1.

Tim kerja adalah kelompok orang yang bekerja bersama untuk mencapai sebuah tujuan yang
spesifik. Tiap anggota tim memiliki tugas yang berbeda namun saling terkait untuk mencapai
tujuan bersama. Sementara itu, kelompok kerja hanya terdiri dari beberapa orang yang
datang bersama dalam satu kesatuan untuk menyelesaikan tugas.

Tim kerja membentuk peran untuk masing-masing anggotanya agar pembagian tugas lebih
jelas. Tim kerja mempunyai identitas yang kuat, sedangkan kelompok kerja tidak
memilikinya. Komunikasi yang terjadi di dalam tim sudah menyangkut interaksi emosional di
antara anggotanya, sedangkan Komunikasi yang terjadi di dalam kelompok hanya sebatas
pembicaraan mengenai tugas mereka2.

Dalam kelompok kerja, penerapan hasil kerja sangat dibatasi oleh pimpinan anggota;
sedangkan dalam tim kerja, pelaksanaan pekerjaan sangat didukung oleh tim. Dalam
kelompok kerja, anggota tidak berperan aktif dalam pengambilan keputusan; Sementara
dalam tim kerja, anggota berpartisipasi dalam pengambilan keputusan

2. Faktor-faktor yang melatarbelakangi pembentukan tim dalam suatu organisasi dapat

bervariasi tergantung pada tujuan dan kebutuhan organisasi tersebut. Beberapa faktor yang
umumnya mempengaruhi pembentukan tim di dalam organisasi antara lain 1:

 Kompleksitas tugas: Tugas yang kompleks dan membutuhkan berbagai keahlian

atau pemahaman yang berbeda sering memerlukan pembentukan tim. Kombinasi beragam
keahlian dan pengalaman dalam tim dapat meningkatkan kemampuan untuk menangani tugas
yang rumit.
 Persamaan tujuan: Adanya persamaan tujuan yang ingin dicapai oleh beberapa
orang. Terdapat persamaan masalah dan keinginan untuk menyelesaikan masalah tersebut
secara bersama-sama.
 Peralatan dan sumber daya: Adanya peralatan, sumber daya, serta masalah
finansial yang harus ditanggung bersama atau tidak dapat ditanggung sendiri.
 Ketergantungan: Adanya ketergantungan antar anggota tim dalam menyelesaikan
tugas tertentu.
 Kepemimpinan: Kepemimpinan yang efektif dapat mempengaruhi pembentukan tim
yang sukses.

3. Manfaat Kerja Sama Dalam Tim di Lingkungan Kerja

 Lebih Mudah Mencari Solusi Dengan kerja tim, tentu solusi akan lebih mudah ditemukan,
dibanding hanya mengandalkan satu pemikiran saja.
 Mengembangkan Kemampuan Berkomunikasi Dalam menyelesaikan sebuah pekerjaan,
tentu harus ada koordinasi antar pihak.
 Saling Memahami Satu sama Lain
 Mempererat Ikatan Persaudaraan
 Pekerjaan Lebih Cepat Selesai