PEMERINTAH KOTA BATU

SEKRETARIAT DAERAH
Jalan Panglima Sudirman Nomor 507 Kota Batu Kode Pos 65313
Telepon (0341) 5025865 Faks. (0341) 5025865

NOTA DINAS
Kepada : Yth. Sekretaris Daerah
Dari : Kepala Bagian Organisasi
Tanggal : Desember 2018
Nomor : 060/ /422.013/2018
Lampiran : 1 (satu) berkas
Perihal : Pra Validasi Kelas Jabatan di Lingkungan Instansi Pemerintah

Berdasarkan Ketentuan Kementerian Pendayagunaan Aparatur

Negara dan Reformasi Birokrasi melalui surat Nomor B/ 464/
M.SM.04.00/2018 perihal Validasi Kelas Jabatan di Lingkungan Instansi
Pemerintah Daerah yang harus ditindaklanjuti dengan mengusulkan
dokumen hasil evaluasi jabatan yang telah di lakukan oleh Pemerintah
Kota Batu.
Sehubungan hal tersebut diatas, Pemerintah Kota Batu melalui
Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kota Batu telah mengusulkan
Validasi Evaluasi Jabatan Pemerintah Kota Batu ke Kementerian
Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi melalui surat
pengantar Walikota Batu No : 800/2997/422.013 dan surat No :
800/2994/ 422.013/ 2018 yang di tujukan ke Badan Kepegawaian Negara
untuk dilakukan review terhadap Hasil Evaluasi Jabatan di Lingkungan
Pemerintah Kota Batu
Adapun review hasil evaluasi Jabatan di Lingkungan Pemerintah
Kota Batu dapat kami laporkan sebagai berikut :
1. Peta Jabatan dan lampiran I s.d. Lampiran V agar disampaikan dalam
bentuk hardcopy dan softcopy.
2. Nomenklatur jabatan pelaksana agar mengacu pada Peraturan Menteri
Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
Nomor 41 Tahun 2018 tentang Nomenklatur Jabatan Pelaksana bagi
Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Instansi Pemerintah dan dalam
menentukannya mempertimbangkan kualifikasi Pendidikan minimal.
3. Konfigurasi faktor evaluasi nilai (harga) jabatan pada jabatan
pelaksana perlu di sesuaikan dengan standarisasi oleh Kementerian.
PANRB.
4. Nomenklatur jabatan fungsional perlu di perjelas jenjangnya
5. Kelas Jabatan fungsional agar di standarisasikan sesuai validasi
dengan instansi Pembina Jabtan Fungsional.
6. Penulisan nomenklaut Jabatan Fungsional agar di sesuaikan dengan
standar agar konsisten yaitu sebagai berikut :
a. JF …. Ahli Muda
b. JF …. Ahli Pertama
c. JF …. Penyelia
 d. JF …. Pelaksana Lanjutan / Mahir
e. JF …. Pelaksana/ Terampil
f. JF …. Pelaksana Pemula
7. Jabatan fungsional selain tenaga kesehatan dan Guru, untuk jenjang
Madya dan jenjang Utama di susun berdasarkan Anjab dan ABK. Bila
Belum ada Anjab dan ABK yang di sampaikan Kepada Menteri PANRB,
jenjang Madya dan Jenjang Utama hanya berdasrkan persediaan
pegawai saat ini.
8. Konfigurasi faktor evaluasi dan nilai (harga) jabatan pada jabatan
struktural perlu disesuaikan dengan standarisasi oleh Keme. PANRB
(Kondisi Faktor 5 terdapat persediaan pegawai kelas 7) sesuai lampiran.
9. Faktor 5 untuk Jabatan Pengawas (eselon IV) dan jabatan administrator
(eselon III) perlu di sesuaikan dengan kelas jabatan tertinggi baik
fungsional dan/ atau jabatan pelaksana di bawahnya dan harus ada
persediaan pegawainya.
10. Perbaikan Lampiran I s.d. Lampiran V disampaikan ke alamat
elektronik asdep5.sdma@gmail.com.
11. Apabila perbaikan Lampiran I s.d. Lampiran V sebagaimana dimaksud
pada angka 10 telah siap, akan dilaksanakan pemarafan oleh Sekretaris
Daerah Kota Batu di Kantor Kementerian PANRB pada rancangan
Lampiran yang akan diajukan kepada Menteri PANRB pada rancangan
Lampiran yang akan di ajukan kepada Menteri PANRB.
Demikian untuk menjadikan periksa dan disampaikan
terima kasih.

KEPALA BAGIAN ORGANISASI

MD. FORKAN, S.Pd, SE, SH, MM, MH

Pembina Tk. I
NIP.19690811 199403 1 009