NIP : 1997052520019022001 Jabatan : Staf Unit Kerja : Balai Teknik Perkeretaapian Kelas I Surabaya
Daftar Pertanyaan eselon III 2c.9:
1. Apakah anda tau apa itu e-performance? Jawaban : e-performance merupakan aplikasi pengukuran kinerja instansi pemerintah
2. Kapan waktu mengisi e-performance?
Jawaban : pada tanggal 1 s/d 5 tiap awal bulan
3. Siapa sajakah yang wajib mengisi e-performance?
Jawaban : Masing-masing unit kerja
4. Mengapa harus mengisi e-performance?
Jawaban : Sebagai bentuk pemenuhan ketentuan penyelenggaraan SAKIP (PM 85 tahun 2020 tentang Penyelenggaraan SAKIP di lingkungan Kementerian Perhubungan) yang berlaku dan juga untuk mempermudah pemantauan kinerja masing-masing Unit Kerja
5. Bagaimana cara mengisi e-performance?
Jawaban : Dapat diakses melalui alamat web e-performance
6. Untuk apa mengisi e-performance?
Jawaban : Sebagai bentuk kepatuhan terhadap penyelenggaraan SAKIP serta untuk mengukur dan memantau capaian kinerja setiap bulan pada instansi pemerintah Daftar Pertanyaan eselon III 2c.10 1. Apakah anda tau apa itu AP2KP? Jawaban : AP2KP merupakan Aplikasi Penilaian Prestasi dan Perhitungan Kinerja Pegawai
2. Kapan waktu mengisi AP2KP?
Jawaban : Setiap awal tahun guna pengisian Target Kinerja Pegawai dan setiap bulannya untuk pengisian realisasi kinerja masing-masing pegawai
3. Siapa sajakah yang wajib mengisi AP2KP?
Jawaban : Pengisian dilakukan seluruh ASN di lingkungan Kementerian Perhubungan
4. Mengapa harus mengisi AP2KP?
Jawaban : Sebagai bentuk kepatuhan oleh setiap ASN sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku
5. Bagaimana cara mengisi AP2KP?
Jawaban : Melakukan Login sesuai akun pada aplikasi website AP2KP. Setiap awal tahun membuat kontrak kerja kepada atasan dan setelah di approve oleh atasan kemudian dilakukan pengisian laporan kinerja bulanan dan pada akhir tahun akan menjadi penilaian yang berupa Prestasi Kerja PNS.
6. Untuk apa mengisi AP2KP?
Jawaban : Merupakan kewajiban dalam pemenuhan tanggung jawab pegawai dalam melaporkan pekerjaan yang telah dilaksanakan setiap bulan dalam setahun serta guna mendukung proses pemberian tunjangan kinerja