KOMITE NOMINASI &

DEWAN DIREKSI KOMITE AUDIT
REMUNERASI BOARD OF DIRECTORS AUDIT COMMITEE
NOMINATION & REMUNERATION
COMMITTEE • FRANXISCUS AFAT IDA BAGUS OKA NILA
ADINATA NURSALIM
IDA BAGUS OKA NILA
• VEROSITO GUNAWAN
• LUKI RUSLI

SEKRETARIS PERUSAHAAN DEPT. INTERNAL AUDIT
CORPORATE SECRETARY INTERNAL AUDIT DEPT.
FRANXISCUS AFAT M. TONI HARTONO
ADINATA NURSALIM
CSO (CHIEF CMMO (CHIEF CSCO (CHIEF CFO & HR

SALES MARKETING & SUPPLY (CHIEF FINANCE
OFFICER) MERCHANDISER CHAIN OFFICER
OFFICER) OFFICER) & HUMAN
21
RESOURCE)
DIV CORP
FEBBY FERDIAN HESTY HALIM BOYI MELIH GUNAWAN LUKI RUSLI PLANNING &
IT HEAD
• DEPT. SALES • MANZONE DIV • MD • DEPT. FINANCE M. TONI HARTONO
OPERATION MARKETING & PRODUCTION
SHOWROOM MERCHANDISER • DEPT.
• DEPT. LOGISTIC ACCOUNTING
• DEPT. SALES • MOC MT DIV • DEPT. IT
OPERATION KEY MARKETING & • DEPT. • DEPT. TAX
ACCOUNT MERCHANDISER PRODUCTION • OSM
• DEPT. HR & GA
• DEPT . LEARNING • MINIMAL DIV • PURCHASING • DATA CENTER &
SO MARKETING & • DEPT. ANALYST
MERCHANDISER • FABRIC LEARNING HO
DEVELOPMENT
• DEPT. MARKET
DEVELOPMENT • DEPT. POLA &
SAMPLE
• DEPT. PROJECT
DEWAN KOMISARIS DAN DIREKSI

BOARD OF COMMISSIONERS AND DIRECTORS
22
Belakang Behind Depan Front
Kiri ke kanan Left to Right: Kiri ke kanan Left to Right:
IDA BAGUS OKA NILA FRANXISCUS AFAT ADINATA NURSALIM

KOMISARIS INDEPENDEN DIREKTUR UTAMA
INDEPENDENT COMMISSIONER PRESIDENT DIRECTOR
LUKI RUSLI VANDA GUNAWAN

DIREKTUR KOMISARIS UTAMA
DIRECTOR PRESIDENT
COMMISSIONER
VEROSITO GUNAWAN
DIREKTUR
DIRECTOR
PROFIL DEWAN KOMISARIS

BOARD OF COMMISSIONERS PROFILE
Vanda Gunawan
Komisaris Utama
Warga Negara Indonesia berusia 45 tahun ini menjabat A 45-year-old Indonesian citizen, he is currently the Company’s
sebagai Komisaris Utama Perseroan sejak 2005 berdasarkan President Commissioner since 2005 based on the Deed
Akta Rapat Umum Pemegang Saham No. 53 Tanggal 27 of General Meeting of Shareholders Decree No.53 dated
Desember 2018. Beliau meraih gelar Bachelor of Science December 27, 2018. He earned his Bachelor of Science from
dari University of Southern California pada tahun 1999. the University of Southern California in 1999. He began his
Beliau mengawali karir sebagai Commission Accountant career as Commission Accountant in Associated Financial
di Associated Financial Group tahun 1998-1999. Beliau Group in 1988-1999. He also serves as Director of PT Catur
juga masih aktif menjabat sebagai Direktur PT Catur Daya Daya Manungal since 2007, Director of PT Catur Global Logistik
Manunggal sejak 2007, Direktur PT Catur Global Logistik since 2012, Commissioner of PT Mitrelindo Global since
sejak 2012, Komisaris PT Mitrelindo Global sejak 2014, 2014,President Commissioner of PT Mega Putra Garment
Komisaris Utama PT Mega Putra Garment sejak 2014. since 2014.

Ida Bagus Oka Nila
Komisaris Independen
Independent Commissioner
Warga Negara Indonesia berusia 64 tahun ini menjabat A 64-year-old Indonesian citizen, he is currently the Company’s
sebagai Komisaris Independen Perseroan berdasarkan Independent Commissioner based on the Deed of General
Akta Rapat Umum Pemegang Saham No.53 Tanggal 27 Meeting of Shareholders Decree No.53 dated December 27,
Desember 2018. Beliau meraih gelar Sarjana Ekonomi jurusan 2018. He earned his Bachelor of degree in Economics majoring
Manajemen dari Universitas Pancasila pada tahun 1988. in Management from the Pancasila University in 1988. He
Beliau mengawali karir sebagai Pegawai Badan Pelaksana began his career as Staff at Stock Market Implementing Agency, 23
Pasar Modal, Bapepam 1978-1993, Kepala Sub Bagian Bapepam, Jakarta, 1978 - 1993, Head of Sub-Unit, Bapepam,
Bapepam 1993-1997, Kepala Bagian Teknologi Informasi Jakarta in 1993 - 1997, Head of Information Technology Unit,
Bapepam 1997-2001, Kepala Bagian Perusahaan Produksi Bapepam, Jakarta, 1997 - 2001, Head of Non-Manufacturing
Barang non Pabrikan Biro Penilaian Perusahaan Sektor Riil Goods Production Company Unit, Corporate Assessment Bureau
Bapepam-LK 2001-2012, Komisaris Independen PT Trada Real Sector, Bapepam- LK, Jakarta, 2001-2012, Independent
Maritime Tbk 2012-2017, Senior Technical Advisor PT Brent Commissioner of PT Trada Maritime Tbk, 2012-2017, Senior
Securities 2012-2014, Komisaris Independen PT Pelita Technical Advisor of PT Brent Securities, 2012-2014, Independent
Cengkareng Paper 2012-2014, Komisaris Independen Commissioner of PT Pelita Cengkareng Paper, 2012-2014,
PT Arita Prima Indonesia Tbk 2013-2017. Beliau juga masih Independent Commissioner of PT Arita Prima Indonesia Tbk,
aktif menjabat sebagai Komisaris Independen PT Cowell 2013-2017. He also serves as Independent Commissioner of
Development Tbk sejak 2012, Komite Audit PT Trimegah PT Cowell Development Tbk since 2012, Audit Committee of
Securities Tbk sejak 2013, Komite Audit PT Sri Rezeki PT Trimegah Securities Tbk since 2013, Audit Committee of
Isman Tbk sejak 2013, Komisaris Independen PT Sariguna PT Sri Rezeki Isman Tbk since 2013, Independent Commissioner
Primatirta Tbk sejak 2017, dan Komisaris Independen of PT Sariguna Primatirta Tbk since 2017, and Independent
PT Prima Cakrawala Abadi Tbk sejak 2017. Commissioner of PT Prima Cakrawala Abadi Tbk since 2017.
PROFIL DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS PROFILE
Warga Negara Indonesia berusia 50 tahun ini menjabat sebagai

Direktur Utama Perseroan sejak tahun 2018 berdasarkan Akta
Franxiscus Rapat Umum Pemegang Saham No.53 Tanggal 27 Desember
Afat Adinata 2018. Beliau meraih gelar Pasca Sarjana Ekonomi dari STIE
Nusantara pada tahun 1997. Beliau pernah menjabat sebagai
Nursalim Direktur Utama PT Sinar Niaga Sejahtera 1998 - 2015, Komisaris
PT Mitra Perintis Merdeka 2017-2019. Saat ini beliau masih aktif
Direktur Utama menjabat sebagai Direktur di PT Mitrelindo Global sejak 2015,
President Director dan Direktur PT Mega Putra Garment sejak 2015.
A 50-year-old Indonesian citizen, he is currently the Company’s
President Director since 2018 based on the Deed of General
Meeting of Shareholders Decree No.53 dated December 27,
2018. He earned his Bachelor of Post-Graduate in Economics
from STIE Nusantara in 1997.He also as President Director of
PT Sinar Niaga Sejahtera in 1998 - 2015, Commissioner of
PT Mitra Perintis Merdeka in 2017 - 2019. Now He also serves
as Director in PT Mitrelindo Global since 2015, and Director of
PT Mega Putra Garment since 2015.
Warga Negara Indonesia berusia 41 tahun ini menjabat sebagai
Verosito Direktur Perseroan sejak tahun 2018 berdasarkan Akta Rapat

Umum Pemegang Saham No.53 Tanggal 27 Desember 2018.
Gunawan Beliau meraih gelar Sekolah Menengah Atas Negeri 2 pada
tahun 1997. Beliau pernah menjabat sebagai Direktur Utama
Direktur PT Mitra Perintis Merdeka 2014 - 2019, lalu menjadi komisaris
Director PT Mitra Perintis Merdeka pada 2019 - sekarang dan Direktur
Utama PT Mitrelindo Global pada tahun 2020.
Indonesian citizen, 41 years old, has served as Director of the
Company since 2018 based on the Deed of General Meeting of

Shareholders No.53 dated December 27, 2018. He graduated
from Senior High School 2 in 1997. Previously, he served as
President Director of PT Mitra Perintis Merdeka 2014 - 2019, then
a Commissioner at PT Mitra Perintis Merdeka 2019 - present and
President Director at PT Mitrelindo Global in 2020.
Warga Negara Indonesia berusia 41 tahun ini menjabat

sebagai Direktur Perseroan sejak tahun 2018 berdasarkan
Luki Rusli Akta Rapat Umum Pemegang Saham No.53 Tanggal 27
Desember 2018. Beliau meraih gelar Sarjana Ekonomi
Direktur dari Universitas Katolik Atma Jaya pada tahun 2002.
Director Beliau mengawali karir sebagai Finance, Accounting and
24 Tax Division Head di Perseroan 2014 - 2018, Corporate
Accounting Manager PT Sumber Graha Sejahtera 2011
- 2014, Finance and Accounting Manager PT Xerindo
Teknologi 2009 - 2011, FAD Head PT Indojakarta Motor
Gemilang 2001 - 2009.
A 41-year-old Indonesian citizen, he is currently the Company’s
Director since 2018 based on the Deed of General Meeting of
Shareholders Decree No.53 dated December 27, 2018. He
earned his Bachelor’s degree in Economics from Universitas
Katolik Atma Jaya in 2002. He began his career as Finance,
Accounting and Tax Division Head in the Company in 2014
– 2018, Corporate Accounting Manager PT Sumber Graha
Sejahtera in 2011 - 2014, Finance and Accounting Manager
PT Xerindo Teknologi in 2009 - 2011, FAD Head PT Indojakarta
Motor Gemilang in 2001 - 2009.
Program Pelatihan Direksi Training Programs for the Board

of Directors
Pelatihan yang diikuti oleh Direksi tentunya akan dapat The training attended by the Board of Directors will certainly
meningkatkan kemampuan dan kompetensi yang dimiliki be able to improve their capabilities and competencies to
untuk memaksimalkan tugas dan tanggung jawabnya untuk maximize their duties and responsibilities for the Company’s
kemajuan Perusahaan. Sepanjang tahun 2020 Direksi improvement. In 2020, the Board of Directors has not
belum mengikuti pelatihan. attended any training.
SUMBER DAYA MANUSIA

Human Resources
Sumber Daya Manusia atau karyawan merupakan faktor Human Resources or Employees are the main factors in the
utama keberlangsungan usaha Perseroan. Karyawan Company’s business continuity. Employees management
dikelola secara kesinambungan dan profesional, is conducted sustainably and professionally since their
keberadaannya memberikan kontribusi besar dalam existence contributes greatly to Company’s business
persaingan bisnis Perusahaan. Oleh karena itu, Perseroan competition. Therefore, the Company continuously develops
secara berkelanjutan mengembangkan manajemen excellent human resource management through a series of
sumber daya manusia yang baik melalui serangkaian processes, including employee recruitment, performance
proses, diantaranya perekrutan karyawan, penilaian kinerja, appraisal, remuneration, training programs and career
pemberian remunerasi, pelaksanaan program pelatihan, development.
dan pengembangan karier.
Komposisi Karyawan Composition of Employees

Perseroan memiliki 2.779 karyawan per 31 Desember The Company has 2,779 employees as of December 31,
2020, berkurang 504 orang dibanding 2019 sebanyak 2020, 504 people less compared to 2019 which was 3283
3283 karyawan. Penurunan ini disebabkan efisiensi akibat employees. The decreasing number was due to efficiency
dampak Pandemik Covid-19. Berikut komposisi karyawan: caused by the impact of the Covid-19 Pandemic. The

following is the composition of employees:
Komposisi Karyawan Berdasarkan Employees Composition

Jenjang Manajemen Based on Management Level
Uraian 2020 2019
Description (Per 31 Desember/ Per December 31) (Per 31 Desember/ Per December 31)
Komisaris/ Board Of Comissioner 1 1
Direksi/ Board Of Director 3 4
Manajer/ Manager 52 64
Pengawas/ Supervisor 165 184 25

Pekerja/ Staff 2.555 3.023
Bukan Pekerja/ Not Staff 3 7
Jumlah/ Total 2.779 3.283
Komposisi Karyawan Berdasarkan Composition of Employees Based

Usia on Ages
Uraian 2020 2019
< 20 Tahun/ < 20 Years Old 948 1.140
21 - 30 Tahun/ 21 - 30 Yeras Old 1.401 1.669
31 - 40 Tahun/ 31 - 40 Yeras Old 354 394
41 - 50 Tahun/ 41- 50 Yeras Old 69 74
> 50 Tahun/ > 50 Yeras Old 7 6

Komposisi Karyawan Employees Composition

Berdasarkan Pendidikan Based on Education Level
Uraian 2020 2019
S2 / Master 4 2
S1 / Bachelor 123 129
Diploma 75 77
SMP - SMU/ Junior - High School 2.569 3.063
Lainnya/ Others 8 12

Berdasarkan Jenis Kelamin Based on Gender
Uraian 2020 2019
Laki-Laki/ Male 1.311 1.611
Wanita/ Female 1.468 1.672

Berdasarkan Status Kepegawaian Based on Employment Status
Uraian 2020 2019
Permanen/ Permanent 378 409
Kontrak/ Non-Permanent 2.401 2.874
Pelatihan dan Pengembangan Employees Competency Training

Kompetensi Karyawan and Development
Pada tahun 2020, Perseroan telah menyusun berbagai In 2020, the Company has compiled various employee
program pengembangan karyawan untuk memenuhi development programs in their effort to acquire superior
26 kebutuhan akan SDM yang unggul dan andal. Program and reliable HR. The HR development program for 2020 is
pengembangan SDM untuk tahun 2020 sebagai berikut: as listed below:
Webinar Minimal Webinar Manzone

• Power Dressing in #NewNormal • Tips Sukses untuk millenials
Speaker : Alvasus Success tips for millenials
Moderator : Glory Oyong Speaker : Hermanto Tanoko
Date : Sabtu, 26 September 2020 Moderator : FX.Afat Adinata
Saturday, September 26, 2020 Date : Sabtu, 3 Oktober 2020
• Pintar dan Aman Berinvestasi untuk Pemula Saturday, October 3, 2020
Smart and Safe Investment for beginners • Personal Branding dapat mempengaruhi kepercayaan
Speaker : Ellen May diri seseorang?
Moderator : Glory Oyong Personal Branding influences a person’s confidence
Date : Sabtu, 24 Oktober 2020 Speaker : Deddy Budiman
Saturday, October 24, 2020 Moderator :
• How to Achieve Financial Goals Date : Sabtu,31 Oktober 2020
Speaker : Prita Ghozie Saturday, October 31, 2020
Moderator : Glory Oyong
Date : Sabtu, 28 November 2020
Saturday, November 28, 2020
• Strategi mendapatkan 100 juta pertama dari bisnis online Webinar Head Office
Strategy to acquire the first 100 millions from online • 7 Habits
business Speaker : FX.Afat Adinata Nursalim
Speaker : Denny Santoso Date : Kamis, 26 November 2020
Moderator : Ardes Gunawan Thursday, November 26, 2020
Date : Sabtu, 21 November 2020
Saturday, November 21, 2020
Kompetensi karyawan sangat penting guna kesehjateraan Employees competence is very vital for the management’s
dan perkembangan suatu management. Maka dari itu, kami welfare and development. Thus, we developed an online-
mengembangkan MPDI (Mega Perintis Development based MPDI (Mega Perintis Development Institute). All
Institute) yang berbasis Online. Seluruh karyawan dan staf employees and staff can access the latest information and
dapat mengakses segala informasi dan produk-produk products from the site. This makes it easier for employees
terbaru dari sini. Hal Ini mempermudah karyawan untuk to develop themselves further with a variety of knowledge
lebih mengembangkan diri dengan berbagai pengetahuan of retail, its basics and other competencies.

mengenai retail dan dasarnya serta kompetensi yang
lainnya.
27
Hak-Hak Karyawan Employee Rights
Untuk memastikan karyawan mendapatkan haknya, To ensure that employees acquire their rights, the Company
Perusahaan berpedoman pada peraturan Undang-Undang is guided by the provisions of the Manpower Act. This is also
Ketenagakerjaan. Hal ini juga tertuang dalam Peraturan stated in the current Company regulations. The employee
Perusahan yang berlaku. Hak-hak karyawan tersebut rights are as listed below:
diantaranya adalah sebagai berikut:
• Hak mendapatkan upah yang layak sesuai dengan • The right to receive adequate wages in accordance with
peraturan yang berlaku, current regulations,
• Hak mendapatkan pelatihan kerja, • Right to job training,
• Hak atas pembatasan waktu kerja seperti Istirahat, cuti, • The right to acquire work time curtailment such as rest,
libur, dan jam kerja yang sesuai. leave, holiday and working hours accordingly,
• Hak mendapatkan jaminan kesehatan, kesejahteraan, • The right to acquire health insurance, welfare, and work
serta keselamatan kerja dimana setiap karyawan safety in which each employee is registered on BPJS health
didaftarkan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, and employment program, as well as getting a guarantee
serta mendapatkan jaminan penggantian biaya berobat of outpatient costs reimbursement by the Company
rawat jalan oleh Perusahaan (Outpatient) dan rawat inap (Outpatient) and inpatient care (Inpatient) in cooperation
(Inpatient) dengan bekerjasama dengan salah satu with one of the private health insurances.
Asuransi Kesehatan Swasta.
• Sehubungan dengan adanya Pandemik Covid-19, • Due to the Covid-19 Pandemic, the Company also
Perseroan juga mengadakan Rapid Test dan Rapid conducts a Rapid Antigen and Rapid Test every 2 weeks for
Antigen per 2 minggu sekali kepada seluruh staf the Company’s employees to break the virus transmission
Perseroan demi memutus mata rantai virus tersebut. chain.
Reward & Punishment Reward & Punishment

Karyawan berprestasi perlu diberikan apresiasi dengan Employees with achievement need to be appreciated to
tujuan dapat memotivasi karyawan dalam berkontribusi motivate them to contribute more to the Company. As
lebih bagi Perusahaan. Sebagai bentuk apresiasi, a form of appreciation, the Company provides extrinsic
Perusahaan memberikan extrinsic reward, seperti rewards, such as job promotions and awards conferment
promosi jabatan serta penganugerahan penghargaan bagi for employees with performance in accordance with the
karyawan yang memiliki kinerja sesuai dengan Core Value Company’s core value, namely Smart Work, Passion, Integrity,
Perusahaan, yaitu Smart Work, Passion, Integrity, Respect, Respect, Innovative, Teamwork by presenting placard and
Innovative, Teamwork dengan pemberian plakat dan hadiah rewards in a form of pay or goods.
berupa uang ataupun barang.
Punishment perlu diberlakukan terhadap karyawan yang Punishment needs to be applied to employees who do not
tidak melaksanakan kewajiban sebagai karyawan ataupun fulfill their obligations as employees or commit violations of
melakukan pelanggaran sebagaimana yang telah diatur rules as regulated in the Company. This is intended to create
dan berlaku di Perusahaan. Hal ini bertujuan untuk a norm behavior, educative for a better output.
pembentukan tingkah laku serta bersifat mendidik ke arah
yang lebih baik.
Punishment yang diberikan tergantung pada tingkat Punishment given depends on the level of violation
pelanggaran yang dilakukan. Sanksi dapat berupa sanksi committed. Sanctions, namely light sanctions are in the
ringan, dalam bentuk teguran baik lisan maupun berupa form of verbal warnings or in the form of letters. This can
surat bagi pelanggaran ringan. Dapat berupa pemotongan also be in the form of a salary cut, a Warning Letter until
gaji, atau pemberian Surat Peringatan, bahkan PHK apabila dismissal if the employee commits a serious violation or
melakukan pelanggaran berat ataupun tidak menunjukkan does not show a positive change after going through stages
perubahan yang positif setelah melalui Surat Peringatan of Warning Letter.
berjenjang.
Kebijakan Divisi Human Resources Human Resources (HR) Learning,

(HR), Learning, dan Recruitment 2020 and Recruitment Division Policy
2020
Dalam menjamin hak dan kewajiban baik Perusahaan To ensure the rights and obligations of both the Company
maupun karyawan dapat berjalan sebagaimana mestinya and employees are carried out properly and to ensure that
serta untuk memastikan strategi yang telah direncanakan the planned strategy remains on the right path, the Company
tetap berada pada alur yang tepat, maka Perseroan established a Learning Department under the Learning HO
membentuk Department Learning dibawah Departement (recruitment team) Department and Learning HO structured.
Learning HO (team recrutment) Departement Learning HO
28 (distruktur Learning HO).
Beberapa kebijakan yang dibuat sepanjang tahun 2020 Some of the policies stipulated during 2020 are listed below:
adalah sebagai berikut:
• Laptop Ownership Program • Laptop Ownership Program
• Pelaksanaan Recruitment • Recruitment Implementation
• Perjalanan Dinas • Business Trip
• Uang Pernikahan, Kelahiran, Kedukaan • Marriage, Birth, Grief fund Allocation
• Kebijakan Mobil Operasional • Car Polity Operational
• Skala Upah • Wage Scale
Hasil Evaluasi Kebijakan SDM 2020 HR Policy Evaluation Results in 2020

Kebutuhan Sumber Daya Manusia ditahun 2020, ditengah Human Resources needs in 2020, in the middle of the
Pandemik Covid-19 berfokus kepada Digitalisasi, yang Covid-19 Pandemic, focuses on digitalization to realize the
bertujuan agar tepat sasaran dalam mewujudkan target Company’s sales target through qualified human resources.
Perseroan dari sisi penjualan dengan adanya SDM yang
sesuai kualifikasi.
Fokus dan konsisten menjadi salah satu strategi dalam Focus and consistency are one of the strategies in maximizing
memaksimalkan kinerja SDM, dengan adanya posisi HR performance. The Digital Brand Activation position
Digital Brand Activation menjadi kolerasi sehingga dapat is correlated hence the ability to communicate the brand
mengomunikasikan brand melalui social media dengan through social media by portraying photos and interesting
menampilkan foto dan content menarik yang sesuai content related to the brand’s character and the customers
dengan karakter brand juga sesuai dengan apa yang disukai preferences through Media Content and Social Media, thus
customer yaitu menghadirkan Media Content dan Social the Company continues to conduct recruitment for positions
Media, sehingga Perseroan tetap melakukan recruitment related to digitalization.
untuk posisi yang berkaitan dengan digitalisasi.
Beberapa upaya retensi juga dilakukan dengan Several retention efforts are also carried out by providing
memberikan benefit-benefit, diantaranya jaminan benefits, including health insurance, both BPJS, medical
kesehatan, baik BPJS, medical reimbursement (Outpatient), reimbursement (Outpatient), and private insurance
maupun asuransi swasta (Inpatient), Program simpan (Inpatient), employee savings and loan programs, Laptop
pinjam karyawan, Laptop Ownership Program, dan Car Ownership Programs, and Car Ownership Programs (for
Ownership Program (untuk level tertentu). Upaya lain certain levels). Another effort is the strategy of developing
adalah dengan strategi pengembangan SDM serta human resources and social or mutual activities to create a
aktivitas sosial atau kegiatan kebersamaan yang dapat sense of togetherness within the Company. However, these
menciptakan rasa kebersamaan dalam Perusahaan. efforts need to be intensified to reduce the turnover and
Namun upaya tersebut perlu lebih digalakkan lagi untuk maintain the existing human resources, especially top talents
menekan jumlah turn over serta mempertahankan jumlah or key employees in the Company.
SDM yang ada terutama top talent atau karyawan kunci
di Perusahaan.
Tahun 2020, Perseroan telah menyusun berbagai program In 2020, the Company has compiled various employee
pengembangan karyawan untuk memenuhi kebutuhan development programs to fulfill the need for superior and
akan SDM yang unggul dan andal. Program pengembangan reliable HR. HR development programs in 2020 include:
SDM untuk tahun 2020 diantaranya adalah :
• Do Zoom Training, Product Knowledge Training • Do Zoom Training, Product Knowledge Training (Holds
(Mengadakan Zoom Training untuk sosialisasi produk Zoom Training to socialize heroes and highlights
hero dan highlight setiap awal season). products at the start of each season).

• VM Training (Mengulas panduan VM season baru dan • VM Training (Reviewing the new season’s VM guide and
basic VM). basic VM).
• Brand Training (Mensosialisasikan brand story dan • Brand Training (Socialize the brand story and marketing
marketing campaign setiap season). campaign every season).
• Services Excellent In Action (Memberikan pelayanan • Excellent Services In Action (Providing the best service
terbaik kepada customer). to customers).
• Karyawan loyal dan kompeten akan menjadi aset • Loyal and competent employees will be the Company’s
Perseroan, untuk itu di sales operation diterapkan assets, career development is implemented using the
pengembangan karir dengan program “Talent Pool” “Talent Pool” program in sales operations, such as
yaitu pengembangan jenjang karir SPG yang disaring the development of SPG career paths with internal
melalui internal. Serangkaian pengembangan melalui screening. A series of developments through in-class
training in class, mentoring hingga evaluasi acting yang training, mentoring and measurable evaluation of acting
terukur melalui KPI akan dilalui dalam program Talent through KPI will be passed in the Talent Pool program
Pool agar mendapatkan kepala showroom dan area to acquire the best head of showrooms and city areas. 29
kota yang terbaik.
• People Development, Leader Create Leader. • People Development, Leader Create Leader.
• Development Learning System, Training implementation • Development Learning System, Training implementation
technical knowledge love the brand. technical knowledge love the brand.
• Improve story productivity (Productivity Monitoring). • Improve story productivity (Productivity Monitoring).
Sebagai Perseroan yang tangguh dan memiliki karyawan As a strong Company with the employees across the nation,
yang tersebar secara nasional, strategi online communities of the online community of practice strategy is the leader in
practice menjadi andalan dalam pelatihan dan pengembangan employee training and development. Online technology
karyawan. Kolaborasi teknologi online menjadi andalan collaboration is the lead in the training and development
dalam proses pelatihan dan pengembangan. Media online process. Online media is provided by the Company as the
disediakan oleh Perseroan untuk menjadi sentral informasi center for development information, accessible in various
pengembangan yang dapat diakses di berbagai wilayah. regions. The development of online learning content is
Pengembangan content online learning secara terus-menerus continuously improved to facilitate the learning development
ditingkatkan agar dapat memfasilitasi kebutuhan learning of all employees. Each employees performance at all levels
development seluruh karyawan. Kinerja setiap karyawan is regularly evaluated using performance standard/ KPI.
Perseroan pada seluruh tingkatan dievaluasi secara regular The Company rewards the employees who work hard with
menggunakan standar kinerja/ KPI. Perseroan memberikan maximum results to the Company. For employees who have
penghargaan bagi para karyawan yang bekerja keras dan successfully recorded special achievements, the Company
memberikan hasil yang maksimal kepada Perseroan. Bagi provides several types of awards as a form of appreciation to
karyawan yang berhasil mencatatkan pencapaian khusus, employees for their work.
maka Perseroan memberikan beberapa jenis penghargaan
sebagai bentuk apresiasi Perseroan kepada karyawan atas
hasil kerja mereka.
Award dan sertifikat merupakan penghargaan bagi Awards and certificates are rewards for employees who have
karyawan yang berhasil memenuhi target kinerja sesuai successfully meet performance targets according to their
pencapaian masing-masing. Penghargaan ini diberikan respective achievements. This award is given in the form of
dalam bentuk, voucher belanja. shopping vouchers.
Sehubungan dengan adanya kebijakan lockdown dari In connection with the lockdown policy from the government,
pemerintah, maka Perseroan melakukan metode Work the Company implemented the Work From Home method for
From Home bagi karyawan, juga merumahkan sementara employees, while also temporarily laying off some employees.
beberapa karyawan. Namun, dengan mulainya pelonggaran However, with Large-Scale Social Restrictions (PSBB) easing
Pembatasan Sosial Berskala Besar (PSBB) maka karyawan off, the laid-off employees began to be reactivated.
yang dirumahkan mulai diaktifkan kembali.
KOMPOSISI PEMEGANG SAHAM

Shareholders Composition
Verosito Gunawan
35
25, ,0
49 % 0 % Masyarakat
22,9
9%
12,21 %
PT Tancorp Investama Mulia
4,31 %
Vanda Gunawan
Fx Afat Adinata Nursalim
Dari bagan di atas terlihat bahwa

Pemegang Saham Utama sekaligus
Pemegang Saham Pengendali PT Mega
Perintis Tbk adalah Verosito Gunawan
dengan kepemilikan saham sebesar 35%.
30
The above table illustrated PT Mega
Perintis Tbks Majority and Controlling
Shareholders is Verosito Gunawan with
35% shares ownership.
Nama Pemegang Saham Jumlah Saham Persentase Kapitalisasi Pasar

Shareholders Name Total Shares Percentage Market Capitalization
Verosito Gunawan 304.560.000 35.00% 304.560.000.000
Masyarakat 221.871.478 25,49% 22.187.147.800
PT Tancorp Investama Mulia 200.015.000 22,99% 20.001.500.000
Vanda Gunawan 106.225.000 12,21% 10.622.500.000
Franxiscus Afat Adinata Nursalim 37.500.000 4,31% 3.750.000.000
Pemegang Saham Yang Memiliki Saham >5% Berdasarkan Higher than 5% Shareholders based on Shareholders List
Daftar Pemegang Saham (“DPS”) Perusahaan yang (“DPS”) Issued by PT Mega Perintis Tbk as of December 31,
dikeluarkan oleh PT Mega Perintis Tbk 31 Desember 2020:
2020 :
Nama Pemegang Saham Jumlah Saham Persentase Kapitalisasi Pasar

Shareholders Name Total Shares Percentage Market Capitalization
Verosito Gunawan 304.560.000 35.00% 304.560.000.000
PT Tancorp Investama Mulia 200.015.000 22,99% 20.001.500.000
Vanda Gunawan 106.225.000 12,21% 10.622.500.000
Ganesh Subash 71.650.000 8,23% 7.165.000.000
Jumlah Kepemilikan Saham oleh Institusi dan Individu Total Shares Ownership by Institution and Individual Based on
Berdasarkan Daftar Pemegang Saham (“DPS”) Perseroan Shareholders List (“DPS”) Issued by PT Mega Perintis Tbk as
yang dikeluarkan oleh PT Mega Perintis Tbk 31 Desember of December 31, 2020:
2020 :
Kelompok Pemegang Domestik/ Domestic Asing/ Foreign

Saham
Jumlah Saham Jumlah Pemegang Jumlah Saham Jumlah Pemegang
Shareholders Group
Total Shares Saham Total Shares Saham
Total Shareholders Total Shareholders
Ritel/Indvidu/ Retail/Individual 548.515.900 579 2.600 3
Institusi/ Institution 321.635.178 8 17.800 5
Total 870.151.078 587 20.400 8

Kepemilikan Saham oleh Dewan Komisaris dan Direksi Board of Commissioners and Board of Directors Shares
Berdasarkan Daftar Pemegang Saham (“DPS”) Perseroan Ownership Based on Shareholders List (“DPS”) Issued by
yang dikeluarkan oleh PT Mega Perintis Tbk 31 Desember PT Mega Perintis, Tbk as of December 31, 2020 :
2020 :
Nama Pemegang Saham Jabatan Jumlah Saham Persentase Kapitalisasi Pasar

Shareholders Name Position Total Shares Percentage Market Capitalization
Verosito Gunawan Direktur 304.560.000 35.00% 304.560.000.000
Board of Director
Vanda Gunawan Komisaris Utama 106.225.000 12,21% 10.622.500.000
President
Comissioner 31
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Direktur Utama 37.500.000 4,31% 3.750.000.000
President Director
KRONOLOGI PENCATATAN SAHAM

Share Listing Chronology
Deskripsi Tanggal Pelaksanaan
Description Date of Execution
Pernyataan Efektif dari Otoritas Jasa Keuangan 5 Desember 2018
Effective Statement from Financial Services Authority December 5, 2018
Penawaran Umum Perdana Saham 6-7 Desember 2018
Initial Public Offering December 6-7, 2018
Pencatatan Saham Perdana 12 Desember 2018
Initial Share Listing December 12, 2018
Deskripsi Tanggal Pelaksanaan

Description Date of Execution
Jumlah Saham Beredar Sebelum Aksi Korporasi Rp600.000.000,-
Number of Outstanding Shares Prior to Corporate Action
Jumlah Saham Beredar Sesudah Aksi Korporasi Rp797.000.000,-
Number of Outstanding Shares After Corporate Action
Nilai Nominal Saham Beredar Sebelum Aksi Korporasi Rp100,-/saham
Outstanding Share Price Prior to Corporate Action Rp100,-/ share
Nilai Nominal Saham Beredar Sesudah Aksi Korporasi Rp100,-/ saham
Outstanding Share Price After Corporate Action Rp100,-/ share
STRUKTUR GRUP PERUSAHAAN

Corporate Group Structure
Retail
Garmen 60% 99.99% Retail
32
40%
Trading Garmen
25 %
53 %
KRONOLOGI PENCATATAN EFEK LAINNYA

Chronology of Other Share Listings
Perseroan tidak memiliki efek lain yang diperdagangkan di The Company does not have other securities traded in the
Bursa Saham dan di Bursa Efek sampai dengan akhir tahun Stock Exchange until the end of 2020, PT Mega PerintisTbk
2020, PT Mega Perintis Tbk belum pernah mencatatkan has never listed other securities, thus there is no information
efek lainnya, sehingga tidak ada informasi terkait kronologis on the chronology of securities listing, types of corporate
pencatatan efek, jenis tindakan korporasi (corporate actions, changes in the number of securities also the name
action), perubahan jumlah efek, maupun nama bursa dan and rating of securities.
peringkat efek.
LEMBAGA PROFESI PENUNJANG PERUSAHAAN

Capital Market Supporting Institutions
Kantor Akuntan Publik Biro Administrasi Efek
Public Accounting Firm Share Registrar
KAP TERAMIHARDJA, PRADHONO & CHANDRA BIMA REGISTRA
Alamat/ Address : Alamat/ Address :
AXA Tower Lantai 27, Suite 03 Jl. Prof. Dr. Satrio Kav. 18 Satrio Tower, 9th Floor, Jl. Prof. DR. Satrio, RT.7/RW.2
Kuningan, Setiabudi - Jakarta 12940 Kuningan, East Kuningan, South Jakarta City, Jakarta 12950
Telepon/ Phone : Telepon/ Phone :
021- 30056267/268 021- 2598 4818
Notaris
Notary
Liestiani Wang, S.H., M.Kn.
Alamat/ Address :

Sampoerna Strategic Square South Tower LG-17
Jl. Jend. Sudirman Kav.45-46
Jakarta Selatan 12930
Telepon/ Phone :
021- 57952359
JARINGAN KANTOR, PERUSAHAAN ASOSIASI

DAN ANAK PERUSAHAAN
Office Network, Associated Company and Subsidiaries
Kantor Pusat 33
Head Office
Jl. Karet Pedurenan No. 240 Karet Kuningan - Setiabudi Jakarta
Selatan 12940 – Indonesia
Telepon/ Phone:
021-5733 888
021-5290 4379
Situs Resmi / Website : www.megaperintis.co.id
Surel / Email : corpsec@megaperintis.co.id
Entitas Anak dan Asosiasi Subsidiaries And Associated

Bidang Usaha Tanggal dan Tahun Status Operasi Kepemilikan Jumlah Aset
Line of Business Pendirian Status of Saham (Dalam jutaan Rupiah)
Establishment Operations Shares (in Rp million)
Date and year Ownership 2020 2019
PT Mega Putra Garment: Jl. Karet Pedurenan No. 240 Karet Kuningan - Setiabudi Jakarta Selatan 12940 - Indonesia
Produsen Pakaian Jadi 26 Februari 2014 Sudah Beroperasi 99,99% 172.717 175.039
Apparel Manufacturer February 26, 2014 Operating
PT Mitrelindo Global: Jl. Karet Pedurenan No. 240 Karet Kuningan - Setiabudi Jakarta Selatan 12940 - Indonesia
Perdagangan (Other Brand) 30 Juli 2013 Sudah Beroperasi 99,99% 45.328 37.456
Trading (Other Brand) July 30, 2013 Operating
Entitas Anak Perusahaan PT Mega Putra Garment Subsidiary Entity PT Mega Putra Garment
Bidang Usaha Tanggal dan Tahun Status Operasi Kepemilikan Saham Jumlah Aset
Line of Business Pendirian Status of Shares Ownership (Dalam jutaan Rupiah)
Establishment Operations (in Rp million)
Date and year 2020 2019
PT Mitra Perintis Merdeka (didekonsolidasi pada tahun 2019)
Jl. Karet Pedurenan No. 240 Karet Kuningan - Setiabudi Jakarta Selatan 12940 - Indonesia
Perdagangan 15 September Sudah Beroperasi 25,00% - -
Trading 2014 Operating
September 15,
2014
PT Maxindo Global Internusa
Jl. Karet Pedurenan No. 240 Karet Kuningan - Setiabudi Jakarta Selatan 12940 - Indonesia
Industri Pakaian Jadi 23 Januari 2019 Sudah Beroperasi 53,00% 26.783 32.361
Apparel Industry January 23, 2019 Operating
34
04
ANALISIS DAN
PEMBAHASAN MANAJEMEN
MANAGEMENT DISCUSSION AND
ANALYSIS
36 TINJAUAN EKONOMI
GLOBAL 49 KANAL KONVEN
Global Economic Rev SIONAL
iew
37 TINJAUAN EKONOMI (OFFLINE)
NASIONAL Conventional Channe
National Economic Rev ls (Offline)
iew
39 TINJAUAN OPERASI 50 URAIAN MENGENAI
KEBIJAKAN
PERSEGMEN USAHA DIVIDEN DAN JUMLAH
DIVIDEN
Operational Overview Descrip tion of Dividend Policy
per Business Total Dividends and
Segment
39 PROFITABILITAS 51 REALISASI PENGGUN
AAN DANA
Profitability HASIL PENAWARAN
UMUM
Realization of Public
40 TINJAUAN KEUANGA Offering Results
N Utiliization
Financial Overview
51 INFORMASI TRANSA
40 URAIAN ATAS KINER KSI
JA DENGAN PIHAK BER
KEUANGAN
ELA SI
Information of Transa
Financial Performanc ction with
e Description Related Parties
44 URAIAN TENTANG KEM 52
AMPUAN INFORMASI MATERIAL
MEMBAYAR UTANG MENGENAI INVESTAS
DAN TINGKAT I,
KOLEKTABILITAS EKSPANSI, DIVESTAS
Description of Ability I,
to Pay Debt and PENGGABUNGAN/ PEL
Collectability Rate EBURAN
USAHA, AKUISISI DA
45 STRUKTUR MODAL N
DAN KEBIJAKAN RESTRUKTURISASI
MANAJEMEN ATAS STR UTANG/
UKTURAL MODAL
MODAL Material Information
Capital Structure and of Debt/ Capital
its Management Iivestment, Expansion
Policies , Divestment,
Business Merger/ Con
solidation,
46 URAIAN MENGENAI Acquisition and Restruc
IKATAN YANG turing
MATERIAL UNTUK INV 52 INFORMASI MATERIAL
ESTASI
BARANG MODAL MENGENAI TRANSA
Description of Materi KSI AFILIASI
al Bonds for DAN/ ATAU MENGAN
Capital Investment DUNG
BENTURAN KEPENTIN
GAN
46 INFORMASI DAN FAK Material Information
TA of Transactions
MATERIAL YANG TER Affiliated and/ or Con
taining Conflicts
JADI of Interest
SETELAH TANGGAL
LAPORAN
AKUNTAN 52 PROGRAM KEPEMILIK
Subsequent Material AN
Information and SAHAM KARYAWAN
Facts After Accountan Employee Shares Ow
t Reporting nership Program
Date 52 PENAMBAHAN MODA
46 PERBANDINGAN AN L TANPA
TARA HAK MEMESAN EFEK
TARGET PADA AWAL TERLEBIH
TAHUN DAHULU (PMTHMETD
BUKU DENGAN HASIL )
YANG Capital Increment Wit
hout Pre-
DICAPAI Emptive Rights (PMTHM
Comparison of Target ETD)
s at the 53 PERUBAHAN PERATU
Beginning of the Financ RAN
ial Year with PERUNDANG-UNDANG
the Achieved Results AN YANG
BERPENGARUH SIGNIF
47 PROSPEK USAHA IKAN
TERHADAP PERUSAH
Business Prospect AAN
Changes in Regulation
s with
47 ASPEK PEMASARAN Significant Impacts on
the Company
Marketing Aspects 53 PERUBAHAN KEBIJA
KAN
48 KANAL DIGITAL (ON AKUNTANSI

LINE)
Digital Channels (On Changes in Accounting
line) Policies
35
TINJAUAN EKONOMI GLOBAL

GLOBAL ECONOMIC REVIEW

Dampak Covid-19 terhadap ekonomi global telah The impact of Covid-19 on the global economy has since
terlihat pada awal tahun 2020, sejumlah indikator turun been visible in early 2020, a number of indicators have shown
tajam sejak mewabahnya virus yang berasal dari China. a sharp decline since the outbreak of the virus originating in
Covid-19 mewabah dihampir seluruh negara bahkan China. Covid-19 has plagued almost all countries and even
penyebarannya sangat cepat hingga antar benua, World spreads very quickly between continents, the World Health
Health Organization (WHO) mengambil tindakan proaktif Organization (WHO) is taking proactive action to prevent
untuk melakukan pencegahan penyebaran Covid-19 the spread of Covid-19 by conducting various policies such
dengan melakukan berbagai kebijakan seperti karantina, as quarantine, social distancing, lockdown and large-scale
sosial distancing, lockdown dan pembatasan sosial berskala social restrictions which in the end affect numerous life and
besar yang pada akhirnya memengaruhi berbagai sektor economic sectors in multiple countries.
kehidupan dan kegiatan ekonomi di berbagai negara.
36 Pandemik ini telah memberi dampak negatif hampir This pandemic has brought negative impacts on almost all
seluruh sektor mengalami penurunan seperti sektor declining sectors, namely the sectors of economic, trade,
perekonomian, sektor perdagangan, sektor pariwisata, tourism, manufacturing and investment activities which have
manufaktur dan kegiatan investasi menurun signifikan decreased significantly in all countries. This Condition led to
diseluruh negara, Kondisi ini menyebabkan laju kegiatan the declining rate of economic activity.
ekonomi yang kian merosot.
Sejalan dengan peningkatan kasus Covid-19, pertumbuhan In line with the increasing Covid-19 cases, the economic
ekonomi mayoritas negara di dunia tentu mengalami growth of most countries in the world is certainly experiencing
kontraksi yang semakin dalam. Di sisi lain, perekonomian a deeper contraction. On the other hand, China’s economy
Tiongkok telah kembali tumbuh meskipun masih lambat. has returned to show some growth, albeit at a slow pace.
Harga komoditas internasional secara umum turun seiring International commodity prices have generally fallen in line
dengan penurunan permintaan global. Harga minyak with falling global demand. The world crude oil price was
mentah dunia bahkan sempat diperdagangkan negatif even traded negatively in April 2020 due to the full supply of
pada bulan April 2020 akibat penuhnya kapal penyimpanan storage vessels. The opening of the lockdown then pushed
pasokan. Pembukaan lockdown kemudian mendorong commodity prices up gradually.
harga komoditas naik secara bertahap.
International Monetary Fund (IMF) mencatat perekonomian The International Monetary Fund (IMF) noted that the global
global telah jatuh ke dalam jurang krisis setelah sekitar economy has fallen into the abyss of crisis after about 95% of
95% negara-negara di dunia mengalami kontraksi atau countries in the world experienced contractions or suffered
menderita pertumbuhan ekonomi negatif. Selain itu, IMF from negative economic growth. In addition, IMF noted that
mencatat pandemik virus corona juga telah menyebabkan the corona virus pandemic has also caused global economic
kerugian perekonomian global sebesar 12 triliun dolar AS losses amounted to US$12 trillion or around Rp168,000
atau sekitar Rp168.000 triliun (kurs Rp14 ribu). trillion (exchange rate used is Rp14 thousand).
Beberapa komoditas seperti minyak dunia yang Several commodities, such as world oil traded in the West
diperdagangkan di Kontrak Berjangka West Texas Texas Intermediate (WTI) Futures Contract, fell drastically to
Intermediate (WTI) turun drastis menjadi minus 37,63 dolar minus 37.63 US dollars per barrel due to sluggish demand in
US per barrel karena lesunya permintaan di Amerika Serikat the United States and globally, stock exchanges in a number
maupun global, bursa saham di sejumlah negara anjlok of countries fell in early March 2020. IDX Composite (JCI) has
pada awal Maret 2020, Indeks Harga Saham Gabungan dropped to 5%, and Indonesian Stock Exchange (IDX) has
(IHSG) turun hingga 5%, bahkan Bursa Efek Indonesia (BEI) suspended trading several times.
beberapa kali membekukan perdagangan.
Bank Dunia menyebut krisis akibat Pandemik Covid-19 The World Bank calls the crisis caused by the Covid-19
ini menimbulkan resesi terburuk sejak Perang Dunia II. Pandemic as the perpetrator behind the worst recession
Untuk memitigasi dampak perlambatan ekonomi global since World War II. To mitigate the impact of the global
dan mendorong pertumbuhan ekonomi nasional, Bank economic slowdown and boosting national economic growth,
Indonesia (BI) menempuh langkah-langkah kebijakan Bank Indonesia (BI) has taken policy steps such as lowering
seperti penurunan suku bunga kebijakan, stabilisasi nilai policy interest rates, stabilizing the rupiah exchange rate,
tukar rupiah, injeksi likuiditas dalam jumlah yang besar baik injecting large amounts of liquidity into both rupiah and
likuiditas rupiah maupun valas, mempermudah bekerjanya foreign exchange liquidity, facilitating the operation of the
pasar uang dan pasar valas di domestik maupun luar negeri, money market and foreign exchange markets at home and
relaksasi ketentuan bagi investor asing terkait lindung nilai abroad, relaxation of provisions for foreign investors related
dan posisi devisa neto, pelonggaran makroprudensial to hedging and net open positions, easing macroprudentials
agar tersedianya pendanaan bagi eksportir, importir dan hence funding is available for exporters, importers and
UMKM. Selanjutnya di Sistem Pembayaran, BI menjamin MSMEs. Furthermore, in Payment System, BI guarantees
ketersediaan uang layak edar yang higienis, dan mendorong the availability of hygienic currency fit for circulation, and

penggunaan pembayaran non-tunai termasuk melalui encourages the use of non-cash payments including through
perpanjangan masa berlakunya MDR 0% untuk QRIS dari the extension of the 0% MDR validity period for QRIS from
Mei menjadi September 2020, yang disepakati bersama May to September 2020, which was agreed upon by ASPI
ASPI dan PJSP. and PJSP.
Selain itu, konsumsi swasta maupun konsumsi pemerintah In addition, private consumption and government
juga cenderung akan menguat dengan adanya relaksasi consumption also tend to strengthen with the relaxation
kebijakan social distancing dan vaksinasi masal. Komponen of social distancing policies and mass vaccination. This
itu bisa kokoh menopang perekonomian domestik component can firmly support the domestic economy in
seiring dengan bergulirnya stimulus fiskal lewat program line with the rolling out of the fiscal stimulus through social
perlindungan sosial. Selanjutnya, sumber pertumbuhan protection programs. Furthermore, another source of
ekonomi yang lain datang dari investasi langsung seiring economic growth comes from direct investment in line with
dengan berlakunya Undang-Undang (UU) Cipta Kerja. the enactment of the Job Creation Act (UU) Omnibus Law.
37
TINJAUAN EKONOMI NASIONAL
NATIONAL ECONOMIC REVIEW
Pandemik Covid-19 telah membawa dampak yang The Covid-19 Pandemic has had a significant impact on the
signifikan terhadap perekonomian dunia, termasuk world economy, including Indonesia. Drastic changes in the
Indonesia. Berbagai perubahan drastis dalam kehidupan socio-economic life of the community have changed the
sosial ekonomi masyarakat telah mengubah interaksi jual- buying and selling interactions in the market. Some industries
beli di pasar. Beberapa industri mengalami keterpurukan have experienced deep downturns, some have benefited
yang sangat dalam, beberapa lainnya mendapat from the disaster, but as a whole the Indonesian economy
keuntungan dari musibah yang terjadi, namun secara has experienced quite a frightening contraction. Therefore,
keseluruhan perekonomian Indonesia telah mengalami various strategies have been and will be implemented to try to
kontraksi yang cukup menakutkan. Oleh karena itu, revive the economy while maintaining the public health level.
berbagai strategi sudah dan akan diterapkan untuk
mencoba membangkitkan perekonomian sekaligus tetap
mempertahankan tingkat kesehatan publik.
Situasi perekonomian Indonesia saat ini sedang tidak The current Indonesian economic situation can’t be
sehat. Pertumbuhan ekonomi berdasarkan perhitungan categorized as healthy. Economic growth based on the
Year on Year pada kuartal pertama tahun 2020 menunjukkan calculation of Year on Year in the first quarter of 2020
adanya pelemahan dengan hanya mencapai pertumbuhan weakened with only 2.97% growth. The data in second
sebesar 2,97% saja. Data pada kuartal kedua juga kurang quarter also doesn’t show a positive result as it shows -5.32%
bersahabat dengan menunjukkan minus pertumbuhan in growth, the worst since 1999. Most sectors experienced
ekonomi sebesar -5,32%, terburuk sejak tahun 1999. negative growth, such as the transportation industry which
Sebagian besar sektor mengalami pertumbuhan negatif, experienced the lowest growth with a value of -30.84%.
seperti Industri transportasi yang mengalami pertumbuhan However, several sectors are still experiencing positive
terendah dengan nilai sebesar -30,84%. Akan tetapi, growth, such as the information and communication sector,
beberapa sektor masih mengalami pertumbuhan positif, financial services, agriculture, real estate, education services,
seperti sektor informasi dan komunikasi, jasa keuangan, health services and water supply.
pertanian, real estate, jasa pendidikan, jasa kesehatan, dan
pengadaan air.
Perekonomian nasional dari segi pengeluaran pun In terms of expenditure, the national economy complements
semakin melengkapi data penurunan pertumbuhan the data on declining Indonesia’s economic growth. In the
perekonomian Indonesia. Pada kuartal kedua tahun second quarter of 2020, the data states that household
2020, data mengatakan bahwa konsumsi rumah tangga consumption has grown by -5.51%, government spending
mengalami pertumbuhan sebesar -5,51%, pengeluaran has grown by -6.90%, exports have grown by -11.66%, and
pemerintah mengalami pertumbuhan sebesar -6,90%, imports have grown by -16.96% . These data confirm the
ekspor tumbuh sebesar -11,66%, dan impor tumbuh contraction experienced by most of the industrial sectors
sebesar -16,96%. Data-data tersebut mengonfirmasi operating in Indonesia.
kontraksi yang dialami oleh sebagai besar sektor industri
yang beroperasi di Indonesia.
Berikut ini table perbandingan ekonomi makro pada tahun The following is a macroeconomic comparison table in 2020
2020 dan 2019: and 2019:
Indikator/ Indicator 2020 2019

Pertumbuhan Ekonomi -5,32% 5,02%

Economic Growth
Cadangan Devisa USD44,5 USD123,8
Foreign Xchange Reserves Miliar/ Billion Miliar/ Billion
Inflasi 1,68% 2,72%
Inflation
Defisit Transaksi Berjalan (% dari PDB) 1,5% 2,7%
Current Transaction Deficit (% from PDB)
Neraca Perdagangan SurplusUSD2,1 Defisit USD3,2
Trade Balance Miliar/ Billion Miliar/ Billion
38 Nilai Ekspor USD163,3 USD167,5

Export Value Miliar/ Billion Miliar/ Billion
Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG) 5.979,07 6.299,54
Composite Stock Price Index (IHSG)
Kurs Tengah USD Akhir Tahun (Bank Indonesia) IDR14.105 IDR13.901
End of the Year (Bank of Indonesia)
Suku Bunga acuan Bank Indonesia (7-day reverse repo rate) 3.75% 6%
Bank of Indonesia Reference Interest Rate (7-day reverse repo rate)
TINJAUAN OPERASI PERSEGMEN USAHA

OPERATIONAL OVERVIEW PER BUSINESS SEGMENT
Pada tahun 2020 kinerja Perseroan mengalami penurunan, The Company’s performance declines in 2020, both in terms
baik dari segi penjualan dan profitabilitas dibandingkan of sales and profitability the previous year. Sales are recorded
dengan tahun sebelumnya. Tercatat omset penjualan decreasing 45.69% or Rp274 billion compared to the sales
mengalami penurunan sebesar 45,69% atau Rp274 miliar in previous year which was Rp601 billion to Rp327 billion.
dari tahun sebelumnya yaitu Rp601 miliar menjadi Rp327
miliar.
Kinerja per Segmen Usaha Performances per Business

Segment
Kinerja Operasional Perusahaan pada tahun 2020 dilihat The Company’s Operational Performance in 2020 based on
berdasarkan segmen usaha dan segmen geografis adalah business segment and geographic segment is listed below:
sebagai berikut:
Dalam Jutaan Rupiah In Million Rupiah

Penjualan / Sale 2020 2019 2018
Segmen Pakaian/ Clothing Segment 305.100 509.503 420.287
Segmen Aksesoris/ 21.672 92.222 36.214
Accessories Segment
Jumlah/ Total 326.772 601.725 456.501
Kinerja per Segmen Geografis Performance per Geographical

Segment

Adapun kinerja per segmen geografis yang dijalankan The performance per geographical segment carried out by
Perseroan sepanjang 2020 dijabarkan di bawah ini: the Company throughout 2020 is described below:

Penjualan / Sale 2020 2019 2018
Pulau Jawa/ Java Island 178.375 376.670 277.492
Di luar Pulau Jawa/ 148.397 225.055 179.009
Outside Java Island
Jumlah/ Total 326.772 601.725 456.501
PROFITABILITAS 39
PROFITABILITY
Dalam Persentase In Percentage
Keterangan 31 Desember/ December 31
Description
2020 2019 2018
Rasio Kinerja dan Operasional (%)/ Performance and Operational Ratio (%)
Laba Kotor/ Gross profit 54% 53 % 53 %
Laba Usaha/ Operating profit (14%) 17% 19%
Laba (Rugi) Tahun Berjalan/ Income for the year (12%) 9% 9%
Aset/ Assets (7%) 10% 10 %
Ekuitas/ Equity (14%) 17% 19%
Margin laba kotor Perseroan yang berakhir pada tanggal 31 The Company’s gross profit margin as of December 31, 2020
Desember 2020 adalah sebesar 54% dan untuk periode is 54% and for the same period in 2019 and 2018 was 53%
yang sama tahun 2019 dan 2018 masing masing adalah and 53% respectively or increased 1%.
53% dan 53% atau naik sekitar 1%.
Margin laba (rugi) usaha Perseroan yang berakhir pada The Company’s operating profit (loss) margin ended on
tanggal 31 Desember 2020 adalah sebesar (14%) dan December 31, 2020 is (14%) and for the same period in 2019
untuk periode yang sama tahun 2019 dan 2018 masing- and 2018 was 17% and 19%.
masing adalah 17% dan 19%.
Margin laba bersih Perseroan yang berakhir pada tanggal 31 The Company’s net profit margin for the year ended on
Desember 2020 adalah sebesar (12% )dan untuk periode December 31, 2020 is (12%) and for the same period in 2019
yang sama tahun 2019 dan 2018 masing-masing adalah and 2018 was 9% and 9%, respectively. The Company’s net
9% dan 9%. Margin laba bersih Perseroan juga terlihat profit margin decreased.
mengalami penurunan.
Rasio pengembalian ekuitas Perseroan yang berakhir pada The Company’s return on equity ratio ending on December
tanggal 31 Desember 2020 adalah sebesar (14%) dan 31, 2020 is (14%) and for the same period in 2019 and 2018
untuk periode yang sama tahun 2019 dan 2018 masing- was 17% and 19%,
masing adalah 17% dan 19%.
Rasio pengembalian aset Perseroan yang berakhir pada The return ratio of the Company’s assets in December 31,
tanggal 31 Desember 2020 adalah sebesar (7% )dan untuk 2020 is (7%) and for the same period in 2019 and 2018 was
periode yang sama tahun 2019 dan 2018 masing-masing 10% and 10%.
adalah 10% dan 10%.
TINJAUAN KEUANGAN
FINANCIAL OVERVIEW
Pembahasan terkait tinjauan kinerja keuangan ini mengacu The discussion related to this subject refers to the financial
kepada data-data keuangan pada Laporan Keuangan data in the Company financial statements which ended
Perseroan yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2020 on December 31, 2020 in accordance with the principles
sesuai dengan prinsip-prinsip yang tertuang dalam Standar stipulated in the Indonesian Accounting Standards (“SAK”).
Akuntansi Indonesia (“SAK”). Laporan keuangan tersebut The financial statements have been audited by public
telah diaudit oleh Kantor Akuntan Publik Teramihardja, accountants Teramihardja, Pradhono & Chandra with a fair
Pradhono & Chandra dengan opini wajar dalam semua opinion in all material aspects.
hal yang material.
Bahasan kinerja keuangan Perseroan disampaikan The discussion of the Company’s financial performance is
dengan memperhatikan penjelasan pada catatan Laporan presented through observing the explanation in the Financial
Keuangan dari pihak auditor eksternal sebagai bagian yang Statements notes from external auditors as an inseparable
tidak terpisahkan dari laporan tahunan ini. part of this annual report.
40
URAIAN ATAS KINERJA KEUANGAN
FINANCIAL PERFORMANCE DESCRIPTION
Aset Assets
Uraian / Description 2020 2019 Pertumbuhan (%)
Growth (%)
Aset Lancar/ Current Assets 274.718 359.138 (24) %
Aset tidak Lancar/ Non-current Assets 288.911 179.507 61 %
Total Aset/ Total Assets 563.629 538.645 5%
Aset lancar Current Assets

Aset Lancar Perusahaan per tanggal 31 Desember The Company’s Current Assets as per December 31, 2020 is
2020 adalah sebesar Rp274.718,- menurun 24% Rp274,718,- decreasing 24% compared to 2019 which was
dibandingkan dengan tahun 2019 sebesar Rp359.138,-. Rp359,138, -. This is due to decreasing Accounts Receivable,
Hal ini disebabkan oleh Piutang Usaha yang mengalami initiated by decreasing operating income and increasing
penurunan dikarenakan menurunnya pendapatan allowance for accounts receivable, along with decreasing
usaha dan meningkatnya cadangan penyisihan piutang, prepaid expenses due to the impact of adjustments of PSAK
serta biaya dibayar dimuka yang mengalami penurunan 73 application which only had taken place in 2020.
dikarenakan dampak dari penyesuaian penerapan PSAK
73 yang baru efektif berlaku di tahun 2020.
Aset tidak Lancar Non-Current Assets

Aset tidak Lancar Perusahaan per tanggal 31 Desember The Company’s non-current assets as per December 31,
2020 adalah sebesar Rp288.911,-, meningkat 61% 2020 is Rp288,911, - increasing 61% compared to 2019
dibandingkan dengan tahun 2019 yang sebesar which was Rp179,507, -. This is caused by the rising advances
Rp179.507,-. Hal ini dikarenakan Uang muka mengalami due to increasing advances for assets purchase in the form
kenaikan dikarenakan adanya kenaikan pada uang muka of land, and rights-to-use assets have increased due to the
pembelian aset berupa tanah, serta Aset hak-guna impact of adjustments of PSAK 73 application which only
mengalami kenaikan dikarenakan dampak dari penyesuaian had taken place in 2020.
penerapan PSAK 73 yang baru efektif berlaku di tahun
2020.
Total Aset Total Assets

Jumlah Aset per tanggal 31 Desember 2020 adalah The total assets as December 31, 2020 is Rp563,629,-
sebesar Rp563.629,-, mengalami kenaikan sebesar increasing Rp24,983,- or 5% of the total assets in 2019 which
Rp24.983,- atau 5% dari jumlah aset tahun 2019 sebesar was Rp538,645,-.
Rp538.645,-.
Liabilitas Liabilities

Uraian 2020 2019 Pertumbuhan (%)
Description Growth (%)
Liabilitas Jangka Pendek 173.515 151.582 14%
Short-Term Liabilities
Liabilitas Jangka Panjang 129.680 81.760 59%
Long-Term Liabilities
Total Liabilitas 303.195 233.342 30%
Total Liabilities
Liabilitas Jangka Pendek Current Liabilities

Liabilitas Jangka Pendek Perusahaan per tanggal 31 The Company’s current liabilities as December 31, 2020 is
Desember 2020 sebesar Rp173.515,-, meningkat Rp173,515, -, increasing 14% compared to 2019 which was
41
14% dibandingkan tahun 2019 sebesar Rp151.582,- Rp151,582, - caused by the rising advances of Subsidiary’s
yang disebabkan karena Uang muka pelepasan Entitas releasing process in connection with the plan to divest shares
Anak yang mengalami kenaikan terkait dengan rencana of PT Maxindo Global Internusa (a subsidiary of PT Mega Putra
pelepasan saham PT Maxindo Global Internusa (Entitas Garment), along with increasing current lease liabilities due
anak dari PT Mega Putra Garment), serta Liabilitas sewa to the impact of adjustments of PSAK 73 application which
jangka pendek mengalami kenaikan dikarenakan dampak only had taken place in 2020.
dari penyesuaian penerapan PSAK 73 yang baru efektif
berlaku di tahun 2020.
Liabilitas Jangka Panjang Non-Current Liabilities

Liabilitas Jangka Panjang Perusahaan per tanggal The Company’s non-current liabilities as December 31,
31 Desember 2020 sebesar Rp129.680,- naik 59% 2020 is Rp129,680,- increasing 59% compared to 2019
dibandingkan tahun 2019 yang sebesar Rp81.760,-. which was Rp81,760, -. This was caused by rising long-term
peningkatan ini disebabkan oleh Liabilitas sewa jangka lease liabilities due to the impact of adjustments of PSAK 73
panjang yang mengalami kenaikan dikarenakan dampak application which only had taken place in 2020.
dari penyesuaian penerapan PSAK 73 yang baru efektif
berlaku di tahun 2020.
Total Liabilitas Total Liabilities

Jumlah liabilitas per tanggal 31 Desember 2020 adalah Total liabilities as per December 31, 2020 is Rp303,195,-,
sebesar Rp303.195,-, mengalami peningkatan sebesar increasing Rp69,852,- or 30% of the total liabilities on
Rp69.852,- atau 30% dari jumlah liabilitas pada tanggal 31 December 31, 2019 which was Rp233,342,-.
Desember 2019 sebesar Rp233.342,-.
Ekuitas Equity

Modal saham/ Capital Stock 87.017 87.017 0%
Tambahan Modal disetor - Bersih 67.295 67.295 0%
Additional Paid-in Capital-Net
Penghasilan Komprehensif Lain (191) 1 -100%
Other Comprehensive Income
Saldo Laba 98.324 140.202 -30%
Retained Earnings
Kepentingan Non Pengendali 7.989 10.788 -26%
Non-Controlling Interest
Jumlah Ekuitas 260.434 305.303 -15%
Total Equity
Jumlah ekuitas tanggal 31 Desember 2020 adalah sebesar Total equity as of December 31, 2020 is Rp260,434,
Rp260.434 mengalami penurunan sebesar Rp44.868,- decreasing by Rp44,868, - or 15% of the total equity in 2019
atau 15 % dari jumlah ekuitas pada 2019 sebesar was Rp305.303, -. This was due to the rising comprehensive
Rp305.303,-. Penurunan ini disebabkan oleh meningkatnya loss in 2020.
rugi komprehensif di tahun 2020.
Laporan Laba Rugi Statement of Profit or Loss


Penjualan Neto/ Net Sales 326.772 601.725 -45,69%
Beban Pokok Penjualan (149.995) (280.898) -46,60%
Cost of Goods Sold
Laba Bruto/ Gross Profit 176.777 320.827 -44,90%
42 Beban Penjualan/ Selling Expenses (160.509) (178.906) -10,28%
Beban Umum dan Administrasi (51.376) (60.632) -15,27%
General and Administration Expense
Laba (Rugi) Operasi/ Business Profit (Loss) (35.108) 81.289 -143,19%
Pendapatan (Beban) Usaha Lainnya (9.387) (12.864) 27,02%
Other Income
Laba (Rugi) Sebelum Beban Pajak Penghasilan (44.495) 68.425 -165,03%
Income (Loss) Before Tax
Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan Tangguhan 6.874 (17.202) -139,97%
Benefits of Deferred Income Tax
Laba (Rugi ) Rugi Tahun Berjalan (37.621) 51.223 -173,44%
Profit (Loss) of the Year
Laba Komprehensif Lain - Setelah Pajak (192) 180 -207,47%
Other Comprehensive Income - After Tax
Jumlah Rugi Komprehensif Tahun Berjalan (37.813) 51.402 -173,56%
Total Comprehensive Loss For the Year
Penjualan Bersih Net Sales

Pada tahun 2020 Perseroan membukukan penjualan In 2020, the Company recorded Rp326,772,- sales,
sebesar Rp326.772,- turun sebesar Rp274.952,- atau decreasing Rp274,952,- or -45.69% compared to
-45,69% dibandingkan pada 2019 sebesar Rp601.725,- 2019 which was Rp601,725,- This happened due to the
Penyebab penurunan ini adalah kebijakan pemerintah government’s policy to reduce the spread of the Covid-19
untuk mengurangi penyebaran pandemik Covid-19 melalui pandemic through mobility restrictions, in turns affecting
pembatasan mobilitas yang berdampak pada produksi dan the production and distribution of the Company’s products
penyaluran produk Perseroan ke pelanggan. to customers.
Beban Pokok Penjualan Cost of Goods Sold

Beban pokok penjualan pada 2020 tercatat sebesar Cost of goods sold in 2020 is recorded at Rp(149,995),-
Rp(149.995),- turun sebesar Rp130.903,- atau -46,60% decreasing Rp130,903,- or -46.60% compared to the
jika dibandingkan dengan tahun sebelumnya sebesar previous year which was Rp(280,898),-. The declining number
Rp(280.898),- . Penurunan ini berbanding lurus dengan is directly proportional to the declining sales in 2020.
penurunan penjualan pada tahun 2020.
Rugi Operasi Operating Loss

Rugi operasi pada tahun 2020 tercatat sebesar Operating loss in 2020 is recorded at Rp(35,108), - increasing
Rp(35.108),- naik sebesar Rp(116.396),- atau -143,19% Rp(116,396),- or -143.19% compared to the previous year’s
jika dibandingkan dengan laba tahun sebelumnya sebesar profit which was Rp81,289, -.
Rp81.289,-.
Rugi Tahun berjalan Loss for the Year

Rugi Tahun berjalan pada tahun 2020 tercatat sebesar Loss for the current year in 2020 is recorded at Rp(37,621),-
Rp(37.621),- naik sebesar Rp(88.844),- atau -173,44% increasing Rp(88,844),- or -173.44% compared to the
jika dibandingkan dengan laba tahun sebelumnya sebesar previous year’s profit which was Rp51,222,-. The declining
Rp51.222,-. Penurunan ini berbanding lurus dengan number is directly proportional to the loss of operations in
meningkatnya rugi operasi pada tahun 2020. 2020.
Rugi Per Saham Loss per Share

Rugi per saham dasar dihitung dengan membagi laba yang Loss per authorized share is computed by dividing profit

dapat diatribusikan kepada entitas induk dengan jumlah attributable to the parent entity by the weighted average
rata-rata tertimbang saham biasa yang beredar dalam number of outstanding authorized shares included in financial
tahun buku. Pada 2020, rugi per saham dasar tercatat year. In 2020, the loss per authorized share is recorded at
sebesar Rp(40),-. Rp(40), -.
Arus Kas Cash Flows

Arus Kas dari Aktivitas Operasi 48.582 (27.062) -279,52%
Net Cash used in Operating Activities
Arus Kas dari Aktivitas Investasi (8.392) (62.652) -86,61% 43
Net Cash used in Investing Activities
Arus Kas dari Aktivitas Pendanaan (43.000) 71.311 -160,30%
Net Cash Provided by (used in) Financing Activities
Penurunan Bersih Kas dan Setara Kas (2.810) (18.403) -84,73%
Net Decrease Cash and Equivalent
Dikurangi Saldo Akhir Tahun Kas dan - (269) -100%
Bank milik PT Mitra Perintis Merdeka
Deduction of Ending Balance Cash
on Hand and In Banks of PT Mitra Perintis Merdeka
Saldo Kas dan Bank Awal Tahun 12.763 31.435 -59,40%
Cash and Cash Equivalent at the Beginning of the Year
Saldo Kas dan Bank Akhir Tahun 9.953 12.763 -22,02%
Cash and Cash Equivalent at the End of the Year
Arus Kas Aktivitas Operasi Cash Flow for Operating Activities

Pada 2020, kas bersih yang digunakan untuk aktivitas In 2020, the net cash used for operating activities is
operasi adalah sebesar Rp48.582,-, penggunaan ini turun Rp48,582,-, the use is decreasing -279.52% from 2019
sebesar -279,52% dari tahun 2019 kas yang diperoleh dari which was Rp(27,062),-. Net cash flow from operating
aktivitas operasi sebesar Rp(27.062)-. Arus kas bersih dari activities used for payments of operating expenses is
aktivitas operasi terutama digunakan untuk pembayaran Rp46,945,- and Rp110,082,- for employee expenses.
untuk beban usaha sebesar Rp46.945,- dan beban
karyawan sebesar Rp110.082,-.
Arus Kas untuk Aktivitas Investasi Cash Flow for Investment Activities
Kas bersih yang digunakan untuk aktivitas investasi Net cash used for investing activities in 2020 is Rp(8,392),-,
sepanjang tahun 2020 adalah sebesar Rp(8.392),-, turun decreasing -86.61% from 2019 which was Rp(62,652),-.
-86,61% dari tahun 2019 sebesar Rp(62.652),-. Kas untuk Cash for investing activities is primarily used for additional
aktivitas investasi terutama digunakan untuk penambahan Company’s operational facilities.
investasi operasional Perseroan.
Arus Kas untuk Aktivitas Pendanaan Cash Flow for Financing Activites
Pada 2020, kas bersih yang diterima dari aktivitas In 2020, the net cash received from financing activities
pendanaan sebesar Rp(43.000),- turun bila dibandingkan is Rp(43,000),- decreasing compared to 2019 which was
tahun 2019 sebesar Rp(43.000),- . Aktivitas pendanaan Rp(43.000),-. The cash flow from financing activities is
ini digunakan untuk pembayaran utang bank dalam jangka used for long-term bank loan payment and classification of
panjang dan serta pengklasifikasian liabilitas sewa terkait liabilities along with the implementation of PSAK 73 which
penerapan PSAK 73 yang baru efektif berlaku di tahun only had taken place in 2020.
2020.
URAIAN TENTANG KEMAMPUAN MEMBAYAR UTANG

DAN TINGKAT KOLEKTABILITAS
DESCRIPTION OF ABILITY TO PAY DEBT AND COLLECTABILITY RATE
Kemampuan Membayar Utang Ability to Pay Debt

Kemampuan Perusahaan dalam memenuhi kewajibannya The Company’s ability to meet its obligations can be
dapat diukur dengan menggunakan rasio likuiditas dan measured using liquidity ratio and solvency ratio.
rasio solvabilitas.
Rasio Likuiditas Liquidity Ratio

Rasio likuiditas merupakan tingkat kemampuan Perusahaan The liquidity ratio is the level of the Company’s ability to meet
dalam memenuhi seluruh kewajiban jangka pendek yang all current liabilities as measured by the ratio of current assets
diukur dengan perbandingan antara aset lancar dengan to current liabilities. As per December 31, 2020 and 2019, the
liabilitas jangka pendek. Per 31 Desember 2020 dan 2019, Company’s liquidity ratios are 1.58x and 2.37x, respectively.
rasio likuiditas Perseroan masing-masing adalah sebesar The Company’s current assets in 2020 are recorded at
1,58x dan 2,37x. Aset lancar Perusahaan pada tahun 2020 Rp274,717, -, while the current liabilities are recorded at
44 tercatat Rp274.717,-, sedangkan liabilitas jangka pendek Rp173,514,-.
tercatat sebesar Rp173.514,-.
Berdasarkan rasio likuiditas tersebut, Perseroan mampu Based on the liquidity ratio, the Company is able to maintain
mempertahankan rata-rata rasio likuiditasnya dimana nilai an average liquidity ratio where a ratio above 1 indicates that
rasio diatas 1 menunjukkan Perseroan cukup memiliki aset the Company has sufficient current assets to pay off their
lancar untuk melunasi kewajiban jangka pendeknya. current liabilities.
Uraian 2020 2019

Description
Aset Lancar/ Current Assets 274.718 359.138
Liabilitas Jangka Pendek/ Current Liabilities 173.515 151.582
Rasio Likuiditas/ liquidity ratios 1,58 x 2,37 x
Rasio Solvabilitas Solvency Ratio

Rasio Solvabilitas menunjukkan kemampuan Perusahaan The solvency ratio shows the Company’s and subsidiary’s
dan entitas anak untuk melunasi seluruh kewajibannya yang ability to pay off their liabilities as measured by comparing
diukur dengan membandingkan jumlah liabilitas konsilidasi the total consolidated liabilities to total consolidated equity
terhadap jumlah ekuitas konsolidasi dan jumlah liabilitas and total consolidated liabilities to total consolidated assets.
konsolidasi terhadap jumlah aset konsolidasi.
Uraian 2020 2019

Debt to Equity Ratio
Total Liabilitas / Total Liabilities 303.195 233.342
Total Ekuitas/ Total Equity 260.434 305.303
Rasio Utang terhadap Ekuitas/ Debt to Equity Ratio 1,16 x 0,76x
Pada 2020, rasio utang terhadap ekuitas adalah sebesar In 2020, the debt-to-equity ratio is 1.16x, while in 2019,
1,16x sedangkan pada tahun 2019, rasio utang terhadap the debt-to-equity ratio is 0.76x. With the debt to equity
ekuitas adalah sebesar 0,76x Dengan nilai rasio utang ratio below 2, it shows the commitment of shareholders
terhadap ekuitas berada di bawah 2, menunjukkan bahwa in continue accommodating the Company’s capital needs
komitmen pemegang saham yang terus berusaha through an optimal proportion of debt and share financing.
mengakomodir kebutuhan permodalan Perseroan melalui
proporsi pembiayaan utang dan saham yang optimal.
Uraian 2020 2019

Debt to Assets Ratio
Total Liabilitas / Total Liabilities 303.195 233.342
Total Aset/ Total Assets 563.629 538.645
Rasio Utang terhadap Aset/ Debt to Assets Ratio 0,54 x 0,43x
Pada 2020, rasio utang terhadap aset adalah sebesar 0,54x In 2020, the ratio of debt to assets is 0.54x, while in 2019,
sedangkan pada tahun 2019, rasio utang terhadap aset the ratio of debt to assets is 0.43x.
adalah sebesar 0,43x.

Tingkat Kolektabilitas Piutang Receivable Collectability Rate
Berdasarkan hasil penelaahan terhadap keadaan piutang Based on a review of each customer’s receivables status,
masing-masing pelanggan, Perusahaan membentuk the Company established an allowance for uncollectible
cadangan penyisihan piutang tak tertagih di tahun 2020. receivables in 2020. The Company considers, based on
Dalam hal tersebut, Perusahaan mempertimbangkan, the facts and circumstances available, including but not
berdasarkan fakta dan situasi yang tersedia, termasuk limited to, the period of the customer’s relations and the
namun tidak terbatas pada, jangka waktu hubungan dengan credit status based on available third party credit records
pelanggan dan status kredit dari pelanggan berdasarkan and available market factors, to record specific provisions
catatan kredit pihak ketiga yang tersedia dan faktor pasar for customer receivables to reduce the amount of receivables
yang telah diketahui, untuk mencatat provisi spesifik atas the Company expects.
jumlah piutang pelanggan guna mengurangi jumlah piutang
yang diharapkan dapat diterima oleh Perusahaan.
45
STRUKTUR MODAL DAN KEBIJAKAN MANAJEMEN ATAS
STRUKTURAL MODAL
CAPITAL STRUCTURE AND ITS MANAGEMENT POLICIES
Selama tahun 2020, struktur modal Perusahaan adalah In 2020, the Company’s capital structure was as listed below:
sebagai berikut:
Uraian 2020 % 2019 %

Description
Jumlah Liabilitas/ Total Liabilities 300.195 53,79% 233.342 43,32%
Jumlah Ekuitas/ Total Equity 260.434 46,21% 305.303 56,68%
Jumlah Aset/ Total Assets 560.629 100.00% 538.645 100.00%
Pada 2020, komposisi struktur modal Perseroan lebih In 2020, the composition of the Company’s capital structure
didominasi oleh liabilitas. Aset Perseroan terdiri dari is dominated by liabilities. The Company’s assets consist
liabilitas sebesar 53,79% dan ekuitas sebesar 46,21%. of 53.79% liabilities and 46.21% equity. In 2019, the
Pada 2019 komposisi struktur modal Perseroan sebesar composition of the Company’s capital structure was 43.32%
43,32% yang berasal dari liabilitas dan 56,68% berasal dari liabilities and 56.68% equity.
ekuitas.
Perseroan memiliki kebijakan atas struktur modal dengan The Company employs a capital structure policy to ensure
tujuan untuk memastikan pemeliharaan rasio modal yang the maintenance of healthy capital ratio to support their
sehat guna mendukung usaha dan memaksimalkan imbalan business and maximize shareholder returns. The Company
bagi pemegang saham. Perseroan mengelola struktur manages capital structure and makes adjustments, based
permodalan dan melakukan penyesuaian, berdasarkan on changes in economic conditions. To maintain and adjust
perubahan kondisi ekonomi. Untuk memelihara dan the capital structure, the Company may adjust dividend
menyesuaikan struktur permodalan, Perseroan dapat payments and capital returns to shareholders, and/ or issue
menyesuaikan pembayaran dividen dan imbalan modal new shares.
kepada pemegang saham, dan atau menerbitkan saham
baru.
Selain itu, Perseroan juga aktif memantau permodalan In addition, the Company is also actively monitoring the
menggunakan rasio utang terhadap ekuitas dan gearing capital using the debt-to-equity ratio and the gearing ratio.
ratio.
URAIAN MENGENAI IKATAN YANG MATERIAL UNTUK

INVESTASI BARANG MODAL
DESCRIPTION OF MATERIAL BONDS FOR CAPITAL INVESTMENT
Sepanjang 2020, Perusahaan tidak melakukan ikatan yang In 2020, the Company did not conduct any material
material untuk investasi barang modal, sehingga informasi commitments for capital goods investment, hence this
tersebut tidak dapat disajikan pada laporan tahunan ini. information cannot be presented in this annual report.
INFORMASI DAN FAKTA MATERIAL YANG TERJADI

SETELAH TANGGAL LAPORAN AKUNTAN
SUBSEQUENT MATERIAL INFORMATION AND FACTS AFTER
ACCOUNTANT REPORTING DATE
Sampai dengan tanggal penyelesaian laporan akutan, tidak There is no material facts and information until the end of
ada informasi dan fakta material yang terjadi. accounting report.
46 PERBANDINGAN ANTARA TARGET PADA AWAL

TAHUN BUKU DENGAN HASIL YANG DICAPAI
COMPARISON OF TARGETS AT THE BEGINNING OF THE FINANCIAL
YEAR WITH THE ACHIEVED RESULTS

Deskripsi Target 2020 Realisasi 2020 Proyeksi 2021
Description Realization 2020
Penjualan/ Sales 734.718 326.772 564.480
Laba Kotor/ Gross Profit 420.676 176.777 300.867
Margin Laba Kotor/ Gross Profit Margin 57% 54% 53%

PROSPEK USAHA
BUSINESS PROSPECT
PT Mega Perintis Tbk meyakini bahwa pertumbuhan PT Mega Perintis Tbk is assured that the retail business
bisnis ritel tahun 2021 akan lebih baik dari tahun 2020. growth in 2021 will be better compared to 2020. This is driven
Hal tersebut di dorong oleh sentimen positif yang telah by the positive sentiment occurred recently in support of
terjadi dalam beberapa waktu terakhir mampu mendukung retail growth next year.
pertumbuhan ritel pada tahun depan.
Pelonggaran pembatasan sosial berskala besar (PSBB) The easing large-scale social restrictions (PSBB) provides
memberikan kesempatan bagi industri retail untuk memulai an opportunity for the retail industry to rotate the wheel
roda bisnis sejak kuartal III/2020, dan bila momentum of business since the third quarter of 2020, and shall
ini terjaga sampai 2021 dengan kondisi covid-19 yang the momentum is maintained until 2021 with covid-19
semakin terkendali, retail berpotensi tumbuh dengan conditions continuously under control, it is possible for retail
signifikan. to grow significantly.
Faktor utama yang bisa mengangkat prospek ekonomi There are two main factors driving economic prospects in
pada tahun 2021 ada dua yaitu, pandemik covid-19 yang 2021, such as the controlled covid-19 pandemic and the
semakin terkendali dan pemulihan daya beli konsumen. restoration of customers purchasing power. The Company
Perseroan percaya bahwa keberadaan vaksin covid-19 believes that the existence of covid-19 vaccine will raise
akan membawa optimisme, terlepas dari berbayar the optimism rate, be it paid or subsidized (free), due to the
atau gratis, karena membawa kepastian pengendalian certainty it brings in controlling the Covid-19 pandemic.
pandemik covid-19.
Selain itu, Perseroan yakin kendala terkait kesiapan rantai In addition, the Company believes that the obstacles
dingin (cold chain) yang belum teruji pasti akan ada solusi related to the untested cold chain readiness will certainly be
meskipun perlu waktu. Menurutnya, optimisme yang solved, albeit taking quite some times. According to him, the
muncul di masyarakat disertai disiplin 3M yakni dengan optimism that emerged in the community was accompanied
menjaga jarak, memakai masker, dan mencuci tangan by 3M discipline; maintaining distance, wearing masks, and
menjadi faktor penting untuk pemulihan ekonomi, washing hands as important factors for economic recovery,

terutama sektor retail. especially the retail sector.
Tahun 2021 sebagai tahun pemulihan bisnis retail yang 2021 is the year of retail business recovery which will bring
akan membawa pertumbuhan cukup tinggi. Perseroan high growth. The company is preparing various factors such
mempersiapkan berbagai faktor seperti produk dan as products and human resources, including continuing to
sumber daya manusia, termasuk juga terus meningkatkan increase online sales, ZONE will continue to expand in 2021,
penjualan online, ZONE tetap akan ada ekspansi di 2021, by opening outlets in strategic locations.
dengan membuka gerai-gerai dilokasi strategis.
Asosiasi Pengusaha Ritel Indonesia (Aprindo) juga Indonesian Retail Merchants Association (Aprindo) is also
optimistis pertumbuhan bisnis ritel tahun 2021 akan lebih optimistic that the retail business growth in 2021 will be
baik dari tahun 2020. Apalagi setelah masuknya vaksin dan better than in 2020, especially after vaccines are introduced
dipergunakan di masyarakat. Sektor retail berharap bisa and used in the community. The retail sector aims to grow at
tumbuh di angka 4-4,5% dapat terjadi di 2021. 4-4.5% in 2021. 47
Sentimen positif yang telah terjadi dalam beberapa waktu The positive sentiment occurring recently is able to support
terakhir mampu mendukung pertumbuhan ritel pada tahun retail growth in the next year.
depan.
ASPEK PEMASARAN
MARKETING ASPECTS
Kegiatan pemasaran merupakan salah satu faktor penentu Marketing activities are one of the deciding factors that turn
yang menjadi fokus dari Perseroan. Saat ini, Perseroan to be the focus of the Company. Currently, the Company
secara konsisten menerapkan langkah strategis terkait consistently implements strategic steps related to innovative
inisiatif-inisiatif yang inovatif dalam kreativitas dari sisi initiatives in terms of marketing, with an emphasis on the
pemasaran, dengan menitikberatkan pada komunikasi Company’s communication of products, services and offers,
Perseroan atas produk, layanan dan penawaran- both soft-selling and hard-selling to achieve predetermined
penawaran, baik secara soft-selling maupun hard-selling targets and in line with the Company’s vision and mission.
untuk mencapai sasaran yang telah ditentukan serta
sejalan dengan visi dan misi Perseroan.
Perencanaan dan kegiatan pemasaran merupakan suatu Marketing planning and activities constitute a design, both
design, baik dari sisi penerapan sumber daya pemasaran in terms of application of marketing resources themselves
itu sendiri dan langkah-langkah inisiatif dalam menciptakan and the initiatives in creating value for Merchants under the
nilai bagi Merchant yang sesuai dengan kebutuhan dan needs and wishes of the market under mutually beneficial
keinginan pasar dengan kondisi saling menguntungkan. conditions.
Secara garis besar, dalam pelaksanaannya Perseroan Broadly speaking, the Company implements its marketing
menerapkan dan mengimplementasikan strategi pemasaran strategies by optimizing both channels, both digital channels
dengan melakukan optimalisasi kedua kanal, baik digital (online) and conventional channels (offline).
(online) dan kanal konvensional (offline).
KANAL DIGITAL (ONLINE)

DIGITAL CHANNELS (ONLINE)
Pada kanal ini, Perseroan melakukan optimalisasi dengan Through this channel, the Company utilizes the Company’s
memanfaatkan website Perseroan, social media Perseroan website, the Company’s sosial media and market place
dan market place Indonesia sebagai salah satu jalur Indonesia as an alternative route related to sales and
alternatif terkait kegiatan sales dan marketing. Adapun marketing activities. The Company’s current digital channels
kanal digital (online) Perseroan saat ini adalah: are:
Media Sosial Social Media

Facebook Manzone ID Facebook Manzone ID
MOC Indonesia MOC Indonesia
MOC Women MOC Women
minimalstore minimalstore
Instagram @manzoneofficial Instagram @manzoneofficial
@mocindonesia @mocindonesia
@mocwomenofficial @mocwomenofficial
@minimal_stores @minimal_stores
You Tube Manzone Official You Tube Manzone Official
minimal store minimal store
Website Website
www.manzonestore.com www.manzonestore.com
www.minimal.id www.minimal.id
www.mocstore.id www.mocstore.id
48 Dalam kanal ini, Perseroan melakukan beberapa inisiatif In this channel, the Company carries out a number of activity
aktivitas, sebagai berikut: initiatives:
• Beyond Website through Optimization and Acceleration Beyond Website through Optimization and Acceleration
Perseroan menjadikan website Perseroan, bukan hanya The Company makes the Company’s website, not only
sebagai jendela untuk mengetahui Perseroan dengan a window to get to know the Company well, but also a
baik, namun menjadi sarana komunikasi produk, layanan means of communicating products, services and offers
dan penawaran-penawaran termasuk di dalamnya including making direct sales transactions up to the online
melakukan transaksi penjualan secara langsung sampai payment process.
dengan proses pembayaran secara online.
• Digital Marketing – Push to Website and Push to Install Digital Marketing - Push to Website and Push to Install
Melakukan kegiatan pemasaran melalui digital Conducting marketing activities through digital ads
ads (inorganic growth) di media-media dengan (inorganic growth) in media by considering targeted
mempertimbangkan banyak hal, termasuk di dalamnya audience, time, moment and others to raise the
targeted audience, waktu, moment dan lain sebagainya number of installers, total ‘leads’ and digital assets in
dalam meningkatkan jumlah installers, jumlah ‘leads’ addition to expand awareness f rom both extent and
dan digital asset di samping memperluas awareness engagement. In its implementation, the Company
dari sisi jangkauan maupun engagement. Di dalam prepares a yearly CoA (Calender of Activity) related to
pelaksanaannya, Perseroan mempersiapkan yearly CoA both thematic and tactical campaigns and/or activities
(Calender of Activity) terkait campaign dan/atau aktivitas in digital ads.
baik tematik maupun tactical di digital ads.
• Social Media Management Social Media Management
Melakukan kegiatan pemasaran di akun social Conducting marketing activities in the Company’s social
media Perseroan (organic growth), sebagai bagian media account (organic growth), as a part of engagement
dari engagement dan retention serta menjaga and retention also maintaining the sustainability of digital
sustainability digital asset secara terus menerus dan assets continuously through:
berkesinambungan, melalui:
• Attractive contents; dalam bentuk artikel, quiz/ • Attractive contents; in a form of articles, quizzes/
games, giveaway, testimoni, informasi terkait games, giveaway, testimonials, information related
Perseroan, ucapan hari besar/raya dan lain to the Company, season greetings/ etcetera.
sebagainya.
• Exclusive campaign dan/atau aktivitas baik tematik • Exclusive campaigns and/or activities, both thematic
maupun tactical. and tactical.
• Selected Brand Ambassador, Key Opinion Leader, • Selected Brand Ambassador, Key Opinion Leader,
influencer partners yang disesuaikan dengan influencer partners adjusted to the objectivity of
objektivitas atas komunikasi pemasaran yang akan marketing communications that will be delivered to
disampaikan untuk mencapai tujuan yang sudah achieve the goals set.
ditetapkan.
• Kanal digital (online) berkolaborasi menuju sinergi Collaboration of digital channels (online) towards synergies
dengan strategic partners termasuk di dalamnya with strategic partners including customers (Merchants)
customers (Merchants) untuk saling mendukung to support each other’s marketing activities on digital
kegiatan pemasaran di kanal digital (online) masing- channels of each partner.
masing partners.
• Menjalin hubungan, komunikasi dan kerjasama Establishing positive relationships, communication and
positif dengan mitra online di industri media, terkait collaboration with online partners in the media industry,
e-publikasi dari sisi kanal digital (online) mengenai related to e-publication from digital channel (online) side
Perseroan. of the Company.
Pemantauan perkembangan tren di kanal digital Monitoring the development of trends in digital channels
(online) untuk meningkatkan inisiatif aktivitas kanal (online) to increase initiatives on digital channel activities
digital (online) termasuk perkembangan strategi guna (online) including the development of strategies to implement
mengimplementasikan strategi pemasaran terkini the latest marketing strategies and target. Also included in

dan tepat sasaran. Termasuk dalam penerapannya, its application are optimizing hashtags, developing digital
mengoptimalkan hashtag, pengembangan kanal digital channels (online) into SEM and SEO and others.
(online) ke dalam SEM dan SEO serta lain sebagainya.
Semua inisiatif aktivitas di atas merupakan satu kesatuan All of the those initiatives constitute a unified picture which in
gambaran yang dalam pelaksanaannya memiliki saling its implementation are interrelated in terms of effectiveness
keterkaitan dari sisi efektifitas dan efisiensi serta and efficiency, also performance achievements.
pencapaian kinerja.
KANAL KONVENSIONAL (OFFLINE)

CONVENTIONAL CHANNELS (OFFLINE) 49
Mengoptimalkan aktivitas pemasaran, komunikasi dan Optimizing marketing, communication and promotion
promosi yang dilakukan di tingkat ritel/Merchant dengan activities carried out at the retail / Merchant level to embrace
tujuan merangkul ritel/Merchant serta meningkatkan retail/Merchants and increase the awareness of the Company
awareness atas Perseroan termasuk di dalamnya produk, including products, services and offers, both through below
layanan dan penawaran-penawaran, baik melalui jalur below the line and above the line. These methods are:
the line maupun above the line. Termasuk di dalamnya
adalah sebagai berikut ini :
• Marketing collateral • Marketing collateral

Mengoptimalkan Merchant premises terkait penempatan Optimizing Merchant premises related to marketing
marketing collateral di lokasi Merchant sebagai area collateral placement in Merchant locations as an area
komunikasi dan promosi. Penempatan marketing of communication and promotion. These collateral
collateral sebagaimana dimaksud, tetap menitik beratkan marketing placements still focuses on the win-win
pada win-win business relationship. business relationship.
Marketing collateral yang dimaksud di sini adalah The marketing collateral referred to here is all material
semua materi seperti spanduk, banner, tent-card, such as banners, tent-card, flag chains, posters,
flag-chain, poster, brosur, stiker, dan lain sebagainya brochures, stickers, etc.
• Merchandise • Merchandise
Sama seperti halnya marketing collateral, merchandise In line with marketing collateral, merchandise is one of the
merupakan salah satu langkah praktis dalam practical steps in marketing related to communication
pelaksanaan pemasaran terkait komunikasi dan and promotion. The Company optimizes the distribution
promosi. Perseroan mengoptimalkan penyebaran of merchandise through a variety of activities both
merchandise melalui berbagai macam aktivitas online and offline in internal and external settings. A
baik di dalam kegiatan online maupun offline dalam form of distributing merchandise is the gimmick/goody
lingkup internal maupun eksternal. Salah satu kegiatan bag during brand activation, as an option for gift items
penyebaran merchandise adalah sebagai bagian dari from an activity, also may be a part of the sponsorship
gimmick/goody bag saat brand activation, sebagai inclusion.
salah satu pilihan atas barang hadiah dari suatu
aktivitas bahkan dapat menjadi bagian dari penyertaan
sponsorship.
• Visual Merchandising • Visual Merchandising

Salah satu strategi pemasaran adalah visual One of the marketing strategies is visual merchandising;
merchandising yang mana mengatur letak / posisi managing the products position thus it turns to a very
produk sehingga menjadi elemen yang sangat important element related to customer satisfaction.
penting terkait kepuasan pelanggan. Pelanggan akan Customers will then make perceptions about products
membuat persepsi tentang produk sesuai standar, according to their standards, mindsets and degrees,
pola pikir, dan derajat mereka serta pelanggan bisa while also making it easy for customers to access the
mengakses produk yang mereka inginkan dan products they want and need.
butuhkan dengan mudah.
URAIAN MENGENAI KEBIJAKAN DIVIDEN

DAN JUMLAH DIVIDEN
DESCRIPTION OF DIVIDEND POLICY AND TOTAL DIVIDENDS
Sesuai dengan hasil Rapat Umum Pemegang Saham In accordance with the results of the Annual General
Tahunan (RUPST) yang diadakan pada tanggal 29 Juli Meeting of Shareholders (AGMS) held on July 29, 2020,
2020, para pemegang saham menyetujui untuk tidak the shareholders agreed not to distribute dividends to
membagikan dividen kepada para pemegang saham, shareholders, to support the operational activities of the
dengan tujuan untuk menunjang kegiatan operasional Company and their Subsidiaries along with the Company’s
Perseroan dan Entitas Anak, dan rencana prospek usaha business prospects plan.
Perseroan.
REALISASI PENGGUNAAN DANA HASIL

PENAWARAN UMUM
REALIZATION OF PUBLIC OFFERING RESULTS UTILIIZATION
Jenis Penawaran Umum Saham Perdana Nilai
50 Type of Initial Public Offering Values
Penawaran Umum Saham Perdana tanggal 12 Desember 2018 dikurangi dengan biaya penawaran umum 58,706
Initial shares Public Offering on December 12, 2018 net of underwriting cost
Biaya Jasa Penjaminan 156

Underwriting Fee
Biaya Jasa Manajemen Penawaran Umum 587

Public Offering Management Fee
Biaya Jasa Penjualan 156

Selling Fee
Biaya Jasa Profesi Penunjang Pasar Modal 420

Capital Market Supporting Professions Fee
Biaya Jasa Lembaga Penunjang Pasar Modal 400

Capital Market Supporting Institutions Fee
Biaya Jasa Konsultasi Keuangan 200

Financial Advisory Fee
Biaya lain-lain yang dapat diatribusikan langsung sebagai biaya emisi 241
Cost Attributable to Emission Cost
Jenis Penawaran Umum Saham Perdana Nilai

Type of Initial Public Offering Values
Jumlah Biaya Penawaran Umum 2,161
Total Public Offering Cost
Hasil Bersih 56,545

Net Proceeds
Digunakan untuk
Used for
Pengembangan Usaha (Penambahan Toko Baru) 17,442

Capital Expenditure for Expansion (New Store)
Pelunasan Pokok Utang atas Fasilitas STL (Seasonal Term Loan) 15,000
Repayment of principal debt for STL (Seasonal Term Loan)
Modal Kerja 24,102

Working Capital
Jumlah Realisasi Penggunaan Dana IPO 56,545

Total IPO Proceeds Realization
Sisa Dana Hasil Penawaran Umum -

Public Offering Proceeds Outstanding
Dana dari hasil penawaran umum telah dipergunakan untuk The public offering fund have been utilized for payment of
pelunasan pinjaman seasonal bank, pengembangan usaha, seasonal bank loans and business development, with details
dengan rincian sebagai berikut : as listed below:
Jumlah dana yang diperoleh dari dana Initial Public The amount of funds obtained from Initial Public Offering
Offering (IPO) pada 12 Desember 2018 adalah sebesar (IPO) on December 12, 2018 was Rp58,706,000,000.
Rp58.706.000.000. Sementara biaya yang dipergunakan Meanwhile, the costs used in the IPO process was
dalam proses IPO sebesar Rp2.161.310.814 dan sisa Rp2,161,310,814 and the remaining IPO funds have all been
dana IPO telah dipergunakan/ realisasikan semua sesuai utilized/ realized according to the allocation, such as payment

dengan peruntukan yaitu pelunasan pinjaman bank of bank loans totaled Rp15,000,000,000, working capital
Rp15.000.000.000 modal kerja Rp24.102.351.849,00, dan totaled Rp24,102,351,849.00 and business development
pengembangan usaha Rp17.442.337.337. totaled Rp17.442.337.337.
INFORMASI TRANSAKSI DENGAN PIHAK BERELASI

INFORMATION OF TRANSACTION WITH RELATED PARTIES
Perseroan melakukan transaksi dengan pihak-pihak The Company conducts its transactions with related parties
berelasi sebagaimana didefinisikan di dalam PSAK No. 7 as defined in PSAK No. 7 (Amendment 2015): “Disclosure of
(Penyesuaian 2015): “Pengungkapan Pihak-pihak Berelasi”. Related Parties”. Based on the PSAK.
Berdasarkan PSAK tersebut.
• Orang atau anggota keluarga terdekatnya dikatakan • Person or closest family member is categorized as related
memiliki relasi dengan Grup jika orang tersebut: with Group if the person:
51
• Memiliki pengendalian ataupun pengendalian • Is in control or mutual control over the Group;
bersama terhadap Grup;
• Memiliki pengaruh signifikan terhadap Grup; atau • Possesses significant influences on the Group; and
• Merupakan personil manajemen kunci dari Grup • Is the key management personnel of the Group
ataupun entitas induk dari Perusahaan. or parent entity of the Company.
• Suatu Entitas dikatakan memiliki relasi dengan Grup jika • An Entity is stated to related with the Group if the entity
memenuhi salah satu dari hal berikut ini: meets one of the criteria listed below:
• Entitas tersebut dan Grup adalah anggota dari • The Entity and Group are members of the same
kelompok usaha yang sama; business group;
• Entitas tersebut merupakan entitas asosiasi atau • The Entity is an associated or joint venture entity
ventura bersama dari Grup (atau entitas asosiasi from the Group (or that associated or joint venture is
atau ventura bersama tersebut merupakan anggota a member of a business group in which the Group is
suatu kelompok usaha di mana Grup adalah anggota also a member of the said business group);
dari kelompok usaha tersebut);
• Entitas tersebut dan Grup adalah ventura bersama • The Entity and Group is a joint venture of the same
Dari pihak ketiga yang sama; third party;
• Entitas yang merupakan ventura bersama dari Grup • The Entity is a joint venture of the Group and another
dan entitas lain yang merupakan asosiasi dari Grup; entity which is the association of the Group;
• Entitas yang merupakan suatu program imbalan • Entity as a part of the post-employment benefit
pascakerja untuk imbalan kerja dari Grup atau entitas program for work benefit from the Group or Group-
yang terkait dengan Grup; related entity;
• Entitas yang dikendalikan atau dikendalikan bersama • An entity controlled or mutually controlled by people
oleh orang yang diidentifikasi dalam angka (1) di atas; identified in number (1) above:
• Orang yang diidentifikasi dalam angka (1) (i) memiliki • People identified in number (1) (i) possess a significant
pengaruh signifikan atas entitas atau merupakan influence of the entity or an entity’s key management
personil manajemen kunci entitas (atau entitas induk personnel (or parent entity from the entity);
dari entitas);
• Identitas, atau anggota dari kelompok di mana • Entity, or member of the group in which the entity is a
Entitas merupakan bagian dari kelompok tersebut, part of, provides key management personnel service
menyediakan jasa personil manajemen kunci kepada to Group or parent entity of the Company.
Grup atau kepada entitas induk dari Perusahaan.
Seluruh transaksi dan saldo signifikan dengan pihak- All significant transactions and balances with related parties
pihak berelasi diungkapkan dalam Catatan atas Laporan are disclosed in the Consolidated Financial Report in a form
Keuangan Konsolidasian dalam bentuk : of :
• Kas dan Setara Kas • Cash and Cash Equivalent
• Persediaan • Inventory
• Biaya Dibayar di Muka • Prepaid Expenses
• Aset Tetap • Fixed Assets
• Aset Tak Berwujud • Intangible Assets
• Penurunan Nilai Aset Non Keuangan • Impairment of Non-Financial Assets
• Liabilitas Imbalan Pasca Kerja • Post-Employment Benefit Liabilities
• Tambahan Modal Disetor • Additional Paid-In Capital
• Pendapatan dan Beban • Revenue and Expense
• Pajak Penghasilan • Income Tax
• Laba per Saham • Earnings per Share
INFORMASI MATERIAL MENGENAI INVESTASI, EKSPANSI,

DIVESTASI, PENGGABUNGAN/ PELEBURAN USAHA, AKUISISI

DAN RESTRUKTURISASI UTANG/ MODAL
MATERIAL INFORMATION OF DEBT/ CAPITAL INVESTMENT, EXPANSION,
DIVESTMENT, BUSINESS MERGER/ CONSOLIDATION, ACQUISITION AND
RESTRUCTURING
Sepanjang tahun 2020, Perseroan melakukan In 2020, the Company restructures loans to banks.
restrukturisasi terhadap pinjaman kepada pihak bank.
INFORMASI MATERIAL MENGENAI TRANSAKSI AFILIASI DAN/ATAU

MENGANDUNG BENTURAN KEPENTINGAN
52
MATERIAL INFORMATION OF TRANSACTIONS AFFILIATED AND/ OR CONTAINING
CONFLICTS OF INTEREST
Sepanjang tahun 2020, Perseroan tidak melakukan During 2020, the Company did not conduct any transaction
transaksi yang mengandung benturan kepentingan. containing conflicts of interest.
PROGRAM KEPEMILIKAN SAHAM KARYAWAN

EMPLOYEE SHARES OWNERSHIP PROGRAM
Pada 2020, Perusahaan tidak memiliki program kepemilikan The Company does not own any share ownership program,
saham baik kepada karyawan maupun manajemen. both for employees or management in 2020.
PENAMBAHAN MODAL TANPA HAK MEMESAN EFEK TERLEBIH

DAHULU (PMTHMETD)
CAPITAL INCREMENT WITHOUT PRE-EMPTIVE RIGHTS (PMTHMETD)
Sepanjang 2020, Perseroan tidak melakukan Penambahan Throughout 2020, the Company does not conduct any
modal tanpa hak memesan efek terlebih dahulu capital increment without pre-emptive rights (PMTHMETD).
(PMTHMETD).
PERUBAHAN PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN YANG

BERPENGARUH SIGNIFIKAN TERHADAP PERUSAHAAN
CHANGES IN REGULATIONS WITH SIGNIFICANT IMPACTS ON THE COMPANY
Peraturan Penjelasan Pengaruh Terhadap perusahaan

Regulation Explanation Impact to the Company
Peraturan Menteri Keuangan No. 162/ Pengenaan Bea Masuk Tindakan Biaya Bea Masuk Impor kain yang
PMK.010/2019 Tanggal 5 November Pengamanan Sementara harus dibayarkan bertambah
2019 Terhadap Impor Kain sehingga menambah Harga Pokok
Ministry of Finance Regulation No. 162/ Implementation of Import Duty Pembelian bahan baku
PMK.010/2019 dated November 5, 2019 on Temporary Safety Measures on Mandatory Fabric Imports Duty Costs
Fabric Imports To be Paid that Add Cost of Raw
Material Purchase
Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Coronavirus Disease 2019 Kebijakan restrukturisasi kredit atau
REPUBLIK INDONESIA Tanggal 13 Maret 2020 pembiayaan
Nomor 11 /POJK.03/2020 Tentang Stimulus Perekonomian Credit Restructuring or Financing
Regulation of Financial Services Authority Nasional Sebagai Kebijakan Policy
Republic of Indonesia Number 11/ Countercylical Dampak
POJK.03/2020 Penyebaran Coronavirus
Disease 2019
Coronavirus 2019
March 13, 2020
National Economic Stimulus
as 2019 Coronavirus Impact
Countercylical Policy
PERUBAHAN KEBIJAKAN AKUNTANSI

CHANGES IN ACCOUNTING POLICIES
Laporan keuangan konsolidasian Perseroan telah disusun The Company’s consolidated financial statements have
dan disajikan sesuai dengan SAK di Indonesia yang meliputi been prepared and presented under Indonesian GAAP
Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan (PSAK) dan which includes Statements of Financial Accounting Standards
Interpretasi Standar Akuntansi Keuangan (ISAK) yang (PSAK) and Interpretations of Financial Accounting Standards
diterbitkan oleh Dewan Standar Akuntansi Keuangan (ISAK) issued by the Board of Financial Accounting Standards
Ikatan Akuntan Indonesia (DSAK-IAI) serta peraturan - Indonesian Accountants Association (DSAK-IAI) and related
terkait yang diterbitkan oleh OJK. regulations issued by OJK.
Kepatuhan Terhadap Standar Akuntansi Keuangan Compliance with Financial Accounting Standards
(SAK) Laporan keuangan konsolidasian ini telah disusun These consolidated financial statements have been
dan disajikan sesuai dengan Standar Akuntansi Keuangan prepared and presented under Indonesian Financial
(SAK) SAK di Indonesia yang meliputi Pernyataan Standar Accounting Standards (SAK) which include Statement of 53
Akuntansi Keuangan (PSAK) dan Interpretasi Standar Financial Accounting Standards (PSAK) and Interpretation
Akuntansi Keuangan (ISAK) yang diterbitkan oleh Dewan of Financial Accounting Standards (ISAK) issued by the
Standar Akuntansi Keuangan Ikatan Akuntan Indonesia Financial Accounting Standard Board – Indonesian Institute
(DSAK-IAI) serta peraturan terkait yang diterbitkan oleh of Accounting (DSAK-IAI) and related regulations issued by
OJK, khususnya Peraturan No. VIII.G.7, Lampiran No. Kep- OJK, specifically Regulation No. VIII.G.7, Attachment No. Kep-
347/BL/2012 tanggal 25 Juni 2012 Tentang “Penyajian 347/BL/2012 dated June 25, 2012 Regarding “Presentation
dan Pengungkapan Laporan Keuangan Emiten atau and Disclosure of Financial Statements of Issuers or Public
Perusahaan Publik”. Companies”.
Dasar Pengukuran Dan Penyusunan Laporan Keuangan Basis of Measurement and Composition of Consolidated
Konsolidasian Financial Report
Dasar pengukuran yang digunakan dalam laporan The Measurement basis used in the consolidated financial
keuangan konsolidasian adalah biaya historis, Kecuali untuk statements is historical costs, aside from certain accounts
akun tertentu yang diukur berdasarkan pengukuran lain which are measured based on other measurements as
sebagaimana diuraikan dalam kebijakan akuntansi masing- described in the accounting policies of each related account.
masing akun terkait. Laporan keuangan konsolidasian, The consolidated financial statements, except for cash flow
kecuali untuk laporan arus kas, disusun dengan dasar statements, are prepared on an accrual basis. The cash
aktual lalu Laporan arus kas disusun berdasarkan metode flow statement is prepared based on the direct method by
langsung dengan mengelompokkan arus kas ke dalam classifying cash flows into operating, investing and financing
aktivitas operasi, investasi dan pendanaan. activities.
Mata uang penyajian yang digunakan dalam penyusunan The presentation currency used in the preparation of
laporan keuangan konsolidasian adalah Rupiah yang juga the consolidated financial statements is Rupiah, also the
sekaligus merupakan mata uang fungsional Perusahaan functional currency of the Company and subsidiaries of the
dan entitas anak (grup). (group).
Perubahan Pada Pernyataan Standar Akuntansi Changes of the Statement of Financial Accounting
Keuangan (SAK) Dan Interpretasi Standar Akuntansi Standards (SAK) and Accounting Standards Interpretation
Keuangan (ISAK) (ISAK)
Penerapan dari amandemen, penyesuaian tahunan serta The application of Amendments, Annual Adjustments and
penerbitan Pernyataan dan Interpretasi Standar Akuntansi the Issuance of Statements and Interpretations of Financial
Keuangan (ISAK) baru yang berlaku efektif 1 Januari 2018 Accounting Standards (ISAK) effective as of January 1st,
dan relevan bagi Grup namun tidak memiliki dampak yang 2018 and relevant to the group but possess no substantial
substansial terhadap pelaporan kinerja ataupun posisi impact on reporting performance or overall financial position
keuangan secara keseluruhan adalah sebagai berikut: are as follows:
Tanggal Uraian
Date Description
1 Januari 2018 Amandemen PSAK No.2 Laporan Arus Kas tentang Prakarsa Pengungkapan
January 1, 2018 Amendments of PSAK No. 2 Cash Flow Report on Disclosure Initiatives
Amandemen PSAK No. 46 Pajak Penghasilan tentang Pengakuan Aset Pajak
Tangguhan untuk Rugi yang Belum Direalisasi
Amendments to PSAK No. 46 Income Tax on Recognition of Deferred Tax Assets
for Unrealized Losses
Amandemen PSAK No. 15 Investasi pada Entitas Asosiasi dan Ventura Bersama
Amendments to PSAK No. 15 Investment in Associates and Joint Ventures
Amandemen PSAK No. 67 Pengungkapan Kepentingan dalam Entitas Lain
Amendments to PSAK No. 67 Disclosure of Interest in Other Entities
Sedangkan amandemen dan penerbitan Pernyataan As the amendments and issuance of the Financial Accounting
Standar Akuntansi Keuangan (PSAK) baru yang berlaku Standards (PSAK) Statement effective as of January 1, 2019
efektif 1 Januari 2019 dan 2020 namun Dampaknya belum and 2020 whose impacts could not be determined are as
dapat ditentukan adalah sebagai berikut: follows:
Tanggal Uraian
Date Description
1 Januari 2019 Amandemen ISAK No. 34 Ketidakpastian dalam Perlakuan Pajak Penghasilan
January 1, 2019 Amandements to ISAK No. 34 Uncertainty in Income Tax Treatment
Amandemen ISAK No. 33 Transaksi Valuta Asing dan Imbalan Dimuka
54 Amandements to ISAK No. 33 Foreign Exchange Transactions and Down Rewards
1 Januari 2020 Amandemen PSAK No. 62 Kontrak Asuransi tentang Menerapkan PSAK
January 1, 2020 Amandments of PSAK No. 62 Insurance Contract of Applying PSAK
Amandemen PSAK No. 71 Instrumen Keuangan dengan PSAK
Amandments of PSAK No. 71 Financial Instruments with PSAK
Amandemen PSAK No. 62 Kontrak Asuransi
Amandments of No. 62 Insurance Contract
Amandemen PSAK No. 71 Instrumen Keuangan
Amandments of PSAK No. 71 Financial Instruments
Amandemen PSAK No. 72 Pendapatan dari Kontrak dengan Pelanggan
Amandments of PSAK No. 72 Revenues from Contracts with Customer’s
Amandemen PSAK No. 73 Sewa
Amandments of PSAK No. 73 Lease
Hingga akhir tahun 2020, Perseroan sedang dalam Until the end of 2020, the Company is in the process of
proses analisa dampak penerapan standar akuntansi dan analyzing the impact of applying the accounting standards
interprestasi kebijakan tersebut di atas terhadap laporan and interpreting the policies mentioned above to the
keuangan konsolidasian Perseroan. company’s consolidated financial statements.
05
TATA KELOLA PERUSAHAAN
GOOD CORPORATE GOVERNANCE
56 PRAKTIK DAN KEBIJ

AKAN TATA 78
KELOLA PERUSAHAAN KOMITE-KOMITE DI
BAWAH
Good Corporate Gover DEWAN KOMISARIS
nance
Implementation and Committees Under the
Policy Board of
57 IMPLEMENTASI PRINS Commissioners
IP GCG 80
Implementation of GC KOMITE NOMINASI DA
G N
59 STRUKTUR GCG REMUNERASI
Nomination and Rem
GCG structure uneration
Committee
59 HASIL SELF ASSESS
MENT GCG 82 SEKRETARIS PERUSA
Self Assessment GCG HAAN
Result Corporate Secretary
59 RAPAT UMUM PEME
GANG 84 AUDIT INTERNAL
SAHAM
Internal Audit
General Meeting of Sha
reholders 85
63 DEWAN KOMISARIS SISTEM PENGENDALIA
N
Board of Commissio INTERNAL
ners Internal Control System
68 DIREKSI
Board of Director
86 AKUNTAN PUBLIK
Public Accountant
74 KEBIJAKAN MENGEN
AI 86 MANAJEMEN RISIKO
KEBERAGAMAN DEWA
N Risk Management
KOMISARIS DAN DIR
EKSI 87
Policies of Diversity the KASUS DAN PERKAR
Board of A
Commissioners and PENTING 2020
the Board of
Directors Legal Cases 2020
75 ASSESSMENT TERHA 87 INFORMASI SANKSI
DAP
KINERJA DEWAN KO ADMINISTRATIF
MISARIS
DAN DIREKSI Information on Adminis
trative
Assessment of the Boa Sanction
rd of
Commissioners and 88 KODE ETIK
the Board of
Directors Code of Conduct
77 KEBIJAKAN REMUNE 89 SISTEM PELAPORAN
RASI
BAGI DEWAN KOMISA PELANGGARAN
RIS DAN
DIREKSI Whistleblowing System
Remuneration Policy
for Board 89 AKSES INFORMASI DA
of Commissioners and N
Board of DATA PERSEROAN
Directors
Access to Company Info
77 PENGUNGKAPAN HU rmation
BUNGAN and Data
AFILIASI
Disclosure of Affiliated
Relations
55
PRAKTIK DAN KEBIJAKAN

TATA KELOLA PERUSAHAAN
GOOD CORPORATE GOVERNANCE IMPLEMENTATION AND POLICY
GCG menjadi perangkat khusus bagi PT Mega Perintis GCG becomes a piece of special equipment for PT Mega
Tbk dalam menjalankan usahanya. GCG membuat usaha Perintis Tbk while running its business. GCG leads the
Perseroan menjadi berkelanjutan dan berjalan sistematis. Company business to be sustainable and systematic.
Penerapan GCG merupakan salah satu kunci dalam The Implementation of GCG is one of the keys to establishing
membangun keberlanjutan bisnis. Untuk itu, Perseroan business sustainability. For this reason, the Company always
selalu berupaya meningkatkan kualitas GCG. Penerapan strives to improve the quality of GCG. The Company’s
GCG yang dilakukan Perseroan berlandaskan pada implementation of GCG is based on applicable rules and
ketentuan dan peraturan yang berlaku, serta best regulations, as well as best practices in the financial industry.
practice di industri keuangan. Manajemen, berdasarkan The management, based on input and advice from the Board
masukan dan saran dari Dewan Komisaris, terus melakukan of Commissioners, continues to make improvements in the
penyempurnaan dalam organisasi sehingga sesuai dengan organization so that it complies with the rules and regulations.
ketentuan dan peraturan perundang-undangan.
Dalam penerapannya, Perseroan senantiasa berpedoman In its implementation, the Company is always guided by the
pada ketentuan-ketentuan yang berlaku, antara lain: applicable provisions, including:
• Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 55 POJK. • Financial Services Authority Regulation No. 55/
04/ 2015 tanggal 23 Desember 2015 tentang POJK.04/2015 dated December 23, 2015 regarding
Pembentukan dan Pedoman Pelaksanaan Kerja Komite Formation and Guidelines for the Work Implementation
Audit; of the Audit Committee;
• Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 21/POJK. • Financial Services Authority Regulation No. 21/
04/ 2015 tertanggal 16 November 2015 tentang POJK.04/2015 dated November 16, 2015 regarding
Penerapan Pedoman Tata Kelola Perusahaan Terbuka; Implementation of Public Company Governance
Guidelines;
• Surat Edaran Otoritas Jasa Keuangan No.32/SEOJK. • Financial Services Authority Circular Letter No.32/
04/ 2015 tentang Pedoman Tata Kelola Perusahaan SEOJK.04/2015 regarding Corporate Governance
Terbuka; Guidelines for Public Listed Companies;
• Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 33/ POJK. • Financial Services Authority Regulation No. 33/
04/ 2014 tanggal 8 Desember 2014 tentang Direksi dan POJK.04/2014 dated December 8, 2014 regarding Board
Dewan Komisaris Emiten atau Perusahaan Publik; of Directors and Board of Commissioners of Issuers or
Public Listed Companies;
• Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 34/ POJK. • Financial Services Authority Regulation No. 34/
04/ 2014 tanggal 8 Desember 2014 tentang Komite POJK.04/2014 dated December 8, 2014 regarding the
Nominasi dan Remunerasi Emiten atau Perusahaan Nomination and Remuneration Committee of Issuers or
Publik; Public Companies;
• Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 35/POJK. • Financial Services Authority Regulation No. 35/
04/ 2014 tanggal 8 Desember 2014 tentang Sekretaris POJK.04/2014 dated December 8, 2014 regarding
Perusahaan Emiten atau Perusahaan Publik; Corporate Secretary of Issuers or Public Companies;
56 • Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 40 Tahun • Law of the Republic of Indonesia No. 40 of 2007 regarding
2007 tentang Perseroan Terbatas; Limited Liability Companies;
• Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1995 tentang Pasar • Law No. 8 of 1995 regarding Capital Markets.
Modal.
Implementasi GCG di Perseroan bertujuan untuk: The implementation of GCG in the Company is
intended to:
• Mengoptimalkan daya saing yang kuat, baik secara • Optimizing strong competitiveness, both nationally and
nasional maupun internasional, sehingga mampu internationally, hence maintaining their existence and live
mempertahankan keberadaannya dan hidup sustainably to achieve the goals and objectives of the
berkelanjutan untuk mencapai maksud dan tujuan Company;
Perseroan;
• Mendorong pengelolaan secara profesional, efisien, dan • Encouraging professional, efficient, and effective
efektif, serta memberdayakan fungsi dan meningkatkan management, and empowering functions and enhancing
kemandirian Perseroan; the Company’s independence;
• Mendorong Perseroan dalam membuat keputusan • Encouraging the Company to make decisions and take
dan menjalankan tindakan yang dilandasi nilai moral actions based on high moral values and compliance with
yang tinggi dan kepatuhan terhadap peraturan laws and regulations, as well as increasing awareness of
perundang-undangan, serta kesadaran akan adanya the Company’s social responsibility towards stakeholders
tanggung jawab sosial Perseroan terhadap pemangku and environmental sustainability around the Company;
kepentingan maupun kelestarian lingkungan di sekitar
Perseroan;
• Meningkatkan kontribusi Perseroan dalam perekonomian • Increasing the Company’s contribution to the national
nasional; serta economy; and
• Meningkatkan iklim yang kondusif bagi perkembangan • Improving the climate conducive to the development of
investasi nasional. national investment.
IMPLEMENTASI GCG
IMPLEMENTATION OF GCG
Sesuai Anggaran Dasar dan Undang-Undang, kebijakan Following the articles of association and laws, the Company’s
tata kelola di Perseroan disusun berdasarkan 5 (lima) governance policies are prepared based on 5 (five) GCG
prinsip GCG. Kelima prinsip GCG beserta implementasinya principles. The five GCG principles and their implementation
adalah sebagai berikut: are as follows:
Prinsip Deskripsi Implementasi
Transparansi Transparansi bisa diartikan sebagai Perseroan telah melakukan keterbukaan informasi sesuai
keterbukaan informasi, baik dalam proses dengan POJK No. 8/POJK.04/2015 tentang Situs Web
pengambilan keputusan maupun dalam Emiten atau Perusahaan Publik yang diantaranya memuat
mengungkapkan informasi material dan informasi mengenai Perseroan yang terbuka untuk umum,
relevan mengenai kegiatan Perusahaan. aktual, dan terkini. Selain melalui telepon, e-mail atau situs
web, Perseroan juga secara berkala menyampaikan siaran
pers (press release) dan mengadakan jumpa pers (press
conference) atau paparan publik (public expose) melalui media
massa.
Dalam pengambilan keputusan, Direksi dan Komisaris terbuka
dengan Pemegang Saham dalam proses pengambilan
keputusan. Perseroan secara rutin mengadakan rapat
Direksi dan rapat Dewan Komisaris. Hasil rapat tersebut
didokumentasikan dalam bentuk Risalah Rapat. Informasi

yang penting dan relevan dituangkan dalam Panduan, Alur
Kerja, dan Prosedur Operasional Standar Perseroan, serta
disosialisasikan kepada seluruh karyawan.
Akuntabilitas Kejelasan fungsi, struktur, sistem dan Implementasi prinsip ini dilakukan dengan pembagian tugas
pertanggungjawaban organ Perusahaan yang jelas antar organ Perusahaan, termasuk dengan merinci
sehingga pengelolaan Perusahaan terlaksana tugas dan wewenang Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS),
secara efektif. Dewan Komisaris, Direksi, dan ukuran kinerjanya. Perseroan
juga menerapkan prinsip kehati-hatian (prudent) serta taat
pada hukum dan peraturan yang berlaku dalam melaksanakan
sistem pengendalian dan manajemen risiko Perseroan.
Tanggung Kesesuaian di dalam pengelolaan Perusahaan Tanggung jawab Direksi atas penerapan manajemen
Jawab terhadap prinsip korporasi yang sehat risiko terlihat dari dibentuknya fungsi manajemen risiko
serta peraturan perundangan yang berlaku yang bertanggung jawab terhadap berjalannya penerapan
termasuk dengan tanggung jawab sosial manajemen risiko serta mengevaluasi pengelolahan risiko- 57
Perusahaan. risiko tersebut, selain itu Perseroan juga telah memiliki fungsi
Audit Internal. Terkait dengan tanggung jawab kepada
Merchant, Perseroan memiliki standar operasional atau
pedoman yang berisi standar dalam memberikan pelayanan
kepada Debitur termasuk didalamnya mengenai tata cara
menangani pengaduan Merchant. Perseroan telah memiliki
petugas atau unit yang bertanggung jawab dalam menangani
pengaduan dari Merchant. Terkait tanggung jawab kepada
Pemegang Saham, Direksi memberikan pertanggungjawaban
mengenai perkembangan usaha, pencapaian target, serta
rencana Perseroan ke depan melalui rapat Dewan Komisaris
dan Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS). Selain itu,
Perseroan juga bertanggung jawab kepada Masyarakat
dengan melakukan program Corporate Social Responsibility
(CSR).
Kemandirian Perusahaan dikelola secara profesional tanpa Penerapan prinsip ini antara lain dengan saling menghormati
benturan kepentingan dan pengaruh dari hak, kewajiban, tugas, wewenang, serta tanggung jawab di
pihak manapun yang tidak sesuai dengan antara organ Perusahaan; Pemegang saham dan Dewan
peraturan perundang-undangan yang berlaku Komisaris tidak melakukan intervensi terhadap pengurusan
dan prinsip-prinsip korporasi yang sehat. Perseroan; serta Dewan Komisaris, Direksi, dan seluruh
karyawan senantiasa menghindari terjadinya benturan
kepentingan dalam pengambilan keputusan.
Kesetaraan Perlakuan yang adil dan setara di dalam Prinsip kewajaran diterapkan Perseroan antara lain dengan
memenuhi hak-hak stakeholder yang timbul memberikan hak pemegang saham untuk menghadiri dan
berdasarkan perjanjian serta peraturan memberikan suara dalam RUPS bagi seluruh pemegang
perundangan yang berlaku. saham sesuai dengan ketentuan yang berlaku serta
memberikan kondisi lingkungan kerja yang baik dan aman
bagi seluruh karyawan sesuai dengan kemampuan Perseroan
dan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Principle Description Implementation
Transparency Transparency can be interpreted as information The Company has disclosed information under POJK No.8/
disclosure, both in the decision making POJK.04/2015 regarding Issuer or public Company website
process and in disclosing material and relevant which includes information about the Company that is open
information about Company activities. to the public, current, and up to date. The Company also
communicates through publications, such as public exposure
and investor roadshows.
In making a decision, Directors and Commissioners are open

with shareholders in the process. The Company regularly holds
Board of Directors meetings and Board of Commissioners
meetings. The results of the meeting are documented in
the form of minutes of the meeting. Important and relevant
information is contained in the guidelines, workflow and standard
operating procedures of the Company and is disseminated to
all employees. In general.
Accountability Clarity of functions, structure, systems and The implementation of this principle is carried out by a clear
accountability of Company organs so that division of tasks between the Company's organs, including by
the Company's management is carried out detailing the duties and authorities of the General Meeting of
effectively. Shareholders (GMS), the Board of Commissioners, the Board of
Directors, and the performance measures. The Company also
applies prudent principles and obeys the applicable laws and
regulations in implementing the Company's risk management
and control system.
Independency Managing Company in compliance with sound The responsibility of the board of Directors for the
corporate principles and applicable laws implementation of risk management can be seen from the
and regulations including corporate social formation of the risk management function that is responsible
responsibility. for the implementation of risk management and evaluating the
58 management of those risks. In addition, the Company also has an
internal audit function. Related to responsibilities to merchants,
the Company has operational standards or guidelines that
contain standards in providing services to debtors, including
procedures for handling merchant complaints. The Company
has officers or units responsible for handling complaints from
merchants.Related to responsibilities to the shareholders, the
Board of Directors provides accountability regarding business
development, target achievement and plans of the Company
through the Board of Commissioners meeting and GMS.
Besides, the Company is also responsible to the public by
conducting Corporate Social Responsibility (CSR) programs.
Fairness The Company is professionally managed The application of this principle includes the mutual respect for
without conflicts of interest and influence the rights, obligations, duties, authorities and responsibilities
from any party that is not in accordance with among the Company's organs; shareholders and the Board
applicable laws and regulations and sound of Commissioners do not intervene in the Company’s
corporate principles. management; and the Board of Commissioners, directors
and all employees always avoid conflicts of interest in decision
making.
Fairness Fair and equal treatment in fulfilling stakeholder The principle of fairness is applied by the Company, among
rights arising under agreements and applicable others, by giving the right of shareholders to attend and vote
laws and regulations. at the GMS for all shareholders by applicable regulations and
to provide good and safe working environment conditions for
all employees under the Company’s ability and applicable laws
and regulations.
STRUKTUR GCG
GCG STRUCTURE
Sesuai Undang-Undang No.40 tahun 2017 disebutkan In accordance with Law No. 40 year 2017, general provisions
dalam ketentuan umum bahwa organ Perusahaan harus stated that a Company organs must consist of General
terdiri dari Rapat Umum Pemegang Saham, Dewan Meeting of Shareholders, Board of Commissioners and Board
Komisaris dan Dewan Direksi. of Directors.
• Rapat Umum Pemegang Saham, yang selanjutnya • The General Meeting of Shareholders, hereinafter
disebut RUPS, adalah Organ Perusahaan yang referred to as GMS, is a Company organ with the authority
mempunyai wewenang yang tidak diberikan kepada not given to the Board of Directors or the Board of
Direksi atau Dewan Komisaris dalam batas yang Commissioners within the limits stipulated in this Law
ditentukan dalam Undang-Undang ini dan/ atau and/ or the articles of association.
anggaran dasar.
• Direksi adalah organ Perusahaan yang berwenang dan • The Board of Directors is an organ of the Company,
bertanggung jawab penuh atas pengurusan Perseroan authorized and fully responsible for the management and
untuk kepentingan Perseroan, sesuai dengan maksud in the interests of the Company, lining with the aims and
dan tujuan Perseroan serta mewakili Perseroan, baik objectives of and represents the Company, both inside
di dalam maupun di luar pengadilan sesuai dengan and outside the court in accordance with the articles of
ketentuan anggaran dasar. association.
• Dewan Komisaris adalah organ Perusahaan yang • The Board of Commissioners is the Company’s organ
bertugas melakukan pengawasan secara umum dan/ tasked with conducting general and/or specific supervision
atau khusus sesuai dengan anggaran dasar serta in accordance with articles of association and providing
memberi nasihat kepada Direksi. advice to the Board of Directors.

Ketiganya memiliki peran penting dalam pelaksanaan CGC, The three of them pose important roles in the GCG
termasuk bertanggung jawab membangun kerangka kerja, implementation, including being responsible for building a
memimpin dan memantau pelaksanaan CGC, dengan framework, leading and monitoring the implementation of
dibantu oleh Sekretaris Perusahaan, Internal Audit dan GCG, with the assistance of Corporate Secretary, Internal
Komite Audit. Audit and the Audit Committee.
HASIL SELF ASSESSMENT GCG

SELF ASSESSMENT GCG RESULT
Sepanjang tahun 2020, Perseroan belum melakukan There's no Assessment of the Company's GCG in 2020.
penilaian terhadap GCG Perseroan.
59
RAPAT UMUM PEMEGANG SAHAM
GENERAL MEETING OF SHAREHOLDERS
RUPS merupakan bagian dari struktur Perseroan yang GMS is part of the Company’s structure which holds the
memegang kekuasaan tertinggi dan memegang segala highest power and holds all authorities that cannot be
kewenangan yang tidak dapat didelegasikan atau delegated or assigned to the Board of Directors and the
diserahkan kepada Direksi dan Dewan Komisaris. RUPS, Board of Commissioners. The GMS, as the main instrument
sebagai instrumen utama Perseroan, merupakan wadah of the Company, is a place for shareholders to make important
untuk para pemegang saham dalam mengambil keputusan decisions under the provisions of the Company’s Articles of
penting sebagaimana ketentuan Anggaran Dasar Association and laws and regulations. Also, the GMS serves
Perseroan dan peraturan perundang-undangan. Selain as a forum of accountability for the Board of Directors and
itu, RUPS berfungsi sebagai forum pertanggungjawaban Board of Commissioners for their performance within the
Direksi dan Dewan Komisaris atas hasil kinerjanya dalam period specified in the limits stipulated in Law No. 40 of 2007
kurun waktu yang telah ditentukan dalam batas-batas yang regarding Limited Liability Companies and/ or the Company’s
diatur di Undang-Undang Nomor 40 tahun 2007 tentang Articles of Association.
Perseroan Terbatas dan/atau Anggaran Dasar Perseroan.
Para pemegang saham, melalui RUPS, dapat menggunakan Shareholders, through the GMS, can exercise their rights
haknya dalam mengemukakan pendapat dan memberikan in expressing opinions and voting in the process of making
suaranya dalam proses pengambilan keputusan penting important decisions equally. GMS is part of the Company’s
secara setara. RUPS merupakan bagian dari struktur structure where shareholders make important decisions in
Perseroan yang menjadi tempat para pemegang saham the Company by taking into account the provisions of the
untuk mengambil keputusan penting dalam Perseroan Company’s Articles of Association and laws and regulations.
dengan memperhatikan ketentuan Anggaran Dasar Decisions taken at the GMS must be based on the Company’s
Perseroan dan peraturan perundang-undangan. interests and business solutions in the long run. The
Keputusan yang diambil dalam RUPS harus didasarkan authorities of the GMS include:
pada kepentingan dan solusi usaha Perseroan dalam
jangka panjang. Wewenang RUPS, antara lain:
• Menyetujui laporan tahunan, termasuk mengesahkan • Approving the annual report, including ratifying the
Laporan Keuangan dan laporan tugas pengawasan Financial Statements and the supervisory report of
Dewan Komisaris Perseroan, serta memberikan the Company’s Board of Commissioners, as well as
pembebasan tanggung jawab kepada anggota providing the exemption of responsibilities to members
Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan atas tindakan of the Company’s Board of Directors and Board of
pengurusan dan pengawasan yang telah dilakukan. Commissioners for the management and supervision
actions that have been carried out.
• Menetapkan penggunaan laba bersih Perseroan. • Determining the use of the Company’s net profit.
• Mengambil keputusan-keputusan menyangkut • Making decisions regarding the Company’s
organisasi Perseroan, seperti perubahan Anggaran organization, such as amendments to the Articles of
Dasar, penggabungan, peleburan, pengambilalihan, Association,incorporation, consolidation, acquisition,
pemisahan, pembubaran, dan likuidasi Perseroan. separation, dissolution and liquidation of the Company.
• Melakukan pengangkatan dan/ atau perubahan susunan • Appointing and/ or changing the composition of
anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan. the Company’s Board of Directors and Board of
Commissioners.
• Memutuskan penetapan gaji, tunjangan, serta honorarium • Determining salary, benefits, and honorarium for
Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan. the Company’s Board of Directors and Board of
Commissioners.
• Melakukan penunjukan Kantor Akuntan Publik (KAP). • Appointing Public Accounting Firm (KAP).
• Memutuskan hal-hal lain yang menjadi kewenanagan • Deciding other matters which become the authority of
RUPS berdasarkan Anggaran Dasar Perseroan dan the GMS based on the Company’s Articles of Association
peraturan perundang-undangan. and laws and regulations.
TATA CARA PELAKSANAAN RUPS GMS Implementation Procedures

Pelaksanaan RUPS Tahunan dan RUPS Luar Biasa pada The implementation of the Annual GMS and Extraordinary
dasarnya sama, yaitu melalui proses pengumuman dan GMS is the same, namely through the announcement and
pemanggilan yang dilakukan sesuai ketentuan yang berlaku. invitation process which is carried out under applicable
Materi informasi yang diperlukan terkait pelaksanaan RUPS regulations. Information material needed regarding the
disampaikan bersamaan dengan undangan kepada para implementation of the GMS is submitted along with an
pemegang saham untuk menghadiri RUPS. invitation to shareholders to attend the GMS.
60 PELAKSANAAN RUPS TAHUN 2020 GMS Implementation 2020

Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perusahaan The Company’s AGMS is held on Wednesday, July 29, 2020,
(RUPST) diselenggarakan pada hari Rabu, tanggal 29 in the Meeting Room Floor 3 Jl. Bekmurad no. 62, Setiabudi,
Juli 2020, di Ruang Rapat Lantai 3 Jl. Bekmurad no.62, Jakarta Selatan 12940, starting from 14.10 s/d 14.45
Setiabudi, Jakarta Selatan 12940 mulai dari pukul 14.10 s/d WIB, attended by the following members of the Board of
14.45 WIB, dengan dihadiri oleh anggota Dewan Komisaris Commissioners and Directors:
dan Direksi sebagai berikut:
• Vanda Gunawan - Komisaris Utama • Vanda Gunawan - President Commissioners

• Ida Bagus Oka Nila - Komisaris Independen • Ida Bagus Oka Nila - Independent Commissioners
• Franxiscus Afat Adinata Nursalim - Direktur Utama • Franxiscus Afat Adinata Nursalim - President Director
• Verosito Gunawan - Direktur • Verosito Gunawan - Director
• Luki Rusli - Direktur • Luki Rusli - Director
Jumlah kehadiran dalam rapat telah memenuhi kuorum The number of attendees at the meeting has met the
sebanyak 557.980.328 saham atau sejumlah 64,123% quorum of 557,980,328 shares or 64.123% of the total
dari jumlah saham yang telah dikeluarkan oleh Perseroan shares issued by the Company as of the date of the Meeting,
sampai dengan tanggal Rapat ini, yaitu sebesar which is 870,171,478.
870.171.478.
Pemenuhan Prosedur Hukum untuk Penyelenggaraan Fulfillment of Legal Procedures for Organizing GMS
RUPS
Pemberitahuan Direksi telah memberitahukan kepada OJK dan BEI The Board of Directors has notified the FSA and the
Notification pada tanggal 15 Juni 2020 Perihal Pemberitahuan IDX on June 15, 2020 regarding the Notification of
Rencana Rapat Umum Pemegang Saham the AGMS.
Tahunan dan Luar Biasa (RUPST).
Pengumuman Memberitahukan kepada pemegang saham Notifying shareholders of the plan to hold the
Announcement mengenai rencana penyelenggaraan Rapat Meeting by placing advertisements in the Kontan
dengan memasang iklan pada surat kabar/ newspaper / daily, the Stock Exchange website and
harian Kontan, situs web Bursa Efek dan situs web the Company’s website; www. megaperintis.co.id
Perseroan yaitu www. megaperintis. co.id pada on June 23, 2020.
Tanggal 23 Juni 2020.
Pemanggilan Mengiklankan Panggilan kepada para pemegang Advertise Invitation to the Company’s shareholders
Invitation saham Perusahaan dengan iklan masing- masing with their respective advertisements in Media
dalam surat kabar/harian Media Indonesia , situs Indonesia newspaper / daily, the Stock Exchange
web Bursa Efek, dan situs web Perseroan yaitu website and the Company’s website, namely www.
www. megaperintis.co.id, pada tanggal 7 Juli 2020. megaperintis.co.id, on July 7, 2020
Pelaksanaan Rapat pada hari Senin, tanggal 29 Juli 2020 Meeting on Monday, July 29, 2020 at the meeting
Implementation bertempat di Jakarta Selatan. Bertempat di ruang room Floor 3 Jl. Bekmurad no. 62, Setiabudi, South
rapat lantai 3 Jl. Bekmurad no. 62, Setiabudi, Jakarta 12940.
Jakarta Selatan 12940
Hasil dan Keputusan Dipublikasikan pada situs web Bursa Efek Indonesia Published on the Indonesia Stock Exchange website
Results and dan situs web Perusahaan pada tanggal 30 Juli and the Company’s website on July 30, 2020 and
Resolutions 2020 dan diumumkan dalam surat kabar/ harian announced in the Media Indonesia newspaper/daily
Media Indonesia pada tanggal 2 Agustus 2020. on August 2, 2020.
Agenda RUPS Tahunan Annual GMS Agenda:

• Persetujuan atas laporan tahunan dan pengesahan • Approval of the annual report and the ratification of the
Laporan Keuangan Konsolidasian Perseroan termasuk Company’s Consolidated Financial Statements including
Laporan Dewan Komisaris mengenai tugas pengawasan the Board of Commissioners’ Report on supervisory
terhadap Perseroan untuk Tahun Buku yang berakhir duties of the Company for the Financial Year ending
pada 31 Desember 2019;   December 31, 2019;
• Penetapan penggunaan laba bersih Perseroan untuk • Stipulation of the Company’s net profit utilization for the
tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember financial year ended on December 31, 2019;
2019;  
• Penyampaian Laporan Pertanggungjawaban Realisasi • Submission of Accountability Report on the Realization
Penggunaan Dana Hasil Penawaran Umum; of the Public Offering Fund Utilization;
• Penunjukan Akuntan Publik untuk mengaudit Laporan • Appointment of a Public Accountant to audit the
Keuangan Perseroan untuk tahun buku yang berakhir Company’s Financial Statements for the financial year
pada tanggal 31 Desember 2020;  ended on December 31, 2020;
• Penetapan honorarium dan tunjangan lainnya anggota
61
• Stipulation of honorarium and other benefits for the
Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan untuk tahun members of the Company’s Board of Directors and Board
buku 2020; dan of Commissioners for the 2020 financial year; and
• Perubahan susunan Direksi Perseroan. • Changes in Composition of Board of Directors
Keputusan RUPS Tahunan Annual GMS Resolutions
Keputusan rapat telah dicatat dan disahkan dalam Akta Meeting decisions have been recorded and ratified in the
Notaris Liestiani Wang, S.H., M.Kn. Tanggal 29 Juli 2020, Notarial Deed of Liestiani Wang, S.H., M.Kn. dated July
keterangan untuk mata acara rapat tersebut disetujui oleh 29, 2020, the statement for the meeting agenda items
seluruh Pemegang Saham/ kuasanya yang hadir secara are approved by all present shareholders/representatives’
musyawarah untuk mufakat (tidak ada suara tidak setuju deliberation to reach a consensus (there was no disagreement
maupun suara blanko/ abstain). or blank vote/abstention).
Hasil Keputusan RUPS Tahun 2020 Realisasi

Resolution of the 2020 GMS Realization
Menyetujui dan menerima dengan baik Laporan Tahunan Perseroan untuk tahun buku yang berakhir Sudah direalisasikan
pada tanggal 31 Desember 2019, termasuk Laporan Direksi dan Laporan Tugas Pengawasan Dewan Already realized
Komisaris Perseroan.
Approving and accepting the Company’s Annual Report for the financial year ended on December 31, 2019,
including the Company’s Board of Directors’ Report and the Board of Commissioners’ Supervisory Report.
Mengesahkan Laporan Keuangan Perseroan untuk tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember Sudah direalisasikan
2019 yang telah diaudit oleh Akuntan Publik Drs Nursal Ak, CA, CPA No.AP.0272 dari Kantor Akuntan Already realized
Publik TERAMIHARDJA, PRADHONO & CHANDRA sebagaimana tercantum dalam laporannya nomor:
00126/2.0851/AU.1/05/0272-2/1/III/2020 tanggal 19 Maret 2020 dengan pendapat Wajar dalam
semua hal yang material.
Ratifying the Company’s Financial Statements for the financial year ended on December 31, 2019 which have
been audited by Drs Nursal Ak, CA, CPA Public Accountant No.AP.0272 from TERAMIHARDJA, PRADHONO
& CHANDRA Public Accounting Firm as stated in their report number: 00126 / 2.0851 /AU.1/05/0272-2/1/
III/2020 dated March 19, 2020 with a Fair opinion in all material matters
Memberikan pelunasan & pembebasan kepada anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan dari Sudah direalisasikan
seluruh tanggung jawab (acquit et de charge) atas tindakan pengurusan dan pengawasan yang dilakukan Already realized
oleh anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris Perseroan untuk tahun buku yang berakhir pada
tanggal 31 Desember 2019.
Acquitting & releasing the members of the Company’s Board of Directors and Board of Commissioners
from all responsibilities (acquit et de charge) for the management and supervision actions conducted by
the Company’s Board of Directors and Board of Commissioners for the financial year ended on December
31, 2019.
• Menunjuk kembali Akuntan Publik Drs. Nursal Ak. CA. CPA No.AP.0272 dari Kantor Akuntan Publik Sudah direalisasikan
Teramihardja, Pradhono & Chandra (Firma Anggota Jaringan RODL&REKAN), untuk melakukan audit Already realized
Laporan Keuangan Perseroan untuk tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2020.
• Memberikan kuasa kepada Dewan Komisaris Perseroan untuk menunjuk Kantor Akuntan Publik
pengganti dalam hal Kantor Akuntan Publik Teramihardja, Pradhono & Chandra (Firma Anggota
Jaringan RODL&REKAN) tidak dapat melaksanakan tugasnya.
• Memberi kuasa kepada Dewan Komisaris Perseroan untuk menetapkan persyaratan lain serta besarnya
jasa audit dengan memperhatikan kewajaran serta ruang lingkup pekerjaan audit
• Reappointing Drs. Nursal Ak. CA. CPA Public Accountant No.AP.0272 from Teramihardja, Pradhono &
Chandra Public Accounting Firm (RODL & REKAN Network Members Firm), to audit the Company’s
Financial Statements for the financial year ended on December 31, 2020.
• Authorizing the Company’s Board of Commissioners to appoint a replacement Public Accounting Firm
if the Public Accountant Firm Teramihardja, Pradhono & Chandra (Firm Members of the RODL & REKAN
Network) is unable to conduct their duties.
• Authorizing the Company’s Board of Commissioners to stipulate other requirements along with audit
services by considering the fairness and scope of audit work
62 • Memberikan kuasa kepada Dewan Komisaris untuk menetapkan, honorarium, gaji, fasilitas, tunjangan Sudah direalisasikan
dan paket remunerasi lainnya bagi anggota Dewan Komisaris dan Direksi Perseroan untuk tahun 2020 Already realized
dengan jumlah tidak melebihi dari 3% dari total penjualan bersih.
• Memberikan kewenangan kepada Dewan Komisaris untuk menetapkan pembagiannya diantara
anggota Dewan Komisaris dan anggota Direksi sehubungan dengan butir 1 (satu) tersebut di atas,
dengan memperhatikan ketentuan Anggaran Dasar Perseroan serta peraturan dan ketentuan yang
berlaku.  
• Authorizing the Board of Commissioners to stipulate the amount of honorarium, salary, facilities, allowances
and other remuneration packages for members of the Company’s Board of Commissioners and Directors
for 2020 by not exceeding 3% of total net sales.
• Authorizing Board of Commissioners to stipulate the distribution between members of the Board of
Commissioners and members of the Board of Directors in connection with point 1 (one) above, by
considering the Company’s Articles of Association and existing rules and regulations.
Hasil Keputusan RUPS Tahun 2020 Realisasi

Resolution of the 2020 GMS Realization
Menerima pengunduran diri Bapak Cuntoro Kinardi dari jabatannya sebagai Direktur Perseroan, yang Sudah direalisasikan
berlaku efektif sejak tanggal 24 Juli 2020. Sehingga terhitung sejak ditutupnya Rapat maka susunan Already realized
Direksi Perseroan menjadi sebagai berikut:
Direktur Utama : Bapak FRANXISCUS AFAT ADINATA NURSALIM
Direktur : Bapak VEROSITO GUNAWAN
Direktur : Bapak LUKI RUSLI
Memberikan kuasa dan wewenang kepada setiap anggota Direksi Perseroan dengan hak substitusi
untuk menyatakan keputusan tersebut dalam suatu akta notaris dan melakukan tindakan-tindakan
yang diperlukan/disyaratkan oleh instansi yang berwenang serta secara umum melakukan hal-hal yang
dianggap baik dan perlu sehubungan dengan perubahan susunan anggota Direksi tersebut.
Accepting the resignation of Mr. Cuntoro Kinardi from his position as the Company’s Director, effective from
July 24, 2020. Hence at the closing of the Meeting, the composition of the Company’s Board of Directors
is as listed below:
President Director : Mr. FRANXISCUS AFAT ADINATA NURSALIM
Director : Mr. VEROSITO GUNAWAN
Director : Mr. LUKI RUSLI
Authorize each member of the Company’s Board of Directors with substitution rights to state the resolutions
in a notary deed and take required actions/ actions required by the competent authority and carry out matters
deemed good and necessary in relation with changes in the composition of The Board of Directors’ members..
RUPS Luar Biasa Extraordinary GMS
Sepanjang tahun 2020, Perseroan tidak melangsungkan Throughout 2020, there is no Extraordinary GMS held by
RUPS Luar Biasa the Company.
DEWAN KOMISARIS

BOARD OF COMMISSIONERS
Dewan Komisaris merupakan organ tata kelola Perseroan Board of Commissioners is a Company governance organ
yang bertugas untuk melakukan pengawasan secara that has to conduct general supervision and/ or based on
umum dan/ atau khusus sesuai dengan Anggaran Dasar Company Article of Association as well as give advice to the
Perseroan serta memberikan nasihat kepada Direksi dalam Directors to run Company management.
menjalankan kepengurusan Perseroan.
Jumlah dan Komposisi Dewan Total and Composition of the Board

Komisaris of Commissioners
Sampai dengan tanggal 31 Desember 2020, Dewan As of December 31, 2020, there are 2 members of the
Komisaris perseroan berjumlah 2 orang, yang terdiri dari Company’s Board of Commissioners, consisting of 1 63
1 (satu) komisaris Utama, 1 (satu) Komisaris Independen. (one) President Commissioner, 1 (one) Independent
Susunan Dewan Komisaris, Perseroan untuk tahun buku Commissioners. The composition of the Company’s Board
yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2020 adalah of Commissioners for the fiscal year ended on December 31,
sebagai berikut: 2020 is as listed below:
Nama/ Name Jabatan/ Position Dasar Pengangkatan Terakhir

Basis for the Final Appointment
Vanda Gunawan Komisaris Utama Akta Rapat Umum Pemegang Saham
President Commissioner No.33 Tanggal 29 Juli 2020
Deed of General meeting of Shareholders
No.33 on July 29, 2020
Ida Bagus Oka Nila Komisaris Independen Akta Rapat Umum Pemegang Saham
Independent Commissioner No.33 Tanggal 29 Juli 2020
No.33 on July 29, 2020
Tugas dan Tanggung Jawab Dewan Komisaris Duties and Responsibilities of the Board of Commissioner
Dalam melaksanakan tugasnya Dewan Komisaris bertindak While implementing the duties, the Board of Commissioner
untuk kepentingan Perseroan dan bertanggung jawab acts for the interest of the Company and becomes
kepada RUPS. Beberapa tugas lainnya yang diemban responsible to GMS. Several other duties of the Board of
Dewan Komisaris antara lain: Commissioner are as follows:
• Dewan Komisaris melaksanakan pengawasan • The Board of Commissioners supervises the
terhadap pelaksanaan tugas dan tanggung jawab implementation of duties and responsibilities of the
Direksi, serta memberikan nasihat kepada Direksi. Board of Directors and provides advice to the Directors.
• Setiap anggota Dewan Komisaris wajib dengan itikad • Each member of the Board of Commissioners is
baik dan penuh tanggung jawab menjalankan tugasnya required to carry out their duties in good faith and
untuk kepentingan dan usaha Perseroan dengan full responsibility for the interests and business of
mengindahkan peraturan perundang-undangan yang the Company by considering the existing laws and
berlaku. regulations.
• Dewan Komisaris memastikan terselenggaranya • The Board of Commissioners ensures the
pelaksanaan Good Corporate Governance (GCG) implementation of Good Corporate Governance (GCG)
dalam setiap kegiatan usaha Perseroan pada seluruh in each organizational level of the Company’s business
tingkatan atau jenjang organisasi melalui komite- activities through the committees established by the
komite yang dibentuk Dewan Komisaris. Board of Commissioners.
• Dewan Komisaris mengarahkan, memantau, dan • The Board of Commissioners directs, monitors, and
mengevaluasi pelaksanaan kebijakan strategis evaluates the implementation of the Company’s
Perseroan. strategic policies.
• Dewan Komisaris memastikan bahwa Direksi • The Board of Commissioners ensures that the Board
telah menindaklanjuti temuan dan rekomendasi of Directors has followed up on the findings and
Audit Internal, Auditor Eksternal, dan/ atau hasil recommendations of Internal Audit, External Auditors,
pengawasan Otoritas. and/ or the results of the supervision of the Authority.
• Anggota Dewan Komisaris, baik bersama-sama • Members of the Board of Commissioners, both jointly
maupun sendiri-sendiri, setiap waktu pada jam kerja and individually, anytime during the Company’s working
Perseroan berhak memasuki bangunan dan halaman hours are entitled to enter the building and yard or
atau tempat kerja lain yang digunakan atau dikuasai other workplaces used or controlled by the Company
oleh Perseroan dan berhak memeriksa semua to examine all records, letters and other shreds of
pembukuan, surat, dan alat bukti lainnya. evidences.
• Dewan Komisaris dapat meminta setiap anggota • The Board of Commissioners may ask each member
Direksi untuk memberikan penjelasan tentang segala of the Board of Directors to provide an explanation of
hal mengenai Perseroan sebagaimana diperlukan Dewan all matters concerning the Company as required by the
Komisaris untuk melaksanakan tugas mereka. Board of Commissioners to carry out their duties.
• Dalam melaksanakan tugas, tanggung jawab dan • In conducting their duties, responsibilities and
wewenangnya, Dewan Komisaris wajib memperhatikan authorities, the Board of Commissioners shall pay
Anggaran Dasar Perseroan. attention to the Company’s Articles of Association.
Kepemilikan Saham Dewan Share Ownership of The Board

Komisaris of Commissioners
Nama Jabatan/ Position Besar Kepemilikan

64 Name Great Ownership
PT Mega Perintis Tbk Lembaga Keuangan/
Perusahaan Lainnya
Other Financial
Institutions / Companies
Vanda Gunawan Komisaris Utama - 12,21% (10.622.500.00)
Ida Bagus Oka Nila Komisaris Independen - -

Pedoman Kerja Dewan Komisaris Board of Commissioners Manual

Pedoman Kerja Dewan Komisaris (Board Manual) mengacu The Board of Commissioners’ Work Guidelines (Board
pada Anggaran Dasar Perusahaan yang telah dibuat dan Manual) refer to the Company’s Articles of Association that
disepakati. Board Manual merupakan hasil kodifikasi dari has been prepared and agreed upon. The Board Manual is the
berbagai peraturan yang berlaku bagi Perusahaan dan result of codification of various regulations that apply to the
praktik-praktik terbaik (best practices) prinsip-prinsip Good Company and best practices of Good Corporate Governance
Corporate Governance, prinsip-prinsip hukum korporasi, principles, corporate legal principles, applicable laws and
peraturan perundang-undangan yang berlaku, arahan regulations, directives from shareholders, and provisions of
dari pemegang saham, serta ketentuan Anggaran Dasar the Company’s Articles of Association which regulate the
Perusahaan yang mengatur tata kerja Dewan Komisaris. work procedures of the Board of Commissioners.
Remunerasi Dewan Komisaris Remuneration of Board of Commissioners

Penetapan remunerasi Dewan Komisaris ditentukan Determination of the remuneration of the Board of
melalui RUPS, selanjutnya Komisaris Utama diberikan Commissioners is determined through the GMS, then the
wewenang untuk melakukan pembagian diantara President Commissioner is given the authority to distribute
anggota Dewan Komisaris dan Direksi. Kewenangan among members of the Board of Commissioners and
ini memperhatikan usul dan rekomendasi dari Komite Directors. This authority focuses on the proposals and
Nominasi dan Remunerasi yang dibentuk pada tahun 2018. recommendations of the Nomination and Remuneration
Committee which was newly formed in 2018.
Pedoman Tata Tertib Code of Conduct Guidelines

Perseroan memiliki Pedoman Tata Tertib Kerja Dewan The Company has Code of Conduct Guidelines for the Board
Komisaris. Pedoman tersebut mencakup: of Commissioners. The guidelines include:
Keanggotaan Dewan Komisaris Members of Board of Commissioners

• Jumlah anggota Dewan Komisaris terdiri dari 2 (dua) • The number of members of the Board of Commissioners
orang. is 2 (two) people.
• Paling kurang 1 (satu) orang anggota Dewan Komisaris • At least 1 (one) member of the Board of Commissioners
wajib berdomisili di Indonesia. must be domiciled in Indonesia.
• Dewan Komisaris dipimpin oleh Komisaris Utama. • The Board of Commissioners is led by an Independent
Commissioner.
• Dewan Komisaris harus terdiri dari Komisaris dan • The Board of Commissioners must consist of
Komisaris Independen. Commissioners and Independent Commissioners.
• Anggota yang menjadi Dewan Komisaris adalah orang • Members of the Board of Commissioners are individuals
perseorangan yang memenuhi persyaratan pada saat who meet these requirements when appointed and during
diangkat dan selama menjabat: their tenure:
• Mempunyai akhlak, moral, dan integritas yang baik. • Good character, morals, and integrity
• Cakap melakukan perbuatan hukum. • Competent in performing legal acts.
• Mayoritas anggota Dewan Komisaris dilarang saling • The majority of members of the Board of
memiliki hubungan keluarga sampai dengan derajat Commissioners are prohibited from having family
kedua dengan sesama anggota Komisaris dan/ atau relations up to the second degree with fellow members

anggota Direksi of the Board of Commissioners and/or members of the
Board of Directors.
• Dalam 5 (lima) tahun sebelum pengangkatan dan • Within 5 (five) years before appointment or during
selama menjabat: the tenure:
• Tidak pernah dinyatakan pailit. • Is never declared bankrupt.
• Tidak pernah menjadi anggota Direksi dan/ • Never becomes a member of the Board of
atau anggota Dewan Komisaris yang dinyatakan Directors and/ or member of the Board of
bersalah menyebabkan suatu Perusahaan Commissioners who is declared guilty and causes
dinyatakan pailit. a Company to be declared bankrupt.
• Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak • Never penalized for committing a criminal act
pidana yang merugikan keuangan negara which causes adverse impact to the country’s
dan/ atau yang berkaitan dengan sektor jasa finance and/or to anything related to financial
keuangan. sector. 65
• Tidak pernah menjadi anggota Direksi dan/ • Never becomes a member of the Board of
atau anggota Dewan Komisaris yang selama Directors and/or member of the Board of
menjabat: Commissioners who, during his/ her tenure:
• Pernah tidak menyelenggarakan RUPS • Ever not holding the Annual GMS
Tahunan.
• Pertanggungjawabannya sebagai anggota • his/ her responsibility as a member of the
Direksi dan/ atau anggota Dewan Komisaris Board of Directors and/or the Board of
pernah tidak diterima oleh RUPS atau pernah Commissioners has ever been not accepted
tidak memberikan pertanggungjawaban by the GMS or ever not provided accountability
sebagai anggota Direksi dan/ atau anggota as a member of Board of Directors and/ or the
Dewan Komisaris kepada RUPS. Board of Commissioners to the GMS.
• Memiliki komitmen untuk mematuhi • Commits to comply with laws and regulations.
peraturan perundang-undangan.
• Memiliki pengetahuan dan/ atau keahlian di • Has knowledge and/ or expertise in the fields
bidang yang dibutuhkan emiten. needed by Issuers or Public Companies.
Komisaris Independen Independent Commissioner

Komisaris Independen adalah anggota Dewan Komisaris Independent Commissioners are members of the Board
yang tidak memiliki hubungan keuangan, kepengurusan, of Commissioners with no financial, management, share
kepemilikan saham dan/ atau hubungan keluarga dengan ownership and/or family relations with other members of the
sesama anggota Dewan Komisaris lainnya, anggota Direksi Board of Commissioners, members of the Board of Directors
dan/atau Pemegang Saham Pengendali atau hubungan lain and/ or Controlling Shareholders or other relations that can
yang secara alamiah dapat memengaruhi kemampuannya naturally affect their ability to act independently.
untuk bertindak independen.
Rangkap Jabatan Dewan Komisaris Concurrent Position of Board

of Commissioner
Rangkap jabatan hanya diperbolehkan paling banyak 3 (tiga) Multiple positions are only allowed at 3 (three) companies
Perusahaan, yang tidak termasuk kategori rangkap jabatan at most. Though so, it is not categorized as a concurrent
adalah jika menjabat pada Perusahaan yang terafiliasi position if the personnel in question serve in a Company
dengan emiten dan Perseroan. affiliated with the Company.
Perangkapan jabatan tersebut tidak mengakibatkan The concurrent position does not result in the person
yang bersangkutan mengabaikan pelaksanaan tugas neglecting the implementation of their duties and
dan tanggung jawab sebagai Dewan Komisaris. Dalam responsibilities as a Board of Commissioners. To support
rangka mendukung efektivitas pelaksanaan tugas dan the effectiveness of their duties and responsibilities
tanggung jawabnya, Dewan Komisaris wajib membentuk implementation, the Board of Commissioners shall establish
sekurangnya: at least:
• Komite Audit. • Audit Committee.
• Komite Pemantau Risiko. • Risk Monitoring Committee.
• Komite Nominasi dan Remunerasi: • Nomination and Remuneration Committee.
• Dewan Komisaris wajib memastikan bahwa komite • The Board of Commissioners shall ensure that the
yang telah dibentuk menjalankan tugasnya secara committees carry out their duties effectively.
efektif.
• Setiap komite wajib menyusun pedoman kerja • Each committee is required to compose committee work
komite. guidelines.
Etika Kerja Dewan Komisaris Work Ethics of Board of Commissioners

• Anggota Dewan Komisaris dilarang memanfaatkan • Members of the Board of Commissioners are prohibited
Perseroan untuk kepentingan pribadi, keluarga, dan/ from utilizing the Company for personal, family and/ or
atau pihak lain yang dapat merugikan atau mengurangi other interests that may harm or reduce Company profits.
keuntungan Perseroan.
• Anggota Dewan Komisaris dilarang mengambil dan/ • Members of the Board of Commissioners are prohibited
atau menerima keuntungan pribadi dari Perseroan from taking and/or receiving personal benefits from the
selain remunerasi dan fasilitas lainnya yang ditetapkan Company other than remuneration and other facilities
RUPS. stipulated by the GMS.
66 • Setiap anggota Dewan Komisaris wajib memenuhi • Each member of the Board of Commissioners shall
peraturan perundang-undangan yang berlaku, comply with applicable laws and regulations, the
Anggaran Dasar Perseroan, Pedoman GCG, dan Company’s Articles of Association, GCG Guidelines and
Pedoman lain yang berlaku. other applicable Guidelines.
• Setiap anggota Dewan Komisaris harus tunduk pada • Each member of the Board of Commissioners shall
Nilai-nilai dan Kode Etik yang berlaku di Perseroan. comply with the Company’s values and Code of Conduct.
Waktu Kerja Dewan Komisaris Board of Commissioners Working

Time
Waktu kerja adalah waktu saat anggota Dewan Komisaris Working time is the time when members of the Board of
hadir di tempat kerja dalam rangka melaksanakan tugas Commissioners are present at the workplace to carry out
pengawasannya, termasuk mengikuti rapat Komisaris dan their supervisory functions, including attending the Board
Komite tingkat Dewan Komisaris. of Commissioners meeting and Board of Commissioners
Committee meeting.
Rapat Dewan Komisaris Meetings of Board of Commissioners

Sampai dengan 31 Desember 2020, Dewan Komisaris Until December 31, 2020, the Board of Commissioners has
telah melaksanakan Rapat Dewan Komisaris sebanyak 7 conducted Meetings for 7 (seven) times.
(tujuh) kali.
Nama / Name Jabatan / Position Jumlah Rapat Kehadiran

Total Meeting Attendance
Vanda Gunawan Komisaris Utama/ President Commissioner 7 7
Ida Bagus Oka Nila Komisaris Independen/ Independent Commissioner 7 7
Masa Jabatan Dewan Komisaris Board of Commissioeners Tenure

• Anggota Dewan Komisaris dapat diangkat untuk jangka • Members of the Board of Commissioners may be
waktu 5 (lima) tahun dan dapat diangkat kembali. appointed for a period of 5 (five) years and may be
reappointed.
• Jabatan anggota Dewan Komisaris dengan sendirinya • The position of the members of the Board of
berakhir, jika anggota Dewan Komisaris: Commissioners shall automatically be terminated if the
members:
• Mengundurkan diri. • Resign.
• Meninggal dunia. • Pass away.
• Diberhentikan berdasarkan RUPS. • Are dismissed based on the GMS.
• Tidak lagi memenuhi persyaratan perundang- • No longer fulfills the requirements of applicable
undangan yang berlaku. legislation
• Dalam hal terdapat anggota Dewan Komisaris yang • If any member of the Board of Commissioners resigns,
mengundurkan diri, anggota Dewan Komisaris yang the concerned member of the Board of Commissioners
bersangkutan wajib menyampaikan kepada Perseroan. shall convey it to the Company.
• Perseroan wajib menyelenggarakan RUPS untuk • The Company shall conduct the GMS to decide upon the
memutuskan permohonan pengunduran diri anggota resignation of members of the Board of Commissioners
Dewan Komisaris paling lambat 90 (sembilan puluh) hari no later than 90 (ninety) days after the request for
setelah diterimanya permohonan pengunduran diri. resignation is received.
• Anggota Dewan Komisaris wajib menyampaikan • Members of the Board of Commissioners shall submit
pengunduran diri sebagai anggota Dewan Komisaris a resignation request as a member of the Board of
kepada Perseroan apabila terlibat dalam kejahatan Commissioners to the Company if they are involved in a

keuangan sebagaimana dimaksud dalam ketentuan financial crime as referred to in the applicable provisions.
yang berlaku.
• Anggota Dewan Komisaris yang telah menyampaikan • Members of the Board of Commissioners who have
pemberitahuan tertulis mengenai pengunduran submitted a written notice of their resignation cannot
dirinya tidak dapat membuat keputusan yang secara make legally binding decisions.
hukum mengikat dan memengaruhi kondisi keuangan
Perseroan.
Pelaporan dan Pertanggungjawaban Reporting and Accountability of

Dewan Komisaris Board of Commissioners
Dalam melaksanakan tugasnya, Dewan Komisaris In carrying out their duties, the Board of Commissioners
bertanggung jawab kepada Rapat Umum Pemegang is responsible for the General Meeting of Shareholders. 67
Saham. Laporan pelaksanaan tugas Dewan Komisaris Reports on the execution of the duties of the Board of
dituangkan dalam laporan tahunan Perseroan dan Commissioners are outlined forth in the Company’s annual
diajukan kepada Rapat Umum Pemegang Saham untuk report and submitted to the General Meeting of Shareholders
mendapatkan persetujuan. to get approval.
Penilaian Terhadap Kinerja Direksi Perusahaan Evaluation of Performance of Board of Directors

Penilaian terhadap kinerja Direksi Perseroan dilakukan Evaluation of the Company’s Board of Directors is carried
oleh Dewan Komisaris berdasarkan target dan pencapaian out by the Board of Commissioners based on targets and
dari perencanaan baik jangka pendek maupun jangka achievements from short term, medium term and long term
menengah dalam mencapai tujuan Perseroan. planning in reaching the Company’s goals.
Penilaian Terhadap Kinerja Komite Perusahaan Assessment of Company Committee Performance

Penilaian terhadap kinerja komite-komite Perseroan Assessment of committees performances is done by
dilakukan oleh Dewan Komisaris berdasarkan efektivitas the Board of Commissioners based on the effectiveness
usulan dan rekomendasi yang diarahkan oleh Dewan of suggestion and recommendations led by the Board of
Komisaris dalam penerapannya untuk mencapai target Commissioners during the implementation to achieve the
Perseroan. Company’s target.
DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS
Direksi merupakan organ tata kelola Perusahaan yang Board Of Directors is the Company’s governance instrument
bertugas dan bertanggung jawab secara penuh dalam whose duties and full responsibilities are managing the
melaksanakan pengurusan Perseroan sesuai kepentingan Company on the interest and aims of the Company based
dan tujuan Perseroan berdasarkan Peraturan Otoritas on Regulation of Financial Service Authority Number 33/
Jasa Keuangan Nomor 33 /POJK.04/2014 dan Anggaran POJK.04/2014 regarding Issuers Board of Directors and
Dasar Perseroan. Dalam melaksanakan tugasnya, Direksi Board of Commissioners or Public Company and Company’s
bertanggung jawab kepada RUPS. Articles of Association. While implementing their duties, the
Board of Directors is responsible to GMS.
Komposisi Anggota Direksi Composition of Board of

Directors Members
Seluruh pengelolaan Perseroan di tahun 2020 tersebut All management of the Company in 2020 is conducted by all
dilakukan oleh seluruh anggota Direksi yang menjawab members of the Board of Directors with complete awareness
dengan penuh kesadaran dan tanggung jawab. Tidak and responsibility. There is no change in the composition of
terdapat perubahan komposisi anggota Direksi di tahun the Board of Directors members in that year.
tersebut.
Pada tahun 2020, jumlah anggota Direksi Perseroan In 2020, the total members of the Board of Directors were
adalah 3 orang terdiri dari 1 orang Direktur Utama, 2 orang 3 people consisted of 1 President Director and 2 Directors.
Direktur.
Nama Jabatan Dasar Pengangkatan Terakhir
Name Position Basis for the Final Appointment
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Direktur Utama Akta Rapat Umum Pemegang Saham
President Director No.33 Tanggal 29 Juli 2020
No.33 on July 29, 2020

Verosito Gunawan Direktur Akta Rapat Umum Pemegang Saham
Director No.33 Tanggal 29 Juli 2020
No.33 on July 29, 2020
Luki Rusli Direktur Akta Rapat Umum Pemegang Saham
Director No.33 Tanggal 29 Juli 2020
No.33 on July 29, 2020
Tugas dan Tanggung Jawab Direksi Duties and Responsibilities Board of Directors
• Direksi bertanggung jawab penuh atas pengurusan • The Board of Directors is fully responsible for managing
68 Perseroan untuk kepentingan dan tujuan Perseroan the Company for the interests and objectives of the
serta mewakili Perseroan, baik di dalam maupun di luar Company and representing the Company, both inside
pengadilan. and outside the court.
• Setiap anggota Direksi wajib dengan itikad baik • Each member of the Board of Directors is required to carry
dan penuh tanggung jawab menjalankan tugasnya out their duties in good faith and full responsibility for the
untuk kepentingan dan usaha Perseroan dengan interests and business of the Company by considering
mengindahkan peraturan dan perundang-undangan the existing laws and regulations.
yang berlaku.
• Setiap anggota Direksi bertanggung jawab penuh • Each member of the Board of Directors takes full
secara pribadi apabila yang bersangkutan bersalah private responsibility if the member in question is guilty
atau lalai menjalankan tugasnya sesuai ketentuan yang or negligent in carrying out their duties by existing
berlaku. regulations.
• Direksi wajib membuat dan memelihara risalah Rapat • The Board of Directors shall prepare and maintain minutes
Umum Pemegang Saham (RUPS), dan risalah Rapat of the GMS, and minutes of the Board of Directors
Direksi. Meeting.
• Direksi wajib melaksanakan prinsip-prinsip GCG dalam • The Board of Directors shall implement the principles
setiap kegiatan usaha Perseroan pada seluruh tingkatan of Good Corporate Governance (GCG) in each business
atau jenjang organisasi. activity at all levels or levels of the organization.
• Direksi wajib menindaklanjuti temuan audit dan • The Board of Directors shall follow up the audit findings
rekomendasi dari satuan kerja Audit Internal, Audit and recommendations from the Internal Audit, External
Eksternal, dan hasil pengawasan Otoritas. Audit and the results of the Authority’s supervision.
• Direksi wajib mempertanggungjawabkan pelaksanaan • The Board of Directors is responsible for carrying out their
tugasnya kepada pemegang saham melalui RUPS. duties to shareholders through the GMS.
• Direksi wajib menyediakan data dan informasi yang • The Board of Directors shall provide accurate, relevant
akurat, relevan dan tepat waktu kepada Dewan and timely data and information to the Board of
Komisaris. Commissioners.
• Dalam melaksanakan tugas, tanggung jawab dan • In conducting their duties, responsibilities and authorities,
wewenangnya, Direksi wajib memperhatikan Anggaran the Board of Directors shall pay attention to the Company’s
Dasar Perseroan. Articles of Association.
Kepemilikan Saham Direksi Share Ownership of The Directors
Nama/ Name Kepemilikan Saham Yang Mencapai 5% atau Lebih Besarnya

5% or More Share Ownership Kepemilikan (%)
Total Ownership
PT Mega Perintis Tbk Lembaga Keuangan/Institusi Lain
(%)
Other Institutions/ Financial
Institutions
Franxiscus Afat Adinata V - 4,31%
Nursalim (3.750.000.000)
Verosito Gunawan V - 35.00%
(30.456.000.000)
Luki Rusli - - -
Pengangkatan dan Pemberhentian Anggota Direksi Appointment and Dismissal of Members of Directors
Anggota Direksi diangkat dan diberhentikan oleh RUPS Members of the Board of Directors are appointed and
untuk 1 (satu) periode masa jabatan anggota Direksi dismissed by the GMS for 1 (one) term of office of the Board

yaitu 5 tahun atau kecuali ditentukan lain dalam RUPS. of Directors members which are 5 years or unless specified
Anggota Direksi yang masa jabatannya telah berakhir otherwise in the GMS. Members of the Board of Directors
dapat diangkat kembali oleh RUPS. Seorang anggota whose term of office has expired can be reappointed by
Direksi berhak mengundurkan diri dari jabatannya dengan the GMS. A member of the Board of Directors has the
memberitahukan secara tertulis kepada Perseroan. right to resign from his position by written notification to
Perseroan wajib menyelenggarakan RUPS untuk the Company. The Company is obliged to hold a GMS to
memutuskan permohonan pengunduruan diri anggota decide upon the resignation of members of the Board of
Direksi dalam jangka waktu 90 (sembilan puluh) hari setelah Directors within 90 (ninety) days after the resignation request
diterimanya permohonan pengunduran diri tersebut. is received.
Pedoman Kerja Direksi Directors Manual

Pedoman Kerja Direksi (Board Manual) mengacu pada The Board of Directors’ Work Guidelines (Board Manual)
Anggaran Dasar Perusahaan yang telah dibuat dan refer to the Company’s Articles of Association that has
disepakati. Board Manual merupakan hasil kodifikasi dari been prepared and agreed upon. The Board Manual is the
69
berbagai peraturan yang berlaku bagi Perusahaan dan result of codification of various regulations that apply to the
praktik-praktik terbaik (best practices) prinsip-prinsip Good Company and best practices of Good Corporate Governance
Corporate Governance, prinsip-prinsip hukum korporasi, principles, corporate legal principles, applicable laws and
peraturan perundang-undangan yang berlaku, arahan regulations, directives from shareholders, and provisions of
dari pemegang saham, serta ketentuan Anggaran Dasar the Company’s Articles of Association which regulate the
Perusahaan yang mengatur tata kerja Direksi. work procedures of the Board of Directors.
Keanggotaan Direksi Members of Board of Directors

• Jumlah anggota Direksi paling sedikit 3 (tiga) orang. • The total members of the Board of Directors are at least
3 (three) people.
• Seluruh anggota Direksi wajib berdomisili di Indonesia. • All members of the Board of Directors must live in
Indonesia.
• Direksi dipimpin oleh Direktur Utama. • The Directors are led by a President Director.
• Yang dapat menjadi anggota Direksi adalah orang • Those who can become members of the Board of
perseorangan, yang memenuhi persyaratan pada Directors are individuals, who fulfill the requirements
saat diangkat dan selama menjabat: when appointed and during their tenure, as follows:
• Mempunyai akhlak, moral, dan integritas yang baik. • Have good character, morals, and integrity.
• Cakap melakukan perbuatan hukum. • Are competent in performing legal acts.

• Dalam 5 (lima) tahun sebelum pengangkatan dan • Within 5 (five) years before an appointment or during
selama menjabat: the tenure, he/ she:
• Tidak pernah dinyatakan pailit. • Is never declared bankrupt.
• Tidak pernah menjadi anggota Direksi dan/ • Never becomes a member of the Board of Directors
atau anggota Dewan Komisaris yang dinyatakan and/ or member of the Board of Commissioners
bersalah menyebabkan suatu Perusahaan who is declared guilty and causes a Company to be
dinyatakan pailit. declared bankrupt.
• Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak • Is never penalized for committing a criminal act that
pidana yang merugikan keuangan negara dan/ causes adverse impact to the country’s finance
atau yang berkaitan dengan sektor keuangan. and/or to anything related to the financial sector.
• Tidak pernah menjadi anggota Direksi dan/ atau • Never becomes a member of the Board of Directors
anggota Dewan Komisaris yang selama menjabat: and/ or member of the Board of Commissioners
who, during his/ her tenure:
• Pernah tidak menyelenggarakan RUPS • Ever not holding the Annual GMS.
tahunan.
• Pertanggungjawabannya sebagai anggota • his/ her responsibility as a member of the Board
Direksi dan/ atau Dewan Komisaris pernah of Directors and/ or the Board of Commissioners
tidak diterima oleh RUPS atau pernah tidak has ever been not accepted by the GMS or
memberikan pertanggungjawaban sebagai ever not provided accountability as a member
anggota Direksi dan/ atau angota Dewan of Board of Directors and/ or the Board of
Komisaris kepada RUPS. Commissioners to the GMS.
• Memiliki komitmen untuk mematuhi peraturan • Commits to comply with laws and regulations.
perundang - undangan. Memiliki pengetahuan Has knowledge and/ or expertise in the fields
dan/ atau keahlian di bidang yang dibutuhkan needed by Issuers or Public Companies.
emiten atau Perusahaan publik.
Rangkap Jabatan Direksi Concurrent Position of Board of

Directors
Rangkap jabatan Direksi telah diatur dalam POJK No. The concurrent positions of Board of Directors have been
30/POJK.05/2013 tentang Tata kelola Perusahaan yang regulated in POJK No. 30 / POJK.05 / 2013 regarding
Baik bagi Perusahaan Pembiayaan Jo. POJK No. 33/ Good Corporate Governance for Finance Companies Jo.
POJK.04/2014 tentang Direksi dan Dewan Komisaris POJK No. 33 / POJK.04 / 2014 of Directors and Board of
Emiten atau Perusahaan Publik. Commissioners of Issuers or Public Companies.
Hal-Hal Yang Dilarang Direksi Prohibition of Board of Directors

Hal-hal yang dilarang dilakukan oleh anggota Direksi adalah: Matters that are prohibited for members of Directors are:
• Memanfaatkan Perseroan untuk kepentingan pribadi, • Utilize the Company for personal, family and/ or other
keluarga, dan/ atau pihak lain yang dapat merugikan parties interests that can harm or reduce the profits of
atau mengurangi keuntungan Perseroan. the Company.
• Mengambil dan/ atau menerima keuntungan pribadi • Take and/ or receive personal benefits from the Company,
70 dari Perseroan, selain remunerasi dan fasilitas lainnya in addition to remuneration and other facilities determined
yang ditetapkan berdasarkan keputusan RUPS. based on the resolution of the GMS.
• Menggunakan penasihat perseorangan dan/ atau • Use individual advisors and/ or professional services
jasa profesional sebagai konsultan kecuali apabila as consultants except when fulfilling the following
memenuhi persyaratan sebagai berikut: requirements:
• Proyek bersifat khusus. • Specific projects
• Didasari oleh kontrak yang jelas, yang sekurang- • Based on a clear contract, which includes at least the
kurangnya mencakup lingkungan kerja, tanggung work environment, responsibilities and duration of work
jawab dan jangka waktu pekerjaan serta biaya. and costs.
• Konsultan adalah pihak independen dan memiliki • Consultants are independent parties and have the
kualifikasi untuk mengerjakan proyek bersifat khusus. qualifications to work on specific projects.
• Mewakili Perseroan apabila: • Represents the Company if:
• Terjadi perkara di depan pengadilan antara • Case occurs before a court between the Company
Perseroan dengan anggota Direksi yang and members of the Board of Directors concerned.
bersangkutan.
• Anggota Direksi yang bersangkutan mempunyai • The member of the Board of Directors concerned
kepentingan yang bertentangan dengan has an interest that is contrary to the interests of
kepentingan Perseroan. the Company.
• Memberikan kuasa umum kepada pihak lain yang • Gives general power to other parties resulting in
mengakibatkan pengalihan tugas dan fungsi Direksi. the transfer of duties and functions of the Board of
Pemberian kuasa umum yang dimaksud adalah Directors. What is meant by granting general power of
pemberian kuasa kepada 1 (satu) orang karyawan attorney is the granting of power to 1 (one) employee
atau lebih atau orang lain yang mengakibatkan or more or another person which results in the overall
pengalihan tugas, wewenang dan tanggung jawab transfer of duties, authorities and responsibilities of the
Direksi secara menyeluruh tanpa batasan ruang Board of Directors without limitation of scope and time.
lingkup dan waktu.
Etika Kerja Direksi Work Ethics of Board of Directors

Seluruh anggota Direksi wajib tunduk dan patuh terhadap All members of the Board of Directors must obey and comply
ketentuan yang tercantum pada kode etik Perseroan. with the provisions contained in the Company’s code of
ethics.
Waktu Kerja Direksi Board of Directors Working Time

Menyediakan waktu yang cukup untuk melaksanakan tugas The Board of Directors provides sufficient time to execute
dan tanggung jawabnya secara optimal sesuai hari kerja their duties and responsibilities optimally according to the
yang diberlakukan Perseroan. working day that the Company applies.
Remunerasi Direksi Board of Directors Remuneration

Penetapan remunerasi Direksi ditentukan melalui RUPS, Determination of the Board of Directors’ remuneration
selanjutnya Dewan Komisaris diberikan wewenang untuk is determined through a GMS, then the Board of
melakukan pembagian diantara anggota Direksi. Commissioners is given the authority to do the distribution
among members of the Board of Directors.
Rapat Direksi Board of Directors Meetings

Rapat Direksi wajib diadakan secara berkala paling kurang Board of Directors meetings must be held regularly at least
1 kali dalam setiap bulan, dan rapat diadakan setiap waktu 1 time every month, and meetings are held at any time if
jika diperlukan atas permintaan Direktur Utama atau oleh necessary, at the request of the President Director or by one
seorang atau lebih anggota Direksi lainnya dari rapat Dewan or more other members of the Board of Directors from the
Komisaris. Ketentuan mengenai Rapat Direksi meliputi: Board of Commissioners meeting. Provisions regarding Board

of Directors Meetings include:
Mekanisme Rapat Direksi Mechanism of Board of Directors Meeting

Berikut adalah ketentuan tentang Rapat Direksi: The following are the provisions regarding the Board of
Directors Meeting:
• Rapat Direksi dipimpin oleh Direktur Utama, apabila • The Board of Directors meeting is chaired by the
Direktur Utama berhalangan atau tidak hadir karena President Director, if the President Director is unable to
alasan apapun juga, maka rapat Direksi akan dipimpin attend or absent for any reason, the Board of Directors
oleh salah seorang anggota Direksi lainnya yang meeting will be chaired by one of the other Directors
ditunjuk oleh Rapat Direksi. appointed by the Board of Directors Meeting.
• Rapat Direksi dilakukan paling kurang 1 (satu) kali • Board of Directors meeting is held at least once (1) a
dalam setiap bulan. month.
• Keputusan Rapat Direksi dilakukan berdasarkan • Decisions of Board of Directors Meetings are made
musyawarah mufakat. based on consensus. 71
• Direksi dapat juga mengambil keputusan yang • The Board of Directors can also make legitimate
sah tanpa mengadakan Rapat Direksi dan semua decisions without holding the Board of Directors
anggota Direksi telah diberitahukan secara tertulis meeting and all members of the Board of Directors have
serta memberikan persetujuan mengenai usul yang been notified in writing and given approval regarding the
diajukan serta menandatangani persetujuan tersebut. submitted proposal and signed the agreement. Such
Persetujuan yang demikian itu dapat pula dibuat dan agreement can also be made and has the same strength
mempunyai kekuatan yang sama dengan keputusan as the decisions taken legally at the Directors Meeting.
yang diambil dengan sah dalam Rapat Direksi.
• Setiap kebijakan dan keputusan menurut Direksi • Every policy and decision according to the Board of
dipandang strategis wajib diputuskan melalui Rapat Directors which is considered strategic must be decided
Direksi atau di luar Rapat Direksi asal disetujui through a Board of Directors Meeting or outside the
seluruh anggota Direksi. Hal-hal yang dianggap Board of Directors Meeting as long as it is approved by
strategis tersebut antara lain keputusan yang dapat all members of the Board of Directors. The things that
memengaruhi keuangan Perseroan secara signifikan are considered strategic include decisions that can
dan/ atau memiliki dampak yang berkesinambungan significantly affect the the Company’s finance and/
terhadap anggaran, sumber daya manusia, struktur or have a sustainable impact on the budget, human
organisasi, dan/ atau pihak ketiga. resources, organizational structure, and/ or third parties.
• Dalam hal tidak terjadi musyawarah mufakat, • In the event that consensus is not reached, the decision
pengambilan keputusan dilakukan berdasarkan suara is made based on the majority of votes.
terbanyak.
• Segala keputusan Direksi yang diambil sesuai dengan • All decisions of the Board of Directors that are taken
pedoman dan tata tertib kerja, mengikat dan menjadi in accordance with the guidelines and work rules are
tanggung jawab seluruh anggota Direksi. binding and become the responsibility of all members
of the Board of Directors.
• Prosedur lebih lanjut mengenai mekanisme Rapat • Further procedures regarding the mechanism of
Direksi mengacu pada Anggaran Dasar Perseroan. Directors Meetings refer to the Company’s Articles of
Association.
Pada tahun 2020, Direksi telah melakukan pertemuan In 2020, the Board of Directors has held 12 (twelve) meetings.
sebanyak 12 kali.
Nama/ Name Jabatan / Position Jumlah Rapat Kehadiran (%)
Total Meeting Attendance
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Direktur Utama/ President Director 12 100%
Verosito Gunawan Direktur/ Director 12 100%
Luki Rusli Direktur/ Director 12 100%
Risalah Rapat Direksi Minutes of Directors Meetings

Berikut adalah ketentuan tentang Risalah Rapat Direksi: Below is the regulation of Minutes of Board of Directors
Meeting:
• Hasil Rapat Direksi wajib dituangkan dalam risalah • The results of the Board of Directors Meeting must
rapat yang ditandatangani oleh seluruh Direksi yang be stated in minutes of meetings signed by all present
hadir dan didokumentasikan secara baik. Directors and must be well-documented.
• Perbedaan pendapat yang terjadi dalam Rapat Direksi, • Differences of opinion that occur in the Board of
wajib dicantumkan secara jelas dalam risalah Rapat Directors Meetings must be clearly stated in the Minutes
beserta alasan perbedaan pendapat tersebut. of Meeting and the reasons for such dissent.
• Salinan risalah rapat anggota Direksi yang telah • A copy of the minutes of the meeting of the members
ditandatangani oleh seluruh anggota Direksi yang of the Board of Directors signed by all present members
hadir, harus didistribusikan kepada seluruh anggota of the Board of Directors must be distributed to all
Direksi. members of the Board of Directors.
• Ketentuan risalah rapat mengacu pada Anggaran • Provisions on Minutes of Meeting refer to the Company’s
Dasar Perseroan. Articles of Association.
Benturan Kepentingan Conflict of Interest

Dalam hal terjadi benturan kepentingan antara Perseroan In the event of a conflict of interest between the Company
dengan anggota Direksi, anggota Direksi dilarang and members of the Board of Directors, members of the
mengambil tindakan yang dapat merugikan Perseroan Board of Directors are prohibited from taking actions that
atau mengurangi keuntungan Perseroan dan wajib could harm the Company or reduce the Company’s profits
mengungkapkan benturan kepentingan dimaksud dalam and must disclose the conflict of interest referred to in each
setiap keputusan. decision.
72
Pengungkapan benturan kepentingan dituangkan dalam Disclosure of conflict of interest is stated in minutes of
risalah rapat yang paling kurang mencakup nama pihak yang meeting which at least includes the name of the party who
memiliki benturan kepentingan, masalah pokok benturan has a conflict of interest, the main problem of conflict of
kepentingan dan dasar pertimbangan pengambilan interest, and the basis for consideration of decision making.
keputusan.
Masa Jabatan Term of Office

• Anggota Direksi dapat diangkat untuk jangka waktu 3 • Members of the Board of Directors may be appointed for
(tiga) tahun dan dapat diangkat kembali. a period of 3 (three) years and can be reappointed.
• Jabatan anggota Direksi dengan sendirinya berakhir, • The position of members of the Directors automatically
jika anggota Direksi: ends, if the members of Directors:
• Mengundurkan diri. • Resign.
• Meninggal dunia. • Pass away.
• Diberhentikan berdasarkan RUPS. • Are dismissed based on the GMS.
• Tidak lagi memenuhi persyaratan perundang- • No longer fulfills the requirements of applicable
undangan yang berlaku legislation
• Dalam hal terdapat anggota Direksi yang mengundurkan • If any member of the Board of Directors resigns, the
diri, anggota Direksi yang bersangkutan wajib concerned member of the Board of Directors shall submit
menyampaikan permohonan pengunduran diri kepada a resignation request to the Company.
Perseroan.
• Perseroan wajib menyelenggarakan RUPS untuk • The Company shall conduct the GMS to decide upon the
memutuskan permohonan pengunduran diri anggota resignation of a member of the Board of Directors no later
Direksi paling lambat 90 (sembilan puluh) hari setelah than 90 (ninety) days after the request for resignation is
diterimanya permohonan pengunduran diri tersebut. received.
• Anggota Direksi wajib menyampaikan pengunduran • Members of the Board of Directors shall submit a
diri sebagai anggota Direksi kepada Perseroan apabila resignation request as a member of the Board of Directors
terlibat dalam kejahatan keuangan sebagaimana to the Company if they are involved in a financial crime as
dimaksud dalam ketentuan yang berlaku. referred to in the applicable provisions.
• Anggota Direksi yang telah menyampaikan • Members of the Board of Directors who have submitted a
pemberitahuan tertulis mengenai pengunduran written notice on their resignation cannot make decisions
dirinya tidak dapat membuat keputusan yang secara that are legally binding and affecting the Company’s
hukum mengikat dan memengaruhi kondisi keuangan financial condition.
Perseroan.
• Anggota Direksi tidak berwenang mewakili Perseroan • Members of the Board of Directors are not authorized to
apabila: represent the Company if:
• Terdapat perkara di pengadilan antara Perseroan • There are cases in court between the Company and
dengan anggota Direksi. members of the Board of Directors.
• Anggota Direksi yang bersangkutan mempunyai • The member of the Board of Directors in question
kepentingan yang berbenturan dengan kepentingan poses a conflict of interest to the Company.
Perseroan.
Pelaporan dan Pertanggungjawaban Direksi Directors Reporting and Accountability

• Direksi wajib membuat laporan bulanan, triwulanan, • The Board of Directors must make a monthly, quarterly,
semesteran dan/ atau tahunan Dewan Komisaris, semester and/ or annual report of the Board of
Rapat Umum Pemegang Saham, dan Otoritas/Instansi Commissioners, a General Meeting of Shareholders, and
Berwenang. the authorities/ authorized institutions.
• Dalam melakukan tugasnya, Direksi bertanggung • In conducting their duties, the Board of Directors is

jawab kepada Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS). responsible for the General Meeting of Shareholders
Laporan pelaksanaan tugas Direksi dituangkan dalam (GMS). Reports on the implementation of the duties of the
laporan tahunan Perseroan dan diajukan kepada Board of Directors are outlined in the Company’s annual
RUPS untuk mendapatkan persetujuan. Laporan report and submitted to the RUPS for approval.
pelaksanaan tugas Direksi dituangkan dalam laporan
tahunan Perseroan dan diajukan kepada RUPS untuk
mendapatkan persetujuan.
Rapat Gabungan Dewan Komisaris dan Direksi Joint Meeting of The Board of Commissioners and
Board of Directors
Sepanjang tahun 2020, Dewan Komisaris dan Direksi telah In 2020, the Board of Commissioners and Directors had
mengadakan rapat bersama sebanyak 9 (sembilan) kali. conducted meetings for 9 (nine) times.
73
Nama Jabatan Jumlah Rapat Kehadiran
Name Position Total Meeting Attendance
Vanda Gunawan Komisaris Utama 9 100%
Ida Bagus Oka Nila Komisaris Independen 9 100%
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Direktur Utama 9 100%
President Director
Verosito Gunawan Direktur 9 100%
Director
Luki Rusli Direktur 9 100%
Director
KEBIJAKAN MENGENAI KEBERAGAMAN DEWAN

KOMISARIS DAN DIREKSI
POLICIES OF DIVERSITY THE BOARD OF COMMISSIONERS AND
BOARD OF DIRECTORS
Komposisi Keberagaman Dewan Diverse Composition of Board
Komisaris of Comissioners
Merupakan kombinasi karakteristik, baik dari segi The diverse composition of members of the Board of
kelembagaan Dewan Komisaris maupun anggota Dewan Directors is a combination of characteristics, both in terms
Komisaris secara individu, sesuai dengan kebutuhan of institutional Board of Directors and individual members
Perseroan. Karakteristik tersebut dapat tercermin dalam of the Board of Directors, according to the needs of the
penentuan keahlian, pengetahuan dan pengalaman yang Company. The characteristics can be rejected in determining
dibutuhkan dalam pelaksanaan tugas pengawasan dan the knowledge and experience required in implementing
pemberian nasihat oleh Dewan Komisaris sebagaimana supervisory and advisory duties by the Board of Directors as
diatur di Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 21/ stipulated in Financial Services Authority Regulation No. 21/
POJK.04/2015 tentang Penerapan Pedoman Tata Kelola POJK.04/2015 regarding the Implementation of Corporate
Perusahaan Terbuka Jo. Surat Edaran Otoritas Jasa Governance Guidelines for Public Companies, in connection
keuangan nomor 32/SEOJK.04/2015 tentang Pedoman with Financial Services Authority Circular Letter No. 32/
Tata Kelola Perusahaan Terbuka. SEOJK.04/2015 on Corporate Governance Guidelines for
Public Companies.
Tabel Komposisi Keberagaman Anggota Dewan Table of Diversity Composition of Board of Comissioners
Komisaris Members
Nama Kewarganegaraan Usia Jabatan
Name Nationality Age Position
Vanda Gunawan Warga Negara Indonesia 45 tahun Komisaris Utama

Indonesian citizens 45 year President Commissioner
Ida Bagus Oka Nila Warga Negara Indonesia 64 tahun Komisaris Independen
Indonesian citizens 64 year Independent Commissioner
Komposisi Keberagaman Direksi Composition Diversity of Board

of Directors
Komposisi keberagaman Direksi merupakan kombinasi The diverse composition of the Board of Directors is a
karakteristik, baik dari segi Direksi maupun anggota Direksi combination of characteristics, both in terms of Board
secara individu, sesuai dengan kebutuhan Perusahaan of Directors and individual members, according to the
terbuka. Karakteristik tersebut dapat tercermin dalam needs of a public company. These characteristics can be
penentuan pengetahuan dan pengalaman yang reflected in the stipulation of knowledge and experience
74 dibutuhkan dalam pelaksanaan tugas pengawasan dan needed in the implementing supervisory and advisory
pemberian nasihat oleh Direksi sebagaimana dituangkan duties by the Board of Directors as outlined in the Financial
dalam Peraturan Otoritas Jasa Keuangan nomor 21/ Services Authority Regulation number 21/POJK.04/2015
POJK.04/2015 tentang Penerapan Pedoman Tata regarding the Implementation of Governance Guidelines
Kelola Perusahaan Terbuka. Surat Edaran Otoritas Jasa for Public Companies. Financial Services Authority Circular
Keuangan Nomor 32/SEOJK.04/2015 tentang Pedoman Letter Number 32/SEOJK.04/2015 regarding Governance
Tata Kelola Perusahaan Terbuka. Guidelines for Public Companies.
Nama Kewarganegaraan Usia Jabatan

Name Nationality Age Position
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Warga Negara Indonesia 50 tahun Direktur Utama
Indonesian citizens 50 year President Director
Verosito Gunawan Warga Negara Indonesia 41 tahun Direktur

Indonesian citizens 41 year Director
Luki Rusli Warga Negara Indonesia 41 tahun Direktur

Indonesian citizens 41 year Director
ASSESSMENT TERHADAP KINERJA DEWAN KOMISARIS

DAN DIREKSI
ASSESSMENT OF THE BOARD OF COMMISSIONERS AND THE BOARD
OF DIRECTORS
Proses Pelaksanaan Assessment The Assessment Implemetation Process

Pemegang saham melalui mekanisme RUPS melakukan Shareholders through the GMS mechanism conduct an
assessment terhadap kinerja Dewan Komisaris dan Direksi assessment of the Board of Commissioners and Directors
berdasarkan Key Performance Indicator (KPI) masing- Performance based on the Key Performance Indicator (KPI).
masing.
Kriteria Penilaian Kinerja Key Performance Indicators

Kriteria penilaian kinerja Dewan Komisaris dapat dilakukan Key Performance Indicators for Board of Commissioners are
dengan evaluasi aspek-aspek berikut ini: as follows:
• Aspek Pengawasan dan Pengarahan; • Supervision and Leading Aspects;
• Aspek Pelaporan; • Report Aspect;
• Aspek Dinamis (peningkatan kompetensi). • Dynamic Aspect (competence development).
Sedangkan penilaian kinerja Direksi mencakup: Meanwhile, Directors’ performance assessment includes:
• Keuangan dan Pasar; • Finance and Market;
• Fokus Pelanggan; • Customer’s focus;
• Efektivitas Produk dan Proses; • Effectivity of Product and Process;
• Fokus Tenaga Kerja; • Employees focus;
• Kepemimpinan dan tata kelola Perusahaan. • Leadership and management of the Company.
Pihak Yang Melakukan Penilaian The Party Conducting the

Assessment

Pihak yang melakukan penilaian (assessment) terhadap The party that assessment the performance of the Board
kinerja Dewan Komisaris adalah Komite Nominasi dan of Commissioners is the Nomination and Remuneration
Remunerasi yang telah dibentuk Perseroan sejak 12 Committee formed by the Company since September 12,
September 2018 untuk selanjutnya diusulkan dalam RUPS 2018 to be subsequently proposed at the GMS based on
berdasarkan kewajiban yang tercantum dalam perundang- the obligations stated in the applicable laws and Articles of
undangan yang berlaku dan Anggaran Dasar. Association.
Hasil Penilaian Kinerja Komite Results of the Board of

Dewan Komisaris Commissioners Committee
Performance Assessment
Sepanjang 2020, Komite Nominasi dan Remunerasi Throughout 2020, the Nomination and Remuneration
telah membantu Dewan Komisaris untuk melaksanakan Committee has assisted the Board of Commissioners in 75
fungsi dan tugasnya terkait Nominasi dan Remunerasi conducting their functions and duties related to Nomination
anggota Direksi dan Dewan Komisaris. Hal tersebut and Remuneration for members of Board of Directors and
dilakukan dengan memberikan rekomendasi kepada Board of Commissioners. This is carried out by providing
Dewan Komisaris terkait komposisi jabatan anggota recommendations to Board of Commissioners for the
Dewan Komisaris dan Direksi, kebijakan dan kriteria yang composition of positions for members of the Board of
dibutuhkan dalam proses Nominasi, kebijakan evaluasi Commissioners and Board of Directors, policies and criteria
kinerja anggota Dewan Komisaris dan Direksi, membantu required in the Nomination process, performance evaluation
Dewan Komisaris melakukan penilaian kinerja berdasarkan policies for members of the Board of Commissioners and
tolok ukur yang telah ditetapkan dan kesesuaian Directors, assist the Board of Commissioners in conducting
remunerasi yang diterima, memberikan rekomendasi performance appraisals based on predetermined
terkait program pengembangan kompetensi anggota benchmarks and suitability. remuneration received, provide
Dewan Komisaris dan Direksi, memberikan usulan calon recommendations related to competency development
anggota Dewan Komisaris dan Direksi yang memenuhi programs for members of the Board of Commissioners
syarat, dan memberikan rekomendasi struktur, kebijakan and Directors, recommending candidates for members of
dan besaran remunerasi. the Board of Commissioners and Directors who meet the
requirements and recommend the structure, policy and
amount of remuneration.
Penilaian Kinerja Komite di Bawah Performance Evaluation of

Dewan Komisaris Committees under the Board of
Commissioners
Dalam rangka melaksanakan fungsi pengawasannya, To carry out its supervisory function, the Board of
Dewan Komisaris berkewajiban untuk melakukan penilaian Commissioners is obliged to assess the performance of the
kinerja terhadap komite-komite di bawah Dewan Komisaris committees under the Board of Commissioners to measure
untuk mengukur pelaksanaan tujuan yang telah ditetapkan. the implementation of the objectives that have been set. The
Komite-komite yang dinilai tersebut, yaitu: committees that were assessed were:
• Komite Audit • Audit Committee
• Corp planning (manajemen risiko) dan Internal Audit • Corp planning (risk management) and Internal Audit
(fraud) (fraud)
• Komite Remunerasi dan Nominasi • Remuneration and Nomination Committee
Penilaian Terhadap Direksi Assessment of Board of Directors

Prosedur Kinerja Direksi Prosedur pelaksanaan penilaian Board of Directors Performance Procedure The performance
(assessment) kinerja Direksi Perseroan dilaksanakan sesuai assessment procedure for the Board of Directors of
dengan prosedur ketentuan yang berlaku dan peraturan the Company is carried out by the applicable regulatory
yang telah ditetapkan oleh Perseroan. Dewan Komisaris procedures and regulations that have been established by
menyampaikan usulan Penilaian Kinerja Direksi dari Komite the Company. The Board of Commissioners submits the
Nominasi & Remunerasi atas pencapaian kinerja Direksi proposal for the Board of Directors Performance Assessment
Perseroan pada RUPS sehingga RUPS dapat memberikan from the Nomination & Remuneration Committee for the
pembebasan tanggung jawab sepenuhnya kepada Direksi performance achievement of the Company’s Directors at the
atas pengurusan yang telah dijalankan sampai tahun buku GMS so that the GMS can give a full discharge of responsibility
Perseroan berakhir. to the Board of Directors for the management that has been
carried out until the Company’s financial year ends.
Kriteria Evaluasi Kinerja Direksi Performance Evaluation Criteria of

Board of Directors
Dalam menentukan kriteria evaluasi kinerja Direksi In determining the evaluation criteria for the performance
Perseroan, Perseroan menggunakan indikator pencapaian of the Company’s Board of Directors, the Company uses
target dalam rencana bisnis tahunan yang telah ditetapkan indicators of targets achievement in the previously stipulated
sebelumnya. annual business plan.
Pihak yang Melakukan Penilaian Assessor
Pihak yang melakukan assessment terhadap kinerja Dewan Nomination and Remuneration Committee is the assessor
Komisaris adalah Komite Nominasi dan Remunerasi of Board of Commissioners’ performance, the report is then
untuk diajukan di Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) proposed in General Meeting of Shareholders (GMS) based
berdasarkan kewajiban yang tercantum dalam perundang- on the responsibilities listed in the current regulations and
76 undangan yang berlaku dan Anggaran Dasar. Articles of Association.
Hasil Penilaian Kinerja Direksi Performance Assessment Results

of Board of Directors
Berdasarkan hasil penilaian kinerja yang dilakukan terhadap Based on the results of the performance evaluation
Direksi Perseroan untuk periode tahun 2020, baik dari conducted on the Company’s Board of Directors for 2020,
pencapaian Rencana Bisnis Tahunan maupun hasil self- both from the achievement of the Annual Business Plan and
assessment, menunjukkan bahwa kinerja Direksi telah the results of the self-assessment, it shows that the Board
dilakukan dengan baik dan sesuai dengan kriteria peraturan of Directors has carried out their duties and responsibilities
yang berlaku. well and under existing regulatory criteria.
KEBIJAKAN REMUNERASI BAGI DEWAN KOMISARIS

DAN DIREKSI
REMUNERATION POLICY FOR BOARD OF COMMISSIONERS AND BOARD OF
DIRECTORS
Remunerasi bagi Dewan Komisaris dan Direksi ditetapkan Remuneration for the Board of Commissioners and the
oleh RUPS mengacu pada Keputusan Pemegang Saham. Board of Directors is stipulated by GMS by referring to the
Penyusunan struktur, kebijakan dan besaran remunerasi Shareholders Decree. The composition of the structure,
itu harus memperhatikan sekurang-kurangnya: policy and amount of remuneration shall consider at least:
• Remunerasi yang berlaku pada industri sesuai dengan • Remuneration that applies to the industry is by similar
kegiatan usaha sejenis dan skala usaha dari perseroan business activities and the business scale of the Company
dalam industrinya. in their industry.
• Tugas, tanggung jawab dan wewenang anggota Dewan • The duties, responsibilities and authorities of the
Komisaris dan Direksi dikaitkan dengan pencapaian members of the Board of Commissioners are related
tujuan dan kinerja Perseroan. to the achievement of the Company’s goals and
performance.
• Target kinerja atau prestasi kerja tiap-tiap anggota • Performance targets or work performance for each
Dewan Komisaris dan Direksi. member of the Board of Commissioners.
• Pertimbangan sasaran dan strategis jangka panjang • Consideration of the Company’s non-current goals and
Perseroan. strategies.
• Keseimbangan tunjangan antara yang bersifat tetap • The balance of allowances between the permanent ones
dan bersifat varibel. and the variable-based ones.
Struktur Remunerasi Dewan Komisaris dan Direksi Remuneration Structure for the Board of
Commissioners and Board of Directors
Komponen remunerasi untuk setiap anggota Dewan The remuneration component for each member of the Board
Komisaris dan Direksi terdiri dari gaji, tunjangan, fasilitas, of Commissioners and Board of Directors consists of salary,
dan tantiem. Jumlah remunerasi yang diberikan kepada allowances, facilities and bonuses. The total remuneration
komisaris dan direksi Perusahaan adalah sekitar Rp5,05 given to the Company’s Commissioners and Directors is
milyar dan 9,95 milyar, masing-masing untuk tahun yang approximately Rp5.05 billion and 9.95 billion, respectively for

berakhir pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019. the financial years ended in December 31, 2020 and 2019.
PENGUNGKAPAN HUBUNGAN AFILIASI

DISCLOSURE OF AFFILIATED RELATIONS
Hubungan afiliasi anggota Dewan Komisaris dapat dilihat The affiliation of members of the Board of Commissioners
dari: can be seen from:
• Hubungan keuangan keluarga/ kepemilikan antara • Financial/family/ownership relations between members
angota Dewan komisaris dan anggota Dewan Komisaris of the Board of Commissioners and other members of
lainnya. the Board of Commissioners.
• Hubungan keuangan/ keluarga/ kepemilikan/keluarga • Financial/ family/ ownership relations between members
antara anggota Dewan komisaris dengan anggota of the Board of Commissioners and members of the 77
Direksi. Board of Directors.
• Hubungan keuangan/ keluarga/ kepemilikan/ keluarga • Financial/ family/ ownership relations between members
antara anggota Dewan Komisaris dengan Pemegang of the Board of Commissioners and Major and/ or
Saham Utama dan/ atau Pengendali. Controlling Shareholders.
Nama Hubungan Keuangan Dengan Hubungan Keluarga Dengan

Name Financial Relation With Family Relation With
Direksi Dewan Pemegang Direksi Dewan Pemegang
Board of Komisaris Saham Board of Komisaris Saham
Directors Board of Shareholders Directors Board of Shareholders
Commissioners Commissioners
Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak
Yes No Yes No Yes No Yes No Yes No Yes No
Vanda √ √ √ √ √ √
Gunawan
Ida Bagus √ √ √ √ √ √
Oka Nila
Direksi Board of Directors

Hubungan afiliasi anggota Direksi dapat dilihat dari : The affiliation of members of the Board of Directors can be
seen from:
• Hubungan keuangan/ keluarga/ kepemilikan antara • Financial/ family/ ownership relationship between
angota Direksi dan anggota Dewan Komisaris. members of the Board of Directors and members of the
Board of Commissioners.
antara anggota Direksi dengan anggota Direksi lainnya. of the Board of Directors and other members of the Board
of Directors.
antara anggota Direksi dengan Pemegang Saham of the Board of Directors and Major Shareholders and/or
Utama dan/atau Pengendali. Controllers.
Nama Hubungan Keuangan Dengan Hubungan Keluarga Dengan

Name Financial Relation With Family Relation With
Direksi Dewan Pemegang Direksi Dewan Pemegang
Board of Komisaris Saham Board of Komsaris Saham
Directors Board of Shareholders Directors Board of Shareholders
Commissioners Commissioners
Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak Ya Tidak
Yes No Yes No Yes No Yes No Yes No Yes No
Franxiscus √ √ √ √ √ √
Afat Adinata
Nursalim
Verosito √ √ √ √ √ √
Gunawan
Luki Rusli √ √ √ √ √ √
KOMITE-KOMITE DI BAWAH DEWAN KOMISARIS

COMMITTEES UNDER THE BOARD OF COMMISSIONERS
Komite Audit Audit Committee

Perseroan membentuk Komite Audit berdasarkan The Company formed an Audit Committee based on Financial
Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No. 55/POJK.04/2015 Services Authority Regulation No. 55/POJK.04/2015
tentang Pembentukan dan Pedoman Pelaksanaan Kerja regarding the Establishment and Guidelines for the Work
Komite Audit. Implementation of the Audit Committee.
Berdasarkan Surat Keputusan Dewan Komisaris PT Mega Based on the Decree of the Board of Commissioners
Perintis Tbk surat Keputusan Dewan Komisaris Perseroan of PT Mega Perintis Tbk 030/DIR-MP/IX/18 regarding
78 030/DIR-MP/IX/18 tentang Pengangkatan Komite Audit Appointment of the Audit Committee dated September 12,
tertanggal 12 September 2018 dengan susunan Komite 2018, the composition of the Company’s Audit Committee
Audit Perseroan sebagai berikut: is as follows:
Ketua : Ida Bagus Oka Nila Chief : Ida Bagus Oka Nila
Anggota : Shinta Rahayu Member : Shinta Rahayu
Anggota : Priscilla Livia Member : Priscilla Livia
Profil Komite Audit

Profile of Audit Commitee
Ida Bagus Oka Nila Ida Bagus Oka Nila
Profil telah ditampilkan dalam pembahasan Profil Dewan Profile has been listed in Profile of Board of Commissioners
Komisaris
Shinta Rahayu Shinta Rahayu

Warga Negara Indonesia, 34 tahun, menjabat sebagai Indonesian citizen, 34 years old, has served as a member
Anggota Komite Audit Perseroan sejak tanggal 12 of the Company’s Audit Committee since September
September 2018. Memperoleh gelar S1 Bina Nusantara 12, 2018. She acquired her Bachelor degree from Bina
University Faculty of Computer Science Majoring Nusantara University, Faculty of Computer Science Majoring
Computerized Accounting tahun 2008. Memiliki Computerized Accounting in 2008. She had worked as an
pengalaman kerja sebagai Account Payable at PT. OPCO Account Payable at PT . OPCO Indonesia (Holding Company
Indonesia (Holding Company of Portico, Domain, Yellow of Portico, Domain, Yellow fin, etc. (2014-2015), Accounting
fin, etc. (2014-2015), Accounting staff at PT. Sentra staff at PT. Sentra Usahatama Jaya (2010-2014), Accounting
Usahatama Jaya (2010-2014), Accounting and finance and finance staff at Eucharist Organizer (2009-2010) &
staff at Eucharist Organizer (2009-2010) & Anggota Committee Members Company Audit (2018 - present).
Komite Audit Perseroan (2018 – sekarang).
Priscilla Livia Priscilla Livia

Warga Negara Indonesia, 25 tahun, menjabat sebagai Indonesian citizen, 25 years old, has served as a member
Anggota Komite Audit Perseroan sejak tanggal 12 of the Company’s Audit Committee since September 12,
September 2018. Memperoleh gelar Sarjana Ekonomi 2018. She acquired her Bachelor of Economics degree in
Akuntansi dari UNIKA Atmajaya. Memiliki pengalaman Accounting from UNIKA Atmajaya. She had worked as Admin
kerja sebagai Admin Finance PT Adam Khoo Learning Finance of PT Adam Khoo Learning Technologies Group
Technologies Group (2012), Admin Finance PT Lollipop (2012), Admin Finance of PT Lollipop Indonesia (2013) &
Indonesia (2013) & Anggota Komite Audit Perseroan (2018 Member of the Company’s Audit Committee (2018 until
sampai sekarang). present).
Masa Jabatan Length of Service

Masa Jabatan Komite Audit PT Mega Perintis Tbk mengacu Length of Service of Audit Committee in PT Mega Perintis Tbk
pada Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No. 55 Pasal 8 refers to Financial Service Authority Regulation No. 55 Article
yang mengatur tentang masa tugas anggota Komite Audit 8 which regulates the length of service for Audit Committee
tidak boleh lebih lama dari masa jabatan Dewan Komisaris that cannot be longer than Board of Commissioners as stated
sebagaimana diatur dalam Anggaran Dasar dan dapat in the Articles of Association and can be reappointed for the

dipilih kembali untuk periode berikutnya. next period.
Independensi Komite Audit Independency of the Audit Committee

Seluruh anggota Komite Audit memiliki independensi dan All members of the Audit Committee are professional
tidak memiliki benturan kepentingan atas usaha Perseroan individuals who maintain their independence while doing their
juga dalam pelaksanaan tugas, dan tanggung jawabnya. duties and responsibilities. The Audit Committee formed
Komite Audit yang dibentuk Perusahaan telah memenuhi by Company has fulfilled the criteria of independence, skill,
kriteria independensi, keahlian, pengalaman, dan integritas. experience, and integrity.
Tugas dan Tanggung Jawab Duties and Responsibilities

Komite Audit bertugas membantu Dewan Komisaris dalam Audit Committee assists the Board of Commissioners in the
pengawasan atas pengelolaan Perseroan dan memberikan supervision of the Company’s management and provides
opini secara independen serta rekomendasi atas kebijakan independent opinion also the recommendation of policies
yang akan dijalankan manajemen Perseroan. Termasuk to be carried out by the Managemnt . These include: 79
diantarannya;
• Melakukan penelaahan atas ketaatan terhadap • Reviews the compliance with laws and regulations
peraturan perundang-undangan yang berhubungan related to the Company’s activities;
dengan kegiatan Perseroan;
• Memberikan pendapat independen dalam hal terjadi • Provides an independent opinion in the event of any
perbedaan pendapat antara manajemen dan Akuntan disagreements between Management and the Public
Publik atas jasa yang diberikannya; Accountant for the services it provides;
• Memberikan rekomendasi kepada Dewan Komisaris • Provides recommendations to the Board of
mengenai pemilihan dan pemberhentian Kantor Commissioners on the appointment and dismissal of
Akuntan Publik; Public Accounting Firm;
• Melakukan penelaahan atas efektivitas pelaksanaan • Reviews the effectiveness of the implementation of the
fungsi Audit Internal dan Akuntan Publik; Internal Audit function and Public Accountant;
• Melakukan penelaahan terhadap aktivitas pelaksanaan • Reviews the implementation of the risk management
manajemen risiko yang dilakukan oleh Direksi; activities conducted by the Board of Directors;
• Menelaah dan memberikan saran kepada Dewan • Reviews and advise the Board Commissioners regarding
Komisaris terkait dengan adanya potensi benturan the potential conflict of interest of the Company; and
kepentingan Perseroan; serta
• Menjaga kerahasiaan dokumen, data dan informasi • Maintains the confidentiality of Company documents,
Perseroan. data, and information.
Pelaksanaan Kegiatan Komite Audit pada 2020 Implementation of the Audit Committee Activities
in 2020
Pelaksanaan tugas dan tanggung jawab Komite Audit Implementation of the Audit Committee duties and
mengacu pada tugas dan tanggung jawabnya, yang responsibilities refers to duties and responsibilities which
meliputi: include:
• Melakukan pemeriksaan atas pelaksanaan audit • Examine annual audit implementation for Financial
tahunan atas Laporan Keuangan. Reports.
• Evaluasi pengendalian internal dan bekerjasama dengan • Evaluate internal control and cooperate with Internal Audit.
Audit Internal.
• Memberikan masukan perihal penunjukan Akuntan • Give advice on the appointment of Public Accountant
Publik.
Rapat Komite Audit Audit Committee Meeting

Sepanjang tahun 2020, Komite Audit sudah melakukan In 2020, the Audit Committee held 5 (five) meetings;
rapat sebanyak 5 (lima) kali dan di hadiri oleh semua attended by all members. The Committee also held meetings
anggota. Dan juga mengadakan rapat dengan jajaran with the Board of Commissioners and Directors 4 (four)
dewan komisaris dan direksi 4 (empat) kali yang di hadiri times, attended by all members.
oleh semua anggota.
Pelatihan Komite Audit Audit Committee Training

Pada tahun 2020, tidak ada pelatihan yang diikuti oleh In 2020, there was no training attended by the Audit
Komite Audit Committee.
KOMITE NOMINASI DAN REMUNERASI

NOMINATION AND REMUNERATION COMMITTEE
Pembentukan Komite Nominasi dan Remunerasi PT Mega The formation of PT Mega Perintis Tbk’s Nomination and
Perintis Tbk mengacu pada Peraturan Otoritas Jasa Remuneration Committee refers to the Financial Services
Keuangan No. 34/POJK.04/2014 tentang Komite Nominasi Authority Regulation No. 34/POJK.04/2014 regarding the
dan Remunerasi Perusahaan Publik. Perseroan telah Nomination and Remuneration Committee of Issuers or
memiliki fungsi remunerasi dan nominasi yang dijalankan Public Companies. The Company owns a remuneration and
oleh Dewan Komisaris Perseroan, Perseroan melalui Surat nomination function carried out by the Company’s Board
Keputusan Dewan Komisaris tentang Pembentukan of Commissioners. The Company through a Decree of
Komite Nominasi dan Remunerasi Nomor 31/DIR-MP/ the Board of Commissioners regarding the Establishment
IX/18 tanggal 12 September 2018 menetapkan Komite of the Nomination and Remuneration Committee No. 31/
Nominasi dan Remunerasi sebagai berikut: DIR-MP/IX/18 dated September 12, 2018 established the
Nomination and Remuneration Committee as listed below:
Ketua : Ida Bagus Oka Nila Chief : Ida Bagus Oka Nila
(Komisaris Independen) (Independent Commissioner)
Anggota : Franxiscus Afat Adinata Nursalim Member : Franxiscus Afat Adinata Nursalim
(Direktur Utama) (President Director)
Anggota : Verosito Gunawan Member : Verosito Gunawan
80 (Direktur) (Director)
Profil Anggota Komite Nominasi dan Remunerasi Profile of Nomination and Remuneration Committee
Members
Ida Bagus Oka Nila Ida Bagus Oka Nila

Profil telah ditampilkan pada pembahasan Profil Dewan Profile has been listed in Profile of Board of Commmissioners.
Komisaris.
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Franxiscus Afat Adinata Nursalim

Profil telah ditampilkan pada pembahasan Profil Direksi. Profile has been listed in Profile of Board of Directors.
Verosito Gunawan Verosito Gunawan

Masa Jabatan Komite Nominasi dan Remunerasi Service Period of Nomination and Remuneration
Masa jabatan anggota Komite Nominasi dan Remunerasi Committee Service period of Nomination and Remuneration
diatur berdasarkan Anggaran Dasar Perusahaan serta Committee refers to Company Article of Association and
mengacu pada POJK No. 34/POJK.04/2014 Pasal 4 POJK No. 34/POJK.04/2014 article 4 which regulates the
dimana Masa jabatan anggota Komite Nominasi dan service period for Nomination and Remuneration Committee
Remunerasi tidak lebih lama dari masa jabatan Dewan members, that must not exceed the service period of Board
Komisaris sebagaimana diatur dalam anggaran dasar dan of Commissioners as stated in Article of Association and can
dapat dipilih kembali. be reelected.
Tugas dan Tanggung Jawab Duties and Responsibilities

Tugas dan Tanggung Jawab Komite Nominasi dan Nomination and Remuneration Committee is responsible for:
Remunerasi meliputi:
• Memberikan rekomendasi kepada dan/ atau membantu • Provides recommendation to and/ or assist the Board of
Dewan Komisaris, mengenai: Commissioners, regarding:
• Komposisi jabatan Direksi dan Dewan Komisaris • Composition of the Board of Director and Board of
Commissioners
• Kebijakan dan kriteria yang dibutuhkan dalam • The policy and criteria required in the nomination
proses nominasi anggota Direksi dan anggota process for members of the Board of Directors and
• Kebijakan evaluasi kinerja bagi anggota Direksi dan • Performance evaluation policy for members of the
anggota Dewan Komisaris Board of Directors and Board of Commissioners
• Program pengembangan untuk anggota Direksi • Development Program for members of the Board of
dan anggota Dewan Komisaris Directors and Board of
• Membantu Dewan Komisaris melakukan penilaian • Assists the Board of Commissioners to evaluate the
kinerja anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris performance of members of the Board of Directors and
berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan. Board of Commissioners based on the predetermined
criteria.
• Memberikan usulan calon yang memenuhi syarat • Provides proposals of eligible candidates as members of
sebagai anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris the Board of Directors and Board of Commissioners to

kepada Dewan Komisaris untuk disampaikan kepada the Board of Commissioners to be submitted to the GMS
RUPS untuk mendapatkan persetujuan. for approval.
• Memberikan rekomendasi kepada dan/ atau membantu • Provides recommendation to and/or assist the Board of
Dewan Komisaris mengenai: Commissioners on:
• Struktur remunerasi anggota Direksi dan anggota • Remuneration structure for members of the Board
Dewan Komisaris of Directors and Board of Commissioners
• Kebijakan atas remunerasi anggota Direksi dan • Remuneration policy of members of the Board of
anggota Dewan Komisaris Directors and Board of Commissioners
• Besaran atas remunerasi anggota Direksi dan • The amount of remuneration given to the Board of
anggota Dewan Komisaris Directors and Board of Commissioners
• Membantu Dewan Komisaris dalam melakukan penilaian • Assists the Board of Commissioners in assessing
kesesuaian remunerasi yang diterima masing-masing the appropriateness of remuneration received by
anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris terkait each member of the Board of Directors and Board of 81
dengan kinerja mereka. Commissioners regarding their performance.
Independensi Komite Nominasi dan Remunerasi Independency of Nomination and Remuneration

Seluruh anggota Komite Nominasi dan Remunerasi The committee shall keep all members of Nomination
menjaga independensi dalam pelaksanaan tugas, dan and Remuneration on independent while conducting their
tanggung jawabnya. Komite Nominasi dan Remunerasi duties and responsibilities. Nomination and Remuneration
yang dibentuk Perusahaan telah memenuhi kriteria Committee which is formed by Company has fulfilled the
independensi, keahlian, pengalaman, dan integritas. criteria of independence, skill, experience, and integrity.
Pelaksanaan Kegiatan Komite Nominasi dan Implementation of Nomination and Remuneration

Remunerasi Pada 2020 Committee Activities in 2020
Sepanjang 2020, Komite Nominasi dan Remunerasi telah Throughout 2020, the Nomination and Remuneration
melaksanakan tugas bersama Dewan Komisaris dalam Committee has implemented duties with the Board of
menetapkan beberapa kebijakan dasar sebagai pedoman Commissioners while stipulating some basic policies as
bagi Direksi dalam melaksanakan tugas-tugasnya, antara guidance for Directors while implementing duties, which are:
lain:
• Mengembangkan sistem nominasi dan pemilihan • Developing a system of nomination and election to fill
untuk mengisi posisi strategis dalam Perseroan dengan in the strategic positions in the Company by referring
mengacu kepada prinsip-prinsip tata kelola Perseroan to principles of good corporate governance which are
yang baik, yaitu transparansi, akuntabilitas, tanggung transparency, accountability, responsibility, fairness, and
jawab, kewajaran, dan independensi; independence;
• Implementasi dan intensifikasi Code of Conduct di • Implementation and intensification of the Code of
Perseroan sebagai kode etik Perusahaan; dan Conduct at the level of management as the code of ethics
of the Company; and
• Membuat perumusan sistem remunerasi berdasarkan • Writing the formulation of remuneration system for
perhitungan kewajaran dan kinerja. Directors based on the fair calculation and performance.
Rapat Komite Nominasi dan Remunerasi Nomination and Remuneration Committee Meetings
Sepanjang tahun 2020, Komite Nominasi dan Remunerasi In 2020, the Nomination and Remuneration Committee has
melangsungkan rapat internal bersamaan dengan held internal meetings in the same time as meetings of the
pelaksanaan rapat Direksi dan Dewan Komisaris. Board of Directors and Board of Commissioners.
Pelatihan Komite Nominasi dan Remunerasi Nomination and Remuneration Committee Training
Selama 2020, Komite Nominasi dan Remunerasi tidak Throughout 2020, the Nomination and Remuneration
melakukan pelatihan. Committee did not join any training.
SEKRETARIS PERUSAHAAN
CORPORATE SECRETARY
Sekretaris Perusahaan bertanggung jawab atas The Corporate Secretary is responsible for effective
komunikasi yang efektif dan memastikan tersedianya communication and ensures the availability of adequate
informasi yang memadai untuk berbagai pihak. Sekretaris information for every party. Corporate Secretary is obliged
Perusahaan wajib memahami informasi terkini mengenai to understand the current information related to the
perkembangan regulasi yang relevan dan mempunyai development of relevant regulations and has impacts on
dampak terhadap kegiatan Perseroan. Company’s activities.
Profil Sekretaris Perusahaan Profile of the Corporate Secretary

Berdasarkan Surat Penunjukan Corporate Secretary No. Based on Director’s Decision Letter No. 032/DIR-MP/
032/DIR-MP/IX/18 tanggal 12 September 2018, Perseroan IX/18 dated September 12, 2018, Company has assigned
telah menunjuk Franxiscus Afat Adinata Nursalim sebagai Franxiscus Afat Adinata Nursalim as Corporate Secretary.
Sekretaris Perusahaan.
Franxiscus Afat Adinata Nursalim Franxiscus Afat Adinata Nursalim

Fungsi dan Tugas Sekretaris Functions and Duties of Corporate

Perusahaan Secretary
Sekretaris Perusahaan memiliki 4 (empat) fungsi utama Corporate Secretary has 4 (four) main functions to help
dalam rangka membantu tugas Direksi, yaitu sebagai the Directors’ duties namely as Liason Officer (Corporate
Liason Officer (Corporate Communication), Compliance Communication), Compliance Officer, Document
82 Officer, Administrasi Dokumen dan Notulensi Rapat untuk Administration and Meeting Minutes to comply with GCG
memenuhi ketentuan GCG. principles.
Sekretaris Perusahaan juga berperan sebagai penghubung The Corporate Secretary also acts as The Company’s
Perseroan dengan pihak luar seperti investor, pelaku liaison with outside parties such as investors, share market
pasar modal, regulator dan juga para pengamat/ participants, rulers, and analysts. The Corporate Secretary
analis. Sekretaris Perusahaan bertanggung jawab atas is responsible for effective communication and ensures the
komunikasi yang efektif dan memastikan tersedianya availability of such client information to all parties. Corporate
informasi yang memadai untuk berbagai pihak. Sekretaris Secretary is obliged to understand relevant regulations
Perusahaan wajib memahami informasi terkini mengenai development which has impacts to The Company’s activities.
perkembangan regulasi yang relevan dan mempunyai
dampak terhadap kegiatan Perseroan.
Pelaksanaan Tugas Sekretaris Perusahaan pada 2020 Implementation of Corporate Secretary Duties in 2020
Dalam rangka kepatuhan terhadap peraturan pasar modal To comply with the regulation of capital market, Corporate
Sekretaris Perusahaan melakukan korespondensi untuk Secretary does correspondence to relay some information
menyampaikan berbagai informasi yang wajib disampaikan which is obliged to be relayed by Company as issuers to
Perusahaan sebagai emiten kepada Otoritas Jasa Financial Service Authority and Indonesia Stock Exchange,
Keuangan dan Bursa Efek Indonesia, diantaranya: which are:
• Memastikan kepatuhan terhadap berbagai peraturan • Ensure compliance to various applied regulations as
yang berlaku serta melakukan pelaporan berkala well as report regularly to FSA and/ or ISE on time and
kepada OJK dan/ atau BEI secara tepat waktu dan support the disclosure of information as required by
pengungkapan keterbukaan Informasi seperti regulations and authorities.
dipersyaratkan oleh peraturan perundang-undangan
dan otoritas yang berwenang.
• Memelihara komunikasi secara berkala dengan • Maintain communication regularly with the authority of
otoritas pasar modal berkaitan dengan tata kelola the capital market related to Company management.
Perusahaan.
• Berkomunikasi dengan media, baik media online • Communicate with media, both online and printed
maupun media cetak untuk menginformasikan to provide information of the Company. Act as liaison
kondisi Perseroan. Dan menjadi penghubung antara between Company and Share Holders, Financial Service
Perseroan dengan Pemegang saham, Otoritas Jasa Authority and other stakeholders.
Keuangan dan pemangku kepentingan lainnya.
• Koordinasi dalam pelaksanaan rapat baik RUPS • Coordination in meetings, be it GMS, meetings of Board
maupun rapat Dewan Komisaris dan Direksi. of Commissioners or meetings of Board of Directors.
Program Pelatihan Sekretaris Perusahaan Corporate Secretary Training Program

14 Januari / January 14, 2020 Seminar POJK No.29/POJK.04/2016 dan SE OJK No.30/SEOJK.04/2016 tentang Bentuk dan Isi
laporan tahunan Emiten atau Perusahaan Publik
POJK Seminar No.29/POJK.04/2016 and SE OJK No.30/SEOJK.04/2016 regarding Forms and Contents
of the annual report of Issuers or Public Companies
23 Maret/ March 23, 2020 Sharing Session dan Demo Sistem e-RUPS (eASY®)
Sharing Session dan Demo Sistem e-RUPS (eASY®)
26 Maret/ March 26, 2020 Sharing Session dan Demo Sistem e-RUPS (eASY®)
Sharing Session dan Demo Sistem e-RUPS (eASY®)
13 Mei/ May 13, 2020 Exposure Draft (ED) Primary Financial Statement & Draft Exposur (DE) Amendemen PSAK 73 Sewa
- Kerja Sama PT Bursa Efek Indonesia dan Ikatan Akuntan Indonesia
Exposure Draft (ED) Primary Financial Statement & Draft Exposur (DE) Amendemen PSAK 73 Sewa -
Kerja Sama PT Bursa Efek Indonesia dan Ikatan Akuntan Indonesia

9 Juli/ July 9, 2020 "Reporting on Waste with Circular Economy Perspective (Launching of GRI 306 Waste 2020)"
“Reporting on Waste with Circular Economy Perspective (Launching of GRI 306 Waste 2020)”
21 Juli/ July 21, 2020 "SDGs Reporting (Launching of GRI-PWC-UNGC Joint Training Module on SDGs Reporting)"
“SDGs Reporting (Launching of GRI-PWC-UNGC Joint Training Module on SDGs Reporting)”
23 Juli/ July 23, 2020 Undangan Online Class eASY.KSEI - Meeting Hall 2307
Undangan Online Class eASY.KSEI - Meeting Hall 2307
4 Agustus/ August 4, 2020 Preparing Stakeholder Engagement and Sustainability Strategy
Preparing Stakeholder Engagement and Sustainability Strategy
11 Agustus/ August 11, 2020 Sosialiasi Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No. 17/POJK.04/2020 dan No. 42/POJK.04/2020
Socialization of Financial Services Authority Regulation No. 17/POJK.04/2020 and No. 42/POJK.04/2020
8 September/ September 8, 2020 Sosialisasi kepada Anggota Direksi dan Aggota Dewan Komisaris Emiten dan Perusahaan Publik - 8
Sept 2020
Socialization to Members of the Board of Directors and Members of the Board of Commissioners of
Issuers and Public Companies - 8 Sept 2020 83
17-18 September/ "The 6th Indonesian Finance Association Internasional Conference” dengan tema COVID 19,
September 17-18, 2020 Current Challenges, and the Future of Financial Market"
““The 6th Indonesian Finance Association Internasional Conference” dengan tema COVID 19, Current
Challenges, and the Future of Financial Market”
20 Oktober/ October 20, 2020 Acara Seminar Restrukturisasi dan Tindakan Korporasi dalam rangkaian acara Capital Market Summit
& Expo (CMSE) 2020
Restructuring and Corporate Actions Seminar in a series of 2020 Capital Market Summit & Expo (CMSE)
events
11 November/ November 11, 2020 FGD RSEOJK tentang Bentuk dan Isi laporan tahunan Emiten atau Perusahaan Publik (FGD dalam
rangka dengar pendapat atas RSEOJK tentang Bentuk dan Isi laporan tahunan Emiten atau
Perusahaan Publik beserta Lampirannya)
RSEOJK FGD regarding the Form and Content of the annual report of Issuers or Public Companies (FGD
in Opinion Hearing of RSEOJK regarding the Form and Content of annual report of Issuers or Public
Companies along with its Attachments)
19 November/ November 19, 2020 Omnibus Law
Omnibus Law
20 November/ November 20, 2020 “FORUM DISKUSI FINANSIAL : Manfaat Perpanjangan Relaksasi Restrukturisasi Kredit Bagi
Pemulihan Ekonomi”
“FINANCIAL DISCUSSION FORUM: Benefits of Extending the Credit Restructuring Relaxation
for Economic Recovery”
24 November/ November 24, 2020 CEO Networking 2020

CEO Networking 2020
30 Desember/ December 30, 2020 Acara Penutupan Perdagangan PT Bursa Efek Indonesia (BEI) Tahun 2020 dan Pembukaan
Perdagangan BEI Tahun 2021
Closing Event of Indonesia Stock Exchange Trading in 2020 and Opening the Trading of Indonesia
Stock Exchange in 2021
4 Januari/January
Januari/January 4, 2021 Pembukaan Perdagangan BEI Tahun 2021
Opening the Trading of Indonesia Stock Exchange in 2021
25 Februari/ February 25, 2021 Webinar "Peluang dan Tantangan Lembaga Pengelola Investasi (LPI) atau Sovereign Wealth Fund
(SWF) dalam Mendukung Pembangunan secara Berkelanjutan"
Webinar “Opportunities and Challenges of Investment Management Institution (LPI) or Sovereign Wealth
Fund in Supporting the DEvelopment Continuously”
25 Februari/ February 25, 2021 Webinar "Alternative Instrument & Securitization Webinar: Innovative Refinancing Mechanism
Through Asset Backed Securities"
Webinar “Alternative Instrument & Securitization Webinar: Innovative Refinancing Mechanism Through
Asset Backed Securities”
4 Maret/ March 4, 2021 MEMPERTAHANKAN KINERJA KARYAWAN DI TENGAH COVID-19
MAINTAINING EMPLOYEE PERFORMANCE AMIDST COVID-19
AUDIT INTERNAL
INTERNAL AUDIT
Audit Internal merupakan organ Perusahaan yang memiliki Internal Audit is a Company instrument which has the function
fungsi pemeriksaan dan konsultasi yang bekerja secara of examination and consultation which works independently
independen dan objektif untuk memberi nilai tambah bagi and objectively to give added values for organization. Internal
organisasi. Audit Internal dibentuk Perseroan dengan audit is formed by Company by referring to Financial Service
mengacu pada Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No.56/ Authority Regulation No.56/POJK.04/2015 on Formation and
POJK.04/2015 tentang Pembentukan dan Pedoman guidance of Internal Audit Charter.
Penyusunan Piagam Audit Internal.
Kedudukan Audit Internal Position of Internal Audit

Audit Internal diangkat dan diberhentikan oleh Direktur Internal Audit is assigned and dismissed by the Prsident
Utama atas persetujuan Dewan Komisaris, dan bekerjasama Director, who cooperates with the Audit Committee and
dengan Komite Audit dan Audit Eksternal. External Audit.
Audit Internal dibentuk oleh Direksi berdasarkan Surat Internal Audit was formed by the Board of Directors based on
Keputusan Direksi No. 325/DIR-MP/XII/2019, Audit Internal Decree No. 325/DIR-MP/XII/2019. The Company’s Internal
Perusahaan memiliki komposisi sebagai berikut: Audit has the following composition:
Kepala Audit Internal : M. Toni Hartono Head of Internal Audit : M.Toni Hartono
Profil Kepala Audit Internal

84 Profile of Head of Internal Audit
M. Toni Hartono M. Toni Hartono

Merupakan warga Negara Indonesia, 42 tahun, menjabat An Indonesian citizen, 42 years old. He has served as the
sebagai ketua unit audit internal Perseroan sejak 12 Januari head of the Company’s internal audit unit since January 12,
2017. Memperoleh gelar Executive Development Program, 2017. He acquired his Executive Development Program,
PPM Management 2011. Memiliki pengalaman kerja PPM Management degree in 2011. He had worked as a
sebagai Quality System, Compliance & Training Manager Quality System, Compliance & Training Manager for Quality
Quality Department, PT. Ferron Par Pharmaceuticals Department, PT. Ferron Par Pharmaceuticals 2015-2018,
2015-2018, System Development Manager Quality System Development Manager Quality Department,
Department, PT. Ferron Par Pharmaceuticals 2009-2015, PT. Ferron Par Pharmaceuticals 2009-2015, PDCA
PDCA Coordinator PDCA Department, PT. SNS Group Coordinator PDCA Department, PT. SNS Group 2005-2009,
2005-2009, Follow Up Management, Management System Follow Up Management, Management System Department,
Department, PT. Nanco Muda Jaya 2003-2005, Sales & PT. Nanco Muda Jaya 2003-2005, Sales & Maintenance, CV.
Maintenance, CV. Marz Computer 1999-2003 dan Internal Marz Computer 1999-2003 and the head of Company’s
Audit Head Perseroan (2019-sekarang). Internal Audit (2019-present).
Kualifikasi dan Sertifikasi Audit Internal Qualification and Certification for Internal Audit
Audit Internal Perseroan memiliki kualifikasi yang menunjang The Company’s Internal Audit is qualified in carrying out
tugas dan tanggung jawabnya sebagai auditor serta memiliki their duties and responsibilities as auditors with adequate
pengalaman profesional yang mumpuni, antara lain: professional experience.
• Certified ISO 9001:2015 Lead Auditor 2017 • Certified ISO 9001:2015 Lead Auditor 2017
• Six Sigma Green Belt - Neville Clark 2015 • Six Sigma Green Belt - Neville Clark 2015
• Certified Process Professional - BP Group 2013 • Certified Process Professional - BP Group 2013
• Certified ISO 9001:2008 Lead Auditor - IRCA 2011 • Certified ISO 9001:2008 Lead Auditor - IRCA 2011
• Certificate of Finance & Administration • Certificate of Finance & Administration - C&G 2008
Management - C&G 2008
• Certificate of Personal / Human Resource • Certificate of Personal/ Human Resource Management-
Management - LC 2005 LC 2005
Piagam Audit Internal Internal Audit Charter

Perseroan telah menyusun Piagam Audit Internal (Audit Internal Audit Charter Company has drafted Internal
Internal Charter) sejak 2017 yang disetujui oleh Direktur Audit Charter since 2017 which is agreed by the President
Utama dan Komisaris Utama Perseroan. Piagam Audit Director and President Commissioners of the Company and
Internal memuat visi, misi, tujuan, struktur unit dan acknowledged by the authority of the capital market. Internal
kedudukan, ruang lingkup, tugas, tanggung jawab, kode etik audit Charter has vision, mission, goals, structure of unit and
dan persyaratan dari unit audit internal. position, scope, duties, and responsibilities, code of conduct
and requirements from internal audit unit.
Tugas dan Tanggung Jawab Audit Internal Duties and Responsibilities of Internal Audit Unit
• Melakukan pemantauan dan pengawasan internal secara • Conduct monitoring and internal supervision independently
independen dan objektif terhadap aktivitas operasional and objectively towards the Company’s operational activity.
Perseroan.
• Merancang dan melaksanakan rencana pemeriksaan • Design and implement the plan for annual internal
internal tahunan pada Perseroan. examination in Company.
• Melakukan pengujian dan mengevaluasi pelaksanaan • Test and evaluate the implementation of internal control
pengendalian internal serta sistem manajemen risiko over risk management system based on Company policy.
sesuai dengan kebijakan Perseroan.
• Melakukan pemeriksaan dan penilaian atas efisiensi dan • Conduct examination and evaluation over effciency and

efektivitas pengendalian internal serta kualitas kinerja di effectiveness of internal control as well as performance
bidang akuntansi dan keuangan, produksi, operasional, quality in the accounting and finance, production,
SDM, pemasaran, teknologi informasi dan aktivitas operational, human resources, marketing, information
operasional lainnya serta melakukan pemeriksaan khusus technology and other operational activities as well as to
apabila diperlukan. conduct special examinations if needed.
• Memberikan saran perbaikan dan informasi yang objektif • Give constructive advices and objective information on
tentang kegiatan yang diperiksa pada semua tingkatan activities that will be examined in every level of management.
manajemen.
• Menyusun semua laporan hasil dari pemeriksaan, serta • Draft all reports from examination, as well as relay
menyampaikan laporan tersebut kepada Direktur Utama those reports to the President Director and Board of
dan Dewan Komisaris. Commissioners.
Laporan Singkat Pelaksanaan Kegiatan Audit Internal Brief Report on Implementation of Internal Audit Activities
Selama 2020, Audit Internal telah melaksanakan kegiatan Thorughout 2020, Internal Audit has implemented activities 85
yang menjadi bagian tugas dan tanggung jawabnya meliputi: that become part of duties and responsibilities including:
• Audit Laporan Keuangan meliputi Kas, Piutang, • Audit the Financial Report including Cash Flow, Receivable,
Persediaan, Aset dan Utang Inventory, Assets, Debt.
• Audit Operasional • Audit the Operational.
• Audit Manajemen Persediaan, Efisiensi dan Efektivitas • Audit the Management of Inventory, Efficiency, and
Effectiveness.
Program Pelatihan Audit Internal Internal Audit Training Program

Sepanjang tahun 2020, Perseroan tidak mengikutsertakan Throughout 2020, Internal Audit did not hold any training.
Audit Internal dalam pelatihan.
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL

INTERNAL CONTROL SYSTEM
Sistem pengendalian Internal bertujuan memberikan The internal control system intends to assure the stakeholders
keyakinan (assurance) kepada pemangku kepentingan that all systems, procedures, rules and norms are run well
bahwa segala sistem, prosedur, kaidah dan norma dijalankan and correct. The effective control will improve the reliability
dengan tepat dan benar. Pengendalian yang efektif akan of financial information, efficiency and effectiveness from
meningkatkan keterandalan dari informasi keuangan, operational activities as well as Company compliance towards
efisiensi, dan efektivitas dari kegiatan operasional, serta applied law and regulations. Internal control can lead Company
kepatuhan Perseroan terhadap hukum dan peraturan to achieve a Good Corporate Government (GCG), which is
yang berlaku. Pengendalian internal dapat mengarahkan realized using the principle of Transparency, Responsibilities,
Perseroan guna mencapai Good Corporate Government Independency and Fairness.
(GCG), yang diwujudkan dengan prinsip Tranparansi,
Akuntabilitas, Responsibilitas, Independen dan kewajaran.
Sesuai dengan kerangka kerja (framework) yang dikeluarkan Following framework issued by the Commitee of Sponsoring
oleh Commitee of Sponsoring Organizations of The Treadway Organizations of The Treadway Commission (COSO), the
Commission (COSO), Komponen Sistem Pengendalian Components of the Company Internal Control System are:
Internal Perusahaan meliputi:
• Lingkungan Pengendalian; • Control Environment;
• Penilaian Risiko; • Risk Assessment;
• Kegiatan Pengendalian; • Control Activities;
• Informasi dan Komunikasi; • Information & Communication;
• Pemantauan. • Monitoring.
Secara umum pengendalian internal dijalankan oleh Audit Generally, internal control is run by Internal Audit based on
Internal sesuai dengan perintah dari Direktur Utama dengan the instruction from the President Director with the scope of
scope audit berbasis keuangan, operasional, kepatuhan, dan audit based on nuance, operational, compliance, and risk. While
risiko. Dalam melakukan audit, informasi ditelaah kemudian doing the audit, information is analyzed then tested based on
dilakukan pengujian sesuai dengan standar yang ditetapkan the standard stipulated during audit implementation generally
dalam pelaksanaan audit yang berlaku secara umum so this ensures that internal control system is not violated by
sehingga mampu meyakinkan bahwa sistem pengendalian an organ in the Company.

internal tidak dilanggar oleh organ dalam Perseroan.
AKUNTAN PUBLIK
PUBLIC ACCOUNTANT
Sesuai dengan ketentuan OJK, penunjukan akuntan publik In accordance with Financial Services Authority regulations,
dan penentuan biaya diajukan oleh Komite Audit melalui the appointment of a public accountant and fees stipulation
RUPS. are submitted by the Audit Committee through the GMS.
MANAJEMEN RISIKO
86 RISK MANAGEMENT
Perseroan menyadari bahwa manajemen risiko memiliki The Company realizes that risk management has an important
peran penting dalam mengantisipasi kemungkinan role in anticipating the Company’s possibilities to face financial
Perusahaan mengalami tekanan keuangan dan perlindungan pressure and security towards serious loss. Every unit in the
terhadap kerugian serius. Setiap unit di Perusahaan harus Company must identify measure, monitor and report potential
melakukan identifikasi, pengukuran, pemantauan dan risks which hinder the Company to achieve its goals. Thus,
pelaporan atas risiko-risiko yang berpotensi menyebabkan for the Company, the implementation of risk management
tidak tercapainya tujuan Perseroan. Karena itu, bagi becomes a requirement, the success becomes one of the
Perseroan pelaksanaan manajemen risiko semakin menjadi key successes and achievement of the Company Vision and
tuntutan, keberhasilannya menjadi salah satu kunci Mission.
kesuksesan dan pencapaian Visi dan Misi Perusahaan.
Dalam menjalankan kegiatan usaha, Perseroan menghadapi While conducting its business activity, the Company faces
beberapa risiko yang melekat. Berbagai risiko tersebut some attached risks. Those risks are handled through risk
ditangani melalui upaya pencegahan risiko, mitigasi risiko, prevention, risk mitigation or risk diversion.
ataupun pengalihan risiko.
Risiko-Risiko yang Dihadapi Perusahaan Risks Faced by the Company

Jenis risiko dalam kegiatan bisnis Perusahaan dan The types of risk during The Company’s business activities and
pengelolaan atas risiko tersebut sepanjang 2020 adalah mitigations of risks during 2020 are as follows:
sebagai berikut:
Risiko Pasar Market Risk

Risiko Perubahan Nilai Tukar Mata Uang Asing Risk of Changes in Foreign Exchange Rates
Risiko perubahan nilai tukar mata uang asing adalah risiko The risk of changes in foreign currency exchange rates is
bahwa nilai wajar atau arus kas masa depan instrumen that fair value or future cash flows of a financial instrument
keuangan akan berfluktuasi karena perubahan dalam nilai will fluctuate due to changes in currency exchange rates.
tukar mata uang. Eksposur Perusahaan dan Entitas Anak The Company and Subsidiaries’ exposure to fluctuations in
terhadap fluktuasi nilai tukar mata uang asing, terutama foreign currency exchange rates is mainly due to receivables
disebabkan oleh piutang dan utang dalam mata uang and payables denominated in US Dollars.
Amerika Serikat.
Risiko Tingkat Bunga Interest Rate Risk

Risiko tingkat suku bunga adalah risiko dimana nilai wajar Interest rate risk is the risk that fair value of future cash flows
arus kas di masa depan akan berfluktuasi karena perubahan will fluctuate due to changes in market interest rates. Loans
tingkat suku bunga di pasar. Pinjaman yang diperoleh dengan obtained with floating interest rates pose an interest rate risk
tingkat bunga mengambang menimbulkan risiko suku bunga on the cash flows.
atas arus kas.
Risiko Kredit Risks Credits

Perusahaan dan Entitas Anak tidak memiliki risiko yang Company and Subsidiaries Credits do not pose significant risks
signifikan terhadap risiko kredit. Perusahaan dan Entitas to credit risk. The Company and Subsidiaries retain a policy to
Anak memiliki kebijakan untuk memastikan keseluruhan ensure that all product sales are made to customers with a
penjualan produk dilakukan kepada pelanggan dengan sound reputation and credit history. In addition, the Company
reputasi dan riwayat kredit yang baik. Selain itu, Perusahaan and Subsidiaries always conduct periodic reviews of existing
dan Entitas Anak senantiasa melakukan penelaahan berkala customer loans.
atas kredit pelanggan yang ada.
Risiko Likuiditas Liquidity Risk

Manajemen risiko likuiditas yang hati-hati mensyaratkan Prudent liquidity risk management requires the availability of
tersedianya kas dan setara kas yang memadai untuk adequate cash and cash equivalents to meet the operation
memenuhi kebutuhan modal operasional. capital requirements. In conducting their business activities.
Perusahaan dan Entitas Anak dalam menjalankan kegiatan The Company and Subsidiaries maintain flexibility through

usahanya senantiasa menjaga fleksibilitas melalui dana kas adequate cash, cash equivalents and the availability of funds
dan setara kas yang memadai dan ketersediaan dana dalam in the form of adequate credit. Management manages liquidity
bentuk kredit yang memadai. Manajemen mengelola risiko risk by regularly (or as seen fit) monitoring the estimated
likuiditas dengan senantiasa memantau perkiraan cadangan liquidity reserves of the Company and Subsidiaries based on
likuiditas Perusahaan dan Entitas Anak berdasarkan arus kas expected cash flows and reviewing the financing needs for
yang diharapkan serta menelaah kebutuhan pembiayaan working capital and financing.
untuk modal kerja dan aktivitas pendanaan secara teratur
dan pada saat yang dianggap perlu.
Efektivitas Sistem Manajemen Risiko Perseroan The Effectiveness of the Company Risk Management
Perseroan secara berkala melaksanakan evaluasi dan The Company regularly conducts evaluation and effectiveness
efektivitas sistem manajemen risiko Perseroan dengan of Risk Management of The Company by implementing risk-
melaksanakan audit berbasis risiko yang dilakukan oleh Audit based audit done by Internal Audit and assessment done by
Internal dan assessment yang dilaksanakan oleh internal. the internal. 87
KASUS DAN PERKARA PENTING 2020

LEGAL CASES 2020
Selama 2020, Perseroan, Dewan Komisaris, Direksi maupun Throughout 2020, The Company, Board of Commissioners,
karyawan tidak terlibat dalam perkara hukum maupun Directors or employees did not encounter any legal cases
perkara pajak yang bernilai material atau memengaruhi or material tax cases which affect the Company business
kelangsungan usaha Perseroan. sustainability.
INFORMASI SANKSI ADMINISTRATIF

INFORMATION ON ADMINISTRATIVE SANCTION
Tidak terdapat sanksi administratif yang dikenakan Perseroan Throughout 2020, the Company has not had a whistleblowing
oleh otoritas terkait sepanjang 2020. system yet.
KODE ETIK
CODE OF CONDUCT
Perseroan menyusun Kebijakan etika Perusahaan (“Kode The Company drafted policies on the Code of Conduct
etik” atau Code of Conduct) yang mengatur kebijakan nilai which regulates policies on values or norms stated explicitly
atau norma yang dinyatakan secara eksplisit sebagai suatu as standard behaviour that must be abided by management
standar perilaku yang harus dipatuhi oleh manajemen and all individuals in the Company, management and all
dan seluruh pegawai Perseroan termasuk Perusahaan employees including subsidiaries, with no exception. This code
Asosiasi, tanpa terkecuali. Kode etik ini dilaksanakan dengan of conduct is implemented by always considering applied law
memperhatikan hukum dan ketentuan yang berlaku, visi, and regulations, vision, mission, goals and values of Company,
misi, tujuan, dan nilai-nilai Perusahaan, praktik-praktik bisnis business practices both in the internal and external Company,
baik di internal maupun eksternal Perseroan, serta pedoman as well as the guidance of Company management.
tata Kelola Perusahaan.
Pokok-Pokok Kode Etik Perseroan Principle Code of Conducts of the Company

Standar Perilaku Perusahaan mencantumkan secara The Standards of Corporate Conduct state clearly about the
jelas mengenai etika bisnis dengan pemegang saham, business ethics with shareholders, employees, customer’s,
karyawan, konsumen, mitra usaha, kreditur/ investor, dan partners, creditors/ investors, and society as well as ethical
masyarakat serta etika perilaku insan Perseroan dengan behavior of the Company’s personnel with fellow employees,
sesama karyawan, penanganan kerahasiaan informasi handling corporate information’s con dentiality, utilizing
Perusahaan, pemanfaatan harta benda Perseroan, benturan Company property, con icts of interest, receiving gifts,
kepentingan, penerimaan hadiah, cinderamata, dan jamuan souvenirs, and business meals (gratification), association in
bisnis (gratifikasi), pergaulan dalam upaya menjauhi narkotika an e ort to stay away from narcotics and drugs and gambling,
dan obat terlarang serta perjudian, dan etika perilaku dalam and ethical behaviour in political activities.
aktivitas politik.
Penyebarluasan Kode Etik Dissemination of Code of Conduct

Sosialisasi terhadap penerapan kode etik senantiasa Dissemination of code of conduct implementation has always
dilakukan kepada segenap insan Perseroan, mulai dari been done to all individuals in Company, from the management
manajemen sampai dengan level operasional melalui to the operational level through various media of information
berbagai media yang dimiliki Perseroan, termasuk technology which can be accessed by all employees easily at
pemanfaatan melalui media teknologi informasi yang dapat any time.

diakses oleh seluruh karyawan dengan mudah setiap saat.
Komitmen Perseroan untuk melaksanakan sosialisasi kode Company’s commitment to disseminate code of conduct e
etik dengan efektif dan menyeluruh dilaksanakan melalui ectively and as a whole was held through the implementation
penyelenggaraan Agent of Change, dengan progress report of Agent of Change with progress reported every month.
yang dilakukan setiap bulan.
Upaya Penegakan dan Sanksi Pelanggaran Kode Etik Implementation and Enforcement of Code of Conduct
Penerapan dan penegakan kode etik merupakan hal wajib Implementation of code of conduct is something that shall be
yang harus dilaksanakan. Pelanggaran terhadap kode etik conducted. Violation of code of conduct is a disciplinary act and
adalah tindakan indisipliner dan akan ditangani oleh pihak will be handled by parties assigned by Directors. Any violation of
yang telah ditunjuk oleh Direksi. Pelanggaran atas kode code of conduct will be given sanction or punishment suitable
etik akan diberikan saksi atau ganjaran yang sesuai dengan to the applied rule and regulation in Company. Nevertheless,
88 peraturan dan ketentuan yang berlaku di Perusahaan. Meski the act of compliance to code of conduct will be given award
demikian, tindakan kepatuhan terhadap kode etik akan based on Company policies. This aims to motivate all Company
diberikan penghargaan sesuai dengan kebijakan Perseroan. employees to behave based on Company code of conduct.
Hal ini bertujuan untuk memotivasi seluruh insan Perseroan
agar berperilaku sesuai dengan kode etik Perseroan.
SISTEM PELAPORAN PELANGGARAN

WHISTLEBLOWING SYSTEM
Sepanjang tahun 2020, Perseroan belum memiliki sistem Throughout 2020, the Company has not had a whistleblowing
pelaporan pelanggaran (whistleblowing system) system yet.
AKSES INFORMASI DAN DATA PERSEROAN

ACCESS TO COMPANY INFORMATION AND DATA
Perseroan memiliki kebijakan dan prosedur mengenai The Company has policies and procedures regarding the
tata cara pelaksanaan transparansi kondisi keuangan dan procedures for implementing transparency in financial and
nonkeuangan sesuai dengan peraturan regulator. Laporan non-financial conditions in accordance with regulatory
Keuangan telah disusun sesuai dengan peraturan yang regulations. Financial Statements have been prepared in
dikeluarkan oleh Instansi yang berwenang/regulator. accordance with regulations issued by the authorized agency/
Perseroan senantiasa memberikan informasi mengenai regulator. The Company always provides information on
kondisi, kinerja, dan prospek keuangan dan non keuangan financial and non-financial conditions, performance and
kepada publik. Berbagai informasi tentang kegiatan prospects to the public. Various information about the
operasional dan kinerja Perseroan, serta informasi Company’s operational activities and performance, as well
lainnya yang berguna bagi pemegang saham dan as other information that is useful for shareholders and
pemangku kepentingan dapat diakses di situs resmi www. stakeholders can be accessed on the official website www.
megaperintis.co.id. Informasi juga dapat diperoleh secara megaperintis.co.id. Information can also be obtained fully
lengkap dengan menghubungi kantor pusat Perseroan di by contacting the Company’s head office at the following
alamat berikut: address:
Sekretaris Perusahaan
Corporate Secretary
Jl. Karet Pedurenan No. 240 Telepon/ Phone: Website:
Karet Kuningan - Setiabudi 021 - 5733 888 www.megaperintis.co.id

Jakarta Selatan 12940 021 - 5290 4379 Email:
Indonesia corpsec@megaperintis.co.id
89
06
TANGGUNG JAWAB SOSIAL
PERUSAHAAN
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY
91 DASAR KEBIJAKAN
Foundation of Policy
91 TANGGUNG JAWAB
SOSIAL
PERUSAHAAN BIDAN
G LINGKUNGAN
Corporate Social Respo
nsibilities
for Environment
92 TANGGUNG JAWAB
SOSIAL
PERUSAHAAN BIDAN
G
KETENAGAKERJAAN,
KESEHATAN,
DAN KESELAMATAN
KERJA
Cor
porate Social Respon
sibility on
Manpower, Occupation
al Health and Safety
92 KESETARAAN GENDER
/ KESEMPATAN
KERJA
Gender Equality/ Job
Opportunity
92 TURNOVER KARYAW
AN
Employee Turnover
93 SARANA DAN KESELA
MATAN KERJA
Occupational Safety
and Equipment
93 TINGKAT KECELAKA

AN KERJA
Occupational Accident
Rate
93 KESEJAHTERAAN KA
RYAWAN
Employee Welfare
93 TANGGUNG JAWAB
SOSIAL
PERUSAHAAN TERH
ADAP
PENGEMBANGAN SO
SIAL
KEMASYARAKATAN
Social Responsibility
Related to Social
and Community Develo
pment
94 TANGGUNG JAWAB
SOSIAL
PERUSAHAAN TERH

ADAP KONSUMEN
Corporate Social Respon
sibility
on Customers
96 SURAT PERNYATAAN
DEWAN
KOMISARIS DAN DIR
EKSI TENTANG
TANGGUNG JAWAB
ATAS LAPORAN
TAHUNAN 2020 PT ME
GA PERINTIS TBK
Statement of Board of
Commissioners
and Board of Directors
on the Responsibility
for the 2020 PT Mega
Perintis Tbk
Annual Report
90
DASAR KEBIJAKAN
FOUNDATION OF POLICY
Perseroan menyelenggarakan kebijakan CSR berdasarkan The Company carries out its Corporate Social Responsibility
Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007, Bab V, Pasal 74 (CSR) policies based on Article 74 Verse (1) Chapter V Law
ayat (1). Dalam Undang-Undang tersebut dijelaskan bahwa Number 40 Year 2007 The Law states that companies
Perusahaan yang menjalankan kegiatan usaha berkaitan conducting business activities related to natural resources
dengan sumber daya alam wajib melaksanakan program shall carry out CSR programs. The Company initiates to
CSR. Perseroan berinisiatif untuk melaksanakan program implement an appropriate CSR program according to the
CSR yang tepat guna sesuai dengan kebutuhan. existing field.
Penerapan CSR Perseroan didasarkan pada Peraturan The Company’s CSR Implementation is based on Regulation
Otoritas Jasa Keuangan No. 30 /SEOJK.04/2016 Tentang of Financial Service Authority No. 30/ SEOJK.04/2016
laporan tahunan Perusahaan dan diuraikan dalam Surat regarding Corporate annual report and explained in Circular
Edaran Otoritas Jasa Keuangan No. 30 /SEOJK.04/2016 Letter of Financial Service Authority No. 30 /SEOJK. 04/2016
Tentang Bentuk dan Isi laporan tahunan yang meliputi regarding Form and Content of annual report that covers
upaya-upaya pemberdayaan masyarakat, tanggung efforts of community empowerment, environmental
jawab terhadap lingkungan, praktik ketenagakerjaan, serta responsibility, labor practices, and customer protection
perlindungan konsumen melalui produk yang bertanggung through responsible products. The Company is active
jawab. Perseroan aktif dalam melakukan kegiatan sosial, in conducting social activities, as a form of care for the
sebagai wujud kepedulian terhadap masyarakat sekitar surrounding community through various social and religious
melalui beragam kegiatan sosial dan keagamaan. activities.
TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN BIDANG

LINGKUNGAN
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITIES FOR ENVIRONMENT
Program Green Factory dan Green Office telah diterapkan Environmental Corporate Social Responsibility The Green
di kantor pusat dan pabrik. Perseroan menerapkan konsep Factory and Green Office programs have been implemented

3R (Reduce, Re-use dan Recycle) untuk mengurangi at the head office and factories. The Company applies 3R
penggunaan listrik, air, kertas dan limbah plastik. (Reduce, Re-use and Recycle) concept to reduce the use of
electricity, water, paper and plastic waste.
Pada akhir tahun 2018 Direksi telah mengeluarkan At the end of 2018, the Board of Directors issued a policy on
kebijakan tentang penggunaan tas belanja berbahan the use of shopping bags made of Oxium (a type of plastic
Oxium (sejenis plastik yang dapat terurai dengan cepat) that decomposes quickly) to be used in all Manzone outlets.
untuk dipergunakan diseluruh gerai Manzone. Tas belanja This shopping bag is more environmentally friendly, safe
ini lebih ramah lingkungan, dapat lebih cepat terurai secara and quicker decomposing period. At the end of 2019, the
alami dan sangat aman. Pada akhir tahun 2019, Perseroan Company has conducted an initial design at the end of 2019
telah melakukan desain awal pada akhir tahun 2019 untuk to be distributed and used in all outlets since early 2020.
dapat didistribusi serta digunakan diseluruh gerai sejak
awal tahun 2020.
91
Sebagai bagian dari inisiatif perlindungan terhadap As a part of environmental protection initiatives especially
lingkungan terutama di lingkungan kantor, Perseroan in office area, the Company also supports energy efficiency
juga mendorong efisiensi energi pada seluruh kegiatan in each operational activity. The Company also carries out
operasional Perseroan. Adapun aktivitas efisiensi energi energy-saving activities such as:
yang dilaksanakan oleh Perseroan, sebagai berikut:
• Mematikan seluruh lampu penerangan ruang kerja dan • Turning off electricity lights in working area and meeting
ruang rapat jika seluruh karyawan pada lantai tersebut rooms after all employees leave the office;
telah meninggalkan kantor;
• Mematikan penerangan pada ruang rapat jika tidak • Turning off the lights in meeting rooms if unused and
dipergunakan dan membuka tirai jendela secukupnya; opening the curtains moderately;
• Mematikan lampu ruangan jika akan meninggalkan • Turning off the lights if leaving the rooms for a prolonged
ruangan dalam waktu cukup lama; period of time;
• Pengaturan pencahayaan untuk ruangan kantor • Lighting configuration for office and building, not too
dan gedung yang terpantau, tidak berlebihan dan much but just enough;
secukupnya;
• Mematikan unit AC seluruh gedung setelah jam • Turning off air conditioning units for the entire building
operasional selesai; after operation hour finishes;
• Mematikan lampu di seluruh ruang kerja setelah • Turning off the lights in all working area after operation
operasional selesai; finishes;
• Pemeliharaan unit AC oleh tim engineering gedung • Air conditioning units’ maintenance by building engineers
secara berkala; periodically;
• Pengecekan panel maupun instalasi listrik oleh tim • Periodic observation of electrical panel and installation by
engineering gedung secara berkala; building engineers;
• Meminimalisasi penggunaan kertas dengan penggunaan • Minimizing the paper usage by using used papers;
kertas bekas;
• Melakukan penghematan kertas dengan menggunakan • Saving papers by using the standard 70-gram papers;
kertas standar 70 gram;
• Meminimalisasi pembuatan memo menggunakan • Minimizing paper memos by using e-mail;
kertas dengan fitur e-mail;
• Kontes 5 R ( Ringkas, Rapi, Resik, Rawat dan Rajin) secara • 5 R Contest (Concise, Neat, Clean, Care and Diligent)
regular (per bulan). regularly (monthly).
TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN BIDANG

KETENAGAKERJAAN, KESEHATAN,
DAN KESELAMATAN KERJA
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY ON MANPOWER, OCCUPATIONAL
HEALTH AND SAFETY
Perseroan menjunjung tinggi prinsip-prinsip kesetaraan The Company advocates the principles of equality in
dalam melakukan perekrutan karyawan dengan tanpa recruiting employees regardless of ethnicity, religion, race,
memandang suku, agama, ras, antar golongan, dan class and social level. Industrial relations established in
tingkatan sosial. Hubungan industrial yang terjalin di the Company environment between employees and the
lingkungan Perseroan antara karyawan dengan Perseroan C ompany are strategic partners hence creating a strong
seperti mitra strategis sehingga tercipta hubungan harmonious relationship. This is one of the foundations in
harmonis yang kuat, hal ini menjadi salah satu fondasi building the Company’s business sustainability.
dalam menyongsong keberlanjutan bisnis Perseroan.
Perhatian Perseroan terhadap pengelolaan ketenagakerjaan The Company’s attention to employment management is
dilakukan dalam bentuk pengelolaan kesehatan dan conducted in a form of work health and safety management
keselamatan kerja (K3) karyawan. (K3) for employees.
KESETARAAN GENDER/ KESEMPATAN KERJA

GENDER EQUALITY/ JOB OPPORTUNITY
Perseroan senantiasa memelihara kenyamanan kerja bagi The Company always maintains work convenience for the
karyawan dengan menciptakan kesetaraan, kesempatan employees by creating equality, fair opportunity and work
yang sama dan kenyamanan kerja karyawan. Perseroan convenience for the employees. The Company also gives
memberikan hak yang sama kepada setiap orang untuk equal rights for everyone to participate in the Company’s
mengikuti proses rekrutmen yang dijalankan Perseroan recruitment process as long as fulfilling the designated
selama memenuhi persyaratan administratif yang administrative requirements, without discriminating gender,
92 ditentukan, tanpa membedakan gender, suku, ras dan ethnicity, race and religion. The recruitment process is done
agama. Proses rekrutmen dilakukan secara terbuka untuk transparently with distribution and transparency purposes.
tujuan pemerataan dan keterbukaan.
TURNOVER KARYAWAN
EMPLOYEE TURNOVER
Perseroan berupaya untuk mengelola tingkat turnover The Companys trives to manage employees turnover rate
karyawan dengan sebaik-baiknya. Salah satu upaya yang appropriately. One of the initiatives done is through the
dilakukan adalah senantiasa melakukan review terhadap review over existing policies related to remuneration and
kebijakan-kebijakan yang ada terkait remunerasi dan benefit package for the employees. Besides material aspects,
paket benefit bagi karyawan. Selain hal-hal bersifat materi, continuous improvement is also done to create a conducive
perbaikan senantiasa dilakukan dalam rangka menciptakan and convenience work environment and the emplee turnover
lingkungan kerja yang kondusif dan nyaman diharapkan rate is expected to be low.
tingkat turnover karyawan akan rendah.
Sehubungan dengan wabah Covid -19 kita tidak melakukan In connection with the Covid -19 outbreak, we did not lay
pemutusan kerja terhadap karyawan, melainkan karena off employees, but because the shop was closed due to a
toko tutup dikarenakan keputusan dari pemerintah yang decision from the government which is caused employees to
menyebabkan karyawan harus dirumahkan dahulu. Setelah be let go first. After conditions begin to improve and the shop
kondisi mulai membaik dan toko sudah pada buka karyawan is open, employees are now actively working again.
sudah aktif bekerja kembali saat ini.
SARANA DAN KESELAMATAN KERJA

OCCUPATIONAL SAFETY AND EQUIPMENT
Keselamatan dan kesehatan kerja merupakan salah satu Occupational safety and health have becomes top priorities
prioritas utama di Perseroan, dan komitmen kami pada of the Company, and our commitment to a safe and healthy
lingkungan kerja yang aman dan sehat diuraikan dalam work environment is outlined in an integrated policy through
kebijakan yang terintegrasi melalui kebijakan K3 dan OSH and Environmental policies that prevail in all operational
Lingkungan yang berlaku di seluruh unit operasional. units. The Company ensures that the employees always have
Perseroan memastikan bahwa karyawan senantiasa a secure, healthy and safe workplace. Safety equipment such
memiliki tempat kerja yang aman, sehat, dan nyaman. as sprinkler systems, fire alarms and fire extinguishers have
Perangkat keamanan seperti sistem sprinkler, alarm been installed in every outlet and distribution center, and
kebakaran, dan alat pemadam kebakaran telah dipasang emergency exits and emergency exits are clearly marked.
di setiap gerai dan pusat distribusi, dan pintu darurat serta Our store staff participate in giving briefings on safety and
jalur keluar darurat telah ditandai dengan jelas. Staf gerai fire training organized by the management of the mall or
kami berpartisipasi dalam memberi pengarahan tentang shopping center where the store is located, while employees
keselamatan dan latihan kebakaran yang diselenggarakan who are placed in our logistics and distribution operations
oleh manajemen mall atau pusat perbelanjaan di mana routinely also receive instructions on occupational safety.
gerai tersebut berada, sementara karyawan yeng
ditempatkan di operasi logistik dan distribusi kami secara
rutin juga menerima petunjuk tentang keselamatan kerja.
TINGKAT KECELAKAAN KERJA

OCCUPATIONAL ACCIDENT RATE
Perseroan mencatat bahwa di tahun 2020 tidak ada The Company recorded no employees experiencing an
karyawan yang mengalami kecelakaan kerja, baik yang di occupational accident in 2020 either at outlets, distribution
gerai, pusat distribusi ataupun di kantor. centers or offices.
KESEJAHTERAAN KARYAWAN

EMPLOYEE WELFARE
Selain memberikan remunerasi, dalam rangka In addition to the remuneration package, to improve welfare
meningkatkan kesejahteraan karyawan, Perseroan juga of the employees, the Company also provides benefits and
memberikan benefit dan fasilitas lainnya kepada karyawan. other facilities to the employees. Generally, benefits and
Secara umum, benefit dan fasilitas yang diberikan facilities provided by the Company to the employees are as
Perseroan kepada karyawan adalah sebagai berikut: follows:
• Pemberian gaji sesuai dengan UMR dan kinerja • Salary payment based on UMR in each city and the
karyawan.   employees performance skill.
• Asuransi Kesehatan BPJS.   • BPJS Kesehatan Insurance.
• Tunjangan rawat jalan dan rawat inap.   • Outpatient and inpatient allowance.
• Cuti haid.   • Menstrual leaves.
• Cuti melahirkan.   • Maternal leaves. 93
• Fasilitas tempat tinggal untuk beberapa pekerja • Residential facilities for some workers (Operator Sample).
(Operator  Sample).  
• Program Pensiun dan Tunjangan Hari Tua (THT).   • Pension and Retirement Benefit (THT) Program.
• Pemberian bonus.   • Distribution of bonus.
TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN TERHADAP

PENGEMBANGAN SOSIAL KEMASYARAKATAN
SOCIAL RESPONSIBILITY RELATED TO SOCIAL AND COMMUNITY DEVELOPMENT
Penggunaan Tenaga Kerja Lokal Local Workers Recruitment

Perseroan memiliki kebijakan untuk melakukan rekrutmen The Company has the policy to recruit local workers, if
tenaga kerja lokal apabila memungkinkan, dan di setiap possible, and in every outlet, most of the employees are
gerai kami, sebagian besar karyawan direkrut dari daerah recruited from the local area. Everytime the Company opens
setempat. Setiap kali Perseroan membuka gerai baru, new outlets, recruitment will be prioritized to workers live in
rekrutmen akan diprioritaskan untuk tenaga kerja yang the operational area. Therefore, the Company has provided
berada di sekitar lokasi. Dengan demikian Perseroan telah significant contribution to job opportunities and support in
memberikan kontribusi yang signifikan terhadap pasar driving the local economy in Indonesia.
tenaga kerja dan membantu menggerakkan pertumbuhan
ekonomi lokal di Indonesia.
Pemberdayaan Masyarakat Community Development

Perseroan juga memiliki komitmen yang kuat untuk The Company is also strongly committed to supporting
mendukung komunitas di sekitar gerai yang dimiliki, the community lives around our outlets, especially if
khususnya ketika kami melihat adanya peluang untuk finding opportunities to drive positive changes through our
membuat perubahan positif melalui bisnis kami. business. As mentioned above, the existence of Manzone
Seperti dinyatakan di atas, kehadiran gerai Manzone outlets contributes to local economic development,
berkontribusi pada pembangunan ekonomi lokal, melalui through the provision of employment opportunities as well
penyediaan peluang kerja serta kompensasi yang layak as adequate compensation and the increasing need for
dan meningkatnya kebutuhan akan layanan masyarakat local community services. We also invest in empowering
lokal. Selain itu, Perseroan juga berinvestasi dalam people and communities through various initiatives in the
pemberdayaan manusia dan masyarakat melalui berbagai health ad educational aspect as well as providing business
inisiatif di bidang kesehatan, pendidikan dan membuka opportunities to be run by local non-profit organizations as
peluang usaha yang dijalankan oleh organisasi nirlaba the Company’s partners.
setempat selaku mitra Perseroan.
Memastikan Tanggung Jawab Ensuring Suppliers Responsibility

Pemasok
Perseroan berupaya memastikan bahwa pemasok telah The Company strives to ensure that suppliers have
menerapkan standar tinggi dan berperilaku bisnis yang implemented high standards as well as acted with
bertanggung jawab dan etis. Sebagai badan hukum, responsibility and ethically. As a legal entity, all suppliers are
semua pemasok diwajibkan menurut hukum untuk required by law to comply with the prevailing Manpowerment
mematuhi Undang-Undang Ketenagakerjaan yang Law, including regulations regarding minimum wages,
berlaku, termasuk peraturan tentang upah minimum, Environmental Law and regulation, and other regulations
hukum dan peraturan lingkungan, dan peraturan lainnya governing business activities. The Company does not yet
yang mengatur kegiatan bisnis. Perseroan belum memiliki have a formal policy, code or mechanism to check supplier
kebijakan, kode atau mekanisme formal untuk memeriksa compliance with Government regulations and believes
kepatuhan pemasok terhadap peraturan Pemerintah suppliers have fulfilled their legal obligations to employee
dan percaya pemasok telah memenuhi kewajiban hukum health and safety, labor practices, and management of
mereka terhadap kesehatan dan keselamatan karyawan, environmental impacts. If any of our suppliers or partners
praktik ketenagakerjaan, dan pengelolaan dampak prove to fail to comply with their obligations, the Company
terhadap lingkungan. Apabila terdapat pemasok atau mitra will terminate the cooperation agreement.
kami yang terbukti gagal mematuhi kewajibannya, maka
Perseroan akan memutuskan hubungan kerja.
Bantuan Masyarakat Public Donation

94 Pada tahun 2020, Perseroan telah menyalurkan donasi atau In 2020, the Company has distributed donations or in the
sumbangan berupa masker untuk masyarakat sekitar yang form of masks to the surrounding community, acts as the
juga merupakan langkah Perseroan dalam memutuskan Company’s step in breaking the chain of Covid-19 virus
rantai penyebaran virus Covid-19. serta menyumbangkan spread, also donating several products to support the Women
beberapa produk untuk mendukung kegiatan amal Women support Each Other #wear confidence charity.
support Each Other #wear confidence.
TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN TERHADAP

KONSUMEN
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY ON CUSTOMERS
Perseroan bertanggung jawab terhadap produk yang The company is responsible for the products produced.
dihasilkan. Perseroan menjadikan konsumen sebagai bagian The Company makes consumers the most important part
terpenting dari mata rantai usaha Perseroan. Perseroan of its business chain. The Company continues to improve
terus memperbaiki pelayanan kepada konsumen agar services for consumers to provide an excellent service to all
dapat memberikan pelayanan yang prima kepada seluruh consumers and also increase awareness of all employees to
konsumen dan juga meningkatkan kesadaran semua provide friendly and courteous service to every consumer.
karyawan untuk memberikan pelayanan yang ramah dan This attitude was expected to create a closer relationship
sopan kepada setiap konsumen. Sikap tersebut diharapkan with consumers to increase the Company’s brand
dapat menciptakan hubungan yang lebih erat lagi dengan loyalty and brand awareness in the minds of the people.
konsumen yang bertujuan meningkatkan brand loyalty dan
brand awareness Perseroan di benak masyarakat.
Perseroan juga menciptakan produk yang sesuai dengan It also creates products according to consumer needs in
kebutuhan konsumen dalam segi kualitas bahan baku terms of quality of raw materials and design, with the aim
maupun desain, dengan tujuan produk bisa mendukung of the product being able to support a more aesthetic
penampilan yang lebih estetis. appearance.
Kegiatan yang dilakukan terkait tanggung jawab produk, Activities conducted to product responsibility are customer’s
seperti kesehatan dan keselamatan konsumen, informasi health and safety, product information, facilities, and handling
produk, sarana, dan penanggulangan atas pengaduan customer’s complaints. The Company also expands
konsumen. Perseroan juga melakukan kegiatan yang distribution channels to support product longevity.
menunjang keberlangsungan produk, seperti perluasan
jalur distribusi.
Sebagai Perusahaan yang bergerak dalam perdagangan As a Company engaged in retail trade, a way of product
retail, salah satu cara pemasaran produk akan melibatkan marketing will involve direct selling to the final customer
penjualan secara langsung ke konsumen terakhir untuk for personal use. The form of the Company’s responsibility
penggunaan pribadi. Bentuk tanggung jawab Perseroan to customers is by implementing an attractive concept
terhadap konsumen adalah dengan menerapkan konsep for customers by providing satisfying services and quality
yang dapat menarik konsumen dengan memberikan products.
pelayanan yang memuaskan dan memberikan produk
yang berkualitas.
Kesehatan dan Keselamatan Customer Health and Safety

Konsumen

Gerai atau toko merupakan perwakilan Perseroan yang Stores or outlets are representative of the Company that
langsung berhadapan dengan konsumen akhir, beberapa directly engage with end-customers, some of security
fasilitas keamanan sudah disiapkan pada setiap toko facilities have been provided in every store as safety regulation
sebagai standar peraturan keselamatan dengan adanya standard including the fire alarm, Light Fire Extinguisher,
alarm kebakaran, APAR, sistem sprinkler. Setiap toko sprinkler system. Every store is designed by considering the
didesain mempertimbangkan keamanan dan kenyamanan safety and convenience of the customers and assure there
konsumen dan memastikan tidak ada potensi yang is no hazard potential. Apparels produced by Company are
membahayakan. Pakaian jadi hasil produksi Perseroan guaranteed safe to be used and have passed final quality
dipastikan aman untuk digunakan dan telah melalui proses control process.
kontrol kualitas akhir.
Informasi Produk Product Information

Pakaian jadi untuk pria masih menjadi segmen usaha Male apparel still becomes the main business lien of the 95
utama bagi Perseroan, informasi mengenai produk akan Company, information about the products is mentioned in
tercantum pada bagian dalam belakang kerah pakaian. the back of the collar. Information about current and new
Informasi tentang produk atau produk baru, promosi dan products, promotions and offers are also available on the
penawaran juga bisa dilihat pada website dan media sosial Company’s official website and social media.
resmi Perseroan.
Sarana, Jumlah dan Penanggulangan Customer Care Mechanism, Report

Pengaduan Konsumen and Handling
Kepuasan pelanggan merupakan hal yang sangat penting Customer’s satisfaction becomes a very important aspect for
bagi Perseroan salah satu pelayanan yang diberikan the Company where one of the services provided is when any
antara lain adalah apabila pelanggan memiliki keluhan, customer submitted a complaint, the Company will provide
Perseroan menyediakan saluran layanan pelanggan dan customer care channel and available to serve every day in
memberikan pelayanan setiap harinya pada jam kerja working hours, also, the customers may return or exchange
selain itu pelanggan dapat melakukan pengembalian atau the purchased items at the outlets within 3 (three) days by
penukaran barang yang dibeli di gerai 3 (tiga) hari dengan showing the purchase receipt.
membeli struk pembelian.
SURAT PERNYATAAN DEWAN KOMISARIS DAN DIREKSI TENTANG TANGGUNG
JAWAB ATAS LAPORAN TAHUNAN 2020 PT MEGA PERINTIS TBK
STATEMENT OF BOARD OF COMMISSIONERS AND BOARD OF DIRECTORS ON
THE RESPONSIBILITY FOR THE 2020 PT MEGA PERINTIS TBK ANNUAL REPORT
Kami yang bertanda tangan di bawah ini menyatakan We, the undersigned, testify that all information in the
bahwa semua informasi dalam laporan tahunan PT Mega 2020 PT Mega Perintis Tbk annual report is presented in
Perintis Tbk tahun 2020 telah dimuat secara lengkap dan its entirety and we are fully responsible for the accuracy of
bertanggung jawab penuh atas kebenaran isi laporan the contents in the Company’s annual report.
tahunan Perseroan.
Demikian pernyataan ini dibuat dengan sebenarnya. This statement is hereby made in all truthfulness.
Jakarta, April 2021

Jakarta, April 2021
Dewan Komisaris
Board of Commissioners
Vanda Gunawan Ida Bagus Oka Nila

Komisaris Utama Komisaris Independen
President Commissioner Independent Commissioner
Direksi
Board of Directors
96
Franxiscus Afat Adinata Nursalim
Direktur Utama
President Director
Verosito Gunawan Luki Rusli

Direktur Direktur
Director Director
PT MEGA PERINTIS TBK PT MEGA PERINTIS TBK
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
Laporan Keuangan Konsolidasian Consolidated Financial Statements

Tanggal 31 Desember 2020 As of December 31, 2020
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir And For The Year
Pada Tanggal Tersebut Then Ended
Beserta Laporan Auditor Independen With Independent Auditors’ Report
(Mata Uang Rupiah Indonesia) (Indonesian Rupiah Currency)
SPD TPC
These Consolidated Financial Statements are Originally Issued in
Indonesian Language.
PT MEGA PERINTIS TBK DAN ENTITAS ANAK PT MEGA PERINTIS TBK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
TANGGAL 31 DESEMBER 2020 AS OF DECEMBER 31, 2020
DAN UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL TERSEBUT AND FOR THE YEAR THEN ENDED
BESERTA LAPORAN AUDITOR INDEPENDEN WITH INDEPENDENT AUDITORS‘ REPORT
(MATA UANG RUPIAH INDONESIA) (INDONESIAN RUPIAH CURRENCY)
DAFTAR ISI/
TABLE OF CONTENTS
Halaman/Pages
Laporan Auditor Independen Independent Auditors’ Report
Laporan Posisi Keuangan Konsolidasian 1-3 Consolidated Statement of Financial Position
Laporan Laba Rugi dan Penghasilan Consolidated Statement of Profit or Loss and
Komprehensif Lain Konsolidasian 4-5 Other Comprehensive Income
Laporan Perubahan Ekuitas Konsolidasian 6 Consolidated Statement of Changes in Equity
Laporan Arus Kas Konsolidasian 7-8 Consolidated Statement of Cash Flows
Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian 9 - 88 Notes to the Consolidated Financial Statements
Laporan Keuangan Tersendiri i-v The Separate Financial Statements
***************************
The original report included herein is in the Indonesian Language.
LAPORAN AUDITOR INDEPENDEN INDEPENDENT AUDITORS’ REPORT
Laporan No. Xxxxxxxxxxxxxxxxxx Report No. xxxxxxxxxxxxxxxxxx
The Shareholders, the Boards of Commissioners and

Pemegang Saham, Dewan Komisaris dan Direksi Directors
PT Mega Perintis Tbk PT Mega Perintis Tbk
Kami telah mengaudit laporan keuangan konsolidasian We have audited the accompanying consolidated financial
PT Mega Perintis Tbk (“Perusahaan”) dan entitas anaknya statements of PT Mega Perintis Tbk (the “Company”) and
terlampir, yang terdiri dari laporan posisi keuangan its subsidiaries, which comprise the consolidated statement
konsolidasian tanggal 31 Desember 2020, serta laporan laba of financial position as of December 31, 2020, and the
rugi dan penghasilan komprehensif lain, laporan perubahan consolidated statements of profit or loss and other
ekuitas dan laporan arus kas konsolidasian untuk tahun yang comprehensive income, changes in equity, and cash flows
berakhir pada tanggal tersebut, dan suatu ikhtisar kebijakan for the year then ended, and a summary of significant
akuntansi signifikan dan informasi penjelasan lainnya. accounting policies and other explanatory information.
Tanggung jawab manajemen atas laporan keuangan Management’s responsibility for the financial statements
Manajemen bertanggung jawab atas penyusunan dan Management is responsible for the preparation and fair
penyajian wajar laporan keuangan konsolidasian tersebut presentation of such consolidated financial statements in
sesuai dengan Standar Akuntansi Keuangan di Indonesia, accordance with Indonesian Financial Accounting
dan atas pengendalian internal yang dianggap perlu oleh Standards, and for such internal control as management
manajemen untuk memungkinkan penyusunan laporan determines is necessary to enable the preparation of
keuangan konsolidasian yang bebas dari kesalahan consolidated financial statements that are free from
penyajian material, baik yang disebabkan oleh kecurangan material misstatement, whether due to fraud or error.
maupun kesalahan.
Tanggung jawab auditor Auditors’ responsibility
Tanggung jawab kami adalah untuk menyatakan suatu opini Our responsibility is to express an opinion on such
atas laporan keuangan konsolidasian tersebut berdasarkan consolidated financial statements based on our audit. We
audit kami. Kami melaksanakan audit kami berdasarkan conducted our audit in accordance with Standards on
Standar Audit yang ditetapkan oleh Institut Akuntan Publik Auditing established by the Indonesian Institute of Certified
Indonesia. Standar tersebut mengharuskan kami untuk Public Accountants. Those standards require that we
mematuhi ketentuan etika serta merencanakan dan comply with ethical requirements and plan and perform the
melaksanakan audit untuk memperoleh keyakinan memadai audit to obtain reasonable assurance about whether such
tentang apakah laporan keuangan konsolidasian tersebut consolidated financial statements are free from material
bebas dari kesalahan penyajian material. misstatement.
Suatu audit melibatkan pelaksanaan prosedur untuk An audit involves performing procedures to obtain audit
memperoleh bukti audit tentang angka-angka dan evidence about the amounts and disclosures in the financial
pengungkapan dalam laporan keuangan. Prosedur yang statements. The procedures selected depend on the auditors’
dipilih bergantung pada pertimbangan auditor, termasuk judgment, including the assessment of the risks of material
penilaian atas risiko kesalahan penyajian material dalam misstatement of the financial statements, whether due to
laporan keuangan, baik yang disebabkan oleh kecurangan fraud or error. In making those risk assessments, the
maupun kesalahan. Dalam melakukan penilaian risiko auditors consider internal control relevant to the entity’s
tersebut, auditor mempertimbangkan pengendalian internal preparation and fair presentation of the financial statements
yang relevan dengan penyusunan dan penyajian wajar in order to design audit procedures that are appropriate in
laporan keuangan entitas untuk merancang prosedur audit the circumstances, but not for the purpose of expressing an
yang tepat sesuai dengan kondisinya, tetapi bukan untuk opinion on the effectiveness of the entity’s internal control.
tujuan menyatakan opini atas keefektivitasan pengendalian An audit also includes evaluating the appropriateness of
internal entitas. Suatu audit juga mencakup pengevaluasian accounting policies used and the reasonableness of
atas ketepatan kebijakan akuntansi yang digunakan dan accounting estimates made by management, as well as
kewajaran estimasi akuntansi yang dibuat oleh manajemen, evaluating the overall presentation of the financial
serta pengevaluasian atas penyajian laporan keuangan statements.
secara keseluruhan.
Kami yakin bahwa bukti audit yang telah kami peroleh We believe that the audit evidence we have obtained is
adalah cukup dan tepat untuk menyediakan suatu basis bagi sufficient and appropriate to provide a basis for our audit
opini audit kami. opinion.
Opini Opinion
Menurut opini kami, laporan keuangan konsolidasian In our opinion, the accompanying consolidated financial
terlampir menyajikan secara wajar, dalam semua hal yang statements present fairly, in all material respects, the
material, posisi keuangan konsolidasian PT Mega Perintis consolidated financial position of PT Mega Perintis Tbk and
Tbk dan entitas anaknya tanggal 31 Desember 2020, serta its subsidiaries as of December 31, 2020, and their
kinerja keuangan dan arus kas konsolidasiannya untuk tahun consolidated financial performance and cash flows for the
yang berakhir pada tanggal tersebut, sesuai dengan Standar year then ended, in accordance with Indonesian Financial
Akuntansi Keuangan di Indonesia. Accounting Standards.
Penekanan suatu hal Emphasis of matter
Kami membawa perhatian ke Catatan 40 atas laporan We draw attention to Note 40 to the accompanying
keuangan konsolidasian terlampir yang menjelaskan bahwa consolidated financial statements which explains about
situasi perekonomian Indonesia akibat wabah virus Indonesian economic condition due to the Covid-19 virus
Covid-19 serta dampaknya terhadap Perusahaan dan entitas pandemic and its impact on the Company and its
anaknya serta rencana dan langkah-langkah yang dibuat subsidiaries, including the plans and steps made by the
oleh Perusahaan dan entitas anaknya dalam menghadapi Company and its subsidiaries in dealing with this condition.
kondisi ini. Meskipun demikian, terdapat suatu However, there is material uncertainty about the impact of
ketidakpastian material mengenai dampak dari kondisi saat the current condition on the Company and its subsidiaries’
ini terhadap bisnis dan operasi Perusahaan dan entitas business and operation in the future. Our opinion is not
anaknya di masa mendatang. Opini kami tidak dimodifikasi modified in respect of this matter.
sehubungan dengan hal tersebut.
Hal lain Other matter
Audit kami atas laporan keuangan konsolidasian PT Mega Our audit of the accompanying consolidated financial
Perintis Tbk dan entitas anaknya pada tanggal 31 Desember statements of PT Mega Perintis Tbk and its subsidiaries as
2020 dan untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut of December 31, 2020 and for the year then ended was
dilaksanakan dengan tujuan untuk merumuskan suatu opini performed for the purpose of forming an opinion on such
atas laporan keuangan konsolidasian tersebut secara consolidated financial statements taken as a whole. The
keseluruhan. Informasi keuangan tersendiri PT Mega accompanying separate financial information of PT Mega
Perintis Tbk (entitas induk) terlampir, yang terdiri dari Perintis Tbk (parent entity), which comprises the statement
laporan posisi keuangan tanggal 31 Desember 2020 serta of financial position as of December 31, 2020, and the
laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif lain, statements of profit or loss and other comprehensive
laporan perubahan ekuitas dan laporan arus kas untuk tahun income, changes in equity, and cash flows for the year then
yang berakhir pada tanggal tersebut (secara kolektif disebut ended (collectively referred to as the “Parent Entity
sebagai “Informasi Keuangan Entitas Induk”), yang Financial Information”), which is presented as a
disajikan sebagai informasi tambahan terhadap laporan supplementary information to the above mentioned
keuangan konsolidasian tersebut di atas, disajikan untuk consolidated financial statements, is presented for the
tujuan analisis tambahan dan bukan merupakan bagian dari purposes of additional analysis and is not a required part of
laporan keuangan konsolidasian terlampir yang diharuskan the accompanying consolidated financial statements under
menurut Standar Akuntansi Keuangan di Indonesia. Indonesian Financial Accounting Standards. The Parent
Informasi Keuangan Entitas Induk merupakan tanggung Entity Financial Information is the responsibility of
jawab manajemen serta dihasilkan dari dan berkaitan secara management and was derived from and relates directly to
langsung dengan catatan akuntansi dan catatan lainnya yang the underlying accounting and other records used to
mendasarinya yang digunakan untuk menyusun laporan prepare the accompanying consolidated financial
keuangan konsolidasian terlampir. Informasi Keuangan statements. The Parent Entity Financial Information has
Entitas Induk telah menjadi objek prosedur audit yang been subjected to the auditing procedures applied in the
diterapkan dalam audit atas laporan keuangan konsolidasian audit of the accompanying consolidated financial statements
terlampir berdasarkan Standar Audit yang ditetapkan oleh in accordance with Standards on Auditing establish by the
Institut Akuntan Publik Indonesia. Menurut opini kami, Indonesian Institute of Certified Public Accountants. In our
Informasi Keuangan Entitas Induk disajikan secara wajar, opinion, the Parent Entity Financial Information is fairly
dalam semua hal yang material, berkaitan dengan laporan stated, in all material respects, in relation to the
keuangan konsolidasian terlampir secara keseluruhan. accompanying consolidated financial statements taken as a
whole.
Kantor Akuntan Publik/Registered Public Accountants

TERAMIHARDJA, PRADHONO & CHANDRA
Drs. Nursal, Ak., CA, CPA

Izin Akuntan Publik/Licence of Public Accountant No. AP.0272
22 Maret 2021 March 22, 2021

LAPORAN POSISI KEUANGAN KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENT OF FINANCIAL POSITION
TANGGAL 31 DESEMBER 2020 DECEMBER 31, 2020
(DISAJIKAN DALAM RUPIAH, KECUALI DINYATAKAN LAIN) (EXPRESSED IN RUPIAH, UNLESS OTHERWISE STATED)
Catatan/
Notes 2020 2019
ASET ASSETS
ASET LANCAR CURRENT ASSETS

Kas dan bank 2g, 5 9.952.854.519 12.763.271.630 Cash on hand and in banks
Piutang usaha Trade receivables
Pihak berelasi 2h,2i, Related parties
6, 16, 34 3.495.171.754 22.495.076.621
Pihak ketiga - setelah dikurangi Third parties - net of
penyisihan penurunan nilai allowance for impairment
piutang usaha sebesar of trade receivables of
Rp 5.627.838.917 pada tahun 2020 2h, 6, 16 15.629.979.500 36.110.500.156 Rp 5,627,838,917 in 2020
Piutang lain-lain Other receivables
Pihak berelasi 2i, 7, 34 - 800.000.000 Related party
Pihak ketiga 7 12.605.879 135.031.854 Third parties
Persediaan - setelah dikurangi Inventories - net of
penyisihan penurunan nilai allowance for declining in
persediaan sebesar value of inventories of
Rp 4.390.366.904 pada and Rp 4,390,366,904
tahun 2020 dan 2019 2j, 8, 16 233.118.090.002 233.909.369.481 in 2020 and 2019
Uang muka 9 8.660.021.746 8.968.777.515 Advances
Pajak dibayar di muka 2t, 19 2.121.830.113 4.671.469.044 Prepaid taxes
Biaya dibayar di muka yang jatuh Current maturities of
tempo dalam waktu satu tahun 2k, 10 1.727.382.383 39.284.207.311 prepaid expenses
Jumlah Aset Lancar 274.717.935.896 359.137.703.612 Total Current Assets
ASET TIDAK LANCAR NON-CURRENT ASSETS

Investasi pada Entitas Asosiasi - bersih 2n, 13 1.781.690.534 1.774.415.126 Investment in Associate - net
Biaya dibayar di muka - setelah
dikurangi bagian yang jatuh tempo Prepaid expenses - net of
dalam waktu satu tahun 2k, 10 - 15.317.340.112 current maturities
Advance payments for
Uang muka pembelian aset tetap 11 8.074.749.370 708.530.930 purchase of fixed assets
Aset tetap - setelah dikurangi Fixed assets - net of
akumulasi penyusutan sebesar accumulated depreciation of
Rp 93.480.524.142 pada tahun Rp 93,480,524,142 in 2020
2020 dan Rp 72.305.850.168 2l, 2m, and Rp 72,305,850,168
pada tahun 2019 11, 16, 17 100.400.821.865 106.504.365.422 in 2019
Aset hak guna - bersih 2o, 12 108.732.042.150 - Right-of-use-assets - net
Aset pajak tangguhan 2t, 19 12.506.975.007 2.519.149.389 Deferred tax assets
Aset takberwujud - bersih 2p, 14 30.690.008.572 30.831.258.568 Intangible assets - net
Estimated claims for income
Taksiran klaim pajak penghasilan 2t, 19 2.807.036.940 - tax refund
Aset tidak lancar lainnya 2q, 15 23.917.289.451 21.852.070.827 Other non-current assets
Jumlah Aset Tidak Lancar 288.910.613.889 179.507.130.374 Total Non-Current Assets
JUMLAH ASET 563.628.549.785 538.644.833.986 TOTAL ASSETS
Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir merupakan bagian yang The accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements form an integral
tidak terpisahkan dari laporan keuangan konsolidasian secara keseluruhan. part of these consolidated financial statements.
1
LAPORAN POSISI KEUANGAN CONSOLIDATED STATEMENT OF
KONSOLIDASIAN (lanjutan) FINANCIAL POSITION (continued)
Catatan/
Notes 2020 2019
LIABILITAS DAN EKUITAS LIABILITIES AND EQUITY
LIABILITAS LIABILITIES
LIABILITAS JANGKA PENDEK CURRENT LIABILITIES

Utang bank jangka pendek 16 63.200.000.000 61.000.000.000 Short-term bank loans
Utang usaha Trade payables
Pihak ketiga 18 48.264.441.928 56.967.246.533 Third parties
Pihak berelasi 2i, 18, 34 12.643.750 - Related party
Utang lain-lain - pihak ketiga 22 18.134.104.980 12.431.571.535 Other payables - third parties
Utang pajak 2t, 19 2.632.622.173 6.504.518.722 Taxes payables
Biaya masih harus dibayar 20 7.749.242.070 10.253.074.325 Accrued expenses
Liabilitas sewa yang direalisasi Current maturities of
dalam satu tahun 2o, 21 18.210.671.551 - lease liabilities
Utang jangka panjang yang jatuh Current maturities
tempo dalam waktu satu tahun of long-term debts
Utang bank 16 4.433.011.816 3.981.209.750 Bank loans
Liabilities for purchase
Utang pembelian aset tetap 17 277.509.627 444.339.391 of fixed assets
Advance for transferred
Uang muka pelepasan Entitas Anak 35 10.600.000.000 - of shares of subsidiary
Jumlah Liabilitas Jangka Pendek 173.514.247.895 151.581.960.256 Total Current Liabilities

LIABILITAS JANGKA PANJANG NON-CURRENT LIABILITIES
Liabilitas sewa - setelah dikurangi
bagian yang terealisasi dalam Lease liabilities -
satu tahun 2o, 21 51.407.327.914 - net of current maturities
Utang jangka panjang - setelah
dikurangi bagian yang jatuh Long-term debts - net of
tempo dalam waktu satu tahun current maturities
Utang bank 16 11.171.436.672 9.066.191.694 Bank loans
Utang pembelian aset tetap 17 71.558.376 392.145.603 of fixed assets
Utang pihak berelasi 2i, 34 30.219.221.052 32.459.473.684 Due to related parties
Utang lain-lain - pihak ketiga 22 28.121.381.081 34.156.059.638 Other payables - third parties
Estimasi liabilitas atas imbalan Estimated liabilities for
kerja karyawan 2u, 23 8.689.369.533 5.686.230.650 employees’ benefits
Jumlah Liabilitas Jangka Panjang 129.680.294.628 81.760.101.269 Total Non-Current Liabilities
JUMLAH LIABILITAS 303.194.542.523 233.342.061.525 TOTAL LIABILITIES
2
LAPORAN POSISI KEUANGAN CONSOLIDATED STATEMENT OF
KONSOLIDASIAN (lanjutan) FINANCIAL POSITION (continued)
Catatan/
Notes 2020 2019
EKUITAS EQUITY
Ekuitas yang Dapat Equity Attributable to
Diatribusikan Kepada the Equity Holders of
Pemilik Entitas Induk the Parent Company
Modal saham - nilai nominal Capital stock - Rp 100
Rp 100 per saham par value per share
Modal dasar - Authorized -
2.400.000.000 saham 2,400,000,000 shares
Modal ditempatkan dan disetor Issued and fully paid -
penuh - 870.171.478 saham 24 87.017.147.800 87.017.147.800 870,171,478 shares
Tambahan modal disetor - bersih 2d, 2y, 25 67.295.385.908 67.295.385.908 Additional paid-in capital - net
Penghasilan komprehensif lain 2u (192.166.057) 992.914 Other comprehensive income
Saldo laba Retained earnings
Telah ditentukan penggunaannya 26 500.000.000 250.000.000 Appropriated
Belum ditentukan penggunaannya 97.824.264.183 139.951.536.552 Unappropriated
Sub-jumlah 252.444.631.834 294.515.063.174 Sub-total
Kepentingan Non-Pengendali 2c, 27 7.989.375.428 10.787.709.287 Non-Controlling Interest

JUMLAH EKUITAS 260.434.007.262 305.302.772.461 TOTAL EQUITY
JUMLAH LIABILITAS TOTAL LIABILITIES
DAN EKUITAS 563.628.549.785 538.644.833.986 AND EQUITY
3
LAPORAN LABA RUGI DAN PENGHASILAN CONSOLIDATED STATEMENT OF PROFIT OR LOSS AND
KOMPREHENSIF LAIN KONSOLIDASIAN OTHER COMPREHENSIVE INCOME
TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL FOR THE YEAR ENDED
31 DESEMBER 2020 DECEMBER 31, 2020
Catatan/
Notes 2020 2019
PENJUALAN BERSIH 2r, 28 326.772.159.406 601.724.984.774 NET SALES
BEBAN POKOK PENJUALAN 2r, 29 (149.995.139.724 ) (280.898.379.891 ) COST OF GOODS SOLD
LABA BRUTO 176.777.019.682 320.826.604.883 GROSS PROFIT
Beban penjualan 2r, 30 (160.508.692.556 ) (178.906.374.696 ) Selling expenses

General and administrative
Beban umum dan administrasi 2r, 31 (51.376.213.064 ) (60.632.080.673 ) expenses
Beban keuangan 2r, 32 (22.397.994.717 ) (15.140.444.132 ) Financing expenses
Pendapatan bunga 2r 58.955.552 260.204.592 Interest income
Bagian atas laba bersih Equity in net profit of
Entitas Asosiasi 2n, 13 16.444.380 421.196.995 Associate
Foreign exchange
Selisih kurs - bersih 2s 175.921.717 100.741.482 differentials - net
Gain (loss) on
Laba (rugi) penjualan aset tetap 11 (518.243.900) 83.720.833 sale of fixed assets
Pendapatan lain-lain - bersih 2r, 33 13.277.569.263 1.411.447.464 Others income - net
INCOME (LOSS) BEFORE
LABA (RUGI) SEBELUM MANFAAT INCOME TAX BENEFIT
(BEBAN) PAJAK PENGHASILAN (44.495.233.643) 68.425.016.748 (EXPENSE)
MANFAAT (BEBAN) PAJAK INCOME TAX BENEFIT
PENGHASILAN 2t, 19 (EXPENSE)
Pajak kini (1.715.792.320 ) (17.617.089.750 ) Current tax
Pajak tangguhan 8.590.744.578 414.741.921 Deferred tax
Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan 6.874.952.258 (17.202.347.829 ) Income Tax Benefit (Expense)
INCOME (LOSS) FOR
LABA (RUGI) TAHUN BERJALAN (37.620.281.385) 51.222.668.919 THE YEAR
OTHER COMPREHENSIVE
LABA (RUGI) KOMPREHENSIF LAIN INCOME (LOSS)
Item that Will Not be
Pos yang Tidak Akan Direklasifikasi ke Reclassified Subsequently
Laba Rugi to Profit or Loss
Laba (rugi) aktuarial atas program Actuarial gain (loss) of
imbalan pasti 2u, 23 (235.712.726) 309.665.115 defined benefit plan
Bagian penghasilan komprehensif lain Share in other comprehensive
Entitas Asosiasi 2n, 13 (9.168.972 ) (52.633.150 ) income of associate
Pajak terkait atas penghasilan Related tax on other
komprehensif lain 2t, 19 51.856.800 (77.416.279 ) comprehensive income
Laba (rugi) komprehensif lain - setelah Other comprehensive income
pajak (193.024.898) 179.615.686 (loss) - net of tax
TOTAL COMPREHENSIVE
JUMLAH LABA (RUGI) KOMPREHENSIF INCOME (LOSS)
TAHUN BERJALAN (37.813.306.283) 51.402.284.605 FOR THE YEAR
4
LAPORAN LABA RUGI DAN PENGHASILAN CONSOLIDATED STATEMENT OF PROFIT OR LOSS AND
KOMPREHENSIF LAIN KONSOLIDASIAN (lanjutan) OTHER COMPREHENSIVE INCOME (continued)
Catatan/
Notes 2020 2019
LABA (RUGI) TAHUN BERJALAN

YANG DAPAT DIATRIBUSIKAN INCOME (LOSS) FOR THE
KEPADA: YEAR ATTRIBUTABLE TO:
Equity Holders of
Pemilik Entitas Induk (34.876.183.678) 51.915.522.801 the Parent Company
Kepentingan Non-Pengendali 2c (2.744.097.707) (692.853.882 ) Non-Controlling Interest
JUMLAH (37.620.281.385) 51.222.668.919 TOTAL
JUMLAH LABA (RUGI) KOMPREHENSIF TOTAL COMPREHENSIVE

LAIN TAHUN BERJALAN YANG DAPAT INCOME (LOSS) FOR THE
DIATRIBUSIKAN KEPADA: YEAR ATTRIBUTABLE TO:
Equity Holders of
Pemilik Entitas Induk (35.069.342.649) 52.094.710.479 the Parent Company
Kepentingan Non-Pengendali 2c (2.743.963.634) (692.425.874 ) Non-Controlling Interest
JUMLAH (37.813.306.283) 51.402.284.605 TOTAL
Laba (Rugi) per Saham yang Diatribusikan Earning (Loss) per Share
kepada Pemilik Attributable to Equity Holders
Entitas Induk 2v, 37 (40) 64 of the Parent Company
5
LAPORAN PERUBAHAN EKUITAS KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENT OF CHANGES IN EQUITY
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL 31 DESEMBER 2020 FOR THE YEAR ENDED DECEMBER 31, 2020
Ekuitas yang Dapat Diatribusikan Kepada Pemilik Entitas Induk/
Equity Attributable to the Equity Holders of the Parent Company
Selisih Transaksi
Perubahan Ekuitas Saldo laba/Retained Earnings
Entitas Anak/ Penghasilan
Differences Komprehensif
Tambahan Arising from Lain/ Telah Belum Kepentingan
Modal Disetor/ Change in Other Ditentukan Ditentukan Non-Pengendali/ Jumlah
Catatan/ Modal Saham/ Additional Paid-in Equity of Comprehensive Penggunaanya/ Penggunaannya/ Sub-Jumlah/ Non- Controlling Ekuitas
Notes Capital Stock Capital - Net Subsidiaries Income Appropriated Unappropriated Sub-Total Interest Total Equity
Saldo 31 Desember 2018 79.700.000.000 42.856.112.256 43.393.080 (178.194.764 ) - 89.415.607.323 211.836.917.895 429.355.710 212.266.273.605 Balance as of December 31, 2018
Penambahan modal saham melalui PMTHMETD 1b, 24 7.317.147.800 24.439.273.652 - - - - 31.756.421.452 - 31.756.421.452 Additional paid-up capital from PMTHMETD
Dana cadangan umum 26 - - - - 250.000.000 (250.000.000 ) - - - General reserve
Dekonsolidasi Entitas Anak 1d - - (43.393.080 ) - - (1.129.593.572 ) (1.172.986.652 ) (699.220.549 ) (1.872.207.201 ) Deconsolidation of Subsidiary
Penambahan modal dari kepentingan Capital injection by non-controlling interest
non-pengendali pada entitas anak 1d - - - - - - - 11.750.000.000 11.750.000.000 to subsidiary
Laba tahun berjalan - - - - - 51.915.522.801 51.915.522.801 (692.853.882 ) 51.222.668.919 Income for the year
Laba komprehensif lain - setelah pajak - - - 179.187.678 - - 179.187.678 428.008 179.615.686 Other comprehensive income - net of tax
Saldo 31 Desember 2019 87.017.147.800 67.295.385.908 - 992.914 250.000.000 139.951.536.552 294.515.063.174 10.787.709.287 305.302.772.461 Balance as of December 31, 2019
Penyesuaian saldo awal atas Beginning balance adjustments for
penerapan PSAK 73 4 - - - - - (7.001.088.691 ) (7.001.088.691 ) (54.370.225 ) (7.055.458.916 ) implementation of PSAK 73
Dana cadangan umum 26 - - - - 250.000.000 (250.000.000 ) - - - General reserve
Rugi tahun berjalan - - - - - (34.876.183.678 ) (34.876.183.678 ) (2.744.097.707 ) (37.620.281.385 ) Loss for the year
Rugi komprehensif lain - setelah pajak - - - (193.158.971 ) - - (193.158.971 ) 134.073 (193.024.898 ) Other comprehensive loss - net of tax
Saldo 31 Desember 2020 87.017.147.800 67.295.385.908 - (192.166.057 ) 500.000.000 97.824.264.183 252.444.631.834 7.989.375.428 260.434.007.262 Balance as of December 31, 2020
6
LAPORAN ARUS KAS KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENT OF CASH FLOWS
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL FOR THE YEAR ENDED
Catatan/
Notes 2020 2019
ARUS KAS DARI CASH FLOWS FROM

AKTIVITAS OPERASI OPERATING ACTIVITIES
Penerimaan kas dari pelanggan 366.252.584.929 571.942.086.490 Cash received from customers
Pembayaran kas kepada pemasok (145.194.533.735) (286.401.025.662 ) Cash paid to suppliers
Pembayaran kas kepada karyawan (110.081.784.534) (128.115.739.037 ) Cash paid to employees
Pembayaran beban usaha (47.061.657.221) (133.389.703.277 ) Payment of operating expenses
Pembayaran beban keuangan (21.857.095.496) (12.771.975.951 ) Payment of financing expenses
Penerimaan lain-lain 14.375.916.417 424.650.730 Other receipts
Pembayaran lain-lain (2.065.217.717) (18.123.420.754 ) Other payments
Pajak penghasilan dan pajak Income tax and value
pertambahan nilai (5.845.086.882) (20.887.549.710) added tax
Penerimaan kas dari Cash received from
pendapatan bunga 58.955.552 260.204.592 interest income
Kas Bersih yang Diperoleh dari Net Cash Provided by

(Digunakan untuk) Aktivitas Operasi 48.582.081.313 (27.062.472.579 ) (Used in) Operating Activities

AKTIVITAS INVESTASI INVESTING ACTIVITIES
Perolehan aset tetap 11 (13.461.452.906) (42.508.547.480 ) Acquisition of fixed assets
Uang muka pembelian aset tetap 11 (8.074.749.370) (708.530.930 ) purchase of fixed assets
Uang muka pelepasan Entitas Anak 35 10.600.000.000 - of shares of subsidiary
Proceeds from sale
Hasil penjualan aset tetap 11 2.544.360.346 168.487.887 of fixed assets
Perolehan aset takberwujud 14 - (30.553.341.898 ) Acquisition of intangible assets
Setoran modal kepentingan non-pengendali Capital injection by non-controlling
Entitas anak 1d - 10.950.000.000 interest to subsidiary
Kas Bersih yang Digunakan untuk Net Cash Flows Used in

Aktivitas Investasi (8.391.841.930) (62.651.932.421 ) Investing Activities

AKTIVITAS PENDANAAN FINANCING ACTIVITIES
Penerimaan utang bank 16 73.973.944.900 259.877.801.723 Proceeds from bank loans
Pembayaran utang bank 16 (69.216.897.856) (246.323.691.725 ) Payments of bank loans
Pembayaran liabilitas sewa 21 (40.155.847.643) - Payments of lease liabilities
Penerimaan (pembayaran) Proceeds from (payments of)
utang lain-lain - pihak ketiga 22 (4.874.186.272) 39.000.000.000 other payables - third parties
Pembayaran utang Payments of due to
pihak berelasi 34 (4.650.252.632) (19.386.678.301 ) related parties
Penambahan utang Addition of due to
pihak berelasi 34 2.410.000.000 4.123.248.893 related parties
Pembayaran utang Payments of liabilities for
pembelian aset tetap 17 (487.416.991) (656.544.143 ) purchase of fixed assets
Penambahan modal saham melalui Additional paid-up capital
PMTHMETD 1b, 24 - 31.756.421.452 from PMTHMETD
Deposito berjangka - 2.920.602.795 Time deposits

(Digunakan untuk) Aktivitas Pendanaan (43.000.656.494) 71.311.160.694 (Used in) Financing Activities
7
LAPORAN ARUS KAS KONSOLIDASIAN (lanjutan) CONSOLIDATED STATEMENT OF CASH FLOWS (continued)
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL FOR THE YEAR ENDED
Catatan/
Notes 2020 2019
DECREASE
PENURUNAN BERSIH IN CASH ON HAND
KAS DAN BANK (2.810.417.111) (18.403.244.306 ) AND IN BANKS
Dikurangi saldo akhir tahun Deduction of ending balance

kas dan bank milik cash on hand and in banks
PT Mitra Perintis Merdeka - (268.652.033 )of PT Mitra Perintis Merdeka
CASH ON HAND
KAS DAN BANK AND IN BANKS
AWAL TAHUN 12.763.271.630 31.435.167.969 AT BEGINNING OF YEAR
CASH ON HAND
KAS DAN BANK AND IN BANKS
AKHIR TAHUN 9.952.854.519 12.763.271.630 AT END OF YEAR
8
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
1. UMUM 1. GENERAL
a. Pendirian Perusahaan a. Establishment of the Company
PT Mega Perintis Tbk (“Perusahaan”) didirikan di PT Mega Perintis Tbk (the "Company") was
Indonesia pada tanggal 21 Oktober 2005, established in Indonesia on October 21, 2005, based
berdasarkan akta Notaris Ruli Iskandar, S.H., No. 3. on the notarial deed of Ruli Iskandar, S.H., No. 3.
Akta pendirian tersebut telah disahkan oleh Menteri The deed of establishment was approved by the
Kehakiman Republik Indonesia dalam Surat Minister of Justice of the Republic of Indonesia in its
Keputusan No. C-03671 HT.01.01.TH.2006 tanggal Decree No. C-03671 HT.01.01.TH.2006 dated
10 Februari 2006. Anggaran Dasar Perusahaan telah February 10, 2006. The Company's Articles of
mengalami beberapa kali perubahan, terakhir dengan Association have been amended several times, most
akta Notaris Liestiani Wang, S.H., M.Kn., No. 100 recently by Notarial Deed of Liestiani Wang, S.H.,
tanggal 29 November 2019, sehubungan pelaksanaan M.Kn., No. 100 dated November 29, 2019, in
PMTHMETD. Akta tersebut telah diterima dan dicatat connection with the capital increase without pre-
di dalam Sistem Administrasi Badan Hukum emptive rights. The deed was received and recorded
Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik in the Legal Entity Administration System of the
Indonesia dengan Surat Keputusan Ministry of Law and Human Rights of the Republic of
No. AHU-AH.01.03-0367549 tanggal 3 Desember Indonesia in its Decree No. AHU-AH.01.03-0367549
2019. dated December 3, 2019.
Sesuai Pasal 3 Anggaran Dasar Perusahaan, maksud In accordance with Article 3 of the Company's
dan tujuan Perusahaan dalam bidang perdagangan Articles of Association, the Company's aims and
umum dan eceran. Untuk mencapai maksud dan objectives are running and conducting business in
tujuan tersebut di atas Perseroan dapat general and retail trading. To achieve the aims and
melaksanakan kegiatan usaha sebagai berikut: objectives above the Company can carry out
business activities as follows:
• Menjalankan usaha dalam perdagangan, antara • Running a trading business which include
lain perdagangan yang berhubungan dengan trading related to apparel (garment), shoes,
pakaian jadi (garment), sepatu, tas, bags, sports equipment both general and retail
perlengkapan olahraga baik perdagangan secara trading.
besar maupun eceran. • Act as a agent, supplier, franchisee and
• Dan bertindak sebagai agen, supplier, waralaba distributor of - other agencies and companies,
dan distributor dari badan-badan dan perusahan- both local and foreign country.
perusahaan lain, baik dari dalam maupun luar
negeri.
Untuk mencapai maksud dan tujuan tersebut di atas To achieve the aims and objectives above and to
serta untuk menunjang kegiatan usaha utama support the main business activities of the Company,
Perusahaan tersebut di atas, Perusahaan dapat the Company may carry out supporting business
melaksanakan kegiatan usaha penunjang, antara lain activities, including the following:
sebagai berikut:
• Menjalankan kegiatan impor dan ekspor, pulau • Carry out import and export activities, island or
atau daerah serta lokal. region and local.
• Berusaha dalam bidang pemberian jasa untuk • Doing business in providing services for various
pelayanan berbagai usaha yang berkaitan business services related to the main business
dengan usaha utama Perusahaan, terutama di of the Company, especially in the field of
bidang perdangangan besar maupun eceran general and retail trading (except in travel
(kecuali jasa perjalanan serta konsultasi dalam services; and law and taxation consultation
bidang hukum dan perpajakan) services)
• Menjalankan usaha dalam bidang industri pabrik • Running a business in the manufacture industry
dari segala bahan yang dapat diproduksi di from all materials that can be produced
dalam negeri termasuk produk pakaian jadi, alas domestically, including apparel, footwear and
kaki dan kerajinan tangan. handicraft products.
• Menjalankan usaha dalam bidang pengangkutan • Conducting business in the field of
dengan menggunakan kendaraan-kendaraan transportation by using motorized vehicles, both
bermotor, baik untuk angkutan orang for the transportation of people (passengers)
(penumpang) maupun angkutan barang. and transportation of goods.
Perusahaan berdomisili di Jl. Karet Pedurenan The Company is domiciled at Jl. Karet Pedurenan
No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, Jakarta Selatan. No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, South Jakarta.
Perusahaan memulai kegiatan operasi komersialnya The Company commenced its commercial
sejak tahun 2005. Pemegang saham mayoritas operations in 2005. The majority shareholder of the
Perusahaan adalah Verosito Gunawan (lihat Catatan Company is Verosito Gunawan (see Note 24).
24).
9
1. U M U M (lanjutan) 1. GENERAL (continued)
b. Penawaran Umum dan Aksi Korporasi yang b. Public Offering and Corporate Actions Affecting
Mempengaruhi Modal Saham yang Ditempatkan Issued and Fully Paid Share Capital
dan Disetor Penuh
Penawaran Umum Saham Perdana Initial Public Offering
Pada tanggal 5 Desember 2018, Perusahaan On December 5, 2018, the Company obtained an
memperoleh pernyataan efektif dari Dewan effective statement from the Board of
Komisioner Otoritas Jasa Keuangan (OJK) dengan Commissioners of the Financial Services Authority
Surat No. S-176/D.04/2018 untuk melakukan (OJK) in their Letter No. S-176/D.04/2018 to conduct
penawaran umum saham kepada masyarakat public offering as much as 197,000,000 shares with
sebanyak 197.000.000 saham dengan nilai nominal a nominal value of Rp 100 per share at an offering
Rp 100 per saham dengan harga penawaran Rp 298 price of Rp 298 per share.
per saham.
Pada tanggal 12 Desember 2018, seluruh saham As of December 12, 2018, all of the Company’s
Perusahaan telah tercatat pada Bursa Efek Indonesia. shares are listed in the Indonesia Stock Exchange.
Penambahan Modal Tanpa Hak Memesan Efek Capital Increase Without Pre-emptive Rights
Terlebih Dahulu (PMTHMETD) (PMTHMETD)
Berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham Luar Based on the Extraordinary General Meeting of
Biasa yang diadakan pada tanggal 13 November Shareholders which was held on November 13, 2019
2019 yang diaktakan dalam Akta Notaris No. 100 which has been notarized by Notarial Deed No. 100
pada tanggal 29 November 2019, oleh Liestiani date November 29, 2019 by Liestiani Wang, S.H.,
Wang, S.H., M.Kn., notaris di Jakarta, para pemegang M.Kn., a notary in Jakarta, the shareholders among
saham antara lain, menyetujui pelaksanaan others, approved the capital increase without pre-
PMTHMETD sebanyak-banyaknya 79.700.000 saham emptive rights with maximum of 79,700,000 shares
atau 10% dari modal ditempatkan dan disetor penuh or 10% of Company’s issued and paid-up capital
dengan nilai nominal Rp 100 (Catatan 24). with nominal value of Rp 100 (Note 24).
Pada tanggal 21 November 2019, Perusahaan telah On November 21, 2019, the Company has obtained
memperoleh persetujuan pencatatan PMTHMETD the registration approval from Indonesia Stock
dari Bursa Efek Indonesia, sejumlah 73.171.478 Exchange for 73,171,478 shares with a nominal
saham dengan nilai nominal Rp 100 per saham dan value of Rp 100 per share and implementation price
harga pelaksanaan sebesar Rp 434 per saham, of Rp 434 per share, through its Letter
melalui Surat No. S-07527/BEI.PP3/11-2019. No. S-07527/BEI.PP3/11-2019.
Pada tanggal 29 November 2019, seluruh saham As of November 29, 2019, all of the Company’s
Perusahaan telah tercatat pada Bursa Efek Indonesia. shares are listed in the Indonesia Stock Exchange.
c. Dewan Komisaris, Direksi, Komite Audit dan c. Board of Commissioners, Directors, Audit
Karyawan Committee and Employees
Susunan Komisaris dan Direksi Perusahaan pada The Company’s Boards of Commissioners and
tanggal 31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebagai Director as of December 31, 2020 and 2019 are as
berikut: follows:
2020 2019
Komisaris Board of Commissioners
Komisaris Utama : Vanda Gunawan Vanda Gunawan : President Commissioner
Komisaris Independen : Ida Bagus Oka Nila Ida Bagus Oka Nila : Independent Commissioner
Direksi Board of Directors

Direktur Utama : Franxiscus Afat Franxiscus Afat : President Director
Adinata Nursalim Adinata Nursalim
Direktur : Verosito Gunawan Verosito Gunawan : Director
Direktur : Luki Rusli Cuntoro Kinardi : Director
Direktur Independen : - Luki Rusli : Independent Director
Susunan Komite Audit Perusahaan pada tanggal The composition of the Company’s Audit Committee
31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebagai berikut: as of December 31, 2020 and 2019 are as follows:
Ketua : Ida Bagus Oka Nila : Chairman

Anggota : Shinta Rahayu : Member
Anggota : Livia : Member
10
c. Dewan Komisaris, Direksi, Komite Audit dan c. Board of Commissioners, Directors, Audit
Karyawan (lanjutan) Committee and Employees (continued)
Jumlah remunerasi yang diberikan kepada komisaris Total remuneration paid to the Company’s
dan direksi Perusahaan adalah sekitar Rp 5,05 milyar Commissioners and Directors was approximately
dan Rp 9,95 milyar, masing-masing untuk tahun yang Rp 5.05 billion and Rp 9.95 billion, for the years
berakhir pada tanggal-tanggal 31 Desember 2020 dan ended December 31, 2020 and 2019, respectively.
2019.
Berdasarkan Surat Keputusan Direksi No. 032/DIR- Based on Directors Decree No. 032/DIR-MP/IX/18
MP/IX/18 tanggal 12 September 2018, Perusahaan dated September 12, 2018, the Company has
telah menunjuk Franxiscus Afat Adinata Nursalim appointed Franxiscus Afat Adinata Nursalim as the
sebagai Sekretaris Perusahaan. Corporate Secretary.
Berdasarkan Surat Keputusan Direksi No. 325/DIR- Based on Directors Decree No. 325/DIR-MP/XII/19
MP/XII/19 tanggal 9 Desember 2019, Perusahaan dated December 9, 2019, the Company has
telah menunjuk M. Toni Hartono sebagai Kepala Unit appointed M. Toni Hartono as Head of the
Audit Internal Perusahaan. Company's Internal Audit Unit.
Berdasarkan Surat Keputusan Direksi No. 033/DIR- Based on Directors Decree No. 033/DIR-MP/IX/18
MP/IX/18 tanggal 12 September 2018, Perusahaan dated September 12, 2018, the Company has
telah menunjuk Susilawati sebagai Kepala Unit Audit appointed Susilawati as Head of the Company's
Internal Perusahaan. Internal Audit Unit.
Pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, jumlah As of December 31, 2020 and 2019, the Company
karyawan tetap Perusahaan dan Entitas Anak, has a total of 129 and 101 permanent employees,
masing-masing sejumlah 129 orang dan 101 orang respectively (unaudited).
(tidak diaudit).
d. Kepemilikan Saham pada Entitas Anak dan Entitas d. Share Ownership in Subsidiaries and Associate
Asosiasi
Perusahaan memiliki kepemilikan saham secara The Company has direct and indirect ownership in
langsung maupun tidak langsung pada Entitas Anak the following Subsidiaries as follows:
sebagai berikut:
Tahun
Beroperasi
Secara
Komersial/ Jumlah Aset sebelum Eliminasi
Kegiatan Commencement (dalam Jutaan Rupiah)
Usaha/ of Tempat Total Assets
Entitas Anak/ Principal Commercial Kedudukan/ Persentase Pemilikan (%)/ Before Elimination
Subsidiaries Activity Operations Domicile Percentage of Ownership (%) (In Million Rupiah)
2020 2019 2020 2019
Pemilikan langsung/
Direct Ownership
PT Mega Putra
Garment (MPG) *) Produsen
pakaian jadi/
Manufacture of
apparel 2014 Jakarta 99,99% 99,99% 172.717 175.039
PT Mitrelindo Global (MG) Perdagangan/
Trading 2014 Jakarta 99,99% 99,99% 45.328 37.456
Pemilikan tidak langsung
melalui MPG/
Indirect Ownership
Through MPG
PT Maxindo Global
Internusa (MGI) Produsen
pakaian jadi/
Manufacture of
apparel 2019 Jakarta 53,00% 53,00% 26.783 32.361
*) termasuk kepemilikan efektif tidak langsung melalui MG sebesar 39,99%

including indirect effective ownership through MG of 39.99%.
11
Asosiasi (lanjutan) (continued)
MPG MPG
MPG didirikan di Indonesia pada tanggal 26 Februari MPG was established in Indonesia on February 26,
2014, berdasarkan Akta Notaris Sendy Yudhawan, 2014, based on Notarial Deed Sendy Yudhawan,
S.H., M.Kn., No. 02. Akta pendirian tersebut telah S.H., M.Kn., No. 02. The deed of establishment was
disahkan oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi approved by the Minister of Law and Human Rights of
Manusia Republik Indonesia dalam Surat Keputusan the Republic of Indonesia in his Decision
No. AHU-10.04332.PENDIRIAN-PT.2014 tanggal Letter No. AHU-10.04332.PENDIRIAN-PT.2014 dated
3 Maret 2014. March 3, 2014.
Sesuai Anggaran Dasar MPG, ruang lingkup In accordance to MPG’s Articles of Association, the
kegiatan MPG terutama adalah bergerak dalam scope of MPG’s activities is primarily to engage in
bidang produsen pakaian jadi. MPG berdomisili di manufacture of apparel. MPG is domiciled at Jl. Karet
Jl. Karet Pedurenan No. 240, Karet Kuningan, Pedurenan No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, South
Setiabudi, Jakarta Selatan. MPG memulai kegiatan Jakarta. MPG commenced its commercial operations
operasi komersialnya sejak tahun 2014. in 2014.
MG MG
MG didirikan di Indonesia pada tanggal 30 Juli 2013, MG was established in Indonesia on July 30, 2013,
berdasarkan Akta Notaris Heri Martono, S.H., based on Notarial Deed Heri Martono, S.H., No. 06.
No. 06. Akta pendirian tersebut telah disahkan oleh The deed of establishment was approved by the
Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Minister of Law and Human Rights of the Republic of
Republik Indonesia dalam Surat Keputusan Indonesia in his Decision Letter No. AHU-
No. AHU-46918.AH.01.01.Tahun 2013 tanggal 46918.AH.01.01.Tahun 2013 dated September 5,
5 September 2013. 2013.
Sesuai Anggaran Dasar MG, ruang lingkup kegiatan In accordance to MG’s Articles of Association, the
MG terutama adalah bergerak dalam bidang scope of MG’s activities is primarily to engage in
perdagangan. MG berdomisili di Jl. Karet Pedurenan trading. MG is domiciled at Jl. Karet Pedurenan
No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, Jakarta Selatan. No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, South Jakarta. MG
MG memulai kegiatan operasi komersialnya sejak commenced its commercial operations in 2014.
tahun 2014.
Kombinasi Bisnis Entitas Sepengendali Business Combinations with Entities Under Common
Control
Berdasarkan Akta Pengoperan Hak-hak atas Saham Based on the Deed of Transfer of Rights on Shares
tanggal 29 Juni 2018, Perusahaan membeli saham dated June 29, 2018, the Company purchases shares
MG (entitas di bawah pengendalian yang sama) milik of MG (entity under common control) owned by
Verosito Gunawan, Vanda Gunawan, Dhiraj So Verosito Gunawan, Vanda Gunawan, Dhiraj So
Subash, Cuntoro Kinardi, Franxiscus Afat Adinata Subash, Cuntoro Kinardi, Franxiscus Afat Adinata
Nursalim, Budi Kurniawan dan Hartanto Rahardja Nursalim, Budi Kurniawan and Hartanto Rahardja
(pihak-pihak berelasi), masing-masing sejumlah (related parties), as much as 43,370 shares, 15,300
43.370 saham, 15.300 saham, 12.825 saham, 7.110 shares, 12,825 shares, 7,110 shares, 5,400 shares,
saham, 5.400 saham, 3.420 saham dan 2.565 3,420 shares and 2,565 shares, respectively or
saham, atau secara keseluruhan mewakili 59,99% representing 59.99% ownership in MG with a purchase
kepemilikan pada MG dengan harga beli sebesar price amounting to Rp 8,999,000,000, which the
Rp 8.999.000.000, sehingga kepemilikan Perusahaan Company's ownership in MG increased from 40% to
pada MG mengalami peningkatan dari 40% menjadi 99.99%.
99,99%.
Akuisisi MG oleh Perusahaan tersebut memenuhi MG acquisition by the Company fulfills the business
kategori kombinasi bisnis antara entitas sepengendali combination category with entities under common
sebagaimana diuraikan di dalam PSAK 38 (Revisi control as described in PSAK 38 (Revised 2012)
2012) tentang “Kombinasi Bisnis Entitas "Business Combinations Under Common Control", the
Sepengendali”, sehingga akuisisi tersebut diakui acquisition is recognized using the pooling of interest
menggunakan metode penyatuan kepentingan. method. The amount of the difference arising between
Jumlah selisih yang timbul antara biaya perolehan the acquisition cost and the proportionate share of the
dan bagian proporsional atas nilai tercatat aset neto net carrying amount of the net assets is recognized as
seluruhnya diakui sebagai “Selisih Nilai Kombinasi "Difference in Value of Business Combination of
Bisnis Entitas Sepengendali” dan disajikan sebagai Entities Under Common Control" and is presented as
bagian "Tambahan Modal Disetor" di bagian ekuitas an "Additional Paid-in Capital" in the equity section of
pada laporan posisi keuangan konsolidasian. the consolidated statements of financial position.
12
Asosiasi (lanjutan) (continued)
MGI MGI
MGI didirikan di Indonesia pada tanggal MGI was established in Indonesia on January 23,
23 Januari 2019, berdasarkan Akta Notaris Rudy 2019, based on Notarial Rudy Siswanto, S.H.,
Siswanto, S.H., No. 34. Akta pendirian tersebut telah No. 34. The deed of establishment was approved by
disahkan oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia the Minister of Law and Human Rights of the
Republik Indonesia dalam Surat Keputusan Republic of Indonesia in his Decision Letter
No. AHU-0004845.AH.01.01.Tahun 2019 tanggal No. AHU-0004845.AH.01.01.Tahun 2019 dated
29 Januari 2019. Anggaran Dasar MGI telah January 29, 2019. MGI’s Articles of Association has
mengalami beberapa kali, perubahan terakhir dengan been amended from time to time, the latest of which
Akta No. 29 tanggal 24 September 2019 yang dibuat was covered by Notarial Deed No. 29 dated
dihadapan Rudy Siswanto, S.H., Notaris di Jakarta September 24, 2019 of Rudy Siswanto, S.H., notary
mengenai peningkatan modal ditempatkan dan disetor in Jakarta, regarding the increasing of MGI's issued
penuh MGI semula Rp 11.000.000.000 menjadi and fully paid capital from Rp 11,000,000,000 to
Rp 25.000.000.000 yang dilakukan secara Rp 25,000,000,000 which was carried out
proporsional oleh masing-masing pemegang saham proportionally by each of MGI's shareholders.
MGI.
Sesuai Anggaran Dasar MGI, ruang lingkup kegiatan In accordance to MGI’s Articles of Association, the
MGI terutama adalah bergerak dalam bidang scope of MGI’s activities is primarily to engage in
produsen pakaian jadi. MGI berdomisili di Jl. Karet manufacture of apparel. MGI is domiciled at Jl.
Pedurenan No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, Karet Pedurenan No. 240, Karet Kuningan,
Jakarta Selatan. MGI memulai kegiatan operasi Setiabudi, South Jakarta. MGI commenced its
komersialnya sejak tahun 2019. commercial operations in 2019.
MPM MPM
Berdasarkan Akta Pernyataan Keputusan para Based on the Statement of General Meeting of
Pemegang Saham Secara Edaran tanggal Shareholders dated September 20, 2019 which was
20 September 2019 yang diaktakan dalam Akta covered by Notarial Deed No. 25 by Rudy Siswanto
Notaris No 25. oleh Rudy Siswanto S.H., Notaris di S.H., a Notary in Jakarta, the Company’s
Jakarta, para pemegang saham MPM menyetujui shareholders approved the increase in the issued and
peningkatan modal ditempatkan dan disetor MPM dari paid in capital of MPM from Rp 1,000,000,000 to Rp
sebesar Rp 1.000.000.000 menjadi Rp 2.600.000.000, 2,600,000,000, MPG did not take part in the
MPG tidak ambil bagian dalam peningkatan tersebut increasing, which the MPG's ownership in MPM
sehingga kepemilikan MPG pada MPM mengalami decreased from 65% to 25%. This amendment has
penurunan dari 65% menjadi 25% Perubahan ini been reported to and accepted by the Minister of Law
telah dilaporkan dan diterima oleh Menteri Hukum dan and Human Rights of the Republic of Indonesia in its
Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dalam Surat Acknowledgement Letter No. AHU-0082429.AH.01.02
Penerimaan No. AHU-0082429.AH.01.02 Tahun 2019 Tahun 2019 dated October 14, 2019.
tanggal 14 Oktober 2019.
MPM didekonsolidasi pada tahun 2019. MPM deconsolidated in 2019.
e. Penyelesaian Laporan Keuangan Konsolidasian e. Completion of the Consolidated Financial

Statements
Laporan keuangan konsolidasian telah diselesaikan The consolidated financial statements were
dan diotorisasi untuk terbit oleh Direksi Perusahaan completed and authorized for issuance by the
pada tanggal 22 Maret 2021. Company’s Board of Directors on March 22, 2021.
13
2. IKHTISAR KEBIJAKAN AKUNTANSI PENTING 2. SUMMARY OF SIGNIFICANT ACCOUNTING POLICIES
a. Pernyataan Kepatuhan dan Dasar Penyusunan a. Statement of Compliance and Basis for
Laporan Keuangan Konsolidasian Preparation of Consolidated Financial Statement
Laporan keuangan konsolidasian telah disusun sesuai The consolidated financial statements have been
dengan Standar Akuntansi Keuangan di Indonesia prepared in accordance with Indonesian Financial
(“SAK”), yang mencakup Pernyataan dan Interpretasi Accounting Standards (“SAK”), which comprise the
yang dikeluarkan oleh Dewan Standar Akuntansi Statements and Interpretations issued by the Board
Keuangan Ikatan Akuntan Indonesia serta Peraturan- of Financial Accounting Standards of the Indonesian
Peraturan serta Pedoman Penyajian dan Institute of Accountants and the Regulations and
Pengungkapan Laporan Keuangan yang diterbitkan Guidelines on Financial Statement Presentation and
oleh Otoritas Jasa Keuangan (“OJK”). Disclosures issued by Financial Service Authority
(“OJK”).
Kebijakan akuntansi yang diterapkan dalam The accounting policies adopted in the preparation
penyusunan laporan keuangan konsolidasian adalah of the consolidated financial statements are
selaras dengan kebijakan akuntansi yang diterapkan consistent with those adopted in the preparation of
dalam penyusunan laporan keuangan konsolidasian the consolidated financial statements as of
tanggal 31 Desember 2019 dan untuk tahun yang December 31, 2019 and for the year then ended.
berakhir pada tanggal tersebut.
Laporan keuangan konsolidasian telah disusun sesuai The consolidated financial statements have been
dengan Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan prepared in accordance with Statement of Financial
(PSAK) 1 (Revisi 2015), "Penyajian Laporan Accounting Standards (PSAK) 1 (Revised 2015),
Keuangan". "Presentation of Financial Statements".
Laporan keuangan konsolidasian disusun The consolidated financial statements have been
berdasarkan konsep akrual, kecuali laporan arus kas prepared on the accrual basis, except for the
konsolidasian, dengan menggunakan konsep biaya consolidated statements of cash flows, using the
historis, kecuali seperti yang disebutkan dalam historical cost concept of accounting, except as
catatan atas laporan keuangan konsolidasian yang disclosed in the relevant notes herein.
relevan.
Laporan arus kas konsolidasian disusun dengan The consolidated statements of cash flows have
menggunakan metode langsung dengan been prepared using direct method which classifies
mengelompokkan arus kas dalam aktivitas-aktivitas cash flows into operating, investing and financing
operasi, investasi dan pendanaan. activities.
Mata uang pelaporan yang digunakan dalam laporan The reporting currency used in the consolidated
keuangan konsolidasian adalah Rupiah, yang financial statements is Rupiah, which is the
merupakan mata uang fungsional Perusahaan dan Company and Subsidiaries’ functional currency.
Entitas Anak.
b. Perubahan Kebijakan Akuntasi b. Changes in Accounting Principles
Perusahaan dan Entitas Anak telah menerapkan The Company and Subsidiaries have applied a
sejumlah amandemen dan penyesuaian standar number of amendments and improvements to
akuntansi yang relevan dengan pelaporan keuangan accounting standards that are relevant to their
dan efektif untuk tahun periode yang dimulai pada financial reporting and effective for annual periods
atau setelah 1 Januari 2020 sebagai berikut: beginning on or after January 1, 2020 as follow:
• Amendemen PSAK 1 dan PSAK 25: Definisi • Amendments to PSAK 1 and PSAK 25: Definition
Material berlaku efektif 1 Januari 2020. of Material, effective January 1, 2020.
Amendemen ini mengklarifikasi definisi materi This amendment clarifies the definition of
dengan tujuan menyelaraskan definisi yang material with the aim of harmonizing the
digunakan dalam kerangka kerja konseptual dan definitions used in the conceptual framework and
beberapa PSAK terkait. Selain itu, juga some relevant PSAKs. In addition, it also
memberikan panduan yang lebih jelas mengenai provides clearer guidance regarding the
definisi material dalam konteks pengurangan definition of material in the context of reducing
pengungkapan yang berlebihan karena over disclosure due to changes in the threshold
perubahan ambang batas definisi material. of the material definition.
14

(lanjutan) (continued)
b. Perubahan Kebijakan Akuntasi (lanjutan) b. Changes in Accounting Principles (continued)
• PSAK 71: Instrumen Keuangan, berlaku efektif • PSAK 71: Financial Instruments, effective
1 Januari 2020. January 1, 2020.
PSAK ini mengatur klasifikasi dan pengukuran This PSAK provides classification and
instrumen keuangan berdasarkan karakteristik measurement of financial instruments based on
dari arus kas kontraktual dan model bisnis the characteristics of contractual cash flows and
entitas; metode kerugian kredit ekspektasian business model of the entity; expected credit
untuk penurunan nilai yang menghasilkan loss impairment model that resulting in
informasi yang lebih tepat waktu, relevan dan information that are more timely, relevant and
dimengerti oleh pemakai laporan keuangan; understandable to users of the financial
akuntansi untuk lindung nilai yang merefleksikan statements; accounting for hedging that reflect
manajemen risiko entitas lebih baik dengan the entity's risk management better by
memperkenalkan persyaratan yang lebih umum introducing a more general requirement based
berdasarkan pertimbangan manajemen. on management's judgment.
• PSAK 72: Pendapatan dari Kontrak dengan • PSAK 72: Revenue from Contracts with
Pelanggan, berlaku efektif 1 Januari 2020. Customers, effective January 1, 2020.
PSAK ini adalah standar tunggal untuk This PSAK is a single standard that is a joint
pengakuan pendapatan yang merupakan hasil project between the International Accounting
dari joint project yang sukses antara International Standards Board (“IASB”) and the Financial
Accounting Standards Board (“IASB”) dan Accounting Standards Board (“FASB”), provides
Financial Accounting Standards Board (“FASB”), revenue recognition from contracts with
mengatur model pengakuan pendapatan dari customers, and the entity is expected to perform
kontrak dengan pelanggan, sehingga entitas analysis before recognizing the revenue.
diharapkan dapat melakukan analisis sebelum
mengakui pendapatan.
• PSAK 73: Sewa, berlaku efektif 1 Januari 2020. • PSAK 73: Leases, effective January 1, 2020.
PSAK ini menetapkan prinsip pengakuan, This PSAK establishes the principles of
pengukuran, penyajian, dan pengungkapan atas recognition, measurement, presentation, and
sewa dengan memperkenalkan model akuntansi disclosure of the lease by introducing a single
tunggal dengan mensyaratkan untuk mengakui accounting model, with the requirement to
aset hak-guna (right-of- use assets) dan liabilitas recognize the right-of-use assets and liability of
sewa. Terdapat 2 (dua) pengecualian opsional the lease. There are 2 (two) optional exclusions
dalam pengakuan aset dan liabilitas sewa, yakni in the recognition of the lease assets and
untuk: (i) sewa jangka-pendek dan (ii) sewa yang liabilities: (i) short-term lease and (ii) lease with
aset pendasarnya (underlying assets) bernilai low-value underlying assets.
rendah.
Perusahaan dan Entitas Anak telah menerapkan The Company and Subsidiaries have implemented
standar Akuntansi baru dan penyesuaian atau new Accounting standards and such adjustments or
amendemen tersebut sejak 1 Januari 2020. amendments since January 1, 2020. The Company
Perusahaan dan Entitas Anak tidak melakukan and Subsidiaries did not restate comparative
penyajian kembali atas informasi komparatif tahun information in 2019 on the implementation of PSAK
2019 atas penerapan PSAK 73 “Sewa”, oleh karena 73 "Leases", therefore comparative information for
itu informasi komparatif tahun 2019 tidak dapat 2019 cannot be compared to financial information
dibandingkan dengan informasi keuangan yang presented for 2020. As for PSAK 73 "Leases", the
disajikan tahun 2020. Untuk PSAK 73 “Sewa”, Company and Subsidiaries has recorded right-of-use
Perusahaan dan Entitas Anak telah mencatat aset assets and lease liabilities as of January 1, 2020. The
hak-guna dan liabilitas sewa pada tanggal 1 Januari impact of the application of PSAK 73 "Leases" on
2020. Dampak penerapan atas PSAK 73 “Sewa” pada January 1, 2020 was disclosed in Note 4. The impact
tanggal 1 Januari 2020 diungkapkan pada Catatan 4. on the application of new standards and adjustments
Dampak atas penerapan standar baru dan or other amendments is not material to the
penyesuaian atau amendemen lainnya tidak material consolidated financial statements.
terhadap laporan keuangan konsolidasian.
15

c. Prinsip-prinsip Konsolidasian c. Principles of Consolidation
Laporan keuangan konsolidasian meliputi laporan The consolidated financial statements comprise the
keuangan Perusahaan dan Entitas Anak pada tanggal financial statements of the Company and its
31 Desember setiap tahun. Kendali diperoleh bila Subsidiaries as at December 31, each year. Control
Perusahaan dan Entitas Anak terekspos atau memiliki is achieved when the Company and Subsidiaries are
hak atas timbal balik hasil variabel dari exposed, or has rights, to variable returns from its
keterlibatannya dengan investee dan memiliki involvement with the investee and has the ability to
kemampuan untuk mempengaruhi imbal balik tersebut affect those returns through its power over the
melalui kekuasaannya atas investee. Dengan investee. Thus, the Company and Subsidiaries
demikian, investor mengendalikan investee jika dan control an investee if and only if the Company and
hanya jika investor memiliki seluruh hal berikut ini: Subsidiaries have all of the following:
- Kekuasaan atas investee, yaitu hak yang ada - Power over the investee, that is existing rights
saat ini yang memberi investor kemampuan kini that give the Company and Subsidiaries current
untuk mengarahkan aktivitas relevan dari ability to direct the relevant activities of the
investee, investee,
- Eksposur atau hak atas timbal balik hasil - Exposure, or rights, to variable returns from its
variabel dari keterlibatannya dengan investee, involvement with the investee, and
dan
- Kemampuan untuk menggunakan kekuasaannya - The ability to use its power over the investee to
atas investee untuk mempengaruhi jumlah imbal affect its returns.
hasil.
Bila Perusahaan dan Entitas Anak tidak memiliki hak When the Company and Subsidiaries have less than
suara atau hak serupa secara mayoritas atas suatu a majority of the voting or similiar rights of an
investee, Perusahaan dan Entitas Anak investee, the Company and Subsidiaries consider all
mempertimbangkan semua fakta dan keadaaan yang relevant facts and circumstances in assessing
relevan dalam mengevaluasi apakah mereka memiliki whether it has power over an investee, including:
kekuasaan atas investee, termasuk:
- Pengaturan kontraktual dengan pemilik hak - The contractual arrangement with the other vote
suara lainnya dari investee, holders of the investee,
- Hak yang timbul atas pengaturan kontraktual - Rights arising from other contactual
lain, dan arrangements, and
- Hak suara dan hak suara potensial yang dimiliki - The Company and Subsidiaries’ voting rights
Perusahaan dan Entitas Anak. and potential voting rights
Perusahaan dan Entitas Anak menilai kembali apakah The Company and Subsidiaries re-assess whether
mereka mengendalikan investee bila fakta dan or not it controls an investee if facts and
keadaan mengindikasikan adanya perubahan circumstances indicate that there are changes to one
terhadap satu atau lebih dari ketiga elemen dari or more of the three elements of control.
pengendalian. Konsolidasi atas entitas-entitas anak Consolidation of subsidiaries begins when the
dimulai sejak Perusahaan dan Entitas Anak Company and Subsidiaries obtain the control over
memperoleh pengendalian atas entitas anak dan the Subsidiaries and cease when the Company and
berhenti pada saat Perusahaan dan Entitas Anak Subsidiaries loss control of the subsidiaries. Assets,
kehilangan pengendalian atas Perusahaan dan liabilities, income, and expenses of a subsidiaries
Entitas Anak. Aset, liabilitas, penghasilan dan beban acquired during the year are included in the
dari entitas anak yang diakuisisi pada tahun tertentu consolidated financial statements from the date the
disertakan dalam laporan keuangan konsolidasian Company and Subsidiaries gain control until the date
sejak tanggal Perusahaan dan Entitas Anak the Company and Subsidiaries cease to control the
memperoleh kendali sampai tanggal Perusahaan dan subsidiaries.
Entitas Anak tidak lagi mengendalikan entitas anak
tersebut.
Seluruh laba rugi dan setiap komponen penghasilan Profit or loss and each component of other
komprehensif lain diatribusikan pada pemilik entitas comprehensive income within Subsidiaries are
induk dan pada kepentingan non-pengendali (“KNP”), attributed to the equity holders of the parent of the
walaupun hal ini akan menyebabkan saldo KNP yang Company and Subsidiaries and to the non-
defisit. Bila dipandang perlu, penyesuaian dilakukan controlling interests (“NCI”), even if this results in the
terhadap laporan keuangan entitas anak untuk NCI having deficit balance. When necessary,
diselaraskan dengan kebijakan akuntansi Perusahaan adjusments are made to the financial statements of
dan Entitas Anak. subsidiaries to bring their accounting policies into the
line with the Company and Subsidiaries’ accounting
policies.
16

c. Prinsip-prinsip Konsolidasian (lanjutan) c. Principles of Consolidation (continued)
Seluruh saldo akun, transaksi, penghasilan dan beban All significant intra and inter-group balances,
antar perusahaan yang signifikan, dan laba atau rugi transactions, income and expenses, and unrealized
hasil transaksi dari intra Perusahaan dan Entitas Anak profits and losses resulting from intra-group
yang belum direalisasi dan dividen dieliminasi pada transactions and dividends are eliminated on
saat konsolidasi. consolidations.
Perubahan dalam bagian kepemilikan entitas induk A change in the parent’s ownership interest in a
pada entitas anak yang tidak mengakibatkan subsidiary, without a loss of control, is accounted for
hilangnya pengendalian, dicatat sebagai transaksi as an equity transaction. If the Company and
ekuitas. Bila kehilangan pengendalian atas suatu Subsidiaries loss control over a subsidiary, it
entitas anak, maka Perusahaan dan Entitas Anak derecognizes the related assets (including goodwill),
menghentikan pengakuan aset (termasuk setiap liabilities, NCI and other component of equity, while
goodwill) dan liabilitas dan komponen lain dari ekuitas any resultant gain or loss is recognized in the profit
tersebut terkait, sementara rugi atau laba yang or loss. Any investment retained is recognized at fair
dihasilkan diakui pada laba rugi. Bagian dari investasi value.
yang tersisa diakui pada nilai wajar.
Transaksi perubahan nilai investasi pada Entitas Anak Transaction changes in the value of investments in
yang timbul dari penerbitan saham baru oleh Entitas Subsidiaries arising from the issuance of new shares
Anak kepada Perusahaan dicatat pada akun “Selisih by Subsidiaries to the Company are recorded in the
Transaksi Perubahan Ekuitas Entitas Anak” sebagai "Differences Arising from Changes in Equity of
bagian dari “Ekuitas” pada laporan posisi keuangan Subsidiaries" as part of "Equity" in the consolidated
konsolidasian. statement of financial position.
Perusahaan dan Entitas Anak menerapkan PSAK The Company and Subsidiaries apply PSAK No. 22
No. 22 (Penyesuaian 2015), “Kombinasi Bisnis”. (Adjustment 2015), "Business Combinations".
Kombinasi bisnis dicatat dengan menggunakan Business combinations are accounted for using the
metode akuisisi. Biaya perolehan dari sebuah akuisisi acquisition method. The cost of an acquisition is
diukur pada nilai agregat imbalan yang dialihkan, measured as the aggregate of the consideration
diukur pada nilai wajar pada tanggal akuisisi dan transferred, measured at acquisition date fair value,
jumlah setiap KNP pada pihak yang diakuisisi. Untuk and the amount of any NCI in the acquiree. For each
setiap kombinasi bisnis, pihak pengakuisisi mengukur business combination, the acquirer measures the
KNP pada entitas yang diakuisisi baik pada nilai wajar NCI in the acquiree either at fair value or at the
ataupun pada proporsi kepemilikan KNP atas aset proportionate share of the acquiree’s identifiable net
bersih yang teridentifikasi dari entitas yang diakuisisi. assets. Acquisition costs incurred are directly
Biaya-biaya akuisisi yang timbul dibebankan langsung expensed and included in administrative expenses.
dan disertakan dalam beban administrasi.
Ketika melakukan akuisisi atas sebuah bisnis, When the Company and Subsidiaries acquire a
Perusahaan dan Entitas Anak mengklasifikasikan dan business, it assesses the financial assets acquired
menentukan aset keuangan yang diperoleh dan and liabilities assumed for appropriate classification
liabilitas keuangan yang diambil alih berdasarkan and designation in accordance with the contractual
pada persyaratan kontraktual, kondisi ekonomi dan terms, economic circumstances and pertinent
kondisi terkait lain yang ada pada tanggal akuisisi. conditions as at the acquisition date.
Dalam suatu kombinasi bisnis yang dilakukan secara If the business combination is achieved in stages,
bertahap, pihak pengakuisisi mengukur kembali the acquisition date fair value of the acquirer’s
kepentingan ekuitas yang dimiliki sebelumnya pada previously held equity interest in the acquiree is
pihak yang diakuisisi pada nilai wajar tanggal akuisisi remeasured to fair value at the acquisition date
dan mengakui keuntungan atau kerugian yang through profit or loss.
dihasilkan dalam laba atau rugi.
d. Kombinasi Bisnis dan Goodwill d. Business Combination and Goodwill
Pada tanggal akuisisi, goodwill awalnya diukur pada At acquisition date, goodwill is initially measured at
harga perolehan yang merupakan selisih lebih nilai cost being the excess of the aggregate of the
agregat dari imbalan yang dialihkan dan jumlah setiap consideration transferred and the amount recognized
KNP atas selisih jumlah dari aset teridentifikasi yang for NCI over the net identifiable assets acquired and
diperoleh dan liabilitas yang diambil alih. Jika imbalan liabilities assumed. If this consideration is lower than
tersebut kurang dari nilai wajar aset bersih entitas the fair value of the net assets of the subsidiaries
anak yang diakuisisi, selisih tersebut diakui dalam acquired, the diffrence is recognized in profit or loss
laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif lain as gain on bargain purchase after previously
konsolidasian sebagai keuntungan dari pembelian assessing the identification and fair value
dengan diskon setelah sebelumnya manajemen measurement of the acquired assets and the
meninjau kembali identifikasi dan nilai wajar dari aset assumed liabilities.
yang diperoleh dan liabilitias yang diambil alih.
17

d. Kombinasi Bisnis dan Goodwill (lanjutan) d. Business Combination and Goodwill (continued)
Setelah pengakuan awal, goodwill diukur pada jumlah After initial recognition, goodwil is measured at cost
tercatat dikurangi akumulasi kerugian penurunan nilai. less any accumulated impairment losses. For the
Untuk tujuan pengujian penurunan nilai, goodwill yang purpose of impairment testing, goodwill acquired in a
diperoleh dari suatu kombinasi bisnis, sejak tanggal business combination is, from the acquisition date,
akuisisi dialokasikan kepada setiap Unit Penghasil allocated to each of the Group’s Cash - Generating
Kas (“UPK”) dari Perusahaan yang diharapkan akan Units (“CGU”) that are expected to benefit from the
bermanfaat dari sinergi kombinasi tersebut, terlepas combinations, irrespective of whether other assets or
dari apakah aset atau liabilitas lain dari pihak yang liabilities of the acquiree are assigned to those
diakuisisi ditetapkan atas UPK tersebut. CGUs.
Jika goodwill telah dialokasikan pada suatu UPK dan Where goodwill forms part of a CGU and part of the
operasi tertentu atas UPK tersebut dihentikan, maka operations within that CGU is disposed of, the
goodwill yang diasosiasikan dengan operasi yang goodwill associated with the operation disposed of is
dihentikan tersebut termasuk dalam jumlah tercatat include in the carrying amount of the operation when
operasi tersebut ketika menentukan keuntungan atau determining the gain or loss on disposal of the
kerugian dari pelepasan. Goodwill yang dilepaskan operation. Goodwill disposed of in this circumstance
tersebut diukur berdasarkan nilai relatif operasi yang is measured based on the relative values of the
dihentikan dan porsi UPK yang ditahan. operation disposed of and the portion of the CGU
retained.
Kombinasi Bisnis Entitas Sepengendali Business Combinations Under Common Control
Perusahaan dan Entitas Anak menerapkan PSAK The Company and Subsidiaries apply PSAK No. 38
No. 38 (Revisi 2012), “Kombinasi Bisnis Entitas (Revised 2012), "Business Combinations Under
Sepengendali”. Kombinasi bisnis entitas sepengendali Common Control". Business combinations under
dicatat dengan menggunakan metode penyatuan common control are accounted for using the pooling-
kepentingan, dimana selisih antara jumlah imbalan of-interest method, whereby the difference between
yang dialihkan dengan jumlah tercatat aset neto the considerations transferred and the book value of
entitas yang diakuisisi diakui sebagai bagian dari akun the net assets of the acquiree is recognized as part of
“Tambahan Modal Disetor” pada laporan posisi “Additional Pain-in Capital” in the consolidated
keuangan konsolidasian. Dalam menerapkan metode statements of financial position. In applying the said
penyatuan kepemilikan tersebut, unsur-unsur laporan pooling-of-interest method, the components of the
keuangan dari entitas yang bergabung disajikan financial statements of the combining entities are
seolah-olah penggabungan tersebut telah terjadi sejak presented as if the combination has occurred since
awal periode entitas yang bergabung berada dalam the beginning of the period of the combining entity
sepengendalian. become under common control.
e. Klasifikasi Lancar dan Tidak Lancar e. Current and Non-Current Classification
Perusahaan dan Entitas Anak menyajikan aset dan The Company and Subsidiaries present assets and
liabilitas dalam laporan posisi keuangan konsolidasian liabilities in the statement of consolidated financial
berdasarkan klasifikasi lancar/tidak lancar. Suatu aset position based on current/non-current classification.
disajikan lancar bila: An asset is current when it is:
i. akan direalisasi, dijual atau dikonsumsi dalam i. expected to be realised or intended to be sold or
siklus operasi normal, consumed in the normal operating cycle,
ii. untuk diperdagangkan, ii. held primarily for the purpose of trading,
iii. akan direalisasi dalam 12 bulan setelah tanggal iii. expected to be realised within 12 months after
pelaporan, atau kas atau setara kas kecuali yang the reporting period, or cash or cash equivalent
dibatasi penggunaannya atau akan digunakan unless restricted from being exchanged or used
untuk melunasi suatu liabilitas dalam paling to settle a liability for at least 12 months after the
lambat 12 bulan setelah tanggal pelaporan. reporting period.
Seluruh aset lain diklasifikasikan sebagai tidak lancar. All other assets are classified as non-current.
18

e. Klasifikasi Lancar dan Tidak Lancar (lanjutan) e. Current and Non-Current Classification
(continued)
Suatu liabilitas disajikan jangka pendek bila: A liability is current when it is:
i. akan dilunasi dalam siklus operasi normal, i. expected to be settled in the normal operating
cycle,
ii. untuk diperdagangkan, ii. held primarily for the purpose of trading,
iii. akan dilunasi dalam 12 bulan setelah tanggal iii. due to be settled within 12 months after the
pelaporan, atau reporting period, or
iv. tidak ada hak tanpa syarat untuk menangguhkan iv. there is no unconditional right to defer the
pelunasannya dalam paling tidak 12 bulan setelah settlement of the liability for at least 12 months
tanggal pelaporan. after the reporting period.
Seluruh liabilitas lain diklasifikasikan sebagai jangka All other liabilities are classified as non- current.
panjang.
Aset pajak tangguhan diklasifikasikan sebagai aset Deferred tax assets are classified as non- current
lancar dan liabilitas pajak tangguhan diklasifikasikan assets and deferred tax liabilities are classified as
sebagai liabilitas jangka panjang. non-current liabilities.
f. Instrumen Keuangan f. Financial Instruments
1. Aset Keuangan 1. Financial Assets
Pengakuan dan pengukuran awal Initial recognition and measurement
Perusahaan dan Entitas Anak The Company and Subsidiaries classify their
mengklasifikasikan aset keuangannya dalam financial assets into the following category:
kategori: (a) aset keuangan yang diukur pada (a) financial assets measured at fair value
nilai wajar melalui laba rugi, (b) aset keuangan through profit or loss, (b) financial assets
yang diukur pada nilai wajar melalui pendapatan measured at fair value through other
komprehensif lainnya, dan (c) aset keuangan comprehensive income, and (c) financial assets
yang diukur pada biaya perolehan diamortisasi. measured at amortised cost.
Aset keuangan Perusahaan dan Entitas Anak The Company and Subsidiaries’ financial assets
terdiri dari kas dan bank, piutang usaha, piutang consist of cash and cash in banks, trade
lain-lain dan aset tidak lancar lainnya (uang receivables, other receivables and other non-
jaminan) diklasifikasikan sebagai aset keuangan current assets (security deposits) classified as
yang diukur dengan biaya diamortisasi. financial assets at amortized cost. The Company
Perusahaan tidak memiliki aset keuangan yang and Subsidiaries have no financial assets
diukur pada nilai wajar melalui laba rugi dan measured at fair value through profit or loss and
penghasilan komprehensif lain. other comprehensive income.
Perusahaan dan Entitas Anak menggunakan The Company and Subsidiaries used 2 (two)
2 (dua) metode untuk mengklasifikasikan aset methods to classify their financial assets, based
keuangan, yaitu model bisnis Perusahaan dan on the Company and Subsidiaries’ business
Entitas Anak dalam mengelola aset keuangan model in managing the financial assets, and the
dan karakteristik arus kas kontraktual dari aset contractual cash flow of the financial assets
keuangan (“SPPI”). (“SPPI”).
Pengujian SPPI SPPI Test
Sebagai langkah pertama dari proses klasifikasi, As a first step of its classification process, the
Perusahaan dan Entitas Anak menilai Company and Subsidiaries’ assess the
persyaratan kontraktual keuangan untuk contractual terms of financial to identify whether
mengidentifikasi apakah mereka memenuhi they meet the SPPI test.
pengujian SPPI.
Nilai pokok untuk tujuan pengujian ini Principal for the purpose of this test is defined as
didefinisikan sebagai nilai wajar dari aset the fair value of the financial asset at initial
keuangan pada pengakuan awal dan dapat recognition and may change over the life of the
berubah selama umur aset keuangan (misalnya, financial asset (for example, if there are
jika ada pembayaran pokok atau amortisasi repayments of principal or amortization of the
premi/diskon). premium/discount).
19

f. Instrumen Keuangan (lanjutan) f. Financial Instruments (continued)
1. Aset Keuangan (lanjutan) 1. Financial Assets (continued)
Pengujian SPPI (lanjutan) SPPI Test (continued)
Elemen bunga yang paling signifikan dalam The most significant elements of interest within
perjanjian biasanya adalah pertimbangan atas an arrangement are typically the consideration
nilai waktu dari uang dan risiko kredit. Untuk for the time value of money and credit risk. To
membuat penilaian SPPI, Perusahaan dan make the SPPI assessment, the Company and
Entitas Anak menerapkan pertimbangan dan Subsidiaries apply judgment and considers
memperhatikan faktor-faktor yang relevan seperti relevant factors such as the currency in which
mata uang dimana aset keuangan the financial asset is denominated, and the
didenominasikan dan periode pada saat suku period for which the interest rate is set.
bunga ditetapkan.
Sebaliknya, persyaratan kontraktual yang In contrast, contractual terms that introduce a

memberikan eksposur lebih dari de minimis atas more than de minimis exposure to risks or
risiko atau volatilitas dalam arus kas kontraktual volatility in the contractual cash flows that are
yang tidak terkait dengan dasar pengaturan unrelated to a basic lending arrangement, do not
pinjaman, tidak menimbulkan arus kas give rise to contractual cash flows that are solely
kontraktual SPPI atas jumlah saldo. Dalam payments of principal and interest on the amount
kasus seperti itu, aset keuangan diharuskan outstanding. In such cases, the financial asset is
untuk diukur pada Fair Value through Profit or required to be measured as Fair Value through
Loss (“FVTPL”). Profit or Loss (“FVTPL”).
Penilaian model bisnis Business model assessment
Perusahaan dan Entitas Anak menentukan The Company and Subsidiaries determine their
model bisnisnya berdasarkan tingkat yang paling business model at the level that best reflects
mencerminkan bagaimana Perusahaan dan how it manages the Company and Subsidiaries’
Entitas Anak mengelola kelompok atas financial assets to achieve its business objective.
keuangannya untuk mencapai tujuan bisnisnya.
Model bisnis Perusahaan dan Entitas Anak tidak The Company and Subsidiaries’ business model
dinilai berdasarkan masing-masing is not assessed on an instrument-by-instrument
instrumennya, tetapi pada tingkat portofolio basis, but at a higher level of aggregated
secara agregat yang lebih tinggi dan didasarkan portfolios and is based on observable factors
pada faktor-faktor yang dapat diamati seperti: such as:
• Bagaimana kinerja model bisnis dan aset • How the performance of the business
keuangan yang dimiliki dalam model bisnis model and the financial assets held within
tersebut dievaluasi dan dilaporkan kepada that business model are evaluated and
personel manajemen kunci; reported to the entity’s key management
personnel;
• Risiko yang mempengaruhi kinerja model • The risks that affect the performance of
bisnis (dan aset keuangan yang dimiliki the business model (and the financial
dalam model bisnis tersebut) dan, assets held within that business model)
khususnya, bagaimana cara risiko tersebut and, in particular the way those risks are
dikelola; managed;
• Bagaimana manajer bisnis dikompensasi • How business managers are
(misalnya, apakah kompensasi didasarkan compensated (for example, whether the
pada nilai wajar dari aset yang dikelola atau compensation is based on the fair value of
pada arus kas kontraktual yang tertagih); the assets managed or on the contractual
cash flows collected);
• Frekuensi, nilai, dan waktu penjualan yang • The expected frequency, value, and
diharapkan, juga merupakan aspek penting timing of sales are also important aspects
dari penilaian Perusahaan dan Entitas of the Company and Subsidiaries’
Anak. assessment.
20

Penilaian model bisnis (lanjutan) Business model assessment (continued)
Penilaian model bisnis didasarkan pada skenario The business model assessment is based on
yang diharapkan secara wajar tanpa reasonably expected scenarios without taking
mempertimbangkan skenario “worst case” atau “worst case” or “stress case” scenarios into
“stress case”. Jika arus kas setelah pengakuan account. If cash flows after initial recognition are
awal direalisasikan dengan cara yang berbeda realised in a way that is different from the
dari yang awal diharapkan, Perusahaan dan Company and Subsidiaries original expectations,
Entitas Anak tidak mengubah klasifikasi aset the Company and Subsidiaries do not change
keuangan dimiliki yang tersisa dalam model the classification of the remaining financial
bisnis tersebut, tetapi memasukkan informasi assets held in that business model, but
tersebut dalam melakukan penilaian atas aset incorporates such information when assessing
keuangan yang baru atau yang baru dibeli newly originated or newly purchased financial
selanjutnya. assets going forward.
Aset keuangan yang diukur pada biaya Financial assets are measured at amortized cost
perolehan diamortisasi jika aset keuangan if the financial asset is managed in a business
dikelola dalam model bisnis yang bertujuan model aimed at owning a financial asset in order
untuk memiliki aset keuangan dalam rangka to obtain a contractual cash flow and the
mendapatkan arus kas kontraktual dan contractual requirements of a financial asset that
persyaratan kontraktual dari aset keuangan yang on a given date increases the cash flow solely
pada tanggal tertentu meningkatkan arus kas from the principal and interest payments (“SPPI”)
yang semata dari pembayaran pokok dan bunga of the amount owed.
(“SPPI”) dari jumlah pokok terutang.
Pada saat pengakuan awal, aset keuangan yang At initial recognition, the financial assets
diukur pada biaya perolehan diamortisasi diakui measured at amortized cost are recognized at
pada nilai wajarnya ditambah biaya transaksi the fair value plus the transaction fee and
dan selanjutnya diukur pada biaya perolehan subsequently measured at amortized cost by
diamortisasi dengan menggunakan suku bunga using the effective interest rate.
efektif.
Pendapatan bunga dari aset keuangan yang Interest income from financial assets measured
diukur pada biaya perolehan diamortisasi dicatat at amortized cost is recorded in the consolidated
dalam laporan laba rugi dan penghasilan statements of profit and loss and other
komprehensif lain konsolidasian dan diakui comprehensive income and is recognized as
sebagai “Pendapatan Keuangan”. Ketika "Finance Income". When a decline in value
penurunan nilai terjadi, kerugian penurunan nilai occurs, the impairment loss is recognized as a
diakui sebagai pengurang dari nilai tercatat aset deduction of the recorded value of the financial
keuangan dan diakui didalam laporan keuangan asset and is acknowledged in the consolidated
konsolidasian sebagai “Kerugian penurunan financial statements as "Impairment loss".
nilai”.
Sebelum 1 Januari 2020, Perusahaan dan Before January 1, 2020, the Company and
Entitas Anak mengklasifikasikan aset Subsidiaries classified their financial assets into
keuangannya dalam kategori (a) aset keuangan these categories: (a) financial assets measured
yang diukur pada nilai wajar melalui laba rugi, at fair value through profit or loss, (b) loans and
(b) pinjaman yang diberikan dan piutang, (c) aset receivables, (c) financial assets held to maturity,
keuangan dimiliki hingga jatuh tempo dan and (d) financial assets available for sale. This
(d) aset keuangan tersedia untuk dijual. classification depends on the purpose of
Klasifikasi ini tergantung dari tujuan perolehan acquiring such financial assets. Management
aset keuangan tersebut. Manajemen determines the classification of such financial
menentukan klasifikasi aset keuangan tersebut assets at the beginning of its recognition.
pada saat awal pengakuannya.
Pinjaman yang diberikan dan piutang adalah Loans and receivables are non-derivative
aset keuangan non-derivatif dengan pembayaran financial assets with fixed or specified payments
tetap atau telah ditentukan dan tidak mempunyai and have no quotes on the active market,
kuotasi di pasar aktif, kecuali: except:
21

Penilaian model bisnis (lanjutan) Business model assessment (continued)
• yang dimaksudkan oleh Perusahaan dan • intended by the Company and

Entitas Anak untuk dijual dalam waktu Subsidiaries for sale in the near future,
dekat, yang diklasifikasikan dalam kelompok which is classified as held for trading, as
diperdagangkan, serta yang pada saat well as which at the time of initial
pengakuan awal ditetapkan diukur pada recognition is determined to be measured
nilai wajar melalui laba rugi; at fair value through profit or loss;
• yang pada saat pengakuan awal ditetapkan • which at the time of initial recognition is
dalam kelompok tersedia untuk dijual; atau set as available for sale; or
• dalam hal Perusahaan dan Entitas Anak • in the case of the Company and
mungkin tidak akan memperoleh kembali Subsidiaries may not obtain substantial
investasi awal secara substansial kecuali initial investment unless caused by a
yang disebabkan oleh penurunan kualitas decrease in the quality of loans provided
pinjaman yang diberikan dan piutang. and receivables.
Pada saat pengakuan awal, pinjaman yang At the time of initial recognition, loans and
diberikan dan piutang diakui pada nilai wajarnya receivables are recognized at their fair value
ditambah biaya transaksi dan selanjutnya diukur plus transaction fees and are further measured
pada biaya perolehan diamortisasi dengan on amortized acquisition costs using the
menggunakan metode Suku Bunga Efektif Effective Interest Rate (“EIR”) method. Income
(“SBE”). Pendapatan dari aset keuangan dalam from financial assets in the category of loans and
kelompok pinjaman yang diberikan dan piutang receivables is recorded in the consolidated
dicatat di dalam laporan laba rugi dan statements of income and other comprehensive
penghasilan komprehensif lain konsolidasian dan income and is reported as "Finance Income". In
dilaporkan sebagai “Pendapatan Keuangan”. the event of impairment, impairment losses are
Dalam hal terjadi penurunan nilai, kerugian reported as a deduction from the carrying value
penurunan nilai dilaporkan sebagai pengurang of the financial assets in loan and receivables
dari nilai tercatat dari aset keuangan dalam and are recognized in the consolidated
kelompok pinjaman yang diberikan dan piutang statements of profit and loss and other
dan diakui di dalam laporan laba rugi dan comprehensive income as "Impairment loss".
penghasilan komprehensif lain konsolidasian
sebagai “Kerugian penurunan nilai”.
Metode Suku Bunga Efektif (“SBE”) Effective Interest Method (“EIR”)
SBE adalah metode yang digunakan untuk EIR is a method of calculating the amortised cost
menghitung biaya perolehan diamortisasi dari of a financial asset and of allocating interest
instrumen keuangan dan metode untuk income over the relevant period. The EIR is the
mengalokasikan pendapatan bunga selama rate that exactly discounts estimated future cash
periode yang relevan. SBE adalah suku bunga receipts (including all fees and points paid or
yang secara tepat mendiskontokan estimasi received that form an integral part of the EIR,
penerimaan kas di masa datang (mencakup transaction costs and other premiums or
seluruh komisi dan bentuk lain yang dibayarkan discounts) through the expected life of the
dan diterima yang merupakan bagian yang tak financial instrument, or, where appropriate, a
terpisahkan dari SBE, biaya transaksi dan shorter period to the net carrying amount of
premium dan diskonto lainnya) selama perkiraan financial assets on initial recognition.
umur instrumen keuangan, atau, jika lebih tepat,
digunakan periode yang lebih singkat untuk
memperoleh nilai tercatat bersih aset keuangan
pada saat pengakuan awal.
Pendapatan diakui berdasarkan suku bunga Income is recognized on an effective interest

efektif untuk instrumen keuangan selain dari aset rate basis for financial instruments other than
keuangan FVTPL. those financial assets at FVTPL
22

Penurunan Nilai Aset Keuangan Impairment of Financial Assets
Aset keuangan, selain aset keuangan FVTPL, Financial assets, other than those at FVTPL, are
dievaluasi terhadap indikator penurunan nilai assessed for indicators of impairment at the end
pada setiap akhir periode pelaporan. Aset of each reporting date. Financial assets are
keuangan diturunkan nilainya bila terdapat bukti considered to be impaired when there is
objektif, sebagai akibat dari satu atau lebih objective evidence that, as a result of one or
peristiwa yang terjadi setelah pengakuan awal more events that occurred after the initial
aset keuangan, dan peristiwa yang merugikan recognition of the financial asset, the estimated
tersebut berdampak pada estimasi arus kas future cash flows of the investment have been
masa depan atas aset keuangan yang dapat affected.
diestimasi secara andal.
Penerapan PSAK 71 “Instrumen Keuangan” The adoption of PSAK 71 “Financial Instrument”

telah mengubah metode perhitungan kerugian changed the method of calculating impairment
penurunan nilai dari pendekatan kerugian yang from incurred loss in accordance with PSAK 55
telah terjadi (incurred loss) sesuai PSAK 55 “Financial Instrument: Recognition and
“Instrumen Keuangan: Pengakuan dan Measurement” to Expected Credit Loss (“ECL”).
Pengukuran” dengan pendekatan Kerugian The Company and Subsidiaries adopted the
Kredit Ekspektasian (“ECL”). Perusahaan dan simplified expected credit loss approach which is
Entitas Anak menerapkan pendekatan yang using lifetime expected credit loss.
disederhanakan (simplified) dalam menghitung
kerugian kredit ekspektasian yaitu kerugian
kredit ekspektasian sepanjang umur (lifetime).
Sebelum 1 Januari 2020, bukti objektif Before January 1, 2020, objective evidence of
penurunan nilai aset keuangan termasuk impairment of financial assets could include:
sebagai berikut:
- kesulitan keuangan signifikan yang dialami - significant financial difficulty of the issuer
penerbit atau pihak peminjam; atau or counterparty; or
- pelanggaran kontrak, seperti terjadinya - breach of contract, such as default or
gagal bayar atau tunggakan pembayaran delinquency in interest or principal
pokok atau bunga; atau payments; or
- terdapat kemungkinan bahwa pihak - it becomes probable that the borrower will
peminjam akan dinyatakan pailit atau enter bankruptcy or financial re-
melakukan reorganisasi keuangan; atau organisation; or
- hilangnya pasar aktif dari aset keuangan - the disappearance of an active market for
akibat kesulitan keuangan. that financial asset because of financial
difficulties.
Untuk kelompok aset keuangan tertentu, seperti For certain categories of financial assets, such
piutang, aset yang dinilai tidak akan diturunkan as receivables, assets that are assessed not to
secara individual akan dievaluasi penurunan be impaired individually are, in addition,
nilainya secara kolektif. Bukti objektif dari assessed for impairment on a collective basis.
penurunan nilai portofolio piutang dapat Objective evidence of impairment for a portfolio
termasuk pengalaman Perusahaan dan Entitas of receivables could include the Company and
Anak atas tertagihnya piutang di masa lalu, Subsidiaries’ past experience of collecting
peningkatan keterlambatan penerimaan payments, an increase in the number of delayed
pembayaran piutang dari rata-rata periode kredit, payments in the portfolio past the average credit
dan juga pengamatan atas perubahan kondisi period, as well as observable changes in
ekonomi nasional atau lokal yang berkorelasi national or local economic conditions that
dengan gagal bayar atas piutang. correlate with default on receivables.
Untuk aset keuangan yang diukur pada biaya For financial assets carried at amortised cost,
perolehan diamortisasi, jumlah kerugian the amount of the impairment loss is measured
penurunan nilai merupakan selisih antara jumlah as the difference between the asset’s carrying
tercatat aset keuangan dengan nilai kini dari amount and the present value of estimated
estimasi arus kas masa depan yang future cash flows, discounted at the financial
didiskontokan menggunakan suku bunga efektif asset’s original effective interest rate.
awal dari aset keuangan.
23

Penurunan Nilai Aset Keuangan (lanjutan) Impairment of Financial Assets (continued)
Jumlah tercatat aset keuangan tersebut The carrying amount of the financial asset is
dikurangi dengan kerugian penurunan nilai reduced by the impairment loss directly for all
secara langsung atas seluruh aset keuangan, financial assets with the exception of
kecuali piutang yang jumlah tercatatnya receivables, where the carrying amount is
dikurangi melalui penggunaan akun cadangan reduced through the use of an allowance
piutang. Jika piutang tidak tertagih, piutang account. When a receivable is considered
tersebut dihapuskan melalui akun cadangan uncollectible, it is written off against the
piutang. Pemulihan kemudian dari jumlah yang allowance account. Subsequent recoveries of
sebelumnya telah dihapuskan dikreditkan amounts previously written off are credited
terhadap akun cadangan. Perubahan jumlah against the allowance account. Changes in the
tercatat akun cadangan piutang diakui dalam carrying amount of the allowance account are
laba rugi. recognized in profit or loss.
2. Liabilitas Keuangan 2. Financial Liabilities
Pengakuan dan pengukuran awal Initial recognition and measurement
Liabilitas keuangan diklasifikasikan sebagai Financial liabilities are classified as financial

liabilitas keuangan yang diukur pada nilai wajar liabilities at fair value through profit or loss or
melalui laba rugi atau liabilitas keuangan pada financial liabilities at amortized cost. The
biaya perolehan diamortisasi. Perusahaan dan Company and Subsidiaries determine the
Entitas Anak menentukan klasifikasi liabilitas classification of their financial liabilities at initial
keuangan mereka pada saat pengakuan awal. recognition.
Liabilitas keuangan awalnya diukur sebesar nilai Financial liabilities are initially measured at fair
wajarnya. Biaya transaksi yang dapat value. Transaction costs that are directly
diatribusikan secara langsung dengan perolehan attributable to the acquisition of financial
liabilitas keuangan (selain liabilitas keuangan liabilities (other than financial liabilities at fair
yang diukur pada nilai wajar melalui laba rugi) value through profit or loss) are added to or
ditambahkan atau dikurangkan dari nilai wajar deducted from the fair value of the financial
liabilitas keuangan, yang sesuai, pada liabilities, as appropriate, on initial recognition.
pengakuan awal. Biaya transaksi yang dapat Transaction costs directly attributable to the
diatribusikan secara langsung dengan perolehan acquisition of financial liabilities at fair value
liabilitas keuangan yang diukur pada nilai wajar through profit or loss are recognized immediately
melalui laba rugi langsung diakui dalam laba in profit or loss.
rugi.
Liabilitas keuangan Perusahaan dan Entitas The Company and Subsidiaries’ financial
Anak terdiri dari utang bank, utang usaha, biaya liabilities consist of bank loans, trade payables,
masih harus dibayar, utang lain-lain, utang pihak accrued expenses, other payables, due to
berelasi, liabilitas sewa dan utang pembelian related parties, lease liabilities and liabilities for
aset tetap diklasifikasikan sebagai liabilitas purchase fixed asssets classified as financial
keuangan yang diukur dengan biaya liabilities at amortized cost. The Company and
diamortisasi. Perusahaan dan Entitas Anak tidak Subsidiaries have no financial liabilities
memiliki liabilitas keuangan yang diukur pada measured at fair value through profit or loss.
nilai wajar melalui laba rugi.
Pengukuran selanjutnya Subsequent measurement
Setelah pengakuan awal, liabilitas keuangan After initial recognition, interest-bearing financial
yang dikenakan bunga diukur pada biaya liabilities are subsequently measured at
perolehan diamortisasi dengan menggunakan amortized cost using the EIR method.
metode SBE.
Pada tanggal pelaporan, akrual beban bunga At the reporting dates, accrued interest
dicatat secara terpisah dari pokok pinjaman expenses is recorded separately from the
terkait dalam bagian liabilitas jangka pendek. associated borrowings within the current
Keuntungan atau kerugian harus diakui dalam liabilities section. Gains and losses are
laba rugi ketika liabilitas tersebut dihentikan recognized in profit or loss when the liabilities
pengakuannya serta melalui proses amortisasi are derecognized as well as through the EIR
SBE. amortization process.
24

2. Liabilitas Keuangan (lanjutan) 2. Financial Liabilities (continued)
Pengukuran selanjutnya (lanjutan) Subsequent measurement (continued)
Biaya perolehan diamortisasi dihitung dengan Amortized cost is calculated by taking into
mempertimbangkan diskonto atau premium atas account any discount or premium on acquisition
perolehan dan komisi atau biaya yang and fee or costs that are an integral part of the
merupakan bagian tidak terpisahkan dari SBE. EIR. The EIR amortization is included in
Amortisasi SBE dicatat sebagai “Beban “Finance Costs” in profit or loss.
Keuangan” dalam laba rugi.
Penghentian pengakuan Derecognition
Suatu liabilitas keuangan dihentikan A financial liability is derecognized when it is

pengakuannya pada saat kewajiban yang extinguished, that is when the obligation
ditetapkan dalam kontrak dihentikan atau specified in the contract is discharged or
dibatalkan atau kadaluwarsa. cancelled or expired.
Ketika sebuah liabilitas keuangan ditukar dengan When an existing financial liability is replaced by
liabilitas keuangan lain dari pemberi pinjaman another from the same lender on substantially
yang sama atas persyaratan yang secara different terms, or the terms of an existing
substansial berbeda, atau bila persyaratan dari financial liability are substantially modified, such
liabilitas keuangan tersebut secara substansial an exchange or modification is treated as
dimodifikasi, pertukaran atau modifikasi derecognition of the original financial liability and
persyaratan tersebut dicatat sebagai recognition of a new financial liability, and the
penghentian pengakuan liabilitas keuangan awal difference in the respective carrying amounts is
dan pengakuan liabilitas keuangan baru, dan recognized in the profit or loss.
selisih antara nilai tercatat masing-masing
liabilitas keuangan tersebut diakui pada laba
rugi.
3. Reklasifikasi Instrumen Keuangan 3. Reclassification of Financial Instruments
Perusahaan dan Entitas Anak diperkenankan The Company and Subsidiaries are allowed to
untuk melakukan reklasifikasi atas aset reclassify the financial assets owned if the
keuangan yang dimiliki jika Perusahaan dan Company and Subsidiaries change the business
Entitas Anak mengubah model bisnis untuk model for the management of financial assets
pengelolaan aset keuangan dan Perusahaan and the Company and Subsidiaries are not
dan Entitas Anak tidak diperkenankan untuk allowed to reclassify the financial liabilities.
melakukan reklasifikasi atas liabilitas keuangan.
Perubahan model bisnis sifatnya harus Changes in the business model should
berdampak secara signifikan terhadap kegiatan significantly impact the Company and
operasional Perusahaan dan Entitas Anak Subsidiaries operational activities such as
seperti memperoleh, melepaskan, atau acquiring, releasing or ending a line of business.
mengakhiri suatu lini bisnis. Selain itu, In addition, the Company and Subsidiaries need
Perusahaan dan Entitas Anak perlu to prove the change to external parties.
membuktikan adanya perubahan tersebut
kepada pihak eksternal.
Yang bukan merupakan perubahan model bisnis The following are not considered as change in
adalah: (a) perubahan intensi berkaitan dengan business model: (a) the change of intention
aset keuangan tertentu (bahkan dalam situasi relates to certain financial assets (even in
perubahan signifikan dalam kondisi pasar), situations of significant changes in market
(b) hilangnya sementara pasar tertentu untuk conditions), (b) temporary loss of certain markets
aset keuangan, dan (c) pengalihan aset for financial assets, and (c) the transfer of
keuangan antara bagian dari Perusahaan dan financial assets between parts of the Company
Entitas Anak dengan model bisnis berbeda. and Subsidiaries and different business models.
25

4. Saling Hapus Instrumen Keuangan 4. Ofsetting of Financial Instruments
Aset keuangan dan liabilitas keuangan Financial assets and financial liabilities are offset
disalinghapuskan dan nilai netonya disajikan and the net amount presented in the
dalam laporan posisi keuangan konsolidasian consolidated statement of financial position
jika Perusahaan dan Entitas Anak memiliki hak when the Company and Subsidiaries has a
yang dapat dipaksakan secara hukum untuk legally enforceable right to set off the recognized
melakukan saling hapus atas jumlah yang telah amounts; and intends either to settle on a net
diakui; dan berintensi untuk menyelesaikan basis, or to realise the asset and settle the
secara neto atau untuk merealisasikan aset dan liability simultaneously. A right to offset must be
menyelesaikan liabilitasnya secara simultan. Hak available today rather than being contingent on a
saling hapus harus ada pada saat ini daripada future event and must be exercisable by any of
bersifat kontinjen atas terjadinya suatu peristiwa the counterparties, both in the normal course of
di masa depan dan harus dieksekusi oleh pihak business and in the event of default, insolvency,
lawan, baik dalam situasi bisnis normal dan or bankruptcy.
dalam peristiwa gagal bayar, peristiwa kepailitan,
atau kebangkrutan.
g. Kas dan Setara Kas g. Cash and Cash Equivalents
Kas dan setara kas terdiri dari kas, bank dan deposito Cash and cash equivalents consist of cash on hand,
berjangka dengan jangka waktu tiga (3) bulan atau cash in banks and unrestricted time deposits with
kurang sejak saat penempatan, dan tidak dijaminkan maturity periods less of three (3) months at the time
serta tidak dibatasi penggunaannya. of placements and not used as collateral.
h. Piutang Usaha h. Trade Receivables
Piutang usaha disajikan dalam jumlah bersih setelah Trade receivables are recorded net of allowance for
dikurangi dengan penyisihan penurunan nilai piutang impairment of trade receivables. The accounting
usaha. Kebijakan akuntansi untuk penyisihan atas policy for allowance for impairment is described in
penurunan nilai dijabarkan dalam Catatan 2f. Note 2f.
i. Transaksi dengan Pihak-pihak Berelasi i. Transactions with Related Parties
Perusahaan dan Entitas Anak memiliki transaksi The Company and Subsidiaries have transactions
dengan pihak-pihak berelasi sebagaimana yang with related parties as defined under PSAK No. 7
didefinisikan dalam PSAK No. 7 “Pengungkapan “Related Party Disclosures”.
Pihak-pihak Berelasi”.
Seluruh transaksi dan saldo yang signifikan dengan All significant transactions and balances with related
pihak-pihak berelasi, telah diungkapkan dalam parties, have been disclosed in the notes to the
catatan atas laporan keuangan konsolidasian. consolidated financial statements.
j. Persediaan j. Inventories
Perusahaan dan Entitas Anak menerapkan PSAK The Company and Subsidiaries apply PSAK No. 14,
No. 14, “Persediaan”. "Inventory".
Persediaan dinyatakan pada nilai terendah antara Inventories are stated at the lower of cost or net
biaya perolehan dan nilai realisasi bersih. Biaya realizable value. Cost is determined using the
perolehan ditentukan dengan menggunakan metode moving average method. Allowance for decline in the
rata-rata bergerak. Penyisihan penurunan nilai value of inventory is provided based on the review of
persediaan dibentuk berdasarkan hasil penelahaan the inventories condition at end of year to reduce the
terhadap keadaan persediaan pada akhir tahun, untuk carrying values of inventories to their net realizable
menyesuaikan nilai tercatat persediaan menjadi nilai values.
realisasi bersih.
k. Biaya Dibayar di Muka k. Prepaid Expenses
Biaya dibayar di muka dibebankan sesuai masa Prepaid expenses are amortized over the period
manfaat masing-masing biaya yang bersangkutan benefited using straight-line method.
dengan menggunakan metode garis lurus.
26

l. Aset Tetap l. Fixed Assets
Aset tetap pada awalnya diakui sebesar biaya Fixed assets are initially recognized at cost, which
perolehan, yang terdiri atas harga perolehan dan comprises acquisition cost and additional costs that
biaya-biaya tambahan yang dapat diatribusikan are directly attributable to bring the asset to the
langsung untuk membawa aset ke lokasi dan kondisi desired location and conditions for the asset to be
yang diinginkan agar aset siap digunakan. used.
Setelah pengakuan awal, aset tetap dinyatakan pada After initial recognition, fixed assets are stated at
biaya perolehan dikurangi akumulasi penyusutan dan cost less any accumulated depreciation and
kerugian penurunan nilai. impairment losses.
Pada setiap akhir periode pelaporan, taksiran masa At the end of each financial year, the useful lives and
manfaat dan metode penyusutan aset tetap ditelaah depreciation method are reviewed and if appropriate
oleh manajemen dan jika perlu disesuaikan secara prospectively adjusted.
prospektif.
Penyusutan aset tetap dimulai pada saat aset Depreciation of the fixed asset begins when the
tersebut siap untuk digunakan sesuai dengan maksud asset is ready for its intended use and is computed
penggunaannya dan dihitung dengan menggunakan using the straight-line method based on the
metode garis lurus berdasarkan taksiran masa estimated useful lives of the fixed assets as follows:
manfaat ekonomis aset tetap sebagai berikut:
Tahun
Bangunan dan prasarana 4 - 20 Building and infrastructures
Kendaraan 4- 8 Vehicles
Mesin 8 Machineries
Perlengkapan toko, kantor dan pabrik 4 Stores’ equipments, office and factory
Tanah dinyatakan sebesar biaya perolehan dan tidak Land are stated at cost and not amortized as the
diamortisasi karena manajemen berpendapat bahwa management is of the opinion that it is probable the
kemungkinan besar hak atas tanah tersebut dapat tittles of land rights can be renewed/extended upon
diperbaharui/diperpanjang pada saat jatuh tempo. expiration.
Biaya pengurusan legal hak atas tanah dalam bentuk The cost of legal processing of land rights in the form
Hak Guna Usaha (“HGU”), Hak Guna Bangunan of Rights to Use Enterprises (Hak Guna Usaha
(“HGB”) dan Hak Pakai (“HP”) ketika tanah diperoleh ("HGU"), Hak Guna Bangunan ("HGB") and Rights to
pertama kali diakui sebagai bagian dari biaya Use ("HP") when land acquired was first recognized
perolehan tanah pada akun “Aset Tetap” dan tidak as part of the cost of land under "Fixed Assets "And
diamortisasi. Sementara biaya pengurusan atas is not amortized. While the costs of processing
perpanjangan atau pembaruan legal hak atas tanah extensions or legal renewals of land rights in the
dalam bentuk HGU, HGB dan HP diakui pada laporan form of HGU, HGB and HP are recognized in the
posisi keuangan konsolidasian dan diamortisasi consolidated statements of financial position and
sepanjang mana yang lebih pendek antar umur amortized over the shorter duration of the legal
hukum hak dan umur ekonomi tanah. entitlement and economic life of the land.
Beban perbaikan dan pemeliharaan dibebankan pada The cost of repairs and maintenance is charged to
laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif lain the consolidated statements of profit or loss and
konsolidasian pada saat terjadinya; pengeluaran other comprehensive income as incurred;
dalam jumlah signifikan dan yang memperpanjang expenditures in significant amounts and which
masa manfaat aset atau yang memberikan tambahan extend the useful life of the assets or which provide
manfaat ekonomis dikapitalisasi. Aset tetap yang additional economic benefits are capitalized. When
sudah tidak dipergunakan lagi atau yang dijual, assets are retired or otherwise disposed of, they are
dikeluarkan dari kelompok aset tetap yang excluded from the accounts and any resulting gains
bersangkutan dan laba atau rugi yang terjadi diakui and losses are recognized in the consolidated
dalam laporan laba rugi dan penghasilan statements of profit or loss and other comprehensive
komprehensif lain konsolidasian pada tahun yang income in the year.
bersangkutan.
Aset dalam penyelesaian disajikan sebesar biaya Assets under construction represent the
perolehan dan disajikan sebagai bagian dari aset accumulated cost of materials and other costs
tetap. Akumulasi biaya perolehan aset dalam related to the assets under construction. The
penyelesaian tersebut akan direklasifikasi ke akun accumulated cost is reclassified to the appropriate
aset tetap yang bersangkutan apabila telah selesai fixed assets accounts when the construction is
dan siap untuk digunakan. completed and the constructed assets are ready for
their intended use.
27

m. Penurunan Nilai Aset Non-Keuangan m. Impairment of Non-Financial Assets
Pada setiap akhir periode pelaporan, Perusahaan dan The Company and Subsidiaries assess at each end
Entitas Anak menilai apakah terdapat indikasi suatu of reporting period, whether there is any indication
aset mengalami penurunan nilai. Jika terdapat indikasi that an asset may be impaired. If such indication
tersebut, maka jumlah terpulihkan diestimasi untuk exists, recoverable amount shall be estimated for the
aset individual. Jika tidak mungkin untuk individual asset. If it is not possible to estimate the
mengestimasi jumlah terpulihkan aset individual, recoverable amount of the individual asset, the
maka Perusahaan dan Entitas Anak menentukan nilai Company and Subsidiaries determine the
terpulihkan dari Unit Penghasil Kas (UPK) yang mana recoverable amount of the Cash Generating Unit
aset tercakup (aset dari UPK). (CGU) to which the asset belongs (the assets’ of
CGU).
Jumlah terpulihkan dari suatu aset (baik aset An asset’s (either individual asset or CGU)
individual maupun UPK) adalah jumlah yang lebih recoverable amount is the higher of the asset’s fair
tinggi antara nilai wajarnya dikurangi biaya untuk value less costs to sell and its value in use. Where
menjual dengan nilai pakainya. Jika nilai tercatat aset the carrying amount of the asset exceeds its
lebih besar daripada nilai terpulihkannya, maka aset recoverable amount, the asset is considered
tersebut dianggap mengalami penurunan nilai dan impaired and is written down to its recoverable
nilai tercatat aset diturunkan menjadi sebesar nilai amount. Impairment losses are recognized in profit
terpulihkannya. Rugi penurunan nilai diakui pada laba or loss as “Impairment Losses”.
rugi sebagai “Rugi Penurunan Nilai”.
Dalam menghitung nilai pakai, estimasi arus kas In assessing the value in use, the estimated future
masa depan neto didiskontokan ke nilai kini dengan cash flows are discounted to their present value
menggunakan tingkat diskonto sebelum pajak yang using a pre-tax discount rate that reflects current
menggambarkan penilaian pasar kini dari nilai waktu market assessments of the time value of money and
uang dan risiko spesifik atas aset. the risks specific to the asset.
Dalam menentukan nilai wajar dikurangi biaya untuk In determining fair value less costs to sell, recent
menjual, digunakan harga transaksi pasar terakhir, market transactions are taken into account, if
jika tersedia. Jika tidak terdapat transaksi tersebut, available. If no such transactions can be identified,
Perusahaan dan Entitas Anak menggunakan model an appropriate valuation model in used to determine
penilaian yang sesuai untuk menentukan nilai wajar the fair value of the asset. These calculations are
aset. Perhitungan-perhitungan ini dikuatkan oleh corroborated by valuation multiples or other available
penilaian berganda atau indikator nilai wajar lain yang fair value indicators. Impairment losses, if any, are
tersedia. Kerugian penurunan nilai, jika ada, diakui recognized in profit or loss under expense categories
pada laba rugi sesuai dengan kategori biaya yang that are consistent with the functions of the impaired
konsisten dengan fungsi dari aset yang diturunkan assets.
nilainya.
Penilaian dilakukan pada setiap akhir periode Assessment is made at each reporting period
pelaporan apakah terdapat indikasi bahwa rugi whether there is any indication that previously
penurunan nilai yang telah diakui dalam periode recognized impairment losses recognized in the
sebelumnya untuk suatu aset mungkin tidak ada lagi previous period for an asset may no longer exist or
atau mungkin telah menurun. Jika indikasi tersebut may have decreased. If the indication exists, the
ada, maka entitas mengestimasi jumlah terpulihkan recoverable amount is estimated. A previously
aset tersebut. Kerugian penurunan nilai yang telah recognized impairment loss for an asset is reversed
diakui dalam periode sebelumnya untuk suatu aset only if there has been a change in the assumptions
dibalik hanya jika terdapat perubahan asumsi-asumsi use to determine the asset’s recoverable amount
yang digunakan untuk menentukan jumlah terpulihkan since the last impairment loss was recognized.
aset tersebut sejak rugi penurunan nilai terakhir
diakui.
Pembalikan tersebut dibatasi sehingga jumlah tercatat The reversal is restricted so that the carrying amount
aset tidak melebihi jumlah terpulihkannya maupun of the asset does not exceed its recoverable amount
jumlah tercatat, neto setelah penyusutan, seandainya or the carrying amount, net of depreciation, in the
tidak ada rugi yang telah diakui untuk aset tersebut case that no loss has been recognized for the asset
pada periode sebelumnya. Pembalikan rugi in the prior period. Reversal of an impairment loss is
penurunan nilai diakui dalam laba rugi. Setelah recognized in profit or loss. After such reversal is
pembalikan tersebut diakui sebagai laba rugi, recognized as profit or loss, depreciation of the asset
penyusutan aset tersebut disesuaikan di periode is adjusted in the future period to allocate the
mendatang untuk mengalokasikan jumlah tercatat carrying amount of the revised asset, less the
aset yang direvisi, dikurang nilai sisanya, dengan residual value, on a systematic basis for the
dasar yang sistematis selama sisa umur manfaatnya. remaining useful life.
28

n. Investasi pada Entitas Asosiasi n. Investment in Associates
Investasi Perusahaan dan Entitas Anak pada entitas The Company and Subsidiaries’ investment in their
asosiasi diukur dengan menggunakan metode associate is accounted for using the equity method.
ekuitas. Entitas asosiasi adalah suatu entitas dimana Associate is an entity in which Company and
Perusahaan dan Entitas Anak mempunyai pengaruh Subsidiaries have significant influence. Under the
signifikan. Sesuai dengan metode ekuitas, nilai equity method, the cost of investment is increased or
perolehan investasi ditambah atau dikurang dengan decreased by Company and Subsidiaries’ share in
bagian Perusahaan dan Entitas Anak atas laba atau net earnings or losses of, and dividends received
rugi bersih, dan penerimaan dividen dari, entitas from, the investee since the date of acquisition.
asosiasi sejak tanggal perolehan. Goodwill yang Goodwill relating to the associate is included in the
terkait dengan entitas asosiasi termasuk dalam jumlah carrying amount of the investment and is neither
tercatat investasi dan tidak diamortisasi maupun diuji amortized nor individually tested for impairment.
secara individual untuk penurunan nilai.
Laporan laba rugi konsolidasian mencerminkan The consolidated profit or loss reflects Company and
bagian Perusahaan dan Entitas Anak atas hasil Subsidiaries’ share of the results of operations of the
operasi dari entitas asosiasi. Bila terdapat perubahan associate. Where there has been a change
yang diakui langsung pada ekuitas dari entitas recognized directly in the equity of the associate,
asosiasi, Perusahaan dan Entitas Anak mengakui Company and Subsidiaries recognize their share of
bagiannya atas perubahan tersebut dan any such changes and discloses this, when
mengungkapkan hal ini, jika relevan dalam laporan applicable, in the statement of changes in equity.
perubahan ekuitas.
Laba atau rugi yang belum direalisasi sebagai hasil Unrealized gains and losses resulting from
dari transaksi-transaksi antara Perusahaan dan transactions between Company and Subsidiaries with
Entitas Anak dengan entitas asosiasi dieliminasi pada the associate are eliminated to the extent of interest
jumlah sesuai dengan kepentingan dalam entitas in the associate.
asosiasi.
Bila bagian Perusahaan dan Entitas Anak atas If the Company and Subsidiaries’ share of losses of
kerugian entitas asosiasi sama besar atau melebihi an associate equals or exceeds its interest in the
bagian atas ekuitas entitas asosiasi, maka pengakuan associate, it discontinues recognising its share of
atas bagian dari rugi tersebut dihentikan. further losses.
Setelah kepentingan Perusahaan dan Entitas Anak After the Company and Subsidiaries’ interest is
dikurangkan menjadi nihil, tambahan kerugian reduced to nil, additional losses are provided for, and
dicadangkan, dan liabilitas diakui atas kerugian lebih a liability is recognized, only to the extent that the
lanjut dari entitas asosiasi hanya bila Perusahaan dan Company and Subsidiaries have incurred legal or
Entitas Anak memiliki kewajiban konstruktif atau legal constructive obligations or made payments on behalf
atau melakukan pembayaran atas nama entitas of the associate. If the associate subsequently reports
asosiasi. Bila entitas asosiasi kemudian melaporkan profits, the Company and Subsidiaries have resume
laba, Perusahaan dan Entitas Anak melanjutkan recognizing its share of those profits only after its
pengakuan atas bagian atas laba tersebut setelah share of the profits equals the share of losses not
bagian atas laba tersebut sama dengan bagian atas recognized.
rugi yang tidak diakui sebelumnya.
Laporan keuangan entitas asosiasi disusun atas The financial statements of the associate are
periode pelaporan yang sama dengan Perusahaan. prepared for the same reporting period of the
Company.
Setelah penerapan metode ekuitas, Perusahaan dan After application of the equity method, the Company
Entitas Anak menentukan apakah diperlukan untuk and Subsidiaries determine whether it is necessary to
mengakui tambahan rugi penurunan nilai atas recognize an additional impairment loss on the
investasi Perusahaan dan Entitas Anak dalam entitas Company and Subsidiaries’ investment in its
asosiasi. associate.
Perusahaan dan Entitas Anak menentukan pada The Company and Subsidiaries determine at each
setiap tanggal pelaporan apakah terdapat bukti yang reporting date whether there is any objective
obyektif yang mengindikasikan bahwa investasi dalam evidence that the investment in the associate is
entitas asosiasi mengalami penurunan nilai. Dalam impaired. If this is the case, the Company and
hal ini, Perusahaan dan Entitas Anak menghitung Subsidiaries calculate the amount of impairment as
jumlah penurunan nilai berdasarkan selisih antara the difference between the recoverable amount of the
jumlah terpulihkan atas investasi dalam entitas investment in associate and its carrying value, and
asosiasi dan nilai tercatatnya dan mengakuinya dalam recognizes the amount in profit or loss.
laba rugi.
29

o. Sewa o. Leases
Sebelum 1 Januari 2020 Before January 1, 2020
Perusahaan dan Entitas Anak mengklasifikasikan The Company and Subsidiaries classify leases
sewa berdasarkan sejauh mana risiko dan manfaat based on the extent to which risks and rewards
yang terkait dengan kepemilikan aset sewaan berada incidental to the ownership of a leased asset are
pada lessor atau lessee, dan pada substansi vested upon the lessor or the lessee, and the
transaksi daripada bentuk kontraknya, pada tanggal substance of the transaction rather than the form of
pengakuan awal. the contract, at inception date.
Sewa Pembiayaan - sebagai Lessee Finance Lease - as Lessee
Suatu sewa diklasifikasikan sebagai sewa A lease is classified as a finance lease if it transfers
pembiayaan jika sewa tersebut mengalihkan secara substantially all the risks and rewards incidental to
substansial seluruh risiko dan manfaat yang terkait ownership of the leased assets. Such leases are
dengan kepemilikan aset sewa. Sewa tersebut capitalized at the inception of the lease at the fair
dikapitalisasi sejak awal masa sewa sebesar nilai value of the leased assets or, if lower, at the present
wajar aset sewaan atau sebesar nilai kini dari value of the minimum lease payments.
pembayaran sewa minimum, jika nilai kini lebih
rendah dari nilai wajar
Pembayaran sewa minimum harus dipisahkan antara Minimum lease payments are apportioned between
bagian yang merupakan beban keuangan dan bagian the financial charges and reduction of the lease
yang merupakan pelunasan liabilitas, sedemikian rupa liability so as to achieve a constant rate of interest on
sehingga menghasilkan suatu tingkat suku bunga the remaining balance of liability. Financial charges
periodik yang konstan atas saldo liabilitas. Beban are charged directly to profit or loss.
keuangan dibebankan langsung pada laba rugi.
Jika terdapat kepastian yang memadai bahwa lessee If there is a reasonable certainty that the lessee will
akan mendapatkan hak kepemilikan pada akhir masa obtain ownership by the end of the lease term, then,
sewa, aset sewaan disusutkan selama masa pakai the leased assets are depreciated over their
aset yang diestimasi berdasarkan umur manfaat aset estimated useful lives. If not, then the capitalized
tersebut. Jika tidak terdapat kepastian tersebut, maka leased assets are depreciated over the shorter of the
aset sewaan disusutkan selama periode yang lebih useful lives of the assets or the lease term. Gain or
pendek antara umur manfaat aset sewaan atau masa loss on a sale and finance leaseback transaction is
sewa. Laba atau rugi yang timbul dari transaksi jual deferred and amortized over the lease term.
dan sewa kembali ditangguhkan dan diamortisasi
selama masa sewa.
Sewa Operasi - sebagai Lessee Operating Lease - as Lessee
Suatu sewa diklasifikasikan sebagai sewa operasi jika A lease is classified as an operating lease if it does
sewa tidak mengalihkan secara substansial seluruh not transfer substantially all the risks and rewards
risiko dan manfaat yang terkait dengan kepemilikan incidental to ownership of the leased assets.
aset. Dengan demikian, pembayaran sewa diakui Accordingly, the related lease payments are
sebagai beban di tahun berjalan pada operasi dengan recognized as expense in the current year
menggunakan metode garis lurus selama masa sewa. operations using the straight-line method over the
lease term.
Sesudah 1 Januari 2020 After January 1, 2020
Mulai tanggal 1 Januari 2020, Perusahaan dan Entitas From January 1, 2020, the Company and
Anak menerapkan PSAK 73 “Sewa”, yang Subsidiaries have adopted PSAK 73 “Leases”, which
mensyaratkan pengakuan liabilitas sewa sehubungan sets the requirements for recognition of lease
dengan sewa yang sebelumnya diklasifikasikan liabilities in relation to leases which had previously
sebagai “sewa operasi”. Kebijakan ini berlaku untuk been classified as “operating leases”. This policy is
kontrak yang disepakati atau diamendemen, pada applied to contracts entered into or amended, on or
atau setelah 1 Januari 2020. after January 1, 2020.
30

o. Sewa (lanjutan) o. Leases (continued)
Sesudah 1 Januari 2020 (lanjutan) After January 1, 2020 (continued)
Pada tanggal insepsi suatu kontrak, Perusahaan dan At inception of a contract, the Company and
Entitas Anak menilai apakah suatu kontrak Subsidiaries assess whether a contract is, or
merupakan, atau mengandung, sewa. Suatu kontrak contains, a lease. A contract is, or contains, a lease
merupakan, atau mengandung, sewa jika kontrak if the contract conveys the right to control the use of
tersebut memberikan hak untuk mengendalikan an identified asset for a period of time in exchange
penggunaan suatu aset identifikasian selama suatu for consideration. To assess whether a contract
jangka waktu untuk dipertukarkan dengan imbalan. conveys the right to control the use of an identified
Untuk menilai apakah suatu kontrak memberikan hak asset, the Company and Subsidiaries assess
untuk mengendalikan suatu aset identifikasian, whether:
Perusahaan dan Entitas Anak menilai apakah:
a) Kontrak melibatkan penggunaan suatu aset a) The contract involves the use of an identified
identifikasian - ini dapat ditentukan secara asset - this may be specified explicitly or
eksplisit atau implisit dan secara fisik dapat implicitly and should be physically distinct or
dibedakan atau mewakili secara substansial represent substantially all of the capacity of a
seluruh kapasitas aset yang secara fisik dapat physically distinct asset. If the supplier has the
dibedakan. Jika pemasok memiliki hak substitusi substantive substitution right, then the asset is
substantif, maka aset tersebut tidak teridentifikasi; not identified;
b) Perusahaan dan Entitas Anak memiliki hak untuk b) The Company and Subsidiaries have the right to
memperoleh secara substansial seluruh manfaat obtain substantially all of the economic benefits
ekonomik dari penggunaan aset selama periode from use of the asset throughout the period of
penggunaan; dan use; and
c) Perusahaan dan Entitas Anak memiliki hak untuk c) The Company and Subsidiaries have the right to
mengarahkan penggunaan aset identifikasian. direct the use of the identified asset. The
Perusahaan dan Entitas Anak memiliki hak ini Company and Subsidiaries have this right when
ketika hak pengambilan keputusan yang paling it has the decision- making rights that are most
relevan untuk mengubah bagaimana dan untuk relevant to changing how and for what purpose
tujuan apa aset tersebut digunakan. Dalam the asset is used. In certain circumstances
kondisi tertentu di mana semua keputusan where all the decisions about how and for what
tentang bagaimana dan untuk tujuan apa aset purpose the asset is used are predetermined,
digunakan telah ditentukan sebelumnya, the Company and Subsidiaries have the right to
Perusahaan dan Entitas Anak memiliki hak untuk direct the use of the asset if either:
mengarahkan penggunaan aset tersebut jika:
- Perusahaan dan Entitas Anak memiliki hak - The Company and Subsidiaries have the
untuk mengoperasikan aset; atau right to operate the asset; or
- Perusahaan dan Entitas Anak mendesain aset - The Company and Subsidiaries designed
dengan cara menetapkan sebelumnya the asset in a way that predetermines how
bagaimana dan untuk tujuan apa aset akan and for what purpose the asset will be used.
digunakan.
Pada tanggal insepsi atau pada penilaian kembali At the inception or on reassessment of a contract
atas kontrak yang mengandung sebuah komponen that contains a lease component, the Company and
sewa, Perusahaan dan Entitas Anak mengalokasikan Subsidiaries allocate the consideration in the
imbalan dalam kontrak ke masing-masing komponen contract to each lease component on the basis of the
sewa berdasarkan harga tersendiri relatif dari relative stand-alone prices and the aggregate stand-
komponen sewa dan harga tersendiri agregat dari alone price of the non-lease components.
komponen nonsewa.
Pada tanggal permulaan sewa, Perusahaan dan The Company and Subsidiaries recognise a right-of-
Entitas Anak mengakui aset hak-guna dan liabilitas use assets and a lease liability at the lease
sewa. Aset hak guna diukur pada biaya perolehan, commencement date. The right-of-use assets is
dimana meliputi jumlah pengukuran awal liabilitas initially measured at cost, which comprises the initial
sewa yang disesuaikan dengan pembayaran sewa amount of the lease liability adjusted for any lease
yang dilakukan pada atau sebelum tanggal payment made at or before the commencement
permulaan, ditambah dengan biaya langsung awal date, plus any initial direct cost incurred and an
yang dikeluarkan dan estimasi biaya yang akan estimate of costs to dismantle and remove the
dikeluarkan untuk membongkar dan memindahkan underlying asset or to restore the underlying asset to
aset pendasar atau untuk merestorasi aset pendasar the condition required by the terms and conditions of
ke kondisi yang disyaratkan dan ketentuan sewa, the lease, less any lease incentives received.
dikurangi dengan insentif sewa yang diterima.
31

o. Sewa (lanjutan) o. Leases (continued)
Sesudah 1 Januari 2020 (lanjutan) After January 1, 2020 (Continued)
Aset hak-guna kemudian disusutkan menggunakan The right-of-use assets is subsequently depreciated
metode garis lurus dari tanggal permulaan hingga using the straight-line method from the
tanggal yang lebih awal antara akhir umur manfaat commencement date to the earlier of the end of the
aset hak-guna atau akhir masa sewa. useful life of the right-of-use assets or the end of the
lease term.
Liabilitas sewa diukur pada nilai kini pembayaran The lease liability is initially measured at the present
sewa yang belum dibayar pada tanggal permulaan, value of the lease payments that are not paid at the
didiskontokan dengan menggunakan suku bunga commencement date, discounted using the interest
implisit dalam sewa atau jika suku bunga tersebut rate implicit in the lease or, if that rate cannot be
tidak dapat ditentukan, maka menggunakan suku readily determined, use the incremental borrowing
bunga pinjaman inkremental. Pada umumnya, rate. Generally, the Company and Subsidiaries use
Perusahaan dan Entitas Anak menggunakan suku their incremental borrowing rate as the discount rate.
bunga pinjaman inkremental sebagai tingkat bunga
diskonto.
Pembayaran sewa yang termasuk dalam pengukuran Lease payments included in the measurement of the
liabilitas sewa meliputi pembayaran tetap, termasuk lease liability comprise fixed payments, including in-
pembayaran tetap secara substansi dikurangi dengan substance fixed payments less any lease incentive
piutang insentif sewa. receivable.
Setiap pembayaran sewa dialokasikan sebagai beban Each lease payment is allocated between finance
keuangan dan pengurangan liabilitas sehingga charges and reduction of the lease liability so as to
menghasilkan tingkat suku bunga yang konstan atas achieve a constant interest rate on the outstanding
saldo liabilitas yang tersisa. balance of the liabilities.
Sewa Jangka-Pendek dan Sewa Aset Bernilai Rendah Short-Term Leases and Leases of Low-Value Assets
Perusahaan dan Entitas Anak memilih untuk tidak The Company and Subsidiaries have elected not to
mengakui aset hak-guna dan liabilitas sewa untuk recognize right-of-use assets and lease liabilities for
sewa jangka-pendek yang memiliki masa sewa 12 short-term leases that have a lease term of 12
bulan atau kurang dan sewa atas aset bernilai- months or less and leases of low-value assets. The
rendah. Perusahaan dan Entitas Anak mengakui Company and Subsidiaries recognize the lease
pembayaran sewa terkait dengan sewa ini sebagai payments associated with these leases as an
beban dengan dasar garis lurus selama masa sewa. expense on a straight-line basis over the lease term.
p. Aset Takberwujud p. Intangible Assets
Aset takberwujud yang diperoleh secara terpisah Intangible assets acquired separately are measured
diukur sebesar nilai perolehan pada pengakuan awal. at cost at initial recognition. After initial recognition,
Setelah pengakuan awal, aset takberwujud dicatat intangible assets are recorded at cost less
pada biaya perolehan dikurangi dengan akumulasi accumulated amortization and accumulated
amortisasi dan akumulasi rugi penurunan nilai. Aset impairment losses. Intangible assets with limited
takberwujud dengan umur manfaat terbatas useful lives are amortized on a straight-line method
diamortisasi secara metode garis lurus (straight line- over the economic useful lives and are evaluated if
method) selama umur manfaat ekonomisnya dan there are indicators of impairment. Amortization
dievaluasi apabila terdapat indikator adanya periods and methods are reviewed at least at the
penurunan nilai. Periode dan metode amortisasi end of each reporting period.
ditelaah setidaknya setiap akhir periode pelaporan.
Aset takberwujud dihentikan pengakuannya pada Intangible assets are derecognized when:
saat:
(a) dijual; atau (a) on sale; or

(b) ketika tidak ada manfaat ekonomis di masa (b) when there are no future economic benefits that
depan yang dapat diharapkan dari penggunaan can be expected from the use or sale of these
atau penjualan aset tersebut. assets.
Aset takberwujud yang dimiliki Perusahaan dan Intangible assets owned by Company and
Entitas Anak yaitu merek dagang dan peranti lunak Subsidiaries are trademark and software.
(software).
32

q. Aset Tidak Lancar Lainnya q. Other Non-Current Assets
Pos-pos yang tidak dapat secara layak digolongkan Items that can not be properly classified as fixed
dalam aset tetap, dan juga tidak dapat digolongkan assets, and also can not be classified in current
dalam aset lancar disajikan dalam kelompok aset assets and investment are classified in other non-
tidak lancar lainnya. current assets.
r. Pengakuan Pendapatan dan Beban r. Revenue and Expense Recognition
Pendapatan diakui bila besar kemungkinan manfaat Revenue is recognized to the extent that it is
ekonomi akan diperoleh oleh Perusahaan dan Entitas probable that the economic benefits will flow to the
Anak dan jumlahnya dapat diukur secara andal. Company and Subsidiaries and the revenue can be
Pendapatan diukur pada nilai wajar pembayaran yang reliably measured. Revenue is measured at the fair
diterima, tidak termasuk diskon, rabat dan Pajak value of the consideration received, excluding
Pertambahan Nilai (“PPN”). Kriteria spesifik berikut discounts, rebates and Value Added Taxes (“VAT”).
juga harus dipenuhi sebelum pendapatan diukur: The following specific recognition criteria must also
be met before revenue is recognized:
Pendapatan dari penjualan barang dagang lokal Revenues from local sales of goods are recognized
diakui pada saat barang diserahkan kepada upon delivery of the goods to customers in
pelanggan sesuai dengan persyaratan penjualan yang accordance with the term of sale.
telah disepakati.
Pada 1 Januari 2020, Perusahaan dan Entitas Anak On January 1, 2020, the Company and Subsidiaries
menerapkan PSAK 72, “Pendapatan dari Kontrak have adopted PSAK 72, “Revenue from Contracts
dengan Pelanggan”, yang mensyaratkan pengakuan with Customers”, which requires revenue recognition
pendapatan untuk memenuhi 5 (lima) langkah analisis to fulfill 5 (five) steps of assessment as follows:
sebagai berikut:
1. Identifikasi kontrak dengan pelanggan. 1. Identify contract(s) with a customer.

2. Identifikasi kewajiban pelaksanaan dalam kontrak. 2. Identify the performance obligations in the
Kewajiban pelaksanaan merupakan janji-janji contract. Performance obligations are promises
dalam kontrak untuk menyerahkan barang atau in a contract to transfer to a customer goods or
jasa yang memiliki karakteristik berbeda ke services that are distinct.
pelanggan.
3. Menetapkan harga transaksi, setelah dikurangi 3. Determine the transaction price, net of
diskon, retur, insentif penjualan dan pajak discounts, returns, sales incentives and value
pertambahan nilai, yang berhak diperoleh suatu added tax, which an entity expects to be entitled
entitas sebagai kompensasi atas diserahkannya in exchange for transferring the promised goods
barang atau jasa yang dijanjikan di kontrak. or services to a customer.
4. Alokasi harga transaksi ke setiap kewajiban 4. Allocate the transaction price to each
pelaksanaan dengan menggunakan dasar harga performance obligation on the basis of the
jual berdiri sendiri relatif dari setiap barang atau relative stand-alone selling prices of each
jasa berbeda yang dijanjikan di kontrak. Ketika distinct goods or services promised in the
tidak dapat diamati secara langsung, harga jual contract. When these are not directly
berdiri sendiri relatif diperkirakan berdasarkan observable, the relative standalone selling price
biaya yang diharapkan ditambah marjin. are estimated based on expected cost plus
5. Pengakuan pendapatan ketika kewajiban margin.
pelaksanaan telah dipenuhi dengan menyerahkan 5. Recognise revenue when performance
barang atau jasa yang dijanjikan ke pelanggan obligation is satisfied by transferring a promised
(ketika pelanggan telah memiliki kendali atas goods or services to a customer (which is when
barang atau jasa tersebut). the customer obtains control of those goods or
services).
Untuk penjualan barang, kewajiban pelaksanaan For sale of goods, performance obligation is typically
umumnya terpenuhi, dan pendapatan diakui, pada satisfied, and revenue is recognized, when the
saat pengendalian atas barang telah berpindah control of goods has been transferred to the
kepada pelanggan (pada suatu titik waktu). customer (a point in time).
33

r. Pengakuan Pendapatan dan Beban (lanjutan) r. Revenue and Expense Recognition (continued)
Pengakuan beban Expenses recognition.
Beban diakui pada saat terjadinya (basis akrual). Expenses are recognized when they are incurred
(accrual basis).
s. Transaksi dan Saldo Dalam Mata Uang Asing s. Foreign Currency Transactions and Balances
Transaksi dalam mata uang asing dicatat berdasarkan Transactions involving foreign currencies are
kurs yang berlaku pada saat transaksi dilakukan. recorded at the rates of exchange prevailing at the
Pada tanggal laporan posisi keuangan konsolidasian, time the transactions are made. As at the
aset dan liabilitas moneter dalam mata uang asing consolidated statements of financial position date,
dijabarkan ke dalam Rupiah berdasarkan kurs rata- monetary assets and liabilities denominated in
rata Bank Indonesia yang berlaku pada tanggal foreign currencies are translated into Rupiah at the
tersebut. Laba atau rugi kurs yang terjadi dikreditkan average rate of Bank Indonesia effective on such
atau dibebankan pada laba rugi tahun berjalan. date. The resulting gains or losses are credited or
charged to current operations.
Pada tanggal laporan posisi keuangan konsolidasian, At the consolidated statements of financial position,
kurs rata-rata dari mata uang asing utama yang the average rates of the principal foreign currencies
digunakan adalah sebagai berikut: used are as follows:
2020 2019
Dolar Amerika Serikat (US$) 1 Rp 14.105 Rp 13.901 United States Dollar (US$) 1
t. Perpajakan t. Taxation
Pajak Kini Current Tax
Aset atau liabilitas pajak kini untuk tahun berjalan Current income tax assets and liabilities for the
diukur sebesar jumlah yang diharapkan dapat current period are measured at the amount expected
direstitusi dari atau dibayarkan kepada otoritas to be recovered from or paid to the tax authority. The
perpajakan. Tarif pajak dan peraturan pajak yang tax rates and tax laws used to compute the amount
digunakan untuk menghitung jumlah tersebut adalah are those that have been enacted or substantively
yang telah berlaku atau secara substantif telah enacted as the reporting date in the countries where
berlaku pada tanggal pelaporan di negara tempat the Company and Subsidiaries operate and generate
Perusahaan dan Entitas Anak beroperasi dan taxable income.
menghasilkan pendapatan kena pajak.
Bunga dan denda disajikan sebagai bagian dari Interest and penalties are presented as part of other
penghasilan atau beban operasi lain karena tidak operating income or expenses since they are not
dianggap sebagai bagian dari beban pajak considered as part of income tax expense.
penghasilan.
Pajak Tangguhan Deferred Tax
Pajak tangguhan diakui menggunakan metode Deferred tax is provided using the liability method on
liabilitas atas perbedaan temporer antara dasar temporary differences between the tax bases of
pengenaan pajak dari aset dan liabilitas dan nilai assets and liabilities and their carrying amounts for
tercatatnya dalam laporan keuangan pada akhir financial reporting pusposes at the end of the
periode pelaporan. reporting period.
Liabilitas pajak tangguhan diakui untuk setiap Deferred tax liabilities are recognized for all taxable
perbedaan temporer kena pajak, kecuali: temporary differences, except:
i. liabilitas pajak tangguhan yang terjadi dari i. where the deferred tax liability arises from the
pengakuan awal goodwill atau dari aset atau initial recognition of goodwill or of an asset or
liabilitas dari transaksi yang bukan transaksi liability in a transaction that is not a business
kombinasi bisnis, dan pada waktu transaksi tidak combination and, at the time of transaction,
mempengaruhi laba akuntansi dan laba kena affects neither accounting profit nor taxable
pajak atau rugi kena pajak; profit or loss;
ii. dari perbedaan temporer kena pajak atas ii. in respect of taxable temporary differences
investasi pada entitas anak, yang saat associated with investment in subsidiaries,
pembalikannya dapat dikendalikan dan besar when the timing of reversal of the temporary
kemungkinannya bahwa beda temporer itu tidak differences can be controlled and it is probable
akan dibalik dalam waktu dekat. that the temporary differences will not reverse in
the foreseeable future.
34

t. Perpajakan (lanjutan) t. Taxation (continued)
Pajak Tangguhan (lanjutan) Deferred Tax (continued)
Aset pajak tangguhan diakui untuk semua perbedaan Deferred tax assets are recognized for all deductible
temporer yang dapat dikurangkan dan rugi fiskal temporary differences and carry-forward of unused
belum dikompensasi, sejauh terdapat kemungkinan tax losses, to the extent that it is probable that
besar bahwa laba kena pajak akan tersedia untuk taxable profit will be available again which the
dimanfaatkan dengan perbedaan temporer yang deductible temporary differences and the carry-
dapat dikurangkan dan rugi fiskal belum forward of unused tax losses can be utilized, except:
dikompensasi, dapat dimanfaatkan, kecuali:
i. jika aset pajak tangguhan timbul dari pengakuan i. where the deferred tax asset relating to the
awal aset atau liabilitas dalam transaksi yang deductible temporary differences arises from the
bukan transaksi kombinasi bisnis dan tidak initial recognition of an asset or liability in
mempengaruhi laba akuntansi maupun laba transaction that is not a business combination
kena pajak atau rugi kena pajak/rugi pajak; atau and, at the time of the transaction affects neither
the accounting profit nor the taxable profit or
loss; or
ii. dari perbedaan temporer yang dapat ii. in respect of deductible temporary differences
dikurangkan atas investasi pada entitas anak, associated with investments in subsidiaries,
aset pajak tangguhan hanya diakui bila besar deferred tax assets are recognized only to
kemungkinannya bahwa beda temporer itu tidak extent that it is probable that the temporary
akan dibalik dalam waktu dekat dan laba kena differences will reverse and the foreseeable
pajak dapat dikompensasi dengan beda future and taxable profit will be available againts
temporer tersebut. which the temporary differences can be utilized.
Nilai tercatat dari aset pajak tangguhan ditelaah pada The carrying amount of deferred tax assets is
setiap akhir periode pelaporan dan diturunkan ketika reviewed at the end of each reporting period and
tidak lagi terdapat kemungkinan bahwa akan terdapat reduced to the extent that it is no longer probable
laba kena pajak yang memungkinkan semua atau that sufficient taxable profit will be available to allow
sebagian dari aset pajak tangguhan tersebut untuk all or part of the deferred tax assets to be utilized.
direalisasi. Penelaahan dilakukan pada setiap akhir Unrecognized deferred tax assets are reassessed at
periode pelaporan atas aset pajak tangguhan yang the end of each reporting period and are recognized
tidak diakui sebelumnya dan aset pajak tangguhan to the extent that it has become probable that future
tersebut diakui sepanjang kemungkinan besar laba taxable profits will allow the deferred tax assets to be
kena pajak mendatang akan tersedia sehingga aset recovered.
pajak tangguhan tersebut dipulihkan.
Aset dan liabilitas pajak tangguhan diukur dengan Deferred tax assets and liabilities are measured at
menggunakan tarif pajak yang diharapkan akan the tax rates that are expected to apply to the year
berlaku pada tahun saat aset dipulihkan atau liabilitas when the asset is realized or the liability is settled,
diselesaikan berdasarkan tarif pajak dan peraturan based on tax rates and tax laws that have been
pajak yang berlaku atau yang secara substantif telah enacted or substantively enacted as at the reporting
berlaku pada tanggal pelaporan. date.
Aset dan liabilitas pajak tangguhan saling hapus Deferred tax assets and deferred tax liabilities are
ketika terdapat hak yang dapat dipaksakan secara offset if a legally enforceable right exists to set off
hukum untuk melakukan saling hapus aset pajak kini current tax assets against current income tax
terhadap liabilitas pajak kini dan pajak tangguhan liabilities and the deferred taxes relate to the same
tersebut terkait dengan entitas kena pajak yang sama taxable entity and the same taxation authority.
dan otoritas perpajakan yang sama.
Pajak Pertambahan Nilai Value Added Tax
Pendapatan, beban-beban dan aset-aset diakui neto Revenue, expenses and assets are recognized net
atas jumlah Pajak Pertambahan Nilai (“PPN”) kecuali: of the amount of Value Added Tax (“VAT”) except:
• PPN yang muncul dari pembelian aset atau jasa • Where the VAT incurred on a purchase of
yang tidak dapat dikreditkan oleh kantor pajak, assets or services is not recoverable from the
yang dalam hal ini PPN diakui sebagai bagian taxation authority, in which case the VAT is
dari biaya perolehan aset atau sebagai bagian recognized as part of the cost of acquisition of
dari item beban-beban yang diterapkan; dan the asset or as part of the expense of the asset
or as part of the expense item as applicable;
and
• Piutang dan utang yang disajikan termasuk • Receivables and payables that are stated with
dengan jumlah PPN. the amount of VAT included.
35

t. Perpajakan (lanjutan) t. Taxation (continued)
Pajak Pertambahan Nilai (lanjutan) Value Added Tax (continued)
Jumlah PPN neto yang terpulihkan dari, atau terutang The net amount of VAT recoverable from, or payable
kepada, kantor pajak termasuk sebagai bagian dari to, the taxation authorities is included as part of
piutang atau utang pada laporan posisi keuangan receivables or payables in the consolidated
konsolidasian. statement of financial position.
u. Imbalan Kerja Karyawan u. Employees’ Benefits
Imbalan kerja jangka pendek Short-term employee benefits
Perusahaan dan Entitas Anak mengakui liabilitas The Company and Subsidiaries recognize short-term
imbalan kerja jangka pendek ketika jasa diberikan employee benefits liability when services are
oleh karyawan dan imbalan atas jasa tersebut akan rendered and the compensation for such services
dibayarkan dalam waktu dua belas bulan setelah jasa are to be paid within twelve months after the
tersebut diberikan. rendering of such services.
Imbalan pascakerja Post-employment benefits
Perusahaan dan Entitas Anak menghitung dan The Company and Subsidiaries provide post-
mencatat imbalan pascakerja untuk karyawan sesuai employment benefits to their employees in
dengan Undang-Undang Ketenagakerjaan No. 13 conformity with the requirements of Labor Law
Tahun 2003 tanggal 25 Maret 2003 dan PSAK No. 24, No. 13/2003 dated March 25, 2003 and PSAK
“Imbalan Kerja”. Penyisihan atas imbalan pascakerja No. 24 “Employee Benefits”. The provision for post-
dihitung dengan menggunakan metode penilaian employment benefits is determined using the
aktuarial projected-unit-credit. projected-unit-credit actuarial valuation method.
Pengukuran kembali, terdiri atas keuntungan dan Re-measurements, comprising of actuarial gains and
kerugian akturial, segera diakui pada laporan posisi losses, are recognized immediately in the statement
keuangan dengan pengaruh langsung didebit atau of financial position with a corresponding debit or
dikreditkan kepada saldo laba melalui penghasilan credit to retained earnings through other
komprehensif lain pada periode terjadinya. comprehensive income in the period in which they
Pengukuran kembali tidak direklasifikasi ke laba rugi occur. Re-measurement are not reclassified to profit
periode berikutnya. or loss in subsequent periods.
Biaya jasa lalu harus diakui sebagai beban pada saat Past service costs are recognized in profit or loss at
yang lebih awal antara: the earlier between:
i) ketika program amandemen atau kurtailmen i) the date of the plan amendment or curtailment;
terjadi; atau or
ii) ketika Perusahaan dan Entitas Anak mengakui ii) the date the entity recognizes related
biaya restrukturisasi atau imbalan terminasi restructuring costs.
terkait.
Bunga neto dihitung dengan menerapkan tingkat Net interest is calculated by applying the discount
diskonto yang digunakan terhadap liabilitas imbalan rate to the net defined benefit liability. The Company
kerja. Perusahaan dan Entitas Anak mengakui and Subsidiaries recognize the following changes
perubahan berikut pada akun “Beban Umum dan under “General and Administrative Expenses” in the
Administrasi” pada laporan laba rugi dan penghasilan consolidated statements of profit or loss and other
komprehensif lain konsolidasian: comprehensive income:
i) biaya jasa terdiri atas biaya jasa kini, biaya jasa i) service costs comprising current service costs,
lalu, keuntungan atau kerugian atas past-service costs, gains and losses on
penyelesaian (curtailment) tidak rutin dan curtailments and non-routine settlements, and
ii) beban atau penghasilan bunga neto. ii) net interest expense or income
v. Laba (Rugi) per Saham v. Earnings (Loss) per Share
Laba (rugi) per saham dihitung dengan membagi laba Earnings (loss) per share is computed by dividing the
(rugi) tahun berjalan yang dapat diatribusikan kepada current year's income (loss) attributable to the
pemilik Entitas Induk dengan jumlah rata-rata owners of the Company with the weighted average
tertimbang saham yang beredar selama tahun yang number of shares outstanding during the year.
bersangkutan.
36

v. Laba (Rugi) per Saham (lanjutan) v. Earnings (Loss) per Share (continued)
Jumlah rata-rata tertimbang saham untuk tahun yang The weighted average number of shares for the
berakhir pada tanggal-tanggal 31 Desember 2020 dan years ended December 31, 2020 and 2019
2019, masing-masing sejumlah 870.171.478 saham amounted to 870,171,478 shares and 806,021,141
dan 806.021.141 saham (Catatan 37). shares, respectively (Note 37).
w. Informasi Segmen w. Segment Information
Segmen adalah bagian khusus dari Perusahaan dan A segment is a distinguishable component of the
Entitas Anak yang terlibat dalam menyediakan produk Company and Subsidiaries that is engaged either in
(segmen usaha), maupun dalam menyediakan produk providing certain products (business segment) or in
dalam lingkungan ekonomi tertentu (segmen providing products within a particular economic
geografis), yang memiliki risiko dan imbalan yang environment (geographical segment), which is
berbeda dari segmen lainnya. subject to risks and rewards that are different from
those in other segments.
Pendapatan, beban, hasil, aset dan liabilitas segmen Segment revenue, expenses, results, assets and
termasuk item-item yang dapat diatribusikan secara liabilities include items directly attributable to a
langsung kepada suatu segmen serta hal-hal yang segment as well as those that can be allocated on a
dialokasikan dengan dasar yang memadai untuk reasonable basis to that segment.
segmen tersebut.
x. Provisi x. Provision
Provisi diakui jika Perusahaan dan Entitas Anak Provisions are recognized when the Company and
memiliki liabilitas kini (baik bersifat hukum maupun Subsidiaries have a present obligation (legal or
bersifat konstruktif) yang akibat peristiwa masa lalu constructive) where, as a result of a past event, it is
besar kemungkinannya penyelesaian liabilitas probable that an outflow of resources embodying
tersebut mengakibatkan arus keluar sumber daya economic benefits will be required to settle the
yang mengandung manfaat ekonomi dan estimasi obligation and a reliable estimate can be made of the
yang andal mengenai jumlah liabilitas tersebut dibuat. amount of the obligation.
Jumlah yang diakui sebagai provisi merupakan The amount recognized as a provision is the best
estimasi terbaik pengeluaran yang diperlukan untuk estimate of expenditures required to settle the
menyelesaikan kewajiban kini pada akhir periode present obligation at the end of the reporting period,
pelaporan, dengan mempertimbangkan berbagai taking into account the risks and uncertainties that
risiko dan ketidakpastian yang selalu mempengaruhi always affect the events and circumstances. When a
berbagai peristiwa dan keadaan. Apabila suatu provisi provision is measured using estimated cash flows to
diukur menggunakan arus kas yang diperkirakan settle current liabilities, the carrying amount is the
untuk menyelesaikan kewajiban kini, maka nilai present value of the cash flows.
tercatatnya adalah nilai kini dari arus kas.
Jika sebagian atau seluruh pengeluaran untuk If any or all of the expenses to settle a provision are
menyelesaikan provisi diganti oleh pihak ketiga, maka replaced by a third party, then such reimbursement
penggantian itu diakui hanya pada saat timbul shall be recognized only when there is a belief that
keyakinan bahwa penggantian pasti akan diterima jika substitution will be acceptable if the Company and
Perusahaan dan Entitas Anak menyelesaikan Subsidiaries settle the liability. The replacement is
kewajiban. Penggantian tersebut diakui sebagai aset recognized as a separate asset. The amount
yang terpisah. Jumlah yang diakui sebagai acknowledged as a replacement must not exceed
pengantian tidak boleh melebihi provisi. the provision.
Provisi ditelaah pada setiap akhir periode pelaporan Provisions are reviewed at each reporting date and
dan disesuaikan untuk mencerminkan estimasi kini adjusted to reflect the current best estimate. If it is no
terbaik. Jika tidak terdapat kemungkinan arus keluar longer probable that an outflow of resources
sumber daya yang mengandung manfaat ekonomi embodying economic benefits will be required to
untuk menyelesaikan liabilitas tersebut, provisi settle the obligation, the provision is reversed.
dibatalkan.
37

y. Biaya Emisi Saham y. Stock Issuance Costs
Biaya yang terjadi sehubungan dengan penerbitan Costs incurred in connection with the Company's
modal saham Perusahaan kepada publik dikurangkan issuance of share capital to public were offset
langsung dengan hasil dan emisi disajikan sebagai directly with the proceeds and presented as a
pengurang akun Tambahan Modal Disetor dalam deduction for the Additional Paid-in Capital account
laporan posisi keuangan konsolidasian. in the consolidated statements of financial position.
z. Pengukuran Nilai Wajar z. Fair Value Measurement
Perusahaan dan Entitas Anak mengukur pada The Company and Subsidiaries initially measure
pengakuan awal instrumen keuangan, dan aset dan financial instruments at fair value, and assets and
liabilitas yang diakuisisi pada kombinasi bisnis. liabilities of the acquirees upon business
Perusahaan dan Entitas juga mengukur jumlah combinations. The Company and Subsidiaries also
terpulihkan dari unit penghasil kas (“UPK”) tertentu measure certain recoverable amounts of the cash
berdasarkan nilai wajar dikurangi biaya pelepasan generating unit (“CGU”) using fair value less cost of
(fair value less cost of disposal atau “FVLCD”), disposal (“FVLCD”), and non-interest bearing
piutang yang tidak dikenakan bunga pada nilai wajar. receivables at their fair values.
Nilai wajar adalah harga yang akan diterima dari Fair value is the price that would be received to sell
menjual suatu aset atau harga yang akan dibayar an asset or paid to transfer a liability in an orderly
untuk mengalihkan suatu liabilitas dalam transaksi transaction between market participants at the
teratur antara pelaku pasar pada tanggal pengukuran. measurement date. The fair value measurement is
Pengukuran nilai wajar mengasumsikan bahwa based on the presumption that the transaction to sell
transaksi untuk menjual aset atau mengalihkan the asset or transfer the liability takes place either:
liabilitas terjadi:
i) Di pasar utama untuk aset atau liabilitas i) In the principal market for the asset or liability,
tersebut, atau or
ii) Jika tidak terdapat pasar utama, di pasar yang ii) In the absence of a principal market, in the most
paling menguntungkan untuk aset atau liabilitas advantageous market for the asset or liability.
tersebut.
Pasar utama atau pasar yang paling menguntungkan The principal or the most advantageous market must
tersebut harus dapat diakses oleh Perusahaan dan be accessible to by the Company and Subsidiaries.
Entitas Anak.
Nilai wajar dari aset atau liabilitas diukur dengan The fair value of an asset or a liability is measured
menggunakan asumsi yang akan digunakan pelaku using the assumptions that market participants would
pasar ketika menentukan harga aset atau liabilitas use when pricing the asset or liability, assuming that
tersebut, dengan asumsi bahwa pelaku pasar market participants act in their economic best
bertindak dalam kepentingan ekonomi terbaiknya. interest.
Pengukuran nilai wajar dari suatu aset nonkeuangan A fair value measurement of a non-financial asset
memperhitungkan kemampuan pelaku pasar untuk takes into account a market participant’s ability to
menghasilkan manfaat ekonomik dengan generate economic benefits by using the asset in its
menggunakan aset dalam penggunaan tertinggi dan highest and best use or by selling it to another
terbaiknya atau dengan menjualnya kepada pelaku market participant that would use the asset in its
pasar lain yang akan menggunakan aset tersebut highest and best use.
pada penggunaan tertinggi dan terbaiknya.
Perusahaan dan Entitas Anak menggunakan teknik The Company and Subsidiaries use valuation
penilaian yang sesuai dengan keadaan dan data yang techniques that are appropriate in the circumstances
memadai tersedia untuk mengukur nilai wajar, dengan and for which sufficient data are available to
memaksimalkan masukan (input) yang dapat diamati measure fair value, maximizing the use of relevant
(observable) yang relevan dan meminimalkan observable inputs and minimizing the use of
masukan (input) yang tidak dapat diamati unobservable inputs.
(unobservable).
38

z. Pengukuran Nilai Wajar (lanjutan) z. Fair Value Measurement (continued)
Semua aset dan liabilitas yang nilai wajarnya diukur All assets and liabilities for which fair value is
atau diungkapkan dalam laporan keuangan measured or disclosed in the consolidated financial
konsolidasian dikategorikan dalam hirarki nilai wajar statements are categorized within the fair value
berdasarkan level masukan (input) paling rendah hierarchy, described as follows, based on the lowest
yang signifikan terhadap pengukuran nilai wajar level input that is significant to the fair value
secara keseluruhan sebagai berikut: measurement as a whole:
i) Level 1-Harga kuotasian (tanpa penyesuaian) i) Level 1-Quoted (unadjusted) market prices in
dipasar aktif untuk aset atau liabilitas yang active markets for identical assets or liabilities.
identik yang dapat diakses entitas pada tanggal
pengukuran.
ii) Level 2-Teknik penilaian yang menggunakan ii) Level 2-Valuation techniques for which the
tingkat masukan (input) yang paling rendah yang lowest level input that is significant to the fair
signifikan terhadap pengukuran nilai wajar yang value measurement is directly or indirectly
dapat diamati (observable) baik secara langsung observable.
atau tidak langsung.
iii) Level 3-Teknik penilaian yang menggunakan iii) Level 3-Valuation techniques for which the
tingkat masukan (input) yang paling rendah yang lowest level input that is significant to the fair
signifikan terhadap pengukuran nilai wajar yang value measurement is directly or indirectly
tidak dapat diamati (unobservable) baik secara unobservable.
langsung atau tidak langsung.
Untuk aset dan liabilitas yang diakui pada laporan For assets and liabilities that are recognized in the
keuangan konsolidasian secara berulang, consolidated financial statements on recurring basis,
Perusahaan dan Entitas Anak menentukan apakah the Company and Subsidiaries determine whether
terdapat perpindahan antara level dalam hirarki transfers have occurred between Levels in the
dengan melakukan evaluasi ulang atas penetapan hierarchy by re-assessing categorization (based on
kategori (berdasarkan level masukan (input) paling the lowest level input that is significant to the fair
rendah yang signifikan terhadap pengukuran nilai value measurement as a whole) at the end of each
wajar secara keseluruhan) pada tiap akhir periode reporting period.
pelaporan.
aa. Peristiwa setelah tanggal pelaporan aa. Events after the reporting date
Peristiwa setelah tanggal pelaporan yang memberikan Events after the report date that provide additional
tambahan informasi mengenai posisi keuangan information about the Company ans Subsidiaries’
konsolidasian Perusahaan dan Entitas Anak pada consolidated financial position at the reporting date
tanggal pelaporan (peristiwa penyesuai), jika ada, (adjusting events), if any, are reflected in the
dicerminkan dalam laporan keuangan konsolidasian. consolidated financial statements. Events that are
Peristiwa setelah tanggal pelaporan yang bukan not adjusting events are disclosed in the Notes to the
peristiwa penyesuaian diungkapkan dalam Catatan consolidated financial statements, when material.
atas laporan keuangan konsolidasian, jika material.
3. PERTIMBANGAN, ESTIMASI DAN ASUMSI YANG 3. SIGNIFICANT ACCOUNTING JUDGMENTS,

SIGNIFIKAN ESTIMATES AND ASSUMPTIONS
Penyusunan laporan keuangan konsolidasian Perusahaan The preparation of the Company and Subsidiaries’
dan Entitas Anak mengharuskan manajemen untuk consolidated financial statements requires management
membuat pertimbangan, estimasi dan asumsi yang to make judgments, estimates and assumptions that
mempengaruhi jumlah yang dilaporkan dan pengungkapan affect the reported amounts herein, and the related
yang terkait, pada akhir periode pelaporan. Ketidakpastian disclosures, at the end of the reporting period. However,
mengenai asumsi dan estimasi tersebut dapat uncertainty about these assumptions and estimates could
mengakibatkan penyesuaian material terhadap nilai result in outcomes that require a material adjustment to
tercatat pada aset dan liabilitas dalam periode pelaporan the carrying amount of the asset or liability affected in
berikutnya. future periods.
39

SIGNIFIKAN (lanjutan) ESTIMATES AND ASSUMPTIONS (continued)
Pertimbangan Judgments
Dalam proses penerapan kebijakan akuntansi Perusahaan In the process of applying the Company and Subsidiaries’
dan Entitas Anak, manajemen telah membuat keputusan accounting policies, management has made the following
berikut, yang memiliki pengaruh paling signifikan terhadap judgments, which have the most significant effect on the
jumlah yang diakui dalam laporan keuangan konsolidasian: amounts recognized in the consolidated financial
statements:
Penentuan Mata Uang Fungsional Determination of Functional Currency
Mata uang fungsional dari masing-masing entitas dalam The functional currency of each entity in the Company
Perusahaan dan Entitas Anak adalah mata uang dari and Subsidiaries is the currency from the primary
lingkungan ekonomi utama di mana entitas tersebut economic environment where such entity operates. Those
beroperasi. Mata uang tersebut adalah mata uang yang currencies are the currencies that influence the revenues
mempengaruhi pendapatan dan biaya dari masing-masing and costs of each respective entity. The determination of
entitas. Penentuan mata uang fungsional mungkin functional currency may require judgment due to various
memerlukan pertimbangan karena berbagai kompleksitas, complexity, among others, the entity may transact in more
antara lain, entitas dapat bertransaksi di lebih dari satu than one currency in its daily business activities.
mata uang dalam kegiatan usahanya sehari-hari.
Perpajakan Taxation
Ketidakpastian atas interpretasi dari peraturan pajak yang Uncertainties exist with respect to the interpretation of
kompleks dan perubahan peraturan perpajakan, jumlah complex tax regulations, changes in tax laws, and the
dan waktu dari penghasilan kena pajak di masa depan amount and timing of future taxable income, could
dapat menyebabkan penyesuaian di masa depan atas necessitate future adjustments to tax income and
pendapatan dan beban pajak yang telah dicatat. expense already recorded.
Estimasi juga diperlukan dalam menentukan cadangan Estimate is also involved in determining the provision for
untuk pajak penghasilan badan. Transaksi dan perhitungan corporate income tax. There are certain transactions and
tertentu yang selama kegiatan usaha normal selalu computation for which the ultimate tax determination is
dikenakan pajak. uncertain during the ordinary course of business.
Perusahaan dan Entitas Anak mengakui liabilitas untuk The Company and Subsidiaries recognizes liabilities for
masalah pajak penghasilan badan berdasarkan perkiraan expected corporate income tax issues based on estimates
apakah tambahan pajak penghasilan badan akan jatuh of whether additional corporate income tax will be due.
tempo.
Klasifikasi Aset dan Liabilitas Keuangan Classification of Financial Assets and Liabilities
Perusahaan dan Entitas Anak menetapkan klasifikasi atas The Company and Subsidiaries determines the
aset dan liabilitas tertentu sebagai aset keuangan dan classifications of certain assets and liabilities as financial
liabilitas keuangan dengan mempertimbangkan definisi assets and financial liabilities by judging if they meet the
yang ditetapkan PSAK No. 71 dipenuhi. Dengan demikian, definition set forth in PSAK No. 71. Accordingly, the
aset keuangan dan liabilitas keuangan diakui sesuai financial assets and financial liabilities are accounted for
dengan kebijakan akuntansi Perusahaan dan Entitas Anak in accordance with The Company and Subsidiaries’
seperti diungkapkan pada Catatan 2f. accounting policies disclosed in Note 2f.
Sewa Leases
Sewa Operasi Operating Leases
Sebelum 1 Januari 2020, Perusahaan dan Entitas Anak Before January 1, 2020, the Company and Subsidiaries
mempunyai perjanjian-perjanjian sewa dimana Perusahaan have several leases whereas the Company acts as lessee
dan Entitas Anak bertindak sebagai lessee untuk sewa in respect of office space rental. The Company and
kantor. Perusahaan dan Entitas Anak mengevaluasi Subsidiaries evaluate whether significant risks and
apakah terdapat risiko dan manfaat yang signifikan dari rewards of ownership of the leased assets are transferred
aset sewa yang dialihkan berdasarkan PSAK 30, “Sewa”, based on PSAK 30, “Leases”, which requires the
yang mensyaratkan Perusahaan dan Entitas Anak untuk Company and Subsidiaries to make judgement and
membuat pertimbangan dan estimasi dari pengalihan risiko estimates of the transfer of risks and rewards related to
dan manfaat terkait dengan kepemilikan aset. the ownership of asset.
Mulai tanggal 1 Januari 2020, Perusahaan dan Entitas From January 1, 2020, the Company and Subsidiaries
Anak menerapkan PSAK 73 yang mensyaratkan have adopted PSAK 73, which sets the requirement for
pengakuan liabilitas sewa sehubungan dengan sewa yang recognition of lease liabilities in relation to leases which
sebelumnya diklasifikasikan sebagai 'Sewa Operasi'. had previously been classified as 'operating leases'. This
Kebijakan ini berlaku untuk kontrak yang disepakati atau policy is applied to contracts entered into or amended, on
diamendemen, pada atau setelah 1 Januari 2020. or after January 1, 2020.
40

Pertimbangan (lanjutan) Judgments (continued)
Sewa (lanjutan) Leases (continued)
Sewa Operasi (lanjutan) Operating Leases (continued)
Pada tanggal permulaan kontrak, Perusahaan dan Entitas At the inception of a contract, the Company and
Anak menilai apakah kontrak merupakan, atau Subsidiaries assess whether the contract is, or contains, a
mengandung, sewa. Suatu kontrak merupakan atau lease. A contract is or contains a lease if the contract
mengandung sewa jika kontrak tersebut memberikan hak conveys the right to control the use of an identified asset
untuk mengendalikan penggunaan aset identifikasian for a period of time in exchange for consideration.
selama suatu jangka waktu untuk dipertukarkan dengan
imbalan.
Estimasi dan Asumsi Estimates and Assumptions
Asumsi utama masa depan dan sumber utama estimasi The key assumptions concering the future and other key
ketidakpastian lain pada akhir periode pelaporan yang sources of estimation uncertainty at the reporting date
memiliki risiko signifikan bagi penyesuaian yang material that have a significant risk of causing a material
terhadap nilai tercatat aset dan liabilitas untuk adjustment to the carrying amounts of assets and
tahun/periode berikutnya, diungkapkan di bawah ini. liabilities within the next financial year/period are
Perusahaan dan Entitas Anak mendasarkan asumsi dan disclosed below. The Company and Subsidiaries based
estimasi pada parameter yang tersedia pada saat laporan their assumptions and estimates on parameters available
keuangan konsolidasian disusun. Asumsi dan situasi when the financial statements were prepared. Existing
mengenai perkembangan masa depan, mungkin berubah circumstances and assumptions about future
akibat perubahan pasar atau situasi di luar kendali developments may change due to market changes or
Perusahaan dan Entitas Anak. Perubahan tersebut circumstances arising beyond the control of the Company
dicerminkan dalam asumsi terkait pada saat terjadinya. and Subsidiaries. Such changes are reflected in the
assumptions as they occur.
Cadangan atas penurunan nilai piutang usaha Allowance for impairment of trade receivables
Perusahaan dan Entitas Anak mengevaluasi akun tertentu The Company and Subsidiaries evaluate specific
yang diketahui bahwa para pelanggannya tidak dapat accounts where it has information that certain customers
memenuhi liabilitas keuangannya. Dalam hal tersebut, are unable to meet their financial obligations. In these
Perusahaan dan Entitas Anak mempertimbangkan, cases, the Company and Subsidiaries use judgment,
berdasarkan fakta dan situasi yang tersedia, termasuk based on available facts and circumstances, including but
namun tidak terbatas pada, jangka waktu hubungan not limited to, the length of their relationship with the
dengan pelanggan dan status kredit dari pelanggan customer and the customer’s current credit status based
berdasarkan catatan kredit pihak ketiga yang tersedia dan on any available third party credit reports and known
faktor pasar yang telah diketahui, untuk mencatat provisi market factors, to record specific provisions for customers
spesifik atas jumlah piutang pelanggan guna mengurangi against amounts due to reduce its receivable amounts
jumlah piutang yang diharapkan dapat diterima oleh that the Company and Subsidiaries expected to collect.
Perusahaan dan Entitas Anak. Provisi spesifik ini These specific provisons are re-evaluated and adjusted
dievaluasi kembali dan disesuaikan jika tambahan as additional information received affects the amounts of
informasi yang diterima mempengaruhi jumlah penyisihan allowance for impairment of trade receivables.
penurunan nilai piutang usaha.
Perusahaan dan Entitas Anak menggunakan matriks The Company and Subsidiaries uses a provision matrix to
provisi untuk menghitung ECL atas piutang usaha. Tarif calculate ECLs for trade receivables. The provision rates
provisi didasarkan pada hari yang lewat jatuh tempo untuk are based on days past due for groupings of various
mengelompokan pelanggan ke segmen yang memiliki pola customer segments that have similar loss patterns. The
kerugian serupa. Matriks provisi awalnya berdasarkan tarif provision matrix is initially based on the Company and
default yang diamati Perusahaan dan Entitas Anak secara Subsidiaries’s historical observed default rates. The
historis. Perusahaan dan Entitas Anak akan mengkalibrasi Company and Subsidiaries will calibrate the matrix to
matriks tersebut untuk menyesuaikan pengalaman adjust the historical credit loss experience with forward-
kerugian kredit historis dengan informasi kedepan. looking information. For instance, if forecast economic
Misalnya, jika prakiraan kondisi ekonomi diperkirakan conditions are expected to deteriorate over the next year
memburuk selama tahun depan yang dapat menyebabkan which can lead to an increased number of defaults in the
peningkatan jumlah default di sektor usaha Perusahaan Company and Subsidiaries industry sector, the historical
dan Entitas Anak, tingkat default historis disesuaikan. Pada default rates are adjusted. At every reporting date, the
setiap tanggal pelaporan, tarif default yang diamati secara historical observed default rates are updated and
historis diperbarui dan perubahan dalam estimasi ke depan changes in the forward-looking estimates are analysed.
dianalisa kembali.
41

Estimasi dan Asumsi (lanjutan) Estimates and Assumptions (continued)
Cadangan atas penurunan nilai piutang usaha (lanjutan) Allowance for impairment of trade receivables (continued)
Sesudah 1 Januari 2020 (lanjutan) After January 1, 2020 (continued)
Penilaian korelasi antara tingkat default yang dapat diamati The assessment of the correlation between historical
secara historis, taksiran kondisi ekonomi dan ECL adalah observed default rates, forecast economic conditions and
estimasi yang signifikan. Jumlah ECL sensitif terhadap ECLs is a significant estimate. The amount of ECLs is
perubahan keadaan dan taksiran kondisi ekonomi. sensitive to changes in circumstances and of forecast
Pengalaman kerugian kredit historis Perusahaan dan economic conditions. The Company’s historical credit loss
perkiraan kondisi ekonomi mungkin juga tidak mewakili experience and forecast of economicconditions may also
aktual default pelanggan yang sebenarnya di masa depan. not be representative of customer’s actual default in the
future.
Cadangan atas penurunan nilai pasar dan keusangan Allowance for decline in market values and obsolescence
persediaan of inventories
Penyisihan penurunan nilai persediaan diestimasi Allowance for declining in value of inventories is
berdasarkan fakta dan situasi yang tersedia, termasuk estimated based on available facts and circumstances,
namun tidak terbatas kepada, kondisi fisik persediaan yang including but not limited to, the physical condition of the
dimiliki, harga jual pasar, estimasi biaya penyelesaian dan inventories held, the selling price of the market, the
estimasi biaya yang timbul untuk penjualan. Provisi estimated cost of completion and the estimated cost
dievaluasi kembali dan disesuaikan jika terdapat tambahan incurred for the sale. The provision is re-evaluated and
informasi yang mempengaruhi jumlah yang diestimasi. adjusted if additional information exists that affects the
estimated amount.
Imbalan Kerja Employee Benefits
Penentuan liabilitas imbalan kerja Perusahaan dan Entitas The determination of the Company and Subsidiaries’
Anak bergantung pada pemilihan asumsi yang digunakan employee benefits liabilities is dependent on its selection
oleh aktuaris independen dalam menghitung jumlah-jumlah of certain assumptions used by the independent actuaries
tersebut. Asumsi tersebut termasuk antara lain, tingkat in calculating such amounts. Those assumptions include,
diskonto, tingkat kenaikan gaji tahunan, tingkat kecacatan, among others, discount rates, annual salary increase rate,
usia pensiun dan tingkat kematian. Perusahaan dan disability rate, retirement age and mortality rate. The
Entitas Anak berkeyakinan bahwa asumsi tersebut adalah Company and Subsidiaries believed that their
wajar dan sesuai. Penjelasan lebih rinci diungkapkan assumptions are reasonable and appropriate. Further
dalam Catatan 23. details are disclosed in Note 23.
Penyusutan Aset Tetap Depreciation of Fixed Assets
Biaya perolehan aset tetap disusutkan dengan The costs of fixed assets are depreciated on a straight-
menggunakan metode garis lurus (straight line-method) line basis over their estimated useful lives. Management
berdasarkan taksiran masa manfaat ekonomisnya. properly estimates the useful lives of these fixed assets to
Manajemen mengestimasi masa manfaat ekonomis aset be within 4 to 20 years. These are common life
tetap antara 4 sampai 20 tahun. Ini adalah umur secara expectations applied in the industries where the Company
umum diharapkan dalam industri dimana Perusahaan dan and Subsidiaries conduct their businesses. Changes in
Entitas Anak menjalankan bisnisnya. Perubahan tingkat the expected level of usage and technological
pemakaian dan perkembangan teknologi dapat development could impact the economic useful lives and
mempengaruhi masa manfaat ekonomis dan nilai sisa the residual value of these assets, and therefore future
aset, dan karenanya biaya penyusutan masa depan depreciation charges could be revised. Further details are
mungkin direvisi. Penjelasan lebih rinci diungkapkan dalam disclosed in Note 11.
Catatan 11.
42
4. DAMPAK PENERAPAN - PSAK 71 DAN 73 4. IMPLEMENTATION IMPACT - PSAK 71 AND 73
PSAK 71 PSAK 71
Klasifikasi aset dan liabilitas keuangan Classification of financial assets and liabilities
Tabel di bawah ini menunjukkan klasifikasi aset dan The table below shows the classification of financial
liabilitas keuangan menurut PSAK 55 dan klasifikasi baru assets and liabilities according to PSAK 55 and the new
aset dan liabilitas keuangan sesuai dengan PSAK 71 pada classification of financial assets and liabilities in
tanggal 1 Januari 2020: accordance with PSAK 71 as of January 1, 2020:
Klasifikasi Klasifikasi Saldo Saldo

berdasarkan berdasarkan berdasarkan berdasarkan
PSAK 55 PSAK 71 PSAK 55 PSAK 71
31 Desember 2019/ 1 Januari 2020/ 31 Desember 2019/ 1 Januari 2020/
Classification Classification Balance Balance
based on based on based on based on
PSAK 55 PSAK 71 PSAK 55 PSAK 71,
Catatan/Notes December 31, 2019 January 1, 2020 December 31, 2019 January 1, 2020
Aset keuangan/Financial assets
Kas dan bank/ Pinjaman yang Biaya perolehan 12.763.271.630 12.763.271.630

Cash on hand and in banks diberikan dan piutang/ diamortisasi/
Loans and receivables Amortised cost
Piutang usaha/ Pinjaman yang Biaya perolehan 58.605.576.777 58.605.576.777

Trade receivables diberikan dan piutang/ diamortisasi/
Piutang lain-lain/ Pinjaman yang Biaya perolehan 935.031.854 935.031.854

Other receivables diberikan dan piutang/ diamortisasi/
Aset tidak lancar lainnya/ Pinjaman yang Biaya perolehan 21.852.070.827 21.852.070.827
Other non-current assets diberikan dan piutang diamortisasi/
Liabilitas keuangan/Financial liabilities
Utang bank/ Liabilitas keuangan Liabilitas keuangan 74.047.401.444 74.047.401.444

bank loans pada biaya perolehan pada biaya perolehan
diamortisasi/ diamortisasi/
Financial liabilities at Financial liabilities at
amortised cost amortised cost
Utang usaha/ Liabilitas keuangan Liabilitas keuangan 56.967.246.533 56.967.246.533

Trade payables pada biaya perolehan pada biaya perolehan
Utang lain-lain/ Liabilitas keuangan Liabilitas keuangan 46.587.631.173 46.587.631.173

Other payables pada biaya perolehan pada biaya perolehan
Biaya masih harus dibayar/ Liabilitas keuangan Liabilitas keuangan 10.253.074.325 10.253.074.325
Accrued expenses pada biaya perolehan pada biaya perolehan
Utang pihak berelasi/ Liabilitas keuangan Liabilitas keuangan 32.459.473.684 32.459.473.684

Due to related parties pada biaya perolehan pada biaya perolehan
Utang pembelian aset tetap/ Liabilitas keuangan Liabilitas keuangan 836.484.994 836.484.994
Liabilities for purchase fixed assets pada biaya perolehan pada biaya perolehan
43
4. DAMPAK PENERAPAN - PSAK 71 DAN 73 (lanjutan) 4. IMPLEMENTATION IMPACT - PSAK 71 AND 73

(continued)
PSAK 73 PSAK 73
Tabel berikut menyajikan dampak atas penerapan The following table presents the impact of the
PSAK 73 pada tanggal 1 Januari 2020: implementation of PSAK 73 on January 1, 2020:
1 Januari 2020/January 1, 2020
Sebelum Penyesuaian Setelah

penyesuaian/ PSAK 73/ penyesuaian/
Before PSAK 73 After
adjustment adjustment adjustment
Aset Assets
Biaya dibayar di muka 54.601.547.423 (48.494.408.583 ) 6.107.138.840 Prepaid expenses
Aset pajak tangguhan 2.519.149.389 1.345.224.239 3.864.373.628 Deferred tax assets
Aset hak-guna - bersih - 119.649.038.513 119.649.038.513 Right-of-use assets - net
Liabilitas sewa - jangka pendek - 45.209.978.467 45.209.978.467 Short - term lease liabilities
Liabilitas sewa - jangka panjang - 34.345.334.618 34.345.334.618 Long - term lease liabilities
Ekuitas Equity
Saldo laba - belum ditentukan
pengunaannya 140.201.536.552 (7.055.458.916 ) 133.146.077.636 Retained earnings - unappropriated
5. KAS DAN BANK 5. CASH ON HAND AND IN BANKS
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2020 2019
Kas - Rupiah 1.737.494.695 3.596.603.026 Cash on hand - Rupiah

Bank Cash in banks
Pihak ketiga - Rupiah Third parties - Rupiah
PT Bank Central Asia Tbk 6.933.809.836 8.496.632.090 PT Bank Central Asia Tbk
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk 1.258.243.100 643.064.288 PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
PT Bank Negara Indonesia PT Bank Negara Indonesia
(Persero) Tbk 14.050.464 17.691.566 (Persero) Tbk
PT Bank Ganesha Tbk 2.478.773 PT Bank Ganesha Tbk
PT Bank CIMB Niaga Tbk 6.083.935 - PT Bank CIMB Niaga Tbk
PT Bank Rakyat Indonesia PT Bank Rakyat Indonesia
(Persero) Tbk 3.172.489 4.991.354 (Persero) Tbk
PT Bank Mega Tbk - 1.810.533 PT Bank Mega Tbk
Jumlah Kas dan Bank 9.952.854.519 12.763.271.630 Total Cash on Hand and in Banks
Pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, tidak terdapat As of December 31, 2020 and 2019, none of the
kas dan bank Perusahaan dan Entitas Anak yang dibatasi Company and Subsidiaries’ cash on hand and in banks
penggunaannya, dijaminkan atau ditempatkan pada pihak are restricted in use or placed at related parties.
berelasi.
6. PIUTANG USAHA 6. TRADE RECEIVABLES
2020 2019
Pihak Berelasi (Catatan 34) Related Parties (Note 34)

Rupiah 3.495.171.754 22.495.076.621 Rupiah
44
6. PIUTANG USAHA (lanjutan) 6. TRADE RECEIVABLES (continued)
2020 2019
Pihak ketiga - Lokal Third parties - Local

Rupiah 21.257.818.417 36.110.500.156 Rupiah
Dikurangi penyisihan penurunan nilai Less of allowance for impairment
piutang usaha (5.627.838.917 ) - of trade receivables
Jumlah pihak ketiga - bersih 15.629.979.500 36.110.500.156 Total third parties - net
Piutang Usaha - Bersih 19.125.151.254 58.605.576.777 Trade Receivables - Net
Analisis umur piutang usaha tersebut pada tanggal The aging analysis of trade receivables as of
31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebagai berikut: December 31, 2020 and 2019 are as follows:
2020 2019
Belum jatuh tempo 12.119.991.465 43.131.540.414 Not yet due

Lewat jatuh tempo: Past due:
1 - 30 hari 2.209.925.814 10.284.190.555 1 - 30 days
31 - 60 hari 3.023.738.329 4.885.045.078 31 - 60 days
61 - 90 hari 2.218.753.677 - 61 - 90 days
> 90 hari 5.180.580.886 304.800.730 > 90 days
Jumlah 24.752.990.171 58.605.576.777 Total
Mutasi penyisihan penurunan nilai piutang usaha adalah Movements of allowance for impairment of trade
sebagai berikut: receivables are as follows:
2020 2019
Saldo awal tahun - 76.058.006 Balance at beginning of year

Perubahan selama tahun berjalan 5.627.838.917 - Changes during the year
Dekonsolidasi entitas anak - (76.058.006 ) Deconsolidation of subsidiary
Saldo akhir tahun 5.627.838.917 - Balance at the end of year
Manajemen menentukan penyisihan penurunan nilai Management determines the allowance for impairment of
piutang usaha secara individual atas saldo piutang yang the value of individual accounts receivable from
kemungkinan tidak akan tertagih. Tidak terdapat outstanding balances of trade receivables that are not
penyisihan penurunan nilai piutang usaha yang dihitung likely to be collectible. There is no allowance for
secara kolektif. impairment of accounts receivable calculated collectively.
Pada tanggal 31 Desember 2020, manajemen As of December 31, 2020, management believes that the
berpendapat bahwa penyisihan penurunan nilai piutang above allowance for impairment of trade receivables is
usaha tersebut cukup untuk menutupi kemungkinan adequate to cover any possible losses arising from the
kerugian yang timbul akibat tidak tertagihnya piutang. uncollectible receivables.
Pada tanggal 31 Desember 2019, berdasarkan hasil As of December 31, 2019, based on the result of review
penelahaan terhadap penurunan nilai pada akhir tahun, for impairment at the end of the year, the management
manajemen berpendapat bahwa piutang usaha dapat believes that all of trade receivables can be collected, and
tertagih sehingga tidak diperlukan penyisihan atas therefore an allowance for impairment of trade
penurunan nilai piutang usaha. receivables is necessary.
Piutang usaha milik Perusahaan dan Entitas Anak The Company and Subsidiaries’ trade receivables are
dijadikan sebagai jaminan atas fasilitas pinjaman yang used as collateral for loan facilities obtained from banks
diperoleh dari bank (lihat Catatan 16). (see Note 16).
7. PIUTANG LAIN-LAIN 7. OTHER RECEIVABLES
2020 2019
Pihak berelasi - Rupiah (Catatan 34) - 800.000.000 Related party - Rupiah (Note 34)
45
7. PIUTANG LAIN-LAIN (lanjutan) 7. OTHER RECEIVABLES (continued)
2020 2019
Pihak ketiga - Rupiah Third parties - Rupiah

Karyawan 8.507.638 85.093.025 Employees
Lain-lain 4.098.241 49.938.829 Others
Jumlah pihak ketiga 12.605.879 135.031.854 Total third parties
Jumlah 12.605.879 935.031.854 Total
Berdasarkan hasil penelaahan terhadap masing-masing Based on the review of the status of the individual other
akun piutang lain-lain pada akhir tahun, manajemen receivables account at the end of year, management
berkeyakinan bahwa seluruh piutang lain-lain dapat believes that all of the above other receivables are fully
tertagih sehingga tidak membentuk penyisihan penurunan collectible and hence, no allowance for impairment of
nilai atas piutang lain-lain. other receivables is necessary.
8. PERSEDIAAN 8. INVENTORIES
2020 2019
Barang dagangan Merchandise

Pakaian 176.282.929.153 171.556.349.453 Clothes
Aksesoris 13.191.090.490 10.386.595.379 Accessories
Jumlah barang dagangan 189.474.019.643 181.942.944.832 Total merchandise
Industri pakaian (manufaktur) Garment industries (manufacture)

Barang jadi 5.420.276.674 15.892.430.098 Finished goods
Barang dalam proses 7.693.615.610 10.875.873.022 Goods in process
Bahan baku 34.920.544.979 29.588.488.433 Raw materials
Jumlah persediaan industri pakaian 48.034.437.263 56.356.791.553 Total inventories of garment industries
Jumlah 237.508.456.906 238.299.736.385 Total
Dikurangi penyisihan penurunan Less allowance for declining in

nilai persediaan (4.390.366.904 ) (4.390.366.904 ) value of inventories
Bersih 233.118.090.002 233.909.369.481 Net
Mutasi penyisihan penurunan nilai persediaan adalah Movements of allowance for declining in value of
sebagai berikut: inventories are as follows:
2020 2019
Barang dagangan Merchandise
Saldo awal tahun 4.390.366.904 4.551.103.521 Balance at beginning of year
Perubahan selama tahun berjalan - (160.736.617 ) Changes during the year
Saldo akhir tahun 4.390.366.904 4.390.366.904 Balance at the end of year
Manajemen berkeyakinan bahwa penyisihan atas Management believes that the above allowance for
penurunan nilai persediaan tersebut cukup untuk menutupi declining in value of inventories is adequate to cover
kemungkinan kerugian yang terjadi akibat penurunan nilai possible losses that may arise from decline in value of
persediaan. inventories.
Pada tanggal 31 Desember 2020, persediaan tersebut As of December 31, 2020, inventories are covered by
telah diasuransikan terhadap risiko kerugian kebakaran insurance against losses by fire and other risks under
dan risiko lainnya dengan nilai pertanggungan secara blanket policies with total coverage approximately
keseluruhan sekitar Rp 173 milyar pada PT Asuransi amounting to Rp 173 billion at PT Asuransi Wahana Tata
Wahana Tata dan PT Asuransi Adira Dinamika Tbk (pihak and PT Asuransi Adira Dinamika (third parties) which the
ketiga). Manajemen berpendapat bahwa nilai management believes adequate to cover possible losses
pertanggungan tersebut cukup untuk menutupi that may arise from such risks.
kemungkinan kerugian atas risiko tersebut.
46
8. PERSEDIAAN (lanjutan) 8. INVENTORIES (continued)
Persediaan milik Perusahaan dan Entitas Anak dijadikan Inventories owned by the Company and Subsidiaries are
sebagai jaminan atas fasilitas pinjaman yang diperoleh dari used as collateral for loan facilities obtained from banks
bank (lihat Catatan 16). (see Note 16).
9. UANG MUKA 9. ADVANCES
2020 2019
Advance payment for purchase
Uang muka pembelian persediaan 8.423.048.367 8.731.781.047 of inventories
Lain-lain 236.973.379 236.996.468 Others
Jumlah 8.660.021.746 8.968.777.515 Total
10. BIAYA DIBAYAR DI MUKA 10. PREPAID EXPENSES
2020 2019
Sewa (Catatan 35) 1.181.422.858 52.839.570.382 Rent (Note 35)

Asuransi 194.829.329 95.921.968 Insurance
Lisensi - setelah dikurangi akumulasi License - after deducting accumulated
amortisasi (Catatan 35) 62.333.337 232.592.400 amortization (Note 35)
Lain-lain 288.796.859 1.433.462.673 Others
Dikurangi bagian jangka panjang sewa Net of current maturities of
dibayar di muka - (15.317.340.112 ) prepaid rent
Jumlah 1.727.382.383 39.284.207.311 Total
Beban amortisasi atas biaya lisensi untuk tahun 2020 dan Amortization expense for licenses for 2020 and 2019,
2019, masing-masing adalah sebesar Rp 167.003.999 dan amounting to Rp 167,003,999 and Rp 73,382,624,
Rp 73.382.624 yang disajikan sebagai bagian “Beban respectively, is presented as part of “Selling Expenses -
Penjualan - Penunjang Penjualan” dalam laporan laba rugi Sales Support” in the consolidated statements of profit or
dan penghasilan komprehensif lain konsolidasian. loss and other comprehensive income.
11. ASET TETAP 11. FIXED ASSETS
2020
Saldo Awal/ Saldo Akhir/

Beginning Penambahan/ Pengurangan/ Reklasifikasi/ Ending
Balance Additions Disposals Reclassifications Balance
Biaya Perolehan Cost

Pemilikan Langsung Direct Ownership
Tanah 17.962.746.625 241.350.000 - - 18.204.096.625 Land
Bangunan dan Building and
prasarana 42.472.992.988 967.483.510 - 1.879.916.976 45.320.393.474 infrastructures
Kendaraan 3.946.849.938 105.000.000 304.184.004 - 3.747.665.934 Vehicles
Mesin 22.864.337.824 4.805.533.067 3.334.310.575 - 24.335.560.316 Machineries
Perlengkapan toko, Stores’ equipments,
kantor dan pabrik 89.731.995.880 10.823.644.216 2.400.000 617.400.000 101.170.640.096 office and factory
Jumlah 176.978.923.255 16.943.010.793 3.640.894.579 2.497.316.976 192.778.356.445 Total
Aset dalam Pembangunan Construction in Progress

prasarana 982.949.647 896.967.329 - (1.879.916.976 ) - infrastructures
kantor dan pabrik 848.342.688 872.046.874 - (617.400.000 ) 1.102.989.562 office and factory
Jumlah 1.831.292.335 1.769.014.203 - (2.497.316.976 ) 1.102.989.562 Total
Jumlah Biaya Perolehan 178.810.215.590 18.712.024.996 3.640.894.579 - 193.881.346.007 Total Cost
47
11. ASET TETAP (lanjutan) 11. FIXED ASSETS (continued)
2020

Beginning Penambahan/ Pengurangan/ Reklasifikasi/ Ending
Balance Additions Disposals Reclassifications Balance
Akumulasi Penyusutan Accumulated Depreciation

Prasarana 11.447.116.241 2.530.164.030 - - 13.977.280.271 infrastructures
Kendaraan 1.545.877.320 471.586.665 185.643.174 - 1.831.820.811 Vehicles
Mesin 5.774.871.599 3.169.171.601 390.547.159 - 8.553.496.041 Machineries
kantor dan pabrik 53.537.985.008 15.582.042.011 2.100.000 - 69.117.927.019 office and factory
Jumlah Akumulasi Total Accumulated

Penyusutan 72.305.850.168 21.752.964.307 578.290.333 - 93.480.524.142 Depreciation
Nilai Buku 106.504.365.422 100.400.821.865 Book Value
2019
Dekonsolidasi
Saldo Awal/ Entitas Anak/ Saldo Akhir/
Beginning Penambahan/ Pengurangan/ Reklasifikasi/ Deconsilidation Ending
Balance Additions Disposals Reclassifications of Subsidiary Balance

Tanah 14.301.190.010 3.661.556.615 - - - 17.962.746.625 Land
prasarana 32.250.038.822 1.815.330.646 911.000.000 9.318.623.520 - 42.472.992.988 infrastructures
Kendaraan 4.611.699.938 144.000.000 304.450.000 - 504.400.000 3.946.849.938 Vehicles
Mesin 12.664.737.057 10.199.600.767 - - - 22.864.337.824 Machineries
kantor dan pabrik 65.543.668.825 8.289.094.905 238.962.900 16.168.500.050 30.305.000 89.731.995.880 office and factory
Jumlah 129.371.334.652 24.109.582.933 1.454.412.900 25.487.123.570 534.705.000 176.978.923.255 Total
Aset dalam Pembangunan Construction in Progress

prasarana - 10.301.573.167 - (9.318.623.520 ) - 982.949.647 infrastructures
kantor dan pabrik 748.930.631 15.692.002.107 - (15.592.590.050 ) - 848.342.688 office and factory
Jumlah 748.930.631 25.993.575.274 - (24.911.213.570 ) - 1.831.292.335 Total
Jumlah Biaya Perolehan 130.120.265.283 50.103.158.207 1.454.412.900 575.910.000 534.705.000 178.810.215.590 Total Cost
Akumulasi Penyusutan Accumulated Depreciation

prasarana 10.280.389.884 2.077.726.357 911.000.000 - - 11.447.116.241 infrastructures
Kendaraan 1.447.093.390 476.429.755 254.970.833 - 122.674.992 1.545.877.320 Vehicles
Mesin 3.740.331.201 2.034.540.398 - - - 5.774.871.599 Machineries
kantor dan pabrik 40.205.746.936 13.545.805.273 203.675.013 - 9.892.188 53.537.985.008 office and factory

Penyusutan 55.673.561.411 18.134.501.783 1.369.645.846 - 132.567.180 72.305.850.168 Depreciation
Nilai Buku 74.446.703.872 106.504.365.422 Book Value
Beban penyusutan aset tetap untuk tahun yang berakhir Depreciation expense for the years ended December 31,
pada tanggal-tanggal 31 Desember 2020 dan 2019 2020 and 2019 amounted to Rp 21,752,964,307 and
masing-masing adalah sebesar Rp 21.752.964.307 dan Rp 18,134,501,783, respectively, which are charged as
Rp 18.134.501.783 yang dibebankan sebagai berikut: follows:
2020 2019
Beban pokok penjualan 4.868.498.000 2.857.133.650 Cost of goods sold

Beban penjualan (Catatan 30) 15.133.546.729 13.692.602.142 Selling expenses (Note 30)
Beban umum dan administrasi General and administrative
(Catatan 31) 1.750.919.578 1.584.765.991 expenses (Note 31)
Jumlah 21.752.964.307 18.134.501.783 Total
48
Rincian penjualan aset tetap adalah sebagai berikut: Details of the sales of fixed assets are as follows:
2020 2019
Biaya perolehan 3.640.894.579 1.454.412.900 Cost

Akumulasi penyusutan (578.290.333 ) (1.369.645.846 ) Accumulated depreciation
Nilai buku 3.062.604.246 84.767.054 Book value

Harga jual 2.544.360.346 168.487.887 Proceeds from sales
Laba (rugi) penjualan aset tetap (518.243.900 ) 83.720.833 Gain (loss) on sale of fixed assets
Laba (rugi) penjualan aset tetap disajikan dalam laporan Gain (loss) on sale of fixed assets is presented in the
laba rugi dan penghasilan komprehensif lain konsolidasian. consolidated statements of profit or loss and other
comprehensive income.
Manajemen berpendapat bahwa nilai tercatat dari seluruh Management believes that the carrying values of all the
aset Perusahaan dan Entitas Anak tersebut dapat Company and Subsidiaries’ fixed assets are fully
dipulihkan, sehingga tidak diperlukan penurunan nilai atas recoverable, and hence, no writedown for impairment in
aset tersebut. fixed assets values is necessary.
Pada tanggal 31 Desember 2020, aset tetap tersebut telah As of December 31, 2020, fixed assets are covered by
diasuransikan terhadap risiko kerugian dan risiko lainnya insurance against losses by fire and other risks under
dengan nilai pertanggungan secara keseluruhan sekitar blanket policies with total coverage approximately
Rp 20 milyar pada PT FPG Insurance Indonesia, amounting to Rp 20 billion from PT FPG Insurance
PT Asuransi Adira Dinamika Tbk dan PT Asuransi Umum Indonesia, PT Asuransi Adira Dinamika Tbk dan
BCA (pihak ketiga). Manajemen berpendapat bahwa nilai PT Asuransi Umum BCA (third parties), which
pertanggungan tersebut cukup untuk menutupi management believes, is adequate to cover possible
kemungkinan kerugian atas risiko tersebut. losses that may arise from such risks.
Pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, Perusahaan As of December 31, 2020 and 2019, the Company and
dan Entitas Anak memiliki uang muka pembelian aset tetap Subsidiaries have advances for the purchase of fixed
kepada pihak ketiga sebesar Rp 8.074.749.370 dan assets to third parties amounting to Rp 8,074,749,370
Rp 708.530.930. and Rp 708,530,930.
Aset tetap berupa tanah dan bangunan milik Perusahaan Fixed assets in the form of land and buildings owned by
dan Entitas Anak dijadikan sebagai jaminan atas fasilitas the Company and Subsidiaries are used as collateral for
pinjaman yang diperoleh dari bank (lihat Catatan 16). loan facilities obtained from banks (see Note 16).
Pada tanggal 31 Desember 2020, Perusahaan dan Entitas As of December 31, 2020, the Company and Subsidiaries
Anak memiliki aset tetap tanah dengan Hak Guna have land assets under the right to build on land (HGB)
Bangunan (HGB) dengan jangka waktu berkisar antara with maturities ranging from 20 - 30 years. As of
20 - 30 tahun. Pada tanggal 31 Desember 2020, HGB December 31, 2020, the Company and Subsidiaries’ HGB
Perusahaan dan Entitas Anak masih memiliki sisa jangka still has remaining periods ranging from 11 - 25 years.
waktu berkisar antara 11 - 25 tahun. Manajemen Management believes that the term of the HGB can be
berpendapat bahwa jangka waktu HGB tersebut dapat renewed/extended upon their expiry.
diperbaharui/diperpanjang pada saat jatuh tempo.
Rincian aset tetap tanah Perusahaan dan Entitas Anak Details of the fixed assets - land of the Company and
adalah sebagai berikut: Subsidiaries' are as follows:
Dimiliki oleh Perusahaan: Owned by the Company:
Nomor Luas Tanah Jangka

Sertifikat/ (m2)/ Waktu/
Status/ Sertificate Land Width Period Periode/
No. Lokasi/Location Status Number (m2) of Time Period
1. Kelurahan Karet Kuningan, Kecamatan Sertifikat Hak Milik Atas 1253 7,40/ 24 tahun/ 28 April 2003
Setiabudi, Kotamadya Jakarta Selatan Satuan Rumah Susun/ 7.40 24 years sampai dengan
Certificate Ownership 10 November
of Flat Units 2027/
April 28, 2003
until November
10, 2027
49
Dimiliki oleh Perusahaan (lanjutan): Owned by the Company (continued):

2. Kelurahan Karet Kuningan, Kecamatan Sertifikat Hak Milik Atas 1262 8,87/ 24 tahun/ 28 April 2003
of Flat Units 2027/
April 28, 2003
until November
10, 2027
3. Kelurahan Karet Kuningan, Kecamatan Sertifikat Hak Milik Atas 1962 6,41/ 24 tahun/ 28 Juni 2003
of Flat Units 2027/
June 28, 2003
until November
10, 2027
4. Kelurahan Pinang Ranti, Kecamatan Sertifikat Hak Milik Atas 1668 7,43/ 27 tahun/ 31 Maret 2008
Makasar, Kotamadya Jakarta Timur Satuan Rumah Susun/ 7.43 27 years sampai dengan
Certificate Ownership 25 September
of Flat Units 2035/
March 31, 2008
until September
25, 2035
5. Kelurahan Pinang Ranti, Kecamatan Sertifikat Hak Milik Atas 1669 7,84/ 27 tahun/ 31 Maret 2008
Makasar, Kotamadya Jakarta Timur Satuan Rumah Susun/ 7.84 27 years sampai dengan
Certificate Ownership 25 September
of Flat Units 2035/
March 31, 2008
until September
25, 2035
6. Kelurahan Setia Budi, Kecamatan Hak Guna Bangunan/ 750 178/ 20 tahun/ 21 Juni 2012
Setia Budi, Kota Administrasi Building Rights 178 20 years sampai dengan
Jakarta Selatan 20 Juni
2032/
June 21, 2012
until June
20, 2032
7. Kelurahan Karet Kuningan, Kecamatan Sertifikat Hak Milik Atas 1961 6.09/ 24 tahun/ 28 Juni 2003
Setia Budi, Kotamadya Jakarta Selatan Satuan Rumah Susun/ 6.09 24 years sampai dengan
of Flat Units 2027/
June 28, 2003
until November
10, 2027
of Flat Units 2027/
June 28, 2003
until November
10, 2027
of Flat Units 2027/
June 28, 2003
until November
10, 2027
10. Kelurahan Grogol Utara, Kecamatan Sertifikat Hak Milik Atas 550 7,84/ 26 tahun/ 20 April 2005
Kebayoran, Kotamadya Jakarta Selatan Satuan Rumah Susun/ 7.84 26 years sampai dengan
Certificate Ownership 27 Juni 2031/
of Flat Units April 20, 2005
until June
27, 2031
50
Dimiliki oleh Perusahaan (lanjutan): Owned by the Company (continued):

11. Kelurahan Grogol Utara, Kecamatan Sertifikat Hak Milik/ 557 7,84/ 26 tahun/ 20 April 2005
Kebayoran, Kotamadya Jakarta Selatan Freehold Title 7.84 26 years sampai dengan
27 Juni 2031/
April 20, 2005
until June
27, 2031
12. Kelurahan Cipete Utara, Kecamatan Hak Milik Atas 214 13,86/ 20 tahun/ 25 September
Kebayoran Baru, Kotamadya Satuan Rumah Susun/ 13.86 20 years 2017 sampai
Jakarta Selatan Proprietary Rights in dengan
Flat Units 25 Oktober
2037/
September 25,
2017 until
October
25, 2037
13. Desa Ciantra, Kecamatan Cikarang Hak Guna Bangunan/ 6205 16 26 tahun/ 22 Juli 2013
Selatan, Kabupaten Bekasi Building Rights 26 years sampai dengan
31 Maret 2039/
July 22, 2013
until March
31, 2039
14. Desa Ciantra, Kecamatan Cikarang Hak Guna Bangunan/ 6236 21 25 tahun/ 2 Januari 2012
16 Juli 2037
January 2,
2012 until
July 16, 2037
15. Desa Ciantra, Kecamatan Cikarang Hak Guna Bangunan/ 6203 30 27 tahun/ 2 Januari 2012
31 Maret 2039
January 2,
2012 until
March 31, 2039
Dimiliki oleh MPG: Owned by MPG:

1. Desa Wanarejan Utara, Kecamatan Hak Guna Bangunan/ 00002 3.644/ 30 tahun/ 17 November
Taman, Kabupaten Pemalang Building Rights 3,644 30 years 2015 sampai
sampai dengan
30 Oktober
2045/
November
17, 2015
until October
30, 2045
2. Desa Wanarejan Utara, Kecamatan Hak Guna Bangunan/ 00003 2.431/ 30 tahun/ 4 Agustus 2015
Taman, Kabupaten Pemalang Building Rights 2,431 30 years sampai dengan
3 Agustus 2046/
August 4, 2015
until August
3, 2046
3. Desa Wanarejan Utara, Kecamatan Hak Guna Bangunan/ 00004 6.047/ 30 tahun/ 4 Agustus 2016
3 Agustus 2046/
August 4, 2016
until August
3, 2046
51
Dimiliki oleh MPG (lanjutan): Owned by MPG (continued):

4. Desa Wanarejan Utara, Kecamatan Hak Guna Bangunan/ 00200 7.740/ 30 tahun/ 5 Desember 2019
4 Desember 2049/
December 5, 2019
until December
4, 2049
Dimiliki oleh MGI: Owned by MGI:

1. Desa Wanarejan Utara, Kecamatan Hak Guna Bangunan/ 00201 8.630/ 30 tahun/ 5 Desember 2019
4 Desember 2049/
December 5, 2019
until December
4, 2049
12. ASET HAK GUNA - BERSIH 12. RIGHT-OF-USE ASSETS – NET
2020

Beginning Penyesuaian/ Penambahan/ Pengurangan/ Ending
Balance Adjustments Additions Disposals Balance

Sewa toko - 130.968.803.463 49.193.991.256 17.059.504.039 163.103.290.680 Store leases
Sewa kantor - 3.462.416.464 - - 3.462.416.464 Office leases
Jumlah Biaya Perolehan - 134.431.219.927 49.193.991.256 17.059.504.039 166.565.707.144 Total Cost
Accumulated
Akumulasi Penyusutan Depreciation
Sewa toko - 12.820.145.418 59.418.504.326 17.059.504.039 55.179.145.705 Store leases
Sewa kantor - 1.962.035.996 692.483.293 - 2.654.519.289 Office leases

Penyusutan - 14.782.181.414 60.110.987.619 17.059.504.039 57.833.664.994 Depreciation
Nilai Buku - 108.732.042.150 Book Value
Beban penyusutan aset hak guna untuk tahun yang Depreciation expense for the year ended December 31,
berakhir pada tanggal 31 Desember 2020 adalah sebesar 2020 amounted to Rp 60,110,987,619, respectively,
Rp 60.110.987.619 yang dibebankan sebagai berikut: which are charged as follows:
2020
Beban penjualan (Catatan 30) 59.418.504.326 Selling expenses (Note 30)

Beban umum dan administrasi (Catatan 31) 692.483.293 General and administrative expenses (Note 31)
Jumlah 60.110.987.619 Total
52
13. INVESTASI PADA ENTITAS ASOSIASI - BERSIH 13. INVESTMENT IN ASSOCIATE - NET
Rincian investasi Entitas Anak pada entitas asosiasi adalah The detail of Subsidiary’s investment in associate is as
sebagai berikut: follows:
2020
Persentase Akumulasi
Pemilikan/ Bagian Laba/
Percentage Biaya Perolehan/ Accumulated Nilai Buku Bersih/
Ownership Cost Share of profit Net Book Value
Metode Ekuitas Equity Method

PT Mitra Perintis Merdeka (MPM) 25% 650.000.000 1.131.690.534 1.781.690.534 PT Mitra Perintis Merdeka (MPM)
2019
Persentase Akumulasi
Pemilikan/ Bagian Laba/
Percentage Biaya Perolehan/ Accumulated Nilai Buku Bersih/
Ownership Cost Share of profit Net Book Value

PT Mitra Perintis Merdeka (MPM) 25% 650.000.000 1.124.415.126 1.774.415.126 PT Mitra Perintis Merdeka (MPM)
Bagian atas laba tahun berjalan Entitas Asosiasi adalah Equity share of income for the year of the Associate is as
2020 2019
PT Mitra Perintis Merdeka 16.444.380 421.196.995 PT Mitra Perintis Merdeka
Bagian atas rugi komprehensif lain Entitas Asosiasi adalah Equity share of other comprehensive loss of the Associate
sebagai berikut: is as follows:
2020 2019
PT Mitra Perintis Merdeka 9.168.972 52.633.150 PT Mitra Perintis Merdeka
Tabel berikut menyajikan informasi keuangan Entitas This following table illustrates the summarized financial
Asosiasi: information of Associate:
2020
Laporan Laba Rugi dan

Penghasilan Komprehensif Lain/
Laporan Posisi Keuangan/ The Statement of Profit or Loss and
The Statement of Financial Position Other Comprehensive Income
Aset/ Liabilitas/ Ekuitas/ Penjualan/ Laba Tahun Berjalan/

Assets Liabilities Equity Sales Income For the Year

PT Mitra Perintis Merdeka 25.094.514.465 19.676.867.806 5.417.646.659 47.855.443.294 65.777.524 PT Mitra Perintis Merdeka
2019
Laporan Laba Rugi dan

Penghasilan Komprehensif Lain/
Laporan Posisi Keuangan/ The Statement of Profit or Loss and
The Statement of Financial Position Other Comprehensive Income
Aset/ Liabilitas/ Ekuitas/ Penjualan/ Laba Tahun Berjalan/

Assets Liabilities Equity Sales Income For the Year

PT Mitra Perintis Merdeka 67.876.159.528 62.442.470.624 5.433.688.904 111.365.933.343 2.688.390.428 PT Mitra Perintis Merdeka
MPM didirikan di Indonesia pada tanggal MPM was established in Indonesia on September 15,
15 September 2014, berdasarkan Akta Notaris Sendy 2014, based on Notarial Deed Sendy Yudhawan, S.H.,
Yudhawan, S.H., M.Kn., No. 01. Akta pendirian tersebut M.Kn., No. 01. The deed of establishment was approved
telah disahkan oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi by the Minister of Law and Human Rights of the Republic
Manusia Republik Indonesia dalam Surat Keputusan of Indonesia in his Decision Letter No. AHU-
No. AHU-25238.40.10.2014 tanggal 17 September 2014. 25238.40.10.2014 dated September 17, 2014.
53
13. INVESTASI PADA ENTITAS ASOSIASI - BERSIH 13. INVESTMENT IN ASSOCIATE - NET (continued)
(lanjutan)
Sesuai Anggaran Dasar MPM, ruang lingkup kegiatan In accordance with MPM’s Articles of Association, the
MPM terutama adalah bergerak dalam bidang scope of activities is primarily to engage in trading. MPM
perdagangan. MPM berdomisili di Jl. Karet Pedurenan is domiciled at Jl. Karet Pedurenan No. 240, Karet
No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, Jakarta Selatan. Kuningan, Setiabudi, South Jakarta.
Berdasarkan Akta Pernyataan Keputusan para Pemegang Based on the Statement of General Meeting of
Saham Secara Edaran tanggal 20 September 2019 yang Shareholders dated September 20, 2019 which was
diaktakan dalam Akta Notaris No. 25 oleh Rudy Siswanto covered by Notarial Deed No. 25 by Rudy Siswanto S.H., a
S.H., Notaris di Jakarta, para pemegang saham MPM Notary in Jakarta, MPM’s shareholders approved the
menyetujui peningkatan modal ditempatkan dan disetor increase of the issued and paid-in capital from
dari sebesar Rp 1.000.000.000 menjadi Rp 1,000,000,000 to Rp 2,600,000,000, MPG did not take
Rp 2.600.000.000, MPG tidak ambil bagian dalam part in the increasing, which MPG’s ownership in MPM
peningkatan tersebut sehingga kepemilikan MPG pada decreased from 65% to 25%. This amendment has been
MPM mengalami penurunan dari 65% menjadi 25% reported to and accepted by the Minister of Law and
Perubahan ini telah dilaporkan dan diterima oleh Menteri Human Rights of the Republic of Indonesia in its
Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dalam Acknowledgement Letter No. AHU-0082429.AH.01.02
Surat Penerimaan No. AHU-0082429.AH.01.02 Tahun Tahun 2019 dated October 14, 2019.
2019 tanggal 14 Oktober 2019.
14. ASET TAKBERWUJUD 14. INTANGIBLE ASSETS
2020 2019
Merek dagang (Catatan 35) 30.553.341.898 30.553.341.898 Trademark (Note 35)

Peranti lunak komputer - bersih 136.666.674 277.916.670 Software computer - net
Jumlah 30.690.008.572 30.831.258.568 Total
Manajemen berkeyakinan bahwa tidak ada indikasi atas Management believes that there is no indication of
kemungkinan penurunan nilai potensial atas aset potential impairment in values of intangible assets as of
takberwujud pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019. December 31, 2020 and 2019.
15. ASET TIDAK LANCAR LAINNYA 15. OTHER NON-CURRENT ASSETS
2020 2019
Uang jaminan - pihak ketiga 23.917.289.451 21.852.070.827 Security deposit - third parties
Uang jaminan merupakan deposit yang diberikan oleh Security deposit is a deposit provided by the Company
Perusahaan dan Entitas Anak sehubungan dengan sewa and Subsidiaries in connection with the stores’ lease (see
toko (lihat Catatan 35). Note 35).
16. UTANG BANK 16. BANK LOANS
2020 2019
Utang bank jangka pendek Short-term bank loans
PT Bank Central AsiaTbk PT Bank Central Asia Tbk
Time Loan Revolving (TL) 1 31.200.000.000 30.000.000.000 Time Loan Revolving (TL) 1
Jumlah 63.200.000.000 61.000.000.000 Total
54
16. UTANG BANK (lanjutan) 16. BANK LOANS (continued)
2020 2019
Utang bank jangka panjang Long-term bank loans

PT Bank Central Asia Tbk PT Bank Central Asia Tbk
Installment Loan (IL) 13.393.939.393 9.333.333.332 Installment Loan (IL)
Kredit investasi 2.210.509.095 3.714.068.112 Investment credit
Jumlah 15.604.448.488 13.047.401.444 Total
Dikurangi bagian yang jatuh tempo
dalam waktu satu tahun (4.433.011.816 ) (3.981.209.750 ) Less current maturities
Utang jangka panjang - bersih 11.171.436.672 9.066.191.694 Long-term bank loans - net
Perusahaan Company
PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA) PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA)
Berdasarkan perjanjian kredit No. 16 yang dibuat di Based on credit agreement No. 16 by Happy Herawati
hadapan Happy Herawati Chandra, S.H., Notaris di Chandra, SH, Notarial in Sidoarjo dated August 8, 2019,
Sidoarjo, tanggal 8 Agustus 2019, Perusahaan the Company obtained several credit facilities from Bank
memperoleh beberapa fasilitas kredit dari Bank BCA BCA in the form of Overdraft (PRK), Time Loan Revolving
berupa Pinjaman Rekening Koran (PRK), Time Loan (TLR), Investment Credit (KI) and Installment Loan (IL) for
Revolving (TL), Kredit Investasi (KI) dan Installment Loan the Company's operational activities, additional working
(IL) untuk kegiatan operasional Perusahaan, tambahan capital and repayment of the Company's loans to
modal kerja dan pelunasan pinjaman Perusahaan pada PT Bank Ganesha Tbk, with a maximum balance of
PT Bank Ganesha Tbk, dengan jumlah fasilitas maksimum, facilities amounting to Rp 3,000,000,000,
masing-masing sebesar Rp 3.000.000.000, Rp 22,500,000,000, Rp 2,430,000,000 and
Rp 22.500.000.000, Rp 2.430.000.000 dan Rp 15,000,000,000, respectively, with facilities’ terms of
Rp 15.000.000.000, dengan jangka waktu, masing-masing 12 (twelve) months, 12 (twelve) months, until August 8,
selama 12 (dua belas) bulan, 12 (dua belas) bulan, sampai 2020 and 60 (sixty) months, respectively, and with annual
dengan tanggal 8 Agustus 2020 dan 60 (enam puluh) interest rate of 10%, respectively.
bulan, dengan tingkat bunga, masing-masing sebesar 10%
per tahun.
Pada tanggal 5 Agustus 2020, Perusahaan memperoleh On August 5, 2020, the Company obtained the changes
perubahan perjanjian kredit dari Bank BCA untuk fasilitas of credit agreement from Bank BCA for Current Account
Pinjaman Rekening Koran (PRK), Time Loan Revolving Loan (PRK), Time Loan Revolving (TL) and Installment
(TL) dan Installment Loan (IL), terkait perubahan tingkat Loan (IL) facilities, related to the changes of annual
bunga tahunan menjadi sebesar 8%, dengan jatuh tempo interest rate to 8% with the term of facilities up to August
fasilitas masing-masing sampai dengan tanggal 8 Agustus 8, 2021, August 8, 2021 and August 12, 2024,
2021, 8 Agustus 2021 dan 12 Agustus 2024, serta grace respectively, and a grace period for principal payment of
period pembayaran pokok fasilitas IL sampai dengan Maret IL facility up to March 2021.
2021.
Fasilitas ini dijamin dengan: These facilities are guaranteed with:

- Tanah dan bangunan milik Perusahaan. - Company’s land and building.
- Tanah dan bangunan milik MPG. - MPG’s land and building.
- Tanah dan bangunan milik Hermanto Tanoko (pihak - Land and building owned by Hermanto Tanoko
berelasi). (related party).
- Tanah dan bangunan milik Belinda Natalia (pihak - Land and building owned by Belinda Natalia (related
berelasi). party).
- Persediaan milik Perusahaan. - Company’s inventories.
- Piutang usaha milik Perusahaan. - Company’s trade receivables.
- Mesin produksi dan perlengkapan milik Perusahaan. - Company’s machineries and equipments.
- Jaminan pribadi Verosito Gunawan (pemegang - Personal guarantee from Verosito Gunawan
saham Perusahaan). (Company’s shareholder).
Sehubungan dengan fasilitas di atas, Perusahaan In relation to the above facility, the Company is required
diwajibkan untuk memenuhi persyaratan tertentu seperti to comply with certain covenants such as maintaining
menjaga rasio keuangan tertentu (debt to equity ratio certain financial ratio (debt to equity ratio maximum of
maksimal 1,75 kali dan current ratio minimal 1 kali). Pada 1.75 times and current ratio minimum of 1 time). As of
tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, Perusahaan telah December 31, 2020 and 2019, the Company has
memenuhi persyaratan sehubungan dengan fasilitas kredit complied with all the covenants of the above credit facility.
di atas.
Pada tanggal 31 Desember 2020, saldo atas fasilitas TL As of December 31, 2020, the balance of the TL and IL
dan IL, masing-masing sebesar Rp 18.700.000.000 dan facilities amounted to Rp 18,700,000,000 and
Rp 13.393.939.393. Rp 13,393,939,393, respectively.
55
Perusahaan (lanjutan) Company (continued)
PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA) (lanjutan) PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA) (continued)
Pada tanggal 31 Desember 2019, saldo atas fasilitas TL As of December 31, 2019, the balance of the TL and IL
dan IL, masing-masing sebesar Rp 17.500.000.000 dan facilities amounted to Rp 17,500,000,000 and
Rp 9.333.333.332. Rp 9,333,333,332, respectively.
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal - tanggal For the years ended December 31, 2020 and 2019,
31 Desember 2020 dan 2019, pembayaran atas pinjaman repayments of these loans amounted to
tersebut adalah sebesar Rp 17.255.871.999 dan Rp 17,255,871,999 and Rp 33,666,666,667.
Rp 33.666.666.667.
PT Mega Putra Garment (MPG) - Entitas Anak PT Mega Putra Garment (MPG) – Subsidiary
Sidoarjo, tanggal 8 Agustus 2019, MPG memperoleh MPG obtained several credit facilities from Bank BCA in
beberapa fasilitas kredit dari Bank BCA berupa Pinjaman the form of Overdraft (PRK), Omnibus Time Loan
Rekening Koran (PRK), Omnibus Time Loan Revolving I Revolving I (TL I) & Sight Letter of Credit (L/C), Time
(TL I) & Sight Letter of Credit (L/C), Time Loan Revolving II Loan Revolving II (TL II), Time Loan Revolving III (TL III),
(TL II), Time Loan Revolving III (TL III), Kredit Investasi I Investment Credit I (KI I), Investment Credit II (KI II) and
(KI I), Kredit Investasi II (KI II) dan Kredit Investasi III (KI III) Investment Credit III (KI III) for MPG's operational
untuk kegiatan operasional MPG, tambahan modal kerja activities, additional working capital and repayment of the
dan pelunasan pinjaman MPG pada PT Bank Ganesha MPG's loans to PT Bank Ganesha Tbk, with a maximum
Tbk, dengan jumlah fasilitas maksimum, masing-masing balance of facilities amounting to Rp 2,500,000,000,
sebesar Rp 2.500.000.000, Rp 12.500.000.000, Rp 12,500,000,000, Rp 22,000,000,000,
Rp 22.000.000.000, Rp 15.000.000.000, Rp 15,000,000,000, Rp 1,657,000,000, Rp 982,000,000
Rp 1.657.000.000, Rp 982.000.000 dan Rp 801.000.000, and Rp 801,000,000, respectively, with facilities’ terms of
dengan jangka waktu, masing-masing selama 12 (dua 12 (twelve) months, 12 (twelve) months, 12 (twelve)
belas) bulan, 12 (dua belas) bulan, 12 (dua belas) bulan, months, 12 (twelve) months, until July 16, 2022, until July
12 (dua belas) bulan, sampai dengan tanggal 16 Juli 2022, 20, 2022 and until July 4, 2022, respectively, and with
sampai dengan tanggal 20 Juli 2022 dan sampai dengan annual interest rate of 10%, respectively.
tanggal 4 Juli 2022, dengan tingkat bunga, masing-masing
sebesar 10% per tahun.
Pada tanggal 5 Agustus 2020, MPG memperoleh On August 5, 2020, MPG obtained the changes of credit
perubahan perjanjian kredit dari Bank BCA untuk fasilitas agreement from Bank BCA for Current Account Loan
Pinjaman Rekening Koran (PRK), Omnibus Time Loan (PRK), Omnibus Time Loan Revolving I (TL I) & Sight
Revolving I (TL I) & Sight Letter of Credit (L/C), Time Loan Letter of Credit (L / C), Time Loan Revolving II (TL II) ),
Revolving II (TL II), Time Loan Revolving III (TL III), Kredit Time Investment Credit III (TL III), Investment Credit I (KI
Investasi I (KI I), Kredit Investasi II (KI II) dan Kredit I), Investment Credit II (KI II) and Investment Credit III (KI
Investasi III (KI III), terkait perubahan tingkat bunga III), related to the changes of annual interest rate to 8%
tahunan menjadi sebesar 8% dengan jatuh tempo fasilitas with the term of facilities up to July 2022, respectively,
masing-masing sampai dengan Juli 2022, serta grace and a grace period for principal payment of KI facility for 6
period pembayaran pokok fasilitas KI selama 6 bulan. months.

berelasi). party).
- Persediaan milik MPG. - MPG’s inventories.
- Piutang usaha milik MPG. - MPG’s trade receivables.
- Mesin produksi dan perlengkapan milik MPG. - MPG’s machineries and equipments.
56
PT Mega Putra Garment (MPG) - Entitas Anak (lanjutan) PT Mega Putra Garment (MPG) - Subsidiary
(continued)
PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA) (lanjutan) PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA) (continued)
Sehubungan dengan fasilitas di atas, MPG diwajibkan In relation to the above facility, MPG is required to comply
untuk memenuhi persyaratan tertentu seperti menjaga with certain covenants such as maintaining certain
rasio keuangan tertentu (debt to equity ratio maksimal 3,5 financial ratio (debt to equity ratio maximum of 3.5 times
kali dan current ratio minimal 1 kali). Pada tanggal and current ratio minimum of 1 time). As of December 31,
31 Desember 2020 dan 2019, MPG telah memenuhi 2020 and 2019, MPG has complied with all the covenants
persyaratan sehubungan dengan fasilitas kredit di atas. of the above credit facility.
Pada tanggal 31 Desember 2020, saldo atas fasilitas TL I, As of December 31, 2020, the balance of the TL I, TL II,
TL II, TL III, KI I, KI II dan KI III, masing-masing sebesar TL III, KI I, KI II and KI III facilities amounted to
Rp 12.500.000.000, Rp 22.000.000.000, Rp 12,500,000,000, Rp 22,000,000,000,
Rp 10.000.000.000, Rp 1.073.650.832, Rp 636.611.424 Rp 10,000,000,000, Rp 1,073,650,832, Rp 636,611,424
dan Rp 500.246.839. and Rp 500,246,839, respectively.
Pada tanggal 31 Desember 2019, saldo atas fasilitas TL I, As of December 31, 2019, the balance of the TL I, TL II,
TL II, TL III, KI I, KI II dan KI III, masing-masing sebesar TL III, KI I, KI II and KI III facilities amounted to
Rp 12.500.000.000, Rp 22.000.000.000, Rp 12,500,000,000, Rp 22,000,000,000,
Rp 9.000.000.000, Rp 1.349.732.474, Rp 634.816.165 dan Rp 9,000,000,000, Rp 1,349,732,474, Rp 634,816,165
Rp 800.311.504. and Rp 800,311,504, respectively.
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2020 and 2019,
Rp 38.231.831.323.
Berdasarkan perjanjian tanggal 19 Juli 2019, MPG Based on agreement dated July 19, 2019, MPG obtained
memperoleh fasilitas kartu kredit BCA Visa Corporate dari credit card BCA Visa Corporate facility from Bank BCA for
Bank BCA untuk kegiatan operasional MPG, dengan limit MPG's operational activities with credit card limit
kartu kredit sebesar Rp 300.000.000. amounting to Rp 300,000,000.
PT Mitrelindo Global (MG) - Entitas Anak PT Mitrelindo Global (MG) - Subsidiary
Sidoarjo, tanggal 8 Agustus 2019, MG memperoleh MG obtained several credit facilities from Bank BCA in the
beberapa fasilitas kredit dari Bank BCA berupa Pinjaman form of Overdraft (PRK), Time Loan Revolving (TL), Bank
Rekening Koran (PRK), Time Loan Revolving (TL), Bank Guarantee (BG) and Investment Credit (KI) for MG's
Garansi (BG) dan Kredit Investasi (KI) untuk kegiatan operational activities, additional working capital and
operasional MG, tambahan modal kerja dan pelunasan repayment of the MG's loans to PT Bank Ganesha Tbk,
pinjaman MG pada PT Bank Ganesha Tbk, dengan jumlah with a maximum balance of facilities amounting to
fasilitas maksimum, masing-masing sebesar Rp 2,000,000,000, Rp 5,500,000,000, Rp 2,000,000,000
Rp 2.000.000.000, Rp 5.500.000.000, Rp 2.000.000.000 and Rp 1,520,000,000, respectively, with facilities’ terms
dan Rp 1.520.000.000, dengan jangka waktu, masing- of 12 (twelve) months, 12 (twelve) months, 12 (twelve)
masing selama 12 (dua belas) bulan, months and until November 15, 2020, respectively, and
12 (dua belas) bulan, 12 (dua belas) bulan dan sampai with annual interest rate of 10%, respectively.
dengan tanggal 15 November 2020, dengan tingkat bunga,
masing-masing sebesar 10% per tahun.

berelasi). party).
- Persediaan milik MG. - MG’s inventories.
- Piutang usaha milik MG. - MG’s trade receivables.
- Mesin produksi dan perlengkapan milik MG. - MG’s machineries and equipments.
57
PT Mitrelindo Global (MG) - Entitas Anak (lanjutan) PT Mitrelindo Global (MG) - Subsidiary (continued)
PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA) (lanjutan) PT Bank Central Asia Tbk (Bank BCA)
Sehubungan dengan fasilitas di atas, MG diwajibkan untuk In relation to the above facility, MG is required to comply
memenuhi persyaratan tertentu seperti menjaga rasio with certain covenants such as maintaining certain
keuangan tertentu (debt to equity ratio maksimal 1,5 kali financial ratio (debt to equity ratio maximum of 1.5 times
dan current ratio minimal 1 kali). Pada tanggal and current ratio minimum of 1 time). As of December 31,
31 Desember 2019, MG telah memenuhi persyaratan 2019, MG has complied with all the covenants of the
sehubungan dengan fasilitas kredit di atas. above credit facility.
Pada tanggal 31 Desember 2019, saldo atas fasilitas KI As of December 31, 2019, the balance of the KI Facilities
sebesar Rp 929.207.969 amounted to Rp 929,207,969
Saldo pinjaman fasilitas KI telah dilunasi seluruhnya pada The outstanding balance of the Investment Credit Loan
bulan November 2020. has been fully paid in November 2020.
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2020 and 2019,
Rp 6.372.304.218.
17. UTANG PEMBELIAN ASET TETAP 17. LIABILITIES FOR PURCHASE OF FIXED ASSETS
Akun ini merupakan utang atas pembelian aset tetap yang This account represents liabilities for the purchase of fixed
akan digunakan untuk kegiatan operasional Perusahaan assets that will be used for operational activities of the
dan Entitas Anak, dengan rincian sebagai berikut: Company and Subsidiaries with the following details as
follows:
2020 2019
PT Kresna Ventura Capital 126.583.331 227.849.999 PT Kresna Ventura Capital

PT HINO Finance Indonesia 125.716.771 190.624.726 PT HINO Finance Indonesia
PT BCA Finance 96.767.901 356.010.807 PT BCA Finance
PT Maybank Indonesia Finance - 49.743.744 PT Maybank Indonesia Finance
PT Astra Sedaya Finance - 12.255.718 PT Astra Sedaya Finance
Sub-Jumlah 349.068.003 836.484.994 Sub-Total

dalam waktu satu tahun (277.509.627 ) (444.339.391 ) Less current maturities
Bagian jangka panjang 71.558.376 392.145.603 Long-term portion
Perusahaan Company
PT HINO Finance Indonesia (HINO Finance) PT HINO Finance Indonesia (HINO Finance)
Pada tanggal 21 September 2018, Perusahaan On September 21, 2018, the Company obtained vehicle
memperoleh fasilitas kredit kepemilikan kendaraan dari ownership credit facilities from HINO Finance with
HINO Finance dengan jumlah fasilitas maksimum sebesar maximum facilities amounting to Rp 299,000,000. The
Rp 299.000.000. Jangka waktu fasilitas kredit tersebut credit facilities have term of 4 years, and bear annual
masing-masing selama 4 tahun dan dikenakan bunga per interest at 5.87%. These credit facilities are guaranteed
tahun sebesar 5,87%. Fasilitas kredit tersebut dijamin by the financing assets (Note 11).
dengan aset pembiayaan tersebut (Catatan 11).
Pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, saldo atas As of December 31, 2020 and 2019, the balance of the
fasilitas kredit tersebut masing-masing sebesar credit facilities amounted to Rp 125,716,771 and
Rp 125.716.771 dan Rp 190.624.726. Rp 190,624,726, respectively.
58
17. UTANG PEMBELIAN ASET TETAP (lanjutan) 17. LIABILITIES FOR PURCHASE OF FIXED ASSETS
(continued)
PT BCA Finance (BCA Finance) PT BCA Finance (BCA Finance)
Pada tanggal 31 Agustus 2018, Perusahaan memperoleh On August 31, 2018, the Company obtained vehicle
fasilitas kredit kepemilikan kendaraan dari BCA ownership credit facilities from BCA Finance with a
Finance dengan jumlah fasilitas maksimum sebesar maximum facility amounting to Rp 259,996,000. The
Rp 259.996.000. Jangka waktu fasilitas kredit tersebut credit facility has a term of 3 years each and bears an
masing-masing selama 3 tahun dan dikenakan bunga per annual interest of 7.94%. These credit facilities are
tahun sebesar 7,94%. Fasilitas kredit tersebut dijamin guaranteed by the financing assets (Note 11).
dengan aset pembiayaan tersebut (Catatan 11).
fasilitas kredit tersebut masing-masing sebesar credit facilities amounted to Rp 44,387,521 and
PT Maybank Indonesia Finance (Maybank) PT Maybank Indonesia Finance (Maybank)
Pada tanggal 19 Januari 2017, 20 Maret 2017, 17 April On January 19, 2017, March 20, 2017, April 17, 2017,
2017, 27 April 2017 dan 29 Mei 2017, Perusahaan April 27, 2017 and May 29, 2017, the Company obtained
memperoleh fasilitas kredit kepemilikan kendaraan dari vehicle ownership credit facilities from Maybank with
Maybank dengan jumlah fasilitas maksimum, maximum facilities amounting to Rp 269,465,000,
masing-masing sebesar Rp 269.465.000, Rp 114,380,000, Rp 183,645,000, Rp 114,380,000 and
Rp 114.380.000, Rp 183.645.000, Rp 114.380.000 dan Rp 114,380,000, respectively. The term of the credit
Rp 114.380.000. Jangka waktu fasilitas kredit tersebut, facilities are 3 years each and bear annual interest
masing-masing selama 3 tahun dan dikenakan bunga per ranging from 7.19% - 8.25%. These credit facilities are
tahun berkisar antara 7,19% - 8,25%. Fasilitas kredit secured by the financing assets (Note 11).
tersebut dijamin dengan aset pembiayaan tersebut
(Catatan 11).
Pada tanggal 31 Desember 2019, saldo atas fasilitas kredit As of December 31, 2019, the balance of the credit
tersebut, masing-masing sebesar Rp 15.554.022, facilities amounted to Rp 15,554,022, Rp 5,898,509,
Rp 5.898.509, Rp 11.797.018, Rp 7.646.431 dan Rp 11,797,018, Rp 7,646,431 and Rp 8,847,764,
Rp 8.847.764. Saldo atas fasilitas kredit tersebut telah respectively. The balance of the credit facilities has been
dilunasi seluruhnya pada bulan Januari 2020, Februari fully paid in January 2020, February 2020, March 2020,
2020, Maret 2020, Maret 2020 dan April 2020. March 2020 and April 2020.
PT Astra Sedaya Finance (Astra) PT Astra Sedaya Finance (Astra)
Pada tanggal 27 Februari 2017, Perusahaan memperoleh On February 27, 2017, the Company obtained a vehicle
fasilitas kredit kepemilikan kendaraan dari Astra dengan ownership credit facility from Astra with maximum facility
jumlah fasilitas maksimum sebesar Rp 314.900.000. amounting to Rp 314,900,000. The credit facility has a
Jangka waktu pinjaman selama 3 tahun dan dikenakan term of 3 years and bears annual interest rate of 4.6%.
bunga per tahun sebesar 4,6%. Fasilitas kredit tersebut The credit facility is guaranteed by the financing assets
dijamin dengan aset pembiayaan tersebut (Catatan 11). (Note 11).
Pada tanggal 31 Desember 2019, saldo atas fasilitas kredit As of December 31, 2019, the balance of the credit
tersebut sebesar Rp 12.255.718. Saldo atas fasilitas kredit facilities amounted to Rp 12,255,718. The balance of the
tersebut telah dilunasi seluruhnya pada bulan Februari credit facilities has been fully paid in February 2020.
2020.
PT Kresna Ventura Capital (Kresna) PT Kresna Ventura Capital (Kresna)
Pada tanggal 11 Februari 2019, Perusahaan memperoleh On February 11, 2019, the Company obtained a 98 units
fasilitas pembiayaan pembelian 98 unit laptop dari Kresna notebook ownership financing facility from Kresna with
dengan jumlah fasilitas maksimum sebesar maximum facility amounting to Rp 303,800,000. The
Rp 303.800.000. Jangka waktu pinjaman selama 3 tahun credit facility has a term of 3 years and bears annual
dan dikenakan bunga per tahun sebesar 7,64%. Fasilitas interest rate of 7.64%. The credit facility is guaranteed by
kredit tersebut dijamin dengan aset pembiayaan tersebut the financing assets (Note 11).
(Catatan 11).
Pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019 saldo atas As of December 31, 2020 and 2019 the balance of the
fasilitas kredit tersebut sebesar Rp 126.583.331 dan credit facilities amounted to Rp 126,583,331 and
Rp Rp 227.849.999. Rp 227,849,999.
59
17. UTANG PEMBELIAN ASET TETAP (lanjutan) 17. LIABILITIES FOR PURCHASE OF FIXED ASSETS
(continued)
PT Mega Putra Garment (MPG) - Entitas Anak PT Mega Putra Garment (MPG) - Subsidiary
PT BCA Finance (BCA Finance) PT BCA Finance (BCA Finance)
Pada tanggal 31 Juli 2018, MPG memperoleh fasilitas On July 31, 2018, MPG obtained vehicle ownership credit
kredit kepemilikan kendaraan dari BCA Finance untuk facilities from BCA Finance for the purchase of
pembelian 2 (dua) unit mobil dengan jumlah maksimum 2 (two) units of cars with maximum facilities amounting to
sebesar Rp 452.250.000 dengan jangka waktu fasilitas Rp 452,250,000 and with period of 36 (thirty six) months.
selama 36 (tiga puluh enam) bulan. Berdasarkan perjanjian Based on the agreement, BCA Finance sets annual
tersebut, BCA Finance menetapkan bunga per tahun interest rate of 7.94%. The liabilities for purchase of fixed
sebesar 7,94%. Utang pembelian aset tetap tersebut assets are guaranteed by the financing assets (Note 11).
dijamin dengan aset yang bersangkutan (Catatan 11).
fasilitas kredit tersebut masing-masing adalah sebesar credit facilities amounted to Rp 52,380,380 and
18. UTANG USAHA 18. TRADE PAYABLES
Akun ini merupakan liabilitas yang timbul dari pembelian This account represents liabilities arising from the
persediaan, dengan rincian sebagai berikut: purchase of inventories with the following details as
follows:
2020 2019
Pihak berelasi - Rupiah (Catatan 34) 12.643.750 - Related party - Rupiah (Note 34)
Pihak ketiga - lokal Third parties - local
Rupiah 33.034.441.562 37.574.725.988 Rupiah
Dolar Amerika Serikat
(US$ 1.079.759 pada tahun 2020 United States Dollar
dan US$ 1.395.045 (US$ 1,079,759 in 2020 and
pada tahun 2019) 15.230.000.366 19.392.520.545 US$ 1,395,045 in 2019)
Jumlah pihak ketiga 48.264.441.928 56.967.246.533 Total third parties
Jumlah 48.277.085.678 56.967.246.533 Total
Analisa umur utang usaha tersebut pada tanggal The aging analysis of trade payables as of December 31,
31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebagai berikut: 2020 and 2019 are as follows:
2020 2019
Belum jatuh tempo 13.849.268.535 39.897.079.791 Not yet due

Lewat jatuh tempo: Past due:
1 - 30 hari 14.805.607.424 11.200.652.863 1 - 30 days
31 - 60 hari 4.906.546.450 2.071.078.109 31 - 60 days
61 - 90 hari 412.873.274 357.943.099 61 - 90 days
> 90 hari 14.302.789.995 3.440.492.671 > 90 days
Jumlah 48.277.085.678 56.967.246.533 Total
Pemasok utama Perusahaan dan Entitas Anak, antara lain The main suppliers of the Company and
adalah PT Puma Cat Indonesia, MS Prompt International, Subsidiaries, among others are PT Puma Cat
Huzhou Angye Digital Industry Co., Ltd., Nangtong Baresi Indonesia, MS Prompt International, Huzhou Angye
Textile Co., Ltd, Jiangsu Pinytex Textile Dyeing & Finishing Digital Industry Co., Ltd., Nangtong Baresi Textile
Co., Ltd., dan PT Lucky Print Abadi. Co., Ltd, Jiangsu Pinytex Textile Dyeing & Finishing
Co., Ltd., and PT Lucky Print Abadi.
60
19. PERPAJAKAN 19. TAXATION
a. Pajak dibayar di muka dan utang pajak a. Prepaid taxes and taxes payables
Pajak dibayar di muka Prepaid taxes
Pajak dibayar di muka terdiri dari: Prepaid taxes consist of:
2020 2019
Pajak Pertambahan Nilai (PPN)

Masukan 2.097.417.775 4.671.469.044 Value Added Tax (VAT) In
Pajak Penghasilan - Pasal 21 24.412.338 - Income Taxes - Article 21
Jumlah 2.121.830.113 4.671.469.044 Total
Utang pajak Taxes payables
Utang pajak terdiri dari: Taxes payables consist of:
2020 2019
Pajak Penghasilan: Income Taxes:
Pasal 21 716.897.901 839.268.739 Article 21
Pasal 23 101.262.317 353.366.585 Article 23
Pasal 25 6.004.492 1.244.810.280 Article 25
Pasal 29 55.584.706 1.127.243.277 Article 29
Pasal 4 (2) 600.255.941 1.055.636.995 Article 4 (2)
Pajak Pertambahan Nilai (PPN)
Keluaran 1.152.616.816 1.884.192.846 Value Added Tax (VAT) Out
Jumlah 2.632.622.173 6.504.518.722 Total
b. Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan b. Income Tax Benefit (Expense)
Rekonsiliasi antara laba (rugi) sebelum manfaat A reconciliation between income (loss) before
(beban) pajak penghasilan menurut laporan laba rugi income tax benefit (expense), as shown in the
dan penghasilan komprehensif lain konsolidasian consolidated statements of profit or loss and other
dengan taksiran laba (rugi) fiskal untuk tahun yang comprehensive income (loss), and estimated taxable
berakhir pada tanggal-tanggal 31 Desember 2020 dan income (loss) for the years ended December 31,
2019 adalah sebagai berikut: 2020 and 2019 are as follows:
2020 2019
Laba (rugi) sebelum manfaat (beban) Income (loss) before income tax benefit
pajak penghasilan menurut laporan (expense) per consolidated statements
laba rugi dan penghasilan of profit or loss and other
komprehensif lain konsolidasian (44.495.233.643 ) 68.425.016.748 comprehensive income
Rugi (laba) Entitas Anak sebelum Loss (income) before income tax
beban pajak penghasilan 1.423.883.367 (19.766.600.709 ) expense of Subsidiaries
Laba (rugi) sebelum manfaat (beban) Income (loss) before income tax
pajak penghasilan - Perusahaan (43.071.350.276 ) 48.658.416.039 benefit (expense) - Company
Beda temporer: Temporary differences:

kerja karyawan 2.261.224.203 978.972.642 employees’ benefits
Penyisihan penurunan nilai Allowance for impairment
piutang usaha 5.474.244.847 - of trade receivables
Transaksi sewa (227.612.789 ) - Lease transactions
Beda tetap: Permanent differences:
Biaya pajak 2.346.215.684 24.161.917 Tax expenses
Sumbangan dan representasi 41.891.500 778.373.246 Donation and representation
Jamuan 140.004.342 - Entertainment
Pendapatan yang telah dikenakan Income already subjected
pajak penghasilan final to final income tax
dan lain-lain - bersih (39.422.747 ) (190.288.765 ) and others - net
Taksiran laba (rugi) fiskal - Estimated taxable income (loss) -
tahun berjalan current year
Perusahaan (33.074.805.236 ) 50.249.635.079 Company
61
19. PERPAJAKAN (lanjutan) 19. TAXATION (continued)
b. Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan (lanjutan) b. Income Tax Benefit (Expense) (continued)
Perhitungan taksiran laba fiskal tahun 2019 telah The computation of estimated taxable income of
sesuai dengan Surat Pemberitahuan Pajak Tahunan 2019 is in accordance with the Annual Tax Return
(SPT) yang disampaikan oleh Perusahaan kepada (SPT) submitted by the Company to the Tax Office
Kantor Pelayanan Pajak (KPP). (KPP).
Beban pajak penghasilan (tahun berjalan) dan Income tax expense (current year) and the
perhitungan taksiran utang (klaim) pajak penghasilan computation of the estimated income tax payable
adalah sebagai berikut: (estimated claim for income tax refund) are as
follows:
2020 2019
Taksiran laba (rugi) fiskal Estimated taxable income (loss)

(dibulatkan) (rounded off)
Perusahaan (33.074.805.000 ) 50.249.635.000 Company
Entitas Anak 7.799.056.000 18.468.248.000 Subsidiaries
Jumlah (25.275.749.000 ) 68.717.883.000 Total

Beban pajak penghasilan - Income tax expense -
tahun berjalan current year
Perusahaan - 12.562.408.750 Company
Dekonsolidasi Entitas Anak - 437.619.000 Deconsolidation of Subsidiary
Jumlah 1.715.792.320 17.617.089.750 Total

Dikurangi pajak penghasilan dibayar Less prepayments of
di muka income taxes
Perusahaan 2.807.036.940 11.794.632.895 Company
Taksiran utang pajak penghasilan Estimated income tax payable

- Pasal 29 - Article 29
Perusahaan - 767.775.855 Company
Entitas Anak 55.584.706 359.467.422 Subsidiaries
Jumlah 55.584.706 1.127.243.277 Total
Taksiran klaim pajak penghasilan Estimated claim for income tax refund
Perusahaan 2.807.036.940 - Company
Rekonsiliasi antara manfaat (beban) pajak A reconciliation between income tax benefit
penghasilan yang dihitung dengan menggunakan tarif (expense) as calculated by applying the prevailing
pajak yang berlaku dari laba (rugi) sebelum manfaat tax rate to income (loss) before income tax benefit
(beban) pajak penghasilan dengan manfaat (beban) (expense) and income tax benefit (expense) as
pajak penghasilan seperti yang tercantum dalam shown in the consolidated statements of profit or
laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif lain loss and other comprehensive income for the years
konsolidasian untuk tahun yang berakhir pada ended December 31, 2020 and 2019 are as follows:
tanggal-tanggal 31 Desember 2020 dan 2019 adalah
sebagai berikut:
2020 2019
Laba (rugi) sebelum manfaat (beban) Income (loss) before income tax benefit
pajak penghasilan menurut laporan (expense) per consolidated statements
laba rugi dan penghasilan of profit or loss and other
komprehensif lain konsolidasian (44.495.233.643 ) 68.425.016.748 comprehensive income
Rugi (laba) Entitas Anak sebelum Loss (income) before income tax
manfaat (beban) pajak penghasilan 1.423.883.367 (19.766.600.709 ) benefit (expense) of Subsidiaries
Laba (rugi) sebelum manfaat (beban) Income (loss) before income tax
pajak penghasilan - Perusahaan (43.071.350.276 ) 48.658.416.039 benefit (expense) - Company
Manfaat (beban) pajak penghasilan Income tax benefit (expense) computed

dengan tarif pajak yang berlaku 9.475.697.045 (12.164.604.010 ) using the prevailing
62
b. Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan (lanjutan) b. Income Tax Benefit (Expense) (continued)
2020 2019
Pengaruh pajak atas beda tetap: Tax effect of permanent differences:

Biaya pajak 516.167.450 (6.040.479 ) Tax expenses
Sumbangan dan representasi 9.216.130 (194.593.311 ) Donation and representation
Jamuan 30.800.955 - Entertainment
Pendapatan yang telah dikenakan Income already subjected
pajak penghasilan final to final income tax
dan lain-lain - bersih (538.295.400 ) 47.572.211 and others - net
Penyesuaian atas perubahan Adjustment in changes
tarif pajak (342.576.553 ) - of tax rate
Manfaat (beban) pajak penghasilan Income tax benefit (expense)

Menurut laporan laba rugi dan per consolidated statements of
penghasilan profit or loss and
komprehensif lain konsolidasian other comprehensive income
Perusahaan 8.585.608.962 (12.317.665.589 ) Company
Entitas Anak (1.710.656.704 ) (4.884.682.240 ) Subsidiaries
Jumlah 6.874.952.258 (17.202.347.829 ) Total
c. Aset Pajak Tangguhan c. Deferred Tax Assets
Pajak tangguhan yang berasal dari pengaruh beda The deferred tax effects of the significant temporary
temporer yang signifikan antara pelaporan komersial differences between commercial and tax reporting
dan pajak adalah sebagai berikut: are as follows:
2020 2019
Perusahaan Company
kerja karyawan 1.306.132.248 980.878.875 employees’ benefits
piutang usaha 1.204.333.866 - of trade receivables
Penyisihan penurunan nilai Allowance for declining
persediaan 708.271.309 804.853.760 value of inventories
Aset hak-guna 1.272.180.711 - Right-of-use assets
Rugi fiskal 7.276.457.100 - Fiscal loss
Entitas Anak Subsidiaries
kerja karyawan 434.449.897 440.678.788 employees’ benefits
Penyisihan penurunan nilai Allowance for declining
persediaan 257.609.410 292.737.966 value of inventories
piutang usaha 33.790.695 - of trade receivables
Aset hak-guna 13.749.771 - Right-of-use assets
Jumlah 12.506.975.007 2.519.149.389 Total
d. Administrasi d. Administration
Berdasarkan peraturan perpajakan Indonesia, Under the taxation laws of Indonesia, the Company
Perusahaan dan Entitas Anak menghitung, and Subsidiaries submit tax return on the basis of
menetapkan dan membayar secara sendiri pajak self assessment. The Directorate General of
penghasilannya (self-assessment). Direktorat Taxation (DGT) may assess or amend taxes within
Jenderal Pajak (DJP) dapat menetapkan atau 5 (five) years of the time the tax becomes due.
mengubah liabilitas pajak dalam batas waktu 5 (lima)
tahun sejak saat terutangnya pajak.
63
d. Administrasi (lanjutan) d. Administration (continued)
Pada tanggal 31 Maret 2020, Pemerintah menerbitkan On March 31, 2020, the Government issued a
Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-Undang Government Regulation in lieu of the Law of the
Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2020 yang Republic of Indonesia Number 1 Year 2020 which
menetapkan, antara lain, penurunan tarif pajak stipulates, among others, reduction to the tax rates
penghasilan wajib pajak badan dalam negeri dan for corporate income tax payers and permanent
bentuk usaha tetap dari semula 25% menjadi 22% establishments entities from previously 25% to
untuk tahun pajak 2020 dan 2021 dan 20% mulai become 22% for fiscal years 2020 and 2021 and
tahun pajak 2022 dan seterusnya, serta pengurangan 20% starting fiscal year 2022 and onwards, and
lebih lanjut tarif pajak sebesar 3% untuk wajib pajak further reduction of 3% for corporate income tax
dalam negeri yang memenuhi persyaratan tertentu. payers that fulfill certain criteria. The new tax rates is
Tarif pajak yang baru tersebut digunakan sebagai used as reference to measure the Company and
acuan untuk pengukuran aset dan liabilitas pajak kini Subsidiaries' current and deferred tax assets and
dan tangguhan Perusahaan dan Entitas Anak. liabilities.
20. BIAYA MASIH HARUS DIBAYAR 20. ACCRUED EXPENSES
Akun ini terdiri dari: This account consist of:
2020 2019
Biaya pelayanan 2.362.334.107 3.247.370.588 Service charge
Bunga pinjaman 1.025.018.027 484.118.806 Loan interest
Gaji dan kesejahteraan karyawan 519.667.327 1.457.609.753 Salary and employees’ benefits
Jasa pengiriman 487.097.075 819.185.498 Delivery service
Utilitas 349.693.808 373.216.537 Utility
Lain-lain 3.005.431.726 3.871.573.143 Others
Jumlah 7.749.242.070 10.253.074.325 Total
21. LIABILITAS SEWA 21. LEASE LIABILITIES
Rincian liabilitas sewa adalah sebagai berikut: The details of lease liabilities are as follows:
2020
Liabilitas sewa Lease liabilities

Bagian jangka pendek 18.210.671.551 Current portion
Bagian jangka panjang 51.407.327.914 Non-current portion
Jumlah yang diakui dalam laporan arus kas konsolidasian Amounts recognized in the consolidated statements of
adalah sebagai berikut: cash flow is as follows:
Untuk Tahun
yang Berakhir
pada Tanggal
31 Desember 2020/
For the Year Ended
December 31, 2020
Jumlah kas keluar untuk Total cash outflow for

Pembayaran liabilitas sewa 40.155.847.643 Payments of lease liabilities
Pembayaran bunga 7.697.716.566 Payments of interest
64
21. LIABILITAS SEWA (lanjutan) 21. LEASE LIABILITIES (continued)
Jumlah yang diakui dalam laporan laba rugi dan Amounts recognized in the consolidated statements of
penghasilan komprehensif lain konsolidasian adalah profit or loss and other comprehensive income are as
Untuk Tahun
yang Berakhir
pada Tanggal
31 Desember 2020/
For the Year Ended
December 31, 2020
Bunga atas liabilitas sewa (Catatan 32) 7.697.716.566 Interest on lease liabilities (Note 32)
Beban penyusutan aset hak-guna Depreciation of right-of-use assets
Beban penjualan (Catatan 30) 59.418.504.326 Selling expenses (Note 30)
Beban umum dan administrasi (Catatan 31) 692.483.293 General and administrative expenses (Note 31)
Potongan biaya sewa (Catatan 33) (14.650.354.612) Rental discount (Note 33)
Ringkasan komponen perubahan liabilitas yang timbul dari Summary of component of changes in the liabilities
sewa adalah sebagai berikut: arising from leases is as folllow:
Tahun
yang Berakhir
pada Tanggal
31 Desember 2020/
For The Year Ended
December 31, 2020
Saldo awal - Beginning balance

Penyesuaian saldo atas penerapan PSAK 73 79.555.313.085 Balance adjustment upon adoption of PSAK 73
Pembayaran (40.155.847.643) Payments
Perubahan non-kas - penambahan 30.218.534.023 Non-cash changes - addition
Saldo akhir 69.617.999.465 Ending balances
22. UTANG LAIN-LAIN 22. OTHER PAYABLES
Akun ini terdiri dari: This account consist of:
2020 2019
Pihak ketiga Third parties

PT Suryani Samudra Sejati (Catatan 35) 39.000.000.000 39.000.000.000 PT Suryani Samudra Sejati (Note 35)
PT Obor Maju Jaya 4.348.501.859 6.886.045.621 PT Obor Maju Jaya
PT Abadi Garmindo 2.109.230.634 - PT Abadi Garmindo
Lain-lain 797.753.568 701.585.552 Others
Jumlah 46.255.486.061 46.587.631.173 Total

dalam waktu satu tahun (18.134.104.980 ) (12.431.571.535 ) Less current maturities
Bagian jangka panjang 28.121.381.081 34.156.059.638 Long-term portion
23. ESTIMASI LIABILITAS ATAS IMBALAN KERJA 23. ESTIMATED LIABILITIES FOR EMPLOYEES’
KARYAWAN BENEFITS
Perusahaan dan Entitas Anak mencatat liabilitas imbalan The Company and Subsidiaries recorded the estimated
kerja jangka panjang pada tanggal 31 Desember 2020 dan liabilities for employees’ benefits as of December 31,
2019 berdasarkan perhitungan aktuaria yang dilakukan 2020 and 2019, based on the actuarial calculation
oleh PT Dayamandiri Dharmakonsilindo, aktuaris prepared by PT Dayamandiri Dharmakonsilindo, an
independen, berdasarkan laporannya tanggal 10 Februari independent actuary, based on the report, dated February
2021 dan 14 Februari 2020, dengan menggunakan metode 10, 2021 and February 14, 2020, that applied the
“Projected Unit Credit”. “Projected Unit Credit” method.
65
KARYAWAN (lanjutan) BENEFITS (continued)
Asumsi-asumsi pokok yang digunakan dalam perhitungan Key assumptions used for actuarial calculation are as
aktuaria tersebut adalah sebagai berikut: follows:
2020 2019
Tingkat diskonto (per tahun) 6,90% 7,90% Discounted rate (per year)
Tingkat kenaikan gaji tahunan 10,00% 10,00% Annual salary increment rate
Usia pensiun (tahun) 55 55 Retirement age (year)
Tabel mortalitas TMI IV - 2019 TMI III - 2011 Mortality table
Tingkat kecacatan 10% tabel mortalitas/ 10% tabel mortalitas/ Disability rate
10% mortality table 10% mortality table
Analisis liabilitas diestimasi atas imbalan kerja karyawan Analysis of estimated liabilities for employees’ benefits
yang disajikan sebagai “Estimasi Liabilitas atas Imbalan presented as “Estimated Liabilities for Employees’
Kerja Karyawan” di laporan posisi keuangan konsolidasian Benefits” in the consolidated statements of financial
pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019 dan beban position as of December 31, 2020 and 2019, and
imbalan kerja karyawan yang dicatat dalam laporan laba employees’ benefits expense as recorded in the
rugi dan penghasilan komprehensif lain konsolidasian consolidated statements of profit or loss and other
untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal comprehensive income for the years ended December 31,
31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebagai berikut: 2020 and 2019, are as follows:
a. Liabilitas diestimasi atas imbalan kerja karyawan a. Estimated liabilities for employees’ benefits
2020 2019
Nilai kini liabilitas Present value of employees’
imbalan kerja 8.689.369.533 5.686.230.650 benefits obligation
Nilai bersih liabilitas yang diakui Net liabilities recognized in
dalam laporan posisi keuangan consolidated statements of
konsolidasian 8.689.369.533 5.686.230.650 financial position
b. Beban imbalan kerja karyawan b. Employees’ benefits expense
2020 2019
Biaya jasa kini 1.953.592.776 1.116.380.176 Current service cost

Biaya bunga 442.914.947 374.366.012 Interest cost
Penyesuaian liabilitas atas
masa kerja lalu 398.042.537 - Adjustment of past services liabilities
Penyesuaian atas mutasi
masuk/(keluar) (27.124.103 ) - Adjustment of transfer in/(out)
Beban yang diakui pada Employees’ benefits expense

tahun berjalan 2.767.426.157 1.490.746.188 for current year
c. Mutasi nilai bersih atas liabilitas imbalan kerja c. The change in liabilities of employees’ benefits
karyawan
2020 2019
Saldo awal liabilitas bersih 5.686.230.650 4.895.645.463 Begining balance of net liabilities
Beban imbalan kerja karyawan Employees’ benefits expense for
tahun berjalan 2.767.426.157 1.490.746.188 current year
Rugi (laba) komprehensif lain 235.712.726 (309.665.115 ) Other comprehensive (gain) loss
Dekonsolidasi entitas anak - (390.495.886 ) Deconsilidation of subsidiary
Saldo akhir liabilitas bersih 8.689.369.533 5.686.230.650 Ending balance of liabilities
Manajemen berkeyakinan bahwa estimasi liabilitas Management believes that the above estimated liabilities
tersebut di atas cukup untuk memenuhi ketentuan yang are adequate to cover the prevailing requirements.
berlaku.
66
KARYAWAN (lanjutan) BENEFITS (continued)
Tabel berikut menyajikan sensitivitas atas kemungkinan The following tables summarize the sensitivity to a
perubahan tingkat suku bunga pasar, dengan variabel lain reasonably possible change in market interest rates, with
dianggap tetap, terhadap liabilitas imbalan pascakerja dan all other variables held constant, of the obligation for post-
biaya jasa kini, masing-masing pada tanggal 31 Desember employment and current service cost as of December 31,
2020 dan 2019: 2020 and 2019, respectively:
2020 2019
Kenaikan suku bunga dalam 1 poin Increase in interest rate

persentase 7.803.687.492 5.105.631.068 in 1 percentage point
Penurunan suku bunga dalam 1 poin Decrease in interest rate

persentase 9.714.274.119 6.359.589.669 in 1 percentage point
24. MODAL SAHAM 24. CAPITAL STOCK
Rincian pemilikan saham Perusahaan pada tanggal The details of shares ownership of the Company as of
2020
Persentase
Kepemilikan/
Jumlah Saham/ Percentage of Jumlah/
Pemegang Saham Number of Shares Ownership Amount Shareholders
Verosito Gunawan 304.560.000 35,00% 30.456.000.000 Verosito Gunawan

PT Tancorp Investama Mulia 200.015.000 22,99% 20.001.500.000 PT Tancorp Investama Mulia
Vanda Gunawan 106.225.000 12,21% 10.622.500.000 Vanda Gunawan
Ganesh Subash 71.650.000 8,23% 7.165.000.000 Ganesh Subash
Franxiscus Afat Adinata Nursalim 37.500.000 4,31% 3.750.000.000 Franxiscus Afat Adinata Nursalim
Lain-lain (masing-masing dengan Others (each with ownership
pemilikan di bawah 5%) 150.221.478 17,26% 15.022.147.800 interest below 5%)
Jumlah 870.171.478 100,00% 87.017.147.800 Total
2019
Persentase
Kepemilikan/

PT Tancorp Investama Mulia 177.740.000 20,43% 17.774.000.000 PT Tancorp Investama Mulia
Ganesh Subash 89.050.000 10,23% 8.905.000.000 Ganesh Subash
Cuntoro Kinardi 10.285.000 1,18% 1.028.500.000 Cuntoro Kinardi
Lain-lain (masing-masing dengan Others (each with ownership
pemilikan di bawah 5%) 148.221.478 17,03% 14.822.147.800 interest below 5%)
Jumlah 870.171.478 100,00% 87.017.147.800 Total
Anggota Komisaris dan Direksi pada tanggal 31 Desember Members of the Boards of Commissioners and Directors
2020 dan 2019 yang memiliki saham Perusahaan, sesuai as of December 31, 2020 and 2019 who owned the
Daftar Pemegang Saham Perusahaan pada tanggal Company's shares, in accordance with the Company's
31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebagai berikut: Register of Shareholders as of December 31, 2020 and
2019, were as follows:
67
24. MODAL SAHAM (lanjutan) 24. CAPITAL STOCK (continued)
2020
Persentase
Kepemilikan/
Komisaris Commissioner
Direksi Directors
Jumlah 448.285.000 51,52% 44.828.500.000 Total
2019
Persentase
Kepemilikan/
Komisaris Commissioner
Direksi Directors
Cuntoro Kinardi 10.285.000 1,18% 1.028.500.000 Cuntoro Kinardi
Jumlah 455.160.000 52,31% 45.516.000.000 Total
Berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa Based on the Extraordinary General Meeting of
yang diadakan pada tanggal 13 November 2019 yang Shareholders which was held on November 13, 2019
diaktakan dalam Akta No. 100 tanggal 29 November 2019 which has been notarized by Deed No. 100 dated
oleh Liestiani Wang, S.H., M.Kn., notaris di Jakarta, para November 29, 2019 by Liestiani Wang, S.H., M.Kn., a
pemegang saham antara lain, menyetujui pelaksanaan notary in Jakarta, the shareholders among others,
PMTHMETD sebanyak-banyaknya 79.700.000 saham atau approved the capital increase without pre-emptive rights
10% dari modal ditempatkan dan disetor penuh dengan with maximum of 79,700,000 shares or 10% of
nilai nominal Rp 100. Company’s issued and paid up capital with nominal value
of Rp 100.
Pada tanggal 21 November 2019, Perusahaan telah On November 21, 2019, the Company has obtained the
memperoleh persetujuan pencatatan PMTHMETD dari registration approval from Indonesia Stock Exchange for
Bursa Efek Indonesia, sejumlah 73.171.478 saham dengan 73,171,478 shares with a nominal value of Rp 100 per
nilai nominal Rp 100 per saham dan harga pelaksanaan share and implementation price of
sebesar Rp 434 per saham, melalui Surat No. S- Rp 434 per share, through its Letter
07527/BEI.PP3/11-2019. No. S-07527/BEI.PP3/11-2019.
Pengelolaan Modal Capital Management
Tujuan utama pengelolaan modal Perusahaan adalah The primary objective of the Company and Subsidiaries’
untuk memastikan pemeliharaan rasio modal yang sehat capital management is to ensure that they maintain
untuk mendukung usaha dan memaksimalkan imbalan healthy capital ratios in order to support their business
bagi pemegang saham. and maximize shareholder value.
Perusahaan dan Entitas Anak dipersyaratkan oleh The Company and Subsidiaries are also required by the
Undang-undang Perseroan Terbatas No. 40 Tahun 2007 Limited Liability Company Law No. 40 Year 2007 to
untuk menyisihkan dan mempertahankan suatu dana contribute and maintain a non-distributable reserve fund
cadangan yang tidak boleh didistribusikan sampai dana until the said reserve reaches 20% of the issued and fully
cadangan tersebut mencapai 20% dari modal saham paid share capital.This externally imposed capital
diterbitkan dan dibayar penuh. Persyaratan permodalan requirements will be considered with by the Company and
eksternal tersebut akan dipertimbangkan oleh Perusahaan Subsidiaries in the next Annual General Shareholders
dan Entitas Anak dalam Rapat Umum Pemegang Saham Meeting (“AGM”).
(RUPS) tahunan berikutnya.
68
24. MODAL SAHAM (lanjutan) 24. CAPITAL STOCK (continued)
Pengelolaan Modal (lanjutan) Capital Management (continued)
Perusahaan dan Entitas Anak mengelola struktur The Company and Subsidiaries manage their capital
permodalan dan melakukan penyesuaian berdasarkan structure and make adjustments to it, in light of changes in
perubahan kondisi ekonomi. Untuk memelihara dan economic conditions. In order to maintain and adjust the
menyesuaikan struktur permodalan, Perusahaan dan capital structure, the Company and Subsidiaries may
Entitas Anak dapat menyesuaikan usulan pembayaran adjust the proposed dividend payment to shareholders,
dividen kepada pemegang saham, menerbitkan saham issue new shares, or raise addional debt financing. No
baru atau mengusahakan tambahan pendanaan melalui changes were made in the objectives, policies, or
pinjaman. Tidak terdapat perubahan atas tujuan, kebijakan processes for managing capital during the years ended
maupun proses dalam manajemen modal untuk periode December 31, 2020 and 2019.
untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal
31 Desember 2020 dan 2019.
Kebijakan Perusahaan adalah mempertahankan struktur The Company and Subsidiaries’ policy is to maintain a
pemodalan yang sehat untuk mengamankan akses healthy capital structure in order to secure access to
terhadap pendanaan pada biaya yang wajar, antara lain finance at a reasonable cost, using debt to equity ratio
dengan memonitor permodalan menggunakan debt to and gearing ratio.
equity ratio dan gearing ratio.
25. TAMBAHAN MODAL DISETOR - BERSIH 25. ADDITIONAL PAID-IN CAPITAL - NET
Rincian tambahan modal disetor pada tanggal The details of additional paid-in capital as of
2020 2019
Difference in value from
Selisih nilai kombinasi bisnis business combinations with
entitas sepengendali 6.011.423.070 6.011.423.070 entities under common control
Agio saham sehubungan dengan Additional paid-in capital arising from
penawaran umum saham (Catatan 1b) 39.006.000.000 39.006.000.000 initial public offering (Note 1b)
Biaya emisi saham (Catatan 2y) (2.161.310.814 ) (2.161.310.814 ) Stock issuance costs (Note 2y)
Agio saham sehubungan dengan Additional paid in capital in connection
PMTHMETD (Catatan 24) 24.439.273.652 24.439.273.652 with the PMTHMETD (Note 24)
Bersih 67.295.385.908 67.295.385.908 Net
26. DIVIDEN TUNAI DAN DANA CADANGAN UMUM 26. CASH DIVIDENDS AND GENERAL RESERVES
Dividen Tunai Cash Dividends
Dalam Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) Based on the Company’s Annual Shareholders’ General
yang diadakan pada tanggal 29 Juli 2020, para pemegang Meeting (AGM) on July 29, 2020, the shareholders
saham menyetujui untuk tidak membagikan dividen kepada declared no cash dividends to be distributed to
para pemegang saham. shareholders.
Dalam Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) Based on the Company’s Annual Shareholders’ General
yang diadakan pada tanggal 24 Juni 2019, para pemegang Meeting (AGM) on June 24, 2019, the shareholders
saham menyetujui untuk tidak membagikan dividen kepada declared no cash dividends to be distributed to
para pemegang saham. shareholders.
Dana Cadangan Umum General Reserves
Perusahaan dipersyaratkan oleh Undang-undang The Company is also required by the Limited Liability
Perseroan Terbatas No. 40 Tahun 2007 untuk menyisihkan Company Law No. 40 Year 2007 to contribute and
dan mempertahankan suatu dana cadangan yang tidak maintain a non-distributable reserve fund until the said
boleh didistribusikan sampai dana cadangan tersebut reserve reaches 20% of the issued and fully paid share
mencapai 20% dari modal saham diterbitkan dan dibayar capital. This externally imposed capital requirements will
penuh. Perusahaan akan segera melakukan penyisihan be considered with by the Company in the next Annual
dana cadangan umum dari saldo laba secara bertahap, General Shareholders Meeting (“AGM”).
yang akan mulai ditetapkan dalam Rapat Umum
Pemegang Saham (RUPS) tahunan Perusahaan
berikutnya.
69
26. DIVIDEN TUNAI DAN DANA CADANGAN UMUM 26. CASH DIVIDENDS AND GENERAL RESERVES
Dana Cadangan Umum (lanjutan) General Reserves (continued)
Dalam RUPST yang diadakan pada tanggal 29 Juli 2020, Based on the Company’s AGM on July 29, 2020, the
para pemegang saham menyetujui untuk mencadangkan shareholders agreed to appropriate portions of retained
sejumlah Rp 250.000.000 dari laba bersih Perusahaan earnings for general reserve purposes amounting to
tahun 2019, sebagai dana cadangan umum Perusahaan Rp 250,000,000 from net income in 2019, in accordance
sesuai ketentuan yang berlaku. with the existing regulations.
Dalam RUPST yang diadakan pada tanggal 24 Juni 2019, Based on the Company’s AGM on June 24, 2019, the
para pemegang saham menyetujui untuk mencadangkan shareholders agreed to appropriate portions of retained
sejumlah Rp 250.000.000 dari laba bersih Perusahaan earnings for general reserve purposes amounting to
tahun 2018, sebagai dana cadangan umum Perusahaan Rp 250,000,000 from net income in 2018, in accordance
sesuai ketentuan yang berlaku. with the existing regulations.
27. KEPENTINGAN NON-PENGENDALI 27. NON-CONTROLLING INTEREST
Pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, kepentingan As of December 31, 2020 and 2019, the non-controlling
non-pengendali (KNP) atas ekuitas Entitas Anak adalah interests of the equity of Subsidiaries are as follows:
sebagai berikut:
2020 2019
PT Mega Putra Garment 7.987.217.318 10.785.419.174 PT Mega Putra Garment
PT Mitrelindo Global 2.158.110 2.290.113 PT Mitrelindo Global
Jumlah 7.989.375.428 10.787.709.287 Total
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2020 and 2019, the
31 Desember 2020 dan 2019, kepentingan non-pengendali non-controlling interests of other comprehensive income
(KNP) atas laba komprehensif lain tahun berjalan yang for the year attributable to the non-controlling interests are
dapat diatribusikan kepada kepentingan non-pengendali as follows:
adalah sebagai berikut:
2020 2019
PT Mega Putra Garment (2.744.096.608 ) (692.850.375 ) PT Mega Putra Garment

PT Mitrelindo Global 132.974 424.501 PT Mitrelindo Global
Jumlah (2.743.963.634 ) (692.425.874 ) Total
28. PENJUALAN BERSIH 28. NET SALES
Rincian penjualan bersih adalah sebagai berikut: Details of net sales are as follows:
2020 2019
Pihak ketiga - Lokal Third parties - Local

Pakaian 305.100.176.890 509.503.498.510 Clothes
Aksesoris 21.671.982.516 92.221.486.264 Accessories
Jumlah 326.772.159.406 601.724.984.774 Total
Sebagian penjualan, yaitu sekitar 0,86% pada tahun 2019 A portion of sales, approximately 0.86% in 2019 were
dilakukan kepada pihak berelasi (Catatan 34). made to related party (Note 34).
Pada tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2020 and 2019, sales
31 Desember 2020 dan 2019, penjualan kepada pihak to third parties with total sales exceeding 10% of the
ketiga dengan jumlah penjualan melebihi 10% dari jumlah totaled net sales are as follows:
penjualan bersih konsolidasian adalah sebagai berikut:
70
28. PENJUALAN BERSIH (lanjutan) 28. NET SALES (continued)
Persentase Terhadap
Jumlah Penjualan Bersih (%)/
Jumlah/Total Percentage of Total Net Sales
2020 2019 2020 2019
Penjualan Bersih/Net Sales

PT Matahari Department Store Tbk 67.675.257.054 137.453.313.849 20,71 22,85
29. BEBAN POKOK PENJUALAN 29. COST OF GOODS SOLD
Rincian beban pokok penjualan adalah sebagai berikut: Details of cost of goods sold are as follows:
2020 2019
Beban pokok penjualan - barang dagangan Cost of goods sold - merchandise

Awal tahun 181.942.944.832 138.080.825.915 Beginning of year
Pembelian barang dagangan 28.256.817.898 97.279.573.459 Purchases of merchandise
Akhir tahun (189.474.019.643 ) (181.942.944.832 ) End of year
Jumlah beban pokok penjualan - Total cost of goods sold -
barang dagangan 20.725.743.087 53.417.454.542 merchandise
Beban pokok penjualan - industri Cost of goods sold - garment

pakaian (manufaktur) industries (manufacture)
Bahan baku yang digunakan 81.467.946.656 177.725.880.878 Raw materials used
Upah tenaga kerja 26.497.691.420 29.749.106.788 Labor wages
Beban produksi 7.649.347.725 11.387.735.802 Production costs
Jumlah beban produksi 115.614.985.801 218.862.723.468 Total production costs
Persediaan dalam proses Goods in process

Dekonsolidasi entitas anak - (497.257.095 ) Deconsolidation of subsidiary
Beban pokok produksi 118.797.243.213 212.445.524.482 Cost of production
Persediaan barang jadi Finished goods inventories

Pembelian - 35.985.437.245 Purchases
Dekonsolidasi entitas anak - (24.104.336.600 ) Deconsolidation of subsidiary
Jumlah beban pokok penjualan - Total cost of goods sold -
industri pakaian (manufaktur) 129.269.396.637 227.480.925.349 garment industries (manufacture)
Jumlah beban pokok penjualan 149.995.139.724 280.898.379.891 Total cost of goods sold
Sebagian pembelian, yaitu sekitar 0,005% dan 0,122%, A portion of purchases approximately 0.005% and
masing-masing untuk tahun yang berakhir pada tanggal- 0.122% for the years ended December 31, 2020 and
tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, dilakukan kepada 2019, respectively, were made from related parties (Note
pihak berelasi (Catatan 34). 34).
Pada tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2020 and 2019, there
31 Desember 2020 dan 2019, tidak terdapat pembelian are no purchases from third parties suppliers with total
dari pemasok pihak ketiga dengan jumlah pembelian purchases exceeding 10% of net sales.
melebihi 10% dari jumlah penjualan bersih.
71
30. BEBAN PENJUALAN 30. SELLING EXPENSES
Rincian beban penjualan adalah sebagai berikut: Details of selling expenses are as follows:
2020 2019
Right-of-use assets
Penyusutan aset hak-guna (Catatan 12) 59.418.504.326 - depreciation (Note 12)
Gaji dan kesejahteraan karyawan 40.559.872.659 55.779.781.225 Salary and employees’ benefits
Biaya pelayanan 25.013.452.765 20.816.311.351 Service charges
Penyusutan (Catatan 11) 15.133.546.729 13.692.602.142 Depreciation (Note 11)
Pengiriman 5.134.831.850 14.041.088.998 Delivery
Utilitas 4.615.573.857 4.215.549.697 Utility
Promosi 3.969.051.037 8.176.073.510 Promotion
Penunjang penjualan 2.580.726.705 3.991.858.169 Sales support
Perlengkapan toko 1.536.633.805 1.287.855.281 Store supplies
Perjalanan dinas 597.463.041 2.111.141.117 Business travel
Sewa 541.496.538 51.289.983.449 Rent
Lain-lain 1.407.539.244 3.504.129.757 Others
Jumlah 160.508.692.556 178.906.374.696 Total
31. BEBAN UMUM DAN ADMINISTRASI 31. GENERAL AND ADMINISTRATIVE EXPENSES
Rincian beban umum dan administrasi adalah sebagai Details of general and administrative expenses are as
berikut: follows:
2020 2019
Gaji dan kesejahteraan karyawan 33.147.905.300 43.362.957.997 Salary and employees’ benefits
Allowance for impairment
Penyisihan penurunan nilai piutang usaha 5.627.838.917 - of trade receivables
Imbalan kerja karyawan 2.599.204.718 1.490.746.188 Employees’ benefits
Beban kantor 2.082.204.084 2.115.093.834 Office expenses
Penyusutan (Catatan 11) 1.750.919.578 1.584.765.991 Depreciation (Note 11)
Jasa profesional 1.239.092.928 2.963.543.750 Professional fees
Right-of-use assets
Penyusutan aset hak-guna (Catatan 12) 692.483.293 - depreciation (Note 12)
Perijinan 599.232.451 634.135.821 Licenses
Utilitas 441.752.700 620.506.944 Utility
Pemeliharaan 312.957.314 502.302.067 Maintenance
Sewa 159.439.408 1.411.198.282 Rent
Lain-lain 2.723.182.373 5.946.829.799 Others
Jumlah 51.376.213.064 60.632.080.673 Total
32. BEBAN KEUANGAN 32. FINANCING EXPENSES
Rincian beban keuangan adalah sebagai berikut: Details of financing expenses are as follows:
2020 2019
Bunga pinjaman 13.547.525.234 12.634.988.668 Interest loans

Bunga atas liabilitas sewa 7.697.716.566 - Interest on lease liabilities
Provision and bank administrative
Provisi dan administrasi bank 1.152.752.917 2.505.455.464 charges
Jumlah 22.397.994.717 15.140.444.132 Total
72
33. PENDAPATAN LAIN-LAIN – BERSIH 33. OTHERS INCOME - NET
Rincian pendapatan (beban) lain-lain adalah sebagai Details of others income (expenses) are as follows:
berikut:
2020 2019
Potongan biaya sewa (Catatan 21) 14.650.354.612 - Rental discount (Note 21)
Laba dekonsolidasi entitas anak Gain of deconsolidation of subsidiary
(Catatan 1d) - 1.129.593.572 (Note 1d)
Lain-lain - bersih (1.372.785.349 ) 281.853.892 Others - net
Jumlah pendapatan lain-lain - bersih 13.277.569.263 1.411.447.464 Total others income - net
34. SALDO DAN TRANSAKSI DENGAN PIHAK-PIHAK 34. BALANCES AND TRANSACTIONS WITH RELATED
BERELASI PARTIES
Dalam kegiatan usaha normal, Perusahaan dan Entitas In normal business activities, the Company and
Anak melakukan transaksi usaha dan keuangan dengan Subsidiaries engage in trade and financial transactions
pihak-pihak berelasi tertentu. Perusahaan dan Entitas with certain related parties. The Company and
Anak melakukan transaksi berdasarkan persyaratan dan Subsidiaries engaged in the transactions under agreed
ketentuan yang disepakati bersama dengan pihak-pihak terms and conditions with related parties.
berelasi.
Rincian saldo dan transaksi dengan pihak-pihak berelasi The details of balances and transactions with related
adalah sebagai berikut: parties are as follows:
Persentase Terhadap
Jumlah Aset (%)/
Jumlah/ Percentage to
Amount Total Assets (%)
2020 2019 2020 2019

PT Mitra Perintis Merdeka 3.476.547.585 22.495.076.621 0,617 4,176 PT Mitra Perintis Merdeka
Lain-lain 18.624.169 - 0,003 - Other
Jumlah 3.495.171.754 22.495.076.621 0,620 4,176 Total
Piutang lain-lain Other receivables

Ganesh Subash - 800.000.000 - 0,149 Ganesh Subash
Persentase Terhadap
Jumlah Liabilitas (%)/
Amount Total Liabilities (%)
2020 2019 2020 2019

PT Mitra Perintis Merdeka 12.643.750 - 0,004 - PT Mitra Perintis Merdeka
Biaya masih harus dibayar - Accrued expenses -

bunga pinjaman loan interest
Linda Suterisna 65.661.290 43.125.000 0,022 0,018 Linda Suterisna
Vanda Gunawan 23.057.940 36.192.210 0,008 0,016 Vanda Gunawan
Verosito Gunawan 5.733.871 37.902.526 0,002 0,016 Verosito Gunawan
Leny Inggawati 5.096.774 8.000.000 0,002 0,003 Leny Inggawati
Wenny - 10.000.000 - 0,004 Wenny
Jumlah 99.549.875 135.219.736 0,034 0,057 Total
Utang pihak berelasi Due to related parties

Linda Suterisna 18.800.000.000 15.000.000.000 6,201 6,428 Linda Suterisna
Vanda Gunawan 3.619.221.052 3.619.221.053 1,194 1,551 Vanda Gunawan
Leny Inggawati 3.000.000.000 3.000.000.000 0,989 1,286 Leny Inggawati
Ganesh Subash 1.600.000.000 - 0,528 - Ganesh Subash
Verosito Gunawan 1.000.000.000 5.390.252.631 0,330 2,310 Verosito Gunawan
Prakash Murli Adnani 750.000.000 - 0,247 Prakash Murli Adnani
Wenny - 2.000.000.000 - 0,857 Wenny
Sugiarto Romeli - 2.000.000.000 - 0,857 Sugiarto Romeli
Lain-lain 1.450.000.000 1.450.000.000 0,478 0,621 Others
Jumlah 30.219.221.052 32.459.473.684 9,967 13,910 Total
73
BERELASI (lanjutan) PARTIES (continued)
Persentase Terhadap
Jumlah Penjualan bersih (%)/
Amount Total net sales (%)
2020 2019 2020 2019
Penjualan bersih Net Sales

PT Mitra Perintis Merdeka - 5.179.781.086 - 0,860 PT Mitra Perintis Merdeka
Persentase Terhadap
Jumlah Pembelian (%)/
Amount Total Purchase (%)
2020 2019 2020 2019
Pembelian Purchase
PT Mitra Perintis Merdeka 15.970.691 733.661.504 0,005 0,122 PT Mitra Perintis Merdeka
Persentase Terhadap Jumlah

Beban Umum dan
Administrasi (%)/
Percentage to
Jumlah/ Total General and Administrative
Amount Expenses (%)
2020 2019 2020 2019
Beban sewa Rent expenses

Leny Inggawati - 329.393.941 - 0,543 Leny Inggawati
Jumlah 67.777.778 496.366.960 0,132 0,818 Total
Persentase Terhadap
Jumlah Beban Keuangan (%)/
Amount Financing Expenses (%)
2020 2019 2020 2019
Beban bunga pinjaman Loan interest expense

Linda Suterisna 1.126.816.667 1.036.487.069 5,031 6,846 Linda Suterisna
Vanda Gunawan 335.381.156 434.306.532 1,497 2,869 Vanda Gunawan
Leny Inggawati 258.250.000 353.661.847 1,153 2,336 Leny Inggawati
Sugiarto Romeli 36.818.688 324.000.000 0,164 2,140 Sugiarto Romeli
Wenny 132.879.033 240.344.828 0,593 1,587 Wenny
Lain-lain 174.000.000 639.601.547 0,777 4,224 Others
Jumlah 2.347.761.609 3.703.232.135 10,481 24,459 Total
Syarat dan Ketentuan Transaksi dengan Pihak-Pihak Terms and conditions of the transactions with related
Berelasi parties
a. Perjanjian pinjaman a. Loan agreement
Perusahaan Company
- Perusahaan memperoleh pinjaman dari - The Company obtained loan from Linda
Linda Suterisna, pihak berelasi lainnya, dengan Suterisna, other related party, with a maximum
jumlah pinjaman maksimum sebesar loan amounting to Rp 20,000,000,000 and with
Rp 20.000.000.000, dengan jangka waktu a term for 1 (one) year. The loan bears interest
selama 1 (satu) tahun. Pinjaman tersebut at 1.15% per month. Furthermore, on February
dikenakan bunga sebesar 1,15% per bulan. 16, 2017, both parties agreed to change the
Selanjutnya, pada tanggal 16 Februari 2017, loan interest rate to 0.575% per month and
kedua belah pihak menyetujui perubahan bunga with a term for 1 (one) year. The latest
pinjaman menjadi 0,575% per bulan, dengan of this agreement will mature on
jangka waktu selama 1 (satu) tahun. Terakhir December 31, 2021.
perjanjian ini akan jatuh tempo pada tanggal
31 Desember 2021.
74
Berelasi (lanjutan) parties (continued)
a. Perjanjian pinjaman (lanjutan) a. Loan agreement (continued)
- Perusahaan memperoleh pinjaman dari Verosito - The Company obtained loan from Verosito
Gunawan, pemegang saham Perusahaan, Gunawan, the Company's shareholder, with a
dengan jumlah pinjaman maksimum sebesar maximum loan amounting to
Rp 20.000.000.000, dengan jangka waktu Rp 20,000,000,000and with a term of 1 (one)
selama 1 (satu) tahun. Pinjaman tersebut year. The loan bears interest at 1% per month.
dikenakan bunga sebesar 1% per bulan. The latest of this agreement will mature on
Terakhir perjanjian ini akan jatuh tempo pada December 31, 2021.
- Perusahaan memperoleh pinjaman dari Vanda - The Company obtained loan from Vanda
Gunawan, pemegang saham Perusahaan, Gunawan, the Company's shareholder, with a
dengan jumlah pinjaman maksimum sebesar maximum loan amounting to Rp 10,000,000,000
Rp 10.000.000.000, dengan jangka waktu and with a term of 1 (one) year. The loan bears
selama 1 (satu) tahun. Pinjaman tersebut interest at 1% per month. The latest of this
dikenakan bunga sebesar 1% per bulan. agreement will mature on December 31, 2021.
Terakhir perjanjian ini akan jatuh tempo pada
- Perusahaan memperoleh pinjaman dari Leny - The Company obtained loan from Leny
Inggawati, pihak berelasi lainnya, dengan jumlah Inggawati, other related party, with a maximum
pinjaman maksimum sebesar Rp 3.000.000.000, loan amounting to Rp 3,000,000,000 and with a
dengan jangka waktu selama 1 (satu) tahun. term of 1 (one) year. The loan bears interest at
Pinjaman tersebut dikenakan bunga sebesar 1% 1% per month. The latest of this agreement will
per bulan. Terakhir perjanjian ini akan jatuh mature on December 31, 2021.
tempo pada tanggal 31 Desember 2021.
Entitas Anak - PT Mega Putra Garment (MPG) Subsidiary - PT Mega Putra Garment (MPG)
- MPG memperoleh pinjaman dari Ganesh - MPG obtained loan from Ganesh Subash,
Subash, pemegang saham Perusahaan, dengan Company’s shareholder, with a maximum loan
jumlah pinjaman maksimum sebesar amounting to Rp 10,000,000,000 and with a
Rp 10.000.000.000 dengan jangka waktu selama term of 1 (one) year. This agreement will mature
1 (satu) tahun. Perjanjian ini akan jatuh tempo on November 22, 2019. The loan does not bear
pada tanggal 22 November 2019. Pinjaman interest. The outstanding balance of loan from
tersebut tidak dikenakan bunga. Saldo atas Ganesh Subash has been fully paid in June,
pinjaman dari Ganesh Subash telah dilunasi 2019.
seluruhnya pada bulan Juni 2019 .
- MPG memperoleh pinjaman dari Sugiarto - MPG obtained loan from Sugiarto Romeli, other
Romeli, pihak berelasi lainnya, dengan jumlah related party, with a maximum loan amounting
maksimum pinjaman sebesar Rp 4.000.000.000, to Rp 4,000,000,000 and with a term of 1 (one)
dengan jangka waktu selama 1 (satu) tahun. year. The loan bears interest at 1% per month.
Pinjaman tersebut dikenakan bunga sebesar 1% The latest of this agreement will mature on
per bulan. Terakhir perjanjian ini akan jatuh December 31, 2020. The balance of loan has
tempo pada tanggal 31 Desember 2020. Saldo been fully paid in March, 2020.
pinjaman tersebut telah dilunasi seluruhnya pada
bulan Maret 2020.
Entitas Anak MPG - PT Maxindo Global Internusa Subsidiary of MPG - PT Maxindo Global
(MGI) Internusa (MGI)
- MGI memperoleh pinjaman dari Ganesh Subash, - MGI obtained loan from Ganesh Subash,
pemegang saham Perusahaan, dengan jumlah Company’s shareholder, with a maximum loan
pinjaman maksimum sebesar Rp 2.000.000.000 amounting to Rp 2,000,000,000 and with a term
dengan jangka waktu selama 1 (satu) tahun. of 1 (one) year. This agreement will mature on
Perjanjian ini akan jatuh tempo pada tanggal March 31, 2021. The loan does not bear
31 Maret 2021. Pinjaman tersebut tidak interest.
dikenakan bunga.
75
Berelasi (lanjutan) parties (continued)
a. Perjanjian pinjaman (lanjutan) a. Loan agreement (continued)
Entitas Anak MPG - PT Maxindo Global Internusa Subsidiary of MPG - PT Maxindo Global
(MGI) (lanjutan) Internusa (MGI) (continued)
- MGI memperoleh pinjaman dari Prakash Murli - MGI obtained loan from Prakash Murli Adnani,
Adnani, pemegang saham MGI, dengan jumlah MGI’s Shareholder, with a maximum loan
maksimum pinjaman sebesar amounting to Rp 1,000,000,000 and with a term
Rp 1.000.000.000, dengan jangka waktu selama of 1 (one) year. This agreement will mature on
1 (satu) tahun. Perjanjian ini akan jatuh tempo March 31, 2021. The loan does not bear
pada tanggal 31 Maret 2021. Pinjaman tersebut interest.
tidak dikenakan bunga.
Tidak terdapat jaminan atas pinjaman dari pihak-pihak There are no guarantees for loans from related
berelasi tersebut. parties.
b. Perjanjian sewa b. Rent agreement
- Pada bulan Februari 2017, Perusahaan dan - In February 2017, the Company and
Entitas Anak memiliki perjanjian sewa bangunan Subsidiaries had an office building rental
kantor yang beralamat di Jl. Karet Pedurenan agreement located at Jl. Karet Pedurenan
No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, Jakarta No. 240, Karet Kuningan, Setiabudi, South
Selatan dengan Leny Inggawati (pihak berelasi Jakarta with Leny Inggawati (other related party)
lainnya) dengan jangka waktu sewa selama with a lease term of 2 years, has been extended
2 tahun, dan telah diperpanjang kembali selama for next 5 years, and subject to rental cost for
5 tahun, dan dikenakan biaya sewa untuk tahun the first and second years amounting to
pertama dan kedua, masing-masing sebesar Rp 700,000,000, respectively, rental cost for the
Rp 700.000.000, biaya sewa untuk tahun ketiga third year amounting to Rp 800,000,000, rental
sebesar Rp 800.000.000, biaya sewa untuk cost for the fourth year amounting to
tahun keempat sebesar Rp 900.000.000, biaya Rp 900,000,000, rental cost for the fifth and
sewa untuk tahun kelima dan keenam, masing- sixth years amounting Rp 1,000,000,000,
masing sebesar Rp 1.000.000.000 dan biaya respectively, and rental cost for the seventh
sewa untuk tahun ketujuh sebesar year amounting to Rp 1,100,000,000.
Rp 1.100.000.000.
- Perusahaan dan Entitas Anak memiliki perjanjian - The Company and Subsidiaries have an office
sewa bangunan kantor yang beralamat di Jl. Bek building rental agreement located at
Murad No. 62, Karet Kuningan, Setiabudi, Jl. Bek Murad No. 62, Karet Kuningan,
Jakarta Selatan dengan Verosito Gunawan Setiabudi, South Jakarta with Verosito
(pemegang saham Perusahaan) dengan jangka Gunawan (Company's shareholder) with a
waktu sewa selama 1 tahun. Perjanjian ini akan rental period of 1 year. This agreement will
jatuh tempo pada tanggal 31 Desember 2020. mature on December 31, 2020. On the due
Pada tanggal jatuh tempo, perjanjian tersebut date, the agreement is not renewed.
tidak diperpanjang kembali.
Sifat hubungan dengan pihak-pihak berelasi adalah The nature of relationship with the related parties are as
Pihak-pihak berelasi/ Hubungan/ Transaksi/

Related parties Relationship Transaction
Verosito Gunawan Pemegang saham Perusahaan/ Transaksi keuangan/

The Company’s Shareholder Financial transaction
Vanda Gunawan Pemegang saham Perusahaan/ Transaksi keuangan/
Ganesh Subash Pemegang saham Perusahaan/ Transaksi keuangan/
Wenny Pihak berelasi lainnya/ Transaksi keuangan/
Other related party Financial transaction
Leny Inggawati Pihak berelasi lainnya/ Transaksi keuangan/
76
Pihak-pihak berelasi/ Hubungan/ Transaksi/

Related parties Relationship Transaction
Sugiarto Romeli Pihak berelasi lainnya/ Transaksi keuangan/

Linda Suterisna Pihak berelasi lainnya/ Transaksi keuangan/
Prakash Murli Adnani Pihak berelasi lainnya/ Transaksi keuangan/
PT Mitra Perintis Merdeka Entitas Asosiasi/ Transaksi usaha/
Associate Company Business transaction
Manajemen kunci Perusahaan terdiri dari semua anggota The Company’s key management consists of all members
komisaris dan direksi. of the Company's commissioners and directors.
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2020 and 2019, total
31 Desember 2020 dan 2019, jumlah beban yang diakui amount of expenses recognized by the Company relating
Perusahaan sehubungan dengan kompensasi bruto bagi to gross compensation for the key management is as
manajemen kunci Perusahaan adalah sebagai berikut: follows:
2020 2019
(dalam milyar Rupiah) (in billion of Rupiah)

Imbalan kerja jangka pendek 5,05 9,95 Short-term employees’ benefit
Jumlah dalam tabel di atas merupakan jumlah yang diakui The amounts disclosed in the table are the amounts
sebagai biaya selama tahun pelaporan sehubungan recognized as an expense during the reporting period
dengan kompensasi yang diberikan kepada personil related to the compensation of key management
manajemen kunci tersebut. personnel.
35. PERJANJIAN DAN IKATAN PENTING 35. IMPORTANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
a. Perjanjian kerjasama a. Cooperation agreement
Perusahaan Company
- Pada tanggal 31 Juli 2018, Perusahaan - On July 31, 2018, the Company entered into a
menandatangani Product License Agreement Product License Agreement with Warner Bros
dengan Warner Bros Consumer Products Inc. Consumer Products Inc. to use, among other
untuk menggunakan antara lain karakter, nama characters, character names, logos and other
karakter, logo dan elemen lainnya yang didesain elements designed and owned by Warner Bros
dan dimiliki oleh Warner Bros Consumer Consumer Products Inc. on the Company's
Products Inc. pada produk Perusahaan. products. The agreement is valid from June 1,
Perjanjian tersebut berlaku sejak tanggal 1 Juni 2018 until December 31, 2020. In accordance
2018 sampai dengan tanggal 31 Desember with the agreement, the Company is required to
2020. Sesuai dengan perjanjian tersebut, pay Warner Bros Consumer Products Inc.
Perusahaan wajib membayarkan kepada Warner US$ 32,000 as initial cost. Furthermore, based
Bros Consumer Products Inc. sebesar on the agreement, the Company is obliged to
US$ 32.000 sebagai biaya awal. Selanjutnya, pay royalties to Warner Bros Consumer
berdasarkan perjanjian tersebut Perusahaan Products Inc. as much as 7% of sales of
wajib membayar royalti kepada Warner Bros Company’s products that use characters,
Consumer Products Inc. sebesar 7% dari character names, logos and other elements
penjualan atas produk Perusahaan yang designed and owned by Warner Bros Consumer
menggunakan karakter, nama karakter, logo dan Products Inc. On the due date, the agreement is
elemen lainnya yang didesain dan dimiliki oleh not renewed.
Warner Bros Consumer Products Inc. Pada
tanggal jatuh tempo, perjanjian tersebut tidak
diperpanjang kembali.
77
35. PERJANJIAN DAN IKATAN PENTING (lanjutan) 35. IMPORTANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
a. Perjanjian kerjasama (lanjutan) a. Cooperation agreement (continued)
- Berdasarkan perjanjian tanggal 8 Juni 2016, - Based on the agreement dated June 8, 2016,
Perusahaan mengadakan kerjasama dengan the Company entered into a Partnership
PT Adidas Indonesia untuk mendistribusikan, Agreement with PT Adidas Indonesia to
memasarkan dan menjual produk-produk distribute, market and sell the products under
dengan merek dagang Adidas, melalui toko ritel the Adidas trademark, through the Company's
milik Perusahaan. Perjanjian tersebut memiliki retail stores. The agreement has a term of
jangka waktu selama 3 (tiga) tahun dan efektif 3 (three) years and is effectively extended
diperpanjang secara otomatis apabila tidak ada automatically if there is no agreement to
perjanjian pengakhiran kerjasama. terminate the cooperation.
PT Mega Putra Garment (MPG) PT Mega Putra Garment (MPG)
MPG mengadakan perjanjian kerjasama dalam MPG entered into a Cooperation Agreement in
memberi dan menerima pekerjaan jasa cutting, giving and receiving cutting, making, trimming (CMT)
making, trimming (CMT) dengan PT Setia Jaya work with PT Setia Jaya Makmur Mulia, PT Kreasi
Makmur Mulia, PT Kreasi Indah Busana, PT Wangxin Indah Busana, PT Wangxin Garmindo, PT Multi
Garmindo, PT Multi Anugerah Daya Garmindo. Anugerah Daya Garmindo. Based on the agreement,
Berdasarkan perjanjian tersebut, para pihak tersebut the parties will carry out CMT work in accordance
akan melakukan pekerjaan CMT sesuai dengan with MPG's request in accordance with mutually
permintaan MPG sesuai syarat dan ketentuan yang agreed terms and conditions.
disepakati bersama.
PT Mitrelindo Global (MG) PT Mitrelindo Global (MG)
Berdasarkan “Sales and Trade Terms Agreement”, Based on the "Sales and Trade Terms Agreement",
tanggal 1 Januari 2020, MG mengadakan kerjasama dated January 1, 2020, MG entered into a
dengan PT Puma Cat Indonesia untuk cooperation agreement with PT Puma Cat Indonesia
mendistribusikan, memasarkan dan menjual produk- to distribute, market and sell the products under the
produk dengan merek dagang Puma, melalui toko ritel Puma trademark, through MG's retail stores. This
milik MG. Perjanjian ini diperpanjang dengan agreement can be automatically extended unless it
sendirinya kecuali ada pembatalan dari salah satu is cancelled by one of the parties.
pihak.
Berdasarkan “Master Store Agreement”, tanggal Based on the "Master Store Agreement", dated April
1 April 2014, MG mengadakan kerjasama dengan 1, 2014, MG entered into a cooperation agreement
PT Nike Indonesia untuk mendistribusikan, with PT Nike Indonesia to distribute, market and sell
memasarkan dan menjual produk-produk dengan the products under the Nike trademark, through
merek dagang Nike, melalui toko ritel milik MG. MG's retail stores. The agreement has a term of
Perjanjian tersebut memiliki jangka waktu selama 5 (five) years and is effectively extended
5 (lima) tahun dan efektif diperpanjang secara automatically if there is no agreement to terminate
otomatis apabila tidak ada perjanjian pengakhiran the cooperation. On the due date, the agreement is
kerjasama. Pada tanggal jatuh tempo, perjanjian not renewed.
tersebut tidak diperpanjang kembali
b. Perjanjian sewa b. Rental agreement
Perusahaan dan Entitas Anak mengadakan beberapa The Company and Subsidiaries entered into several
perjanjian sewa toko dengan pihak ketiga, untuk stores’ rental agreements with third parties, for
periode 3 bulan sampai dengan 60 bulan. Sewa periods of 3 months to 60 months. The lease will
tersebut akan berakhir pada berbagai tanggal pada expire on various dates in 2018 until 2024. These
tahun 2018 sampai dengan tahun 2024. Perjanjian- agreements can be renewed at the expiration of the
perjanjian tersebut dapat diperbaharui pada saat lease period by both parties. The rental costs of the
berakhirnya masa sewa dengan kesepakatan oleh Company and Subsidiaries for the years ended
kedua belah pihak. Beban sewa Perusahaan dan December 31, 2020 and 2019 amounted to Rp
Entitas Anak untuk tahun yang berakhir pada tanggal- 315,747,596 and Rp 51,289,983,449, respectively,
tanggal 31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebesar are presented in Selling Expenses in consolidated
Rp 315.747.596 dan Rp 51.289.983.449 yang statements of profit or loss and other comprehensive
disajikan dalam Beban Penjualan dalam laporan laba income.
rugi dan penghasilan komprehensif lain konsolidasian.
78
35. PERJANJIAN DAN IKATAN PENTING (lanjutan) 35. IMPORTANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
b. Perjanjian sewa (lanjutan) b. Rental agreement (continued)
Sehubungan dengan penerapan PSAK 73 “Sewa”, In relation to the implementation of PSAK 73

Perusahaan dan Entitas Anak telah mencatat aset “Lease”, the Company and Subsidiaries has
hak-guna dan liabilitas sewa pada tanggal 1 Januari recorded right-of-use assets and lease liabilities as
2020 (Catatan 2o, 12, 21) of January 1, 2020 (Notes 2o, 12, 21).
c. Perjanjian pinjaman c. Loan agreement
Pada tanggal 29 Agustus 2019, Perusahaan On August 29, 2019, the Company obtained loan
memperoleh pinjaman dari PT Suryani Samudra from PT Suryani Samudra Sejati, third party, with a
Sejati, pihak ketiga, dengan jumlah pinjaman maximum loan amounting to Rp 39,000,000,000 and
maksimum sebesar Rp 39.000.000.000, dengan with a term valid until August 28, 2022. The loan
jangka waktu sampai dengan tanggal 28 Agustus bears annual interest rate at 12%. In relation to that
2022. Pinjaman tersebut dikenakan bunga sebesar matter, the Company has made the Disclosure of
12% per tahun. Sehubungan dengan hal tersebut, Information in its letter No. 211/DIR-MP/VIII/19 dated
Perusahaan telah melakukan Keterbukaan Informasi August 29, 2019 to OJK.
melalui surat No. 211/DIR-MP/VIII/19 tanggal
29 Agustus 2019 ke OJK.
d. Perjanjian jual beli d. Sales and purchases agreement
Perusahaan Company
Pada tanggal 29 Agustus 2019, Perusahaan On August 29, 2019, the Company purchase assets
melakukan pembelian aset, berupa persediaan dan GR, consist of supplies and rights of Minimal owned
hak atas merek Minimal milik PT Gistex Retailindo, by PT Gistex Retailindo, third party, amounted to
pihak ketiga, sebesar Rp 32.209.524.447. Rp 32,209,524,447. In relation to that matter, the
Sehubungan dengan hal tersebut, Perusahaan telah Company has made the Disclosure of Information in
melakukan Keterbukaan Informasi melalui surat its letter No. 210/DIR-MP/VIII/19 dated August 29,
No. 210/DIR-MP/VIII/19 tanggal 29 Agustus 2019 ke 2019 to OJK.
OJK.
PT Mega Putra Garment (MPG) PT Mega Putra Garment (MPG)
Pada tanggal 9 November 2020, MPG melakukan On November 9, 2020, MPG entered into the sale
perjanjian pengikatan jual beli atas saham yang and purchase agreement of all shares owned by
dimiliki MPG di MGI sebesar 13.250 saham atau 53% MPG in MGI of 13,250 shares or 53% of MPG
pemilikan MPG kepada PT Ames Indah International ownership to PT Ames Indah International (third
(pihak ketiga) dengan harga pengalihan sebesar Rp party) amounted to Rp 13,250,000,000. On
13.250.000.000. Pada tanggal 31 Desember 2020, December 31, 2020, MPG has received advance for
MPG menerima uang muka pelepasan saham transferred of shares amounted Rp 10,600,000,000
sebesar Rp 10.600.000.000 dari PT Ames Indah from PT Ames Indah International and recorded as
International yang dicatat sebagai “Uang muka “Advance for transferred of shares of subsidiary” in
pelepasan Entitas Anak” pada laporan posisi the consolidated statement of financial position. In
keuangan konsolidasian. Sehubungan dengan hal relation to that matter, the Company has made the
tersebut, Perusahaan telah melakukan Keterbukaan Disclosure of Information in its letter
Informasi melalui surat No. 131/CORPSEC-MP/XI/20 No. 131/CORPSEC-MP/XI/20 dated November 12,
tanggal 12 November 2020 ke OJK. 2020 to OJK.
36. ASET DAN LIABILITAS MONETER DALAM MATA 36. MONETARY ASSETS AND LIABILITIES
UANG ASING DENOMINATED IN FOREIGN CURRENCIES
Pada tanggal 31 Desember 2020 dan 2019, Perusahaan As of December 31, 2020 and 2019, the Company and
dan Entitas Anak memiliki liabilitas moneter dalam mata Subsidiaries have monetary liabilities denominated in
uang asing, sebagai berikut: foreign currencies as follows:
2020
Ekuivalen
Mata Uang Asing Dalam Rupiah
Utang usaha US$ 1.079.759 15.230.000.366 Trade payables
79
36. ASET DAN LIABILITAS MONETER DALAM MATA 36. MONETARY ASSETS AND LIABILITIES
UANG ASING (lanjutan) DENOMINATED IN FOREIGN CURRENCIES
(continued)
2019
Ekuivalen
Mata Uang Asing Dalam Rupiah
Utang usaha US$ 1.395.045 19.392.520.545 Trade payables
Perusahaan dan Enitias Anak tidak memiliki pinjaman bank The Company and subsidiaries have no borrowings which
dalam mata uang asing, namun demikian manajemen denominated in foreign currencies, however the
secara berkelanjutan senantiasa mengevaluasi struktur management continues to evaluate the structure of assets
aset dan liabilitas moneter dalam mata uang asing. Pada and liabilities denominated in foreign currencies. As of
tanggal 22 Maret 2021 (tanggal penyelesaian laporan March 22, 2021 (the date of completion of the
keuangan konsolidasian), kurs rata-rata mata uang asing consolidated financial statements), the average rate of
yang dikeluarkan Bank Indonesia adalah: US$ 1 = Rp foreign currency published by Bank Indonesia is: US$ 1 =
14.456. Rp 14,456.
37. LABA (RUGI) PER SAHAM 37. EARNING (LOSS) PER SHARE
Perhitungan laba (rugi) per saham adalah sebagai berikut: The calculation of earning (loss) per share is as follows:
2020 2019
Laba (rugi) tahun berjalan Income (loss) for the year
kepada pemilik to equity holders of
Entitas Induk (34.876.183.678 ) 51.915.522.801 the Parent Company
Jumlah rata-rata tertimbang Weighted average number of

saham yang beredar 870.171.478 806.021.141 shares outstanding
Laba (rugi) per saham (40 ) 64 Earning (loss) per share
38. INFORMASI SEGMEN 38. SEGMENT INFORMATION
Informasi segmen di bawah ini dilaporkan berdasarkan The following segment information is prepared based on
informasi yang digunakan oleh manajemen untuk the information used by management in evaluating the
mengevaluasi kinerja setiap segmen usaha dan performance of each business segment and in
mengalokasikan sumber daya. determining the allocation of resources.
Segmen Usaha Business Segment
Pakaian/ Aksesoris/ Jumlah/

2020 Clothes Accessories Total 2020
Penjualan bersih 305.100.176.890 21.671.982.516 326.772.159.406 Net sales

Beban pokok penjualan (136.330.862.713 ) (13.664.277.011 ) (149.995.139.724 ) Cost of goods sold
Hasil segmen (laba bruto) 168.769.314.177 8.007.705.505 176.777.019.682 Segment result (gross profit)
Beban penjualan tidak dapat dialokasikan (160.508.692.556 ) Unallocated selling expenses

Beban umum dan administrasi Unallocated general and
tidak dapat dialokasikan (51.376.213.064 ) administrative expenses
Beban keuangan (22.397.994.717 ) Financing expenses
Pendapatan bunga 58.955.552 Interest income
Lain-lain - bersih 12.951.691.460 Others - net
Rugi sebelum manfaat pajak Loss before
penghasilan (44.495.233.643 ) income tax benefit
Manfaat pajak penghasilan 6.874.952.258 Income tax benefit
Rugi tahun berjalan (37.620.281.385 ) Loss for the year
Other comprehensive -
Rugi komprehensif lain - setelah pajak (193.024.898 ) loss - net of tax
Jumlah rugi komprehensif lain Total comprehensive loss

tahun berjalan (37.813.306.283 ) for the year
80
38. INFORMASI SEGMEN (lanjutan) 38. SEGMENT INFORMATION (continued)
Segmen Usaha (lanjutan) Business Segment (continued)

Aset Segmen Segment Assets

Persediaan - bersih 219.926.999.512 13.191.090.490 233.118.090.002 Inventories - net
Aset tidak dapat dialokasikan 330.510.459.783 Unallocated assets
Jumlah Aset 563.628.549.785 Total Assets
Liabilitas tidak dapat dialokasikan 303.194.542.523 Unallocated liabilities
Jumlah Liabilitas 303.194.542.523 Total Liabilities
Penambahan aset tetap 18.712.024.996 Additions of fixed assets
Penyusutan 21.752.964.307 Depreciation

Penjualan bersih 509.503.498.510 92.221.486.264 601.724.984.774 Net sales

Beban pokok penjualan (216.237.618.958 ) (64.660.760.933 ) (280.898.379.891 ) Cost of goods sold
Hasil segmen (laba bruto) 293.265.879.552 27.560.725.331 320.826.604.883 Segment result (gross profit)
Beban penjualan tidak dapat dialokasikan (178.906.374.696 ) Unallocated selling expenses

Beban umum dan administrasi Unallocated general and
tidak dapat dialokasikan (60.632.080.673 ) administrative expenses
Beban keuangan (15.140.444.132 ) Financing expenses
Pendapatan bunga 260.204.592 Interest income
Lain-lain - bersih 2.017.106.774 Others - net
Income before
Laba sebelum beban pajak penghasilan 68.425.016.748 income tax expense
Beban pajak penghasilan (17.202.347.829 ) Income tax expense
Laba tahun berjalan 51.222.668.919 Income for the year
Other comprehensive income -

Penghasilan komprehensif lain - setelah pajak 179.615.686 net of tax
Jumlah laba komprehensif lain Total comprehensive income

tahun berjalan 51.402.284.605 for the year
Aset Segmen Segment Assets

Persediaan - bersih 223.522.774.102 10.386.595.379 233.909.369.481 Inventories - net
Aset tidak dapat dialokasikan 304.735.464.505 Unallocated assets
Jumlah Aset 538.644.833.986 Total Assets
Liabilitas tidak dapat dialokasikan 233.342.061.525 Unallocated liabilities
Jumlah Liabilitas 233.342.061.525 Total Liabilities
Penambahan aset tetap 50.103.158.207 Additions of fixed assets
Penyusutan 18.134.501.783 Depreciation
Segmen Geografis Geographical Segment
Informasi segmen operasi menurut daerah geografis Operating segment information according to the
kegiatan usaha Perusahaan dan Entitas Anak adalah geographic area of the Company's and Subsidiaries
sebagai berikut: business activities is as follows:
2020 2019
Pulau Jawa 178.374.535.653 376.670.119.291 Java Island
Luar Pulau Jawa 148.397.623.753 225.054.865.483 Outside of Java Island
Jumlah 326.772.159.406 601.724.984.774 Total
81
39. TUJUAN DAN KEBIJAKAN MANAJEMEN RISIKO 39. RISK MANAGEMENT OBJECTIVES AND POLICIES
Risiko utama dari instrumen keuangan Perusahaan dan The main risks arising from the Company and
Entitas Anak adalah risiko pasar (termasuk risiko Subsidiaries’ financial instruments are market risk
perubahan nilai tukar mata uang asing dan risiko tingkat (including foreign exchange risk and interest rate risk),
bunga) dan risiko kredit serta risiko likuiditas. Kebijakan credit risk and liquidity risk. The Company and
keuangan Perusahaan dan Entitas Anak dimaksudkan Subsidiaries’ treasury policies are designed to mitigate the
untuk mengurangi dampak keuangan dari fluktuasi tingkat financial impact of fluctuations in interest rates and to
bunga serta meminimalisir potensi kerugian yang dapat minimize potential adverse effects on the Company and
berdampak pada risiko keuangan Perusahaan dan Entitas Subsidiaries’ financial risks.
Anak.
Faktor-faktor Risiko Keuangan Financial Risks Factors

a. Risiko Pasar a. Market Risk
• Risiko Perubahan Nilai Tukar Mata Uang Asing • Foreign Exchange Risk
Risiko nilai tukar mata uang asing adalah Foreign exchange rate risk is the risk that the
risiko bahwa nilai wajar atau arus kas masa fair value or future cash flows of a financial
depan instrumen keuangan akan berfluktuasi instrument will fluctuate because of changes in
karena perubahan dalam nilai tukar mata uang. foreign exchange rates. The Company and
Eksposur Perusahaan dan Entitas Anak Subsidiaries exposure to exchange rate
terhadap flkuktuasi nilai tukar mata uang asing, fluctuations results primarily from United States
terutama disebabkan oleh piutang dan utang Dollar - denominated trade receivables and
dalam mata uang Dolar Amerika Serikat. trade payables.
• Risiko Tingkat Bunga • Interest Rate Risk
Risiko tingkat suku bunga adalah risiko dimana Interest rate risk is defined as a risk in which the
nilai wajar arus kas di masa depan akan fair value of future cash flows might be
berfluktuasi karena perubahan tingkat suku fluctuated due to the changes of market rate of
bunga di pasar. Pinjaman yang diperoleh dengan the interest. Loans obtained at variable rates
tingkat bunga mengambang menimbulkan risiko expose the Company to cash flow interest rate
suku bunga atas arus kas. risk.
Risiko tingkat bunga Perusahaan dan Entitas The Company’s and Subsidiaries interest rate
Anak terutama terkait dengan pinjaman yang risk mainly arises from loans obtained by the
diperoleh Perusahaan dan Entitas Anak (lihat Company and Subsidiaries (see Note 16).
Catatan 16).
Perusahaan dan Entitas Anak melakukan The Company and Subsidiaries perform regular
penelaahan berkala atas dampak perubahan review on the impact of interest rate changes
suku bunga dan senantiasa menjaga komposisi and keep the financing composition in line with
pendanaan dengan sesuai kebutuhan untuk the need to manage the interest rate risk.
mengelola risiko suku bunga.
Tabel berikut menyajikan nilai tercatat instrumen The following table sets out the carrying
keuangan yang dimiliki oleh Perusahaan dan amounts, by maturity, of the Company’ and
Entitas Anak yang terpengaruh oleh risiko suku Subsidiaries financial instruments that are
bunga berdasarkan tanggal jatuh tempo: exposed to interest rate risk:
2020
Kurang Lebih dari

dari 1 tahun/ 1 tahun/
Less than More than Nilai tercatat/
1 year 1 year Carrying value
Suku bunga mengambang Floating rate

Kas di bank 8.215.359.824 - 8.215.359.824 Cash on hand and in banks
Utang bank jangka pendek (63.200.000.000 ) - (63.200.000.000 ) Short-term bank loans
Utang lain-lain (18.134.104.980 ) (20.865.895.020 ) (39.000.000.000 ) Other payables
Utang bank (4.433.011.816 ) - (4.433.011.816 ) Bank loans
Utang pembelian aset tetap (277.509.627 ) - (277.509.627 ) of fixed assets
Utang bank - (11.171.436.672 ) (11.171.436.672 ) Bank loans
Utang pembelian aset tetap - (71.558.376 ) (71.558.376 ) of fixed assets
Bersih (77.829.266.599 ) (32.108.890.068 ) (109.938.156.667 ) Net
82
Faktor-faktor Risiko Keuangan (lanjutan) Financial Risks Factors (continued)
a. Risiko Pasar (lanjutan) a. Market Risk (continued)
• Risiko Tingkat Bunga (lanjutan) • Interest Rate Risk (continued)
2019
Kurang Lebih dari

dari 1 tahun/ 1 tahun/
Less than More than Nilai tercatat/
1 year 1 year Carrying value
Suku bunga mengambang Floating rate

Kas di bank 9.166.668.604 - 9.166.668.604 Cash on hand and in banks
Utang bank jangka pendek (61.000.000.000 ) - (61.000.000.000 ) Short-term bank loans
Utang lain-lain (11.729.985.983 ) (27.270.014.017 ) (39.000.000.000 ) Other payables
Utang bank (3.981.209.750 ) - (3.981.209.750 ) Bank loans
Utang pembelian aset tetap (444.339.391 ) - (444.339.391 ) of fixed assets
Utang bank - (9.066.191.694 ) (9.066.191.694 ) Bank loans
Utang pembelian aset tetap - (392.145.603 ) (392.145.603 ) of fixed assets
Bersih (67.988.866.520 ) (36.728.351.314 ) (104.717.217.834 ) Net
Instrumen keuangan lainnya yang dimiliki The other financial instruments of the Company
Perusahaan dan Entitas Anak yang tidak and Subsidiaries that are not included in the
dimasukkan di tabel di atas adalah yang tidak above table are non-interest bearing or not
dikenakan bunga atau tidak signifikan sehingga significant, therefore are not subjected to
tidak terpengaruh risiko tingkat bunga. interest rate risk.
b. Risiko Kredit b. Credit Risk
Perusahaan dan Entitas Anak tidak memiliki risiko The Company and Subsidiaries have no significant
yang signifikan terhadap risiko kredit. Perusahaan dan concentrations of credit risk. The Company and
Entitas Anak memiliki kebijakan untuk memastikan Subsidiaries have policies in place to ensure that
keseluruhan penjualan produk dilakukan kepada sales of products are made to customers with an
pelanggan dengan reputasi dan riwayat kredit yang appropriate reputation and credit history. In addition,
baik. Selain itu, Perusahaan dan Entitas Anak the Company and Subsidiaries always perform
senantiasa melakukan penelaahan berkala atas kredit regular credit reviews of existing customers.
pelanggan yang ada.
c. Risiko Likuiditas c. Liquidity Risk
Manajemen risiko likuiditas yang hati-hati Prudent liquidity risk management implies
mensyaratkan tersedianya kas dan setara kas yang maintaining sufficient cash and cash equivalents to
memadai untuk memenuhi kebutuhan modal meet operating capital requirements.
operasional.
Perusahaan dan Entitas Anak dalam menjalankan In regular conduct of business, the Company and
kegiatan usahanya senantiasa menjaga fleksibilitas Subsidiaries always maintain flexibility through
melalui dana kas dan setara kas yang memadai dan adequate cash and cash equivalents funds and
ketersediaan dana dalam bentuk kredit yang availability of funding in the form of adequate credit
memadai. Manajemen mengelola risiko likuiditas lines. Management manages the liquidity risks by
dengan senantiasa memantau perkiraan cadangan continuously monitoring the rolling forecasts of the
likuiditas Perusahaan dan Entitas Anak berdasarkan Company and Subsidiaries liquidity reserve on the
arus kas yang diharapkan serta menelaah kebutuhan basis of expected cash flows and reviewing financing
pembiayaan untuk modal kerja dan aktivitas requirements for working capital and funding
pendanaan secara teratur dan pada saat yang activities on a regular basis and where deemed
dianggap perlu. necessary.
83
Nilai Wajar Instrumen Keuangan Fair Value of Financial Instruments
Nilai tercatat dan taksiran nilai wajar dari instrumen The carrying values and the estimated fair values of the
keuangan Perusahaan dan Entitas Anak yang dicatat di Company’s and Subsidiaries financial instruments that are
laporan posisi keuangan konsolidasian tanggal carried in the consolidated statements of financial position
31 Desember 2020 dan 2019 adalah sebagai berikut: as of December 31, 2020 and 2019, are as follows:
2020
Nilai Tercatat/ Nilai Wajar/

Carrying amount Fair value
Aset Keuangan Lancar Current Financial Assets

Kas dan bank 9.952.854.519 9.952.854.519 Cash on hand and in banks
Piutang usaha 19.125.151.254 19.125.151.254 Trade receivables
Piutang lain-lain 12.605.879 12.605.879 Other receivables
Jumlah aset keuangan lancar 29.090.611.652 29.090.611.652 Total current financial assets
Aset Keuangan Tidak Lancar Non-Current Financial Assets
Aset tidak lancar lainnya - Other non-current assets -
uang jaminan 23.917.289.451 23.917.289.451 security deposits
Jumlah Aset Keuangan 53.007.901.103 53.007.901.103 Total Financial Assets
Liabilitas Keuangan Jangka Pendek Current Financial Liabilities

Utang bank jangka pendek 63.200.000.000 63.200.000.000 Short-term bank loans
Utang usaha 48.277.085.678 48.277.085.678 Trade payables
Utang lain-lain 18.134.104.980 18.134.104.980 Other payables
Biaya masih harus dibayar 7.749.242.070 7.749.242.070 Accrued expenses
dalam satu tahun 18.210.671.551 18.210.671.551 Lease liabilities
Utang jangka panjang yang jatuh tempo Current maturities
dalam waktu satu tahun of long-term debts
Utang bank 4.433.011.816 4.433.011.816 Bank loans
Utang pembelian aset tetap 277.509.627 277.509.627 of fixed assets
Uang muka pelepasan Entitas Anak 10.600.000.000 10.600.000.000 of shares of subsidiary
Jumlah liabilitas keuangan jangka pendek 170.881.625.722 170.881.625.722 Total current financial liabilities
Liabilitas Keuangan Jangka Panjang Non-Current Financial Liabilities
satu tahun 51.407.327.914 51.407.327.914 net of current maturities
Utang lain-lain - pihak ketiga 28.121.381.081 28.121.381.081 Other payables - third party
dikurangi bagian yang jatuh tempo Long-term debts - net of
dalam waktu satu tahun current maturities
Utang pihak berelasi 30.219.221.052 30.219.221.052 Due to related parties
Jumlah liabilitas keuangan jangka panjang 120.990.925.095 120.990.925.095 Total non-current financial liabilities
Jumlah Liabilitas Keuangan 291.872.550.817 291.872.550.817 Total Financial Liabilities
84
Nilai Wajar Instrumen Keuangan (lanjutan) Fair Value of Financial Instruments (continued)
2019
Nilai Tercatat/ Nilai Wajar/
Carrying amount Fair value
Aset Keuangan Lancar Current Financial Assets

Piutang usaha 58.605.576.777 58.605.576.777 Trade receivables
Jumlah aset keuangan lancar 72.303.880.261 72.303.880.261 Total current financial assets
Aset Keuangan Tidak Lancar Non-Current Financial Assets

Aset tidak lancar lainnya - Other non-current assets -
uang jaminan 21.852.070.827 21.852.070.827 security deposits
Jumlah Aset Keuangan 94.155.951.088 94.155.951.088 Total Financial Assets
Liabilitas Keuangan Jangka Pendek Current Financial Liabilities

Utang usaha 56.967.246.533 56.967.246.533 Trade payables
Jumlah liabilitas keuangan jangka pendek 145.077.441.534 145.077.441.534 Total current financial liabilities
Liabilitas Keuangan Jangka Panjang Non-Current Financial Liabilities

Utang lain-lain - pihak ketiga 34.156.059.638 34.156.059.638 Other payables - third party
Jumlah liabilitas keuangan jangka panjang 76.073.870.619 76.073.870.619 Total non-current financial liabilities
Jumlah Liabilitas Keuangan 221.151.312.153 221.151.312.153 Total Financial Liabilities
Nilai wajar aset dan liabilitas keuangan ditentukan The fair values of the financial assets and liabilities are
berdasarkan jumlah dimana instrumen tersebut dapat determined based on the amount at which the instrument
dipertukarkan dalam transaksi kini antara pihak-pihak yang could be exchanged in a current transaction between
berkeinginan (willing parties) dan bukan merupakan willing parties, and is neither forced income nor
pendapatan yang dipaksakan atau likuidasi. liquidation.
Instrumen keuangan yang disajikan di dalam laporan posisi Financial instruments presented in the consolidated
keuangan konsolidasian dicatat sebesar nilai wajar, atau statements of financial postion are carried at fair value,
disajikan dalam jumlah tercatat baik karena jumlah tersebut otherwise, they are presented at carrying amounts as
adalah kurang lebih sebesar nilai wajarnya atau karena either these are reasonable approximation of fair values
nilai wajarnya tidak dapat diukur secara andal. or their fair values cannot be measured reliably.
Metode dan asumsi berikut ini digunakan untuk The following methods and assumptions were used to
mengestimasi nilai wajar untuk setiap kelompok instrumen estimate the fair value of each class of financial
keuangan yang praktis untuk memperkirakan nilai tersebut: instrument for which it is practicable to estimate such
value:
85
Nilai Wajar Instrumen Keuangan (lanjutan) Fair Value of Financial Instruments (continued)
Nilai tercatat dari kas dan bank, piutang usaha, piutang The carrying amounts of cash on hand and in banks,
lain-lain, utang bank jangka pendek, utang usaha, biaya trade receivables, other receivables, short-term bank
masih harus dibayar, utang lain-lain, utang bank dan utang loans, trade payables, accrued expenses, other payables,
pembelian aset tetap jangka panjang yang jatuh tempo long-term bank debt and liabilities for purchase of fixed
dalam waktu satu tahun mendekati nilai wajarnya karena assets maturing within one year, approximates the fair
bersifat jangka pendek. value due to their short-term maturities.
Jumlah tercatat dari utang lain-lain, utang bank dan utang The carrying amounts of other payables, long-term bank
pembelian aset tetap jangka panjang - setelah dikurangi loans and liabilities for purchase of fixed assets - net of
bagian yang jatuh tempo dalam waktu satu tahun dengan current maturities within one year at floating interest rates,
suku bunga mengambang, mendekati nilai wajarnya approximates the fair values because it is always
karena selalu dinilai ulang secara berkala. reassessed periodically.
Utang pihak berelasi dicatat sebesar biaya perolehan yang Due to related parties are carried at amortized cost using
diamortisasi menggunakan metode suku bunga efektif dan the effective interest method and the impact is considered
dampaknya dianggap tidak material. immaterial.
Nilai wajar atas liabilitas sewa dinilai menggunakan The fair value of lease liabilities are determined by
diskonto arus kas berdasarkan tingkat suku bunga efektif. discounting cash flows at effective interest rate.
Manajemen menetapkan bahwa nilai wajar aset keuangan Management determines that the fair values of long-term
jangka panjang yang tidak memiliki kuotasi harga di pasar financial assets that do not have a quoted market price in
aktif dan/atau nilai wajarnya tidak dapat diukur secara an active market and/or their fair values cannot be
andal (uang jaminan) adalah kurang lebih sebesar nilai measured reliably (security deposit) is approximately
tercatatnya. equal to their carrying values.
40. KETIDAKPASTIAN KONDISI EKONOMI 40. ECONOMIC ENVIRONMENT UNCERTAINTY
Pada bulan Maret 2020, Organisasi Kesehatan Dunia In March 2020, the World Health Organization (WHO)
(WHO) telah menetapkan penyebaran wabah virus corona declared the outbreak of corona virus (“Covid-19”)
(“Covid-19”) sebagai pandemi global. Wabah Covid-19 a global pandemic. This Covid-19 outbreak has caused
telah menyebabkan terjadinya perlambatan ekonomi global global and domestic economic slowdown, which may will
dan domestik, yang mungkin akan mempengaruhi operasi affect the operations of the Company and Subsidiaries,
Perusahaan dan Entitas Anak serta pelanggan dan their customers and vendors. While disruption is expected
pemasok Perusahaan dan Entitas Anak. Meskipun to be temporary, there is considerable uncertainty around
gangguan ini diperkirakan hanya bersifat sementara, the extent of the impact of Covid-19 on the Company and
namun terdapat ketidakpastian yang cukup tinggi terkait Subsidiaries’ operations and financial performance. The
luas dampaknya terhadap operasi dan kinerja keuangan extent of such impact will depend on certain future
Perusahaan dan Entitas Anak. Luas dampak tersebut development which cannot be predicted at this moment,
bergantung pada beberapa perkembangan tertentu di including the duration of the spread of the outbreak,
masa depan yang tidak dapat diprediksi pada saat ini, economic and social measures that are being taken by
termasuk durasi penyebaran wabah, kebijakan ekonomi the government authorities to eradicate Covid-19 threat,
dan kebijakan lainnya yang diterapkan Pemerintah untuk and the impact of such factors to the Company and
memberantas ancaman Covid-19, serta dampak faktor- Subsidiaries’ employees, customers and vendors. The
faktor tersebut terhadap pegawai, pelanggan dan pemasok management is closely monitoring the Company and
Perusahaan dan Entitas Anak. Manajemen terus Subsidiaries’ operations, liquidity and resources, and is
memantau secara seksama operasi, likuiditas dan sumber actively working to minimize the current and future impact
daya yang dimiliki Perusahaan dan Entitas Anak, serta of this unprecedented situation. These consolidated
bekerja secara aktif untuk mengurangi dampak saat ini dan financial statements do not include any adjustment that
dampak masa depan dari situasi ini yang belum pernah might result from the outcome of the aforementioned
dialami sebelumnya. Laporan keuangan konsolidasian ini uncertainty.
tidak mencakup penyesuaian yang mungkin timbul dari
ketidakpastian yang diungkapkan di atas.
86
41. HAL LAINNYA 41. OTHER MATTERS
Omnibus Law Omnibus Law
Pada bulan November 2020, Presiden Republik Indonesia In November 2020, the President of the Republic of
telah menandatangani dan mengesahkan Omnibus Law Indonesia officially signed and enacted the Omnibus Law
Cipta Kerja menjadi Undang-Undang No. 11/2020. on Job Creation through the issuance of Law No.
Undang-Undang ini mengatur 11 klaster, termasuk 11/2020. This Law regulates 11 clusters, including
penyederhanaan perizinan usaha, persyaratan investasi, simplification of business licensing, investment
ketenagakerjaan, kemudahan pemberdayaan usaha mikro, requirements, employment, ease of empowering micro,
kecil dan menengah (UMKM), kemudahan berusaha, small and medium cooperatives (MSMEs), ease of doing
dukungan riset dan inovasi, administrasi pemerintahan, business, support for innovation research, government
pengenaan sanksi, pengadaan lahan, investasi dan proyek administration, imposition of sanctions, land procurement,
pemerintah, dan kawasan ekonomi. Omnibus Law dapat investment and government project, and economic zones.
berdampak terhadap Perusahaan dan Entitas Anak dalam This Omnibus Law may affect the Company and
beberapa hal seperti ketenagakerjaan dan perpajakan. Subsidiaries in certain matters such as: employment and
Sampai dengan tanggal penyelesaian laporan keuangan taxation. Up to the completion date of these consolidated
konsolidasian ini, Perusahaan dan Entitas Anak masih financial statements, the Company and Subsidiaries is
mengevaluasi dampak yang mungkin timbul atas evaluating the impact of this law to its consolidated
penerapan Undang-Undang tersebut terhadap laporan financial statements.
keuangan konsolidasiannya.
42. INFORMASI TAMBAHAN UNTUK LAPORAN ARUS KAS 42. SUPPLEMENTARY INFORMATION FOR CASH FLOWS
Aktivitas non-kas Non-cash activities
2020 2019
Penambahan aset tetap dari Additions of fixed assets from

utang lain-lain 4.542.041.160 6.886.045.621 other payable
Penambahan aset tetap dari Additions of fixed assets from advance
uang muka pembelian aset tetap 708.530.930 980.675.106 payments for purchase of fixed assets
Penambahan aset tetap dari Additions of fixed assets from
utang pembelian aset tetap - 303.800.000 liabilities for purchase of fixed assets
Rekonsiliasi liabilitas neto Net liabilities reconciliation
Penyesuaian atas
Implementasi
PSAK 73/
Adjustment Transaksi
1 Januari 2020/ due to Non-kas/ 31 Desember 2020/
January 1, Implementation Arus Kas/ Non-cash December 31,
2020 of PSAK 73 Cash Flows Transactions 2020
Utang bank 74.047.401.444 - 4.757.047.044 - 78.804.448.488 Bank loans
Liabilitas sewa - 79.555.313.085 (40.155.847.643 ) 30.218.534.023 69.617.999.465 Lease liabilities

Utang pembelian aset tetap 836.484.994 - (487.416.991 ) - 349.068.003 of fixed assets
Dekonsolidasi Transaksi
1 Januari 2019/ Entitas Anak/ Non-kas/ 31 Desember 2019/
January 1, Arus Kas/ Deconsolidation Non-cash December 31,
2019 Cash Flows of Subsidiaries Transactions 2019
Utang bank 60.493.291.446 13.554.109.998 - - 74.047.401.444 Bank loans

Utang pembelian aset tetap 1.292.054.026 (656.544.143 ) (102.824.889 ) 303.800.000 836.484.994 of fixed assets
43. STANDAR AKUNTANSI YANG TELAH DISAHKAN 43. ACCOUNTING STANDARDS ISSUED BUT NOT YET
NAMUN BELUM EFEKTIF BERLAKU EFFECTIVE
Standar akuntansi yang telah diterbitkan sampai tanggal The accounting standards that have been issued up to the
penerbitan laporan keuangan konsolidasian Perusahaan date of issuance of the Company and Subsidiaries’
dan Entitas Anak namun belum berlaku efektif consolidated financial statements, but not yet effective are
diungkapkan berikut ini. Manajemen bermaksud untuk disclosed below. The management intends to adopt these
menerapkan standar tersebut yang dipertimbangkan standards that are considered relevant to the Company
relevan terhadap Perusahaan dan Entitas Anak pada saat and Subsidiaries when these standard become effective.
efektif.
87
43. STANDAR AKUNTANSI YANG TELAH DISAHKAN 43. ACCOUNTING STANDARDS ISSUED BUT NOT YET
NAMUN BELUM EFEKTIF BERLAKU (lanjutan) EFFECTIVE (continued)
Berlaku efektif pada atau setelah 1 Januari 2021 Effective beginning on or after January 1, 2021
- Amandemen PSAK 22: Definisi Bisnis. - Amendments to PSAK 22: Definition of a Business.
- Amandemen PSAK 71 - Instrumen Keuangan, - Amendments to PSAK 71 - Financial Instruments,
Amandemen PSAK 55: Instrumen Keuangan: Amendments to PSAK 55: Financial Instruments:
Pengakuan dan Pengukuran, Amandemen PSAK 60: Recognition and Measurement, Amendments to
Instrumen Keuangan: Pengungkapan, Amandemen PSAK 60: Financial Instruments: Disclosures,
PSAK 62: Kontrak Asuransi dan Amandemen PSAK Amendments to PSAK 62: Insurance Contracts and
73: Sewa tentang Reformasi Acuan Suku Bunga - Amendments to PSAK 73: Leases on Interest Rate
Tahap 2. Reference Reform - Stage 2.
- Amandemen PSAK 22 - “Kombinasi Bisnis tentang - Amendments to PSAK 22 - “Business Combinations

Referensi ke Kerangka Konseptual”. regarding Reference to Conceptual Frameworks”.
- Amandemen PSAK 57 - “Provisi, Liabilitas Kontinjensi, - Amendments to PSAK 57 - “Provisions, Contingent
dan Aset Kontinjensi tentang Kontrak Mengganggu - Liabilities, Contingent Assets regarding Aggravating
Biaya Pemenuhan Kontrak”. Contracts - Contract Fulfillment Costs”.
- Penyesuaian Tahunan 2020 - PSAK 71 - “Instrumen - 2020 Annual Improvements - PSAK 71 - “Financial
Keuangan - Imbalan dalam pengujian ‘10 persen’ Instruments - Fees in the ‘10 percent’ test for
untuk penghentian pengakuan liabilitas keuangan”. derecognition of financial liabilities”.
- Amandemen PSAK 1 - “Penyajian Laporan Keuangan - Amendments to PSAK 1 - “Classification of

tentang Klasifikasi Liabilitas sebagai Jangka Pendek Liabilities as Current or Non-current”.
atau Jangka Panjang”.
Perusahaan dan Entitas Anak sedang mengevaluasi dan The Company and Subsidiaries are presently evaluating
belum menentukan dampak dari standar akuntansi yang and have not yet determined the effects of these new and
baru dan diamandemen ini terhadap laporan keuangan amended accounting standards on the consolidated
konsolidasian. financial statements.
44. INFORMASI KEUANGAN TERSENDIRI PERUSAHAAN 44. FINANCIAL INFORMATION OF THE PARENT ENTITY
ONLY
Informasi keuangan tersendiri entitas induk menyajikan The financial information of the parent entity only presents
informasi laporan posisi keuangan, laporan laba rugi dan statements of financial position, statements of profit or
penghasilan komprehensif lain, laporan perubahan ekuitas loss and other comprehensive income, statements of
dan laporan arus kas, dimana penyertaan saham pada changes in equity and statements of cash flows
entitas anak dipertanggungjawabkan dengan metode information in which investments in its subsidiaries were
biaya. accounted using the cost method.
Informasi keuangan tersendiri entitas induk disajikan pada The financial information of the parent entity only presents
halaman i sampai dengan v. on pages i through v.
88
PT MEGA PERINTIS TBK (ENTITAS INDUK) PT MEGA PERINTIS TBK (PARENT ENTITY)
LAPORAN POSISI KEUANGAN STATEMENT OF FINANCIAL POSITION
2020 2019
ASET ASSETS
ASET LANCAR CURRENT ASSETS

Pihak ketiga - setelah dikurangi Third parties - net of
penyisihan penurunan nilai allowance for impairment
piutang usaha sebesar of trade receivables of
Rp 5.474.244.847 pada tahun 2020 12.995.583.464 35.280.003.430 Rp 5,474,244,847 in 2020
Pihak berelasi 3.393.030.007 22.463.173.452 Related parties
Persediaan 178.317.904.765 170.864.521.206 Inventories
Pajak dibayar di muka 8.590.805 3.266.830.939 Prepaid tax
Uang muka 4.805.645.862 8.073.758.961 Advances
Biaya dibayar di muka yang jatuh tempo Current maturities of
dalam waktu satu tahun 1.617.136.328 37.325.351.574 prepaid expenses
Jumlah Aset Lancar 206.305.822.774 282.880.932.391 Total Current Assets
ASET TIDAK LANCAR NON-CURRENT ASSETS

Biaya dibayar di muka -
setelah dikurangi bagian Prepaid expenses- net of
yang jatuh tempo dalam waktu satu tahun - 15.257.069.944 current maturities
Investasi saham 15.749.000.000 15.749.000.000 Investments in share of stock
Aset pajak tangguhan 11.767.375.234 1.785.732.635 Deferred tax assets
Advance payment for
Uang muka pembelian aset tetap 1.770.874.370 708.530.930 purchase of fixed assets
Aset tetap - setelah dikurangi akumulasi Fixed assets - net of
penyusutan sebesar Rp 75.472.595.471 accumulated depreciation of
pada tahun 2020 dan Rp 59.475.578.333 Rp 75,472,595,471 in 2020
pada tahun 2019 42.053.765.342 47.809.419.948 and Rp 59,475,578,333 in 2019
Aset hak-guna - bersih 101.621.490.261 - Right-of-use assets - net
Aset takberwujud - bersih 30.553.341.898 30.553.341.898 Intangible assets - net
Taksiran klaim pajak penghasilan 2.807.036.940 - Estimated claims for income tax refund
Aset tidak lancar lainnya 22.171.880.423 20.907.367.154 Other non-current assets
Jumlah Aset Tidak Lancar 228.494.764.468 132.770.462.509 Total Non-Current Assets

JUMLAH ASET 434.800.587.242 415.651.394.900 TOTAL ASSETS
i
LAPORAN POSISI KEUANGAN (lanjutan) STATEMENT OF FINANCIAL POSITION (continued)
2020 2019
LIABILITAS DAN EKUITAS LIABILITIES AND EQUITY
LIABILITAS LIABILITIES
LIABILITAS JANGKA PENDEK CURRENT LIABILITIES

Pihak berelasi 47.136.861.363 51.953.893.821 Related parties
Pihak ketiga 8.064.033.451 8.148.771.201 Third parties
Utang pajak 1.985.302.199 4.834.866.250 Taxes payable
dalam satu tahun 17.757.834.455 - lease liabilities
Utang pembelian aset tetap 224.226.845 289.881.548 Liabilities for purchase of fixed assets
Jumlah Liabilitas Jangka Pendek 121.637.082.124 105.199.188.559 Total Current Liabilities

LIABILITAS JANGKA PANJANG NON-CURRENT LIABILITIES
satu tahun 46.219.796.098 - net of current maturities
Utang pembelian aset tetap 71.558.376 296.236.424 Liabilities for purchase of fixed assets
kerja karyawan 6.520.094.743 3.923.515.499 employees’ benefits
Utang lain-lain - pihak ketiga 20.865.895.060 27.270.014.017 Other payables - third parties
Jumlah Liabilitas Jangka Panjang 110.399.595.632 65.832.572.956 Total Non-Current Liabilities
JUMLAH LIABILITAS 232.036.677.756 171.031.761.515 TOTAL LIABILITIES

EKUITAS EQUITY
Modal saham - nilai nominal Capital stock - Rp 100
Rp 100 per saham par value per share
Modal dasar - 2.400.000.000 saham Authorized - 2,400,000,000 shares
Modal ditempatkan dan disetor penuh - Issued and fully paid -
870.171.478 saham pada 87.017.147.800 87.017.147.800 870,171,478 shares
Tambahan modal disetor 61.283.962.838 61.283.962.838 Additional paid-in capital
Saldo laba Retained earnings
Telah ditentukan penggunaannya 500.000.000 250.000.000 Appropriated
Belum ditentukan penggunaannya 53.962.798.848 96.068.522.747 Unappropriated
JUMLAH EKUITAS 202.763.909.486 244.619.633.385 TOTAL EQUITY

JUMLAH LIABILITAS DAN EKUITAS 434.800.587.242 415.651.394.900 TOTAL LIABILITIES AND EQUITY
ii
LAPORAN LABA RUGI DAN PENGHASILAN STATEMENT OF PROFIT OR LOSS AND
KOMPREHENSIF LAIN OTHER COMPREHENSIVE INCOME
2020 2019
PENJUALAN BERSIH 306.642.078.514 521.133.881.340 NET SALES
BEBAN POKOK PENJUALAN (151.046.357.481 ) (261.713.651.544 ) COST OF GOODS SOLD

LABA BRUTO 155.595.721.033 259.420.229.796 GROSS PROFIT
Beban penjualan (154.498.889.430 ) (162.008.410.251 ) Selling expenses

Beban umum dan administrasi (40.507.031.552 ) (41.747.866.330 ) General and administrative expenses
Pendapatan bunga 39.422.747 240.934.341 Interest income
Beban keuangan (16.952.749.941 ) (8.928.129.796 ) Financing expenses
Pendapatan lain-lain - bersih 13.252.176.867 1.681.658.279 Others income - net
LABA (RUGI) SEBELUM MANFAAT (BEBAN) INCOME (LOSS) BEFORE INCOME
PAJAK PENGHASILAN (43.071.350.276 ) 48.658.416.039 TAX BENEFIT (EXPENSE)
MANFAAT (BEBAN) PAJAK PENGHASILAN INCOME TAX BENEFIT (EXPENSE)

Pajak kini - (12.562.408.750 ) Current tax
Pajak tangguhan 8.585.608.962 244.743.161 Deferred tax
Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan 8.585.608.962 (12.317.665.589 ) Income Tax Benefit (Expense)
LABA (RUGI) TAHUN BERJALAN (34.485.741.314 ) 36.340.750.450 INCOME (LOSS) FOR THE YEAR
OTHER COMPREHENSIVE
LABA (RUGI) KOMPREHENSIF LAIN INCOME (LOSS)
Pos yang Tidak Akan Direklasifikasi Item that Will Not be Reclassified
ke Laba Rugi Subsequently to Profit or Loss
Laba (rugi) aktuarial atas program Actuarial gain (loss) of defined
imbalan pasti (335.355.042 ) 446.777.980 benefit plan
Pajak terkait atas penghasilan Related tax in other
komprehensif lain 73.778.109 (111.694.495 ) comprehensive income
Laba (Rugi) Komprehensif Lain - Other Comprehensive Income (Loss)
Setelah Pajak (261.576.933 ) 335.083.485 - Net of Tax
JUMLAH LABA (RUGI) KOMPREHENSIF TOTAL COMPREHENSIVE INCOME

TAHUN BERJALAN (34.747.318.247 ) 36.675.833.935 (LOSS) FOR THE YEAR
iii
LAPORAN PERUBAHAN EKUITAS TERSENDIRI STATEMENT OF CHANGES IN EQUITY
(DISAJIKAN DALAM RUPIAH, KECUALI DINYATAKAN LAIN) (EXPRESSED IN RUPIAH, UNLESS OTHERWISE STATED
Saldo Laba/
Retained Earnings
Tambahan
Modal Disetor/ Telah ditentukkan Belum ditentukan
Modal Saham/ Additional Penggunaannya/ Penggunaannya/ Sub-Jumlah/ Jumlah Ekuitas/
Capital Stock Paid-in Capital Appropriated Unappropriated Sub-Total Total Equity
Saldo 31 Desember 2018 79.700.000.000 36.844.689.186 - 59.642.688.812 59.642.688.812 176.187.377.998 Balance as of December 31, 2018
Penambahan modal saham Additional paid-up capital
melalui PMTHMETD 7.317.147.800 24.439.273.652 - - - 31.756.421.452 from PMTHMETD
Dana cadangan umum - - 250.000.000 (250.000.000) - - General reserve
Laba tahun berjalan - - - 36.340.750.450 36.340.750.450 36.340.750.450 Income for the year
Laba komprehensif lain - Other comprehensive income -
setelah pajak - - - 335.083.485 335.083.485 335.083.485 net of tax
Saldo 31 Desember 2019 87.017.147.800 61.283.962.838 250.000.000 96.068.522.747 96.318.522.747 244.619.633.385 Balance as of December 31, 2019
Penyesuaian saldo awal atas Beginning balance adjustments for
penerapan PSAK 73 - - - (7.108.405.652) (7.108.405.652) (7.108.405.652 ) implementation of PSAK 73
Dana cadangan umum - - 250.000.000 (250.000.000) - - General reserve
Rugi tahun berjalan - - - (34.485.741.314) (34.485.741.314) (34.485.741.314 ) Loss for the year
Rugi komprehensif lain - Other comprehensive loss -
setelah pajak - - - (261.576.933) (261.576.933) (261.576.933) net of tax
Saldo 31 Desember 2020 87.017.147.800 61.283.962.838 500.000.000 53.962.798.848 54.462.798.848 202.763.909.486 Balance as of December 31, 2020
iv
PT MEGA PERINTIS (ENTITAS INDUK) PT MEGA PERINTIS (PARENT ENTITY)
LAPORAN ARUS KAS TERSENDIRI STATEMENT OF CASH FLOWS
2020 2019
AKTIVITAS OPERASI OPERATING ACTIVITIES
Penerimaan kas dari pelanggan 347.996.641.925 493.711.307.975 Cash received from customers
Pembayaran kas kepada pemasok (177.994.980.683 ) (313.733.024.018 ) Cash paid to suppliers
Pembayaran kas kepada karyawan (65.326.129.627 ) (84.931.738.674 ) Cash paid to employees
Pembayaran beban usaha (52.636.330.854 ) (114.440.555.369 ) Payment of operating expenses
Pembayaran beban keuangan (16.951.658.653 ) (9.086.912.057 ) Payment of financing expenses
Penerimaan lain-lain 15.644.685.617 2.075.488.188 Other receipts
Pembayaran lain-lain (1.264.513.265 ) (10.491.251.464 ) Other payments
Pajak penghasilan dan pajak Income tax and value
pertambahan nilai (2.398.360.861 ) (14.802.627.657 ) added tax
Penerimaan kas dari pendapatan bunga 39.422.747 240.934.341 Cash received from interest income

(Digunakan untuk) Aktivitas Operasi 47.108.776.346 (51.458.378.735 ) (Used in) Operating Activities

AKTIVITAS INVESTASI INVESTING ACTIVITIES
Perolehan aset tetap (10.547.946.429 ) (23.106.328.439 ) Acquisition of fixed assets
Uang muka pembelian aset tetap (1.770.874.370 ) (708.530.930 ) purchase of fixed assets
Hasil penjualan aset tetap 148.500.000 113.487.887 Proceeds from sale of fixed assets
Perolehan aset takberwujud - (30.553.341.898 ) Acquisition of intangible assets
Kas Bersih yang Digunakan untuk Net Cash Used in
Aktivitas Investasi (12.170.320.799) (54.254.713.380 ) Investing Activities
AKTIVITAS PENDANAAN FINANCING ACTIVITIES
Pembayaran liabilitas sewa (37.204.246.935 ) - Payments of lease liability
Penerimaan utang bank 22.516.478.059 131.214.945.972 Proceeds from bank loans
Pembayaran utang bank (17.255.871.999 ) (125.723.886.729 ) Payments of bank loans
Pembayaran utang Payments of liabilities for
pembelian aset tetap (290.332.751 ) (513.838.300 ) purchase of fixed assets
Penerimaan (pembayaran) Proceeds (payments) from
utang lain-lain pihak ketiga (2.489.337.313 ) 39.000.000.000 other payable third parties
Pembayaran utang pihak berelasi (590.252.632 ) (411.387.342 ) Payments of due to related parties
Deposito berjangka - 2.920.602.795 Time deposits
Setoran modal saham - 31.756.421.452 Share capital deposit
Penambahan utang pihak berelasi - 2.000.000.000 Addition of due to related parties

(Digunakan untuk) Aktivitas Pendanaan (35.313.563.571 ) 80.242.857.848 (Used in) Financing Activities
PENURUNAN BERSIH NET DECREASE
KAS DAN BANK (375.108.024 ) (25.470.234.267 ) IN CASH ON HAND AND IN BANKS
KAS DAN BANK CASH ON HAND AND IN BANKS

AWAL TAHUN 5.536.887.688 31.007.121.955 AT BEGINNING OF YEAR
KAS DAN BANK CASH ON HAND AND IN BANKS

AKHIR TAHUN 5.161.779.664 5.536.887.688 AT END OF YEAR

Annual Report Zone 2020

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Annual Report Zone 2020

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

TEMA LAPORAN TAHUNAN 2020

THEME OF 2020 ANNUAL REPORT

PT MEGA PERINTIS TBK

PT MEGA PERINTIS TBK

KETERANGAN 2020 2019 2018 DESCRIPTION

LAPORAN POSISI KEUANGAN FINANCIAL POSITION STATEMENT

LAPORAN LABA RUGI INCOME STATEMENTS

LAPORAN ARUS KAS STATEMENT OF CASH FLOWS

(Dalam Persentase / In Percentage)

KETERANGAN 2020 2019 2018 DESCRIPTION

RASIO KEUANGAN FINANCIAL RATIO

Margin Laba Bersih -12% 0,9% 0,9% Net Profit Margin

Harga Saham/Lembar | Stock Price/ Shares

TW1/ Q1 496 510 368 432 -64

TW2/ Q2 432 434 406 418 -14

TW3/ Q3 416 422 368 374 -42

TW4/ Q4 374 408 360 390 16

PT MEGA PERINTIS TBK

TW1/ Q1 870,171,478 1,497,980,000 7,047,259,900 375,914,078,496

TW2/ Q2 870,171,478 668,100,000 2,786,055,400 363,731,677,804

TW3/ Q3 870,171,478 866,100,000 3,432,766,800 325,444,132,772

TW4/ Q4 870,171,478 947,110,000 3,661,322,600 339,366,876,420

Pergerakan Harga Saham 2020

Harga Penutupan Volume Transaksi (Lembar)

INFORMASI TENTANG OBLIGASI

PERISTIWA PENTING 2020

REPORT FROM THE

VANDA GUNAWAN Komisaris Utama | President Commissioner

Penilaian Atas Kinerja Assessment of the Board

Pandemik Covid-19 Frekuensi dan Cara Pemberian Advisory Frequency and

PT MEGA PERINTIS TBK

Pandangan Atas Penerapan Overview of Corporate

Penilaian Kinerja Komite-Komite di Assessment on Performance of the

Perubahan Komposisi Anggota Changes in the Board of

Vanda Gunawan Komisaris Utama RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020

PT MEGA PERINTIS TBK

FRANXISCUS AFAT ADINATA NURSALIM DIREKTUR UTAMA | PRESIDENT DIRECTOR

Kinerja di tahun 2020 Performance in 2020

Prospek Usaha Perseroan Business Prospects of the

PT MEGA PERINTIS TBK

Komposisi Anggota Direksi Composition Board of Directors

Nama/ Name Jabatan/ Position

Franxiscus Afat Adinata Nursalim Direktur Utama/ President Director

Verosito Gunawan Direktur/ Director

Cuntoro Kinardi Direktur/ Director

Luki Rusli Direktur Independen/ Independent Director

Nama Jabatan Dasar Hukum Pengangkatan

Verosito Gunawan Direktur RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020

Luki Rusli Direktur RUPS Tahunan tanggal 29 Juli 2020

sebagai sejarah Perseroan untuk titik balik yang dimulainya

FRANXISCUS AFAT ADINATA NURSALIM

19 VISI, MISI DAN NILAI-

23 PROFIL DEWAN KOMI

25 SUMBER DAYA MANU

Kegiatan Usaha/Produk/ Business Activities Usaha Perdagangan Umum dan Eceran

Tahun Pendirian/ Establishment Year 21 Oktober 2005

Modal Dasar/ Authorized Capital Rp240.000.000.000

Modal Ditempatkan dan Disetor Penuh Rp87.017.147.800

Tanggal IPO/ IPO Date 12 Desember 2018

Nama Bursa/ Exchange Name PT Bursa Efek Indonesia

Jumlah Karyawan/ Total Employees 2.779

Pemegang Saham/ Shareholders Verosito Gunawan 35,00%

Kode Saham/ Stock Code ZONE

Alamat Kantor/ Head Office Kantor Pusat/ Head Office:

Pemegang Saham/ Shareholders Verosito Gunawan 35,00%