Anda di halaman 1dari 10

Jadwal Rekrutmen Bersama BUMN 2024

 Registrasi online dan seleksi administrasi: 23 Maret-1 April 2024


 Pengumuman registrasi online: April 2024
 Tes online 1: 27 April-4 Mei 2024 (D3,D4/S1,S2 meliputi tes kompetensi
dasar, tes AKHLAK, dan wawasan kebangsaan)
 Pengumuman tes online 1: Mei 2024
 Tes online 2: 25 Mei-27 Mei 2024 (D3, D4/S1, S2 meliputi tes Bahasa Inggris
dan learning agility)
 Pengumuman tes online 2: Juni 2024
 Tes seleksi di BUMN: 11-30 Juni 2024 (tes kompetensi bidang, user
interview, digital mindset, dan medical check up)
 Pengumuman final calon pegawai BUMN Grup: Juli 2024.

Tes online 1 (tes kompetensi dasar, tes AKHLAK, dan wawasan kebangsaan)
Jenis soal tes BUMN 2024:
 TKD
 Core values berAKHLAK
 Bahasa Inggris (structure and written expression, error recognition, reading comprehension)
 Wawasan kebangsaan (baru)
 Learning agility (baru)
 Tes bidang (tahap akhir)
Kisi-kisi soal tes SKD BUMN 2024 (tahap 1) batch awal:
 Verbal (sinonim, antonim, silogisme, penalaran analitis)
 Numerik (pecahan, soal cerita, hitung cepat)
 Figural (serial, analogi, ketidaksamaan)
Kisi-kisi soal tes TKD (tahap 1) dua batch terakhir:
 Word classification
 Number sequence
 Verbal logical reasoning
 Diagram reasoning
 Core values

Contoh Soal
Setelah mengetahui kisi-kisi tes BUMN Tahap 1, berikut adalah penjelasan dari tiap materi
hingga contoh soal latihan:

Word classification (TKD)


Pada jenis soal ini kita akan disajikan terdiri dari lima kata. Terdapat empat kata yang memiliki kesamaan
dalam karakteristik tertentu. Sementara itu satu kata yang lain tidak memiliki kesamaan dengan kata-kata
lainnya. Kata itu yang perlu kita cari.
Contoh soal:
Satu kata yang tidak memiliki kesamaan dalam hal tertentu dengan kata lain adalah ...
A. Salmon
B. Paus
C. Pari
D. Bandeng
E. Tongkol
Jawaban: B. Paus (bukan ikan tapi mamalia)

Number sequence
Kita akan disajikan barisan bilangan yang memiliki aturan atau pola tertentu. Bilangan awal yang berada
sebelum batas garis (I) dan bilangan akhir setelah garis (I) mengikuti aturan atau pola yang PASTI
BENAR. Sementara itu, SATU di antara LIMA angka lain merupakan pilihan A, B, C, D, dan e terdapat
KESALAHAN karena tidak mengikuti aturan atau pola yang telah ditentukan, Kita akan mencari angka
itu.
Contoh soal:
7 14 10 I ... ... ... ... ... I 52 104 100
Jawaban yang SALAH adalah ...
A. 20
B. 16
C. 32
D. 26
E. 56
Jawaban: D
Dicari polanya. Analisis terlebih dahulu angka di luar garis pemisah. Kemudian investigasi kesalahan pola
angka di dalam garis pemisah.

Verbal logical reasoning


Pada tes ini kita akan diberikan konten informasi yang berbentuk skenario. Informasi yang diberikan di
dalam setiap konten dapat berupa paragraf singkat dan fakta yang diketahui.
Setiap konten akan disertai dengan beberapa pertanyaan yang jawabannya hanya berdasarkan informasi
yang diberikan. Jangan sampai kita menggunakan asumsi pribadi untuk menjawab soal tipe ini
Contoh soal:
Citra bersama adiknya berangkat berwisata ke Kebun Raya Bogor pada hari Minggu jam 07.00. Ia pergi
menggunakan transportasi dan dilanjutkan berjalan kaki karena lokasinya tidak jauh dari stasiun.
Mereka menyewa sepeda untuk berkeliling di sana. Sesekali mereka berhenti untuk berfoto di taman bunga
atau pepohonan yang sangat rindang.
Adik Citra memotret tanaman-tanaman tersebut untuk ia posting di sosial medianya. Berbeda dengan
adiknya, Citra lebih minat foto bersama bunga-bunga, bangku, atau jembatan yang menurutnya terlihat
indah.
Sebelum pulang, mereka mengunjungi Museum Zoologi. Mereka pulang dari Kebun Raya Bogor pada jam
14.00. Mereka sampai di kebun Raya Bogor pada pukul 11.00
A. Tidak dapat disimpulkan
B. Simpulan adalah benar
C. Simpulan adalah salah
Jawaban: A

Diagram reasoning
Pada soal jenis ini pertama kita akan diberikan informasi berupa pasangan gambar dengan prinsip
perubahan yang ditunjukkan oleh angka 1, 2, 3, , atau 5.
Berikutnya kita akan diberikan soal yang harus dikerjakan dengan prinsip yang telah ditentukan. Tugas
kita adalah mencari jawaban yang tepat sesuai dengan prinsip yang ditentukan untuk setiap soal.
Contoh soal:
Contoh soal BUMN (tribun)
Jawaban: E

Kisi-kisi Tes Core Values (AKHLAK)


Core Values adalah nilai-nilai utama dari sumber daya manusia BUMN.
Nilai-nilai ini yaitu amanah, kompeten, harmonis, loyal, adaptif, dan kolaboratif yang disingkat menjadi
AKHLAK.
Amanah
Definisi: Memegang teguh kepercayaan yang diberikan.
Panduan perilaku:
1. Memenuhi janji dan komitmen.
2. Bertanggung jawab atas tugas, keputusan, dan tindakan yang dilakukan.
3. Berpegang teguh kepada nilai moral dan etika.
Kompeten
Definisi: Terus belajar dan mengembangkan kapabilitas.
Panduan perilaku:
1. Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah.
2. Membantu orang lain belajar.
3. Menyelesaikan tugas dengan kualitas terbaik.
Harmonis
Definisi: Saling peduli dan menghargai perbedaan.
Panduan perilaku:
1. Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya.
2. Suka menolong orang lain.
3. Membangun lingkungan kerja yang kondusif.
Loyal
Definisi: Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan Bangsa dan Negara.
Panduan perilaku:
1. Menjaga nama balk sesama karyawan, pimpinan, BUMN, dan Negara.
2. Rela berkorban untuk mencapai tujuan yang lebih besar.
3. Patuh kepada pimpinan sepanjang tidak bertentangan dengan hukum dan etika.
Adaptif
Definisi: Terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahan.
Panduan perilaku:
1. Cepat menyesuaikan diri untuk menjadi lebih baik.
2. Terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi.
3. Bertindak proaktif.
Kolaboratif
Definisi: Membangun kerja sama yang sinergis.
Panduan perilaku:
1. Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi.
2. Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah.
3. Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama.

Core value
Pada subtest ini, akan ditampilkan beberapa pernyataan mengenai diri. Pilihlah jawaban yang paling sesuai
dengan diri anda. Baca pernyataan dengan seksama dan berikan penilaian anda pada semua pernyataan
yang tersedia.
Tips:
Model soal mirip dengan TKP CPNS. Oleh karena itu, pilih opsi yang paling menguntungkan kepentingan
umum, yang paling mengandung win win solution, dan yang paling menunjukkan loyalitas.
Contoh soal:
Rekan kerja anda merasa tidak sanggup untuk menyelesaikan tugas yang diberikan oleh atasan kepadanya.
Apa yang akan anda lakukan?
A. Fokus menyelesaikan tugas anda dan tidak ingin ikut campur
B. Berusaha menyemangati rekan kerja anda dan bersedia membantu apabila diperlukan
Jawaban: B

Wawasan Kebangsaan
Pada subtest ini, prediksi soal akan mirip dengan TWK CPNS.
Yakni terkait bela negara, nasionalisme, pilar negara (pancasila, UUD 1945, NKRI, Bhinneka Tunggal
Ika), Integritas, Bahasa Indonesia
Contoh soal:
Sila keempat mengandung makna pemerintahan dari rakyat, oleh rakyat, dan untuk rakyat dengan cara
musyawarah untuk mencapai mufakat.
Musyawarah adalah suatu upaya bersama dengan sikap rendah hati untuk memecahkan persoalan guna
mengambil keputusan bersama dalam menyelesaikan masalah.
Berikut ini yang merupakan pengamatan sila keempat pancasila adalah ...
A. Membayar pajak dan melapor SPT Tahunan
B. Mendonasikan uang untuk korban banjir dan tanah longsor
C. Menghormati dan menerima hasil pemilihan gubernur
D. Membeli produk karya produsen dalam negeri
E. Menghargai umat agama lain yang merayakan hari besarnya
Jawaban: C

Tes online 2 tes Bahasa Inggris dan learning agility


Bahasa Inggris
Pada subtest ini, akan ditampilkan beberapa kategori soal yang mirip dengan TOEFL ITP TEST (kecuali
listening) yang terdiri dari Structure and Written Expression, Error Recognition, dan Reading
Comprehension.
Tips:
Pahami dasar bahasa inggris seperti part of speech (noun, adjective, adverb), subject verb agreement,
singular-plural, active passive sentence
Contoh soal:
Soybeans contain a rich concentrations of phytoestrogens,
estrogenlie molecules derived from plants
Jawaban: concentrations harusnya concentration

learning agility berarti kemampuan seseorang untuk belajar dan beradaptasi dengan cepat saat
menghadapi situasi atau tantangan baru.

Ada 5 jenis learning agility, yakni:

1. People Agility

People agility adalah kemampuan seseorang untuk beradaptasi dalam berinteraksi dengan
orang lain.

2. Result Agility

Result agility adalah kemampuan seseorang untuk mencapai hasil yang sesuai dalam kondisi
sulit.

3. Mental Agility

Mental agility adalah kemampuan dalam berpikir secara fleksibel dan kreatif.

4. Change Agility

Change Agility adalah kemampuan beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan dan
perkembangan teknologi.

5. Self- Awareness

Self-awareness adalah kemampuan memahami kelemahan diri sendiri.

Berikut ini 20 contoh tes learning agility BUMN 2024 lengkap dengan kunci jawaban sebagai
panduan belajar.

1. Ketika dihadapkan dengan situasi yang membingungkan, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Menyerah dan menghindari situasi tersebut.


B. Menganalisis situasi dengan hati-hati sebelum mengambil langkah selanjutnya.
C. Mencoba untuk bertindak segera tanpa banyak berpikir.
D. Meminta bantuan orang lain untuk menyelesaikan situasi.
Jawaban: B

2. Ketika Anda menghadapi konflik internal di tempat kerja, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Mencoba menyelesaikan konflik tersebut secepat mungkin tanpa memperhatikan akar


permasalahannya.
B. Mencari solusi kompromi yang dapat memuaskan semua pihak yang terlibat.
C. Menghindari konflik dan mencoba untuk tidak terlibat dalam situasi tersebut.
D. Memilih satu pihak dan mendukungnya sepenuhnya tanpa mempertimbangkan sudut
pandang yang lain.

Jawaban: B

3. Ketika Anda diminta untuk mengambil tanggung jawab baru yang di luar bidang keahlian
Anda, apa yang biasanya Anda lakukan?

A. Menolak tanggung jawab tersebut karena merasa tidak mampu.


B. Menerima tanggung jawab tersebut dan mencari bantuan atau pelatihan tambahan yang
diperlukan.
C. Mengambil tanggung jawab tersebut tanpa ragu-ragu dan berharap untuk belajar sambil
berjalan.
D. Menunjukkan ketidaknyamanan dan ketidakpercayaan diri dalam menjalankan tanggung
jawab baru tersebut.

Jawaban: B

4. Ketika Anda berada dalam situasi di mana Anda harus mengambil keputusan penting
dalam waktu singkat, apa yang biasanya Anda lakukan?

A. Panik dan mengambil keputusan tanpa pertimbangan yang matang.


B. Mencoba untuk menunda pengambilan keputusan sampai mendapatkan informasi yang
lebih lengkap.
C. Menganalisis situasi dengan cepat dan mengambil keputusan berdasarkan intuisi dan
pengalaman Anda.
D. Mencari masukan dari rekan kerja atau atasan sebelum mengambil keputusan.

Jawaban: C

5. Ketika Anda merasa bosan dengan pekerjaan Anda saat ini, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Tetap melanjutkan pekerjaan tanpa memperhatikan perasaan bosan tersebut.


B. Mencari hobi atau kegiatan baru di luar pekerjaan yang dapat menyegarkan pikiran Anda.
C. Meminta penugasan baru kepada atasan Anda untuk mengatasi rasa bosan.
D. Membicarakan perasaan bosan Anda dengan rekan kerja dan mencari solusi bersama.

Jawaban: B
6. Ketika Anda dihadapkan dengan tugas baru yang tidak Anda kuasai, apa yang biasanya
Anda lakukan?

A. Menunda mengerjakan tugas tersebut karena takut gagal.


B. Mencari informasi sebanyak mungkin untuk memahami tugas tersebut.
C. Berusaha mencari cara untuk menyelesaikan tugas, meskipun Anda belum pernah
melakukannya sebelumnya.
D. Meminta bantuan orang lain untuk menyelesaikan tugas tersebut.

Jawaban: B

7. Ketika Anda mengalami kegagalan dalam suatu proyek, apa yang biasanya Anda lakukan?

A. Menyalahkan orang lain atas kegagalan tersebut.


B. Merasa malu dan kecewa, dan tidak ingin mencoba lagi.
C. Mempelajari apa yang salah dari kegagalan tersebut dan mencoba memperbaikinya di
masa depan.
D. Mengabaikan kegagalan tersebut dan fokus pada proyek berikutnya.

Jawaban: C

8. Ketika Anda dihadapkan dengan perubahan dalam pekerjaan Anda, apa yang biasanya
Anda lakukan?

A. Menolak perubahan dan mencoba mempertahankan cara lama.


B. Merasa cemas dan tidak nyaman dengan perubahan tersebut.
C. Menerima perubahan dan mencoba beradaptasi dengan situasi baru.
D. Mencoba mencari keuntungan dari perubahan tersebut.

Jawaban: C

Baca Juga: 40 Contoh Tes AKHLAK BUMN 2024 dan Kunci Jawabannya, Auto Lolos

9. Ketika Anda belajar sesuatu yang baru, apa yang biasanya Anda lakukan?

A. Menerimanya begitu saja dan tidak mempertanyakannya.


B. Mencoba memahami konsepnya dan menghubungkannya dengan pengetahuan yang sudah
Anda miliki.
C. Mencari informasi lebih lanjut tentang topik tersebut.
D. Mengajari orang lain tentang apa yang Anda pelajari.

Jawaban: B

10. Ketika Anda dihadapkan dengan situasi yang tidak terduga, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Panik dan frustasi.


B. Tetap tenang dan mencoba mencari solusi terbaik.
C. Meminta bantuan orang lain untuk menyelesaikan masalah.
D. Menyerah dan tidak berusaha menyelesaikan masalah.
Jawaban: B

11. Ketika Anda menemukan cara baru untuk menyelesaikan suatu tugas, apa yang biasanya
Anda lakukan?

A. Tetap menggunakan cara lama karena sudah terbiasa.


B. Mencoba cara baru tersebut dan melihat apakah lebih efektif.
C. Berbagi cara baru tersebut dengan rekan kerja Anda.
D. Meragukan efektivitas cara baru tersebut.

Jawaban: B

12. Ketika Anda dihadapkan dengan kritik atas pekerjaan Anda, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Merasa marah dan tersinggung.


B. Menerima kritik dengan lapang dada dan berusaha untuk memperbaikinya.
C. Mencoba mencari alasan untuk membenarkan pekerjaan Anda.
D. Mengabaikan kritik tersebut.

Jawaban: B

13. Ketika Anda memiliki ide baru untuk meningkatkan kinerja tim, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Menyimpan ide tersebut untuk diri sendiri.


B. Berbagi ide tersebut dengan tim Anda dan mendiskusikannya.
C. Mencoba menerapkan ide tersebut sendiri tanpa persetujuan tim.
D. Menunggu orang lain untuk mengusulkan ide tersebut.

Jawaban: B

7. Ketika Anda mengalami kegagalan dalam suatu proyek, apa yang biasanya Anda lakukan?

A. Menyalahkan orang lain atas kegagalan tersebut.


B. Merasa malu dan kecewa, dan tidak ingin mencoba lagi.
C. Mempelajari apa yang salah dari kegagalan tersebut dan mencoba memperbaikinya di
masa depan.
D. Mengabaikan kegagalan tersebut dan fokus pada proyek berikutnya.

Jawaban: C

8. Ketika Anda dihadapkan dengan perubahan dalam pekerjaan Anda, apa yang biasanya
Anda lakukan?

A. Menolak perubahan dan mencoba mempertahankan cara lama.


B. Merasa cemas dan tidak nyaman dengan perubahan tersebut.
C. Menerima perubahan dan mencoba beradaptasi dengan situasi baru.
D. Mencoba mencari keuntungan dari perubahan tersebut.
Jawaban: C

Baca Juga: 40 Contoh Tes AKHLAK BUMN 2024 dan Kunci Jawabannya, Auto Lolos

9. Ketika Anda belajar sesuatu yang baru, apa yang biasanya Anda lakukan?

A. Menerimanya begitu saja dan tidak mempertanyakannya.


B. Mencoba memahami konsepnya dan menghubungkannya dengan pengetahuan yang sudah
Anda miliki.
C. Mencari informasi lebih lanjut tentang topik tersebut.
D. Mengajari orang lain tentang apa yang Anda pelajari.

Jawaban: B

10. Ketika Anda dihadapkan dengan situasi yang tidak terduga, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Panik dan frustasi.


B. Tetap tenang dan mencoba mencari solusi terbaik.
C. Meminta bantuan orang lain untuk menyelesaikan masalah.
D. Menyerah dan tidak berusaha menyelesaikan masalah.

Jawaban: B

11. Ketika Anda menemukan cara baru untuk menyelesaikan suatu tugas, apa yang biasanya
Anda lakukan?

A. Tetap menggunakan cara lama karena sudah terbiasa.


B. Mencoba cara baru tersebut dan melihat apakah lebih efektif.
C. Berbagi cara baru tersebut dengan rekan kerja Anda.
D. Meragukan efektivitas cara baru tersebut.

Jawaban: B

12. Ketika Anda dihadapkan dengan kritik atas pekerjaan Anda, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Merasa marah dan tersinggung.


B. Menerima kritik dengan lapang dada dan berusaha untuk memperbaikinya.
C. Mencoba mencari alasan untuk membenarkan pekerjaan Anda.
D. Mengabaikan kritik tersebut.

Jawaban: B

13. Ketika Anda memiliki ide baru untuk meningkatkan kinerja tim, apa yang biasanya Anda
lakukan?

A. Menyimpan ide tersebut untuk diri sendiri.


B. Berbagi ide tersebut dengan tim Anda dan mendiskusikannya.
C. Mencoba menerapkan ide tersebut sendiri tanpa persetujuan tim.
D. Menunggu orang lain untuk mengusulkan ide tersebut.

Jawaban: B

Anda mungkin juga menyukai