KEMENTERIAN PENDIDIKAN, KEBUDAYAAN,

RISET, DAN TEKNOLOGI

PENYUSUNAN TIM KERJA RBI

KEMENDIKBUDRISTEK
BIRO ORGANISASI DAN TATA LAKSANA
2022
reform
now

How?

agree
Struktur Tim RBI Kementerian
Struktur Per Area Perubahan:

Koordinator

Manajer Area Pusat

Manajer Area Unit Utama

Anggota
Susunan Tim Pengarah:
1 Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Ketua
2 Sekretaris Jenderal Sekretaris
3 Inspektur Jenderal Anggota
4 Direktur Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan Anggota

5 Direktur Jenderal Pendidikan Anak Usia Dini, Pendidikan Dasar, Anggota

dan Pendidikan Menengah
6 Direktur Jenderal Pendidikan Vokasi Anggota
7 Direktur Jenderal Pendidikan Tinggi, Riset, dan Teknologi Anggota
8 Direktur Jenderal Kebudayaan Anggota
9 Kepala Badan Standar, Kurikulum, dan Asesmen Pendidikan Anggota

10 Kepala Badan Pengembangan dan Pembinaan Bahasa Anggota

11 Staf Khusus Bidang Kompetensi dan Manajemen Anggota

12 Staf Khusus Bidang Pemerintahan Anggota

 STRUKTUR PER AREA PERUBAHAN

Koordinator

Manajer
Area Pusat

Manajer Manajer Manajer Manajer Manajer Manajer Manajer

Manajer Manajer
Area Ditjen Area Ditjen Area Ditjen Area Ditjen Area Area Area Badan
Area Itjen Area Setjen
GTK PDM Diksi DIkti Ditjenbud BSKAP PP Bahasa
Tugas Tim Pelaksana
a. melakukan koordinasi dengan unit atau satuan kerja di lingkungan
Kementerian dalam melaksanakan program reformasi birokrasi;
b. melakukan sosialisasi dan internalisasi kepada pegawai dan masyarakat
tentang reformasi birokrasi di lingkungan Kementerian;
c. melakukan pemantauan dan evaluasi terhadap pelaksanaan program
reformasi birokrasi di lingkungan Kementerian; dan
d. memberikan saran dan pendampingan kepada unit utama terkait
pelaksanaan reformasi birokrasi di lingkungan Kementerian.
Susunan Tim Pelaksana
1 Sekretaris Jenderal Ketua
2 Kepala Biro Organisasi dan Tata Laksana Sekretaris merangkap Koordinator Penataan dan
Penguatan Organisasi dan Penataan Tata Laksana

3 Kepala Pusat Pendidikan dan Pelatihan Pegawai Koordinator Manajemen Perubahan

4 Kepala Biro Hukum Koordinator Deregulasi Kebijakan

5 Kepala Biro Sumber Daya Manusia Koordinator Penataan Sistem Manajemen Sumber
Daya Manusia Aparatur

6 Kepala Biro Perencanaan Koordinator Penguatan Akuntabilitas

7 Sekretaris Inspektorat Jenderal Koordinator Penguatan Pengawasan

8 Kepala Biro Kerja Sama dan Hubungan Masyarakat Koordinator Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik
TIM KERJA RB KEMENDIKBUD
KEEMPAT : Memberi wewenang kepada Ketua Tim
Pelaksana RB Kementerian Pendidikan dan
Kebudayaan untuk membentuk Tim Kerja
Reformasi Birokrasi di lingkungan Kementerian
Pendidikan dan Kebudayaan dengan mengacu
pada 8 (delapan) program area perubahan
reformasi birokrasi.
AGENDA
Finalisasi Tim Kerja RB Kemendikbudristek yang melibatkan seluruh unit eselon
I untuk mendukung pembangunan 8 area perubahan agar sinergi dan total
football, sebagai tindaklanjut dari rapat sebelumnya.
 AREA MANAJEMEN PERUBAHAN
Subarea: Koordinator: Kepala Pusdiklat

1. Tim RB Kegiatan:

1. Pembentukan Tim RBI

2. Road Map RB
2. Pelatihan Tim Asesor dan agen perubahan
3. Pemantauan dan Evaluasi RB
3. Penyusunan dan monev renja
4. Perubahan Pola Pikir dan Budaya Kerja
4. Internalisasi peta jalan

5. Monev quickwins

6. Media komunikasi sosialisasi RB regular

7. Evaluasi PMPRB
 AREA DEREGULASI KEBIJAKAN
Subarea: Koordinator: Kepala Biro Hukum

1. Harmonisasi Kegiatan:

2. Sistem Pengendalian dalam penyusunan 1. Identifikasi, analisis, dan pemetaan peraturan

peraturan perundang-undangan yang tidak harmonis

2. Revisi peraturan yg tidak harmonis

3. System pengendalian yang mensyaratkan

kajian

4. Evaluasi system pengendalian

 AREA PENATAAN DAN
PENGUATAN ORGANISASI
Subarea: Koordinator: Kepala Biro Organisasi dan Tata
Laksana
1. Penataan Organisasi
Kegiatan:
2. Evaluasi Kelembagaan
1. Desain organisasi sesuai renstra
3. Tindak Lanjut Evaluasi
2. Evaluasi Organisasi

3. Penyederhanaan Organisasi

4. Mekanisme hubungan JPT dengan jafung

5. Pengalihan jabatan struktural ke jafung,

6. Pengelompokan jafung sesuai tusi unit

 AREA PENATAAN TATA LAKSANA
Subarea: Koordinator: Kepala Biro Organisasi dan Tata Laksana

1. Proses Bisnis dan Prosedur Operasional Tetap Kegiatan:

(SOP) 1. Penyusunan probis sesuai renstra

2. Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik 2. Evaluasi POS

(SPBE) 3. Grand disain SPBE
3. Keterbukaan Informasi Publik 4. Layanan public berbasis elektronik

5. Layanan kepegawaian elektronik

6. Layanan kearsipan elektronik

7. Keterbukaan informasi publik

 AREA PENATAAN SISTEM
MANAJEMEN SDM APARATUR
Subarea: Koordinator: Kepala Biro SDM

1. Perencanaan Kebutuhan Pegawai Kegiatan:

1. Perencanaan Kebutuhan Pegawai

2. Proses Penerimaan Pegawai
2. Proses Penerimaan Pegawai
3. Pengembangan Pegawai
3. Pengembangan Pegawai
4. Promosi Jabatan
4. Promosi Jabatan
5. Kinerja Individu
5. Kinerja Individu
6. Disiplin 6. Disiplin
7. Evaluasi Jabatan 7. Evaluasi Jabatan

8. SI Kepegawaian 8. SI Kepegawaian
 AREA PENGUATAN
AKUNTABILITAS
Subarea: Koordinator: Kepala Biro Perencanaan

1. Keterlibatan Pimpinan Kegiatan:

2. Pengelolaan Akuntabilitas Kinerja 1. Keterlibatan pimpinan dalam penyusunan

renstra dan perjanjian kinerja

2. Pemantauan capaian kinerja

3. Peningkatan kapasitas SDM pengelola

akuntabilitas kinerja
 AREA PENGUATAN
PENGAWASAN
Subarea: Koordinator: Sekretaris Inspektorat Jenderal

1. Gratifikasi Kegiatan:

1. Pengendalian grativikasi
2. Penerapan SPIP
2. Penerapan SPIP
3. Pengaduan Masyarakat
3. Sosialisasi WBS
4. Whistle Blowing System
4. Penanganan benturan kepentingan
5. Penanganan Benturan Kepentingan
5. Pembangunan Zona Integritas
6. Pembangunan Zona Integritas
6. Peningkatan kuantitas dan kualitas SDM APIP
7. Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) 7. Monev tindak lanjut pengaduan masyarakat
 AREA PENINGKATAN KUALITAS
PELAYANAN PUBLIK
Subarea: Koordinator: Kepala Biro Kerja Sama dan Humas

Kegiatan:
1. Standar Pelayanan
1. Pengelolaan informasi layanan

2. Budaya Pelayanan Prima 2. Penghargaan dan sanksi petugas layanan

3. Inovasi pelayanan
3. Pengelolaan Pengaduan
4. Pengelolaan pengaduan pengguna layanan
4. Penilaian Kepuasan terhadap Pelayanan 5. Survei kepuasan pengguna layanan

5. Pemanfaatan Teknologi Informasi 6. Penyusunan standar layanan

7. Peningkatan kompetensi petugas layanan

8. Peningkatan kualitas sarana dan prasarana layanan

9. Pemanfaatan teknologi informasi dalam pemberian pelayanan

Terima Kasih
Biro Organisasi dan Tata Laksana
2022

“Jadikan setiap tempat adalah sekolah,

dan setiap orang adalah guru”
- Ki Hajar Dewantara -

ortala@kemdikbud.go.id
0822 1000 HALO