Anda di halaman 1dari 13

PELAN STRATEGIK ORGANISASI (PANITIA PJPK)

SJK T LDG COALFIELDS TAHUN 2021-2025


Pendidikan Berkualiti Insan Terdidik Melestarikan Sistem Pendidikan yang Berkualiti Untuk JADUAL 1
VISI MISI
Negara Sejahtera Membangunkan Potensi Individu Bagi Memenuhi Aspirasi Negara

TERAS STRATEGIK (TS) PPPM Meningkatkan pembelajaran murid / Memperkasa guru dan pemimpin sekolah

BIDANG KEBERHASILAN Kurikulum dan Pentaksiran


SISTEM : Akses/ Kualiti/ Ekuiti/ Perpaduan/ Kecekapan
ASPIRASI
MURID : Pengetahuan/ Kemahiran Berfikir/ Kemahiran Memimpin/ Kemahiran Dwibahasa/ Etika dan Kerohanian/ Identiti Nasional
ISU STRATEGIK 1. Peratus murid mendapat TP 5 dan 6 dalam PBD kurang memuaskan.
(Berdasarkan INISIATIF PPPM/KPI/SKT) 2. Peratus murid yang mencapai gred cemerlang ujian SEGAK kurang memuaskan

PUNCA DIKENALPASTI
Senaraikan punca berlakunya isu (contoh : berdasarkan rajah Ishikawa atau lain-lain)
1. Kekurangan guru opsyen mengajar mata pelajaran PJPK
2. Kemudahan alatan dan bahan dalam Stor Sukan dan Bilik Kesihatan sudah terlalu lama dan perlu ditambah baik
3. Pencapaian murid dalam TP 5 kurang dari 30% dan 0% murid tidak mencapai TP 6.

TOV SASARAN (OUT COME)


MATLAMAT STRATEGIK PELAN TINDAKAN KPI (Nilai &
Keterangan) 2021 2022 2023 2024 2025

Memantapkan perkongsian kemahiran guru 33% 35% 37%


Mewujudkan persekitaran kelas yang Meningkatkan peratus murid
 Peningkatan pencapaian murid kondusif dan menyokong pembelajaran mendapat TP 5 dan 6
dalam PBD. Pelaksanaan program panitia yang menarik
minat murid dan menambah pengetahuan
murid

STRATEGI
(Senaraikan mengikut keutamaan beradasarkan SWOT Analisis) – Nyatakan Sektor/Unit dipertanggungjawab

2021 2022 2023 2024 2025

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


1. Memastikan semua guru 1. Memastikan semua guru
PJPK berkemahiran dalam PJPK berkemahiran dalam
menyampaikan kandungan menyampaikan kandungan
KSSR PJPK Semakan. KSSR PJPK Semakan.
2. Menyediakan alatan dan 2. Menyediakan alatan dan
bahan di Stor Sukan dan bahan di Stor Sukan dan
Bilik Kesihatan yang Bilik Kesihatan yang
menyokong keperluan menyokong keperluan
pembelajaran murid pembelajaran murid
3. Pelaksanaan aktiviti panitia 3. Pelaksanaan aktiviti panitia
yang selari dengan yang selari dengan kehendak
kehendak kandungan KSSR kandungan KSSR PJPK Semakan.
PJPK Semakan.

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


PELAN TAKTIKALTAHUN 2022
PANITIA PJPK SJK T LDG COALFIELDS

Peratus murid mendapat TP 5 dan 6 dalam PBD kurang memuaskan


ISU STRATEGIK JADUAL 2

MATLAMAT STRATEGIK Peningkatan pencapaian murid dalam PBD

Memantapkan perkongsian kemahiran guru


PELAN TINDAKAN

KPI TOV SASARAN 2021 PUNCA DIKENALPASTI


Meningkatkan peratus murid
mendapat TP 5 dan 6 (seperti Jadual 1) 33% Kekurangan guru opsyen mengajar mata pelajaran PJPK.

Memastikan semua guru berkemahiran dalam menyampaikan kandungan KSSR PJPK Semakan.
STRATEGI 1
TANGGUNG JAWAB SEKTOR/UNIT : Ketua Panitia
Pengurusan Risiko /
Bil Program/Projek Objektif Kumpulan Sasar Tarikh/ Tempoh Kos/ Sumber OUT PUT
Pelan Kontigensi
Bilangan
murid
Berkongsi pengalaman
PLC perkongsian kemahiran mencapai TP
1 dan kemahiran Semua guru PJPK March-Okt -
guru dan penyediaan BBM mengajar 5 dan 6
dapat
ditingkatkan

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


PELAN TAKTIKALTAHUN 2022
PANITIA PJPK SJK T LDG COALFIELDS
Peratus murid yang menyiapkan projek amali yang berkualiti
ISU STRATEGIK JADUAL 2

MATLAMAT STRATEGIK Peningkatan pencapaian murid dalam PBD


Mewujudkan persekitaran bengkel yang kondusif dan menyokong pembelajaran
PELAN TINDAKAN

KPI TOV SASARAN 2021 PUNCA DIKENALPASTI


Kemudahan alatan dan bahan dalam Stor sukan dan Bilik Kesihatan yang belum
Meningkatkan peratus murid
mendapat TP 5 dan 6 (seperti Jadual 1) 33% menepati kehendak KSSR PJPK Semakan

Pencapaian murid dalam TP 5 kurang dari 30% dan 0% murid tidak mencapai TP 6.

Menyediakan alatan dan bahan di Stor Sukan dan Bilik Kesihatan yang menyokong keperluan pembelajaran murid
STRATEGI 2
TANGGUNG JAWAB SEKTOR/UNIT : Semua guru PJPK
Pengurusan Risiko /
Bil Program/Projek Objektif Kumpulan Sasar Tarikh/ Tempoh Kos/ Sumber OUT PUT
Pelan Kontigensi
Bilangan
Mewujudkan suasana murid
belajar yang kondusif mencapai TP
1 Bengkel Ceria Murid Tahap 2 Jan-Nov PCG Panitia
dan menyokong 5 dan 6
pembelajaran dapat
ditingkatkan

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

PELAN TAKTIKALTAHUN 2022


| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor
PANITIA PJPK SJK T LDG COALFIELDS
ISU STRATEGIK Bilangan murid mendapat gred D dalam peperiksaan PJPK masih ramai JADUAL 2

MATLAMAT STRATEGIK Peningkatan pencapaian murid dalam Peperiksaan Akhir Tahun


PELAN TINDAKAN Pelaksanaan program panitia yang menarik minat murid dan menambah pengetahuan murid
KPI TOV SASARAN 2021 PUNCA DIKENALPASTI

Peratus murid mencapai gred D 10% 8%


dalam peperiksaan akhir tahun
Pengurusan aktiviti panitia pada tahap sederhana

STRATEGI 3 Pelaksanaan aktiviti panitia yang selari dengan kehendak kandungan KSSR pjpk Semakan.

TANGGUNG JAWAB SEKTOR/UNIT : Semua guru pjpk


Pengurusan Risiko /
Bil Program/Projek Objektif Kumpulan Sasar Tarikh/ Tempoh Kos/ Sumber OUT PUT
Pelan Kontigensi
Meningkatkan
Meningkatkan
1 Yoga Murid Tahap 2 Julai PCG Panitia kecergasan
kecergasan murid
murid

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

PELAN OPERASI PROGRAM TAHUN 2022


PANITIA PJPK SJK T LDG COALFIELDS
| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor
Sektor/PPD SK TASEK PERMAI JADUAL 3
Bidang/Unit PANITIA PJPK
Program/Projek PLC Perkongsian Kemahiran Guru Dan Penyediaan BBM

Objektif Berkongsi pengalaman dan kemahiran mengajar Output Bilangan murid mencapai TP 5 dan 6 dapat ditingkatkan

Tarikh Feb-Ogos Tempoh 4 kali (Feb, April, Jun, Ogos)

Kumpulan Sasaran Guru Mata Pelajaran PJPK

Pegawai Bertanggungjawab Semua Guru PJPK

1. Notis panggilan PLC


2. Pelaksanaan PLC
Proses Kerja
3. Pelaporan

(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)

Kekangan

Nama Pegawai
Tarikh penyeliaan
Penyelia

Penyeliaan Ulasan Pegawai


Penyelia

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


(Selepas program dilaksanakan. Melihat kepada pencapaian objektif serta output)

Penilaian

(Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap ENAM bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan
keberkesanan program (semasa dan akan datang).

PROGRAM INI BELUM DILAKSANAKAN


PROGRAM INI BERIMPAK TINGGI DAN PERLU DITERUSKAN PADA TAHUNAKAN DATANG
PROGRAM INI PERLU DITAMBAHBAIK DAN DITERUSKAN PADA TAHUN AKAN DATANG
Penambahbaikan PROGRAM INI DIMANSUHKAN

PROGRAM INI DIMANSUHKAN DAN DIGANTI DENGAN PROGRAM BAHARU

CADANGAN NAMA PROGRAM BAHARU : ...........................................................................................................................

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


PELAN OPERASI PROGRAM TAHUN 2022
PANITIA PJPK SJK T LDG COALFIELDS

Sektor/PPD SJK T LDG COALFIELDS JADUAL 3


Bidang/Unit PANITIA PJPK
Program/Projek Pelaksanaan Ujian Segak
Mewujudkan suasana belajar yang kondusif dan
Objektif Output Bilangan murid mencapai TP 5 dan 6 dapat ditingkatkan
menyokong pembelajaran
Tarikh Januari-November Tempoh 11 bulan

Kumpulan Sasaran Murid Tahap 2

Pegawai Bertanggungjawab

1. Mesyuarat
2. Agihan tugas dan kerja
Proses Kerja
3. Pelaporan

(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)

Kekangan

Nama Pegawai
Tarikh penyeliaan
Penyelia

Penyeliaan Ulasan Pegawai


Penyelia

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


(Selepas program dilaksanakan. Melihat kepada pencapaian objektif serta output)

Penilaian

(Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap ENAM bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan
keberkesanan program (semasa dan akan datang).

PROGRAM INI BELUM DILAKSANAKAN


PROGRAM INI BERIMPAK TINGGI DAN PERLU DITERUSKAN PADA TAHUNAKAN DATANG
PROGRAM INI PERLU DITAMBAHBAIK DAN DITERUSKAN PADA TAHUN AKAN DATANG
Penambahbaikan PROGRAM INI DIMANSUHKAN

PROGRAM INI DIMANSUHKAN DAN DIGANTI DENGAN PROGRAM BAHARU

CADANGAN NAMA PROGRAM BAHARU : ...........................................................................................................................

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


PELAN OPERASI PROGRAM TAHUN 2022
PANITIA PJPK SJK T LDG COALFIELDS

Sektor/PPD SJKT LDG COALFIELDS JADUAL 3


Bidang/Unit PANITIA PJPK
Program/Projek Yoga

Objektif Meningkatkan kecergasan murid Output Bilangan murid mencapai gred A dapat ditingkatkan
APRIL/OKTOBER2021
Tarikh Tempoh Setiap minggu

Kumpulan Sasaran Murid Tahap 2

Pegawai Bertanggungjawab Pn. T.Susila

1. Mesyuarat
2. Agihan tugas dan kerja
Proses Kerja 3. Pelaksanaan
3. Pelaporan

(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)

Kekangan

Nama Pegawai
Tarikh penyeliaan
Penyelia

Penyeliaan Ulasan Pegawai


Penyelia

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


(Selepas program dilaksanakan. Melihat kepada pencapaian objektif serta output)

Penilaian

(Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap ENAM bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan
keberkesanan program (semasa dan akan datang).

PROGRAM INI BELUM DILAKSANAKAN


PROGRAM INI BERIMPAK TINGGI DAN PERLU DITERUSKAN PADA TAHUNAKAN DATANG
PROGRAM INI PERLU DITAMBAHBAIK DAN DITERUSKAN PADA TAHUN AKAN DATANG
Penambahbaikan PROGRAM INI DIMANSUHKAN

PROGRAM INI DIMANSUHKAN DAN DIGANTI DENGAN PROGRAM BAHARU

CADANGAN NAMA PROGRAM BAHARU : ...........................................................................................................................

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


REKOD PELAKSANAAN DANPENILAIAN PROGRAM TAHUN 2022
PANITIA PJPK SJK T LDG COALFIELDS

Sektor/PPD SJK T LDG COALFIELDS JADUAL 4

Bidang/Unit PANITIA PJPK


Program/Projek Tarikh Tarikh Penilaian Keberkesanan
Bil Penambahbaikan Catatan
(seperti Jadual 2) Pelaksanaan Penyeliaan Program
Program ini perlu ditambahbaik
1 Pengurusan Fail dan Bilik stor Feb-Ogos 20.3.2022 dan diteruskan pada tahun
depan.
Program ini berimpak tinggi dan
Dapat meningkatkan minat
2 Yoga Setiap Minggu SETIAP RABU perlu diteruskan pada tahun akan
dalam pelajar
datang
Program ini perlu ditambahbaik
Ogos Dapat melahirkan murid seimbang
3 pelaksanaan program SEGAK 22.08.2022 dan diteruskan pada tahun
October dari segi fizikal dan mental
depan.
Program ini berimpak tinggi dan
Julai- Dapat melahirkan murid seimbang
4 Program BMI 07.11.2022 perlu diteruskan pada tahun akan
Oktober dari segi fizikal dan mental
datang

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor


LAPORAN PRESTASI PELAN STRATEGIK ORGANISASI
JABATAN PENDIDIKAN SELANGOR
TAHUN 2021 - 2025
Melestarikan Sistem Pendidikan yang Berkualiti Untuk JADUAL 5
Pendidikan Berkualiti Insan Terdidik Negara
VISI MISI Membangunkan Potensi Individu Bagi Memenuhi Aspirasi
Sejahtera
Negara

Sasaran Prestasi Prestasi Sebenar


Pelan Tindakan KPI TOV Catatan
2021 2022 2023 2024 2025 2021 2022 2023 2024 2025
Peratus murid
Memantapkan perkongsian
mendapat TP 5 dan
kemahiran guru 33% 35% 37%
6

Mewujudkan persekitaran Peratus murid


bengkel yang kondusif dan mendapat TP 5 dan
menyokong pembelajaran
33% 35% 37%
6

Peratus murid
Pelaksanaan program panitia mencapai gred D
yang menarik minat murid
dan menambah pengetahuan
dalam peperiksaan 10% 8% 7% 6%
murid akhir tahun

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................
Nama :

| PelanStrategikOrganisasi2021-2025 JabatanPendidikan Selangor

Anda mungkin juga menyukai