PROFIL PERUSAHAAN

Sejarah Singkat PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills

Pindo Deli Pulp and Paper Mills merupakan salah satu perusahan cabang
dari Sinar Mas Group yang bergerak di bidang industri kertas dan kimia. Pindo
Deli Pulp and Paper Mills terletak di Karawang, Jawa Barat, dimana perusahan ini
memiliki dua pabrik. Pabrik pertama yaitu, PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills 1
Pabrik ini merupakan pabrik pertama yang didirikan pada tahun 1976 di Jl. Ir.
Soetami, Desa Adiarsa, Kec, Teluk Jambe, Karawang dengan luas daerah 45 Ha.
Di dalamnya terdiri dari 7 Paper Machine, 2 off Machine Coater, 7 on Line
Coater, 10 Cast Coat, 2 Embushing Machine, Cutter/Rewinder Super Calender.
Pabrik kedua yaitu, PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills 2. Pabrik ini didirikan
pada tahun 1977 di BTB 6-9, Desa Kutamekar, Kec Teluk Jambe, Karawang
dengan luas 450 Ha, yang terdiri dari 3 Paper Machine, 10 Cast Coat, 1
Carbonless, 2 Cutsize, Sheeteri, Syancro Cutter, Rewinder, Carbonless
Converting, Corrugated plant dan Caustic Soda Plant.
Pindo Deli Pulp and Paper Mills dibangun tahun 1977, di sisi sungai
citarum Karawang, dengan dua Paper Machine, dengan kapasitas 18.000
ton/tahun. Pada tahun 1981, PT. Pindo Deli Pulp and Paper Mills menambah
mesin untuk memproduksi kertas dan board sehingga menambah kapasitas
produksi menjadi 61.200 ton/tahun. Pada tahun yang sama juga dilakukan
pembelian mesin Cast Coat, untuk memproduksi Coating Paper dengan kapasitas
18.000 ton/ tahun. Pada tahn 1991 PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills melakukan
ekspansi besar-besaran dengan menambah tiga unit mesin. Pada tahun 1996
pabrik kalsium karbonat mulai berproduksi sebagai pendukung pembuatan kertas.
Tahun 2006 dimulai pembangunan PLTU dengan bahan bakar batu bara dengan
kapasitas 2x35 MW dan produksi uap 260 ton/tahun.
Pertengahan tahun 2001, Distrik soda api mulai beroprasi. Pembangunan
distrik soda api PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills awalnya direncanakan di
kawasan PT Lontara Papyurs Paper (LP3I), Tebing Tinggi, Jambi. Distrik soda
api dikembangkan oleh LP3I pada tahun 1996, dan proyek dimulai tahun 1997

xi
 xii

dengan prakarsa PT Indah Kiat Pulp and Paper (IKPP) dan kemudian pada tahun
1998 dikonfirmasikan untuk dibangun di PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills.
Pada tahun 2000 pabrik telah didirikan dan mulai produksi pada bulan Januari
2001. Pabrik berproduksi dengan kapasitas penuh pada bulan Agustus 2001.
Saat ini Distrik soda api PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills memproduksi
NaOH 32% dan NaOH 48% sebagai produk utama, HCl, NaOCl dan Cl 2 liquid
sebagai produk samping yang dapat dimanfaatkan untuk dijadikan produk yang
memiliki nilai jual. Proses produksi bahan-bahan kimia tersebut terus mengalami
pemantauan dengan dilakukannya analisis kandungan pada sample. Analisis
tersebut dilakukan di laboratorium Quality Control (QC) Soda Api. Sampel di
analisis secara berkala sesuai jadwal shift. Kemudian hasil anlisis diberitahukan
setiap harinya kepada bagian produksi untuk ditindaklanjuti.

Visi dan Misi PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills

Pindo Deli Pulp and Paper Mills memiliki visi dan misi dimana PT Pindo
Deli Pulp and Paper Mills berupaya menjadi perusahaan nomor satu di dunia
melalui keterlibatan aktif seluruh masyarakat pada umumnya dan karyawan pada
khususnya. Lambang dari PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills dapat dilihat pada
Gambar 1.

Gambar 1 Lambang PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills

Tugas

Tugas PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills adalah meninjau ulang
kebijakan mutu dan lingkungan untuk menjaga kesesuaianya, meninjau ulang dan
mengevaluasi sasaran dan target secara berkala, serta melatih dan mendidik
karyawan dan pemasok untuk meningkatkan kesadaran mutu dan lingkungan.
Perusahan ini juga bekerjasama dan berkomunikasi secara terbuka dengan
 xiii

masyarakat, pemerintah, dan pihak berwenang terhadap peraturan, serta pihak-

pihak lain untuk mendapat penyeleseaian yang layak dan tepat guna terhadap
masalah mutu dan lingkungan.

Struktur Organisasi PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills

Pindo Deli Pulp and Paper Mills melaksanakan aktivitasnya dengan

dipimpin oleh seorang Vice President Director (Mill Head) yang dibantu oleh
President Office dan beberapa kepala divisi. Divisi Sales Marketing, Divisi
Engineering, Divisi Produksi, divisi Tissue, Divisi Administrasi A, Divisi
Administrasi B, Divisi Finance and Accounting, dan Divisi Informasi dan
Teknologi (IT) bertanggung jawab langsung terhadap Mill Head. Setiap divisi
dibagi lagi menjadi beberapa bagian dan unit yang masing-masing dipimpin oleh
Kepala Departemen dan Kepala Unit. President Office dibantu oleh beberapa
divisi yaitu MBOS (Management by Olimpic System), QMS (Quality
management system), EMS (Environment management system), BCEU (Busines
capability enchacement unit), dan Efficiency dan Incentive. Bagian Job Training,
Tender/Management, dan Purchasing bertanggung jawab langsung terhadap Mill
Head.

Sarana dan Prasarana

Kegiatan produksi PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills (PT PDPPM)
didukung oleh unit pengolahan kotak karton, kertas non karbon soda kaustik
(NaOH), dan kalsium karbonat yang masing-masing berjumlah satu unit. Sarana
pendukung lainnya adalah 2 unit pengolahan air limbah, air bersih, dan
pembangkit listrik. Sebanyak 5 unit cast coating machine dan 11 unit paper
machine (PM) juga merupakan sarana pendukung kegiatan produksi di PT Pindo
Deli Pulp and Paper Mills. Tujuh PM terletak di Pindo Deli 1 dan sisanya
berlokasi di Pindo Deli 2.
Sarana non produksi juga disediakan perusahan untuk karyawan sebagai
sarana pendukung yaitu sarana ibadah, olah raga, dan poliklinik. Poliklinik
tersebut tidak hanya untuk karyawan, tetapi juga untuk keluarga karyawan.
Perusahan juga memasang alat-alat pemadam kebakaran dan papan peringatan
tanda bahaya di tempat-tempat tertentu sebagai upaya untuk mengutamakan
keselamtan kerja karyawan.
 xiv

Ketenagakerjaan

Manajemen Karyawan
Tenaga kerja di PT PDPPM terbagi atas karyawan struktural dan non
struktural. Karyawan struktural adalah karyawan yang tercantum dalam struktur
organisasi perusahan secara resmi, sedangkan karyawan non struktural terdiri dari
karyawan tetap dan karyawan borongan. Lamanya kerja ialah tujuh jam sehari dan
40 jam seminggu. Meskipun bagian produksi diberlakukan tujuh hari kerja tetap
mendapatkan libur satu hari dalam satu minggu dan juga mendapatkan cuti satu
tahun (12 hari setiap tahun). Sistem ketenaga kerjaan dilaksanakan sesuai dengan
perjanjian kerjasama antar pihak perusahan dengan Serikat Kerja Kimia Energi
Pertambangan (SP Kep SPSI). Kesepakatan ini meliputi beberapa aspek antara
lain sistem upah, waktu kejra, hak dan kewajiban, jaminan sosial dan
kesejahteraan karyawan, serta cuti.
Distrik soda api PT PDPPM beroprasi 24 jam sehari dengan pembagian
kerja menggunakan sistem shift dan karyawan non shift. Hari kerja dan jam kerja
yang berlaku adalah adanya 3shift, shift pagi shift siang dan shift malam. Shift
pagi jam kerja 07.00 – 15.00, Shift siang jam kerja 15.00 – 23.00, shift malam jam
kerja 23.00 - 07.00. Sistem ini berlaku untuk departemen–departemen yang tidak
berhubungan dengan proses produksi tidak melakukan sistem kerja
Shift.

Kesejahteraan Karyawan
Pindo Deli Pulp and Paper Mills juga memperhatikan kesejahteraan dan
keselamatan para karyawan, dengan tersedianya berbagai fasilitas yang bertujuan
untuk meningkatkan semangat kerja dan kesehatan karyawan. Fasilitas-fasilitas
tersebut antara lain: adanya uang makan bagi seluruh karyawan, pembagian
seragam kerja bagi seluruh karyawan, tersedianya transportasi secara gratis pada
jam–jam masuk maupun pulang kerja. Juga tersedia sarana transportasi setiap jam
kendaraan shutle dari PT PDPPM I ke PT PDPPM II maupun sebaliknya.
Menyediakan fasilitas kesehatan dan adanya poliklinik serta ambulan, tunjangan
hari raya, ASTEK (Asuransi Tenaga Kerja), didirikannya organisasi SPSI (Serikat
 xv

Pekerja Seluruh Indonesia) yang berfungsi sebagai tempat menyalurkan aspiransi

karyawan, tunjangan melahirkan bagi karyawati dan istri karyawan, tunjangan
pernikahan, menyediakan perumahan bagi tenaga kerja asing, tunjangan
pengobatan yang diberikan kepada karyawan bila mengalami kecelakaan pada
saat bekerja, pemberian kartu berobat bagi karyawan yang mempunyai istri atau
dan orang anak yang berusia dibawah 21 tahun serta belum menikah dan
memberikan insentif bagi karyawan yang unitnya mencapai produksi target yang
telah ditentukan.

Profil Unit Soda Api

Distrik soda api didirikan pada bulan Oktober 1998 dan mulai melakukan
produksi komersial pada bulan Maret 2000. Unit ini selain memproduksi soda api
juga memproduksi hidrogen dan gas klorin sebagai produk elektrolisis dari larutan
garam (brine) menggunakan sel membran. Produk samping yang juga dihasilkan
adalah natrium hipoklorit (NaOCl) yang dibuat dengan cara mereaksikan gas Cl 2
dan larutan soda api.
Distrik soda api di PT Pindo Deli Pulp and Paper Mills terbagi dalam
beberapa seksi, yaitu seksi pengolahan brine (primer dan sekunder) dan
deklorinasi brine, seksi elektrolisis, seksi pengolahan gas klorin, seksi NaOCl,
seksi evaporasi soda api, dan seksi HCl. Distrik soda api yang terbagi dalam
beberapa seksi ini, dalam pelaksanaannya di lapangan terbagi menjadi beberapa
unit, antara lain distrik soda api, unit klorin, dan unit filling station.