PEMERINTAH KABUPATEN KEPULAUAN ARU

DINAS KESEHATAN
PUSKESMAS RAWAT INAP
KABALSIANG BENJURING
Alamat Desa Benjuring, Kecamatan Aru Utara Timur Batuley
Email. kaben032023@gmail.com

KEPUTUSAN
KEPALA PUSKESMAS KABALSING BENJURING
Nomor:…./SK KAPUS/PKM KABEN/TAHUN

TENTANG

PENETAPAN INDIKATOR DAN TARGET KINERJA STUNTING

DI PUSKESMAS KABALSIANG BENJURING
KEPALA PUSKESMAS KABASLIANG BENJURING,

Menimbang : a. bahwa agar penyelenggaraan pelayanan

Puskesmas sesuai dengan perencanaan dan
kebutuhan masyarakat, maka perlu dilakukan
monitoring dan penilaian kinerja stunting secara
berkala;
b. bahwa agar dapat melakukan monitoring dan
penilaian kinerja diperlukan indikator sebagai tolak
ukur penilaian kinerja stunting di Puskesmas
Kabalsiang Benjuring;
c. bahwa sehubungan dengan poin a dan b di atas
maka dianggap perlu untuk ditetapkan Surat
Keputusan Kepala Puskesmas Kabalsiang Benjuring
Tentang Penetapan Indikator dan Target Kinerja
Stunting di Puskesmas Kabalsiang Benjuring;
Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 36 tahun 2009 tentang
kesehatan;
2. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2002 Tentang
Perlindungan Anak;
3. Peraturan Presiden Nomor 42 Tahun 2013
Tentang Gerakan Nasional Percepatan Perbaikan Gizi;
4. Peraturan Pemerintah No 33 Tahun 2002
Tentang Pemberian ASI Ekslusif;
5. Keputusan Menteri Kesehatan Nomor 450/ Menkes/
SK/ IV/ 2004 Tentang Pemberian ASI Ekslusif pada
Bayi Indonesia;
 6. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara
Nomor 63/ KEP/ M.PAN/ 2003, Tentang Pedoman
Umum Penyelenggaraan Pelayanan Publik;
7. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 39 Tahun 2016
Tentang Standar Pedoman Penyelenggaraan
Program Indonesia Sehat Dengan Pendekatan
Keluarga;
8. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 39 Tahun 2016
Tentang Standar Pedoman Penyelenggaraan
Program Indonesia Sehat Dengan Pendekatan
Keluarga;
9. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun
2019 Tentang Puskesmas;

10. Keputusan Kepala Dinas Kesehatan Kota Ambon

Nomor 440/ 583/ DINKES tentang Indikator Penilaian
Kinerja Puskesmas dan Standar Pelayanan Minimal
Puskesmas;

MEMUTUSKAN :

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS KABALSIANG

BENJURING TENTANG PENETAPAN INDIKATOR DAN TARGET
KINERJA STUNTING DI PUSKESMAS KABALSIANG BENJURING
.
KESATU : Penetapan indikator kinerja yang dimaksud adalah standar
atau target capaian indikator Penilaian Kinerja Puskesmas
yang diberikan oleh Dinas Kesehatan Kabupaten
Kepulauan Aru sebagaimana terlampir dalam keputusan
ini.
KEDUA Hasil pencapaian dan kinerja setiap bulan dilakukan
analisa dan evaluasi untuk memperoleh informasi tentang
faktor penyebab dan upaya mengatasi.
KETIGA Laporan Hasil Penilaian Kinerja Puskesmas dikirim ke
Dinas Kesehatan Kepulauan Aru setiap 6 bulan untuk
mendapatkan feedback.
KEEMPAT Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dengan
ketentuan apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan
akan dilakukan perbaikan /perubahan sebagaimana
mestinya
Ditetapkan di : Benjurin
pada tanggal : 27 Januari 2023
KEPALA PUSKESMAS
KABALSIANG BENJURING,

M. ILELY.
 LAMPIRAN

KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS RIJALI

NOMOR :

TENTANG : PENETAPAN INDIKATOR DAN

TARGET KINERJA STUNTING DI
PUSKESMAS KABALSIANG
BENJURING

INDIKATOR DAN TARGET KINERJA STUNTING

NO INDIKATOR TARGET
1 Presentasi kasus balita gizi buruk yang mendapat 100%
perawatan
2 Presentasi balita yang ditimbang berat badan (D/S) 85%
3 Presentasi balita 6-59 bln mendapat kapsul Vitamin A 85%
4 Presentasi ibu nifas mendapat vitamin A 85%
5 Presentasi ibu hamil anemia 28%
6 Presentasi ibu hamil kurang energy kronik (KEK) yang 95%
mendapat makanan tambahan
7 Presentasi ibu hamil yang mendapat tablet tambah darah 85%
(TTD) minimal 90 tablet selama masa kehamilan
(FE 3)
8 Presentasi remaja putri mendapat tablet tambah darah 50%
(TTD)
9 Presentasi bayi kurang dari 6 bulan mendapat ASI 47%
Eksklusif
10 Presentasi bayi baru lahir mendapat IMD 50%
11 Presentasi bayi dengan berat badan lahir rendah (BB < 100 %
2500 gr)
12 Presentasi balita kurus yang mendapat makanan 90%
tambahan
13 Presentasi rumah tangga mengkonsumsi garam iodium 90%

KEPALA PUSKESMAS
KABALSIANG BENJURING,

M. ILELY