ORGANISASI

PEMBELAJARAN
(LEARNING ORGANIZATION)
Ahmad Safii Hasibuan, SKM,MKM
 Organisasi
Pembelajar

Hukum Disiplin Konsep

Kelima Organisasi
Organisasi Pembelajar
Hukum Disiplin Kelima Organisasi Pembelajar

a. Masalah sekarang berasal dari ‘” Solusi “ kemarin

b. Semakin keras anda mendorong, semakin kencang sistem mendesak
ke belakang
c. Perilaku tumbuh dengan lebih baik sebelum menjadi jelek
d. Jalan keluar yang mudah biasanya mengarah pada jalan kembali
e. Obatnya bisa lebih parah daripada penyakitnya
f. Percepatan merupakan perlambatan
g. Sebab dan akibat tidak begitu erat berkaitan dengan waktu dan ruang
h. Perubahan kecil bisa menghasilkan akibat yang besar tetapi area
pengaruh tertinggi acapkali kurang jelas
i. Anda memiliki kue anda dan memakannya juga tetapi tidak sekaligus
j. Membelah seekor gajah menjadi dua tidak menghasilkan dua seekor
gajah kecil
k. Tidak menyalahkan
Konsep Organisasi Pembelajar

Organisasi dimana orang terus menerus

memperluas kapasitas mereka untuk menciptakan
hasil yanmg benar benar mereka inginkan, dimana
pola baru dan ekspansi pemikiran diasuh, aspirasi
kolektif dibebaskan, dan orang terus menerus belajar
bersama sama secara menyeluruh
 Berpikir sistem

Disiplin kelima merupakan dasar

dan inti organisasi pembelajar
Keahlian pribadi

Model mental

Visi bersama

Pembelajaran tim
Terimakasih