KISI JDU 2020

1. Manusia adalah makhluk sosial (Zoon Politicon), manusia dikodratkan untuk

bermasyarakat dan berinteraksi dengan orang lain. Pernyataan disampaikan
Koentjaraaningrat

2. Ada tiga bidang pengaturan dalam mengatasi tuntutan kehidupan, salah satunya

3. Pengelolaan diri merupakan suatu kegiatan yang sangat penting, karena manajemen
diri dapat mengarahkan seseorang agar mampu berpikir secara terus-menerus
terhadap suatu kebaikan

4. Setidaknya ada enam pedoman untuk pengelolaan diri yang baik, salah satunya
 Keseimbangan Hidup
 Memahami Diri Sendiri
 Bersikap Efektif
 Memegang Kepemimpinan
 Bergaul Dengan Orang Lain
 Hidup Secara Positif

5. Ada empat preferensi (pilihan dasar) dalam rangka untuk memahami diri salah
satunya
 Terorganisir atau spontan,Reaksi terhadap kehidupan pada umumnya
 Faktual atau intuitif (bisikan kalbu),dlm Menerima informasi
 Analitis atau simpatik,dlm Memproses informasi dan membuat keputusan
 Suka berkelompok atau menyendiri, dlm Mengisi kembali tenaga, memahami pilihan-
pilihan anda

6. Gambar bintang bersudut lima pada logo Unsoed memiliki makna bahwa dalam
mengemban tugas pendidikan tinggi, Universitas senantiasa berlandaskan pada
pancasila
7. Apabila ingin mendapatkan manfaat yang maksimal dari kehidupan dan pekerjaan,
 maka perlu memahami cara yang lebih kita sukai (dalam bekerja).
Kita dapat Menyusun preferensi/pilihan, dengan mengenal preferensi, kita dapat
mengetahui bidang yang cocok. Ada empat preferensi /pilihan dasar :
1. Terorganisir atau spontan,Reaksi terhadap kehidupan pada umumnya
2. Faktual atau intuitif (bisikan kalbu),dlm Menerima informasi
3. Analitis atau simpatik,dlm Memproses informasi dan membuat keputusan
4. Suka berkelompok atau menyendiri, dlm Mengisi kembali tenaga, memahami
pilihan-pilihan anda

8. Salah satu kewajiban Mahasiswa Unsoed dalam menjalankan tugasnya

 Menjaga kewibawaan dan nama baik Universitas
 Menyelesaikan studi sesuai dengan batas waktu yg ditentukan PS
 Menjujung tinggi etika akademik dan norma kehidupan kampus
 Menjaga fasilitas, kebersihan, ketertiban, dan keamanan Unsoed
 Mematuhi ketentuan lain yg ditetapkan Universitas/Fakultas
 Menanggung biaya penyelenggaraan dan pengembangan pendidikan sesuai
dengan ketentuan Universitas

9. Kebebasan Sivitas Akademika untuk mendalami dan mengembangkan Ilmu

Pengetahuan dan Teknologi secara bertanggungjawab melalui pelaksanaan Tridharma
perguruan tinggi

10. Secara etimologis kata etika berasal dari bahasa Yunani yaitu dari kata “Eitos” yang
watak atau kebiasaan

11. Perbedaan Etika dan moral, Etika sering dipakai dan digayutkan dengan pengkajian
sistem nilai-nilai yang ada, sedangkan moral dipakai untuk memberi penilaian terhadap
perbuatan yang dilakukan seseorang

12. Istilah yang memiliki kesepadanan dengan etika yang berasal dari bahasa arab Akhlak
13. Kata etika dari pengertian dasar memuat atau mengandung nilai-nilai kebenaran dan
kebaikan

14. Etika menurut Zubair dapat dijabarkan menjadi tiga aspek, salah satunya
a. Aspek historis : menekankan kedudukan etika sebagai cabang filsafat yang
membicarakan tentang nilai baik dan buruk dari perilaku manusia
b. Aspek deskriptif : menempatkan etika sbg ilmu pengetahuan yang juga membicarakan
baik buruknya perilaku manusia dalam kehidupan bersama (ada kenyataan bahwa
dalam hidup ada keberagaman norma sehingga bersifat sosiologik)
c. Aspek normatif : menempatkan etika sbg ilmu pengetahuan yang hanya memberikan
nilai baik atau buruk sehingga dalam tataran normatif dan evaluatif cukup
memberikan informasi dan menganjurkan untuk membedakan yang baik dan yang
buruk.

15. Ada 3 faktor yang mempengaruhi dikresi (kebijakan yang diambil) dalam penegakan
hukum salah satunya tapi kok aku cari ada 5 hayoo
Menurut Soejono Soekanto, faktor-faktor yang mempengaruhi penegakan hukum
adalah sebagai berikut:
1. Faktor hukumnya sendir
2. Faktor penegak hukum, yakni pihak-pihak yang membentuk maupun
menerapkan hukum
3. Faktor sarana atau fasilitas yang mendukung penegakan hukum
4. Faktor masyarakat, yakni lingkungan di mana hukum tersebut berlaku atau
diterapkan
5. Faktor kebudayaan, yakni hasil karya, cipta, dan rasa yang didasarkan pada
karsa manusia di dalam pergaulan hidup.

16. Etika dalam masyarakat kampus atau disebut dengan etika akademik bersifat universal
karena etika berdasarkan kepada ilmu dan kearifan

17. Penarikan kesimpulan dari hal yang bersifat umum menjadi hal yang bersifat
 individual
Penalaran deduktif

18. Perguruan Tinggi merupakan jenjang pendidikan setelah pendidikan menengah atas
dan siswa yang disebut mahasiswa. Mahasiswa atau masyarakat kampus dikenal
sebagai mahasiswa

19. Bintang bersudut lima berwarna kuning pada logo Universitas Jenderal Soedirman
memiliki makna dalam mengemban tugas pendidikan tinggi, universitas senantiasa
berlandaskan Pancasila

20. Berkembang dan majunya suatu perguruan tinggi sangat ditentukan oleh manajemen
(pengelolaan), sehingga dibutuhkan seorang pemimpin (Rektor), demikian juga
Unsoed. Pimpinan (Rektor) Unsoed yang membuka Program Sarjana Kedokteran,
Kesehatan Masyarakat, Farmasi dan Keperawatan Sudjarwo

21. Kebebasan yang dimiliki anggota sivitas akademik, untuk secara bertanggung jawab
dan mandiri melaksanakan kegiatan akademik yang terkait dengan pendidikan dan
pengembangan ilmu pengetahuan dan teknologi kebebasan akademik

22. Homo Homini Lupus manusia adalah serigala bagi manusia lain. Pendapat ini
disampaikan Thomas Hobbes

23. Keadaan manusia sebagai individu atau perorangan, yakni keseluruhan sifat-sifat yang
ada pada dirinya sebagai watak : kepribadian

24. Kepribadian adalah beberapa ciri watak yang diperlihatkan seseorang secara lahir,
konsisten, dan konsukuen. Pernyataan ini disampaikan Koentjaraningrat

25. Manajemen adalah suatu seni, karena untuk melakukan suatu pekerjaan melalui
orang lain dibutuhkan keterampilan khusus. Pernyataan ini disampaikan Mary Parker
Follet
26. Tokoh masyarakat yang berperan penting dalam pendirian Universitas Jenderal
Soedirman

27. Panitia pendiri Universitas Jenderal Soedirman lewat Yayasan Pembina UNSOED
tanggal 20-9-1962 mendirikan Fakultas Pertanian sebagai embrio berdirinya Unsoed

28. Berdasarkan SK Pengadilan Negeri Purbalingga No.50 tgl 4 Desember 1976,

ditetapkan bahwa Tanggal lahir Jenderal Soedirman 24 januari 1916

29. Berdasarkan SK Pengadilan Negeri Purbalingga No.50 tgl 4 Desember 1976,

ditetapkan
bahwa Jenderal Soedirman di lahirkan di desa Bantarbarang Kec. Rembang
Purbalingga. Nama orang tua Jenderal Soedirman Karsid Kartawiraji dan Siyem

30. Jenderal Soedirman Mempunyai Ayah angkat seorang Asisten Wedana Rembang
Purbalingga yang bernama  Raden Cokrosunaryo

31. Sivitas Akademika Universitas Jenderal Soedirman harus memiliki sifat akademik. Sifat
akademik tersebut antara lain
 Keingintahuan, (dorongan yg kuat utk mengetahui)
 Obyektif, (keadaan yg sebenarnya tanpa dpengaruhi pribadi)
 Bertanggungjawab, (memikul tanggungjawab/konsekuen)
 Terbuka, (mau menerima kritik, saran orang lain)
 Konisten, (tetap/ajeg/ tidak berubah)
 Kritis, (pandai menganalisis dengan logis)
 Tekun, (rajin/ keras hati dan bersungguh-sungguh)
 Berpandangan kedepan/visioner, (berpikir jauh kedepan)
 Independen, (bebas/ berdiri sendiri, tidak tergantung)
 Kreatif, (memiliki daya cipta/ kemampuan utk menciptakan)
32. Pernyataan di bawah ini Yang merupakan Jenis Tindak Pidana Korupsi banyak sis

33. Seseorang yang beretika akademik diantaranya dapat digambarkan sebagai berikut
 APRESIATIF (Menghargai Pemikiran Orang)
 AGNOSTIK (A (tanpa)/Gnosis (pengetahuan), Tawadhu/Menganggap Rendah
Dirinya/Andap Asor)
 MENGAKUI OTORITAS (Mengakui Hak orang lain/Tidak Plagiat/ Jujur Dalam
Ilpeng)

34. Ada beberapa hal yang perlu dilakukan dalam memegang kepemimpinan diri sendiri
diantaranya
Ada beberapa hal yang perlu dilakukan :
a. Menghargai diri sendiri
 Tinggi menilai diri, berjanji ditepati
 Menyelesaikan pekerjaan sesuai batas waktu
 Mengerjakan yang sudah dijanjikan
 Menyelesaikan pekerjaan yang tidak ingin anda kerjakan
b. Mempertegas diri
 Mendapatkan hal yg anda inginkan sesuai dg cara anda
 Berani berkata tidak kpd org lain
c. Bersikap gigih
 Jika sdh ada keputusan,harus berani mewujudkannya
 Tidak pernah menyerah, ulet, dan optimis
d. Mengatasi stres
 Cara mengatasinya adalah
 Melakukan kegiatan fisik (olah raga)
 Bercakap-cakap dan bergaul (berinteraksi)
 Menyusun rencana rekreasi dll

35. Faktor yang mempengaruhi dikresi (kebijakan yang diambil) dalam penegakan hukum
 tapi kok aku cari ada 5 hayoo
Menurut Soejono Soekanto, faktor-faktor yang mempengaruhi penegakan hukum
adalah sebagai berikut:
1. Faktor hukumnya sendir
2. Faktor penegak hukum, yakni pihak-pihak yang membentuk maupun
menerapkan hukum
3. Faktor sarana atau fasilitas yang mendukung penegakan hukum
4. Faktor masyarakat, yakni lingkungan di mana hukum tersebut berlaku atau
diterapkan
5. Faktor kebudayaan, yakni hasil karya, cipta, dan rasa yang didasarkan pada karsa
manusia di dalam pergaulan hidup

36. Jatidiri Unsoed diharapkan dapat terinternalisasi pada diri mahasiswa berupa
Keberhasilan dalam pengelolaan diri

37. Pedoman dalam Pengelolaan Diri Yang Baik

1. Keseimbangan Hidup
2. Memahami Diri Sendiri
3. Bersikap Efektif
4. Memegang Kepemimpinan
5. Bergaul Dengan Orang Lain
6. Hidup Secara Positif

38. Sekuntum bunga cempaka putih dengan satu putik dan masing-masing tiga mahkota
serta dua kelopak daun di sebelah kiri dan kanan yang terdapat pada logo Unsoed
memiliki arti warga kampus dan alumni universitas senantiasa bertakwa kepada tuhan
YME, membela kejujuran, kebenaran, keadilan, bersifat satria, bertanggung jawab, an
tidak mengenal menyerah

39. Universitas Jenderal Soedirman merupakan salah satu Perguruan Tinggi yang ada di
 Jawa Tengah. Berdirinya di latar belakangi oleh sejarah, desakan masyarakat bayumas
akan kebutuhan pendidikan tinggi

40. Tujuan masyarakat Banyumas mendirikan Universitas Jenderal Soedirman

 Agar putra-putri masyarakat karsidenan banyumas tidak terlalu jauh kuliah di
perguruan tinggi negeri sehingga menghemat biaya
 Mendirikan monumen hidup (sbg penghargaan atas jasa pangsar Jenderal
Soedirman)
 Berpartisipasi mencerdaskan kehidupan bangsa
 Sumbangsih Angkatan Darat kepada masyarakat Banyumas yang telah berjasa
menumpas DI/TII di Banyumas

41. Tujuan dari Program Pendidikan Sarjana Farmasi Universitas Jenderal Soedirman
a. Menghasilkan lulusan yang kompeten dalam penerapan ilmu pengetahuan dan
keterampilan sesuai dengan perkembangan ilmu pengetahuan, teknologi,
dan/atau seni (IPTEKS) kefarmasian untuk meningkatkan kesehatan
masyarakat.
b. Menghasilkan lulusan yang mampu bersikap, berperilaku, dan berkarya di
bidang kefarmasian dalam kehidupan bermasyarakat berdasarkan etika dan
moral.
c. Menghasilkan karya-karya di bidang kefarmasian yang bermanfaat untuk
meningkatkan kesehatan masyarakat.

42. Dalam penyelenggaraan Tridharma Perguruan Tinggi di Unsoed berlaku kode etik dan
etika akademik, maksud dari adanya etika akademik merupakan nilai dan prinsip
moral sebagai pedoman Sivitas Akademika dalam melaksanakan kegiatan akademik

43. Etika akademik, merupakan nilai dan prinsip moral sebagai pedoman Sivitas
Akademika dalam melaksanakan kegiatan akademik

44. Menurut UU No 20 Tahun 2003 Tentang Sistem Pendidikan Nasional menyebutkan

 bahwa jenis pendidikan dikelompokan menjadi 3, pendidikan akademik, pendidikan
proesi, pendidikan vokasi

45. Berdasarkan Peraturan Rektor Universitas Jenderal Soedirman Nomor : 17 Tahun

2016 Tentang Standar Pembelajaran diatur tentang hak dan kewajiban Mahasiswa.
Kewajiban mahasiswa
 Menjaga kewibawaan dan nama baik Universitas
 Menyelesaikan studi sesuai dengan batas waktu yg ditentukan PS
 Menjujung tinggi etika akademik dan norma kehidupan kampus
 Menjaga fasilitas, kebersihan, ketertiban, dan keamanan Unsoed
 Mematuhi ketentuan lain yg ditetapkan Universitas/Fakultas
 Menanggung biaya penyelenggaraan dan pengembangan pendidikan sesuai
dengan ketentuan Universitas

46. Berdasarkan Peraturan Rektor Universitas Jenderal Soedirman Nomor : 17 Tahun

2016 Tentang Standar Pembelajaran diatur tentang hak dan kewajiban Mahasiswa.
Hak mahasiswa
 Memperoleh pengajaran sebaik-baiknya dan layanan akademik sesuai dengan
minat, bakat, kegemaran, dan kemampuan
 Menyelesaikan studi lebih cepat dari waktu yg ditentukan sesuai dengan
persyaratan
 Mendapat bimbingan dari dosen
 Memanfaatkan fasilitas dalam rangka proses pembelajaran
 Memperoleh layanan kesejahteraan sesuai dengan peraturan perundang-
undangan yang berlaku
 Mengikuti kegiatan organisasi kemahasiswaan
 Menggunakan kebebasan akademik secara bertanggungjawab
 Pindah ke PS lain di Unsoed atau ke luar Unsoed sesuai dengan persyaratan
yang ditentukan
 Memperoleh pelayanan khusus bagi penyandang cacat fisik
  Memperoleh /mengajukan cuti akademik dg persyaratan yang ditentukan
 Mengajukan penundaan pembayaran dan keringan biaya pendidikan dengan
persyaratan yg ditentukan

47. Berdasarkan Peraturan Rektor Universitas Jenderal Soedirman Nomor : 17 Tahun

2016 Mahasiswa yang melakukan pelanggaran Etika Akademik akan mendapatkan
sanksi. Sanki pelanggaran etika akademik tersebut
 Peringatan keras secara lisan oleh petugas ataupun tertulis oleh Ketua Jurusan
 Pengurangan nilai ujian dan atau pernyataan tidak lulus pada mata kuliah atau
kegiatan akademik yang ditugaskan oleh dosen pengampu yang bersangkutan
atas persetujuan Ketua Jurusan ataupun tidak
 Dicabut hak/izin mengikuti kegiatan akademik untuk sementara oleh Ketua
Jurusan atau pimpinan Univrsitas
 Pemecatan atau dikeluarkan (dicabut status kemahasiswaannya secara
permanen oleh pimpinan Universitas

48. Peraturan Rektor Untversitas Jenderal Soedirman Nomor: 09 Tahun 2013 Tentang
Kode Etik Dosen. Tujuan dari peraturan tersebut
 Menjaga martabat dan kehormatan profesi dosen Unsoed
 Membangun kepribadian dosen agar memiliki akhlak mulia
 Menciptakan suasana akademik yang kondusif di lingkungan kampus Unsoed
 Menciptakan hubungan yang harmonis antara dosen dengan Universitas,
sejawat, tenaga kependidikan, mahasiswa, dan masyarakat
 Sebagai pedoman dalam mengawasi perilaku dan memproses serta memutus
apabila terjadi pelanggaran kode etik dan peraturan perundang-undangan
oleh dosen.

49. Secara bahasa manusia berasal dari kata “manu” (Sansekerta), “mens” (Latin), yang

berarti berpikir, berakal budi atau makhluk yg (mampu menguasai makhluk lain)

50. Faktor yang mempengaruhi perkembangan kepribadian

  Faktor bawaan merupakan sumber utama dari perbedaan individu, misalnya
tentang ciri fisik.
 Faktor lingkungan dapat berupa lingkungan fisik dan lingkungan sosial budaya.
Kondisi rumah, udara, gizi makanan, norma dan adat setempat serta sistem
sekitar dapat mempengaruhi perkembangan kepribadian
 Interaksi antara faktor bawaan dan faktor lingkungan

51. Menurut Maslow yang dikutip oleh Suprapti (1981) menjelaskan bahwa pribadi
seseorang yang dianggap ideal atau pribadi yang sehat , yaitu yang memiliki sifat-sifat
sebagai berikut

52. Dalam kondisi sebagai individu atau kelompok, manusia harus dapat membedakan
antara yang boleh dan tidak boleh, baik dan buruk, indah dan jelek, adil dan tidak
adil, jujur dan tidak jujur, halal dan haram untuk digunakan sebagai pertimbangan
mengambilan keputusan dalam melaksanakan suatu tindakan