PENGEMBANGAN

KEPROFESIAN DAN
KARIR BIDAN
Kelompok 1
Anggota Kelompok 1

1.Ade Fitri
2.Afifah Astrinina
3.Anggun Fadhillah
4.Putri Ramadhani
5.Viona Viviliano
 01
Visi dan Misi
Pengembangan
Keprofesian Bidan
Visi dan misi standar pendidikan bidan
Visi :
Menghasilkan bidan yang kompeten sesuai
perkembangan iptek, berjiwa
entrepreneur serta berdaya saing tinggi
sesuai standar yang telah di tentukan..
Misi standar pendidikan bidan, mencakup :
a. Mempertahankan profesionalisme
bidan.
b. Membentuk unit pendidikan bidan di
tingkat pusat, propinsi / daerah,
kabupaten, dan cabang.
c. Membentuk tim pelaksana pendidikan.
d. Mengadakan jaringan / kerjasama
dengan pihak terkait.
 b. Visi dan misi dan pendidikan lanjut
Visi :

Pada tahun 2010 seluruh bidan telah menerapkan pelayanan sesuai standar praktik bidan internasional dan
dasar pendidikan minimal D III kebidanan.

Misi :

Misi pendidikan berkelanjutan, mencakup :

a. Mengembangkan pendidikan berkelanjutan berbentuk system

b. Venus/ daerah, kabupaten,

Membentuk unit pendidikan berkelanjutan bidan di tingkat pusat, propinsi
dan cabang

c. Membentuk tim pelaksana pendidikan berkelanjutan.

d. Mengadakan jaringan / kerjasama dengan pihak terkait.

 c. Visi dan misi Profesi Bidan menurut IBI
Visi:
Menjadikan organisasi profesi yang handal dalam
Mewujudkan bidan profesional berstandar global
Misi:
1. Meningkatkan kekuatan organisasi
berbasis Informasi Teknologi (IT).
2. Meningkatkan peran IBI dalam
meningkatkan mutu pendidikan kebidanan.
3. Meningkatkan peran IBI dalam
meningkatkan mutu pelayanan kebidanan.
4. Meningkatkan kesejahteraan anggota.
5. Mewujudkan kerjasama dengan
stakeholders.
6. Meningkatkan inovasi pelayanan
kebidanan
7. Meningkatkan pengembangan pelayanan
berbasis research
 02
Program
Pengembangan
Keprofesian
Bidan
Kep Menkes Nomor 900/Menkes/SK/VII/2002 Bab I Pasal 1: “Bidan adalah
seorang wanita yang telah mengikuti program pendidikan bidan dan lulus ujian
sesuai persyaratan yang berlaku”.

a.    Jenis pendidikan berkelanjutan

1)   Pendidikan Formal
Pendidikan Formal dirancang dan diselenggarakan oleh pemerintah dan swasta
dengan dukungan IBI adalah Program D III dan D IV Kebidanan. Pemerintah juga
menyediakan dana bagi bidan (disektor pemerintah) untuk tugas belajar ke luar
negeri. IBI juga mengupayakan adanya badan-badan swasta dalam dan luar negeri
untuk program jangka pendek dan kerjasama dengan Universitas di dalam negeri.
2)   Pendidikan Non Formal
Pendidikan Non Formal telah dilaksanakan melalui program pelatihan, magang,
seminar atau lokakarya dan program non formal lainnya yang merupakan
kerjasama antara IBI dan lembaga Internasional yang dilaksanakan di berbagai
propinsi. IBI juga telah mengembangkan suatu program
Prinsip Pengembangan Karir
Bidan
 Pengembangan karir merupakan
kondisi yang menunjukkan adanya
peningkatan jenjang jabatan dan
jenjang pangkat bagi seorang pegawai
negri pada suatu organisasi dalam jalur
karir yang telah ditetapkan dalam
organisasinya.Pengembangan karir
bidan meliputi karir fungsional dan
karir struktural.
Pengembangan karir bidan seyogyanya
dirancang secara berkesinambungan,
berjenjang, dan berkelanjutan sesuai
dengan prinsip belajar seumur hidup bagi
bidan yang mengabdi di tengah
masyarakat. Pendidikan yang
berkelanjutan ini bertujuan untuk
mempertahankan profesionalisme bidan,
baik melalui pendidikn formal maupun
pendidikan nonformal.
Pengembangan karir bidan terdiri atas dua

Karir fungsional
Pengembangan karier bidan secara fungsional
telah disiapkan dengan jabatan fungsional
sebagai bidan serta melalui pendidikan
berkelanjutan baik secara formal maupun
secara non formal yang hasil akhirnya akan
meningkatkan kemampuan profesional bidan
dalam melaksanakan fungsinya. Fungsi bidan
nantinya dapat sebagai pelaksana, pengelola,
pendidik, peneliti, bidan koordinator dan
bidan penyedia.
● Karir structural
Karier bidan dalam jabatan struktural tergantung dimana
bidan bertugas apakah di Rumah Sakit, Puskesmas,
Bidan di desa atau Bidan di institusi swasta. Karir dapat
dicapai oleh bidan di tiap tatanan pelayanan kebidanan
atau pelayanan kesehatan sesuai dengan tingkat
kemampuan, kesempatan dan kebijakan yang ada.
 Thank you!

CREDITS: This presentation template was created by

Slidesgo, including icons by Flaticon, and infographics &
images by Freepik