a. Prinsip kerjasama
Seorang administrator akan berhasil baik dalam melaksanakan
tugasnya, bila ia mampu mengembangkan kerjasama diantara
orang-orang yang terlibat, baik secara horizontal maupun secara
vertikal.
b. Prinsip efisiensi
Seorang administrator akan berhasil mendapatkan
kesuksesan bilamana seorangadministrator tersebut
mampu menggunakan sumber daya atau sember
tenaga danfasilitas yang ada secara efisien
c. Prinsip pengelolaan
Seorang administrator akan mendapatkan hasil yang efesien dan
efektif, yakni hasil yang sesuai dengan tujuan yang ditetapkan
sebelumnya dari semua sumberdaya dan fasilitas yang ada
apabila ia melakukan pekerjaan manajemen,
yaknimerencanakan, mengorganisasikan, mengarahkan, dan
mengotrol semua kegiatandalam proses pencapaian tujuan
pendidikan
d. Prinsip penguatan tugas pengelolaan
Prinsip pengutamaan ini pada dasarnya
penghindaran diri seorang administrator
dari hal-hal yang cenderung bersifat
negative dalam melakukan administrasi
pendidikan.
e. Prinsip kepemimpinan yang efektif
Seorang administrator akan berhasil dengan baik jika ia
menggunakan prinsip kepemimpinan yang efektif, yakni
kepemimpinan yang memperhatikan dimensi- dimensi
hubungan antar manusia (human relationship), dimensi
pelaksanaan tugas dan dimensi situasi dan kondisi yang
ada
علَ ْي ُك ْم َو َر ْح َمةُ ِ
هللا َوبَ َر َكاتُهُ سالَ ُم َ
َوال َّ