Anda di halaman 1dari 32

KEUTAMAAN BIDAN YANG BAIK DALAM

PELAYANAN KEBIDANAN
TEORI PROFESIONALISME KEBIDANAN YANG
BERKEMBANG

Presented by Kel 5
Kelompok 5
• ANNISA ISNAENI P3.73.24.1.23.104 • MONA PUTRIA P3.73.24.1.23.125
• BELLA CARMILA P3.73.24.1.23.107 • VANIA LEDY ZAIN P3.73.24.1.23.144
• MEILA CITRA MURNI P3.73.24.1.23.123 • WARTA BENITA GULO P3.73.24.1.23.146
• ROBIATUL ADAWIYAH P3.73.24.1.23.135 • MAYA ATMAYANTI P3.73.24.1.23.122
• FADHILAH AINI RESKA P3.73.24.1.23.115
Latar Belakang
Teori adalah dasar yang diakui untuk
mempraktikkan metodologi, identitas profesional, Teori di sintesis

dan pertumbuhan pengetahuan formal.

Dalam makalah ini, sebuah teori yang berkembang 9 Karya ilmiah 300 penelitian

tentang pemberdayaan perempuan usia subur


diperkenalkan, dimana profesionalisme bidan
menjadi pusatnya
Profesionalisme
Bidan
Memenuhi
standar etika

Profesi yang Diterima


baik masyarakat

Berpedndidikan
dan pelatihan
tingkat tinggi
Kompetensi dalam diri seorang bidan

Kompetensi
kosep umum mengenai Asosiasi bidan di berbagai negara dan Konfederasi Bidan Internasional telah
keterampilan, sikap dan pengalaman merumuskan standar profesional untuk bidan
yang di perlukan untuk memenuhi
peran tertentu
Standar tersebut juga mencakup nilai-nilai bersama yang disepakati oleh para
anggota profesi

Para penulis menyimpulkan bahwa peran protokol tersebut adalah untuk


meningkatkan kualitas layanan, tetapi protokol tersebut tidak cukup rinci
untuk mencakup semua aspek pekerjaan
Faktor pembentuk
Teori Metode
profesionalisme
• Fondasi yang • Analisis, sintesis , • Kepedulian
diakui dalam derivasi (walker profesional
parktik dan juga dan avant ) • Kompetensi dan
identitas • Tahap konstruksi kebijaksanaan
• Praktik juga harus teori • Kompetensi
berdasrkan teori • Konsep kunci interpersonal
(walker avant) • Tinjauan • Pengembangan
• Pentingnya asuhan literatur pribadi dan
dalam pelayanan • Konsep profesional bidan
kebidanan profesionalisme
(dickson 1997)
• Wilayah kelahiran
(fahy dan parratt)
Kebutuhan Wanita akan Perawatan

Profesioenal

Banyak perempuan menginginkan pelayanan yang lebih


manusiawi dan personal selama proses melahirkan, dengan
kepekaan terhadap kebutuhan mereka, sehingga mereka lebih
siap untuk menghadapi proses kelahiran, baik secara fisik
maupun mental
Kompetensi Profesional

Berikut adalah beberapa kompetensi profesional :


1. Kompeten
2. Berdayakan wanita
3. Menilai kondisi
4. Membuat keputusan klinis yang akurat
5. Mendidik perempuan
6. Memanfaatkan teknologi untuk update ilmu
Kompetensi
Intrapersonal
Berikut adalah beberapa kompetensi Intrapersonal :
1. Memberdayakan Komunikasi
2. Memiliki Kemauan Bekerja
3. Tahu cara menjangkau dan menyampaikan kabar buruk
4. Tahu Cara bekerja serta menjaga rasa kontol
5. Mengetahui cara membuat jaringan kolaboratif
Pengembangan Pribadi

Berikut adalah beberapa kompetensi Intrapersonal :

1. Tahu cara evaluasi diri


2. Tahu sikap dan perasaan Sendiri
3. Tahu kekuatannya sendiri dan batas
5. Tahu cara mengatasi stress
kemampuan
6. Melek informasi
4. Memiliki citra diri yang jelas
7. Dapat mengatasi emosi dan keadaan yang
sulit
Pentingnya kemitraan
Antara
Bidan dan Perempuan
Mereka merasa bahwa istilah 'hubungan' lebih tepat digunakan untuk hubungan mereka dengan pasangannya. Oleh karena itu,
kami memutuskan untuk menggunakan konsep 'kemitraan' dan 'hubungan' sebagai gantinya

Dalam penelitian yang disebutkan sebelumnya oleh Lundgren


dkk. (28), para wanita di tiga negara mengindikasikan bahwa
para wanita merasa bahwa mereka akan selalu mengingat bidan
yang baik. Kontribusi bidan yang baik termasuk memberdayakan
ibu, sehingga ibu merasa kuat dan penuh percaya diri
Latar Belakang
Bidan adalah profesi kunci dalam perawatan wanita selama proses
melahirkan anak, dan hasil penelitian menunjukkan bahwa mereka
dapat memiliki pengaruh besar terhadap kesejahteraan mereka dan
menunjukkan sikap mereka terhadap bayi mereka yang baru lahir.
Menurut tinjauan literatur Nicolls dan Webb tentang apa
yang membuat bidan menjadi baik adalah faktor
komunikasi. Faktor lain pada domain efektif (bidan harus
perduli, hangat dan suportif) pada domain kognitif (bidan
harus memiliki pengetahuan yang diperlukan) dan pada
domain psikomotor (bidan harus memiliki keterampilan
yang diperlukan).
Teori dalam Kebidanan

Menurut Walker dan Avant Teori adalah fondasi yang diakui dan
berfungsi sebagai kerangka kerja yang luas untuk praktek dan mungkin
juga mengartikulasikan tujuan profesi dan nilai-nilai inti.
Menurut Meleis Pengembangan teori penting untuk semua profesi dan
disiplin ilmu untuk meningkatan pemahaman tentang pemberdayaan
wanita usia subur melalui profesionalisme bidan.
METODE
langkah pertama, menggunakan sembilan kumpulan data sendiri
dari karya kami yang diterbitkan untuk membuat kerangka
analitik (gambar dan tabel), dan dilangkah kedua,
membandingkan kerangka tersebut dengan literatur (sekitar 300
makalah) untuk konfirmasi dan klarifikasi dengan menggunakan
kata kunci yang relevan dan metode komparatif konstan untuk
konformasi dan klarifikasi. Di dalam langkah ketiga, kerangka
analitik disajikan dalam gambar dan dalam lima tabel.
DESKRIPSI TEORI
Profesionalisme bidan meliputi kebijaksanaan profesional bidan, pengetahuan teoritis,
keterampilan dan teknik yang dibutuhkan bidan dalam situasi wanita Bidan telah
berkembang secara pribadi dan profesional, dan berhasil membuat wanita merasa
diperhatikan, berkomunikasi dengannya dengan cara yang memberdayakan, dan
memiliki kemitraan yang positif dengannya.
GAMBARAN UMUM PROFESIONALISME
BIDAN YANG BAIK
Kepedulian
profesional
bidan

Kompetensi Kebijaksanaan
Profesional
profesional
Profesionalisme bidan
bidan
bidan yang baik

Kompetensi Perkembangan
interpersonal bidan
bidan
Perawatan Profesional
• Bidan yang baik peduli pada wanita dan keluarganya dalam ranah • Bidan hadir dalam berbagai acara - secara fisik dan emosional Tidak
profesional takut dengan perasaan sulit seorang wanita dan dapat memberikan
dukungan,
• Benar-benar peduli pada wanita sebagai klien dan keluarganya
• misalnya dalam kasus kesedihan
• Bersikap hangat, terbuka, dan peka terhadap wanita - misalnya
tanggap terhadap perasaannya dan memberikan dukungan emosional • Sangat tertarik dengan kebidanan dan menyadari tanggung jawabnya
yang sesuai terhadap kolega, profesi, dan masyarakat luas

• Memahami, bersimpati pada penderitaan wanita tersebut dan • Memiliki keberanian untuk memberikan dirinya sebagai bidan
menunjukkan niat baik serta empatinya profesional dan dengan demikian menjadi partisipan dalam kehidupan
wanita dan keluarganya
• Bertanggung jawab secara etis dan memiliki rasa hormat terhadap
wanita Melek budaya, tidak menghakimi, sadar dan • Menetapkan standar yang tinggi untuk memberikan layanan yang baik.
mempertimbangkan latar belakang budaya perempuan . Mengejar keunggulan
• Selalu ada untuk wanita dan mampu memberikan perhatian penuh • Memiliki ketertarikan dan rasa hormat terhadap perempuan, hak mereka
kepada wanita - wanita akan merasa mudah untuk mencari untuk menentukan nasib sendiri dan keputusan yang diambil
bantuannya. berdasarkan penghormatan terhadap martabat manusia Berusaha untuk
• Bidan hadir dalam dialog, dengan mendengarkan dan merespon mencegah terjadinya bahaya bagi perempuan dalam proses persalinan
(mendengarkan secara aktif)
Kebijaksanaan
Profesional
• Bidan yang baik adalah bidan yang bijaksana dan tahu bagaimana menerapkan kebijaksanaannya dalam ranah profesional Mengetahui cara
mengintegrasikan pengetahuan
• dengan prosedur Mengetahui apa yang dia lakukan dan mengapa
• Tahu bagaimana menciptakan tempat yang tenang bersama wanita, meningkatkan kenyamanannya dan menciptakan lingkungan yang damai di
sekitarnya
• Menekankan pada 'mengetahui' wanita yang melahirkan anak Menjaga kerahasiaan
• Menerima kebutuhan wanita dan membantu wanita mencapai tujuannya Mengabdikan diri pada seni kebidanan
• Memiliki pengetahuan yang diperlukan tentang wanita subur, baik dalam
• keadaan sehat maupun sakit, dan dapat merawat mereka dalam berbagai kondisi
• Bertanggung jawab secara profesional dan bertanggung jawab atas keputusan klinisnya sendiri
• Tahu kapan harus mencari bantuan profesional ketika perawatan wanita tersebut membutuhkannya
• Perseptif dan berwawasan ke depan serta sadar akan dampak lingkungan terhadap wanita

• Kritis dan kreatif dalam berpikir, mendasarkan praktiknya pada pengetahuan berbasis bukti dan sadar akan pentingnya penelitian Bersikap terbuka
dan kritis terhadap inovasi
Perkembangan Bidan
• Mengetahui cara mengevaluasi dan mengembangkan pengetahuan, kompetensi, dan keterampilannya sendiri dalam
pekerjaannya
• Terus-menerus mengevaluasi dirinya sendiri, misalnya melalui refleksi profesional
• Mengetahui sikap dan perasaannya sendiri
• Mengetahui kekuatannya sendiri dan batas kemampuannya sendiri, kelemahan dan kebutuhan belajarnya, dan dapat
mengakuinya kepada orang lain
• Mengetahui di mana pengetahuan dan kompetensinya berakhir, dan di mana pengetahuan dan kompetensi profesi lain dimulai
• Memiliki citra diri yang jelas, kepercayaan diri yang normal, dan identitas profesional yang jelas - mandiri dan kreatif secara
profesional
• Memiliki kepercayaan diri pribadi dan profesional yang sehat
• Mengetahui cara mengatasi stres dan telah mengembangkan cara-cara sendiri untuk mencegah kelelahan
• Melek informasi, misalnya waspada terhadap perkembangan pengetahuan yang terus menerus, dan dengan demikian mengejar
pendidikan berkelanjutan dan pembelajaran sepanjang hayat
• Dapat mengatasi emosi dan keadaan yang sulit, dan tahu bagaimana menggunakan dukungan dan bimbingan orang lain ketika
diperlukan
• Memelihara dirinya sendiri sebagai pribadi dan sebagai bidan
• Mempertahankan kompetensi profesionalnya, baik dalam pengetahuan maupun keterampilan
Kompetensi Interpersonal
• Bidan yang baik mampu memberdayakan komunikasi, menghubungkan dan mengembangkan kemitraan dengan wanita dan orang-orang yang
dicintainya
• Memiliki kemauan untuk bekerja dengan perempuan dalam proses melahirkan dan keluarganya, dan dengan kolega, misalnya dalam tim
multidisiplin Tahu bagaimana mengambil inisiatif dalam komunikasi
• Tahu bagaimana menjangkau para wanita yang berada dalam perawatannya
• Mengetahui cara berhubungan dengan wanita dalam proses melahirkan, berdasarkan timbal balik dan rasa saling percaya serta mengembangkan
kemitraan dengannya dan orang-orang yang dicintainya (untuk membangun jembatan melalui komunikasi)
• Mengambil inisiatif dalam memberikan instruksi kepada ibu dan keluarganya Mengetahui cara memberikan informasi yang tepat dan dapat
dimengerti oleh ibu - yang membutuhkan fleksibilitas tertentu dalam berkomunikasi, sehingga bidan dapat memenuhi kebutuhan individu setiap
ibu
• Mengetahui cara berkomunikasi dengan ibu yang sedang menjalani proses persalinan sedemikian rupa sehingga ibu merasa terdorong dan
diyakinkan bahwa segala sesuatunya akan bejalan dengan baik, jika memang demikian adanya.
• Tahu cara menyampaikan kabar buruk kepada wanita dan keluarganya dengan cara yang penuh perhatian
• Mengetahui cara mencapai keintiman profesional dengan wanita dalam proses melahirkan, sehingga wanita dapat menjadi dirinya sendiri dan
mengekspresikan dirinya secara bebas tentang proses melahirkan
• Tahu bagaimana menjaga jarak yang tepat dan nyaman, sehingga hubungan/kemitraan dengan wanita tersebut tetap berada dalam ranah
profesional
• Mengetahui cara bekerja dengan wanita sedemikian rupa sehingga ia dapat mempertahankan rasa kontrolnya selama seluruh proses melahirkan
anak

• Mengetahui cara membuat jaringan kolaboratif antara para profesional saat dibutuhkan
Kompetensi Profesional
• Bidan yang baik adalah yang kompeten dalam ranah profesional Menciptakan lingkungan yang aman bagi ibu dan bayi Mendukung kesehatan
ibu dan bayi
• Memberdayakan wanita dan keluarganya
• Menilai kondisi, kebutuhan, dan respons wanita dengan benar Membuat keputusan klinis yang akurat
• Memberikan perawatan dan pengobatan yang tepat, dan menindaklanjutinya Mendidik perempuan dan pendukung emosionalnya
• Melakukan tugas dengan benar (kompetensi dan keterampilan teknis) Menjadi pendamping perempuan ketika diperlukan
• Adalah seorang pemimpin, merencanakan dan bertanggung jawab, jika diperlukan
• Memanfaatkan teknologi informasi dan mengumpulkan pengetahuan terbaru s e t i a p saat
• Menerapkan pengetahuan berbasis bukti dalam pekerjaannya Mampu bekerja secara mandiri bila diperlukan
• Memiliki semua kompetensi untuk memberikan perawatan yang tepat bagi wanita selama kehamilan, kelahiran dan pascapersalinan Mengenali
kapan proses persalinan tidak lagi normal dan tahu bagaimana menanggapinya
• Menerapkan pengetahuannya dengan kompetensi dan keterampilan Secara sistematis menyimpan catatan perawatan dan pengobatan yang diberikan,
untuk menjaga akuntabilitas, fokus, dan kesinambungan perawatan
Definisi –definisi Konsep Utama

Kebidanan adalah disiplin keilmuan yang otonom, dengan tujuan


dan layanan khusus, yang diberikan melalui kepedulian, kompetensi,
dan kebijaksanaan profesional bidan, keterampilan interpersonal,
serta kemitraannya dengan wanita yang akan melahirkan, bersama
dengan pengembangan pribadi dan profesionalnya. Profesionalisme
bidan meningkatkan kesejahteraan wanita selama proses persalinan,
dan wanita yang melahirkan diberdayakan. Ketika profesionalisme
kurang, hal ini akan memberikan efek yang mengecilkan hati dan
bahkan melemahkan perempuan.
Definisi –definisi Konsep Utama

Perempuan yang melahirkan adalah seseorang yang menjadi bagian dari


sebuah keluarga dan masyarakat. Dalam konteks proses persalinan,
wanita adalah individu yang rentan yang membutuhkan bantuan bidan
yang kompeten secara profesional, yang memiliki kualitas kepedulian
dan kebijaksanaan profesional, serta keterampilan interpersonal. Seorang
wanita dalam proses persalinan adalah orang yang berada di bawah
tekanan, yang memiliki kebutuhan yang sangat besar akan asuhan
profesional, dan lebih sensitif dari biasanya terhadap ketidak pedulian.
Definisi –definisi Konsep Utama

Kesehatan wanita selama proses persalinan adalah kesehatan yang memiliki


banyak dimensi, termasuk fisik, mental, emosional, sosial dan komunitas.
Kesehatan seorang wanita selama proses persalinan dapat membaik atau
memburuk dengan berbagai cara, baik melalui tindakan wanita itu sendiri
maupun tindakan orang lain, misalnya bidan. Singkatnya, kesehatan seorang
wanita selama proses persalinan terdiri dari perasaan subjektif wanita
tersebut tentang kekuatan yang memungkinkannya untuk mencapai tujuan
terpentingnya terkait kebahagiaan dan kesejahteraan jangka panjang.
Definisi –definisi Konsep Utama

Konteks perempuan yang melahirkan anak adalah konteks


atau lingkungan seorang wanita selama proses persalinan
terdiri dari dua jenis: konteks internal, yang terdiri dari
kebutuhan wanita, harapan, pengalaman sebelumnya dan
perasaannya tentang dirinya sendiri dan konteks eksternal,
yang terdiri dari faktor-faktor di luar diri wanita itu sendiri,
tetapi memengaruhinya, seperti pasangan dan keluarganya.
Definisi –definisi Konsep Utama
Pemberdayaan perempuan yang melahirkan anak adalah perasaan
subjektif dari seorang wanita yang diberdayakan melalui pertemuan
dengan bidan profesional. Dasar dari profesionalisme bidan adalah
kompetensi dan kebijaksanaan profesional bidan, kepedulian profesional
dan kompetensi interpersonal serta pengembangan pribadi dan profesional
bidan. Pemberdayaan mengurangi kerentanan perempuan, meningkatkan
kesejahteraannya, memberinya 'suara' yang lebih kuat dalam situasinya,
memberinya rasa kontrol yang lebih kuat dalam proses melahirkan dan
memungkinkannya untuk memberdayakan dirinya sendiri dan mengatasi
situasi yang lebih baik dalam proses melahirkan.
ASPEK-ASPEK UTAMA PROFESIONALISME BIDAN
Penekanan pada Bidan Apa Dasarnya? Didasarkan pada Aspek utama dari teori
Siapa Bidan itu Cara Bidan Menjadi 'Hati' Peduli
Seorang Bidan
Apa yang diketahui dan Pengetahuan dan Pikiran Kebijaksanaan
dipahami oleh bidan pengalaman
Apa yang dilakukan bidan Tindakan Interkoneksi antara hati, Kompetensi
pikiran, dan tangan
Bagaimana bidan Interkomunikasi Hati ke hati, pikiran ke Komunikasi dan koneksi
berhubungan dengan pikiran tangan ke tangan
orang lain
Bagaimana bidan merawat Pekerjaan batin Evolusi Pengetahuan diri dan
dirinya sendiri pengembangan diri
PENTINGNYA PROFESIONALISME DAN
IDEOLOGI DALAM KEBIDANAN
Ketika bidan dapat bekerja sesuai dengan ideologi kebidanan, maka
pekerjaan dan cita-cita mereka akan selaras, dan kemudian mereka akan
merasa pekerjaan mereka bermanfaat secara emosional. Jika bidan tidak
dapat bekerja sesuai dengan ideologi mereka sendiri, hal ini akan
menimbulkan berbagai emosi negatif seperti kejengkelan, kecemasan, dan
kemarahan, yang akan melelahkan secara emosional. Efeknya yaitu sangat
menurunkan semangat para bidan. Tidak dapat bekerja sesuai dengan
prinsip-prinsip dasar kebidanan adalah salah satu alasan utama bidan
meninggalkan profesinya.
Pengembangan Lebih Lanjut Dari
Teori

Pengujian Teori
Revisi konsep, revisi penyataan dan revisi
teori, dan
Pengujian teori lebih lanjut
KESIMPULANNYA
• Harus ada faktor pemberdayaan yang mendukung untuk menjadikan bidan sebagai bidan
yang baik. Yaitu bagaimana bidan dapat membentuk pelayanan kesehatan yang sesuai
dengan perempuan dalam proses melahirkan, dan bagaimana pelayanan yang diberikan
kepada perempuan dalam masyarakat dapat ditingkatkan. Standar profesional dalam
kebidanan harus terus ditinjau, dan harus sesuai dengan pengetahuan terbaru yang tersedia
dalam profesi bidan, dan terutama penelitian tentang pengalaman baik dan buruk
perempuan dalam pelayanan kebidanan adalah cara terbaik untuk memastikan bahwa
pelayanan kebidanan sesuai dengan keinginan dan kebutuhan perempuan dalam proses
melahirkan. Saling menghormati juga harus dicapai antara bidan dan dokter kandungan,
dan perlu mempertimbangkan dasar etika kebidanan, terutama dengan referensi pada
kemitraan bidan dan ibu yang unik, yang dibutuhkan oleh perempuan dalam proses
melahirkan.
TER I M A K A S IH

Anda mungkin juga menyukai