Bagian 1

PENDAHULUAN

A. Rasional

Perubahan dan perkembangan aspek kehidupan perlu direspon oleh kinerja pendidikan yang
profesional dan bermutu tinggi. Mutu pendidikan seperti itu sangat diperlukan untuk mendukung
terciptanya manusia yang cerdas dan berkehidupan yang damai, terbuka, dan berdemokrasi, serta mampu
bersaing dan berkolaborasi secara terbuka di era global sehingga dapat meningkatkan kesejahteraan
dirinya dan kesejahteraan seluruh warga negara Indonesia. Terkait dengan itu, kinerja sekolah sebagai
lembaga formal pendidikan menuntut adanya pembenahan dan penyempurnaan terhadap aspek substantif
yang mendukungnya. Untuk kebutuhan ini, Kepala Sekolah selaku edukator, manajer, administrator, dan
supervisor perlu menyusun trategi yang akurat dan jitu dalam menggapai tujuan institusi yang ditetapkan.
Program kerja merupakan seperangkat rencana dan pengaturan mengenai visi, misi, tujuan, dan
isi, serta cara yang digunakan sebagai pedoman penyelenggaraan kegiatan sekolah dalam mencapai
tujuan. Oleh sebab itu, program kerja sekolah hendaknya dinamis, peka, dan mampu merespon beragam
perubahan yang terjadi secara terus-menerus serta tuntutan stakeholders yang menginginkan adanya
peningkatan kualitas proses dan hasil pendidikan.
Kini, negara-negara berkembang dan juga negara maju hampir diseluruh dunia tengah berikhtiar
meningkatkan kualitas pendidikannya. Dengan adanya kecenderungan globalisasi dan keinginan untuk
menyesuaikan tuntutan kebutuhan serta aspirasi masyarakat Bima dan khususnya masyarakat Bolo, serta
kebutuhan dan aspirasi bangsa Indonesia di masa depan, dengan sendirinya berimplikasi terhadap
perubahan kebijakan.
Jika selama ini kebijakan pengembang pendidikan dilakukan secara terpusat (sentralistik), maka
dengan diberlakukannya Undang-Undang Nomor 22 tahun 1999 tentang Otonomi Daerah yang kemudian
diikuti oleh Peraturan Pemerintah No. 25 tahun 2002 tentang Pembagian Kewenangan antara Pemerintah
dan Kewenangan Daerah; Peraturan Pemerintah No. 19 tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan
(SNP); yang kemudian disusul dengan Permen Diknas No. 22 tahun 2006 tentang Standar Isi (SI);
Permen No. 23 tahun 2006 tentang Standar Kompetensi Lulusan (SKL); dan Permen No. 24 tahun 2006
tentang Pelaksanaan SI dan SKL, merupakan acuan pokok bagi setiap institusi pendidikan untuk
mengembangkan dirinya. Salah satu upaya pengembangan diri tersebut adalah melalui implementasi
Manajemen Berbasis Sekolah (MBS) dan pengembangan Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan (KTSP)
yang kemudian dideskripsi dalam program kerja sekolah.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 1

B. Tujuan
Secara umum program kerja ini disusun sebagai panduan/pedoman penyelenggaraan kegiatan
sekolah dalam mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Sedangkan secara khusus sbagai pedoman dalam
menyusun rencana pengembangan sekolah (RPS).

C. Visi dan Misi

1. Visi
Visi sekolah telah dirancang sesuai dengan potensi dan kondisi serta keinginan masyarakat di
sekitar dan seluruh warga sekolah, yang tentunya masih dalam koridor pembangunan pendidikan secara
nasional sebagai imajinasi moral yang dijadikan rujukan dalam menentukan tujuan atau keadaan masa
depan yang diharapkan. Adapun visi SD Negeri Legok II adalah:

“UNGGUL DALAM MATA PELAJARAN BAHASA INDONESIA SAMPAI DENGAN

TAHUN 2020”

Kami memilih visi ini untuk tujuan jangka panjang, jangka menengah dan jangka pendek. Visi ini
menjiwai warga sekolah kami untuk selalu mewujudkannya setiap saat dan berkelanjutan dalam mencapai
tujuan sekolah.
Visi tersebut mencerminkan cita-cita sekolah yang:
a. berorientasi ke depan dengan memperhatikan potensi kekinian
b. sesuai dengan norma dan harapan masyarakat
c. ingin mencapai keunggulan
d. mendorong semangat dan komitmen seluruh warga sekolah/madrasah
e. mendorong adanya perubahan yang lebih baik
f. mengarahkan langkah-langkah strategis (misi) sekolah/madrasah

2. Misi
Di setiap kerja komunitas pendidikan, kami selalu menumbuhkan disiplin sesuai aturan bidang
kerja masing-masing, saling menghormati dan saling percaya dan tetap menjaga hubungan kerja yang
harmonis dengan berdasarkan pelayanan prima, kerjasama, dan silaturahmi. Berdasarkan rumusan visi di
atas, maka dapat dijabarkan misi SD NEGERI LEGOK II yaitu :
1. Meningkatkan Mutu dan efisiensi pendidikan
2. Meningkatkan profesionalisme guru
3. Memibasakan peserta didik dengan kegiatan membaca
4. Meningkatkan efisiensi kegiatan belajar mengajar
5. Menambah jumlah jam pelajaran Bahasa Indonesia
6. Mengadakan les dan ekstrakurikuler mata pelajaran Bahasa Indonesia.
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 2
 Misi merupakan kegiatan jangka panjang yang masih perlu diuraikan menjadi beberapa kegiatan
yang memiliki tujuan lebih detil dan lebih jelas. Berikut ini jabaran tujuan yang diuraikan dari visi dan
misi di atas.

Tujuan sekolah kami merupakan jabaran dari visi dan misi sekolah agar komunikatif dan bisa
diukur sebagai berikut:
1. Meningkatkan sarana prasarana sekolah
2. Meningkatkan nilai UAS / UN
3. Meningkatkan jumlah lulusan
4. Terpenuhinya standar profesionalisme dalam menerapkan metode pengajaran dan dapat memberikan
efek langsung pada siswa bagi peningkatan mutu siswa
5. Menciptakan suasana sekolah yang kondusif
6. Unggul dalam kegiatan keagamaan dan kepedulian sekolah.
7. Unggul dalam persaingan masuk ke jenjang pendidikan setingkat lebih tinggi.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 3

 Bagian 2

FUNGSI DAN TUGAS

SEKOLAH & PENGELOLA SEKOLAH

A. FUNGSI DAN TUGAS SEKOLAH

Sekolah merupakan lembaga pendidikan yang berfungsi sebagai Unit Pelaksana Teknis (UPT)
pendidikan alur sekolah secara garis besar memiliki tugas dan tanggungjawab berikut (1) melaksanakan
pendidikan di sekolah selama jangka waktu tertentu sesuai dengan jenis, jenjang, dan sifat sekolah, (2)
melaksanakan pendidikan dan pembelajaran sesuai dengan KTSP yang ditetapkan, (3) melaksanakan
bimbibgab dan konseling di sekolah, (4) Membina organisasi Intra sekolah (OSIS), (5) melaksanakan
urusan ketatausahaan, (6) membina kerja sama dengan orangtua siswa, masyarakat, dan instansi terkait,
(7) bertanggungjawab kepada Bupati Bima melalui Dinas Pendidikan dan Kebudayaan.
Berdasarkan fungsi dan tugas sekolah tersebut, maka dirumuskan fungsi dan tugas pengelola
sekolah.

B. FUNGSI DAN TUGAS PENGELOLA SEKOLAH

Pengelola sekolah terdiri atas Kepala Sekolah, Wakil Kepala Sekolah, Guru, Kepala UPTD/Staf,
Pustakawan/Pengelola Perpustakaan, dan Laboran.

1) Fungsi dan Tugas Kepala Sekolah

Kepala Sekolah berfungsi dan bertugas sebagai edukator, manajer, administrator, dan supervisor
dengan rincian berikut.
a) Sebagai Edukator
Selaku edukator, Kepala Sekolah bertugas melaksanakan proses pembelajaran secara efektif
dan efisien (baca tugas guru).

b) Sebagai Manajer
Selaku manajer, Kepala Sekolah mempunyai tugas (1) menusun perencanaan, (2)
mengorganisasikan kegiaan, (3) mengarahkan kegiatan, (4) mengkoordinaska kegiatan, (4)
melaksanakan pengawasan, (5) melakukan evaluasi terhadap kegiatan, (6) menentukan kebijaksanaan,
(7) mengadakan rapat, (8) mengambil keputusan, (9) mengatur proses pembelajaran, (10) mengatur
administrasi ketatausahaan, kesiswaan, ketenagaan, sarana/prasarana, keuangan/RAPBS, (11)
mengatur OSIS, dan (12) mengatur hubngan sekolah dengan stakeholders dan instansi terkait.

c) Sebagai Administrator

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 4

 Selaku administrator, Kepala Sekolah bertugas menyelenggarakan administrasi (1)
perencanaan, (2) penorganiasian, (3) pengarahan, (4) penkoordinasian, (5) pengawasan, (6) kurikulm,
(7) kesiswaan, (8) ketatausahaan, (9) ketenagaan, (10) perkantoran (11) keuangan, (12) perpustakaan,
(13) laboatorium, (14) ruang keterampilan, (15) bimbingan dan konseling, (16) UKS, (17) OSIS, (18)
serbaguna, (19) media, (20) gudang, dan (21) 7 K

d) Sebagai Supervisor
Selaku supervisor, Kepala Sekolah bertugas menyelenggarakan supervisi mengenai: (1) proses
pembelajaran, (2) kegiatan bimbingan dan penyuluhan, (3) kegiatan ekstrakurikuler, (4) kegiatan
ketatausahaan,(5) kerja sama dengan stakeholders dan instansi terkait, (6) sarana dan prasarana, (7)
kegiatan OSIS, dan (8) kegiatan 6 K.
Dalam melaksanakan tugas tersebut di atas, Kepala Sekolah dibantu dan/atau
didelegasikan/dibantu oleh Wakil Kepala Sekolah (WKS) dan Wakil Kepala Sekolah Urusan
(WKSU).

a) Guru
Guru bertanggungjawab kepada Kepala Sekolah dan mempunyai tugas melaksanakan kegiatan
proses pembelajaran secara efektif dan efisien. Tugas dan tanggungjawab guru meliputi; membuat segala
perangkat pembelajaran (Silabus, Pemetaan SK/KD, Analisis Perhitungan Alokasi Waktu dan
Pendistribusiannya, Proha, Promi, Probu, Prosem, Prota, RPP, rubrik Pembelajaran, LKS, dan
Problematika Siswa); melaksanakan proses pembelajaran; mengadakan penilaian proses pembelajaran,
melaksanakan ulangan tengah semester, ulangan semester, dan ujian akhir; melaksanakan analisis hasil
ulangan; mengisi daftar nilai siswa; melaksanakan bimbingan (pembiasan kepada teman guru); membuat
alat dan media pembelajaan; menumbuhkembangkan sikap menghargai karya seni; mengikuti kegiatan
pengembangan KTSP dan sosialisasinya; melaksanakan tugas tertentu di sekolah; mengadakan program
pengembangan pengajaran yang menjadi tanggung jawabnya; membuat catatan tentang kemajuan hasil
belajar siswa; mengisi dan meneliti daftar hadir siswa sebelum memulai pembelajaran; mengatur
kebersihan ruang belajar; dan mengumpulkan serta menghitung angka kredit untuk kenaikan pangkatnya.

b) Wali Kelas
Wali Kelas bertugas membantu Kepala Sekolah dalam kegiatan-kegiatan berikut: mengelola kelas;
menyelenggarakan administrasi kelas (denah tempat duduk siswa, papan absensi siswa, daftar
pembelajaran kelas; daftar piket kelas, buku absensi siswa, buku jurnal kelas, tatatertib kelas); menyusun
statistik bulanan kelas; mengisi legger nilai siswa; membuat catatan khusus tentang siswa; merencanakan
mutasi siswa; mengisi raport dan membagi raport.

c) Guru BP/BK

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 5

 Guru BP/BK bertangunjawab kepada Kepala Sekolah dan bertugas: menyusun program BP/BK;
koordinasi dengan wali kelas dalam mengatasi masalah siswa tentang kesulitan belajar; memberikan
layanan bimbingan kepada siswa agar lebih berprestasi dalam belajar; memberikan saran pertimbangan
kepada siswa dalam memperoleh gambaran tentang lanjutan pendidikan dan lapangan pekerjaan yang
sesuai; mengadakan penilaian pelaksaaan bimbingan dan konseling; menyusun statistik hasil penilaian
bimbinan dan konseling; melaksanakan kegiatan analisis hasil eveluasi belajar; menyusun dan
melaksanakan program tindak lanjut bimbingan dan konseling; menyusun laporan pelaksanaan bimbingan
dan konseling;

d) Pustakawan/Pengelola Perpustakaan
Pustakawan membantu kepala sekolah dalam kegiatan-kegiatan berikut: merencanaan pengadaan
buku/bahan pustaka/media elektronika; mengurus pelayanan perpustakaan; merencanakan pengembangan
perpustakaan; memilih dan memperbaiki buku-buku/bahan pustaka/media elektronika; menginventarisasi
dan pengadministrasian buku-buku/bahan pustaka/media elektronika; melakukan layanan bagi siswa,
guru dan tenaga kependidikan lainnya, serta masyarakat; menyimpan buku-buku perpustakaan/media
elektronika; menyusun tata tertib perpustakaan secara berkala.

e) Laboran
Laboran membantu Kepala Sekolah dalam kegiatan-kegiatan berikut: merencanakan pengadaan
alat dan bahan laboratorium; menyusun jadwal dan tata tertib penggunaan laboratorium; mengatur
penyimpanan dan daftar alat-alat laboratorium; menginventarisasi dan pengadministrasian peminjaman
alat-alat laboratorium; menyusun laporan pelaksanaan kegiataan laboratorium.

f) Kepala UPTD
Kepala UPTD mempunyai tugas; melaksanakan ketatausahaan sekolah; dan bertanggung jawab
kepada kepala sekolah dalam kegiatan-kegiatan berikut: menyusun program kerja; megelola keuangan
sekolah; mengurus administrasi ketenagaan dan siswa; membina dan mengembangkan karir staf UPTD;
menyusun administrasi perlengkapan sekolah; menyusun dan mengkaji data/statistik sekolah;
mengkoordinasikan dan melaksanakan 6K; menyusun laporan pelaksanaan kegiatan ketatausahaan secara
berkala.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 6

 Bagian 3

TANGGUNGJAWAB
DAN KEGIATAN KEPALA SEKOLAH

A. TANGGUNG JAWAB KEPALA SEKOLAH

Kepala Sekolah bertanggungjawab atas:
1) Penyelenggaraan Program Kerja Sekolah
a) Penyusunan Program Kerja Sekolah.
b) Pengembangan KTSP yang meliputi dekumen 1 dan dokumen 2.
c) Pengaturan proses pembelajaran, pelaksanaan penilaian proses dan hasil pembelajaran, serta
bimbingan dan konseling.
2) Pembinaan kesiswaan.
3) Pelaksanaan bimbingan dan penilaian bagi guru dan tenaga kependidikan.
4) Penyelenggaraan administrasi sekolah yang meliputi administrasi ketenagaan,
keuangan, kesiswaan, perlengkapan, dan kurikulum.
5) Pelaksanaan hubungan sekolah dengan lingkngan dan stakeholders.
Kepala sekolah bertanggungjawab atas penyelengaraan sekolah kepada Bupati Bima melalui
Dinas Pendidikan dan Kebudayaan.

B. KEGIATAN KEPALA SEKOLAH

Agar kegiatan Kepala Sekolah dapat mencapai sasaran, diperlukan adanya jadwal kerja yang
meliputi kegiatan harian, kegiatan pekanan, kegiatan bulanan, kegiatan caturwulan, kegiatan akhir tahun
pembelajaran, dan kegiatan awal tahun pembelajaran,sebagaimana deskripsi kegiatan di bawah ini.

1) Kegiatan Harian
Pada setiap hari Kepala Sekolah melaksanakan kegiatan berikut.
a. Memeriksa absensi guru dan Tenaga Teknis lainnya.
b. Mengatur dan memeriksa kegiatan 6K.
c. Memeriksa perangkat program pembelajaran dan persiapan lainnya yang menunjang proses
pembelajaran.
d. Menyelesaikan surat-surat daan angka kredit guru.
e. Mengatasi berbagai hambatan terhadap berlangsungnya proses pembelajaran.
f. Mengatasi kasus yang terjadi hari itu.
g. Memeriksa segala sesuatu menjelang proses pembelajaran usai.
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 7
 h. Melaksanakan supervisi proses pembelajaran.

2) Kegiatan Pekanan
Pada setiap pekan, Kepala Sekolah melaksanakan kegiatan berikut.
a. Upacara penaikan Sang Saka Merah Putih dan upacara hari besar lainnya.
b. Melaksanakan senam kesegaran jasmani bersama.
c. Melaksanakan kegiatan peningkatan IMTAQ bersama di masjid sekolah.
d. Memeriksa keuangan sekolah.
e. Mengatur penyediaan keperluan perlengkapan pembelajaran dan kantor.
f. Melaksanakan refleksi melalui rapat dengan seluruh komponen penyelenggara sekolah sebagai
pertimbangan kegiatan pada pekanberkutnya.

3) Kegiatan Bulanan
Pada setiap bulan, Kepala Sekolah melaksanakan tugas berikut.
a. Pada Awal Bulan
 Melaksanakan penyelesaian kegiatan pembayaran gaji guru/UPTD/Teknisi lainnya, laporan
bulanan, rencana keperluan perlengkapan pembelajaran dan kantor, serta rencana belanja
bulanan.
 Melaksanakan pemeriksaan umum, antara lain:
 Buku jurnal kelas.
 Daftar hadir guru dan UPTD.
 Kumpulan bahan evaluasi serta analisisnya.
 Kumpulan perangkat pembelajaran.
 Diagram pencapain KKM
 Program perbaikan dan pengayaan.
 Buku catatan pelakanaan bimbingan dan konseling.
 Memberi petunjuk kepada guru-guru tentang siswa yang perlumemdapat perhatian khusus,
kasus yang perlu diketahui dalam upaya pembinan kegiatan siswa.
b. Pada Akhir Bulan
 Melakukan peutupan buku kas umum.
 Pelaporan pertangungjawaban keuangan.
 Evaluasi pelaksanaan program kegiatan bulanan.
 Mutasi siswa dan klapper.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 8

4) Kegiatan Semesteran
a. Menyelengarakan perawatan dan perbaikan peralatan sekolah yang diperlukan.
b. Melaksanakan pengisian buku induk siswa.
c. Melaksanakan persiapan ulangan tengah semester dan ulangan semester.
d. Mengevaluasi kegiatan BK, OSIS, UKS, Kopsis, dan ekstrakurikuler.
e. Melaksanakan kegiatan akhir caturwulan yang meliputi:
 Daftar kelas.
 Kumpulan nilai (legger).
 Catatan siswa yang perlu mendapat layanan khusus.
 Pengisian nilai semesteran.
 Pembagian Buku Laporan Penilaian Hasil Belajar.
 Panggilan orangtua siswa, sejauh diperlukan untuk berkolaborasi.

5) Kegiatan Akhir Tahun Pembelajaran

a. Melaksanakan penutupan buku inventaris dan keuangan
b. Menyelenggarakan ulangan semester dan ujian akhir.
c. Melaksanakan kegiatan kenaikan kelas dan kelulusan, yang meliputi:
 Persiapan daftar kumpulan nilai (legger).
 Penyiapan bahan-bahan untuk rapat guru.
 Pengisian buku laporan penilaian hasil belajar.
d. Melaksanakan evaluasi pelaksanaan program sekolah tahun pembelajaran 2017/2018 dan
menyusun program tahun pembelajaran 2018/2019.
e. Menyusun RAPBS tahun anggaran 2018/2019.
f. Menyusun rencana perbaikan dan pemeliharaan sekolah dan alat bantu pendidikan.
g. Pelaporan akhir tahun pembelajaran.
h. Melaksanakan penerimaan siswa baru tahun pembelajaran 2018/2019 yang meliputi:
 Pembentukan panitia penerimaan siswa baru.
 Penyusunan syarat-syarat penerimaan dan pendaftaran siswa baru.
 Penyiapan formulir dan pengumuman penerimaan siswa baru.
 Pengumuman siswa yang diterima dan daftar ulang.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 9

6) Kegiatan Awal Tahun Pembelajaran
a. Merencanakan kebutuhan guru untuk berlangsungnya proses pembelajaran.
b. Pembagian tugas guru.
c. Menyusun jadwal pembelajaran dan kalender pendidikan.
d. Menyusun kebutuhan buku teks, buku pegangan guru, dan buku penunjang lainnya.
e. Menyusun kelengkapan peraltan pembelajaran dan bahan pembelajaran.
f. Melaksanakan rapat.
g. Menyiapkan format-format kebutuhan guru untuk menunjang kegiatan pembelajaran.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 10

 Bagian 4
JADWAL KEGIATAN KEPALA SEKOLAH
TAHUN PEMBELAJARAN 2018/2019

A. KEGIATAN TAHUNAN
Semester, Bulan, dan Tahun
No. Uraian Kegiatan I II
7/12 8/12 9/12 10/12 11/12 12/12 1/13 2/13 3/13 4/13 5/13 6/13
A. UMUM
1) Penyusunan Program Kerja. ☻
2) Fungsionalisasi Ruang/Lingkup. ☻
3) Fungsionalisasi Ketenagaan. ☻
4) Rapat-Rapat. ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
5) Upacara. ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
B. KURIKULUM
1) Menyusun dan menjabarkan kalender ☻ ☻
pendidikan ☻ ☻
2) Menyusun pembagian tugas guru dan jadwal
pembelajaran ☻ ☻
3) Mengatur penyusunan proram pembelajaran
(Proha, Promi, Probul, proca, Prota, Silabus,
Pemetaan SK/KD, RPP, penjabaran dan penyesuaian
kurikulum). ☻ ☻
4) Mengatur pelaksanaan kegiatan kurikuler dan
ekstrakurkuler.
5) Mengatur pelaksanaan program penilaian yang ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
meliputi: ☻ ☻
a. Ulangan Harian ☻
b. Ulangan Tengah Semester ☻
c. Ulangan Semester ☻
d. Rapat Kenaikan Kelas ☻ ☻
e. Pembagian Raport ☻
f. Pelaporan Kemajuan Hasil Belajar ☻
Siswa ☻
g. Ujian Akhir ☻
h. Pembagian STTB ☻
i. Pelaporan Kilat Ujian Akhir
j. Pelaporan Lengkap Ujian Akhir ☻
6) Mengatur pelaksanaan program perbaikan dan
pengayaan. ☻ ☻
7) Mengatur pemanfaatan lingkungan sebagai
sumber belajar. ☻ ☻
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 11
 8) Mengatur pengembangan MGMP dan ☻
koordinator matapelajaran. ☻ ☻
9) Melakukan supervisi administrasi dan akademis. ☻ ☻
10) Pelaporan.
C. KESISWAAN
1) Penerimaan Siswa Baru. ☻
2) Pelaksanaan MOS. ☻
3) Mengatur program dan pelaksanaan bimbingan
dan konseling. ☻
4) Megatur dan mengkoordinasikan pelaksanaan
6K. ☻
5) Mengatur dan membina program kegitan OSIS. ☻ ☻
6) Mengatur program pesantren kilat.
7) Menyusun dan mengatur pelaksanaan pemilihan ☻ ☻
siswa teladan.
8) Menyeleksi calon untuk diusulkam mendapat ☻ ☻
beasiswa.
9) Mengatur mutasi siswa.

D. SARANA DAN PRASARANA

1) Merencanakan kebutuhan sarana prasarana
untuk menunjang proses belajar mengajar. ☻
2) Merencanakan program pengadaannya. ☻
3) Mengatur pemanfaatan sarana prasarana. ☻
4) Mengelola perawatan, perbaikan, dan pengisian. ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
5) Membangun pembakuan sarana dan prasarana. ☻
6) Pelaporan. ☻
E. HUBUNGAN DENGAN MASYARAKAT
1) Mengatur dan mengembangkan
hubungan dengan Komite Sekolah dan peran Komite ☻
sekolah. ☻
2) Mengadakan Rapat Pleno Komite ☻
Sekolah. ☻
3) Mengadakan Rapat Pengurus.
4) Melaksanakan onsultasi dengan instansi
terkait. ☻
5) Menyelenggarakan bakti sosial dan ☻
karyiawisata.
6) Menyelanggarakan pemeran hasil
pendidikan di sekolah (gebyar pendidikan).
7) Pelaporan.
F. PERENCANAAN
1) Menyusun rencana pengembangan sekolah. ☻
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 12
 2) Menyusun rencana peningkatan kualifikasi guru. ☻
3) Menyusun rencana pelaksanaan perbaikan dan
pengayaan. ☻
4) Menyusun rencana dan jadwal kegitan ☻
peningkatan kompetensi guru.
5) Menyusun rencana kegiatan MGMP. ☻
6) Menyusun rencana dan jadwal pengembangan
KTSP. ☻
7) Menyusun program MBS. ☻
8) Menyusun rencana peningkatan dan
pengembangan teknik/inovasi pembelajaran. ☻
9) Menyusun proposal-proposal. ☻
10) Membuat data/statistik kemajuan kompetensi
dan kualifikasi guru. ☻
11) Menyusun rencana kegiatan lomba olympiade
dan debat IPTEK. ☻
12) Menganalisis kebutuhan tenaga pendidik dan
kependidikan. ☻
13) Menyusun RAPBS. ☻
14) Menyusun dan mengatur jadwal PTK guru. ☻
15) Menyusun dan mengatur kegiatan
pengembangan diri siswa. ☻
16) Menyusun rencana kegiatan studi banding. ☻
17) Pelaporan. ☻
G. KETENAGAAN
1) Melaksanakan peningkatan profesi tenaga
pendidik dan kependidikan. ☻
2) Melaksanakan pembiaan mental dan spiritual. ☻ ☻
3) Pembinaan tugas guru dan UPTD.
4) Merancang usaha peningkatan kesejahteraan
Guru dan UPTD. ☻
5) Pengisian DP3. ☻
6) Pengisian angka kredit. ☻ ☻
7) Pelaporan. ☻
H. KEUANGAN
1) Pembuatan daftar gaji. ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
2) Pengelolaan Dana BOS dan Dana SFM ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
3) Pembuatan SPJ. ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
4) Pelaporan. ☻
I. KETATAUSAHAAN
1) Menyusun administrasi ketenagaan. ☻
2) Menyusun administrasi Kesiswaan. ☻
a. Mengisi buku induk siswa. ☻
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 13
 b.
Mengisi Klapper. ☻
c.
Membuat buku mutasi. ☻
3) Usul kenaikan pangkat. ☻ ☻
4) Pelaporan Ketatauhasaan. ☻
5) Pengarsipan ☻
J. SUPERVISI
1) Pemeriksaan administrasi pembelajaran. ☻
2) Kunjungan kelas. ☻ ☻ ☻ ☻
3) Pemeriksaan sarana dan prasarana. ☻
4) Pemeriksaan administrasi ketatausahaan. ☻ ☻
5) Pemeriksaan 6K. ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻ ☻
6) Pemeriksaan keuangan BOS dan SFM ☻
7) Pelaporan. ☻

B. KEGIATAN SEMESTERAN
Semester, Bulan, dan Tahun
No. Uraian Kegiatan I II
7/11 8/11 9/11 10/11 11/11 12/11 1/12 2/12 3/12 4/12 5/12 6/12
A. h. Menyelengarakan perawatan dan
perbaikan peralatan sekolah yang diperlukan. ☼
i. Melaksanakan pengisian buku induk ☼
siswa.
☼ ☼ ☼ ☼
j. Melaksanakan persiapan ulangan
tengah semester dan ulangan semester. ☼
k. Mengevaluasi kegiatan BK, OSIS,
UKS, Kopsis, dan ekstrakurikuler.
l. Melaksanakan kegiatan akhir ☼ ☼
caturwulan yang meliputi: ☼
 Daftar kelas. ☼
 Kumpulan nilai (legger). ☼
 Catatan siswa yang perlu mendapat ☼
☼ ☼
layanan khusus.
☼ ☼
 Pengisian nilai semesteran.
 Pembagian Buku Laporan Hasil ☼ ☼
Penilaian Hasil Belajar. ☼ ☼
 Panggilan orangtua siswa, sejauh
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 14
 diperlukan untuk berkolaborasi.
6). Pelaporan

C. KEGIATAN BULANAN
Semester, Bulan, dan Tahun
No. Uraian Kegiatan I II
7/11 8/11 9/11 10/11 11/11 12/11 1/12 2/12 3/12 4/12 5/12 6/12
A. AWAL BULAN
 Melaksanakan penyelesaian kegiatan
pembayaran gaji guru/UPTD/Teknisi lainnya,
laporan bulanan, rencana keperluan perlengkapan
pembelajaran dan kantor, serta rencana belanja ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
bulanan.
 Melaksanakan pemeriksaan umum, ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
antara lain: ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
 Buku jurnal kelas. ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
 Daftar hadir guru dan UPTD. ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
 Kumpulan bahan evaluasi serta analisisnya. ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
 Kumpulan perangkat pembelajaran.
 Diagram pencapain KKM ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
 Program perbaikan dan pengayaan.
 Buku catatan pelakanaan bimbingan dan
konseling.
♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
 Memberi petunjuk kepada guru-guru tentang siswa
yang perlumemdapat perhatian khusus, kasus yang
perlu diketahui dalam upaya pembinan kegiatan
siswa.
B. AKHIR BULAN
1) Melakukan peutupan buku ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
kas umum. ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
2) Pelaporan ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
pertangungjawaban keuangan. ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣ ♣
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 15
 3) Evaluasi pelaksanaan
program kegiatan bulanan.
4) Mutasi siswa dan klapper.

Bagian 5
DESKRIPSI KEGIATAN
KEPALA SEKOLAH

NO. JENIS KEGIATAN WAKTU SASARAN KETERANGAN

UMUM
1. Upacara bendera. Setiap hari Senin efektif Kepala sekolah, guru, UPTD/Staf, Pelaksanaan upacara bendera di atur secara bergilir
belajar. dan semua siswa semua jenjang kelas.

2. Rapat rutin/rapat evaluasi. Setiap hari Sabtu usai jam Dewan Guru, dan Ka. UPTD/Staf. Tujuannya untuk mengevaluasi hasil kerja guru/pegawai
pembelajaran terakhir. selama satu minggu serta untuk mengetahui hambatan-
hambatn dan cara pemecahannya.

3. Rapat MPMBS dan Manajemen Pekan ke-2 Juli 2018 Kepala Sekolah, guru, Ka. Membahas program MPMBS tahun pembelajaran
Berbasis Sekolah UPTD/Staf, pengurus OSIS, 2018/2019
Pengurus Komite, pemuka
masyarakat, dan pakar pendidik.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 16

4. Rapat Komite Sekolah
5. Upacara hari-hari besar
Nasional/Keagamaan.
6. Bakti sosial/pelestarian
lingkungan sekolah.
7. Pemanfaatan waktu libur.
1. KURIKULUM
Rapat pembagian tugas guru, Ka.
UPTD dan Staf.
2. Rapat pemantapan program dan
Pengembangan Kurikulum.
3. Rapat perencanaan pelaksanaan
MGMP dan implementasi
Kurikulum SD NEGERI LEGOK
II
4.
Menyiapkan bahan pembelajaran
dan berbagai alat peraga/media
pembelajaran yang dibutuhkan.
5.
Penyusunan Silabus, RPP, KKM,
Prota, Prosem, Probul, Propek,
dan Proha.
6.
Penyusunan Program Tahunan
Sekolah
7.
Pelaksanaan Supervisi
Pekan ke-1 bulan
September 2018.
Sesuai dengan ketentuan
pemerintah daerah dan
pusat.
Disesuaikan dengan
program.
Selama libur semester dan
libur sekitar bulan
Ramadhan 1432 H.
Bersamaan dengan rapat
kenaikan kelas.
Awal semester 1
Pekan ke-2 bulan Juli 2017.
Pekan ke-1, 2, dan 3 bulan
Juli 2018
Selama liburan.
Pekan ke-3 bulan Juli 2017.
Tanggal 09 s. d. 17 Juli
2018.
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II
Pengurus Komite Sekolah,
Kepala Desa setempat, dan
orangtua/wali seluruh siswa.
Kepala Sekolah, guru, Ka.
UPTD/Staf, dan siswa.
Kepala Sekolah, guru, Ka.
UPTD/Staf, dan siswa.
Kepala Sekolah, guru, Ka.
UPTD/Staf, dan siswa.
Dewan Guru dan Ka. UPTD/Staf.
Kepala Sekolah, Dewan Guru, Ka.
UPTD/Staf, dan unsur Komite
Sekolah.
Kepala Sekolah dan Dewan Guru.
Dewan Guru.
Kepala Sekolah, dewan guru dan
Ka. UPTD/Staf.
Kepala Sekolah, dewan guru dan
Ka. UPTD/Staf.
Semua Guru
Membahas RAPBS tahun anggaran 2018/2019;
pertanggungjawaban penyelenggaraan dan penggunaan
keuangan tahun anggaran sebelumnya, dan
penetapan besarnya angka partisipasi Komite Sekolah
tahun anggaran 2018/2019.
Diikutsertakan dengan mempertimbangkan jam
pembelajran efektif.
Penghijauan dan penatan lingkungan/halaman sekolah.
Guru menyusun segala perangkat pembelajaran; Ka.
UPTD/Staf menyusun perangkat kerja; dan siswa
diberikantugas yang sifatnya edukatif dan kerohanian
yang mengarah pada perubahan sikap dan tingkah laku.
Selama liburan Guru dan Ka. UPTD/Staf menyusun
perangkat program pembelajaran/kerja.
Refresh MPMBS dalam lingkup sekolah; membuat
proposal yang berkaitan dengan peningkatan mutu
akademis dan nonakademis, serta menyampaikannya
pada instansi terkait.
Menyiapkan strategi pelaksanaan MGMP; menyusun
program pembelajaran; dan menentukan
pendekatan, metode, strategi, serta teknik pembelajran.
Menyiapkan format yang dibutuhkan, buku
catatan/persiapan, buku acuan/kurikulum, buku referensi,
dan semua administrasi kurikulum yang dibutuhkan.
Mengacu pada Kalender akademik yang telah ditentukan.
Menganalisis program kerja tahun pembelajaran
2018/2019, menyusun program Kepala Sekolah, guru,
UPTD/Staf.
Agar guru mengembangkan profesionalisnya dalam
menjalankan tugas.
17
 Administrasi Guru semester 1.
8.
Pelaksanaan Supervisi proses
pembelajaran (kunjungan kelas)
semester I.
9.
Supervisi Pelaksanaan Kurikulum
SD NEGERI LEGOK II.
10.
Pelaksanaan Ulangan Umum
Semester I.
11.
Pengisian Raport dan Pembagian
Raport Semester I
Tanggal 19 s. d. 30
September 2018.
Tanggal 24 s.d. 29 Oktober
2018
Tanggal 12 s. d. 17
Desember 2018.
Tanggal 19 s. d. 24
Desember 2018.
Semua Guru
Guru, Ka. UPTD/Staf dan Siswa.
Guru, Ka. UPTD/Staf, dan Siswa.
Wali Kelas, guru Matapelajaran, dan
guru BP/BK
Memotivasi guru untuk mengembangkan pendekatan,
strategi, metode, dan teknik pembelajaran yang efektif,
efisien, dengan menitik beratkan kepada kepentingan,
kemampuan, serta kondisi siswa.
Untuk mengetahui pencapaian tujuan yang telah
direncanakan; mengetahui dan menemukan solusi
terhadap kendala-kendala yang dihadapi.
Pembentukan Panitia, pendanaan/biaya, pendistribusian
perangkat soal, pengawasan, dan pemeriksaan hasil
ulangan.
Untuk mengetahui kemajuan prestasi akademik siswa.

Pembinaan terhadap kompetensi akademik, individual,

12.
Pendistribusian administrasi
kurikulum semester II dan
Workshop peningkatan
kompetensi guru.
13.
Proses pembelajaran semester II.
Pekan ke-1 bulan Januari
2019.
Tanggal 2 Januari 2019.
Urusan Kurikulum, Ka. UPTD/Staf
dan Guru.
Semua guru matapelajaran.
sosial, dan profesional guru.
Guru mengembangkan pendekatan, metode, strategi,
metode, dan tehnik pembelajaran yang efektif, efisien,
dengan menitik beratkan pada kepentingan, kemampuan,
serta kondisi siswa; guru menyusun perangkat program
pembelajaan, menyajikan, dan mengevaluasi, analisis
hasil evaluasi, elaksankan perbaikan dan pengayaan.

Mengetahui pencapaian KKM dan mencari dan

14. Tanggal 6 s. d. 25 Februari Semua guru matapelajaran. menemukan solusi terhadap kendala yang dihadapi.
Pelaksanaan supervisi 2018.
pembelajaran (kunjungan kelas) Pelaporan pencapaian KKM.
15. Semester II. Tanggal 01 s. d. 25 Maret Guru, Ka. UPTD, dan Siswa.
Supervisi umum Pelaksanaan 2019. Ketua dan anggota subrayon 09 SMP Kegiatannya disesuaikan juklak dan juknis. Kegiatan
16. Semester II. Pekan ke-4 bulan Maret kabupaen Bima, serta guru dimaksud adalah rapat persiapan US/UN, pembentukan
Pelaksanaan ujian akhir (praktek 2018 dan pekan ke-4 bulan matapelajaran. panitia dalam subrayon dan sekolah penyelenggara,
dan teori) US/UN April 2019. penyusunan naskah soal US, pelaksanaan US/UN,
pemeriksaan, rapat penentuan kelulusan, pengumuman
kelulusan, penyerahan STK dan pelaporan kilat/lengkap.
Untuk mengetahui kemajuan prestasi akademik siswa.
17. Tanggal 18 s .d. 23 Juni Semua Guru dan Siswa.
Pelaksanaan ulangan umum 2019

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 18

 semester II. Untuk mengetahui kemajuan prestasi akademik siswa.
18. Tanggal 25 s. d. 30 Juni Wali Kelas, guru matapelajaran, dan
Pengisian dan pembagian raport 2019. guru BP/BK.
semester II.
19. Tanggal 2 Juli s. d. 7 Juli Tim Pengelola MPMBS.
Penyusunan laporan semester II. 2019.

KESISWAAN
1. Penerimaan Siswa Baru Tanggal 25 Juni s. d. 27 Calon Siswa Baru Pelaksanannya berpedoman pada juklak dan juknis;
Juni 2019. penuntasan Wajar 9 tahun, pembentukan panitia PMB;
pengadaan format-format yang berkenaan dengan PMB.

2. Seleksi penerimaan siswa baru Tanggal 28 Juni 2019. Calon Siswa Baru Penentuan penerimaan siswa baru berdasarkan kriteria
yang telah ditentukan; tes tertulis/ lisan.

3. Pengumuman siswa yang diterima Tanggal 02 Juli 2019 Panitia penerimaan siswa baru. Pengumuman penerimaan siswa baru; pengumuman
/ditolak siswa yang diterima.

4. Pendaftaran ulang. Tanggal 03 s. d. 04 Juli Panitia penerimaan siswa baru. Pendaftaran ulang bagi siswa baru yang diterima.
2019.

5. Masa orientasi siswa baru. Tanggal 05 s.d. 07 Juli 2019 Siswa baru. Siswa memiliki pengetahuan tentang cara-cara belajar,
mengenal lingkungan sekolah, mengenal personil,
mengenal sarana dan prasarana SMP Negeri 1 Donggo.
Tanggal 09 Juli 2019
6. Kegiatan hari-hari pertama masuk Siswa kelas VII, VIII, dan IX Jadwal khusus sehingga siswa tetap aktif belajar.
sekolah.
Setiap bulan.
7. Administrasi Kesiswaan WKSU Kesiswaan dan UPTD Pengisian buku induk siswa, pengisisan data mutasi
urusan Kesiswaan. siswa, pengisian/penyiapan daftar hadir siswa,
penyusunan tatatertib siswa, dan pelaporan.
KEUANGAN
1. Pemeriksaan KAS Sekali sebulan Bendahara rutin, Bendahara gaji, Menghindari penyalahgunaan keuangan.
bendahara BOS, dan bendahara
Komite.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 19

 KETENAGAAN
1. Administrasi Ketanagaan. Setiap bulan Ka. UPTD dan Staf. Laporan Kepegawaian, mutasi kepegawaian, pembinaan
profesional kinerja tenaga pendidik dan kependidikan,
daftar hadir, SK kenaikan pangkat, SK berkala,

2. Kesejahteraan tenaga pendidik Selama tahun pembelajaran Seluruh guru dan UPTD. Insentif pengurus Komite Sekolah, kelebihan jam
dan kependidikan 2018/2019. mengajar bagi guru tetap, dan honor negara bagi guru
tidak tetap
HUBUNGAN DENGAN
MASYARAKAT Dengan Pemda dan instansi terkait; dengan masyarakat
1. Vertikal dan horizontal. Setiap saat Guru, Ka. UPTD/Staf, dan Dharma lingkungan sekitar; dengan UPT Kecamatan dan Dinas
Wanita Dikpora Kabupaten Bima; dengan pengurus dan anggota
Komite Sekolah.
INVENTARIS
1. Laporan Bulanan Satu bulan. Urusan Perlengkapan, Inventaris, Disesuaikan dengan petunjuk.
perkantoran, gedung, dan tanah.

2. Penghapusan Barang Sesuai kondisi rill. Kepala Sekolah dan urusan Barang inventaris yang dalam keadaan rusak berat dan
perlengkapan. atau tidak layak pakai.

3. Pengadaan Barang Sesuai kebutuhan rill. Kepala Sekolah, WKS, WKSU -

sarana, UPTD perlengapan.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 20

 PELAPORAN
1. Kurikulum Setiap akhir semester Tingkat pencapaian KKM. Untuk mengetahui kemajuan hasil pebelajaran.

2. Kesiswaan Setiap akhir bulan Mutasi Siswa. Untuk menghindari adanya siswa yang drop out.

3. Keuangan Setiap akhir bulan Penerimaan dan penggunaan. Untuk menghindari penyalahgunaan keuangan Negara.

4. Ketenagaan Setiap akhir bulan Mutasi Guru dan UPTD Untuk mengetahui kebutuhan guru dan UPTD.

5. Hubungan dengan masyarakat Setiap akhir bulan Hubungan kerja sama antara sekolah Kepedulian masyarakat melalui Komite Sekolah sangat
dengan masyarakat. menentukan terselenggaranya proses pendidikan di
sekolah.

6. Inventaris (perlengkapan) Setiap akhir bulan Mutasi barang investaris sekolah. Untuk mengetahui kebutuhan barang inventaris sekolah,
termasuk taman, kantor dan gedung lainnya yang perlu
direhabilitasi ringan dan/atau berat; sertifikat tanah dan
mebeler yang rusak.

7. MPMBS Setiap Akhir Semester dan Pelaksanaan MPMBS Untuk mengetahui pencapaian target yang telah
pada akhir tahun ditetapkan; untuk mengetahui perubahan program (bila
pembelajaan. ada); dan untuk mengetahui tingktat pencapaian target
yang telah ditetapkan.
LAIN-LAIN
1. Bimbingan ketaqwaan terhadap Seiap hai Sabtu; Hari besar Guru, UPTD, dan siswa. Sholat bersama dan ceramah-ceramah agama pada saat
Tuhan YME. agama; pesantren kilat; memperingati hari-hari besar keagamaan.
kegiatan kepramukaan.

2. Penghijauan dan pelestarian Setiap saat. Guru, UPTD, dan siswa. Penanaman dan pemeliharaan pohon dan bunga serta
lingkungan sekolah. kebun sekolah.

3. Kebersihan dan Keindahan Setiap saat Guru, UPTD, dan siswa. Tiada hari tanpa kebersihan dan keindahan; kebersihan
halaman, ruangan, dan seluruh gedung luar dan dalam
Penataan ruang dan halaman sekolah sehingga seluruh
warga sekolah merasa senang dan nyaman di sekolah.

Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II 21

 Bagian 6

PROGRAM SUPERVISI

A. Pengertian Supervisi
Pengawasan atau pengontrolan terhadap tatakerja seluruh komponen pengelola sekolah dengan mengacu pada progam kerja
yang disusun secara akurasi dalam mencapai sasaran yang telah ditetapkan.

B. Tujuan Supervisi
Pelaksanaan supervisi ini bertujuan untuk:
1) mengetahui kelengkapan segala perangkat pembelajaran bagi guru dan administrasi perkantoran bagi UPTD.
2) mengevaluasi dan meningkatkan sistem pengelolaan sekolah, sehingga tercapai kondisi edukatif yang optimal.
3) mengetahui kesesuaian dan ketercapaian program kerja bagi seluruh komponen pengelola sekolah.

C. Sasaran Supervisi
Sebagai sasaran dalam program supervsi ini adalah WKS, WKSU, guru matapelajaran, guru bimbingan dan
konseling, wali kelas, tim MBS, tim pengembang kurikulum, para pembina kegiatan ekstrakurkuler, para pembimbing guru
matapelajaran, UPTD, laboran, teknisi laboran, dan pustakawan/pengelola perpustakaan.
Khusus WKS da WKSU akan disupervisi segala kegiatan sesuai dengan program yang disusun (baca bag. 2 item hal.
6–8). Sedangkan bagi guru matapelajaran, pembina kegiatan ekstrakurikuler, guru BP/BK, pustakawan, laboran, dan teknisi
media dapat dilihat pada bagian 2 hal. 8 dan seterusnya.

D. Komponen, Kegiatan, dan Sasaran Supervisi

WAKTU
NO KOMPONEN PETUGAS KEGIATAN SASARAN
PELAKSANAAN
1. Administrasi Kepsek Semester I pada Persiapan dan UPTD dan
dan pekan ke-2 bulan Juli perbaikan urusan
dibantu 2018 dan semester II administrasi perlengka
oleh pekan ke-3 bulan perlengkapan. pan
Wakasek. Januari 2019.
2. Kurikulum Kepsek Semester I pada Perbaikan Guru mata
dan bulan Agustus 2018 administrasi pelajaran.
dibantu dan semester II pada kurikulum.
oleh bulan Januari 2019.
Wakasek.
3. Kesiswaan Kepsek Semester I pada Perbaikan WKSU
dan pekan ke-1 bulan administrasi Kesiswaan
dibantu September 2018 dan kesiswaan. Pembina
oleh semester II pada OSIS.
Wakasek. pekan ke-4 bulan
Februari 2019.
4. Kunjungan Kelas Kepsek Semester I pada Inovasi Guru
dan bulan September pembelajaran mtapelajar
dibantu 2018 dan semester II dan penilaian. an.
oleh pada bulan Pebruari
Wakasek. 2019.
5. Ekstrakuriler Kepsek Semester I pada Inovasi Para
dan pekan ke-3 bulan kegiatan Pembina
dibantu Oktober 2018 dan ekstrakurkuler kegiatan
oleh semester II pada sesuai dengan ekstrakuri
Wakasek. pekan ke-3 bulan bakat dan kuler.
Maret 2019. minat siswa.

22
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II
 6. BP/BK Kepsek. Semester I pada Perbaikan Guru
pekan ke-4 bulan pelayanan BP/BK
Oktober 2018 dan bimbingan.
semester II pada
pekan ke-2 bulan
April 2019.
7. Keuangan Kepsek Semester I pada Perbaikan Bendahara
pekan ke-1 bulan pembukuan rutin, gaji,
Oktober 2018 dan BOS, dan
semester II pada OSIS.
pekan ke-1 bulan
April 2019.
8. Laboratorium Kepsek Semester I pada Perbaikan Laboran
dan pekan ke-1 bulan segala dan Guru
dibantu Nopember 2018 dan administrasi praktik.
oleh semester II pada laboratorum.
Wakasek. pekan ke-2 bulan Mei
2019.
9. Perpustakaan Kepsek Semester I pada Perbaikan dan Pustakawa
dan pekan ke-4 bulan perlengkapan n/Pengelol
dibantu September 2018 dan administrasi. a.
oleh semester II pada
Wakasek. pekan ke-1 bulan Mei
2019.
10. Perlengkapan Kepsek. Semester I pada Perbaikan WKSU
pekan ke-1 bulan administrasi. Sarana
Desember 2018 dan dan baian
semester II pada perlengka
pekan ke-1 bulan Mei pan
2019. UPTD.

E. Jadwal Supervisi
TANGAL, BULAN, TAHUN, DAN PADA SEMESTER
NO. KOMPONEN I II
1. Administrasi 09 s. d. 17 Juli 2018 07 s. d. 12 Januari 2019
2. Kurikulum 27 s.d 31 Agustus 2018 14 s.d 19 Januari 2019
3. Kesiswaan 01 s. d. 08 September 2018 21 s. d. 31 Januari 2019
4. Kunjungan kelas 10 s.d 22 September 2018 06 s. d. 25 Februari 2019
5. Ekstrakurikuler 24 s. d. 29 september 2018 12 s. d. 17 Maret 2019
6. BP/BK 01 s. d. 06 Oktober 2018 09 s. d. 14 April 2019
7. Keuangan 08 s. d. 13 Oktober 2018 02 s. d. 07 April 2019
8. Laboratorium 01 s. d. 05 Nopember 2018 07 s. d. 12 Mei 2019
9. Perpustakaan 26 s. d. 30 Nopember 2018 01 s. d. 05 Mei 2019
10. Perlengkapan 01 s. d. 03 Desember 2018 21 s. d. 26 Mei 2019

23
Program Kerja Kepala SD Negeri Legok II