Disusun Oleh:
2021
KATA PENGANTAR
Puji syukur saya panjatkan kehadiran Allah SWT, karena atas rahmat dan karunia-Nya
kegiatan kuliah kerja lapangan hingga penyusunan laporan dapat terselesaikan dengan baik dan
tepat pada waktu yang telah ditentukan.
Dalam kesempatan ini saya mengucapkan terima kasih kepada pihak-pihak yang telah
banyak membantu dalam pelaksanaan dan penyusunan laporan kegiatan kuliah kerja lapangan
diantaranya:
1. Bapak Dr. H. Mochammad Edris, Drs., M.M., selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muria Kudus.
2. Ibu Sri Mulyani, S.E.I., M.Si., selaku Kepala Program Studi Akuntansi Univesitas Muria
Kudus.
3. Ibu Nanik Ernawati, SE, M.Si , selaku Dosen Pembimbing Kuliah Kerja Lapangan.
4. Semua Mahasiswa Program Studi Akuntansi Universitas Muria Kudus yang telah
melaksanakan Kuliah Kerja Lapangan.
5. Semua pihak yang telah membantu mempersiapkan, melaksanakan dan menyelesaikan
Kuliah Kerja Lapangan.
Laporan kuliah kerja lapangan ini, saya susun sesuai jalannya KKL di Pusat Pembinaan
Profesi Keuangan, PT Amerta, Kantor Perpajakan dan Badan Pemeriksa Keuangan yang
dilaksanakan pada tanggal 16 Februari 2021 dan tanggal 18 Februari 2021.
Dalam penyusunan laporan ini, saya menyadari masih banyak kekurangan baik dari susunan
serta cara penulisan laporan ini, untuk itu saran dan kritik yang membangun sangat saya
harapkan. Semoga laporan ini bermanfaat bagi para pembaca pada umumnya, khususnya bagi
para mahasiswa UMK serta bermanfaat bagi penyusun.
Penyusun
i
DAFTAR ISI
KATA PENGANTAR............................................................................................. i
DAFTAR ISI............................................................................................................ ii
BAB I. PENDAHULUAN....................................................................................... 1
1.1 Latar Belakang................................................................................................... 1
1.2 Dasar dan Tujuan KKL ..................................................................................... 1
1.3 Lokasi dan Waktu ............................................................................................. 2
BAB II.GAMBARAN UMUM............................................................................... 3
2.1 Company Profile............................................................................................... 3
BAB III. METODE PEMBAHASAN..................................................................... 6
3.1 Pusat Pembinaan Proses Keuangan.................................................................. 6
3.2 PT Amarta Otsuka …………………………………………………………... 6
........................................
3.3 PT Mitranata Cipta Mulia .......................................................................……. 8
3.4 Badan Pemeriksa Keuangan....................................................................……. 9
BAB IV. PENUTUP .............................................................................................. 11
4.1 Kesimpulan .................................................................................................... 11
ii
BAB I
PENDAHULUAN
1
1.3 Lokasi dan Waktu
Kunjungan Perusahaan hari pertama dilakukan pada tanggal 16 Februari 2021 pukul 09.00 –
16.00 WIB. Tempat kunjungan di Pusat Pembinaan Profesi Keuangan beralamat di
Jl.Dr.Wahidin Raya Nomer 1 Jakarta 10710 dan PT Amerta Indah Otsuka yang beralamat di
Jl. Raya Siliwangi Km 28 desa Kutajaya, Kecamatan Cirurung, Kabupaten Sukabumi.
Kunjungan perusahaan hari kedua dilakukan pada tanggal 18 Februari 2021 pukul 09.00 –
16.00 WIB. Tempat kunjungan di Badan Pemeriksa keuangan beralamat di
Jl.PerintisKemerdekaan Km. 14 No. 175, Pudakpayung, Kec. Banyumanik, Kota Semarang,
Jawa Tengah 50265 dan kantor perpajakan yang beralamat di Jl. Ring Road Utara, Ngropoh,
Condongcatur, Kec. Depok, Kabupaten Sleman, Daerah Istimewa Yogyakarta 55281
2
BAB II
GAMBARAN UMUM
Di awal berdirinya pada tahun 1997, Otsuka merupakan perusahaan afiliasi dari Otsuka
Pharmaceutical Co, Ltd Jepang yang memulai perjalanannya di Indonesia dengan nama
PT Kapal Indah Otsuka. Perusahaan ini terbentuk dari hasil investasi bersama antara
Otsuka Pharmaceutical Jepang dan PT Kapal Api dengan Pocari Sweat sebagai produk
pertamanya. Kemudian di tahun 1999, PT Kapal Indah Otsuka merubah namanya
3
menjadi1PT1Amerta1Indah1Otsuka.
Semakin berkembangnya perusahaan, pada tahun 2004 PT Amerta Indah Otsuka
membuka pabrik pertama yang terletak di Sukabumi, Jawa Barat menyusul 6 tahun
berikutnya pabrik Pocari Sweat di Kejayan, Pasuruan, Jawa Timur didirikan. Dengan
keberhasilannya dalam memasarkan produk, hingga kini produk yang dihasilkan telah
didistribusikan di seluruh Indonesia. PT Amerta Indah Otsuka gencar melakukan
pendistribusian baik secara langsung melalui kantor cabang resmi maupun distributor-
distributor yang tersebar di seluruh Indonesia dan Asia Tenggara. Seiring dari kemajuan
perusahaan, Otsuka berkomitmen untuk terus meningkatkan kualitas dengan
mengimplementasikan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2008, Sistem Keamanan
Pangan ISO 22000 : 2005, dan Sistem Manajemen Lingkungan ISO 14001 : 2004.
4
Kantor BPK RI Perwakilan Jawa Tengah diresmikan pada Tanggal 18 Desember 2008,
adanya kantor BPK RI Perwakilan Jawa Tengah di Semarang ini dapat mendorong
terciptanya hubungan baik dan mendapat dukungan dari berbagai pihak terutama dengan
Pemerintah Daerah Jawa Tengah, Pemerintah Kabupaten Kota, Kejaksaan, kepolisian,
DPRD kabupaten, media massa dan masyarakat Jawa tengah, Serta mempermudah
koordinasi antar lembaga pengawasan atau pemeriksaan, agar tidak terjadi tumpang
tindih dalam melakukan tugas pengawasan maupun pemeriksan.
5
BAB III
METODE PEMBAHASAN
PT Amerta Indah Otsuka berada di Jl. Raya Siliwangi Km 28 desa Kutajaya, kecamatan
cirurung, kabupaten sukabumi, Dengan mengusung unsur experience dan teknologi
terkini, Explorion merupakan konsep kunjungan pabrik terbaru dari PT Amerta Indah
Otsuka, Explorion mengajak untuk ikut serta dalam petualangan yang inovatif dan
interaktif melalui perangkat digital cerdas dan Explorion Theater. Konsep kunjungan
terbaru PT Amerta Indah Otsuka diharapkan dapat memberikan edukasi melalui cara
yang menarik dan menyenangkan. Kunjungan pabrik PT Amerta Otsuka yang mulai
dibuka pada tahun 2008 ini merupakan suatu bentuk komitmen PT Amerta Indah Otsuka
dalam mewujudkan prinsip open factory. Sejalan dengan filosofi dari Otsuka, yakni
“Otsuka-people creating new products for better health worldwide“. Inovasi ini
6
diharapkan dapat memberikan pengetahuan kepada masyarakat Indonesia mengenai
pentingnya ion tubuh untuk kesehatan yang lebih baik. Sistem adalah sekumpulan unsur
atau elemen yang saling berkaitan dan saling mempengaruhi dalam melakukan kegiatan
bersama untuk mencapai suatu tujuan. Produksi adalah suatu kegiatan yang menghasilkan
output dalam bentuk barang maupun jasa.
3.2.1. Pengemasan
7
3) Gula, gula yang digunakan adalah gula glukosa yang diambil diperusahaan
gula lokal.
8
Beratnya sanksi dan hukuman yang diberikan terhadap masyarakat yang
melalaikan pajak (denda maksimal 400%, penyanderaan, pemblokiran, atau
sanksi pidana)
Minimnya sosialisasi menjadi kendala bagi para pelaku ekonomi untuk
memahami peraturan perpajakan.
3.4 Badan Pemeriksa Keuangan (BPK)
BPK adalah lembaga Negara yang bertugas untuk memriksa pengololaan dan tanggung
jawab keuangan Negara hasil pemeriksaan keuangan Negara oleh BPK diserahkan kepada
Dewan Perwakilan Rakyat (DPR). Dewan Perwakilan Daerah (DPD), dan Dewan Perwakilan
Rakyat Daerah (DPRD), sesuia dengan kewenngannnya dan selnjutnya ditindak lanjuti oleh
lembaga perwakilan/ badan sesui undang undang. Pemeriksaan yang dilakukan oleh BPK ini
bertujuan untuk memenuhi harapaan pemangku kepentingan (jDPR,DPD,DPRD dan
Pemerintah) sebagai terwujudnya pengelolaan keuangan Negara yang akuntabel dan
transparan.
9
1.4.3. Jenis pemerikaan Badan Pemeriksa Keuangan
Pemeriksaan opini
BPK terdapat 4 opini yaitu:
1. Wajar tanpa pengecualian (WTP/ Qualified opinion), Merupakan system
pengendalian internal memadai dan tidak ada salah saji yang material atas
pos pos lporan keuangan.
2. Wajar dengan pengecualian (WDP/ Unqualified opinion), System
pengendalian internal memadai, namun terdapat salah saji yang material
pada beberapa pos laporn keuangan.
3. Tidak memberikan pendapat (TMP/ Disclaimer opinion), Apabila terdapat
suatu nilai ang secara material tidak dapat diyakini auditor karena ada
pembatasan lingkup pemeriksaan oleh manajemen sihingga auditor tidak
cukup bukti dan system pengendalian intern yang sangat lemah.
4. Tidak wajar (TW/ Adverse opinion, System pengendalian internal tidak
memadai dan terdapat salah saji pada banyak pos laporan keuangan
material.
Pemeriksaan kinerja >> simpulan dan rekomendasi
Pemeriksaan dengan tujuan tertentu >> simpulan
10
BAB IV
PENUTUP
Kesimpulan
Dari pembahasan di atas dapat disimpulkan bahwa pentingnya mengetahui fungsi produksi
perusahaan dan lembaga lembaga Negara, terkait tugasnya yang menghasilkan produk barang
maupun jasa (output) dari bahan baku atau sumber daya produksi (input). Oleh karena itu
perusahaan harus mengoptimalkan potensi yang ada berupa fungsi produksi, sumber daya
manusia, marketing, keuangan dan juga fungsi-fungsi perusahaan agar dapat berjalan secara
sinergi untuk mempertahankan kelangsungan usaha perusahaan.
Dari kesempatan ini pula, saya sebagai mahasiswa akuntansi lebih mengetahui wawasan
mengenai profesi profesi apa saja yang nantinya bisa ditempati oleh mahsiswa mahasiswa
jurusan akuntansi, tidak hanya itu kita juga dibekali ilmu tentang tugas tugas dan kewajiban
profesi lulusan akuntansi.
11