Strategi Pelaksanaan Ketidakberdayaan 1 PDF
Strategi Pelaksanaan Ketidakberdayaan 1 PDF
Strategi Pelaksanaan Ketidakberdayaan 1 PDF
A. Proses Keperawatan
1. Kondisi Klien
2. Diagnosa Keperawatan
Ketidakberdayaan
3. Tujuan Tindakan
4. Tindakan Keperawatan
1. Fase Orientasi
a. Salam Terapeutik
b. Evaluasi Validasi
c. Kontrak
“Kak, saya bertugas di sini untuk merawat bapak. S dari hari Senin
sampai Minggu saya harap selama saya merawat Bapak.S saya dapat
memberikan pelayanan yang terbaik bagi Bapak.S. Kak sekarang saya
ingin berbincang-bincang dengan kakak untuk mengetahui keadaan
Bapak.S saat ini, apakah kakak bersedia? Kak ingin kita bicara di
mana? Bagaimana kalau ditaman. Hmm,,baiklah kak. Berapa lama
ingin bincang-bincangnya kak? Bagaimana kalau kita berbincang
selama 30 menit?”
2. Fase Kerja
d. Fase Terminasi
3. Evaluasi
a. “Bagaimana perasaan kakak setelah tadi kita berbincang-bincang?”
b. Rencana Tindak Lanjut
“Nah untuk hari ini sampai disini dulu ya kak. Besok kita akan
bertemu lagi dan membicarakan tentang cara merawat dan mengatasi
kondisi Bapak secara langsung. saya pamit dulu. Assalamu alaikum. ”
A. Proses Keperawatan
1. Kondisi Klien
2. Diagnosa Keperawatan
Ketidakberdayaan
3. Tujuan Tindakan
a. Keluarga mampu mengenal masalah ketidakberdayaan pada
anggota keluarganya.
b. Keluarga mampu merawat anggota keluarga yang mengalami
ketidakberdayaan.
c. Keluarga mampu memfollow up anggota keluarga yang mengalami
ketidakberdayaan.
4. Tindakan Keperawatan
a. Pertahankan rasa percaya keluarga dengan mengucapkan salam,
menanyakan peran keluarga merawat pasien & kondisi pasien.
b. Membuat kontrak ulang: latihan lanjutan cara merawat dan follow up.
c. Menyertakan keluarga saat melatih pasien latihan mengontrol perasaan
tidak berdaya.
B. Strategi Komunikasi
1. Fase Orientasi
a. Salam Terapeutik
“Selamat pagi kak. Masih ingat dengan saya kak? Ya, betul sekali.
Saya perawat Tati, kak. Seperti kemarin, pagi ini dari pukul 07.00
sampai 14.00 nanti dan saya yang akan merawat Bapak.”
b. Evaluasi Validasi
c. Kontrak
“Sesuai janji yang kita sepakati kemarin ya, Kak. Hari ini kita bertemu
untuk mengevaluasi kegiatan kemarin dan membicarakan kemampuan
kakak dalam merawat bapak. Saya rasa 30 menit seperti kemarin
cukup ya, Bu.”
C. Fase Kerja
“Bagaimana kak ,,,apakah kakak dapat memotivasi bapak dengan
memberikan pujian atas kegiatan yang telah ia lakukan ? Pujian seperti apa
itu kak ? ohh bagus sekali itu kak,,baiklah.. kakak telah mampu
memotivasi bapak S atas kegiatan yang dia lakukan sekarang kak
bagaimana perasaan bapak setelah melakukan hal tersebut ?..baiklah kak
hari ini kita akan membahas kegiatan positif lain yang telah bapak S
tuliskan dalam daftar harian yaitu membersihkan lantai dengan sapu.. Jika
Bapak S telah melakukannya Kakak harus tetap memberikan motivasi
kepada Bapak S ya,,Wah iya bagus sekali ya.
D. Fase Terminasi
a. Evaluasi
“Nanti kakak dapat mencoba untuk memberikan dukungan dan pujian atas
keberhasilan Bapak ketika Bapak memutuskan untuk melakukan
kegiatan.”
“Nah untuk hari ini sampai disini dulu ya kak. Besok kita akan bertemu
lagi dan membicarakan tentang cara merawat dan mengatasi kondisi
Bapak secara langsung. saya pamit dulu. Assalamu alaikum. ”