FORMULIR INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan : Pengemudi

2. Kode Jabatan :-

3. Unit Organisasi : Puskesmas Sajad

Eselon I :

Eselon II :

Eselon III :

Eselon IV : Puskesmas Sajad

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala
Puskesmas

Kasubbag Tata
Usaha

Pengadministras
Pengemudi Pramu Kantor
i surat

(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2
(dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)

5. Ikhtisar Jabatan :
Memeriksa, memanaskan dan merawat kelengkapan kendaraan berdasarkan
petunjuk norma yang berlaku serta mengemudikan, memperbaiki dan
melaporkan segala kerusakan agar kondisi kendaraan selalu siap pakai

6. Uraian Tugas:
a. Memeriksa kelengkapan kendaraan dengan cara mengecek rem, oli dan
lampu di mesin, air radiator, air aki dan tekanan udara ban agar kendaraan
dapat dikendarai dengan baik.
Tahapan :
1) Mengecek rem
2) Mengecek oli
3) Mengecek lampu kendaraan
4) Memeriksa air radiator
5) Memeriksa air aki
6) Memeriksa tekanan udara ban

1
 b. Memanaskan mesin kendaraan guna mengetahui kelainan mesin.
c. Merawat kendaraan dengan cara membersihkan mesin, ruangan dalam dan
luar kendaraan agar kendaraan kelihatan bersih
d. Mengemudikan kendaraan berdasarkan tujuan Rujukan dan ketentuan lalu
lintas yang berlaku agar kendaraan dapat tiba di tujuan dengan selamat
e. Memperbaiki kerusakan kecil kendaraan agar kendaraan dapat berfungsi
kembali
f. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan

7. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. Bensin/bahan bakar Pemeriksaan kelengkapan

Oli mesin kendaraan
Minyak rem
Air Radiator
2. Bahan bakar / bensin
Pelaksanaan kegiatan
3. Bahan pembersih memanaskan mesin
Perawatan kebersihan mesin,
4. Bensin, solar ruangan dalam dan luar
kendaraan
5. Sparepart Pelaksanaan mengemudikan
kendaraan
6. Disposisi
Surat rujukan Perbaikan kerusakan kecil
kendaraan

Pelaksanaan tugas kedinasan

lain

8. Perangkat/ Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Alat-alat perbengkelan Memeriksa kelengkapan kendaraan

2. Kunci, Memanaskan mesin kendaraan
3. Alat pembersih Merawat kebersihan Mesin,ruangan
dalam dan luar kendaraan.
4. Ambulance,kunci Mengemudikan kendaraan
5. Alat perbengkelan Memperbaiki kerusakan mesin
6. Surat Tugas Melaksanakan tugas kedinasan lain
SPPD

9. Hasil Kerja:

No Hasil Kerja 1) Satuan Hasil 2)

1. Pemeliharaan barang Kegiatan

2. Pemeliharaan barang Kegiatan

3. Pemeliharaan barang Kegiatan

 4. Pelayanan Kegiatan

5. Pemeliharaan barang Kegiatan

6. Pelayanan Kegiatan

10. Tanggung Jawab:

a. Terlaksananaya tugas-tugas kedinasan sopir/pengemudi yang diperlintahkan
oleh atasan

11. Wewenang:
a. Memelihara, memperbaiki, membersihkan, menyimpan, mengendarai
kendaraan dinas
b. Mengantar kan atasan ke tempat tujuan

12. Korelasi Jabatan:

No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1. Kepala Puskesmas Sekura Menerima perintah

Puskesmas
2. Puskesmas Sekura Menerima perintah dan
Kasubbag Tata menyampaikan laporan
3. Usaha Puskesmas Sekura Koordinasi tugas
Unit-unit kerja
dalam lingkungan
Puskesmas

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja Dalam ruangan tertutup dan terbuka

2. Suhu Normal dengan penyesuaian

3. Udara Segar; kering

4. Keadaan Ruangan Normal dengan penyesuaian

5. Letak Datar

6. Penerangan Cukup

7. Suara Tidak Bising/Tenang

8. Keadaan tempat kerja Bersih

9. Getaran sedang

14. Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

1. Cacat Fisik Kecelakaan lalu lintas

2. Meninggal Dunia Kecelakaan lalu lintas

15. Syarat Jabatan:

a. Pangkat/Gol. Ruang ...................................................: Pengatur Muda, II/a

b. Pendidikan : SLTA Sederajat

c. Kursus/Diklat

1) Penjenjangan :-

2) Teknis :- Mengemudi
- Montir mobil
d. Pengalaman kerja : 2 tahun mengemudi kendaraan

e. Pengetahuan kerja : Memahami peta jalan, mengetahui lokasi yang

akan dituju, memahami rambu-rambu lalu lintas,
mengetahui alternatif jalan
f. Keterampilan kerja : Mampu mengemudikan kendaraan, mampu
mengendalikan laju kendaraan, mampu
menghindari daerah-daerah rawan kemacetan
g. Bakat Kerja :

1) Pandang ruang; Kemampuan berpikir secara visual mengenai bentuk-

bentuk geometris, untuk memahami gambar-gambar dari benda-benda
tiga dimensi
2) Ketelitian; Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam
bahan verbal atau dalam tabel
3) Kondisi motor; kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan
secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat
4) Kondisi mata tangan, kaki; Kemampuan menggerakkan tangan dan
kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan rangsangan
penglihatan

h. Temperamen Kerja :

Repettive, continously; kemampuan menyesuaikan diri dalam

kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terusmenerus melakukan
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur
Performing Under Stress; kemampuan menyesuaikan diri untuk
bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan
darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan
kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhanatau
sebagian aspek pekerjaan

i. Minat Kerja :

Realistik : pekerjaan yang memiliki gambaran ; membutuhkan

keterampilan tangan, tugas mekanikal atu teknikal, aktifitas fisik,
dilakukan di luar ruanagan, menggunakan peralataqn atau
perlengkapan yang spesifik, memperbaiki mesin atau benda-benda,
bekerja dengan obyekn yang nyata dan dapat dilakukan seorang diri.

j. Upaya Fisik: berdiri, duduk, berjalan, berlutut, memegang, bekerja dengan

jari, mendengar, melihat, ketajaman jarak jauh, dan luas.

k. Kondisi Fisik :
 1) Jenis Kelamin : Laki-laki
2) Umur : 20 - 40 tahun
3) Tinggi badan : Normal
4) Berat badan : Normal
5) Postur badan : tegap
6) Penampilan :-
7) Faktor lain : Sehat jasmani dan rohani

l. Fungsi Pekerjaan :
1) O8 (Menerima instruksi)
2) B3 (Mengemudikan/menjalankan mesin)

16. Prestasi Kerja yang diharapkan

N Jumlah Hasil Waktu

Satuan Hasil1
o (Dalam 1 Tahun) Penyelesaian 2)

1. Kegiatan 365 10950 menit

2. Kegiatan 365 3560 menit

3. Kegiatan 365 3650 menit
4. Kegiatan 7300 36500menit
5. Kegiatan 365 7300 menit
6. Kegiatan 288 2880 menit

17. Butir Informasi Lain :

..............................................................................................................................

...........................................................................................................

Sajad, Januari 2020

Mengetahui Atasan Langsung

Kepala Puskesmas Sajad, Yang membuat
Ka.Sub.Bag Tata Usaha,

SUANDI, S.ST HIDAYAT, A.Md.Kep

NIP.19730526 199303 1 006 NIP. 19721013 199403 1 004