INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : Pranata Komputer Pelaksana Rumah Sakit

Umum Daerah Besemah Kota Pagar Alam

2. NO ID JABATAN : RSUD Besemah Kota Pagar Alam

3. UNIT KERJA :

4. KEDUDUKAN DALAM STRUKTUR ORGANISASI :

Direktur

Kabag Tata Usaha

Pranata Komputer Pelaksana

Kabid Diklat dan Rekam Medik

Kasi Diklat Kasi Rekam Medik

Pranata Komputer Pelaksana

5. IKHTISAR JABATAN :
Merencanakan, menganalisis, merancang, mengimplementasikan,
mengembangkan dan atau mengoperasikan sistem informasi berbasis
komputer.

6. RINCIAN TUGAS JABATAN :

a. Mengumpulkan data terkait penggunaan teknologi informasi
b. Menyusun rekapitulasi data penggunaan teknologi informasi ke dalam database
c. Melakukan penggandaan data dengan cara meng-upload data server web atau database
untuk memperoleh salinan cadangan (backup) dalam bentuk CD/DVD atau media lain
d. Menyusun dokumentasi file data yang tersimpan dalam media komputer dengan cara
memuat nama, tipe, lokasi, media, besaran, tanggal pembuatan/modifikasi, dan kegunaan
file serta keterangan lain agar file tersusun dengan rapih dan mudah dicari
e. Memperbaharui data produk unit kerja didalam website unit kerja sesuai arahan
pimpinan
f. Melakukan instalasi serta meningkatkan (upgrade) sistem operasi komputer atau
perangkat lunak dan jaringan
g. Melakukan pemeliharaan komputer dan perangkat dukungnya
h. Menyusun laporan pelaksanaan tugas sebagai pertanggungjawaban kepada pimpinan
i. Melakukan tugas kedinasan lain yang di perintahkan pimpinan

7. BAHAN KERJA

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

Surat masuk dan keluar Pengetikan dengan komputer

1.
Data inventaris dokumen / ataupun mesin tik, penerimaan,
 barang pencatatan dan pemberian nomor,
Kertas disposisi pendistribusian surat masuk,
Konsep surat penerimaan dan pengecekan
kelengkapan dokumen,
penggandaan dengan cara
fotokopi atau stensil

2. Catatan harian Penyusunan laporan kegiatan

3. Disposisi pimpinan Pelaksanaan tugas lain-lain

8. PERANGKAT KERJA / ALAT KERJA

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Komputer / laptop, Pelaksanaan tugas sehari hari

printer, flasdisk, alat
komunikasi, jaringan
internet, mesin tik,
telefon dan mesin fax,
mesin fotokopi, dan alat
tulis kantor

2. Pedoman tata naskah Pencatatan surat / dokumen serta

dinas pemberian lembar disposisi

3. Alat penghancur kertas Pemusnahan surat / dokumen /

arsip

9. HASIL KERJA

No Hasil Kerja Satuan Hasil

1. Kumpulan data Dokumen

2. Rekapitulasi data Dokumen

3. Salinan cadangan (back-up) Dokumen

4. Dokumentasi file data Dokumen

5. Update website Dokumen

6. Upgrade sistem operasi komputer

Dokumen
atau perangkat lunak

7. Laporan pemeliharaan komputer dan

Dokumen
perangkat dukungnya

8. Laporan pelaksanaan tugas Dokumen

9. Laporan tugas kedinasan lain Dokumen

10. TANGGUNG JAWAB
a. Kesesuaian pengumpulan data terkait penggunaan teknologi informssi
b. Kesesuaian rekapitulasi data penggunaan teknologi informasi ke dalam database
c. Kesesuaian penggandaan data dengan cara meng-upload data server web atau
database untuk memperoleh salinan cadangan (backup) dalam bentuk CD/DVD atau
media lain
d. Kesesuaian dokumentasi file data yang tersimpan dalam media komputer dengan cara
memuat nama, tipe, lokasi, media, besaran, tanggal pembuatan/modifikasi, dan
kegunaan file serta keterangan lain agar file tersusun dengan rapih dan mudah dicari
e. Kesesuaian data produk unit kerja/UPT didalam website unit kerja/UPT sesuai arahan
pimpinan
f. Kesesuaian instalasi serta meningkatkan (upgrade) sistem operasi komputer atau
perangkat lunak dan jaringan
g. Kesesuaian pemeliharaan komputer dan perangkat dukungnya
h. Kesesuaian laporan pelaksanaan tugas sebagai pertanggungjawaban kepada pimpinan
i. Kesesuaian tugas kedinasan lain yang di perintahkan pimpinan

j. WEWENANG
 Menilai kelengkapan surat atau dokumen masuk untuk pimpinan
 Menggunakan peralatan kerja yang tersedia

k. NAMA JABATAN YANG BERADA DIBAWAH JABATAN INI :

l. KORELASI JABATAN
a. Atasan Langsung untuk menerima perintah/disposisi dan melaporkan
hasil pelaksanaan tugas : Esselon III unit kerja

m. KONDISI LINGKUNGAN KERJA

NO ASPEK FAKTOR
1 Tempat Kerja Didalam Ruangan
2 Suhu Sedang
3 Udara Sedang
4 Keadaan Ruang Luas
5 Letak Sesuai
6 Penerangan Baik
7 Suara Tenang / Sedang
8 Keadaan Tempat Kerja Bersih
9 Getaran Tidak Ada

n. RESIKO BAHAYA :
NO FISIK / MENTAL PENYEBAB
1 Kesehatan mata terganggu Karena lebih banyak bekerja
didepan laptop

o. SYARAT JABATAN
a. Pangkat : Pengatur tk.I/ II.c
b. Golongan Ruang : II.c
c. Pendidikan : D-3 Ilmu Komputer
d. Diklat / Kursus
 Struktural : Tidak dipersyaratkan
 Fungsional : Tidak dipersyaratkan
 - Teknis : Tidak dipersyaratkan
e. Pengalaman Kerja : Tidak dipersyaratkan
f. Pengetahuan/Keahlian Kerja :
Diklat pengelolaan jaringan, programing, pengelolaan database,
pengelolaan sever

g. Keterampilan Kerja :
Mampu mengoperasikan komputer dengan program office dan internet.
h. Bakat Kerja :
 Intelegensia / Kemampuan belajar secara umum
 Ketelitian / Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam
bahan verbal atau daalam tabel.
i. Temperamen Kerja :
MVC (Measurable and Verifiable Criteria maksudnya mudah dipantau dan
diverivikasi) dan REPCON (Repettive, Continously maksudnya berulang-
ulang dan berkelanjutan).
j. Minat Kerja
 Konvensional :administratif / tugas dasar organisasi,
mengelola arsip, dan menjalankan sistem atau rutinitas
 Realistik :bekerja dengan obyek nyata.
 Entrepreneurial :aktifitas entrepreneurial.
k. Upaya Kerja :
Berdiri, Berjalan, Duduk, Bekerja dengan jari, Berbicara, Mendengar, Melihat.
l. Kondisi Fisik
 Jenis Kelamin : Pria / Wanita
 Umur : Tidak dipersyaratkan
 Tinggi Badan : Tidak dipersyaratkan
 Berat Badan : Tidak dipersyaratkan
 Poatur Badan : Tidak dipersyaratkan
 Penampilan : Tidak dipersyaratkan
m. Fungsi Jabatan
Hubungan Pemegang Jabatan dengan Data :
Menyusun data, menerima instruksi, dan memegang

p. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN

a. Terlaksananya upgrade sistem operasi komputer atau perangkat lunak
b. Laporan pemeliharaan komputer dan perangkat dukungnya
c. Terlaksananya Evaluasi dan Pelaporan tepat waktu.

q. BUTIR INFORMASI LAIN :

Berkoordinasi dengan kasubag dan kepala seksi yang lain dalam
penyelesaian suatu masalah.

Pejabat Yang Bersangkutan Direktur RSUD Besemah Kota Pagar Alam

Nama
Nip.