C. Tujuan Pembelajaran
1. Melalui pendekatan saintifik dan model pembelajaran problem based learning,
peserta didik mampu memahami fungsi sosial dan unsur kebahasaan (bunyi, kata
dan makna) dari teks sangat sederhana terkait tema: التعارف
2. Melalui Istima, Peserta didik dapat mendemonstrasikan tindak tutur memberi dan
meminta informasi tentang anggota tubuh dengan tepat.
3. Melalui kegiatan Istima, Peserta didik dapat menganalisis unsur kebahasaan
(bunyi, kata dan makna) dari teks sangat sederhana terkait tema: التعارفdengan
memperhatikan struktur (الضمير+ )االستفهامdengan benar
4. Melalui kegiatan Kalam, Peserta didik dapat menyajikan hasil analisis bunyi, kata
dan makna dari teks sangat sederhana terkait tema: ارفBB التعsecara lisan dan
tulisan dengan tepat.
D. Penguatan Pendidikan Karakter (PPK)
1. Religius
2. Nasionalis
3. Kemandirian
4. Kedisiplinan
F. Metode Pembelajaran
Pendekatan : Saintifik
Model : Problem Based Learning (PBL)
Metode Pembelajaran : Tanya jawab, diskusi dan penugasan
G. Media/Alat dan Bahan
a. Media/Alat : Laptop, Zoom
b. Bahan :
Slide Presentation Power Point dan media audio visual lainnya sesuai
materi pembelajaran
Lembar Kerja Peserta Didik (LKPD)
H. Sumber Belajar
Buku Peserta didik
Materi Ajar /modul
Internet / youtube
I. Langkah-langkah Pembelajaran
Apersepsi
Mempersiapkan fisik dan psikis peserta didik
dalam mengawali kegiatan pembelajaran dengan PPK -
mengingatkan terkait prokes Disiplin
Memotivasi Peserta didik dengan mahfudzoot َم ْن
َج َّد َو َج َد
Mengaitkan materi/tema/kegiatan pembelajaran
yang akan dilakukan dengan pengalaman peserta
didik sebelumnya
Pemberian Acuan
Menyampaikan cakupan materi yang akan dibahas
4C ;
dalam proses pembelajaran
comunicative
Menyampaikan tujuan pembelajaran pada
pertemuan yang berlangsung
Menyampaikan langkah-langkah kegiatan
pembelajaran dan teknik penilaian yang akan
dilakukan
Fase.4 Mengkomunikasikan
Mengembangka Memanggil secara acak kelompok untuk
n dan
mempresentasikan sedang kelompok lain
menyajikan
menanggapi
hasil karya
(communicatio Guru memberikan penguatan dan penghargaan
n) kepada kelompok yang aktif.
Guru dan Peserta didik membahas tentang hal-hal
yang telah dipelajari terkait informasi yang
diperoleh dari teks hiwar. Peserta didik kemudian
diberi kesempatan untuk menanyakan kembali hal-
hal yang belum dipahami.
Fase.5 Penutup
Menganalisis Guru bersama Peserta didik melakukan refleksi
dan dan kesimpulan bersama
mengevaluasi Memberi tugas yang berkaitan dengan Mufrodat
proses Angota tubuh
pemecahan Mengajukan pertanyaan refleksi, misalnya :
masalah. 1. Bagaimana pembelajaran kita hari ini apakah
( menyenangkan?
communicatio 2. Bagian mana yang sudah dan belum kamu
n) kuasai?
3. Bagaimana saranmu tentang proses
pembelajaran berikutnya?
Menutup kegiatan belajar mengajar dengan
berdoa dan memberi pesan moral dan salam
penutup.
1. Teknik Penilaian :
Sikap : Observasi/ pengamatan
Pengetahuan : Teks tertulis
Keterampilan : Praktik / unjuk kerja ( presentasi )
2. Bentuk :
Sikap : Rubrik
Pengetahuan : uraian
Keterampilan : unjuk kerja kelompok
3. Instrumen (terlampir )
Sikap : Rubrik Penilaian
Pengetahuan : Ketepatan ungkapan dan kesusesuaian
pengklasifikasian
Keterampilan : Ketepatan dan kelancaran.
G. Program tindak lanjut
a. Remedial
Remedial dapat diberikan kepada peserta didik yang belum mencapai KKM
Guru memberi semangat kepada peserta didik yang belum mencapai KKM
(Kriteria Ketuntasan Minimal).
Guru akan memberikan tugas bagi peserta didik yang belum mencapai KKM
(Kriterian Ketuntasan Minimal
b. Pengayaan
Pengayaan diberikan untuk menambah wawasan peserta didik mengenai
materi pembelajaran yang dapat diberikan kepada peserta didik yang telah
tuntas mencapai KKM atau mencapai Kompetensi Dasar dengan nilai diatas
90
Direncanakan berdasarkan IPK atau materi pembelajaran yang
membutuhkan pengembangan lebih luas misalnya Peserta didik yang sudah
mencapai ketuntasan belajar, mengerjakan:
Menjawab soal pengayaan yang telah disiapkan oleh guru
(Guru mencatat dan memberikan tambahan nilai bagi peserta didik yang
berhasil dalam pengayaan).
الُم َطاَلَعة
الِح واُر
2 الِح َو اُر
َم ْن أنِت؟:َعاِئَش ة
َذ َهَبْت ُأِّم ي ِإَلى الَم ْد َر َس ة ِفي الَّس اَع ِة الَّساِدَسِة َو الِّنْص ِف:َفاِط َم ة
Lampiran 2
1. Instrumen Penilaian
1.1 Sikap Spiritual
No Indikator Penilaian Sikap Spiritual
1 Menjawab dan Mengucpkan salam
2 Berdoa sebelum mulai belajar
3 Mengucapkan rasa syukur atas nikmat yang telah dikaruniakan oleh Allah
Rubrik Penilaian
1
2
3
Maka nilai minimum yang akan didapatkan adalah 3 dan nilai maksimal adalah 12,
Berikut kategori untuk nilai akhir
3–6 = Peserta didik tidak terbiasa mengucapkan dan menjawabsalam, berdoa sebelum
belajar, dan bersyur atas nikmat yang dikaruniakan oleh Allah SWT
7–9 = Peserta didik terbiasa mengucapkan dan menjawabsalam, berdoa sebelum belajar, dan
bersyur atas nikmat yang dikaruniakan oleh Allah SWT
10 – 12 = Peserta didik sangat terbiasa mengucapkan dan menjawabsalam, berdoa sebelum
belajar, dan bersyur atas nikmat yang dikaruniakan oleh Allah SWT
KETERANGAN
3 = jika tiga indikator terlihat
2 = Jika dua indikator terlihat
1 = Jika satu indikator terlihat
0 = Jika tidak ada 1 pun indikator terlihat
DISIPLIN
- Hadir tepat waktu
- Mengikuti seluruh proses pembelajaran
- Mengerjakan Tugas tepat waktu
PERCAYA DIRI
- Berani tampil di depan kelas.
- Berani mengemukakan pendapat.
- Mengajukan diri untuk mengerjakan tugas atau soal di depan
TANGGUNG JAWAB
- Mengerjakan tugas sesuai yang ditugaskan
- Aktif dalam kegiatan diskusi kelompok
- Merapikan kembali ruang,alat dan peralatan belajar yang telah digunakan
KERJASAMA
- Mampu bekerja sama dengan kelompok dengan baik
- Tidak mengganggu Peserta didik lain
- Aktif berdiskusi di dalam kelompok
Pedoman Penilaian :
Skor yang diperoleh
×100 %
Skor maksimum
Kriteria Penilaian :
85 – 100 = Sangat Baik
75 – 84 = Baik
65 – 74 = Cukup Baik
< 64 = Kurang Baik
1.3 Instrumen Penilaian Pengetahuan
3.5.5 Mendiferensiasikan tindak tutur yang menyatakan dan menanyakan
tindakan/kejadian yang dilakukan/terjadi di waktu lampau (al-madli). (C4)
Link Quizizz: https://wordwall.net/play/24433/336/480
السؤال:
(َرَج َع َ /رَج َعْت ) – (َأْح َم د) – (ِم َن الَم ْد َر َسِة) – (الَّس اَع ِة الَّر اِبَعِة َم َس اًء )
اِالَج اَبة:
اَألْس ِئَلة:
(َذ َهَب َ /ذ َهَبْت ) – (َفِط َم ُة) – (ِإَلى الُّس ْو ِق) – (الَّساَع ِة الَّساِدَسِة َص َباًحا) .1
(َد َخ َل َ /د َخ َلْت ) – (اُألْسَتاَذ ة) – (ِإَلى الَفْص ِل ) – (الَّساَع ِة الَّثاِم َنة َص َباًحا) .2
(َح َض َر َ /ح َض َر ْت ) – (َأْح َم د) – (ِإَلى الَم ْد َر َسِة) – (الَّساَع ِة الَّساِبَع ة َص َباًحا) .3
Rubrik Penilaian Sikap dalam Mendemonstrasikan dialog
Aspek yang diamati
No Nama Peserta didik Keterangan
1 2 3 4 5
1
2
3
Dst.
Aspek yang dinilai
1. Keaktifan
2. Kerjasama
3. Keberanian
4. Keterbukaan terhadap pendapat orang lain
5. Sikap tanggung jawab
Skor penilaian :
Skor perolehan
Nilai = x 100
Skor Maksimal
Kriteria Nilai
A = 80 – 100 : Baik Sekali
B = 70 – 79 : Baik
C = 60 – 69 : Cukup
D = < 60 : Kurang