0%(1)0% menganggap dokumen ini bermanfaat (1 suara)
48 tayangan3 halaman
Laporan praktikum manual mutu mata kuliah praktikum sistem manajemen mutu oleh tujuh mahasiswa program studi teknokimia nuklir STTN-BATAN Yogyakarta tahun 2018. Laporan ini membahas tentang manual mutu PT Pupuk Kita Bersama yang mencakup identitas perusahaan, kebijakan mutu, sasaran mutu, dan tugas divisi keuangan yang terdiri dari sub divisi internal dan eksternal.
Laporan praktikum manual mutu mata kuliah praktikum sistem manajemen mutu oleh tujuh mahasiswa program studi teknokimia nuklir STTN-BATAN Yogyakarta tahun 2018. Laporan ini membahas tentang manual mutu PT Pupuk Kita Bersama yang mencakup identitas perusahaan, kebijakan mutu, sasaran mutu, dan tugas divisi keuangan yang terdiri dari sub divisi internal dan eksternal.
Laporan praktikum manual mutu mata kuliah praktikum sistem manajemen mutu oleh tujuh mahasiswa program studi teknokimia nuklir STTN-BATAN Yogyakarta tahun 2018. Laporan ini membahas tentang manual mutu PT Pupuk Kita Bersama yang mencakup identitas perusahaan, kebijakan mutu, sasaran mutu, dan tugas divisi keuangan yang terdiri dari sub divisi internal dan eksternal.
Claudia Yosephin 011500404 Mutia Sari Sholikha 011500417 Okto Nugroho Rahmi Khairina Siti Nur Arifah Ely Nurlaili R.
PROGRAM STUDI TEKNOKIMIA NUKLIR
JURUSAN TEKNOKIMIA NUKLIR SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI NUKLIR-BATAN YOGYAKARTA 2018 1. Nama Perusahaan : PT Pupuk Kita Bersama 2. Divisi : Keuangan 3. Manajer : Okto Nugroho Divisi keuangan terdiri dari dua sub divisi yaitu sub divisi keuangan internal dan sub divisi keuangan eksternal. a. Kepala Sub Divisi Keuangan Internal : Ely Nurlaili R. Anggota : Siti Nur Arifah Claudia Yosephin b. Kepala Sub Divisi Keuangan Eksternal : Mutia Sari S. Anggota : Asy Syarifain Rahmi Khairina 4. Kebijakan Mutu PT Pupuk Kita Bersama menjamin : a. Produk pupuk yang dihasilkan sesuai dengan standard ISO . b. Setiap kegiatan yang dilakukan mengutamakan aspek lingkungan sesuai dengan standar ISO 14001:2004. c. Setiap kegiatan yang dilakukan dipastikan bebas dari segala bentuk kolusi, korupsi, dan nepotisme. d. Menjamin kesejahteraan dan keselamatan kerja seluruh karyawan. e. Menjamin penggunaan teknologi tepat guna untuk peningkatan inovasi berkelanjutan. 5. Sasaran Mutu a. Meningkatkan keuntungan sebesar 1% setiap bulannya. b. Melakukan system penjaringan saham yang luas untuk kemajuan perusahaan. 6. Tugas Divisi Keuangan a. Tugas Sub Divisi Keuangan Internal : - Menyusun dan mengelola anggaran perusahaan untuk digunakan secara efektif dan efisien dalam menunjang kegiatan operasional perusahaan. b. Tugas Sub Divisi Keuangan Eksternal : - Mengelola dan mengembangkan dana investasi dan dana CSR(Corporate Social Responsibility) secara efektif dan efisien.
Manajemen waktu dalam 4 langkah: Metode, strategi, dan teknik operasional untuk mengatur waktu sesuai keinginan Anda, menyeimbangkan tujuan pribadi dan profesional