URAIAN JABATAN

DIREKTUR

 Nama Jabatan : Direktur RS. TMC

 Tugas Pokok :
Memimpin, menyusun kebijakan pelaksanaan, membina pelaksanaan, mengkoordinasikan
dan mengawasi pelaksanaan tugas Rumah Sakit dalam pelayanan kesehatan sesuai dengan
Visi dan Misi, serta peraturan dan perundang – undangan yang berlaku.
 Uraian tugas :
a. Mengetahui dan semua peraturan perundangan terkait dengan Rumah Sakit
b. Menjalankan operasional Rumah Sakit dengan berpedoman pada peraturan
perundangan
c. Menjamin kepatuhan Rumah Sakit terhadap peraturan perundangan
d. Menetapkan regulasi Rumah Sakit
e. Menjamin kepatuhan staf Rumah Sakit dalam implementasi semua regulasi RS yang
telah ditetapkan dan disepakati bersama
f. Menindaklanjuti terhadap semua laporan dari hasil pemeriksaan dari badan audit
eksternal
g. Menetapkan proses untuk mengelola dan mengendalikan sumber daya manusia dan
keuangan sesuai dengan pertauran perundangan
h. Bersama para Wakil Direktur menyusun Rencana Kerja dan Anggaran Tahunan RS.
Tasik Medika Citratama dan mengusulkan kepada Representatif pemilik RS sesuai
prosedur yang berlaku.
i. Bersama para Wakil Direktur merancang kebijakan dalam pelayanan kesehatan RS.
Tasik Medika Citratama, dan mengusulkan kepada Representatif pemilik RS sesuai
prosedur yang berlaku.
j. Mengendalikan pelaksanaan prosedur / sistem – sistem pelayanan kesehatan yang
dilaksanakan oleh RS. Tasik Medika Citratama.
k. Membahas hasil pengawasan dan hasil penilaian dari Wakil Direktur, Auidit Internal RS
terhadap pelaksanaan sistem pelayanan kesehatan kesehatan yang dilakukan oleh RS.
Tasik Medika Citratama.
l. Menentukan sikap terhadap perkembangan teknologikesehatan, sesuai peraturan dan
perundangan yang berlaku untuk diterapkan di RS. Tasik Medika Citratama.
m. Mengevaluasi praktek keprofesian yang berlangsung dalam pelayanan rumah sakit.
 n. Mewakili Direksi dalam laporan pertanggung jawaban kenerja pelayanan dan keuangan
rumah sakit, sesuai prosedur yang berlaku.
o. Memimpin rapat direksi / pimpinan / koordinasi secra berkala atau sewaktu diperlukan.
 Tanggung Jawab
a. Terlaksananya pelayanan kesehatan di Rumah Sakit Tasik Medika Citratama secara
tertib, efektif, efisien, dan profesional, sesuai dengan kebijakan, maksud dan tujuan.
b. Mengevaluasi praktek keprofesian tenaga medis / para medis dan profesi lainnya di
RS. Tasik Medika Citratama.
c. Menyampaikan Laporan Pertanggung jawaban kinerja rumah sakit dan keuangan
kepada Representatif pemilik RS secara berkala
d. Mengupayakan tercapainya target dalam RKA tahunan yang telah disetujui.
 Wewenang
a. Menetapkan Kebijakan operasional dalam penyelenggaraan pelayanan Kesehatan di RS.
Tasik Medika Citratama, antara lain penetapan pedoman, panduan dan SPO, tingkat
persediaan barang dan perlengkapan, sesuai prosedur yang berlaku.
b. Mengangkat karyawan tetap RS. Tasik Medika Citratama, sesuai dengan kebijakan yang
berlaku.
c. Menetapkan penugasan bagi setiap tenaga dokter / tim dokter ahli di RS. Tasik Medika
Citratama.
d. Memberi kuasa kepada para Wakil Direktur dalam berbagai hal secara terbatas.
 Syarat jabatan
1. Dokter, S2 dalam bidang Manajemen RS.
2. Pengalaman kerja sebagai Direksi Rumah Sakit minimum 5 tahun.
3. Berdisiplin tinggi, tegas, arif bijaksana, berwawasan luas tentang organisasi RS.