MANAJEMEN

PESERTA
Dosen Pengampu : Rahmi Yuliana, S.Pd, M.Pd

DIDIK Lisna
Kelompok 4 ;

Mahdiah
2021111035
2021111038

DISEKOLAH
SLIDESMANIA.CO
 PEMBAHASAN
A Konsep Manajemen Peserta Didik

B Strategi Manajemen Peserta Didik

C Tantangan dalam Manajemen Peserta Didik

D Rekomendasi untuk Meningkatkan Manajemen Peserta Didik

SLIDESMANIA.CO
 Konsep Manajemen
Peserta Didik Peserta Didik
# Definis Manajemen • Aspek – aspek Manajemen Peserta Didik
• Pengertian Manajemen Peserta didik Manajemen peserta didik melibatkan berbagai aspek
Manajemen Peserta Didik atau Pupil Personel Administration adalah yang bertujuan untuk menciptakan lingkungan pembelajaran yang
layanan yang memusatkan perhatian pada pengaturan, pengawasan dan layanan efektif dan mendukung perkembangan holistik siswa. Berikut
siswa di kelas dan di luar kelas seperti: pengenalan, pendaftaran, layanan individu adalah beberapa aspek utama manajemen peserta didik ;
seperti pengembangan keseluruhan kemampuan, minat, kebutuhan sampai ia
matang sekolah. 1) Perencanaan Pendidikan
Manajemen Peserta Didik bisa pula diartikan sebagai suatu proses 2) Pengorganisasian Kegiatan
pengurusan segala hal yang berkaitan dengan siswa di suatu sekolah mulai dari 3) Pengarahan Peserta Didik
perencanaan, penerimaan siswa, pembinaan yang dilakukan selama siswa berada 4) Pengendalian dan Pemantauan
di sekolah, sampai dengan siswa menyelesaikan pendidikannya di sekolah. 5) Evaluasi dan Umpan Balik
Dengan kata lain manajemen kesiswaan merupakan keseluruhan proses 6) Pemberdayaan Peserta Didik
penyelenggara usaha kerja sama dalam bidang kesiswaan dalam rangka
pencapaian tujuan pembelajaran di sekolah.

• Peran manajemen peserta didik dalam proses pendidikan

Manajemen peserta didik memainkan peran penting dalam proses
pendidikan untuk mencapai tujuan pendidikan yang efektif dan holistik. Berikut
adalah beberapa peran kunci manajemen peserta didik dalam proses pendidikan:
M
SLIDESMANIA.CO

1) Pemantauan dan Evaluasi

2) Pengelolaan Kelas dan Disiplin
3) Pengembangan Potensi
4) Kolaborasi dengan Orang Tua dan Masyarakat
5) Penyusunan Rencana Pembelajaran
 Strategi Manajemen
Peserta Didik
Strategi manajemen peserta didik mencakup serangkaian pendekatan dan tindakan yang dirancang untuk menciptakan lingkungan pembelajaran
yang efektif dan mendukung perkembangan siswa secara holistik. Berikut adalah beberapa strategi manajemen peserta didik yang umumnya
diterapkan di sekolah ;

1) Pengaturan Kelas yang Positif

2) Pengembangan Hubungan Interpersonal
3) Pembinaan Karakter
4) Diferensiasi Pembelajaran
5) Pembinaan Keterampilan Sosial
6) Keterlibatan Orangtua
7) Penggunaan Teknologi
8) Pemantauan dan Evaluasi
9) Pemberdayaan Siswa

Strategi-strategi ini harus disesuaikan dengan kebutuhan dan karakteristik siswa di setiap sekolah. Kolaborasi antara guru, staf sekolah, orangtua,
dan siswa sangat penting untuk keberhasilan implementasi strategi manajemen peserta didik.
M
SLIDESMANIA.CO
 Tantangan dalam Manajemen
Peserta Didik
Manajemen peserta didik dihadapkan pada berbagai tantangan yang kompleks dan bervariasi. Berikut adalah
beberapa tantangan utama dalam manajemen peserta didik:

1) Kepesatan Teknologi
2) Kemajuan Sosial dan Emosional
3) Diferensiasi Belajar
4) Keterlibatan Orangtua
5) Keterbatasan Sumber Daya
6) Diversitas Kultural dan Bahasa
7) Evaluasi Kinerja Siswa
8) Pemantauan Disiplin
9) Kesiapan Karier
M
SLIDESMANIA.CO
 Rekomendasi untuk Meningkatkan Manajemen Peserta Didik

Untuk meningkatkan manajemen peserta didik di sekolah, berikut adalah beberapa

rekomendasi yang dapat dipertimbangkan:

1) Pelatihan bagi Guru dan Staf Sekolah

2) Penerapan Pendekatan yang Diversifikasi
3) Pembinaan Kepemimpinan Siswa
4) Melibatkan Orang Tua dan Wali
5) Mengenali Kebutuhan Individual Peserta Didik
6) Penanganan Disiplin yang Adil dan Konsisten
7) Penggunaan Teknologi Pendidikan
8) Menggalakkan Partisipasi Aktif Peserta Didik
9) Pemantauan dan Evaluasi Berkelanjutan
10) Mengembangkan Budaya Positif di Sekolah
SLIDESMANIA.CO
Thank
SLIDESMANIA.CO