Nama : Yuvi Hidayat

Nim : 23322140

Topik 7 Elaborasi Pemahaman-Problematika Dan Evaluasi

Implementasi UbD

1. jurnal, prosiding dalam membandingkan pembahasan kelompok 2

2. Bandingkan antara pembahasan final kelompok lain

“ berdasarkan informasi yang saya temukan dalam jurnal yang saya dapatkan
Peran kepala sekolah dalam implementasi kuriulum sangatlah Dalam
implementasi Kurikulum Merdeka, peran kepala sekolah menjadi sangat
penting dalam memastikan keberhasilan dan kesesuaian kurikulum dengan
konteks sekolah serta kebutuhan siswa. Kepala sekolah bertanggung jawab
untuk memberikan arahan dan dukungan kepada seluruh staf pengajar dalam
menjalankan kurikulum ini. Mereka harus memastikan bahwa guru-guru
memahami prinsip-prinsip dasar Kurikulum Merdeka, seperti penekanan pada
pembelajaran berbasis proyek, pengembangan keterampilan abad ke-21, dan
penekanan pada pengalaman belajar yang relevan dengan kehidupan sehari-
hari siswa. Selain itu, kepala sekolah juga berperan dalam memfasilitasi
pelatihan dan pengembangan profesional bagi guru-guru untuk
mempersiapkan mereka dalam mengadopsi pendekatan dan metodologi baru
yang diperlukan oleh Kurikulum Merdeka. Mereka juga bertanggung jawab
untuk mengoordinasikan dengan pemangku kepentingan lain, seperti orang
tua dan komunitas lokal, untuk mendukung implementasi kurikulum ini.
Dengan memastikan keselarasan antara visi dan tujuan sekolah dengan
prinsip-prinsip Kurikulum Merdeka, serta memberikan dukungan yang
 memadai kepada staf pengajar, kepala sekolah memiliki peran kunci dalam
memastikan bahwa Kurikulum Merdeka dapat berhasil diimplementasikan
secara efektif dan memberikan dampak positif bagi perkembangan siswa.

3. Berilah ulasan dan penjelasan dalam bentuk teks (minimal 50 kata dan
maksimal 100 kata)
Pemahaman saya sejalan dengan kelompok 2 kepala sekolah menjadi ujung
tombak maju mundurnya sekolah. Dalam konteks permasalahan yang
dihadapi, kepala sekolah memegang peran yang krusial dalam memajukan
sekolah. Menurut penelitian oleh James Stronge dan lainnya, kepala sekolah
yang efektif diidentifikasi sebagai agen perubahan yang mampu mengelola
sekolah dengan baik, termasuk dalam hal manajemen pendidikan dan
supervisi guru. Untuk mengatasi kendala terkait manajemen pendidikan,
kepala sekolah perlu memiliki pemahaman yang mendalam tentang
supervisi sistem manajemen sekolah dan sistem pengembangan kurikulum.
Implementasi program kerja yang jelas dan terukur merupakan langkah
awal yang penting, sebagaimana yang disarankan oleh Joachim
Mitschdörfer. Program kerja yang tepat memungkinkan kepala sekolah
untuk menetapkan prioritas, mengalokasikan sumber daya, dan
mengarahkan upaya sekolah ke arah yang sesuai dengan visi dan tujuan
pendidikan. Selain itu, evaluasi anggaran dan rumah tangga secara berkala
dapat membantu kepala sekolah memastikan penggunaan dana yang efisien
dan transparan, sesuai dengan kebutuhan sekolah. Namun, kesuksesan
implementasi program kerja dan manajemen anggaran juga bergantung pada
kualitas kinerja pendidik dan tenaga kependidikan. Oleh karena itu, penting
bagi kepala sekolah untuk melakukan evaluasi kinerja secara berkala,
setidaknya setiap semester, untuk mengidentifikasi kekuatan dan area yang
memerlukan perbaikan dalam upaya meningkatkan mutu pendidikan.
Dengan demikian, langkah-langkah ini dapat menjadi solusi yang efektif
dalam mengatasi kendala manajemen pendidikan dan memajukan sekolah
ke arah yang lebih baik

4. Berilah ulasan dan penjelasan dalam bentuk video (LINK VIDIO)

(“ https://youtu.be/15FoVj7i-Fo “)