PERPPU No 02
Tahun 2022
Yang Berkaitan Dengan Ketenagakerjaan
Himawan Pramudita
HIMAWAN PRAMUDITA
HR-IR CONSULTANT & TRAINER
HR/IR Consultant & Trainer with more than 13 years experience in HR System Development and Industrial Relation
Process Handling.
Current Position :
- Founder ManajemenSDM.net
- CEO PT MSDM Indonesia Bisa
- HR & IR Consultant & Trainer
- Head of Public Communication at DPP P3HII (Perhimpunan Praktisi & Profesional Hubungan Industrial Indonesia)
Teman-teman disini
Praktisi HR / Job Seeker /
Business Owner / Karyawan?
01 02 03
UU 13/2003 UU Cipta Kerja Perppu 2/22
01 02 03
UU 13/2003 UU Cipta Kerja Perppu 2/22
01 02 03
UU 13/2003 UU Cipta Kerja Perppu 2/22
alias
UU No 6/2023
Pasal 185
Dengan berlakunya Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-Undang
ini, Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja,
dicabut dan dinyatakan tidak berlaku.
Isi dari
UU 06 / 2023 = Perppu 02/2022
Isi dari
UU 06 / 2023 = Perppu 02/2022
Kenapa Kok Isinya Tidak Diubah?
UU 06 / 2023 = Perppu 02/2022
Kenapa Kok Isinya Tidak Diubah?
UU 06 / 2023 = Perppu 02/2022
Bit.ly/AturanMSDM
DISKUSI
thanks
himawan pramudita
0821 10 516 354 (WA Chat)
himawan@manajemensdm.net