Anda di halaman 1dari 2

Nama : Aeryn Arfiyanti Rante

Kelompok :1
Angkatan :I
Fasilitator : Mu’minah Awaluddin, SKM, S.SIT, MHID

LEARNING JOURNAL 8

Pada pembelajaran kali ini di awali dengan syncronous materi, pembahasan tugas
dari materi agenda yang pertama sampai kepada agenda ke empat dan
pembelajaran asyncronous dimana kami terjun langsung untuk merasakan situasi
dan kondisi faktual di lapangan. Pada zoom dibahas materi agenda ke 3 yaitu,
Managemen ASN, Pelayanan Publik dan WoG. Pada managemen ASN kami
mempelajari bagaimana kedudukan, peran, hak dan kewajiban ASN, bagaimana
sistem merit bekerja dalam pengelolaan ASN serta mekanismenya. Pada materi
manajemen ASN ada beberapa indicator yaitu :

1. Pengkat dan jabatan


2. Pengembangan karir
3. Pola karir
4. Penilaian kinerja
5. Penggajian dan tunjangan
6. Disiplin
7. Perlindungan

Kemudian dijelaskan juga beberapa indicator pelayanan public yaitu :

1. Koordinasi
2. Integrasi
3. Kedekatan dan perlibatan

Indikator dalam Whole of government diantaranya

1. Partisiipatif
2. Transparan
3. Responsive
4. Tidak diskriminatif
5. Efektif dan efisien
6. Akuntabel
7. Aksesabel
8. Berkeadilan

Sejanjutnya mentor membagi dalam 2 kelompok yang dimana kelompok 1 bertugas


melakukan kunjungan lapangan di kantor kepolisian dengan membuat surat
keterangan hilang untuk melihat system pelayanan public di kantor tersebut.
Kemudian kelompok 2 bertugas melakukan kunjungan lapangan di pelayanan
Kesehatan (Puskesmas) untuk membuat surat keterangan berbadan sehat. Pada
penugasan kali ini, peserta latsar diharapkan terpapar dengan pelayanan public
yang beragam.

Sebelum zoom meeting diakhiri mentor memperlihatkan video motivasi, dalam video
tersebut kita di tuntut untuk bersikap antisipatif dan teliti dalam berurusan dengan
kantor pelayanan publik

Anda mungkin juga menyukai