Nabila Desta Purnamasari
1906015089
4M
Tabel Kajian Film :
Kapal Goyang Kapten https://youtu.be/St2usc_wb64
Identifikasi Pengelolaan Komunikasi Kepemimpinan dan Konflik
No Scene Kategori Deskripsi Adegan
(Menit
dan
Detik)
1 Komunikasi Daniel melakukan negosiasi
Konflik dengan pihak penumpang
yaitu menawarkan jika
selamat semua tidak akan
melaporkan pembajak ke
polisi
Daniel :”kecuali kalau kita
bikin kesepakatan, kami
akan kembalikan kapal
kalian, kami akan cari cara
agar kalian bisa keluar, tapi
satu syaratnya, kalo kita bisa
keluar kalian harus berjanji
tidak akan melaporkan kami
ke polisi, yang setuju angkat
tangan”
Tiara :”sekarang gue tanya
emang ada yang tau gimana
caranya kita keluar dari
pulang ini”
Pak sentot :”saya tau” dan
memberikan penjelasan dan
semuanya pun setuju
2 00:34:04 Komunikasi Saat penumpang kapal
kepemimpinan sampai di pulau kosong,
Penumpang sempat panik,
namun Tiara menenangkan
dan mulai memberikan ide
Identifikasi Pengelolaan
Komunikasi
Kepemimpinan dan
Konflik
Adanya strategi konflik yaitu
win-win (kompromi)
Dimana potensi dan peluang
tinggi yang menguntungkan
kedua belah pihak yaitu
penumpang yang bisa pulang
dan pembajak yang tidak
dilaporkan, kelemahan dan
kendala pun tinggi karena apa
yang ditawarkan begitu pula
toleransi yang tinggi antara
pembajak dan penumpang
yang mana membuat strategi
konflik yang berujung win-win
yang menguntungkan kedua
belah pihak.
Adanya tipologi
kepemimpinan dalam scene ini
yaitu demokratis, demokratis
adalah tipe kepemimpinan
yang merencanakan bersama,
 dimana adanya pengelolaan
komunikasi kepemimpinan
“sekarang kita jangan panik,
gausah pikirin tentang
pembajakan tadi, lebih baik
kita bikin sinyal dari api atau
apapun”
Gom com pun menjawab
“Saya punya korek” lalu
tiara dan gomcom keatas
karang untuk menyalakan
api disusul oleh satu wanita
yang membagi pekerjaan
bersama “oke sekarang kita
bikin tanda yang jelas di
pasir ya” dilanjut agung
menyanggupinya.
3 1:09:34 Komunikasi Pak sentot : “Saya akan
kepemimpinan membagi tugas, kalian pergi
(Team ke arah utara cari kayu,
Building) kalian bertiga cari pisang,
kalian berdua ikut saya,
kalian berdua cari bahan
makanan”
Semua anggota pun menuruti
arahan pak sentot dan mulai
mencari bahan bahan untuk
membuat kincir
membagi tugas bersama dan
bekerja bersama.
Dimana para penumpang
bekerja bersama demi
mencapai tujuannya yaitu
keluar dari pulau tersebut.
Adanya Team building yang
dibentuk saat mereka semua
ingin keluar dari pulau kosong.
 Together :
Kebersamaan, visi,
persepsi, komitement :
sama sama memiliki
visi yang sama untuk
keluar dari pulau
 Everyone : Setiap
mngambil peran dan
tangungjawab, saling
menolong :saling
menolong mencari alat
untuk membuat kincir
 Achieves : Prestasi,
capaian keberhasilan,
sukses :keberhasilan
yang dicapai untuk
keluar dari pulau
 More : Nilai tambah,
pengembangan
diri,membuat diri
menjadi lebih
baik :Membuktikan
bahwa pembajak
sekalipun saat menjadi
anggota bisa membantu
sesama anggota
Contoh :

Kajian Film “Kapal Goyang kapten”

No Scene Kategori Deskripsi Adegan Identifikasi Pengelolaan
(Menit Komunikasi
dan
Detik) Kepemimpinan dan Konflik
1 00:56;07 Komunikasi Ketika Tiara dan teman – teman Komunikasi konflik dengan pilihan
Konflik membakar ikan hasil tangkapan akomodatrif, Lose – Win.
mereka, tiba – tiba Bertus, Jaka
dan Daniel yang bersenjata Hal itu mempertimbangkan masih
paamng dan tombak datang ada ikan yang bisa dimakan, dan
merampasnya. jika mereka melawan, taruhannya
nyawa karena bertus bersenjata
Tiara sempat protes, tapi tidak parang.
melawana ketika bertus tetap
mengambil Sebagian ikan Mereka berada dalam posisi yang
mereka lemah dan ancaman besar, namun
tidak terlalu masalah jika mereka
mengalah, karena masih ada ikan
yang bisa dimakan, karena yang
diambil hanya beberapa saja.
2.
3
4