Terbatasnya alat
Kurangnya peran
skrining infeksi
komunikasi petugas
Dengue/NS1
dengan masyarakat
Kurangnya gerakan
pemberdayaan masyarakat
METHODS MILIEU
GAGASAN PEMECAHAN MASALAH
OPTIMALISASI PENCEGAHAN DAN PENANGGULANGAN INFEKSI DENGUE
DENGAN “MADU ASLI” DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS KAGOK KOTA SEMARANG
1. 2. 3. 4. 5.
Membentuk kader
Membuat media Membentuk Remaja Peduli Sosialisasi Melakukan
Komunikasi pembina Kesehatan serta pencegahan dan monitoring dan
Informasi dan wilayah Lingkungan penanggulangan evaluasi
(MADU ASLI) untuk infeksi Dengue
Edukasi (KIE) surveilans kegiatan
aktif melakukan pada
pencegahan dan infeksi Dengue staff/karyawan pencegahan dan
kegiatan
penanggulangan di Puskesmas pemberantasan Puskesmas Kagok penanggulangan
infeksi Dengue Kagok Kota jentik nyamuk dan dan siswa sekolah infeksi Dengue
di Puskesmas Semarang sarang nyamuk di yang berada di di Puskesmas
Kagok Kota wilayah kerja wilayah kerja Kagok Kota
Semarang Puskesmas Kagok Puskesmas Kagok Semarang
Kota Semarang Kota Semarang
Membuat media Komunikasi Informasi dan Edukasi (KIE) pencegahan dan
01 penanggulangan infeksi Dengue di Puskesmas Kagok Kota Semarang.
Sumber: Penugasan pimpinan dan Inovasi
Berdiskusi
Melakukan Pelaksanaan
dengan remaja • Terbentuknya kader remaja peduli kesehatan
konsultasi dan PJN & PSN serta lingkungan (MADU ASLI)
di wilayah kerja OUTPUT
koordinasi bersama KEGIATAN
Puskesmas
dengan Linsek • Manajemen ASN: melaksanakan tugas sesuai dengan
Kagok Kota perintah atasan atau pejabat yang berwenang selama
mentor tidak bertentangan dengan ketentuan perundang-
Semarang
• OUTPUT: Adanya KETERKA undangan dan etika pemerintah
• OUTPUT: Adanya hasil angka bebas ITAN MP • SMART ASN: cakap bermedia digital (digital skills)
persetujuan, saran • OUTPUT:
jentik (ABJ) dan
dan masukan dari Terbentuknya kader • VISI : “Terwujudnya masyarakat yang mandiri
remaja peduli lingkungan yang untuk hidup sehat”
mentor sehat & bersih
• Dengan ramah dan
kesehatan serta • Misi: Memberdayakan masyarakat untuk
lingkungan • Komitmen (loyal) VISI MISI memiliki kemauan dan kemampuan hidup
perbaikan yang melaksanakan
tiada henti • Transparan sehat
(akuntabel) guna tugas dengan jujur,
(berorientasi bertanggung jawab,
pelayanan) serta membangun
kerjasama yang cermat, disiplin dan NILAI • Kolaboratif
dilaksanakan berintegritas tinggi ORGANISA
dengan maksimal sinergis untuk hasil
yang lebih baik (berorientasi SI
dan transparan pelayanan)
(akuntabel) (kolaboratif)