Anda di halaman 1dari 4

Muhammad Hafidh Alhaq

19920511 202203 1 006

RESUME
PELATIHAN DASAR CPNS
BATCH VI

2022
MOOC
Materi 01
Sambutan Kepala Lembaga Administrasi Negara

(Dr. Adi suryanto, M.Si)

A. Resume
1. Saat ini indonesia tengah berbenah menyongsong era baru indonesia emas
2045 yang merupakan harapan besar bagi bangsa indonesia untuk bisa berjajar
dengan negara-negara maju lainnya. Kita juga dihadapkan pada era revolusi 4.0
dan tantangan global lainnya. Oleh sebab itu kita harus cepat beradaptasi
dengan usaha yang lebih matang lagi dengan mempersiapkan sumber daya
ASN yang kompeten, professional sebagai atur strategi dalam pelayanan public
dan birokrasi.
2. Arahan presiden memfokuskan untuk pengembangan sumber daya manusia
khususnya ASN telah dilakukan pembenahan pada recruitment dan pola
pengembangan karir. Sehingga CPNS harus bangga menjadi bagian dari ASN
yang bersih, professional, serta kompeten dan menjadi aset penting dalam
Indonesia Emas 2045.
3. Pelatihan dasar CPNS ini menjadi pondasi penting untuk mewujudkan Smart
ASN agar mampu menghadapi tantangan dunia yang semakin kompleks.
4. Melalui platform MOOC pelatihan ini tidak akan terbatas oleh interaksi fisik. Para
peserta diharapkan mampu menyerap sebanyak-banyaknya sumber
pembelajaran yang ada kemudian akan dikembangkan dalam skema
pembelajaran kolaboratif, aktualisasi, dan penguatan secara klasikal.
5. Dengan dikembangkannya platform MOOC diharapkan dapat mencetak Smart
ASN yang unggul, kompeten, dan professional menuju birokrasi kelas dunia.

Materi 02
Kebijakan Pengembangan Kompetensi ASN
A. Resume
1. Sebagai PNS kita harus bangga karena kita melayani bangsa Indonesia yang
merupakan suatu bangsa yang besar. Presiden telah meluncurkan core value

Muhammad Hafidh Alhaq-19920511 202203 1 006


bagi ASN dan employer branding yaitu ber-akhlak yaitu berorientasi pada
pelayanan, akuntabel, kompeten, harmonis, loyal, adaptif, dan
kolaboratif.
2. Core value ini harus menjadikan para ASN untuk terus mengembangkan diri
terutama di era yang penuh dengan cepatnya perubahan.
3. Semua bangsa saling bersaing dan berinovasi. Untuk itu pada kurikulum baru
pelatihan dasar ini maka ditekankan ada beberapa hal yang harus dikuasai
oleh PNS yaitu penguasaan core value dan penguasaan materi literasi digital
yang disebut degnan Smart ASN.
4. Aparatur Sipil Negara dituntut untuk terus mengembangkan diri agar menjadi
ASN yang unggul.

Materi 03
Kebijakan Penyelenggaraan Latsar
B. Resume
1. Pembelajaran pada pelatihan dasar CPNS ini diperuntukkan untuk membantu
karakter CPNS di Indonesia untuk menguatkan fungsinya kepada tiga fungsi
ASN yaitu:
a. Pelaksanaan kebijakan public,
b. Memberi pelayanan kepada masyarakat dan juga
c. Perekat persatuan dan kesatuan bangsa
2. Selama mengikuti pelatihan dasar ini CPNS akan melewati Empat tahapan
kegiatan pembelajaran meliputi:
a. Pembelajaran Mandiri yang akan dilakukan melalui MOOC
b. E-Learning dengan kolabjar system yaitu pembelajaran bersama dengan
fasilitator.
c. CPNS akan melakukan aktualisasi selama 30 hari di tempat kerja untuk
belajar bagaimana CPNS menerapkan pembelajaran yang sudah diperoleh
dari belajar mandiri dan E-Learning.
d. Pembelajaran secara klasikal.

Muhammad Hafidh Alhaq-19920511 202203 1 006


3. Selain itu CPNS akan ditunjang dengan PKTBT atau Penguatan Kompetensi
Teknis Bidang Tugas yang akan menjadi tanggungjawab dari instansi pengirim.
Sehingga, diakhir pelatihan dasar ini kita akan mendapatkan ASN yang
profesional di dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat yang
diindikasikan dengan kompetensi:
a. Menunjukkan sikap perilaku negara
b. Mengaktualisasikan nilai-nilai dasar PNS dalam melaksanakan tugasnya
c. Mengaktualisasikan kehidupan PNS dalam mendukung Smart ASN dan
d. Menunjukkan kemampuan kompetensi teknis yang dibutuhkan sesuai
dengan bidang tugas.

Muhammad Hafidh Alhaq-19920511 202203 1 006

Anda mungkin juga menyukai