Anda di halaman 1dari 5

YAYASAN PENDIDIKAN ULIL ALBAB

SMK ULIL ALBAB DEPOK


Program Keahlian : Akuntansi, Administrasi Perkantoran, Teknik Komputer Jaringan,
Multimedia, Tata Busana, Teknik Sepeda Motor, Perbankan, Farmasi dan Akomodasi Perhotelan
STATUS : TER – AKREDITASI ‘ A ‘ SK. No. 02.00/209/BAP-SM/X/2012
NSS. 34.2.02.17.14.004
Jl. Raya Kebarepan Blok Pegambuan No. 6 Kasugengan Lor Depok Kabupaten Cirebon 45155
Telp. (0231) 341508 E-mail : ulilalbab_disdik@yahoo.co.id

SOAL PENILAIAN TENGAH SEMESTER GANJIL


TAHUN PELAJARAN 2020/2021

Mata Ujian : OTK Kepegawaian

Satuan Pendidikan : Sekolah Menengah Kejuruan

Kelas/Komp. Keahlian : XI / Manajemen Perkantoran


Guru Mata Pelajaran : Kiki Maria Ulfa, S.Pd

Jawablah pertanyaan di bawah ini dengan jawaban yang benar dan lengkap !

1. Tuliskan pengertian Administrasi Kepegawaian !

2. Tuliskan tujuan administrasi kepegawaian menurut Drs. Miftah Thoa, MPA !

3. Sebutkan fungsi administrasi kepegawaian, jelaskan !

4. Sebutkan kegiatan-kegiatan yang ada pada fungsi operatif !

5. Berikan pendapatmu tentang prinsip disiplin dalam kepegawaian !

6. Tuliskan pengertian Regulasi Kepegawaian dengan bahasamu sendiri !

7. Sebutkan fungsi regulasi kepegawaian !

8. Sebutkan jenis-jenis jaminan sosial tenaga kerja !

9. Apakah yang Anda ketahui dengan upah minimum !

10. Setuju atau tidak setuju, dan berikan alasannya !

a. “ Administrasi kepegawaian bertujuan untuk tercapainya penggunaan sumber tenaga kerja

yang ada secara efektif ”

b. “ Besarnya jaminan kecelakaan kerja ditentukan dalam peraturan Pemerintah ”


KISI-KISI SOAL PTS OTK KEPEGAWAIAN
KELAS XI
TAHUN PELAJARAN 2020/2021

KOMPETENSI DASAR MATERI PEMBELAJARAN NO.

SOAL
3.1 Memahami administrasi kepegawaian Administrasi Kepegawaian 1
4.1 Melakukan pengelompokan - Tujuan 2

administrasi kepegawaian
-Fungsi 3 dan 4
-Prinsip-prinsip 5
3.2 Memahami regulasi kepegawaian Regulasi Kepegawaian 6
4.2 Melakukan klasifikasi regulasi - Fungsi regulasi 7
-Jenis-jenis jaminan sosial tenaga 8
kepegawaian
kerja
-Pengertian upah minimun 9
-Pendapat pribadi 10

PENSKORAN SOAL PTS OTK KEPEGAWAIAN


KELAS XI
TAHUN PELAJARAN 2020/2021
PENSKORAN SOAL ESSAY
NO. BOBOT KRITERIA PENSKORAN NILAI

PERTANYAAN SOAL AKHIR


5 10 15 20
1. 5
2. 10
3. 15
4. 10
5. 15
6. 5
7. 10
8. 5
9. 5
10. 20
Jumlah Skor Maksimal = 100 Total Skor =

KUNCI JAWABAN SOAL PTS OTK KEPEGAWAIAN

KELAS XI

TAHUN PELAJARAN 2020/2021

1. Administrasi kepegawaian yaitu seluruh aktifitas atau kegiatan yang berhubungan dengan
penggunaan tenaga kerja manusia untuk mencapai tujuan organisasi atau perusahaan

2. Tujuan administrasi kepegawaian menurut Drs. Miftah Thoa, MPA untuk mengurus segala
sesuatu yang berhubungan dengan kepegawaian yaitu dalam penggunaan tenaga kerja manusia
untuk keperluan kerja sama sekelompok orang dalam organisasi tertentu.
3. Fungsi administrasi kepegawaian

1. Fungsi Manajerial adalah fungsi administrasi kepegawaian yang berkaitan dengan tugas-
tugas yang menggunakan daya pikir.

2. Fungsi Operatif adalah berkaitan dengan kegiatan-kegiatan yang dilakukan dengan fisik.

4. Kegiatan-kegiatan yang ada pada fungsi operatif

a. Pengadaan pegawai
b. Pengembangan pegawai
c. Kompensasi
d. Pengintegrasian
e. Pemeliharaan
f. Pemberhentian / pension

5. Disiplin kerja merupakan suatu sikap dan perilaku seseorang yang menunjukkan ketaatan,
kepatuhan, kesetiaan, keteraturan dan ketertiban pada peraturan perusahaan atau organisasi dan
norma-norma sosial yang berlaku.

6. Regulasi Kepegawaian merupakan peraturan tertulis yang memuat aturan-aturan yang mengikat
secara umum baik bagi karyawan maupun pengusaha dan dibentuk sesuai prosedur yang
ditetapkan dalam peraturan perundang-undangan.

7. Fungsi regulasi kepegawaian

a. Regulasi kepegawaian menjamin kinerja karyawan

b. Regulasi kepegawaian menjaga hak dan kewajiban

c. Regulasi kepegawaian menjamin kepastian hukum baik bagi pengusaha maupun karyawan

8. Jenis-jenis jaminan sosial tenaga kerja

a. Jaminan kecelakaan kerja

b. Jaminan kematian

c. Jaminan hari tua

d. Jaminan pemeliharaan kesehatan

9. Upah minimum yaitu upah bulanan terendah yang terdiri atas upah pokok termasuk tunjangan
tetap yang ditetapkan oleh gubernur

10. Pendapat masing-masing

Anda mungkin juga menyukai