Scribd Logo
Unggah

Selamat datang di Scribd!

  • Penyakit Akibat Kerja Traumatik Dan Non Traumatik-Makul K3

    Diunggah oleh

    Nurul ummil hasanah
    12 tayangan31 halaman
    Dokumen tersebut membahas tentang penyakit akibat kerja yang dapat terjadi pada pekerja, yaitu penyakit akibat kerja (occupational disease), penyakit terkait kerja (work related disease), dan penyakit umum (general disease). Occupational disease disebabkan langsung oleh pekerjaan sedangkan work related disease berhubungan dengan pekerjaan namun bukan karena pekerjaan. Dokumen juga membedakan occupational disease dengan work related disease menurut beberapa kriteria.

    Deskripsi Asli:

    Kegawatdaruratan

    Judul Asli

    PENYAKIT AKIBAT KERJA TRAUMATIK DAN NON TRAUMATIK-MAKUL K3

    Hak Cipta

    © © All Rights Reserved

    Format Tersedia

    PPTX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd

    Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

    Apakah konten ini tidak pantas?

    Laporkan Dokumen Ini
    Dokumen tersebut membahas tentang penyakit akibat kerja yang dapat terjadi pada pekerja, yaitu penyakit akibat kerja (occupational disease), penyakit terkait kerja (work related disease), dan penyakit umum (general disease). Occupational disease disebabkan langsung oleh pekerjaan sedangkan work related disease berhubungan dengan pekerjaan namun bukan karena pekerjaan. Dokumen juga membedakan occupational disease dengan work related disease menurut beberapa kriteria.

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PPTX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    12 tayangan31 halaman

    Penyakit Akibat Kerja Traumatik Dan Non Traumatik-Makul K3

    Diunggah oleh

    Nurul ummil hasanah
    Dokumen tersebut membahas tentang penyakit akibat kerja yang dapat terjadi pada pekerja, yaitu penyakit akibat kerja (occupational disease), penyakit terkait kerja (work related disease), dan penyakit umum (general disease). Occupational disease disebabkan langsung oleh pekerjaan sedangkan work related disease berhubungan dengan pekerjaan namun bukan karena pekerjaan. Dokumen juga membedakan occupational disease dengan work related disease menurut beberapa kriteria.

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PPTX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    dari 31

    PENYAKIT AKIBAT KERJA

    TRAUMATIK DAN NON


    TRAUMATIK
    Seorang pekerja dapat mengalami berbagai penyakit :
     Occupati onal Disease
     Work Related Disease
     G e n e r a l Disease
    General disease (penyakit umum) :
    penyakit yang mengenai pada masyarakat
    umum (general disease).
    Misal : influenza, sakit kepala
    Work related disease (peny.terkait kerja) :
    penyakit yang berhubungan / terkait
    dengan pekerjaan, namun bukan akibat
    karena pekerjaan.
    Misal : asma, TBC, hipertensi
    Occupational disease (peny. akibat kerja) :
    penyakit yang disebabkan karena
    pekerjaannya / lingkungan kerja.
    Misal : keracunan Pb, asbestosis, silikosis
    Menurut WHO (1985) :

    • Occupational Disease :
    “ the relationship to specific causative factors at
    work has been fully established and the factors
    concerned can be identified, measured and
    eventually controlled “
    “ keterkaitan dengan faktor penyebab spesifik dlm
    pekerjaan, sepenuhnya dipastikan dan faktor tsb
    dapat diidentifikasi, diukur dan dikendalikan “
    Di Indonesia
    • Penyakit Akibat Kerja (Occupational Disease)
    a. Permennaker No.01/Men/1981  PAK
    b. Keppres RI no 22 thn 1993  PAHK

    • Penyakit akibat terkait kerja atau berhubungan dengan pekerjaan (Work Related
    Disease?)
    1. Occupational disease
    2. Work related disease

    Kedua group ada perbedaan


    • Terjadi juga pada populasi penduduk
    • Terjadi hanya diantara populasi pekerja (occurs largely in the community)
    (occurs mainly among working
    population) • Penyebab multi faktor
    • Penyebab spesifik • Pemaparan di tempat kerja mungkin
    •
    merupakan salah satu faktor
    Adanya paparan di tempat kerja
    merupakan hal yang penting • Mungkin tercatat dan mungkin dapat
    •
    ganti rugi (maybe notifiable and
    Tercatat dan mendapatkan ganti rugi compensable)
    (notifiable and compensable)
    • Kep.pres. No.22 tahun 1993
    • Per.men. No. Per. 02/Men/1980
    • Per.men. No. Per. 01/Men/1981
    • Kep.men. No. Kep. 333 th.1989
    • Kep.men. No. 62A tahun 1992
    • U U No.3 Th.1992 Jamsostek
    Golongan Fisik
     G o l o n g a n Kimia
     G o l o n g a n Biologi
     G o l o n g a n Fisiologi
    (Ergonomi)
     G o l o n g a n Mental Psikologi
    TERIMA KASIH

    Anda mungkin juga menyukai