KETERKAITAN NILAI DASAR PNS DENGAN TAHAPAN KEGIATAN

1. Nama : Ayu Natasha Lamboka, S.T

2. NIP : 19880919 201908 2 001
3. Unit Kerja : Inspektorat Daerah Kota Palu
4. Isu Yang Diambil : Belum Adanya Profil Inspektorat Yang Terperbaharui dan Informatif Untuk Bahan Perencanaan Program, Pengambilan
Kebijakan dan Evaluasi
5. Gagasan Pemecahan Isu : Pembuatan E-Book Profil Inspektorat Daerah Kota Palu Dengan Menggunakan Infografis

KOMITMEN
NO. KEGIATAN TAHAPAN KEGIATAN AKUNTABILITAS NASIONALISME ETIKA PUBLIK ANTI KORUPSI
MUTU
1 2 3 4 5 6 7 8
1. Perencanaan dan persiapan awal pembuatan E-book Profil 1. Melakukan konsultasi pada Pimpinan terkait rencana Transparansi Bertetika luhur, Jujur
Inspektorat Daerah Kota Palu. pembuatan E-Book Profil Inspektorat. menghargai
komunikasi dan
konsultasi
2. Meminta arahan/ saran kepada pimpinan tentang data-data Transparansi dan Sila Ke 4 Bertetika luhur,
apa saja yang akan dimasukkan ke dalam E-Book Pofil Integritas menghargai
Inspektorat. komunikasi dan
konsultasi
3. Memaparkan rencana kegiatan kepada Sekretaris Transparansi dan Bertetika luhur, Inovasi Jujur dan Mandiri
Inspektorat Kota Palu selaku mentor. Kejelasan Target menghargai
komunikasi dan
konsultasi
4. Meminta saran dan masukan terkait rencana pembuatan Transparansi Sila Ke 4 Bertetika luhur,
Profil Inspektorat Daerah Kota Palu kepada Sekretaris selaku menghargai
mentor. komunikasi dan
konsultasi
2. Menghimpun informasi pada bagian Kesekretariatan yang 1. Melakukan wawancara dengan Sekretaris Inspektorat Kota Transparansi Sila Ke 4 Bertetika luhur, Jujur
meliputi data-data apa saja yang belum terperbaharui dan Palu terkait Profil Inspektorat dan kendala yang dihadapi menghargai
kendala yang dihadapi dalam mengumpulkan data. dalam pembuatan Profil Inspektorat. komunikasi dan
konsultasi
 KOMITMEN
NO. KEGIATAN TAHAPAN KEGIATAN AKUNTABILITAS NASIONALISME ETIKA PUBLIK ANTI KORUPSI
MUTU
1 2 3 4 5 6 7 8
2. Melakukan wawancara dengan Kepala Sub Bagian Transparansi Sila Ke 4 Bertetika luhur, Mutu Jujur
Perencanaan dan Program terkait Profil Inspektorat yang menghargai
telah dibuat sebelumnya dan mengidentifikasi data-data komunikasi dan
yang belum terperbaharui (update) dan data-data lainnya konsultasi
yang diperlukan.
3. Melakukan wawancara dengan Kepala Sub Bagian Transparansi Sila Ke 4 Bertetika luhur, Mutu Jujur
Kepegawaian, Umum dan Pelaporan terkait data menghargai
Kepegawaian, data Pengawasan dan data Tindak Lanjut komunikasi dan
Temuan yang akan dimasukkan ke dalam Profil Inspektorat. konsultasi

4. Mengumpulkan informasi mengenai kendala-kendala apa Transparansi Mutu Jujur

saja yang dihadapi dalam membuat/ memperbaharui Profil
Inspektorat Kota Palu sekaligus meminta saran dan masukan.

3. Mengumpulkan data-data yang diperlukan untuk 1. Menyusun daftar data dan informasi yang akan dimasukkan Konsisten dan Profesional dalam Mutu Jujur, Mandiri dan
dimasukkan ke dalam E-Book Profil. ke dalam Profil Inspektorat. Kejelasan Target bertugas Membuat Kerja Keras
keputusan
berdasarkan prinsip
keahlian

2. Bertemu dengan Kepala Sub Bagian Perencanaan dan Transparansi Sila Ke 4 Bertetika luhur, Mutu Jujur
Program dan Kepala Sub Bagian Kepegawaian, Umum dan menghargai
Pelaporan untuk meminta data yang akan dimasukkan ke komunikasi dan
dalam Profil Inspektorat. konsultasi

3. Melakukan validasi data dan mengecek keakuratan data Konsisten dan Profesional dalam Mutu Jujur, Mandiri dan
yang diperoleh. Kejelasan Target bertugas Membuat Kerja Keras
keputusan
berdasarkan prinsip
keahlian

4. Mengolah data dan memperbaharui data yang telah Konsisten dan Profesional dalam Mutu Jujur, Mandiri dan
diperoleh. Kejelasan Target bertugas Membuat Kerja Keras
keputusan
berdasarkan prinsip
keahlian
 KOMITMEN
NO. KEGIATAN TAHAPAN KEGIATAN AKUNTABILITAS NASIONALISME ETIKA PUBLIK ANTI KORUPSI
MUTU
1 2 3 4 5 6 7 8
4. Merancang E-Book Profil Inspektorat Daerah Kota Palu. 1. Membuat konsep dan desain E-Book Profil Inspektorat. Konsisten dan Profesional dalam Mutu dan Inovasi Jujur, Mandiri dan
Kejelasan Target bertugas Membuat Kerja Keras
keputusan
berdasarkan prinsip
keahlian

2. Memasukkan data-data yang telah diolah dan diperbaharui Konsisten dan Profesional dalam Mutu dan Inovasi Jujur, Mandiri dan
serta membuat rancangan infografisnya. Kejelasan Target bertugas Membuat Kerja Keras
keputusan
berdasarkan prinsip
keahlian

3. Meminta saran dan masukan dari mentor serta pejabat Transparansi Sila Ke 4 Bertetika luhur, Mutu Jujur
terkait pemahaman isi, rancangan desain dan lain menghargai
sebagainya. komunikasi dan
konsultasi
4. Melakukan perbaikan atas saran dan masukan dari mentor Konsisten dan Profesional, Mutu dan Inovasi Jujur, Mandiri dan
dan pejabat terkait . Kejelasan Target Membuat keputusan Kerja Keras
berdasarkan prinsip
keahlian

5. Melakukan publikasi E-Book Profil Inspektorat Daerah Kota 1. Merilis dan menyerahkan E-Book Profil Inspektorat Kota Palu Transparansi, Sila Ke 4 Profesional, Efisien, Mutu dan Jujur, Mandiri dan
Palu. kepada pimpinan dan pejabat terkait sebagai bahan Tanggungjawab 'Bertetika luhur, Inovasi Kerja Keras
informasi dan evaluasi. menghargai
komunikasi dan
konsultasi
2. Memposting E-Book Profil Inspektorat Kota Palu di website Transparansi, Sila Ke 4 Profesional, Efisien, Mutu dan Jujur, Mandiri dan
dan media sosial. Tanggungjawab 'Bertetika luhur, Inovasi Kerja Keras
menghargai
komunikasi dan
konsultasi
3. Memberikan informasi dan melakukan sosialisasi tentang isi Transparansi, Sila Ke 4 Profesional, Efisien, Mutu dan Jujur, Mandiri dan
E-Boo Profil Inspektorat. Tanggungjawab 'Bertetika luhur, Inovasi Kerja Keras
menghargai
komunikasi dan
konsultasi