BUKU PEDOMAN PERATURAN AKADEMIK

PROGAM STUDI
ANESTESIOLOGI DAN REANIMASI

FAKULTAS KEDOKTERAN
UNIVERSITAS UDAYANA
2016
 PIMPINAN PROGRAM STUDI ANESTESIOLOGI DAN
REANIMASI
BESERTA PIMPINAN BAGIAN ANESTESI DAN TERAPI
INTENSIF
FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS UDAYANA
PERIODE 2014 – 2018

Kepala Bagian Anestesi dan Ketua Program Studi

Terapi Intensif Anestesiologi dan Reanimasi

Sekretasi Bagian Sekretaris Program Studi

i
 KATA PENGANTAR

Om Swastiastu
Salah satu tujuan didirikannya program studi anestesiologi dan
reanimasi antara lain adalah mendidik mahasiswa melalui proses
pendidikan yang dikelola dengan baik untuk dapat menghasilkan lulusan
yang memiliki kompetensi tinggi, mampu menjalankan profesi yang
menjunjung tinggi etika sesuai dengan perkembangan ilmu pengetahuan
dan teknologi, dan selaras dengan tuntutan masyarakat yang terus
meningkat. Mengelola institusi pendidikan di bidang kedokteran spesialis
bukanlah hal yang mudah karena pelaksanaannya mempunyai
kompleksitas yang tinggi. Oleh karenanya dibutuhkan suatu tuntunan yang
bisa menjadi acuan bagi seluruh pengelola pendidikan sehingga proses
pendidikan bisa berjalan dengan baik sesuai dengan yang direncanakan
oleh institusi. Untuk tujuan tersebut, perlu dibuat Buku Pedoman Peraturan
Akademik yang akan memandu atau mengarahkan para pelaksana
pendidikan dalam melaksanakan dan mengambil keputusan penting, yang
terkait dengan tugas Tri Dharma Perguruan Tinggi.
Buku Pedoman Peraturan Akademik amat penting dibuat untuk
merangkum semua aspirasi dan perkembangan pendidikan di Program
Studi Anestesiologi dan Reanimasi. Buku ini memuat informasi yang
komprehensif tentang penyelenggaraan pendidikan di Program Studi
Anestesiologi dan Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana.
Pada kesempatan yang baik ini, pertama kami atas nama pengelola
menghaturkan puji syukur kehadapan Ida Sang Hyang Widi Wasa / Tuhan
Yang Maha Esa atas berkat rahmat-Nya Buku Pedoman Peraturan
Akademik Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi Fakultas
Kedokteran Universitas Udayana dapat dirampungkan. Kami memahami
bahwa Buku Pedoman Peraturan Akademik ini belumlah sempurna,
namun diharapkan mampu menjadikan pegangan dan landasan di dalam
mengambil keputusan institusional dalam mengemban misi- visi program
studi. Jika di dalam perjalanan institusi ke depan diperlukan penyesuaian,
maka sangat terbuka untuk merevisi buku ini atas dasar kesepakatan kita
bersama.

Om Shanti, Shanti, Shanti Om

Denpasar, 1 Februari 2016

Ketua Program Studi

Anestesiologi dan Reanimasi

Made Wiryana

ii
 DAFTAR ISI

PIMPINAN PROGRAM STUDI DAN BAGIAN ANESTESI DAN TERAPI

INTENSIF FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS UDAYANA
PERIODE 2014 – 2018 .........................................................................................i
KATA PENGANTAR ..........................................................................................ii
DAFTAR ISI ...................................................................................................... iii
SURAT KEPUTUSAN REKTOR ......................................................................xi
LEMBAR PENGESAHAN SENAT .................................................................. xv
ISTILAH UMUM .............................................................................................. xvi
BAB I PENDAHULUAN ............................................................................. 1
BAB II VISI, MISI, DAN TUJUAN .............................................................. 1
Visi .................................................................................................... 1
Misi ................................................................................................... 2
Tujuan ............................................................................................... 2
BAB III IDENTITAS ...................................................................................... 3
BAB IV ORGANISASI ................................................................................... 4
Struktur Organisasi Program Studi ................................................... 4
BAB V KEDUDUKAN, TUGAS DAN FUNGSI PROGRAM STUDI ........ 4
Kedudukan Program Studi ................................................................ 4
Tugas Program Studi ......................................................................... 5
Fungsi Program Studi ....................................................................... 5
BAB VI UNSUR PELAKSANA AKADEMIK .............................................. 5
Bagian Anestesi dan Terapi Intensif ................................................ 5
Fungsi dan Tugas Bagian ................................................................. 5
Subdivisi ........................................................................................... 6
Kelompok Dosen ............................................................................... 7
Tugas, Fungsi, dan Sanksi Kelompok Dosen.................................... 7
BAB VII KEDUDUKAN, MASA JABATAN, TUGAS DAN FUNGSI
PIMPINAN ....................................................................................... 8
Kedudukan, Masa Jabatan dan Tugas Ketua Program Studi ........... 8
Fungsi Ketua program Studi (KPS) .................................................. 9
Kedudukan, Masa Jabatan dan Tugas Kepala Bagian .................. 10
Persyaratan dan Prosedur Pemilihan Ketua Program Studi ............ 11
Persyaratan dan Prosedur Pemilihan Kepala Bagian ..................... 12
BAB VIII KEDUDUKAN, TUGAS DAN FUNGSI PENUNJANG
KEPEMIMPINAN .......................................................................... 14
Sekretaris Program Studi................................................................. 14
Sekretaris Bagian ............................................................................ 14
Bendahara ........................................................................................ 15
Koordinator Skill Lab ..................................................................... 15
Kordinator Perpustakaan ................................................................. 15
Koordinator Kurikulum dan Rotasi ................................................. 16
Koordinator Tata Usaha .................................................................. 16
Koordinator Ilmiah dan Penelitian .................................................. 16
Tim Pelaksanana Penjamin Mutu (TPPM) ..................................... 17
Koordinator Pelayanan dan Pengabdian Masyarakat ...................... 18
BAB IX UNIT-UNIT FUNGSIONAL ......................................................... 19

iii
 Unit Fungsional ............................................................................... 19
Unit Perpustakaan ........................................................................... 19
Unit Skill Lab .................................................................................. 19
BAB X KEMAHASISWAAN DAN ALUMNI .......................................... 19
Organisasi Kemahasiswaan ............................................................ 19
Mahasiswa Baru ............................................................................. 20
Mahasiswa Asing ............................................................................ 21
Perhimpunan Alumni Anestesi Fakultas Kedokteran Universitas
Udayana........................................................................................... 21
BAB XI KURIKULUM ................................................................................. 22
Kurikulum Inti ................................................................................. 22
BAB XII PENILAIAN KEBERHASILAN BELAJAR .................................. 23
Nilai Kelulusan................................................................................ 23
Penentuan Predikat Kelulusan......................................................... 23
Remedial Ujian................................................................................ 24
Yudisium, Pelantikan, dan WIsuda ................................................. 24
BAB XIII SANKSI AKADEMIK, TEGURAN, PENGHARGAAN,
BATAS WAKTU PENDIDIKAN DAN PENGHENTIAN
PENDIDIKAN ............................................................................... 24
Mekanisme Pemberian Sanksi Mahasiswa ..................................... 24
Sanksi Akademik ............................................................................ 25
Acuan Nilai Sanksi .......................................................................... 26
Batas Waktu pendidikan ................................................................. 29
Penghentian Pendidikan Sementara ................................................ 29
BAB XIV ADMINISTRASI SISTEM KREDIT SEMESTER ....................... 31
Kartu Rencana Studi ....................................................................... 31
Kartu Hasil Studi ............................................................................. 31
BAB XV GELAR DAN WISUDA ................................................................. 31
BAB XVI SARANA DAN PRASARANA .................................................... 31
Rumah Sakit Pendidikan Utama dan Rumah Sakit Jejaring ........... 31
Tempat Praktek Lapangan............................................................... 32
BAB XVII PROGRAM ADAPTASI LULUSAN LUAR NEGERI ................ 32
Adaptasi Spesialis Anestesi Lulusan Luar Negeri ......................... 32
BAB XVIII DANA ............................................................................................. 33
BAB XIX PERUBAHAN BUKU PERATURAN AKADEMIK ................... 33
BAB XX PENUTUP ..................................................................................... 35
DAFTAR RUJUKAN ......................................................................................... 36

iv
 KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI
UNIVERSITAS UDAYANA
FAKULTAS KEDOKTERAN
Jl. PB. Sudirman Denpasar Telp. (0361) 222510 Fax. (0361) 246656
Email : infofk@unud.ac.id Web : fk.unud.ac.id

KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS UDAYANA

NOMOR : /UN14.2/PP/2016

TENTANG

BUKU PEDOMAN PERATURAN AKADEMIK

PROGRAM STUDI ANESTESIOLOGI DAN REANIMASI
FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS UDAYANA

REKTOR UNIVERSITAS UDAYANA,

Menimbang : a. bahwa Buku Pedoman Peraturan Akademik Program Studi Anestesiologi

dan Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana tahun 2016 telah
selesai disusun dan disepakati oleh semua staf/dosen Program Studi
Anestesiologi dan Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana.

b. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam huruf a

perlu pengesahan Buku Peraturan Akademik Program Studi Anestesiologi
dan Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana tahun ajaran
2016, dengan Keputusan Rektor.

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003, tentang Sistem Pendidikan

Nasional;
2. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2013 tentang Pendidikan Kedokteran;
3. Peraturan Pemerintah Nomor 60 Tahun 1999 tentang Pendidikan Tinggi;
4. Keputusan Menteri PTIP No. 104 Tahun 1962, yo Keputusan Presiden
Nomor 18 Tahun 1963, tentang Pendirian Universitas Udayana;
5. Keputusan Mendikbud Nomor 0199/O/1995, tentang Organisasi dan Tata
Kerja Universitas Udayana;
6. Keputusan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan RI Nomor
224/MPK.A4/KP/2013 tentang Pengangkatan Rektor Universitas Udayana;
7. Keputusan Rektor Universitas Udayana Nomor 309/UN.14/KU/2013,
tentang Pemberhentian dan Pengangkatan Dekan Fakultas Kedokteran
Universitas Udayana;
8. Keputusan Rektor Universitas Udayana Nomor 31/H14/HK.01.23/2010,
tentang Pemberian Kuasa Penandatanganan Surat Keputusan Pelaksanaan
Kegiatan Administrasi Keuangan dan Kepegawaian kepada Para Dekan dan
Direktur di Lingkungan Universitas Udayana;
9. Statuta Universitas Udayana Tahun 2012;

v
 MEMUTUSKAN :

Menetapkan : BUKU PEDOMAN PERATURAN AKADEMIK PROGRAM STUDI

ANESTESIOLOGI DAN REANIMASI FAKULTAS KEDOKTERAN
UNIVERSITAS UDAYANA TAHUN 2016

KESATU : Mengesahkan Buku Pedoman Peraturan Akademik Program Studi Anestesiologi

dan Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana tahun 2016 secara
efektif mulai tahun ajaran 2016.

KEDUA : Segala biaya yang timbul akibat dikeluarkannya Keputusan Rektor ini dibebankan
pada anggaran yang tersedia untuk itu.

KETIGA : Jika ternyata terdapat kekeliruan dalam keputusan ini, akan diadakan perbaikan
sebagaimana mestinya

KEEMPAT : Keputusan Rektor ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan.

Ditetapkan di Denpasar
Pada tanggal 1 Maret 2016
a.n REKTOR,
DEKAN,

PUTU ASTAWA
NIP. 19530131 198003 1 004

Tembusan :
1. Rektor Unud;
2. KPS Anestesiologi dan Reanimasi FK Unud;
3. Yang Bersangkutan;
4. Arsip.

vi
 BAB I
PENDAHULUAN

Pasal 1

Dalam tatanan organisasi suatu fakultas, program studi merupakan

unsur pelaksana akademik. Dalam konteks ini peran program studi adalah
merancang, mengembangkan, melaksanakan dan sekaligus mengevaluasi
kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi, yaitu pendidikan dan pengajaran,
penelitian, dan pengabdian pada masyarakat. Dalam implementasinya
ketiga tugas penting ini sepenuhnya menjadi tanggung jawab dosen dan
mahasiswa (civitas akademika), bersama-sama pegawai administrasi. Agar
tugas tersebut dapat terlaksana dengan baik dibutuhkan acuan atau rambu-
rambu yang mudah dipahami.
Tugas pelayanan kependidikan dapat berlangsung dengan baik
apabila ada sinergi ketiga unsur pelaksana akademis dalam melaksanakan
tugas-tugasnya. Hal ini bisa tercapai apabila program studi memiliki buku
pedoman peraturan akademik yang dapat dipakai sebagai acuan tertulis.
Buku ini memuat tata organisasi, tugas, dan fungsi unsur-unsur program
studi serta aturan-aturan lain yang terkait dengan pelaksanaan pendidikan.
Dan setiap unsur pelaksana akademis wajib mengetahui, memahami, serta
memakai buku ini sebagai pedoman utama dalam melaksanakan tugas dan
kewajibannya. Dengan ini ada keyakinan bahwa visi, misi dan tujuan
program studi dapat dicapai dengan sebaik-baiknya.
Untuk memenuhi kebutuhan suatu program studi, maka dibuat Buku
Pedoman Peraturan Akademik yang mengatur seluruh program studi. Dan
Buku Pedoman Peraturan Akademik Program Studi Anestesiologi dan
Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana tahun 2016 ini
merupakan buku pedoman umum yang nantinya digunakan sebagai acuan
dan landasan bagi seluruh program studi dalam melaksanakan Tri Dharma
Perguruan Tinggi.

BAB II
VISI, MISI, DAN TUJUAN

Pasal 2
Visi

Menjadikan Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi Fakultas

Kedokteran Universitas Udayana sebagai lembaga pendidikan kedokteran
yang mampu menghasilkan lulusan dokter spesialis anestesi yang unggul,
mandiri, profesional, dan berbudaya serta mempunyai daya saing di
tingkat nasional, regional, dan internasional pada tahun 2025.

Pasal 3

1
 Misi

1. Meningkatkan kuantitas dan kualitas sumber daya manusia sehingga

memiliki kemampuan akademik dan profesional di bidang
anestesiologi dan terapi intensif yang terstandarisasi dan mampu
mengikuti perkembangan ilmu dan teknologi.

2. Menghasilkan sumber daya manusia yang memiliki kepribadian

tangguh dan kemampuan untuk menerapkan, mengembangkan, serta
menyebarluaskan ilmu pengetahuan dan teknologi di bidang
anestesiologi dan terapi intensif sesuai dengan kebutuhan dan tuntutan
masyarakat lokal, nasional dan internasional.

3. Meningkatkan jumlah penelitian dan publikasi ilmiah oleh tenaga

pendidik dan peserta didik di bidang anestesiologi dan terapi intensif
yang bertaraf nasional, regional dan internasional berdasarkan
perkembangan ilmu dan teknologi terkini.

4. Menghasilkan sumber daya manusia yang memiliki kepekaan dan

ketajaman nurani dalam menyelesaikan permasalahan akademik,
profesi, maupun permasalahan di masyarakat berdasarkan nilai – nilai
luhur budaya lokal yang bersifat universal.

Pasal 4
Tujuan
1. Tujuan Umum
Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi Fakultas Kedokteran
Universitas Udayana bertujuan menjadi pusat pendidikan yang
menghasilkan dokter spesialis anestesi yang profesional, berkompetensi
dan berkualitas tinggi yang mampu menerapkan dan memutakhirkan
ilmu pengetahuan, keterampilan di bidang anestesiologi dan terapi
intensif serta mempunyai budi pekerti yang tinggi, bermartabat luhur
dan mampu menetapkan diri sebagai panutan bagi masyarakat dan
organisasi profesinya untuk menunjang program pemerataan dan
peningkatan kualitas pelayanan kesehatan bagi seluruh rakyat Indonesia.

2. Tujuan Khusus
Berdasarkan visi, misi dan tujuan umum yang akan dicapai dalam
menyelenggarakan pendidikan dokter spesialis Program Studi
Anestesiologi dan Reanimasi adalah:
1. Menghasilkan dokter spesialis anestesiologi dan terapi intensif yang
bermutu serta berkompentensi tinggi dengan peran dan ciri sebagai :

2
 Care Provider, Communicator, Decision Maker, Manager,
Community Leader, ditambah Researcher.
2. Meningkatkan kualitas tenaga pendidik yang menjadi konsultan dan
atau lulusan S3 serta meningkatkan sarana prasarana pendidikan
tinggi yang memadai, berkualitas untuk mendukung penyelenggaraan
tri dharma perguruan tinggi yang bermutu dan berdaya saing nasional,
regional dan internasional
3. Meningkatkan jumlah dan kualitas penelitian untuk menghasilkan
karya inovatif dan teruji yang layak dipublikasi di bidang
anestesiologi dan terapi intensif melalui pendekatan inter atau
multidisipliner untuk mengembangkan pengetahuan dan teknologi
yang diakui nasional, regional, dan internasional serta bermanfaat bagi
masyarakat dan keilmuan.
4. Memiliki tata kelola administrasi pendidikan program studi yang baik
sesuai prinsip Badan Layanan Umum (BLU).
5. Membantu penyebaran dan pemerataan dokter spesialis anestesi di
Indonesia Tengah dan Indonesia Timur.

BAB III
IDENTITAS

Pasal 5

1. Universitas Udayana didirikan pada tanggal 17 Agustus 1962

berdasarkan Keputusan Menteri Perguruan Tinggi dan Ilmu Pengetahuan
(PTIK), Nomor 104 Tahun 1962, tanggal 9 Agustus 1962, yang terdiri
dari Fakultas Sastra dan Budaya, Fakultas Kedokteran, Fakultas
Kedokteran Hewan dan Peternakan, dan Fakultas Keguruan dan Ilmu
Pendidikan.
2. Hari lahir Universitas Udayana jatuh bersamaan dengan hari Proklamasi
Kemerdekaan Republik Indonesia, maka perayaan hari ulang tahun
Universitas Udayana dialihkan ke tanggal 29 September, yaitu
mengambil hari lahirnya Fakultas Sastra Udayana Cabang Universitas
Airlangga di Denpasar, yang merupakan cikal bakal lahirnya Universitas
Udayana pada tanggal 29 September 1958.
3. Berdirinya Fakultas Kedokteran Universitas Udayana adalah pada
tanggal 29 september 1962.
4. Berdirinya Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi Fakultas
Kedokteran Universitas Udayana adalah tanggal 28 September 2006
dengan Surat Keputusan Rektor Universitas Udayana Nomor
3745/D/T/2006 tentang Ijin Penyelenggaraan Program Studi Spesialis
Anestesiologi Dan Reanimasi (Sp) pada Universitas Udayana.

3
 BAB IV
ORGANISASI

Pasal 6
Struktur Organisasi Program Studi

BAB V
KEDUDUKAN, TUGAS DAN FUNGSI PROGRAM STUDI
Pasal 7
Kedudukan Program Studi
1. Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi adalah unsur
pelaksana tugas pokok dan fungsi fakultas.
2. Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi dipimpin oleh Ketua
Program Studi yang bertanggung jawab langsung kepada Dekan.
3. Dalam melaksanakan tugas sehari-hari Ketua Program Studi
dibantu oleh Sekretaris Program Studi.
4. Ketua Program Studi dan Sekretaris Program Studi berada di
bawah Dekan dan bertanggung jawab langsung kepada Dekan.

4
 Pasal 8
Tugas Program Studi
Mempunyai tugas melaksanakan pendidikan dan pengajaran dalam
program pendidikan dokter spesialis (Sp.1) Anestesi.

Pasal 9
Fungsi Program Studi
Dalam menyelenggarakan tugasnya Program Studi Anestesiologi
dan Reanimasi berfungsi:
1. Melaksanakan dan mengembangkan pendidikan dan pengajaran
dalam bidang ilmu anestesi dan terapi intensif.
2. Melaksanakan penelitian dan pengembangan dalam bidang ilmu
anestesi dan terapi intensif.
3. Melaksanakan pengabdian pada masyarakat.
4. Melaksanakan kegiatan pelayanan administratif.

BAB VI
UNSUR PELAKSANA AKADEMIK

Pasal 10
Bagian Anestesi dan Terapi Intensif

1. Bagian anestesi dan terapi intensif adalah sarana penunjang

akademik dalam program studi anestesiologi dan reanimasi
2. Bagian dipimpin oleh kepala bagian yang keahliannya
memenuhi persyaratan sesuai cabang ilmu pengetahuan dan
teknologi serta dalam tugasnya bertanggung jawab kepada
ketua program studi
3. Kepala bagian di damping oleh sekretaris bagian
4. Masa jabatan ketua bagian adalah empat (4) tahun dan
sesudahnya dapat dipilih kembali.

Pasal 11
Fungsi dan Tugas Bagian

Bagian anestesi dan terapi intensif memiliki fungsi

melaksanakan kegiatan yang ditugaskan kepadanya secara tertib

5
 dan cermat sesuai dengan jadwal serta penuh tanggung jawab,
sebagai berikut:
a. Mendukung pelaksanaan pendidikan dengan kegiatan
kuliah, praktikum, fasilitasi dan evaluasi yang sedang
berlangsung yang ditetapkan oleh Program Studi
Anestesiologi dan reanimasi;
b. Merencanakan dan melaksanakan penelitian bersama staf
bagian dan mengikutsertakan mahasiswa dalam proses
penelitian yang dilakukan;
c. Melaksanakan pengabdian masyarakat sesuai dengan hasil
penelitian dan atau kebutuhan masyarakat;
d. Mengkoordinasikan kegiatan tridarma perguruan tinggi;
e. Mendorong staf edukatif untuk meningkatkan jenjang
pendidikan yang lebih tinggi ke jenjang S3 dan atau
konsultan (Sp.2)
f. Membina staf akademik dan staf administrasi di bagian
demi suasana yang kondusif
g. Mendorong pengembangan program pendidikan akademik
dan profesi yang lebih tinggi.

Pasal 12
Subdivisi
1. Subdivisi bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Anestesi
dan Terapi Intensif dan berkoordinasi dengan KPS.
2. Subdivisi merupakan unit pelaksana pendidikan praktik profesi
di bidang ilmu anestesi dan terapi intensif.
3. Bekerjasama dengan tim pengampu mata ajar
menyelenggarakan kuliah yang berkaitan dengan subdivisi.
4. Melakukan bimbingan ketrampilan klinik mahasiswa yang
menjalani stase/rotasi di subdivisi bersangkutan.
5. Sebagai pembimbing tugas/karya ilmiah di subdivisi masing
masing
6. Mengkoordinasikan subdivisi bidang ilmu dalam hal
menyangkut kebijakan, kebutuhan, permasalahan, dan kendala
yang ada pada setiap divisi selama kegiatan pengajaran di divisi
masing – masing.
7. Mengatur kelancaran dan hubungan komunikasi antar setiap
subdivisi bidang ilmu yang ada agar terjadi kesinambungan
dalam pelaksanaan pengajaran dan pendidikan di semua tingkat
divisi.

6
 8. Melakukan penilaian / evaluasi berkelanjutan terhadap
mahasiswa yang stase di subdivisi tersebut
9. Berkoordinasi dan menyusun rencana pengembangan pelayanan
dan pendidikan di bagian anestesi dan terapi intensif.
10. Melaksanakan penelitian dan publikasi ilmiah di masing masing
subdivisi

Pasal 13
Kelompok Dosen

1. Kelompok dosen adalah tenaga pengajar di lingkungan Bagian

anestesi dan terapi intensif yang berada di bawah kepala bagian
Anestesi dan Terapi Intensif dan bertanggung jawab langsung
kepada atasannya.

2. Dosen terdiri atas:

a. Dosen tetap, adalah pegawai negeri sipil yang diangkat oleh
pejabat yang berwenang dalam jabatan fungsional untuk
melaksanakan Tri Dharma Perguruan Tinggi dan ditugaskan
penuh di Bagian/ SMF Anestesi dan Terapi Intensif;
b. Dosen kontrak adalah dosen yang diangkat berdasarkan surat
kontrak selama masa yang disepakati dan berwenang dalam
jabatan fungsional untuk melaksanakan tri dharma perguruan
tinggi dan ditugaskan penuh di Bagian/ SMF Anestesi dan
Terapi Intensif
3. Dosen pembimbing akademik (PA) adalah dosen yang ditugaskan
membimbing sekelompok mahasiswa selama masa studi tertentu
dan membantu mengelola masalah yang mempengaruhi
pendidikan mahasiswa, serta merujuk mahasiswa bimbingannya
yang bermasalah untuk mendapat penyelesaian lebih lanjut.
4. Dosen pengampu mata ajar adalah sekelompok dosen yang
ditugaskan mengampu satu mata ajar sesuai kurikulum.
5. Jenjang kepangkatan dosen diatur sesuai dengan peraturan
perundang- undangan yang berlaku.

Pasal 14
Tugas, Fungsi, dan Sanksi Kelompok Dosen
1. Mempersiapkan silabus dan satuan acara perkuliahan (SAP).

7
2. Memberi kuliah, praktikum, dan memfasilitasi mahasiswa dalam
diskusi kelompok dan diskusi pleno yang diatur sesuai dengan
jadwal.
3. Memberi keteladanan yang baik kepada mahasiswa dan
membimbing mahasiswa bimbingannya pada saat menghadapi
masalah akademik maupun non-akademik.
4. Berusaha meningkatkan ilmu dan kemampuan dalam bidang
pendidikan, penelitian, maupun pengabdian pada masyarakat.
5. Menjaga hubungan baik dan tenggang rasa sesama anggota
kelompok dosen, serta memecahkan persoalan yang timbul secara
musyawarah mufakat.
6. Sanksi akademik sampai diusulkan untuk dikeluarkan sebagai
pegawai negeri bila dosen melakukan tindakan penyimpangan
akademik seperti plagiarisme atau tindakan kriminal yang terkait
dengan aspek legal.
7. Segala sanksi yang diberikan akan diputuskan dalam rapat
Bagian/ SMF Anestesi dan Terapi Intensif Fakultas Kedokteran
Universitas Udayana, untuk selanjutkan akan diusulkan pada
Dekan.

BAB VII
KEDUDUKAN, MASA JABATAN, TUGAS, DAN FUNGSI
PIMPINAN
Pasal 15
Kedudukan, Masa Jabatan dan Tugas Ketua Program Studi

1. Ketua program studi adalah pimpinan tertinggi di program studi

dan secara fungsional bertanggung jawab terhadap dekan
2. Masa jabatan ketua program studi adalah 4 tahun dan tidak
boleh menjabat lebih dari dua (2) kali masa jabatan berturut
turut.
3. Tugas ketua program studi, yaitu mengatur :
a. Penyelenggaraan pendidikan, penelitian dan pengabdian
pada masyarakat;
b. Pembinaan tenaga pendidik, mahasiswa, dan tenaga
administrasi;
c. Kerjasama dengan badan/ lembaga lainnya;
d. Pembinaan budaya ilmiah secara berkelanjutan.
4. Dalam melaksanakan tugas sehari-hari, ketua program studi
dibantu oleh sekretaris program studi.

8
5. Bilamana ketua program studi berhalangan tidak tetap,
sekretaris program studi bertindak sebagai pelaksana harian
ketua program studi.

Pasal 16
Fungsi Ketua program Studi (KPS)
1. Merencanakan pelaksanaan program studi sesuai dengan
kurikulum pendidikan dan menyusun buku kurikulum dan buku
panduan pelaksanaan kurikulum pendidikan program studi
anestesi dan reanimasi berbasis penjaminan mutu Universitas
Udayana dan sesuai standar Konsil Kedokteran Indonesia (KKI)
2. Menyelenggarakan seleksi penerimaan calon peserta didik
bekerjasama dengan TKP PPDS dan Kabag serta Staff terkait.
3. Melaporkan hasil seleksi kepada Tim Koordinasi Pendidikan
Program Pendidikan Dokter Spesialis (TKP PPDS) Fakultas
Kedokteran Universitas Udayana.
4. Menyiapkan semua perangkat akademis yang diperlukan dalam
penyelenggaraan proses belajar mengajar bekerjasama dengan
Kepala Bagian dan bagian lain yang terkait.
5. Menyiapkan unsur RS Jejaring Pendidikan
6. Mengupayakan terselenggaranya penilaian terus menerus
seobjektif mungkin, dengan melibatkan semua tenaga pendidik
sesuai perencanaan pelaksanaan program studi.
7. Membuat laporan berkala dinamika peserta pendidikan setiap
semester kepada Pembantu Dekan I yang meliputi:
a. Calon peserta yang diterima dan seluruh pelamar
b. Kemajuan tahap pendidikan, termasuk kegagalan/
penundaan
c. Penghentian pendidikan
d. Penyelesaian pendidikan ( calon wisudawan)
e. Daftar semua staf pengajar resmi
8. Membuat konsep rencana pengembangan Program Studi
sebagai bahan masukan untuk Kepala Bagian dan Dekan (studi
lanjut, pelatihan staf / pengajar, staf administrasi, pelatihan soft
skill mahasiswa);
9. Membimbing dan menilai hasil kegiatan pendidikan dan
pembelajaran mahasiswa di lingkungan Program Studi untuk
bahan evaluasi diri dan pengembangan selanjutnya;
10. Memonitor dan mengevaluasi pelaksanaan perkuliahan untuk
meningkatkan mutu Program Studi;

9
 11. Bertanggung jawab terhadap kapasitas daya tampung,
persyaratan penerimaan dan melakukan koordinasi proses
seleksi penerimaan Program Pendidikan Dokter Spesialis
Anestesiologi dan Reanimasi baru di RSUP Sanglah denpasar.
12. Mengajukan usul penugasan Dosen atau Staf Wali atau
Pembimbing Akademik kepada Dekan melalui Kepala Bagian;
13. Mengkoordinasikan pelaksanaan konsultasi mahasiswa dengan
pembimbing akademis;
14. Melaporkan pelaksanaan kegiatan Program Studi sesuai dengan
hasil yang telah dicapai sebagai pertanggungjawaban
pelaksanaan tugas kepada Kepala Bagian dan Dekan

Pasal 17
Kedudukan, Masa Jabatan, dan Tugas Kepala Bagian
1. Kapala bagian adalah pimpinan tertinggi di Bagian Anestesi dan
Terapi Intensif FK UNUD
2. Masa jabatan kepala bagian adalah empat (4) tahun dan
sesudahnya dapat dipilih kembali.
3. Tugas kepala bagian, yaitu:
a. Menyusun dan memantau konsep beban tugas staf pengajar
berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui
kesesuaiannya;
b. Melaksanakan kebijakan yang berlaku di Bagian Anestesi dan
Terapi Intensif dan mengkoordinasi pelaksanaan rencana dan
strategi program kerja yang telah disusun
c. Menyusun dan memantau konsep rencana pelayanan,
pendidikan, dan penelitian berdasarkan ketentuan yang
berlaku untuk mengetahui kecocokannya;
d. Berkoordinasi dengan Ketua Program Studi untuk memonitor
dan mengevaluasi pelaksanaan pelayanan serta pendidikan
Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi Universitas
Udayana
e. Menyusun rencana anggaran biaya operasional pertahun
berdasarkan beban kerja Bagian Anestesi dan Terapi Intensif
dan ketentuan yang berlaku untuk kelancaran kegiatan
f. Membimbing dan memberi masukan terhadap hasil kegiatan
peserta didik di lingkungan Bagian Anestesi dan Terapi
Intensif sebagai bahan pengembangan program pendidikan

10
 g. Melayani staf yang melakukan penelitian dan pengabdian
masyarakat sesuai dengan beban tugas dan keahliannya untuk
kelancaran pelaksanaan tugas;

Pasal 18
Persyaratan dan Prosedur Pemilihan Ketua Program Studi

1. Persyaratan ketua program studi:

a. Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa
b. Memiliki integritas moral.
c. Berusia setinggi-tingginya 66 tahun bagi professor dan 61
tahun bagi yang tidak professor pada saat diusulkan kepada
rektor.
d. Berpendidikan minimal Sp.2 ( konsultan ) dengan jabatan
fungsional minimal lektor kepala / Gol IV/ a
e. Menandatangani surat pernyataan diatas materai Rp.
6.000,00 bahwa:
i. Bersedia dicalonkan dalam bentuk paket dan tidak
akan mengundurkan diri setelah penetapan paket.
ii. Tidak berada dalam status tugas belajar atau ijin
belajar.
iii. Tidak akan merangkap jabatan baik di dalam maupun
di luar Universitas Udayana tanpa persetujuan atasan.
f. Dosen yang boleh memilih dan dipilih adalah dosen yang
tercatat sekurang-kurangnya 1 (satu) semester dalam 1 (satu)
tahun terakhir pada Program Studi Anestesiologi dan
Reanimasi. Yang dimaksud dengan Dosen pada Program
Studi Ilmu Anestesi dan Reanimasi adalah semua dosen pada
bagian Ilmu Anestesi dan Reanimasi.

2. Prosedur pemilihan Ketua Program Studi:

a. Pemilihan dilakukan pada hari, tanggal, dan tempat yang telah
disepakati dan diberitahukan kepada semua dosen.
b. Pemilihan dipimpin oleh Ketua Program Studi dan Seketaris
Program Studi sebelumnya.
c. Pemilihan dianggap kuorum dan bisa dilaksanakan apabila
dosen yang hadir berjumlah 50% + 1 orang
d. Pemilihan diawali dengan penentuan bakal calon Ketua
Program Studi ( yang memenuhi persyaratan ) oleh para pemilih

11
 secara bebas dan rahasia ditulis diatas secarik kertas tertutup
yang telah disediakan.
e. Selanjutnya 3 ( tiga ) bakal calon dengan suara terbanyak yang
bersedia menjadi Ketua Program Studi diminta untuk
menentukan pasangannya yang akan menjadi Sekretaris
Program Studi.
f. Kemudian dilakukan pemilihan paket Ketua Program Studi dan
Sekretaris Program Studi juga secara bebas dan rahasia
menggunakan kertas tertutup yang telah disediakan.
g. Paket yang mendapat suara terbanyak dikirim ke Dekan untuk
ditetapkan menjadi Ketua Program Studi dan Sekretaris
Program Studi.
h. Dalam hal terjadi 2 paket yang mendapat suara yang sama
banyaknya akan diadakan pemilihan ulang untuk menentukan 1
paket terpilih
i. Hal-hal yang belum diatur dalam tatacara ini akan dibicarakan
dan diputuskan secara musyawarah mufakat.
j. Pelaksanaan proses pemilihan tertulis dalam berita acara

Pasal 19
Persyaratan dan Prosedur Pemilihan Kepala Bagian

1. Persyaratan calon Kepala Bagian adalah:

a. Syarat umum:
i. Warga negara Republik Indonesia, setia kepada Pancasila
dan UUD 45, negara kesatuan Republik Indonesia dan
bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
ii. Usia maksimal 61 tahun pada saat ditetapkan.

b. Syarat khusus:
i. Dosen tetap atau tidak tetap yang keahliannya telah
memenuhi syarat sesuai dengan cabang ilmunya, jabatan
minimal lektor/IIId dan telah bekerja sekurang-kurangnya
empat (4) tahun di Bagian yang bersangkutan;
ii. Menunjukkan prestasi kerja, kesetiaan, berkepribadian, budi
pekerti, integritas, serta kepemimpinan sesuai dengan
ketentuan yang berlaku di Universitas maupun peraturan
perundang- undangan di bidang kepegawaian;

12
 iii. Memiliki potensi pengembangan yang menonjol serta
kemampuan kerjasama di antara kelompok pengajar di
Bagian yang bersangkutan maupun dengan Bagian lainnya;
iv. Bagian yang memberikan pelayanan di RS pendidikan
utama (RSUP Sanglah) calon yang ditetapkan harus
mendapat persetujuan Dekan dan Direktur Utama RS.

2. Prosedur pemilihan Kepala Bagian:

e. Calon Kepala Bagian harus sudah ditetapkan minimal tiga (3)
bulan sebelum masa jabatannya berakhir, untuk seterusnya
diproses lebih lanjut.
b. Untuk bagian anestesi dan terapi intensif, pemilihan Kepala
Bagian sekaligus pemilihan Ketua Satuan Medik Fungsional
(SMF) yang dijabat oleh satu orang.
c. Pemilihan dilaksanakan dalam rapat Bagian/SMF yang
diselenggarakan khusus untuk maksud tersebut, dipimpin oleh
Kepala Bagian/SMF dan dihadiri oleh Dekan dan/atau Pembantu
Dekan atau yang ditunjuk dan Ketua Program Studi.
d. Khusus untuk Bagian Klinik juga dihadiri oleh Direktur Utama
dan Ketua Komite Medik RSUP Sanglah atau yang ditunjuk
e. Rapat dianggap kuorum jika dihadiri oleh sekurang-kurangnya
setengah (1/2) jumlah dosen di Bagian ditambah satu (1). Jika
kuorum tak tercapai rapat ditunda 30 menit, dan setelahnya rapat
dilanjutkan dengan persetujuan anggota yang hadir
f. Pemilihan dilakukan dengan pemungutan suara berdasarkan asas
langsung, bebas, dan rahasia
g. Calon yang mendapat suara terbanyak (diusulkan 2 calon yang
mendapatkan suara terbanyak) diajukan kepada Dekan dan
Direktur Utama RSUP Sanglah, disertai berita acara pemilihan
untuk diproses lebih lanjut
h. Dekan bersama Direktur Utama akan menunjuk seorang dari
calon Kepala Bagian/SMF yang ditetapkan dengan surat
keputusan Dekan atau keputusan bersama Dekan dan Direktur
Utama
i. Sekretaris Bagian ditunjuk oleh Kepala Bagian/SMF dengan
persetujuan rapat dan akan ditetapkan dengan surat keputusan
Dekan atau keputusan bersama Dekan dan Direktur Utama.

13
 BAB VIII
KEDUDUKAN, TUGAS DAN FUNGSI
PENUNJANG KEPEMIMPINAN

Pasal 20
Sekretaris Program Studi
1. Membantu Ketua Program Studi dalam seluruh proses kegiatan
program studi
2. Mewakili Ketua Program Studi dalam kegiatan yang
berhubungan dengan program studi, bila Ketua Program Studi
berhalangan.
3. Melaksanakan kegiatan surat menyurat, surat keluar ditembuskan
ke Dekan sebagai laporan, dan ke Kepala Bagian untuk
permakluman.
4. Membantu menyusun bahan konsep rencana pengembangan
Program Studi (studi lanjut, pelatihan staf/pengajar, dan staf
administrasi, pelatihan keterampilan klinis mahasiswa).
5. Mengkoordinasikan mahasiswa yang menyelesaikan tugas akhir
dengan staf pembimbing untuk kelancaran tugas akademik;
6. Mengkoordinasikan kegiatan tata usaha Prodi Anestesiologi dan
Reanimasi Universitas Udayana dan menghimpun dokumen yang
berkaitan.

Pasal 21
Sekretaris Bagian

1. Membantu Kepala bagian dalam seluruh proses kegiatan bagian

anestesi dan terapi intensif.
2. Mewakili Kepala bagian dalam kegiatan yang berhubungan dengan
bagiani, bila Kepala bagian berhalangan.
3. Melaksanakan kegiatan surat menyurat, surat keluar ditembuskan
ke Dekan sebagai laporan.
4. Membantu menyusun bahan konsep rencana pengembangan bagian
(studi lanjut, pelatihan staf/pengajar, dan staf administrasi)
5. Mengkoordinasikan kegiatan pelayanan dengan pendidikan

14
 Pasal 22
Bendahara
1. Membantu Kepala Bagian dan Ketua Program Studi dalam
mengatur aliran dana masuk dan keluar dalam rangka proses
kegiatan bagian dan program studi.
2. Membuat catatan dan laporan keuangan yang berhubungan
dengan kegiatan program studi dan melaporkannya kepada Ketua
Program Studi.

Pasal 23
Koordinator Skill Lab

1. Membantu KPS dalam mempersiapkan fasilitas dan prasarana

ruang skill lab
2. Mengatur jadwal penggunaan skill lab
3. Menyusun rencana pengembangan ruangan dan fasilitas skill
lab, antara lain rencana pembelian manikin dan alat lainnya.
4. Membantu KPS dalam pelaksanaan ujian OSCE di skill lab.
5. Mengatur jadwal bimbingan praktikum kepada mahasiswa di
ruangan skill lab.
6. Membuat inventaris sarana dan prasana skill lab

Pasal 24
Kordinator Perpustakaan

1. Membantu KPS dalam meningkatkan pelayanan perpustakaan

program studi anestesiologi dan reanimasi.
2. Menyediakan ebook, journal, serta text book ilmu anestesi dan
terapi intensif.
3. Melakukan rekapitulasi kunjungan serta pencatatan terhadap
peminjaman buku yang dilakukan oleh mahasiswa.
4. Menfasilitasi mahasiswa agar mudah mengakses ebook dan
jurnal ilmu anestesi dan terapi intensif.

15
 Pasal 25
Koordinator Kurikulum dan Rotasi
1. Membantu Ketua Program Studi dalam pelaksanaan kurikulum
program studi.
2. Penyusunan rancangan kurikulum dan implementasinya sesuai
dengan kebutuhan.
3. Pengembangan proses belajar mengajar meliputi strategi
pembelajaran.
4. Mengkoordinasikan pengembangan, implementasi dan evaluasi
kurikulum pendidikan secara berkesinambungan.
5. Mengatur jadwal rotasi / stase peserta didik.
6. Melakukan review dan revisi kurikulum.

Pasal 26
Koordinator Tata Usaha

1. Bagian tata usaha adalah bagian yang bertugas memberikan

pelayanan teknis dan administrasi di lingkungan program studi
anestesiologi dan reanimasi.
2. Bagian tata usaha dipimpin oleh seorang koordinator Tata Usaha.
3. Bagian tata usaha program studi anestesiologi dan reanimasi
sesuai dengan tugas dan fungsinya dibagi menjadi;
a. Sub-Bagian pendidikan
b. Sub-Bagian Umum dan Perlengkapan
c. Sub-Bagian keuangan dan kepegawaian
d. Sub-Bagian kemahasiswaan dan alumni.

Pasal 27
Koordinator Ilmiah dan Penelitian
1. Membimbing mahasiswa dalam pembuatan proposal dan
penelitian.
2. Menandatangani lembar persetujuan pada proposal dan laporan
hasil penelitian yang dibuat oleh mahasiswa
3. Ikut hadir dan memberikan masukan dalam seminar proposal
yang dipresentasikan oleh mahasiswa
4. Memberikan dorongan, membantu serta mengkoordinasikan
kegiatan penelitian dan publikasi karya ilmiah dari staf atau
mahasiswa

16
5. Mengatur dan mengkoordinasikan publikasi hasil kegiatan ilmiah
atau penelitian yang akan diajukan dalam pertemuan ilmiah,
kongres nasional maupun international serta jurnal nasional dan
international yang dilakukan oleh staf dan atau mahasiswa.
6. Melakukan validasi karya ilmiah yang akan ataupun telah
dipublikasikan.
7. Membuat laporan publikasi dan penelitian tahunan Prodi
Pendidikan Anestesiologi dan Reanimasi Universitas Udayana
8. Mengkoordinasikan kegiatan penelitian di Bagian anestesi dan
terapi intensif FK UNUD
9. Menginventarisasi hasil penelitian di lingkungan program studi
10. Menginisiasi dan menggalang kerjasama penelitian dengan pihak
luar
11. Membuat rencana kerja tahunan.
12. Membuat dan mengelola open access journal Anestesiologi dan
reanimasi FK UNUD

Pasal 28
Tim Pelaksanana Penjamin Mutu (TPPM)

1. Menyusun kebijakan penjaminan mutu di bagian anestesi dan

terapi intensif FK UNUD
2. Melakukan proses kegiatan penerimaan calon mahasiswa baru
mulai dari seleksi ujian tulis, wawancara sampai penentuan
kelulusan calon mahasiswa melalui sidang pleno tim seleksi.
3. Menyiapkan materi soal ujian tulis untuk tes seleksi calon
mahasiswa baru dengan berkoordinasi dengan staf perwakilan
masing-masing divisi.
4. Melaksanakan monitoring dan evaluasi kegiatan belajar mengajar
mahasiswa.
5. Melakukan verifikasi buku log, standar kompetensi dan tugas
ilmiah mahasiswa di tahap I sebelum dinyatakan boleh mengikuti
ujian komprehensif kenaikan tingkat ke tahap II
6. Menyiapkan materi soal ujian komprehensif kenaikan tingkat dari
tahap I ke tahap II dengan berkoordinasi dengan staf perwakilan
masing-masing divisi.
7. Mengawasi proses kegiatan belajar mengajar mahasiswa di tahap
II.

17
 8. Melakukan verifikasi buku log, standar kompetensi dan tugas
ilmiah mahasiswa di tahap II sebelum dinyatakan boleh
mengikuti ujian komprehensif kenaikan tingkat ke tahap III.
9. Mengawasi proses kegiatan belajar mengajar mahasiswa di
Tahap III
10. Melakukan verifikasi buku log, standar kompetensi dan tugas
ilmiah mahasiswa di tahap III sebelum dinyatakan boleh
mengikuti ujian komprehensif kenaikan tingkat Chief Residen.
11. Melakukan verifikasi buku log, standar kompetensi dan tugas
ilmiah mahasiswa di tahap Chief Residen sebelum dinyatakan
boleh mengikuti ujian nasional
12. Melakukan verifikasi nilai pelanggaran akademik yang
dilakukan mahasiswa serta memberikan pertimbangan pemberian
saksi akademik kepada KPS/SPS.
13. Membantu persiapan dan pelaksanaan ujian nasional
14. Menyiapkan materi untuk keperluan tes wawancara untuk
seleksi calon mahasiswa baru.
15. Melakukan pemeriksaan terhadap hasil jawaban ujian seleksi
dan mengkalkulasi nilai calon mahasiswa baru.
16. Menyiapkan direktori sistem penerimaan calon mahasiswa baru.
17. Membantu menyiapkan proses ujian nasional / board bagi
mahasiswayang akan melaksanakan ujian nasional
18. Hasil seleksi dilaporkan ke TKP PPDS, Dekan dan Rektor.

Pasal 29
Koordinator Pelayanan dan Pengabdian Masyarakat
1. Membantu Kepala Bagian dan Ketua Program Studi dalam
mengkoordinir kegiatan dan tempat tugas staf dan residen dalam
kegiatan pelayanan di rumah sakit.
2. Menginisiasi dan menggalang kerjasama dalam bidang
pengabdian masyarakat dengan poihak luar.

18
 BAB IX
UNIT-UNIT FUNGSIONAL
Pasal 30
Unit Fungsional
1. Unit Fungsional adalah Unit khusus yang keberadaannya diatur
dengan SK KPS sesuai dengan kebutuhan dan urgensinya.
2. Unit Fungsional dipimpin oleh seorang koordinator.
3. Koordinator Unit ditunjuk oleh KPS dan bertanggungjawab
kepada KPS.
Pasal 31
Unit Perpustakaan
Meningkatkan pelayanan perpustakaan Program Studi Anestesiologi
dan Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana.

Pasa 32
Unit Skill Lab
1. Meningkatkan pelayanan skill lab Program Studi Anestesiologi
dan Reanimasi Fakultas Kedokteran Universitas Udayana.
2. Memberikan pelayanan di bidang pelatihan ketrampilan
3. Mengelola dan memelihara sarana dan prasarana di bidang
pelatihan ketrampilan

BAB X
KEMAHASISWAAN DAN ALUMNI
Pasal 33
Organisasi Kemahasiswaan
Organisasi kemahasiswaan merupakan organisasi yang terdapat pada
tingkat residen anestesiologi dan reanimasi, yang terdiri dari ;
1. Ketua
a. Mengkoordinasikan dan menjalankan roda organisasi
sesuai dengan visi, misi,tujuan dan target program studi
anestesiologi dan reanimasi FK UNUD
b. Menjadi jembatan penyelesaian konflik antara peserta didik
dengan konsultan senior

19
 c. Memfasilitasi peserta didik untuk mengembangkan potensi
dan minat di bidang tertentu selama proses pendidikan
berlangsung
2. Sekretaris
a. Menjalankan dan bertanggung jawab terhadap
kesekretariatan peserta didik
b. Menjalankan fungsi ketua bila ketua berhalangan
3. Bendahara
a. Bertanggung jawab terhadap dana kas organisasi serta
melakukan pengelolaan yang diperlukan
b. Membantu peserta didik yang mengalami persoalan
keuangan sesuai dengan kemampuan kas
c. Bertanggung jawab dalam hubungan dengan sumber
penerimaan keuangan
4. Divisi Ilmiah
a. Bertanggung jawab terhadap kegiatan ilmiah internal PPDS
Anestesiologi
b. Bertanggung jawab terhadap kegiatan ilmiah eksternal
PPDS Anestesiologi
c. Bertanggung Jawab terhadap tugas ilmiah yang sudah
diajukan peserta didik
d. Bertanggung jawab terhadap jadwal kegiatan ilmiah di luar
jadwal rutin
5. Divisi dokumentasi dan administrasi
a. Bertanggung jawab terhadap kelengkapan dokumen yang
diperlukan peserta didik untuk kelangsungan pendidikan
b. Bertanggung jawab terhadap administrasi pendidikan.
6. Divisi Kerohanian
a. Bertanggung jawab terhadap kegiatan keagamaan untuk
meningkatkan ketaqwaan terhadap Tuhan Yang Maha Esa
sesuai dengan agama dan kepercayaan peserta didik.
b. Bertanggung jawab untuk mengkoordinir waktu dan
silaturahmi ke kediaman senior
c. Mengkoordinir ucapan selamat hari raya sesuai dengan
agama konsultan.
Pasal 34
Mahasiswa Baru

Program studi anestesiologi dan reanimasi menerima mahasiswa baru

setiap semesternya sesuai kurikulum FK Unud. Penerimaan mahasiswa
baru berkoordinasi dengan Tim Koordinasi Pelaksana Program

20
Pendidikan Dokter Spesialis (TKP PPDS) Fakultas Kedokteran
Universitas Udayana.

Pasal 35
Mahasiswa Asing

1. Mahasiswa asing yang ingin mengikuti pendidikan penuh harus

memenuhi persyaratan seperti pada mahasiswa warga Negara RI
dan persyaratan khusus yang berlaku bagi mahasiswa asing.
2. Mahasiswa asing yang ingin melakukan studi jangka pendek
(elective study) dapat diterima setelah memenuhi persyaratan dan
peraturan perundangan yang ditentukan, antara lain memperoleh
ijin dari Dirjen Dikti, membayar biaya pendidikan dan
mengirimkan curriculum vitae ke bagian anestesi dan terapi
intensif.

Pasal 36
Perhimpunan Alumni Anestesi
Fakultas Kedokteran Universitas Udayana

1. Perhimpunan alumni adalah organisasi alumni program studi

anestesiologi dan reanimasi yang berasaskan Pancasila dan
Undang-Undang Dasar 1945, yang berorientasi pada wawasan
almamater.
2. Perhimpunan alumni anestesi Universitas Udayana dikenal
sebagai Balinesthesiana
3. Perhimpunan alumni bertujuan:
a. Mempertahankan, memelihara, dan menjunjung tinggi nama
baik almamater;
b. Meningkatkan pengabdian alumni dalam pembangunan
bangsa dan negara;
c. Membina hubungan yang harmonis dan meningkatkan rasa
kekeluargaan di antara anggota serta antar almamater;
d. Membantu meningkatkan peranan almamater dalam
melaksanakan Tri Dharma Perguruan Tinggi.
4. Keanggotaan Perhimpunan alumni terdiri atas:
a. Anggota biasa yaitu lulusan Program Studi Anestesiologi
dan Terapi Intensif Fakultas Kedokteran Universitas
Udayana dan bersifat otomatis;
b. Anggota luar biasa adalah bukan lulusan Fakultas Program
Studi Anestesiologi dan Terapi Intensif Fakultas Kedokteran

21
 Universitas Udayana yang mengajukan diri menjadi anggota
dan disetujui oleh pengurus;
c. Anggota kehormatan yaitu setiap orang yang berjasa pada
pembangunan dan pengembangan Balinesthesia serta
almamater.

BAB XI
KURIKULUM
Pasal 37
Kurikulum Inti
1. Kurikulum merupakan seperangkat perencanaan proses belajar-
mengajar yang memuat kompetensi lulusan, tujuan, strategi,
penilaian hasil pembelajaran serta evaluasinya.
2. Kurikulum yang diterapkan adalah kurikulum berdasarkan
kompetensi yang mengacu pada peraturan Konsil Kedokteran
Indonesia No 37 Tahun 2015 tentang standar pendidikan dokter
spesialis anestesiologi dan terapi intensif.
3. Jenjang pendidikan program studi anestesiologi dan reanimasi
terdiri dari tiga ( 3 ) tahap pendidikan yang harus ditempuh dalam
waktu 8 semester dengan beban studi 135 sks.

Beban Studi (SKS) Jumlah

Semester & Tahapan
Akademik Profesi
Semester 1
Semester 2
Tahap 1 28 sks 35 sks 63 sks
Semester 3
Semester 4
Semester 5
Tahap 2 4 sks 32 sks 36 sks
Semester 6
Semester 7
Tahap 3 9 sks 27 sks 36 sks
Semester 8
Jumlah Keseluruhan 41 sks 94 sks 135 sks
Persentase 30.37% 69.62% 100%

4. Kurikulum lengkap diatur dalam Buku Kurikulum Program Studi.

22
 BAB XII
PENILAIAN KEBERHASILAN BELAJAR
Pasal 38
Nilai Kelulusan
Nilai kelulusan mahasiswa dan cara penghitungan Indeks Prestasi
Kumulatif (IPK) diatur sebagai berikut :

1. Nilai kelulusan ujian kenaikan tingkat dihitung dengan

menghitung total nilai pre-test (10%) + Multi Source
Feedback/MSF (10%) + Mini-Cex / DOPS (10%) + CBT (35%)
+ OSCE (35%).
2. Penentuan nilai OSCE menggunakan metode borderline
regression
3. Peserta didik dinyatakan lulus dan bisa naik tingkat bila total
nilai ≥ 75
4. Konversi nilai ujian sebagai berikut :
a. ≥ 85 = A
b. 75-84 = B
c. 65-74 = C
d. ≤ 64 = D
5. IPK dihitung berdasarkan nilai kumulatif setiap mata ajar
dikalikan SKS dibagi total SKS

Pasal 39
Penentuan Predikat Kelulusan
Predikat kelulusan ditentukan dengan melihat nilai inti dan diluar inti
sebagai berikut:
a. Memuaskan, jika IPK 2.76-3.00
b. Sangat memuaskan, jika IPK antara 3.01 - 3.74
c. Dengan pujian (cum laude), jika IPK diatas 3.75

23
 Pasal 40
Remedial Ujian
Tatacara dan pelaksanaan remidial bagi mahasiswa yang belum lulus
ujian pertama diatur sebagai berikut :

1. Remedial Ujian CBT dilakukan paling lambat 1 minggu setelah

hasil ujian CBT pertama diumumkan.
2. Bila tidak lulus remedi ujian CBT pertama, mahasiswa tidak
diperkenankan mengikuti ujian OSCE dan Yudisium kenaikan
tingkat.
3. Remedial ujian OSCE dilakukan paling lambat 1 minggu
setelah hasil ujian OSCE pertama diumumkan
4. Bila tidak lulus remedi ujian OSCE pertama, mahasiswa tidak
diperkenankan mengikuti Yudisium kenaikan tingkat.
5. Ujian remedi CBT dan OSCE ke-2 dst dilakukan dalam waktu 1
bulan berikutnya samapi mahasiswa lulus.

Pasal 41
Yudisium, Pelantikan, dan Wisuda

1. Yudisium dilakukan pada setiap akhir tahap pendidikan

2. Yudisium dilakukan setelah mahasiswa menyelesaikan semua
tugas ilmiah dan lulus ujian kenaikan tingkat sesuai tahapannya.
3. Pelantikan profesi dilakukan setelah menyelesaikan pendidikan
profesi.
4. Wisuda
Wisuda merupakan peristiwa pelepasan wisudawan oleh Rektor.
Dilaksanakan setelah mahasiswa menyelesaikan pendidikan
secara penuh

BAB XIII
SANKSI AKADEMIK, TEGURAN, PENGHARGAAN, BATAS
WAKTU PENDIDIKAN DAN PENGHENTIAN PENDIDIKAN

Pasal 42
Mekanisme Pemberian Sanksi dan Penghargaan Mahasiswa

24
 1. Setiap residen mempunyai nilai sanksi nol (0) pada awal setiap
tahap pendidikan
2. Morbiditas/mortalitas yang dilakukan oleh residen dilaporkan
secara tertulis oleh chief residen / konsulen ke sekretariat Prodi
pada lembar laporan morbiditas/mortalitas dan log book
residen.
3. Konsulen yang mengetahui morbiditas / mortalitas dapat
langsung memberikan nilai sanksi pada log book residen dan
tetap mengisi lembar laporan morbiditas/mortalitas.
4. Nilai sanksi diberikan sesuai dengan tingkat morbiditas /
mortalitas dan kategorinya
5. Sekretariat Prodi meneruskan laporan kepada KPS/SPS.
6. Jika nilai sanksi ≥ 40, KPS/SPS akan memanggil residen untuk
mengklarifikasi. KPS/SPS mencatat hasil klarifikasi dan
ditandatangani oleh KPS/SPS dan residen.
7. Nilai sanksi dievaluasi pada masing-masing tahap pendidikan.
Nilai pelanggaran pada tahap sebelumnya tidak diakumulasikan
ke tahap berikutnya.
8. Nilai sanksi maksimal adalah 100.
9. Residen yang memperoleh prestasi akademik dan non akademik
tertentu akan mendapatkan point penghargaan sebagai point
nilai tambah residen tersebut yang dapat menjadi nilai
pengurang dari point sanksi dan teguran.
10. Sanksi dikeluarkan (drop out) harus melalui mekanisme
pelaporan hasil klarifikasi dari tim yang nantinya akan
diusulkan ke Dekan FK Unud untuk ditindaklanjuti sesuai
dengan peraturan akademik. Keputusan pengeluaran (drop out)
peserta didik berdasarkan Surat Keputusan Rektor Universitas
Udayana
11. Peserta didik yang dipandang oleh rapat staf pengajar sulit
untuk meneruskan pendidikan. Perlu ditegaskan bahwa
pengunduran diri lebih dini lebih baik daripada tertunda-tunda,
sehingga yang bersangkutan dapat menentukan pilihan program
studi lain yang lebih sesuai dengan minat dan kemampuannya.

Pasal 43
Sanksi Akademik
1. Sanksi akademik berupa teguran, surat peringatan 1-3, skorsing
pendidikan dan penghentian pendidikan sementara kepada
mahasiswa tergantung total nilai pelanggaran dan ada bukti
melakukan pelanggaran akademik atau tindakan kriminal. Sanksi
diberikan oleh KPS dengan pertimbangan dari kepala bagian.

25
2. Teguran atau atau surat peringatan diberikan setiap saat bila
mahasiswa telah mencapai batas atas nilai pelanggaran di setiap
kategori pelanggaran.
3. Mahasiswa yang telah mendapat 2x surat peringatan, apabila
kembali mendapatkan surat peringatan yang ke-3 maka akan
langsung masuk pelanggaran kategori 4.
4. Pengeluaran mahasiswa (drop out) dari pendidikan dilakukan oleh
Rektor setelah mendapat pertimbangan dari Dekan Fakultas atas
pertimbangan dan pengesahan Senat Fakultas.

NILAI KATEGORI SANKSI

0-20 Kategori 1 Teguran lisan dari TPPM
Surat peringatan oleh KPS/SPS dengan
21 – 40 Kategori 2
usulan dari TPPM
Surat peringatan + sanksi dan tugas ilmiah
41 – 60 Kategori 3
oleh KPS/SPS dengan usulan dari TPPM
Surat peringatan + Rapat pendidikan +
tunda yudisium kenaikan tingkat 1 bulan /
61 – 80 Kategori 4 skorsing 1 bulan, dengan usulan dari
TPPM, tetap mengikuti semua kegiatan
ilmiah
Surat peringatan + Rapat pendidikan +
skorsing 3 bulan, dengan usulan dari
81 - 99 Kategori 5
TPPM, tetap mengikuti semua kegiatan
ilmiah
≥ 100 Kategori 6 Dikeluarkan (drop out)

Pasal 44
Acuan Nilai Sanksi dan Nilai Penghargaan

Pemberian nilai sanksi berdasarkan pada jenis pelanggaran yang

dilakukan, dibagi atas pelanggaran kognitif, pelanggaran psikomotor
dan pelanggaran afektif.

JENIS PELANGGARAN NILAI

26
KOGNITIF

Kurang menguasai ilmu pada tingkat kompetensinya 10

Terlambat menyelesaikan tugas akademik sesuai instruksi

20
konsulen tanpa alasan yang kuat

Membuat tugas ilmiah yang diberikan konsulen tanpa

5
referensi jelas

Tidak melakukan kewajiban tugas akademik sesuai instruksi

konsulen dalam waktu 1 bulan dari deadline yang telah 20
ditentukan tanpa alasan yang kuat

Menjiplak karya / tulisan ilmiah orang lain (plagiat) dalam

40
pembuatan tugas akademik / ilmiah apapun

Terlambat menyelesaikan tugas ilmiah sehingga

40
menghambat tahapan pendidikan

Ketidakmampuan menyelesaikan tahapan pendidikan

100
n+1/2n waktu pendidikan yang ditetapkan oleh Prodi

JENIS PELANGGARAN NILAI

PSIKOMOTOR

Tidak mempersiapkan STATIC sebagaimana mestinya 5

Kurang cakap melakukan tindakan pada tingkat

5
kompetensinya

Melakukan tindakan di luar kompetensi 20

Memberikan obat atau melakukan tindakan yang tidak

lazim, tanpa izin/ konsultasi dengan chief residen (CR)/ 30
konsulen

Kelalaian dalam menangani pasien sehingga jatuh dalam

30
kondisi yang lebih buruk

Menyebabkan kematian pasien tanpa konsultasi dengan

50
konsulen

27
JENIS PELANGGARAN NILAI

AFEKTIF

Tidak membawa buku log saat bertugas 2

Tidak hadir di tempat pendidikan tanpa alasan yang jelas 10

Tidak fokus saat mengikuti kegiatan ilmiah 3

Datang terlambat atau pulang sebelum waktunya tanpa 5

menginformasikan kepada chief residen atau konsulen

Komunikasi tidak lancar, tidak bisa dihubungi oleh konsulen 3

saat diperlukan

Tidak menghadiri kegiatan / acara yang diwajibkan oleh 5

Prodi/Bagian/SMF

Meninggalkan tempat kerja tanpa izin konsulen / berada di 15

tempat yang tidak semestinya saat jam kerja / jam jaga

Membocorkan rahasia jabatan kedokteran 20

Tidak melaporkan kejadian morbiditas/mortalitas kepada 30

konsulen terkait dan KPS/SPS

Melalaikan dan atau merusak barang-barang RS / alat 20

pendidikan

Memberikan keterangan palsu yang berkaitan dengan 40

pendidikan dan pelayanan sebagai seorang residen

Menjawab konsultasi dari bagian lain tanpa seijin dan 20

sepengetahuan konsulen

Bekerjasama dengan perusahaan farmasi dan mendapat 40

imbalan tanpa seijin dan diketahui KPS/SPS/Kepala bagian

Menolak perintah chief residen/ konsulen yang sesuai

30
aturan pendidikan atau melalaikan kewajiban

Memukul siapapun di tempat pendidikan 50

Mencemarkan nama baik konsulen, bagian, institusi 60

pendidikan

28
 Pencurian, manipulasi alat RS, atau alat pendidikan 100

Mabuk, berjudi 100

Menghasut teman untuk melawan kebijakan 100

bagian/pimpinan/konsulen

Melanggar hukum pidana / perdata 100

Penyalahgunaan obat narkotik atau sejenisnya 100

POINT PENGHARGAAN
Prestasi Akademik
Juara Lomba ilmiah tingkat daerah / wilayah 5
Juara Lomba Ilmiah tingkat nasional 10
Juara Lomba ilmiah tingkat Internasional 20
Publikasi di jurnal nasional terakreditasi 10
Publikasi di Jurnal International 15
Oral presentasi paper tingkat nasional 10
Oral presentasi paper tingkat international 20
Prestasi Non Akademik
Juara Tingkat wilayah / daerah 5
Juara tingkat nasional 10
Juara tingkat international 15

Pasal 45
Batas waktu pendidikan

1. Batas waktu pendidikan tiap jenjang adalah satu setengah (1,5) kali
masa studi pada jenjang tersebut
2. Mahasiswa yang tidak berhasil lulus pada jenjang tersebut dalam
batas waktu yang ditentukan dikeluarkan dari pendidikan.

Pasal 46
Penghentian Pendidikan Sementara
1. Cuti akademik.
a. Cuti akademik adalah cuti mahasiswa secara perorangan, oleh
karena mahasiswa menghentikan pendidikannya untuk
sementara waktu atas dasar suatu alasan yang sah;
b. Waktu cuti akademik tidak diperhitungkan dalam penentuan
masa studi;

29
 c. Cuti dianggap sah apabila mendapat persetujuan ketua
program studi atau yang dikuasakan dan disahkan oleh kepala
bagian atau yang dikuasakan;
d. Lama cuti akademik maksimal dua (2) semester kumulatif
yang dapat dilakukan dalam dua (2) periode yang tidak
berurutan;
e. Mahasiswa yang mengambil cuti dapat diterima kembali
sebagai mahasiswa dalam kedudukan sesuai dengan jenjang
yang ditinggalkan;
2. Penghentian pendidikan sementara yang tidak sah
a. Penghentian pendidikan sementara tidak sah apabila tidak
mendapatkan ijin dari Ketua Program Studi atau yang
dikuasakan, oleh karena itu diperhitungkan dalam masa studi;
b. Mahasiswa yang dua (2) semester berturut-turut
menghentikan pendidikan secara tidak sah dianggap
mengundurkan diri.
c. Penghentian pendidikan karena menjalani penghentian
pendidikan sementara yang tidak sah diperhitungkan dalam
masa studi.
3. Hukuman akademik
a. Penghentian pendidikan karena menjalani hukuman akademik
diperhitungkan dalam masa studi;
b. Mahasiswa yang menjalani hukuman akademik selama dua
(2) semester berturut-turut dianggap mengundurkan diri, dan
tidak diterima kembali sebagai mahasiswa.
4. Mahasiswa tahap 1, terutama semester 1 dan semester 2, yang
dinilai tidak mampu melanjutkan pendidikan di program studi
anestesiologi dan reanimasi FK Unud dan atau tidak lulus ujian
kenaikan tingkat tahap 1 sebanyak tiga ( 3 ) kali, dianjurkan agar
alih program studi yang diputuskan melalui rapat program studi
dan dilaporkan ke Fakultas.
5. Penghentian pendidikan sementara karena masalah akademik
diputuskan melalui rapat program studi dan dilaporkan ke
Fakultas.

30
 BAB XIV
ADMINISTRASI SISTEM KREDIT SEMESTER
Pasal 47
Kartu Rencana Studi
Kartu rencana studi ( KRS ) adalah kartu tentang rencana mata kuliah
dan rotasi/stase yang akan ditempuh oleh mahasiswa pada satu
semester. Kartu ini diisi oleh mahasiswa dan ditandatangani oleh dosen
pembimbing akademiknya ( dosen PA ) serta koordinator kurikulum
dan rotasi.

Pasal 48
Kartu Hasil Studi
Kartu hasil studi ( KHS ) adalah kartu hasil penilaian studi yang telah
ditempuh mahasiswa dalam setiap tahap pendidikan. Kartu ini
dikeluarkan setelah mahasiswa lulus ujian kenaikan tingkat dan
diberikan saat dilakukan yudisium kenaikan tingkat. Kartu
ditandatangani oleh KPS dan dosen PA.

BAB XV
GELAR DAN WISUDA
Pasal 49
1. Gelar
a. Nama gelar lulusan masing-masing program studi disesuaikan
dengan peraturan yang berlaku
b. Nama gelar lulusan program studi anestesiologi dan reanimasi
FK UNUD adalah SpAn
2. Ijasah profesi pada program studi diserahkan dalam upacara
wisuda di Universitas.

BAB XVI
SARANA DAN PRASARANA
Pasal 50
Rumah Sakit Pendidikan Utama dan Rumah Sakit Jejaring

31
1. Rumah Sakit (RS) Pendidikan Utama dan RS Jejaring Pendidikan
adalah RS yang dimanfaatkan untuk kepentingan pendidikan.
2. RS Pendidikan Utama adalah RSUP Sanglah; merupakan tempat
pembelajaran utama.
3. RS Jejaring adalah rumah sakit lainnya yang memenuhi syarat
untuk pendidikan dan telah mempunyai kesepakatan kerja sama
(MOU) dengan Fakultas Kedokteran Universitas Udayana.
4. Untuk pengaturan pelaksanaan pendidikan, tugas, wewenang dan
tanggung jawab, diadakan perjanjian kerjasama antara Gubenur
atau Bupati/Wali kota dimana rumah sakit itu berada dan
pimpinan rumah sakit yang bersangkutan dengan Rektor dan
Dekan Fakultas Kedokteran Universitas Udayana.
5. Dalam perjanjian kerjasama tersebut, semua staf pendidik baik
berasal dari Fakultas Kedokteran Universitas Udayana, staf RS
Pendidikan Utama atau RS Jejaring wajib ikut melakukan proses
belajar mengajar pada mahasiswa dan pelayanan kepada
masyarakat.
6. Agar terdapat koordinasi, integrasi, dan sinkronisasi antara tugas
RS Pendidikan Utama dan tugas Fakultas, maka Ketua SMF dan
Ketua Bagian dijabat oleh satu (1) orang

Pasal 51
Tempat Praktek Lapangan
Untuk menunjang kegiatan pendidikan, program studi anestesiologi
dan reanimasi serta bagian anestesi dan terapi intensif menggunakan
beberapa tempat untuk tempat praktek pendidikan profesi antara lain :
1. RS daerah yang ditetapkan berdasarkan perjanjian kesepakatan
bersama antara pihak fakultas, program studi dengan Pemda /
Instansi terkait.

BAB XVII
PROGRAM ADAPTASI LULUSAN LUAR NEGERI
Pasal 52
Adaptasi Spesialis Anestesi Lulusan Luar Negeri
Untuk dapat bekerja di Indonesia, spesialis Anestesi lulusan luar negeri
wajib mengikuti adaptasi yang diatur sebagai berikut:

32
1. Peserta harus mengajukan surat permohonan kepada Dekan
disertai surat persetujuan dari Konsil Kedokteran Indonesia dan
Kolegium Anestesi dan Terapi Intensif.
2. Lama adaptasi adalah minimal satu tahun, kecuali ditentukan lain
melalui rapat pimpinan fakultas.
3. Selama mengikuti program adaptasi di bagian Anestesi dan
Terapi Intensif FK UNUD dilakukan evaluasi dengan ujian.
4. Apabila evaluasi dinyatakan belum cukup, maka peserta wajib
untuk mengulang kembali program adaptasi tersebut.
5. Hasil adaptasi peserta dilaporkan ke Konsil Kedokteran
Indonesia dan Kolegium Anestesi dan Terapi Intensif.
6. Biaya pendidikan yang dikenakan kepada peserta adaptasi adalah
sesuai dengan UKT tertinggi.

BAB XVIII
DANA
Pasal 53
Sumber dana program studi dan bagian berasal dari:
1. Uang Kuliah Tunggal (UKT)
2. Non UKT yaitu SPP dan SDPP ( untuk mahasiswa sebelum
tahun ajaran 2015/2016 semester ganjil )
3. Anggaran pemerintah (Anggaran Rutin dan Anggaran
Pembangunan).
4. Sumbangan dan sumber lain yang tidak mengikat dan tidak ada
conflict of interest
5. Usaha lain yang tidak bertentangan dengan peraturan
perundang-undangan yang berlaku.
6. Institution fee dari kerjasama dengan instansi lain yang terkait.

BAB XIX
PERUBAHAN BUKU PERATURAN AKADEMIK

Pasal 54
Perubahan Buku Pedoman Peraturan Akademik Program Studi
Anestesiologi dan Reanimasi Fakultas Kedokteran
Universitas Udayana dapat dilakukan:

33
a. Setiap empat (4) tahun untuk perbaikan;
b. Bila pasal-pasal dalam buku panduan bertentangan dengan aturan
yang lebih tinggi dan atau karena ada perubahan kebijakan dalam
pelaksanaan Pendidikan;
c. Perubahan dianggap sah bila disetujui oleh sekurang-kurangnya
2/3 dari jumlah anggota Senat yang hadir dalam rapat yang
mencapai kuorum.

34
 BAB XX
PENUTUP
Pasal 55
Buku Pedoman Peraturan Akademik Program Studi Anestesiologi dan Reanimasi
Fakultas Kedokteran Universitas Udayana tahun 2016 mulai berlaku sejak tanggal
disahkan oleh Dekan Fakultas.

Disahkan di : Denpasar Tanggal 1 Februari 2016

35
 DAFTAR RUJUKAN

1. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003, tentang Sistem Pendidikan

Nasional (L.N. RI tahun 2003, Nomor 78, TLN. RI Nomor 4301).
2. Peraturan Pemerintah Nomor 60 Tahun 1999, tentang Pendidikan tinggi
(L.N. RI tahun 1999 Nomor 115, TLN RI Nomor 4586).
3. P.P. No: 57 Tahun 1998 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah No:
30 Tahun 1990.
4. Kepres No: 199 Tahun 1998 tentang Tugas Tambahan Pimpinan Universitas
dan Fakultas.
5. Kepmendikbud No: 066/U/1994 tentang Pedoman Penyusunan Kurikulum
Pendidikan Tinggi dan Penilaian Hasil Belajar Mahasiswa.
6. Kepmendikbud No: 91/D/O/1998 tentang Rincian Tugas Bagian dan Sub
Bagian di Lingkungan Universitas Udayana.
7. Kepmendikbud No: 316/U/1998 tentang Pengangkatan dan Pemberhentian
Pimpinan Perguruan Tinggi dan Pimpinan Fakultas pada Perguruan Tinggi
Negeri di Lingkungan Depdikbud.
8. Peraturan Rektor Universitas Udayana Nomor: 1 Tahun 2009.

36
 LAMPIRAN 1

37
38