Anda di halaman 1dari 4

Atribut HMTS terdiri dari:

A. Logo HMTS

B. Filosifi Logo
a. Warna
- Kuning : Melambangkan kejayaan dan loyalitas setiap anggota disaat
menjadi mahasiswa maupun alumni terhahap HMTS ITNY.
- Hijau : Melambangkan kekayaan alam dan budaya bangsa yang harus
dilestarikan dan dijaga.
- Merah : Melambangkan keberanian anggota HMTS dalam menjalankan
tugas yang dapat dipertanggung jawabkan.
- Hitam : Melambangkan kewibawaan, ketegasan, dan komitmen yang
konsekuen anggotanya dalam menjalankan tugas yang
diamanahkan.
- Putih : Melambangkan tekad bulat dan kebersamaan anggota dalam
mencapai cita-cita HMTS ITNY yang luhur dan mulia..

b. Bentuk
- Beton H : Melambangkan ketangguhan dan kesatuan anggota di
internal maupun eksternal HMTS ITNY.
- Lingkaran : Melambangkan ikatan tali persaudaraan yang tak pernah
putus pada setiap anggota HMTS ITNY.
- Batu – Bata : Melambangkan jiwa korsa dan solidaritas anggota
terhahap HMTS ITNY
A. JOB DESCRIPTION HMTS ITNY

1. KETUA HIMPUNAN
a. Bertanggung Jawab Memimpin HMTS ITNY, Serta bertnggung jawab penuh
terhadap kinerja seluruh fungsionaris.
b. Memberi motivasi, arahan dan control aktivitas organisasi.
c. Mengadakan evaluasi kerja fungsionaris dan memimpin jalanya rapat.
d. Mewakili kegiatan penting di dalam maupun diluar institusi atas nama HMTS ITNY.
e. Mengambil Kebijakan Strategis.

2. WAKIL KETUA HIMPUNAN


a. Bertanggung jawab secara kelembagaan terhadap Ketua HMTS ITNY.
b. Menggantikan fungsi, tugas, dan wewenang Ketua Himpunan jika Ketua
Himpunan sedang berhalangan.
c. Turut membantu Ketua himpunan melaksanakan tugasnya.

3. BENDAHARA
a. Bertanggung jawab secara kelembagaan terhadap Ketua HMTS ITNY.
b. Mengurus anggaran keuangan HMTS ITNY
c. Mengatur sirkulasi keuangan HMTS ITNY
d. Merekap pemasukan dan pengeluaran dana HMTS ITNY
4. KESEKRETARIATAN
a. Menyusun agenda kerja kegiatan HMTS ITNY.
b. Merekap surat masuk dan keluar HMTS ITNY.
c. Membuat dan mengurus surat keluar beserta pelegalan surat (TTD).
d. Mengatur rapat – rapat pengurus.

5. DIVISI PENDIDIKAN DAN RISET TEKNOLOGI (PENRISTEK)


a. Menyelenggarakan kegiatan – kegiatan ilmiah yang menyangkut ilmu sipil.
b. Mengadakan pelatihan software ketekniksipilan.
c. Menyelenggarakan kegiatan kunjungan baik instansi maupun lapangan yang
menyangkut ilmu sipil.

6. DIVISI PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MAHASISWA (PSDM)


a. Sebagai sumber informasi keorganisasian dan pengawasan dalam setiap
kepanitiaan yang terbentuk oleh HMTS ITNY.
b. Memelihara nilai-nilai AD/ART asli telah dilegalkan dalam mubes HMTS ITNY
untuk dapat diterapkan di segala hal yang terkait.
d. Membantu memfasilitasi kegiatan pengembangan bakat anggota HMTS ITNY.
e. Mengikuti perlombaan keolahragaan baik skala regional maupun nasional sesuai
dengan kebutuhan.
7. DIVISI INFORMASI DAN KOMUNIKASI (INFOKOM)
a. Menyalurkan informasi baik dari Institusi ITNY, lembaga HMTS maupun FKMTSI
melalui media tertentu kepada anggota HMTS ITNY.
b. Menyajikan bacaan bermanfaat seputar perkembangan dalam bidang ilmu sipil
maupun bidang lainya yang dirasa bermanfaat bagi mahasiswa teknik sipil yang
di sajikan melalui media tertentu.
c. Mendokumentasikan seluruh kegiatan HMTS.
d. Berkreatifitas dalam menyajikan infomasi di sosial media demi keeksistensian
HMTS ITNY.

8. DIVISI INTERNAL (ADVOKASI,USAHA DANA)


a. Menjalin hubungan baik dengan pihak Institusi ITNY (akademik maupun non
akademik) serta Lembaga Tinggi (LT), Organisasi Mahasiswa (ORMAWA) dan Unit
Kegiatan Mahasiswa (UKM) di ruang lingkup kampus.
b. Mengadakan kegiatan yang dapat mempererat tali persaudaraan antar anggota
HMTS ITNY.

9. DIVISI EKSTERNAL (FKMTSI, ICE EVENT)


a. Mengadakan kegiatan karya nyata mahasiswa terhadap masyarakat luas.
b. Menjalin komunikasi dengan alumni untuk dapat berkontribusi bagi HMTS ITNY
baik dalam bidang keilmuan, sharing pengalaman maupun sumbangan dana
kegiatan.
c. Menjalin hubungan dengan pihak luar baik organisasi, perusahaan maupun
komunitas sesuai dengan kebutuhan organisasi.
d. Menjalin kerjasama melalui proposal sponshorship terkait kegiatan HMTS ITNY.

Anda mungkin juga menyukai