Pengertian Manajemen menurut para ahli :

1. Menurut Drs. Oey Liang Lee mengartikan manajemen adalah ilmu dalam perencanaan,
pengorganisasian, penyusunan, pengarahan dan pengawasan dari manusia untuk menentukan
capaian tujuan sebagaimana yang telah ditetapkan.

Drs. Oey Liang Lee menekankan manajemen itu sebagai ilmu dalam perencanaan untuk
menetukan tujuan yang telah ditetapkan.

2. Pengertian manajemen menurut James A.F. Stoner adalah proses perencanaan,

pengorganisasian dan penggunaan terhadap sumberdaya organisasi lainnya supaya tujuan
organisasi dapat tercapai sesuai dengan yang ditetapkan.

Menurut James A.F. Stoner

3. Pengertian manajemen menurut R. Terry adalah suatu proses khas terdiri tindakan-tindakan
perencanaan, pengorganisasian, penggerakan dan pengontrolan yang dilakukan dalam
menentukan serta mencapai target yang sudah ditetapkan lewat pemanfaatan sumberdaya
manusia dan lainnya.

4. Pengertian manajemen menurut Lawrence A. Appley adalah suatu seni untuk mencapai tujuan
tertentu lewat usaha yang dilakukan oleh orang lain

5. Pengertian manajemen menurut Horold Koont dan Cyril ODonnel adalah suatu usaha untuk
mencapai tujuan lewat kegiatan orang lain.

6. Pengertian manajemen menurut stoner adalah suatu proses dalam membuat perencanaan,
ppengorganisasian, mengendalikan dan memimpin segala macam usaha daripada anggota
organisasi dan menggunakan segala sumber daya organisasi dalam mencapai sasaran.

7. Pengertian manajemen menurut Wilson Bangun adalah suatu rangkaian aktivitas yang
dikerjakan oleh para anggota organisasi agar tujuan dapat tercapai dengan rangkaian yang teratur
dan tersusun baik.
 Pengertian manajemen menurut para ahli memang bermacam-macam. Untuk dapat mengetahui
hal ini secara lebih terperinci, maka penjelasan mengenai manajemen bisnis dan manajemen
keuangan berdasarkan pendapat beberapa pakar atau ahli akan anda temukan dalam pembahasan
seperti di bawah ini dengan mengutip pernyataan beberapa ahli yang tidak sama di dalam
mengartikan suatu sistem manajemen.

Definisi manajemen berdasarkan pendapat para ahli

1. Koontz and Donnel (1972)
Menurut Koontz and Donnel manajemen adalah terlaksananya sebuah pekerjaan, melalui
tindakan orang lain (dalam hal ini adalah pekerja atau pegawai).

Management is getting thing done through the efforts of other people.

2. Millet (1954)
Menurut Millet manajemen merupakan sebuah proses memimpin serta melancarkan sebuah
kinerja dari orang-orang yang sudah terorganisir secara formal sebagai sebuah kelompok guna
memperoleh suatu tujuan yang diinginkan.

3. Davis (1951)
Davis berpendapat bahwa manajemen merupakan sebuah fungsi dari setiap bentuk
kepemimpinan eksekutif yang ada dimanapun.

4. Kimball and Kimball (1951)

Berdasarkan pendapat Kimball and Kimball manajemen terdiri dari keseluruhan fungsi beserta
tugas yang meliputi sebuah sistem penyusunan perusahaan, pembiayaan, penyediaan seluruh
peralatan di sebuah perusahaan, penetapan garis-garis besar serta penyusunan kerangka
organisasi hingga pada pemilihan para pejabat teras di dalamnya.

5. Mary Parker Follet

Mary Parker Follet mengungkapkan bahwa manajemen adalah suatu bentuk seni guna
melakukan pekerjaan melalui tindakan orang lain. Definisi manajemen dari Mary Parker Follet
ini sendiri dapat memberikan perhatian kepada sebuah kenyataan jika para manajer mampu
mencapai tujuan ketika menggunakan cara mengatur orang lain (pekerja) agar dapat melakukan
 berbagai hal yang di dalam suatu pekerjaan memang sangat dibutuhkan, bukan dengan
melaksanakan pekerjaan secara mandiri.

6. G.R. Terry
G.R Terry sempat mengungkapkan bahwa manajemen merupakan suatu proses atau keranga
kerja. Di dalamnya melibatkan bimbingan atau pengarahan dari suatu kelompok orang yang
mengarah ke tujuan perusahaan atai organisasional dengan maksud yang lebih real atau nyata.

7. Prof.Dr.H.Arifin Abdulrachman
Melalui buku yang berjudul Kerangka Pokok-Pokok Management Prof.Dr.H.Arifin
Abdulrachman mengungkapkan bahwa manajemen dapat diartikan dengan:
1. Kegiatan-kegiatan atau aktivitas-aktivitas.
2. Proses yaitu kegiatan di dalam rentetan maupun urutan-urutan.
3. Institut atau orang-orang yang melaksanakan kegiatan atau suatu proses kegiatan.
8. Orward Tead
Menurut pernyataan Ordway Tead yang sudah disadur Drs.He.Rosyidi di dalam buku
Organisasi dan Management didefinisikan jika manajemen merupakan sebuah proses serta
kegiatan pelaksanaan usaha untuk memimpin serta menunjukkan arah penyelenggaraan tugas
sebuah organisasi di dalam mewujudkan tujuan yang sudah ditetapkan.

9. James A.F Stonner

James A.F Stonner mendefinisikan bahwa manajemen merupakan suatu proses perencanaan,
proses pengorganisaasian, pengarahan serta pengawasan usaha-usaha dari para anggota
organisasi beserta penggunaan sumber-sumber daya organisasi lain guna mencapai tujuan
organisasi yang sudah lama ditetapkan.

10. Dr.SP.Siagian
Di dalam sebuah buku berjudul Filsafat Administrasi, Dr.SP.Siagian mendefinisikan jika
manajemen adalah sebuah kemampuan maupun keterampilan guna memperoleh suatu hasil
dalam upaya untuk mencapai tujuan melalui tindakan kerja orang lain.
Sehingga dengan demikian dapat pula dikatakan bahwa manajemen merupakan sebuah
administrasi, hal ini dikarenakan memang manajemen sendiri merupakan alat pelaksana yang
paling utama dari proses administrasi.

Berdasarkan pengertian manajemen menurut para ahli seperti di atas, tentunya sudah dapat
disimpulkan jika manajemen tidak jauh dari proses pelaksanaan sistem kerja yang umumnya
dilakukan orang lain dan ditujukan untuk memperoleh hasil pencapaian tujuan perusahaan atau
organisasi.

Pengertian Manajemen Menurut Henry Fayol:

Manajemen mengandung gagasan lima fungsi utama yaitu, merancang, mengorganisasi,

memerintah, mengoordinasi, dan mengendalikan. Sedangkan fungsi manajemen adalah elemen-
elemen dasar yang akan selalu ada dan melekat di dalam proses manajemen yang akan dijadikan
acuan oleh manajer dalam melaksanakan kegiatan untuk mencapai tujuan.

2. Pengertian Manajemen James A.F. Stoner (2006: Organisasi.org)

Manajemen adalah suatu proses perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, dan

pengendalian upaya dari anggota organisasi serta penggunaan sumua sumber daya yang ada pada
organisasi untuk mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan sebelumnya.

3. Pengertian Manajemen Menurut Mulayu S.P. Hasibuan (2000:2)

Manajemen adalah ilmu dan seni mengatur proses pemanfaatan sumber daya manusia dan
sumber-sumber lainnya secara efektif dan efisien untuk mencapai satu tujuan.

4. Pengertian Manajemen Menurut T.Hani Handoko (2000:10)

Manajemen adalah bekerja dengan orang-orang untuk menentukan, menginterpretasikan, dan

mencapai tujuan-tujuan organisasi dengan pelaksanaan fungsi-fungsi perencanaan,
pengorganisasian, penyusunan personalia, pengarahan, kepemimpinan dan pengawasan.
5. Pengertian Manajemen Menurut Marry Parker Follet

Manajemen adalah seni untuk melaksanakan suatu pekerjaan melalui orang lain

6. Pengertian Manajemen Menurut Prof. Oie Liang Lee

Manajemen adalah ilmu dan seni mengkoordinasikan serta mengawasi tenaga manusia dengan
bantuan alat-alat untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan.

7. Pengertian Manajemen Menurut The Liang Gie, 1982

Manajemen adalah unsur yang merupakan rangkaian perbuatan menggerakkan karyawan-

karyawan dan mengarahkan segenap fasilitas kerja agar tujuan organisasi yang bersangkutan
benar-benar tercapai.

8. Pengertian Manajemen Menurut George R. Terry, 1994

Manajemen dalam bukunya Principles of Management yaitu "Suatu proses yang membedakan
atas perencanaan, pengorganisasian, penggerakan dan pengawasan dengan memanfaatkan baik
ilmu maupun seni demmi mencapai tujuan yang telah ditetapkan sebelumnya".
9. Pengertian Manajemen Menurut Dr. Sp. Siagian dalam buku FILSAFAT ADMINISTRASI

Manajemen adalah kemampuan atau keterampilan untuk memperoleh suatu hasil dalam
rangka pencapaian tujuan melalui orang lain

10. Pengertian Manajemen Menurut Ordway Tead

Manajemen adalah Proses dan kegiatan pelaksanaan usaha memimpin dan menunjukan arah
penyelenggaraan tugas suatu organisasi di dalam mewujudkan tujuan yang telah
ditetapkan.

11. Pengertian Manajemen Menurut Renville Siagian

Manajemen adalah suatu bidang usaha yang bergerak dalam bidang jasa pelayanan dan
dikelola oleh para tenaga ahli terlatih serta berpengalaman.

12. Pengertian Manajemen Menurut Richard L.Daft (2002:8)

Manajemen adalah pencapaian sasaran-sasaran organisasi dengan cara yang efektif dan
efisien melalui perencanaan pengorganisasian, kepemimpinan dan pengendalian
sumberdaya organisasi.

13. Pengertian Manajemen Menurut Oxford

Manajemen ialah the process of dealing with or controlling people or things (proses berurusan
dengan atau mengendalikan orang atau benda).

14. Pengertian Manajemen Menurut Horold Koontz

Manajemen adalah usaha untuk mencapai suatu tujuan tertentu melalui kegiatan orang lain.

15. Pengertian Manajemen Menurut Lawrence A. Appley

Manajemen adalah seni pencapaian tujuan yang dilakukan melalui usaha orang lain.

16. Pengertian Manajemen Menurut Hilman

Manajemen adalah fungsi untuk mencapai sesuatu melalui kegiatan orang lain dan mengawasi
usaha-usaha individu untuk mencapai tujuan yang sama.
17. Pengertian Manajemen Menurut Ricky W. Griffin:

Manajemen sebagai sebuah proses perencanaan, pengorganisasian, pengkoordinasian, dan

pengontrolan sumber daya untuk mencapai sasaran (goals) secara efektif dan efesien.
Efektif berarti bahwa tujuan dapat dicapai sesuai dengan perencanaan, sementara
efisien berarti bahwa tugas yang ada dilaksanakan secara benar, terorganisir, dan
sesuai dengan jadwal.

18. Pengertian Manajemen Menurut William H. Newman:

Manajemen adalah fungsi yang berhubungan dengan memperoleh hasil tertentu melalui orang
lain.

19. Pengertian Manajemen Menurut Drs. Oey

Manajemen adalah perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, pengkoordinasian dan

pengontrolan.

20. Pengertian Manajemen Menurut Prof. Eiji Ogawa

Manajemen adalah Perencanaan, Pengimplementasian dan Pengendalian kegiatan-kegiatan

termasuk system pembuatan barang yang dilakukan oleh organisasi usaha dengan
terlebih dahulu telah menetapkan sasaran-sasaran untuk kerja yang dapat
disempurnakan sesuai dengan kondisi lingkungan yang berubah.

21. Pengertian Manajemen Menurut Federick Winslow Taylor

Manajemen adalah Suatu percobaan yang sungguh-sungguh untuk menghadapi setiap

persoalan yang timbul dalam pimpinan perusahaan (dan organisasi lain)atau setiap
system kerjasama manusia dengan sikap dan jiwa seorang sarjana dan dengan
menggunakan alat-alat perumusan.

22. Pengertian Manajemen Menurut Lyndak F. Urwick

Manajemen adalah Forecasting (meramalkan), Planning Orga-nizing (perencanaan

Pengorganisiran), Commandin (memerintahklan), Coordinating (pengkoordinasian)
dan Controlling (pengontrolan).
23. Pengertian Manajemen Menurut Cyril Odonnel

Dalam bukunya yang berjudul Principles of Management mengemukakan, manajemen

adalah berhubungan dengan pencapaian sesuatu tujuan yang dilakukan melalui dan
dengan orang-orang lain.

24. Pengertian Manajemen Menurut Ensiclopedia of The Social Sciences

Manajemen diartikan sebagai proses pelaksanaan suatu tujuan tertentu yang diselenggarakan
dan diarvasi.

25. Pengertian Manajemen Menurut Gordon (1976) dalam Bafadal (2004:39)

Menyatakan bahwa manajemen merupakan metode yang digunakan administrator untuk

melakukan tugas-tugas tertentu atau mencapai tujuan tertentu.

26. Pengertian Manajemen Menurut Millet (1954)

Manajemen adalah proses memimpin dan melancarkan pekerjaan dari orang-orang yang
terorgasisir secara formal sebagai kelompok untuk memperoleh tujuan yang
diinginkan.

27. Pengertian Manajemen Menurut Davis (1951)

Manajemen adalah fungsi dari setiap kepemimpinan eksecutif dimanapun.

28. Pengertian Manajemen Menurut Kimball and Kimball (1951)

Manajemen terdiri dari semua tugas dan fungsi yang meliputi penyusunan sebuah perusahaan,
pembiayaan, penetapan garis-garis besar kebijaksanaa,penyediaan semua peralatan
yang diperlukan dan penyusunan kerangka organisasi serta pemilihan para pejabat
terasnya.

29. Pengertian Manajemen Menurut Peter Drucker

Dalam buku The Principles of Management yang ditulis oleh pencetus teori bisnis Amerika
yang meraih penghargaan Presidential Medal of Freedom di tahun 2002 ini, manajemen adalah
organ yang memiliki banyak tujuan untuk mengelola bisnis serta mengelola manajer dan juga
mengelola pekerja dan bekerja.