Nama Kelompok:

1. Farel Ikhsan Ramadhani (19522186)

Postur kerja merupakan postur 2. Farhan Furqoni (19522211)
Pengaplikasian Postur Kerja
tubuh yang dianut oleh seorang •Semua pekerjaan hendaknya dilakukan
3. Naufal Arkhan H (19522178) dalam sikap duduk atau sikap berdiri
karyawan saat melaksanakan tugas
secara
pekerjaan. Itu dapat sering diubah,
4. Muhammad Surya (19522188) bergantian.
atau satu postur dapat •Semua sikap tubuh yang tidak alami
dipertahankan untuk waktu yang harus dihindarkan.
lama. Tubuh manusia dapat diwakili • Tempat duduk harus dibuat
sedemikian rupa, sehingga tidak
oleh segmen, seperti lengan, lengan
membebani melainkan dapat
bawah, paha atau batang, yang memberikan relaksasi pada otot – otot
dihubungkan ke segmen lain dengan yang sedang tidak dipakai untuk
persendian. bekerja dan tidak menimbulkan
penekanan pada bagian tubuh (paha).

POST
Langkah-Langkah Pencegahan UR Metode Analisis Postur Kerja
CTD’S
1. REBA (Rapid Entire Body
Engineering Controls: job redesign,
workplace, tool redesign,
automation, workplace accessories
KERJ Assessment)

2. RULA (Rapid Upper Limb

Assessment)
Administrative Controls:
penjadwalan waktu istirahat, rotasi
kerja, training, exercise, career
A
Tipe-Tipe Gerakan Kerja:
3. OWAS (Ovako Work Posture
Analysis)

changes 4.PEI (Postur Evaluation Index)

1. Abduction & Adduction
APD: alat perlindungan diri 5. QEC (Quick Exposure Check)
2. Flexion & Extention
3. Hyperextension & Hyperflexion
4. Pronasi & Supinasi