FORMULIR ANALISIS KEBUTUHAN PENGEMBANGAN KOMPETENSI

ORGANISASI UPT PUSKESMAS CURUG TAHUN 2018

JABATAN YANG JENIS PENGEMBANGAN KOMPETENSI

NO KOMPETENSI YANG PERLU DITINGKATKAN JUSTIFIKASI
TERKAIT YANG DIBUTUHKAN

1 2 3 4 5
1 Kepala Puskesmas Diklat Kepemimpinan & Manajemen Puskesmas
Pelatihan Manajemen Puskesmas terintegrasi PIS PK
2 Kasubag. Tata Usaha Manajemen Puskesmas terintegrasi PIS PK
Pelatihan Manajemen Puskesmas terintegrasi PIS PK
Ilmu & skill tentang kearsipan, kepegawaian, dan Pelatihan tentang kearsipan, kepegawaian, dan
keuangan keuangan
Barang & Jasa Pelatihan tentang Barang & jasa

3 Dokter ATLS Pelatihan ATLS

ACLS Pelatihan ACLS
EKG Neonatus
4 Bidan Penanganan Emergency Persalinan Pelatihan PONED
Keterampilan MKJP Pelatihan CTU update
Penggunaan USG Pelatihan USG
APN Pelatihan APN

5 Perawat PPGD Pelatihan PPGD

VCT Pelatihan VCT
BTCLS Pelatihan BTCLS
Pengambilan sample utk laboratorium Pelatihan Pengambilan sample untuk Lab

6 Perekam Medis Menjaga Mutu Rekam Medis Pelatihan menjaga Mutu Rekam Medis
Manajemen Rekam Medis & Informasi Kesehatan Pelatihan Manajemen Rekam Medis & Informasi
Kesehatan
Klasifikasi & Kode Penyakit Pelatihan Klasifikasi & Kode Penyakit
Statistik Kesehatan Pelatihan Statistik Kesehatan
Bendahara Pembantu Pengelolaan Keuangan Daerah Diklat Bendahara
 FORMULIR ANALISIS KEBUTUHAN PENGEMBANGAN KOMPETENSI
ORGANISASI UPT PUSKESMAS CURUG TAHUN 2018

JABATAN YANG JENIS PENGEMBANGAN KOMPETENSI

NO KOMPETENSI YANG PERLU DITINGKATKAN JUSTIFIKASI
TERKAIT YANG DIBUTUHKAN

1 2 3 4 5
Penyimpanan arsip rekam Medis Pelatihan Arsip Rekam Medis
Aplikasi e-puskesmas Pelatihan e-puskesmas

7 Nutrisionis Pelatihan Tatalaksana lanjutan Pelatihan Gizi

(Nihil SDMK Nutrisionis) Promosi Pangan dan Gizi Seminar Gizi
Workshop Gizi

8 Promotor Kesehatan Keterampilan membuat media promosi kesehatan Workshop pembuatan video promosi kesehatan
Keterampilan melakukan promosi kesehatan Pelatihan Penyuluhan Kesehatan

Serang, 17 Mei 2018

Kepala UPT PUSKESMAS CURUG

Eneng Wulan, S.ST

NIP.19750113 200312 2 005
FORMULIR 1 : DIISI OLEH ASN

FORMULIR ANALISIS KEBUTUHAN PENGEMBANGAN KOMPETENSI

PEGAWAI ASN DI LINGKUNGAN UPT PUSKESMAS RAU TAHUN 2018

KOMPETENSI YANG KOMPETENSI YANG KOMPETENSI YANG PROGRAM/KEGIATAN

NO URAIAN TUGAS HARUS DIMILIKI DIMILIKI SAAT INI PERLU DIKEMBANGKAN PENGEMBANGAN KOMPETENSI JUSTIFIKASI
YANG DIBUTUHKAN
1 2 3 4 5 6 7

Demikian analisis kebutuhan pengembangan kompetensi ini disusun dengan sebenar-benarnya.

Pimpinan Unit Kerja, Atasan Langsung Pegawai ASN, Pegawai ASN,

Hj. Anah Rohanah, SKM, M.Kes Junaedi, SKM, M.Epid

NIP.19670212 198803 2 008 NIP.19760704 200312 1 005