I.

FORMULIR URAIAN JABATAN

1. Identitas Jabatan :

1.1 Kode Jabatan : 422.

1.2 Nama Jabatan : PENCATAT DAN PENDOKUMENTASI SURAT

KETETAPAN PAJAK DAERAH
1.3 Unit kerja : SEKSI PEMBUKUAN DAN PELAPORAN

2. Ringkasan Tugas Jabatan : Melaksanakan pencatatan dan pendokumentasian

Surat Ketetapan Pajak Daerah dengan cara
menerima, meneliti, mencatat dan merekapitulasi
dokumen sebagai laporan kepada atasan untuk
ditindaklanjuti.
3. Rincian Tugas jabatan :

a. Mempelajari disposisi, arahan tugas dan prosedur kerja serta peraturan

perundangan yang berkaitan dengan pencatatan dan dokumentasi surat
ketetapan pajak daerah agar mampu melaksanakan tugas secara efektif dan
efisien;
b. Menerima dan meneliti kelengkapan berkas SKPD, SKPDKB, SKPDKBT,
SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT, SSPD dan SSPDKB sesuai dengan ketentuan
yang berlaku dalam rangka validasi dan akurasi berkas;
c. Mengidentifikasi dan mencatat SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB,
SPTPD, SPPT, SSPD dan SSPDKB ke dalam buku register sebagai kendali surat
dalam rangka tertib administrasi;
d. Merekapitulasi SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT,
SSPD dan SSPDKB sebagai bahan laporan pelaksanaan kegiatan;
e. Membuat laporan pelaksanaan hasil kegiatan secara tertulis dan lisan kepada
atasan untuk memberikan gambaran akhir pelaksanaan kegiatan;
f. Mengumpulkan dan menyajikan data dan informasi yang berkaitan dengan SKPD,
SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT, SSPD dan SSPDKB
berdasarkan urgensinya dalam rangka kelengkapan pelaksanaan tugas lebih
lanjut;
g. Menjaga keamanan dan kerahasiaan atas data SKPD, SKPDKB, SKPDKBT,
SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT, SSPD dan SSPDKB yang diklasifikasi rahasia

1
 2

oleh pimpinan;
h. Merawat sarana dan prasarana kerja yang dipergunakan dengan baik serta
memelihara kerapian dan kenyamanan suasana tempat kerja

4. Wewenang :

a. Meminta petunjuk dan arahan dalam melaksanakan tugas kepada atasan

b. Memberikan informasi, saran dan pendapat kepada atasan;
c. Melaporkan permasalahan pelaksanaan tugas kepada atasan
5. Tanggung Jawab :

a. kelengkapan berkas SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD,

SPPT, SSPD dan SSPDKB;
b. teridentifikasinya SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT,
SSPD dan SSPDKB ke dalam buku register;
c. terusunnya rekapitulasi SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD,
SPPT, SSPD dan SSPDKB sebagai bahan laporan pelaksanaan kegiatan

6. Hasil Kerja :

a. berkas SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT, SSPD dan
SSPDKB;
b. register SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT, SSPD
dan SSPDKB;
c. rekapitulasi SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT, SSPD
dan SSPDKB
d. laporan pengelolaan SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD,
SPPT, SSPD dan SSPDKB

7. Bahan Kerja :

a. Disposisi dan arahan tugas dari atasan;

b. Kertas kerja
c. berkas SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB, SPTPD, SPPT, SSPD
dan SSPDKB

8. Perangkat Kerja :

a. ATK sebagai penunjang kegiatan

 3

b. Seperangkat komputer sebagai penyelesaian tugas

c. Buku register sebagai pencatatan SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB,
SPTPD, SPPT, SSPD dan SSPDKB

9. Hubungan Jabatan :

a. Kepala Seksi pembukuan dan pelaporan sebagai pelaporan pelaksanaan tugas

10. Keadaan Tempat Kerja :

Tempat kerja : 100 % di Dalam ruangan tertutup

Suhu : sejuk

Udara : kering

Keadaan Ruangan : cukup luas

Letak : strategis

Penerangan : cukup terang

Suara : tenang

11. Upaya Fisik :

- Duduk
- Melihat
- Memegang
- berbicara

12. Kemungkinan resiko bahaya :

Tidak ada

13. Syarat jabatan :

14.1 Pangkat : III a (Penata Muda)

14.2 Pengetahuan Kerja :

a. Pengetahuan tentang pajak dan retribusi daerah

14.3 Keterampilan :

a. Mampu mendokumentasikan dan mengelompokkan jenis Surat ketetapan

Pajak Daerah meliputi SKPD, SKPDKB, SKPDKBT, SKPDN, SKPDLB,
 4

SPTPD, SPPT, SSPD dan SSPDKB

14.4 Pendidikan Formal : SMU

Minimum

14.5 Pelatihan/Kursus :

a. Diklat perpajakan dan retribusi daerah

14.6 Pengalaman Kerja : Memahami bidang pekerjaannya

14.7 Bakat Kerja : Q

14.8 Temperamen Kerja : R

14.9 Minat Kerja : 1b, 3a

14.10 Kondisi Fisik : Sehat jasmani dan rohani

 5

II. FORMULIR URAIAN JABATAN

1. Identitas Jabatan :

1.1 Kode Jabatan : 422.

1.2 Nama Jabatan : PENYUSUN LAPORAN REALISASI

PENERIMAAN PAJAK DAERAH
1.3 Unit kerja : SEKSI PEMBUKUAN DAN PELAPORAN

2. Ringkasan Tugas Jabatan : Menyusun laporan realisasi penerimaan pajak

daerah dengan cara menerima, meneliti,
merekapitulasi dan menyusun laporan realisasi
penerimaan pajak daerah sebagai bahan informasi
untuk pengambilan kebijakan atasan.
3. Rincian Tugas jabatan :

a. Mempelajari disposisi, arahan tugas dan prosedur kerja serta peraturan

perundangan yang berkaitan dengan penyusunan laporan realisasi penerimaan
pajak daerah agar mampu melaksanakan tugas secara efektif dan efisien;
b. Mengumpulkan data realisasi penerimaan pajak daerah sesuai dengan petunjuk
dan arahan atasan untuk dilakukan validasi data;
c. Melaksanakan validasi data dengan cara menerima dan meneliti daftar realisasi
penerimaan pajak daerah sesuai dengan ketentuan yang berlaku untuk mengecek
ketepatan dan akurasi data;
d. Menyusun laporan dokumen realisasi penerimaan pajak daerah secara berkala
sesuai dengan ketentuan yang berlaku sebagai bahan pengambilan kebijakan
atasan dalam rangka intensifikasi dan ekstensifikasi pajak daerah;
e. Menyusun permasalahan teknis penyusunan laporan realisasi penerimaan pajak
daerah sebagai bahan masukan dan evaluasi bagi atasan;
f. Mengumpulkan dan menyajikan data dan informasi yang berkaitan dengan
laporan realisasi penerimaan pajak daerah berdasarkan urgensinya dalam rangka
kelengkapan pelaksanaan tugas lebih lanjut;
g. Menjaga keamanan dan kerahasiaan atas data laporan realisasi penerimaan pajak
daerah yang diklasifikasi rahasia oleh pimpinan;
h. Merawat sarana dan prasarana kerja yang dipergunakan dengan baik serta
memelihara kerapian dan kenyamanan suasana tempat kerja
 6

4. Wewenang :

d. Meminta petunjuk dan arahan dalam melaksanakan tugas kepada atasan

e. Memberikan informasi, saran dan pendapat kepada atasan;
f. Melaporkan permasalahan pelaksanaan tugas kepada atasan
5. Tanggung Jawab :

a. Kebenaran data realisasi penerimaan pajak daerah;

b. validasi data realisasi penerimaan pajak daerah;
c. tersusunnya laporan dokumen realisasi penerimaan pajak daerah secara berkala;
d. tersusunnya data permasalahan teknis penyusunan laporan realisasi penerimaan
pajak daerah;
e. Keamanan data penerimaan pajak daerah

6. Hasil Kerja :

a. data realisasi penerimaan pajak daerah;

b. data realisasi penerimaan pajak daerah yang akurat;
c. laporan dokumen realisasi penerimaan pajak daerah secara berkala;
d. data permasalahan teknis penyusunan laporan realisasi penerimaan pajak daerah;

7. Bahan Kerja :

d. Disposisi dan arahan tugas

e. Kertas kertas

8. Perangkat Kerja :

d. ATK sebagai penunjang pelaksanaan tugas

e. Seperangkat komputer sebagai sarana penyelesaian tugas
f. UU Nomor 28 Tahun 2009 tentang pajak daerah dan retribusi daerah

9. Hubungan Jabatan :

b. Kasi pembukuan dan pelaporan sebagai pelaporan tugas

10. Keadaan Tempat Kerja :

Tempat kerja : 100 % di Dalam ruangan tertutup

Suhu : sejuk
 7

Udara : kering

Keadaan Ruangan : cukup luas

Letak : strategis

Penerangan : cukup terang

Suara : tenang

11. Upaya Fisik :

- Duduk
- Melihat
- Memegang
- berbicara

12. Kemungkinan resiko bahaya :

Tidak ada

13. Syarat jabatan :

14.1 Pangkat : III a (Penata Muda)

14.2 Pengetahuan Kerja :

b. Pengetahuan tentang perpajakan di daerah

14.3 Keterampilan :

b. Mampu menyusun realisasi penerimaan pajak daerah

14.4 Pendidikan Formal : S-1

Minimum

14.5 Pelatihan/Kursus :

b. Diklat perpajakan daerah

14.6 Pengalaman Kerja : Memahami bidang pekerjaannya

14.7 Bakat Kerja : N, Q

14.8 Temperamen Kerja : J, T

14.9 Minat Kerja : 1b

14.10 Kondisi Fisik : Sehat jasmani dan rohani

 8

III. FORMULIR URAIAN JABATAN

1. Identitas Jabatan :

1.1 Kode Jabatan : 422.

1.2 Nama Jabatan : PENYUSUN LAPORAN REALISASI PIUTANG

PAJAK

1.3 Unit kerja : SEKSI PEMBUKUAN DAN PELAPORAN

2. Ringkasan Tugas Jabatan : Menyusun laporan realisasi piutang pajak dengan

cara menerima, meneliti, merekapitulasi dan
menyusun laporan realisasi piutang pajak sebagai
bahan informasi untuk pengambilan kebijakan
atasan.
3. Rincian Tugas jabatan :

a. Mempelajari disposisi, arahan tugas dan prosedur kerja serta peraturan

perundangan yang berkaitan dengan penyusunan laporan realisasi piutang pajak
agar mampu melaksanakan tugas secara efektif dan efisien;
b. Mengumpulkan data realisasi piutang pajak sesuai dengan petunjuk dan arahan
atasan untuk dilakukan validasi data;
c. Melaksanakan validasi data dengan cara menerima dan meneliti daftar realisasi
piutang pajak sesuai dengan ketentuan yang berlaku untuk mengecek ketepatan
dan akurasi data;
d. Menyusun laporan realisasi piutang pajak secara berkala sesuai dengan
ketentuan yang berlaku sebagai bahan pertimbangan pengambilan kebijakan
dalam menentukan prosedur penagihan obyek pajak secara efektif;
e. Menyusun permasalahan penagihan objek pajak sebagai bahan evaluasi dan
masukan bagi atasan; (dia penyusun laporan)
f. Mengumpulkan dan menyajikan data dan informasi yang berkaitan dengan
laporan realisasi piutang pajak Berdasarkan urgensinya dalam rangka
kelengkapan pelaksanaan tugas lebih lanjut;
g. Menjaga keamanan dan kerahasiaan atas data laporan realisasi piutang pajak
yang diklasifikasi rahasia oleh pimpinan;
h. Merawat sarana dan prasarana kerja yang dipergunakan dengan baik serta
 9

memelihara kerapian dan kenyamanan suasana tempat kerja.

4. Wewenang :

a. Meminta petunjuk dan arahan dalam melaksanakan tugas kepada atasan

b. Memberikan informasi, saran dan pendapat kepada atasan;
c. Melaporkan permasalahan pelaksanaan tugas kepada atasan
5. Tanggung Jawab :

a. kebenaran data realisasi piutang pajak;

b. validasi data daftar realisasi piutang pajak;
c. kebenaran laporan realisasi piutang pajak secara berkala;
d. Menyusun permasalahan penagihan objek pajak sebagai bahan evaluasi dan
masukan bagi atasan;

6. Hasil Kerja :

a. Data realisasi piutang pajak;

b. daftar realisasi piutang pajak yang akurat;
c. laporan realisasi piutang pajak secara berkala;
d. Menyusun permasalahan penagihan objek pajak sebagai bahan evaluasi dan
masukan bagi atasan;

7. Bahan Kerja :

a. Disposisi dan arahan tugas

b. Kertas kerja
c. Daftar realisasi piutang pajak

8. Perangkat Kerja :

a. ATK sebagai penunjang pelaksanaan tugas

b. Seperangkat komputer sebagai sarana penyelesaian tugas

9. Hubungan Jabatan :

c. Kasi pembukuan dan pelaporan sebagai pelaporan pelaksanaan tugas

10. Keadaan Tempat Kerja :

Tempat kerja : 100 % di Dalam ruangan tertutup

Suhu : sejuk
 10

Udara : kering

Keadaan Ruangan : cukup luas

Letak : strategis

Penerangan : cukup terang

Suara : tenang

11. Upaya Fisik :

- Duduk
- Melihat
- Memegang
- berbicara

12. Kemungkinan resiko bahaya :

Tidak ada

13. Syarat jabatan :

14.1 Pangkat : III a (Penata Muda)

14.2 Pengetahuan Kerja :

c. Pengetahuan tentang Perpajakan

14.3 Keterampilan :

c. Mampu meneliti daftar realisasi piutang

14.4 Pendidikan Formal : S-1 Ekonomi

Minimum

14.5 Pelatihan/Kursus :

c. Diklat perpajakan

14.6 Pengalaman Kerja : Memahami bidang pekerjaannya

14.7 Bakat Kerja : Q, N

14.8 Temperamen Kerja : T

14.9 Minat Kerja : 1b, 3a

14.10 Kondisi Fisik : Sehat jasmani dan rohani

 11

IV. FORMULIR URAIAN JABATAN

1. Identitas Jabatan :

1.1 Kode Jabatan : 422.

1.2 Nama Jabatan : PENYUSUN DAFTAR PIUTANG PAJAK

1.3 Unit kerja : SEKSI PEMBUKUAN DAN PELAPORAN

2. Ringkasan Tugas Jabatan : Menyusun daftar piutang pajak dengan cara

mengumpulkan, mengidentifikasi dan
mengkalkulasi serta melaporkan jumlah piutang
pajak sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang
berlaku sebagai bahan pengambilan kebijakan
atasan.
3. Rincian Tugas jabatan :

a. Mempelajari disposisi, arahan tugas dan prosedur kerja serta peraturan

perundangan yang berkaitan dengan penyusunan daftar piutang pajak agar
mampu melaksanakan tugas secara efektif dan efisien;
b. Mengumpulkan dan mengidentifikasi berkas piutang pajak sesuai dengan jenis
piutang pajak agar berkas dapat terdokumentasi dengan baik;
c. Mencatat berkas piutang pajak daerah pada buku register sesuai arahan dan
petunjuk atasan untuk pengendalian dokumen dan bahan penyusunan daftar
piutang daerah;
d. Menyusun rekapitulasi daftar piutang pajak daerah sesuai dengan ketentuan yang
berlaku sebagai bahan pelaporan kegiatan kepada atasan;
e. Melaksanakan penghitungan pajak terutang sebagai tanggungan wajib pajak
sesuai dengan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui jumlah pajak terutang;
f. Menyusun permasalahan yang ditimbulkan sebagai akibat timbulnya piutang pajak
sebagai bahan masukan dan evaluasi untuk pengambilan kebijakan atasan;
g. Membuat laporan hasil pelaksanaan kegiatan secara tertulis dan lisan kepada
atasan untuk memberikan gambaran akhir pelaksanaan kegiatan;
h. Mengumpulkan dan menyajikan informasi yang berkaitan dengan daftar piutang
pajak berdasarkan urgensinya dalam rangka kelengkapan pelaksanaan tugas
 12

lebih lanjut;
i. Menjaga keamanan dan kerahasiaan atas daftar piutang pajak yang diklasifikasi
rahasia oleh pimpinan;
j. Merawat sarana dan prasarana kerja yang dipergunakan dengan baik serta
memelihara kerapian dan kenyamanan suasana tempat kerja

4. Wewenang :

a. Meminta petunjuk dan arahan dalam melaksanakan tugas kepada atasan

b. Memberikan informasi, saran dan pendapat kepada atasan;
c. Melaporkan permasalahan pelaksanaan tugas kepada atasan
5. Tanggung Jawab :

a. Kebenaran berkas piutang pajak sesuai dengan jenis piutang pajak;

b. teridentifikasinya berkas piutang pajak daerah pada buku register;
c. tersusunnya rekapitulasi daftar piutang pajak daerah;
d. kebenaran hasil penghitungan pajak terutang;
e. tersusunya laporan permasalahan yang ditimbulkan sebagai akibat timbulnya
piutang pajak
f. keamanan data piutang pajak daerah

6. Hasil Kerja :

a. berkas piutang pajak sesuai dengan jenis piutang pajak;

b. register piutang pajak daerah;
c. rekapitulasi daftar piutang pajak daerah;
d. laporan jumlah pajak terutang;
e. laporan permasalahan yang ditimbulkan sebagai akibat timbulnya piutang pajak

7. Bahan Kerja :

a. Disposisi dan arahan tugas

b. Berkas piutang pajak
c. Kertas kerja

8. Perangkat Kerja :

a. ATK sebagai penujang pelaksanaan tugas

 13

b. Seperangkat komputer sebagai sarana penyelesaian tugas

c. Buku register piutang pajak

9. Hubungan Jabatan :

d. Kepala Seksi Pembukuan dan Pelaporan sebagai pelaporan pelaksanaan tugas

10. Keadaan Tempat Kerja :

Tempat kerja : 100 % di Dalam ruangan tertutup

Suhu : sejuk

Udara : kering

Keadaan Ruangan : cukup luas

Letak : strategis

Penerangan : cukup terang

Suara : tenang

11. Upaya Fisik :

- Duduk
- Melihat
- Memegang
- berbicara

12. Kemungkinan resiko bahaya :

Tidak ada

13. Syarat jabatan :

14.1 Pangkat : III a (Penata Muda)

14.2 Pengetahuan Kerja :

d. Pengetahuan tentang pengurusan piutang daerah

14.3 Keterampilan :

d. Mampu menghitung jumlah pajak terutang

14.4 Pendidikan Formal : S-1 Ekonomi

Minimum
 14

14.5 Pelatihan/Kursus :

d. Diklat manajemen piutang daerah

14.6 Pengalaman Kerja : Memahami bidang pekerjaannya

14.7 Bakat Kerja : N, Q

14.8 Temperamen Kerja : J, T

14.9 Minat Kerja : 1b

14.10 Kondisi Fisik : Sehat jasmani dan rohani

14.11 Fungsi Pekerja : D4