03 ISO 14001 2015 Interpretasi

INTERPRETASI
ISO 14001 : 2015

Sistem Manajemen Lingkungan
PT. Sucofindo Prima International Konsultan

9/14/2017 1
Perubahan utama pada versi baru ISO
14001:2015
Persyaratan :
Persyaratan baru dalam versi ISO 14001:2015 : Persyaratan dari ISO 14001:2004 yang
menghilangkan :
• Konteks Organisasi • Target lingkungan
Interpretasi 14001 : 2015
• Tindakan untuk menangani risiko dan • Wakil Manajemen

peluang (klausul 6.1) • Tindakan pencegahan
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Kemiripan dan perbedaan
Risiko dan peluang
Utama
Konteks organisasi
Pihak berkepentingan
DERAJAT PERUBAHAN
Identifikasi dan evaluasi aspek lingkungan

Sasaran lingkungan dan rencana untuk mencapainya
Sedang
Evaluasi Kinerja
Kesiagaan dan tanggap darurat

Pengelolaan dokumen
Komunikasi
Cakupan SML
Kebijakan lingkungan
Kepemimpinan
Kecil
Kompetensi, pelatihan dan kesadaran

Tinjauan manajemen
Audit internal
Tindakan koreksi
3
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Kesesuaian antara
ISO 14001:2015 & ISO 14001:2004
ISO 14001:2015 ISO 14001:2004
Judul klausul Nomor Nomor Judul klausul
klausul Klausul
Konteks organisasi (hanya judul) 4
Memahami organisasi dan konteksnya 4.1 4 Persyaratan sistem manajemen lingkungan
(hanya judul)
Memahamai kebutuhan dan harapan pihak 4.2
berkepentingan
Menentukan cakupan sistem manajemen 4.3 4.1 Persyaratan umum

lingkungan
Sistem manajemen lingkungan 4.4 4.1 Persyaratan umum
Kepemimpinan (hanya judul) 5
Kepemimpinan dan komitmen 5.1
Kebijakan lingkungan 5.2 4.2 Kebijakan lingkungan
Peran, tanggung jawab dan wewenang 5.3 4.4.1 Sumber daya, peran, tanggung jawab dan
4
organisasi wewenang
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0
Kesesuaian antara
ISO 14001:2015 & ISO 14001:2004
ISO 14001:2015 ISO 14001:2004
Judul klausul Nomor Nomor Judul klausul
klausul Klausul
Perencanaan (hanya jdul) 6 4.3 Perencanaan (hanya judul)
Tindakan untuk menangani risiko dan 6.1
peluang (hanya judul)
Umum 6.1.1
Aspek lingkungan 6.1.2 4.3.1

Kewajiban penaatan 6.1.3 4.3.2
Tindakan perencanaan 6.1.4
Sasaran lingkungan dan perencanaan untuk 6.2
mencapainya (hanya judul)
Sasaran lingkungan 6.2.1 4.3.3 Sasaran, target dan program
Tindakan perencanaan untuk mencapai 6.2.2
5
sasaran lingkungan
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0
Kesesuaian antara
ISO 14001:2015 & ISO 14001:2004
Dukungan (hanya judul) 7 4.4 Implementasi dan operasi (hanya judul)
Sumber daya 7.1 4.4.1 Sumber daya, peran, tanggung jawab dan
wewenang
Kompetensi 7.2
4.4.2 Kompetensi, pelatihan dan kesadara
Kesadaran 7.3
Komunikasi (hanya judul) 7.4
Umum 7.4.1
4.4.3 Komunikasi
Komunikasi internal 7.4.2
Komunikasi eksternal 7.4.3
Informasi terdokumentasi (hanya jdul) 7.5
4.4.4 Dokumentasi
Umum 7.5.1
Membuat dan memperbaharui 7.5.2 4.4.5 Pengendalian dokumen
4.5.4 Pengendalian catatan
Pengendalian informasi terdokumentasi 7.5.3 4.5.4 Pengendalian dokumen
6 4.5.4 Pengendalian catatan
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0
Kesesuaian antara
ISO 14001:2015 & ISO 14001:2004
Operasi (hanya judul) 8 4.4 Implementasi dan operasi (hanya judul)
Perencanaan dan pengendalian operasional 8.1 4.4.6 Pengendalian operasional
Kesiagaan dan tanggap darurat 8.2 4.4.7 Kesiagaan dan tanggap darurat
Evaluasi kinerja (hanya jdul) 9 4.5 Pengecekan (hanya judul)
Pemantauan, pengukuran, analisa dan 9.1
evaluasi (hanya judul) 4.5.1 Pemantauan dan pengukuran
Umum 9.1.1
Evaluasi penataan 9.1.2 4.5.2 Evaluasi penataan

Audit internal (hanya judul) 9.2
Umum 9.2.1 4.5.5 Audit internal
Program audit internal 9.2.2
Tinjauan manajemen 9.3 4.6 Tinjauan manajemen
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Kesesuaian antara
ISO 14001:2015 & ISO 14001:2004
Perbaikan (hanya judul) 10

Umum 10.1
Ketidaksesuaian dan tindakan koreksi 10.2 Ketidaksesuaian, tindakan koreksi dan
4.5.3
tindakan pencegahan
Perbaikan terus-menerus 10.3
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 4.1
Menentukan permasalahan internal dan eksternal yang

relevan dengan SML termasuk lingkungan dan kondisi
yang dipengaruhi atau mampu mempengaruhi
organisasi
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 4.1 : Apa yang harus dipahami -klarifikasi
• Standar lama ISO 14001 meminta anda untuk mendefinisikan dan

mendokumentasikan cakupan sistem manajemen lingkungan (4.1)
namun tidak mengatakan bagaimana caranya
• Standar ISO yang baru menjelaskan bagaimana ini harus dilakukan
(4.3)
• Standar ISO 14001:2015 meminta anda untuk memikirkan kewajiban

penataan anda, konteks perusahaan anda, betas-batas fisik anda,
produk dan jasa, aktivitas dan fungsi dan wewenang dan kemampuan
anda ketika mendefinisikan cakupan SML. Dan meminta anda untuk
memasukkan semua produk, jasa, dan aktivitas yang memiliki aspek
lingkungan penting
10
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 4.2 : Memahami kebutuhan
dan harapan pihak berkepentingan
Tentukan pihak berkepentingan yang relevan serta

kebutuhan dan harapannya
Tentukan mana dari kebutuhan dan harapan ini

sebelum kewajiban penaatan.
11
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 4.2 : Mengapa? - Klarifikasi
Perlu karena SML anda nantinya harus dapat

mengelola semua pengaruh
Anda mempengaruhi, anda juga dipengaruhi !
Kewajiban dan harapan menjadi kewajiban

penaatan
12
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 4.3 : Cakupan SML
Ditentukan dengan mempertimbangkan konteksnya;

batas-batas organisasi dan disik, aktivitas dari
organisasi serta wewenang dankemampuannya untuk
menerapkan pengaruh
Cakupan perlu didokumentasikan dan disediakan
untuk pihak berkepentingan
13
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 4.4 : Sistem Manajemen
Lingkungan
Harus dikembangkan, diimplementasikan, dipelihara

dan terus menerus diperbaiki dan meliputi proses-
proses yang dibutuhkan dan interaksinya.
Pengetahuan dari 4.1 dan 4.2 harus dipertimbangkan

ketika mengembangkan SML.
14
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 5.1 : Kepemimpinan dan
Komitmen
Manajemen puncak mengambil tanggung jawab dan

efektifitas sistem manajemen lingkungan dan selain
keputusan yang menyangkut sumber daya,
bertanggung jawab untuk mengintegrasikan

kepentingan SML kedalam proses bisnis dan untuk ini
mendukung peran manajemen lainnya.
15
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 5.2 : Kebijakan lingkungan
Mungkin perlu memberi penghargaan kepada kebijakan
untuk memastikan bahwa konteks dipertimbangkan secara
memadai dan bahwa bukan hanya ada komitmen terhadap
pencegahan polusi, tetapi juga terhadap perlindungan
lingkungan .
Perbaikan secara terus menerus terhadap SML tujuannya

harus meningkatkan kinerja lingkungan.
16
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Kebijakan lingkungan dalam kehidupan sehari-hari
untuk meningkatkan kinerja lingkungan
Gunakan bola lampu compact fluorescent light bulbs:

Jauh lebih tahan lama dan dapat menghemat energi dan
dalam jangka panjang tagihan rekening listrik anda akan
berkurang
Matikan perangkat anda :

ketika tidak menggunakan perangkat rumah, matikan.
Matikan lampu ketika anda meninggalkan ruangan (bahkan
jika bermaksud kembali lagi ke ruangan itu)
17
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 5.3 : Peran, tanggung jawab
dan wewenang dalam organisasi
Manajemen puncak dapat (dan perlu)
mendelegasikan tugas dalam SML secara memadai
Tanggung jawab untuk melaporkan kinerja SML perlu

diberikan. Wakil manajemen yang spesifik tidak lagi
diperlukan.
18
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah Klausul 5.3 – Klarifikasi
• Manajemen puncak harus meninjau tanggung

jawab yang dipegang selama ini dan
pendelegasian tugas, dan sesuai dengan itu
mendefinisi ulang atau merenkonstruksi,
termasuk penunjukan tanggung jawab untuk
melaporkan kinerja
• Sebaiknya mendelegasikan tanggung jawab
kepada beberapa indivudu atau kelompok dan
membangun tim antar departemen
19
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah Klausul 5.3 – Klarifikasi
• Istilah “Wakil Manajemen” telah secara resmi

ditiadakan
• Kewajiban dan tanggung jawab manajemen yang
sebelumnya diberikan kepda seseorang yang
disebut “wakil manajemen” sekarang bisa

diberikan kepada satu orang ataupun banyak
orang. Tentu saja, jika anda ingin anda boleh
terus menggunakan nama pekerjaan ini.
20
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 6.1 : Tindakan untuk menangani
risiko dan peluang
Apa itu “berpikir berbasis risiko”
• Berpikir berbasis risiko adalah sesuatu yang kita semua lakukan secara
otomatis dan seringkali di bawah sadar;
• Berpikir berbasis risiko sudah menjadi bagian dari pendekatan proses;
• Berpikir berbasis risiko menjadikan tindakan pencegahan bagian dari

rutinitas
• Risiko sering dipikirkan hanya dalam pengertian negative
• Berpikir berbasis risiko dapat juga membantu untuk
mengidentifikasikan peluang. Ini dapat dianggap sebagai sisi negative
dari risiko
21
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Penggunaan berpikir berbasis risiko
• Aspek lingkungan dapat menciptakan risiko dan peluang yang

berhubungan dengan dampak lingkungan yang merugikan.
• Perlu dievaluasi
Contoh :
- Tumpahan ke lingkungan karena hambatan bahasa.

- Meningkatnya banjir karena perubahan iklim
- kurangnya sumber daya untuk memelihara sistem lingkungan yang
efektif karena keterbatasan ekonomi
- Kelangkaan air selama musim kemarau
22
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Berpikir berbasis risiko atau manajemen
risiko menangani :
• Risiko sistem
• Risiko proyek
Yang tidak boleh
• Risiko bisnis
diabaikan :
• Keselamatan, lingkungan dan

risiko bagi publik
23
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 6.1.2 : Aspek lingkungan
• Ketika menentukan aspek lingkungan dari aktivitas,

produk dan jasanya, serta dampak lingkungan yang
terkait, organisasi harus mempertimbangkan
perspektif daur hidup.
24
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

25
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah Klausul 6.1.2 Klarifikasi
• Pertimbangan daur hidup umumnya diabaikan oleh

standar yang lama. Sekarang bersifat sentral.
• ISO 14001 meminta anda untuk menggunakan
perspektif daur hidup untuk “mengidentifikasi aspek
lingkungan dan dampak lingkungan terkait dari

aktivitas, produk dan jasa yang dapat dikendalikan dan
dapat dipengaruhi” (bagian 6.1.2)
26
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 6.1.2 - Klarifikasi
1. Buat daftar 2. Identifikasi aspek Kelompokkan dan
4. Kategorikan
aktivitas, produk dan dampak tetapkan kategori
dampak lingkungan
dan jasa lingkungan aspek
Safety
NCR
Cost Performacce
R&S
L&R
Schedule
Tentukan
Tetapkan sasaran, 6. Tentukan skor 5. Tentukan skor
leseluruhan level
target dan program probabilitas manfaat/dampak
prioritas
Dampak
Objective Targets Probabilitas 1 2 3 4 5 NCR – Sumber daya alam dan budaya
R&S – Reputasi dan hubungan pemangku
5
L M H H H kepentingan
Very high L&R – Implikasi Hukum dan peraturan perundangan
4
L M M H H H – Aspek prioritas tinggi
Programs High
M – Aspek prioritas sedang
3
L L M M H L – Aspek prioritas rendah
Medium
2
27 L L M M M
Low
9/14/2017 1 14001 : 2015 Training_R0
L L L L M
Very low
Dibawah klausul 6.1.2 - Contoh
1. Emisi Udara, termasuk :
• Sumber tidak bergerak dan titik
• Sumber bergerak
• Bahan perusak lapisan ozon
• Emisi larian
• Gas Rumah Kaca
2. Sumber daya Kultural, termasuk :

• Sumber daya arkeologi
• Sumber daya sejarah
28
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

3. Manajemen Armada yang efisien , termasuk :
• Pembelian kendaraaan berbahan bakar alternatif
• Infrastruktur bahan bakar alternatif
• Pengurungan ukuran armada
• Pengurangan penggunaan bahan bakar
4. Bahan berbahaya, termasuk :
• Penyimpanan bahan berbahaya

• Perencanaan dan tanggap darurat
• Hak masyarakat untuk mengetahui
• Pengurangan jumlah bahan kimia dan material beracun dan
berbahaya yang dibeli, digunakan, atau dibuang (misalnya penggunaan
ulang)
29
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

5. Limbah yang diregulasi, termasuk :
• Pengumpulan dan penyimpanan
• Pengiriman dan pembuangan ke luar tapak
• Limbah berbahaya
• Daur ulang limbah berbahaya
• Fasilitas pengolahan, penyimpanan dan pembuangan limbah
berbahaya
• Limbah medis
• Limbah industri atau terkontaminasi bahan kimia yang diatur
Negara
• Limbah universal dan khusus
30
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 6.1.3 Kewajiban Penaatan
6.1.3. Kewajiban penaatan : hanya perubahan narasi dari versi 2004
• Istilah baru “kewajiban penaatan” telah menggantikan :
“persyaratan hukum dan persyaratan lainnya yang dianut
organisasi”.
• Meskipun demikian, makananya sama. Kewajiban penaatan
mandatori mencakup undang-undang dan peraturan, kewajiban
penaatan sukarela mencakup komitmen kontraktual, standar

komunitas da industri, kode etik, dsb.
31
9/14/2017 14001: 2015 Training_R0

Klausul 6.1.4 Merencanakan Tindakan
Organisasi harus membuat rencana untuk

mengambil tindakan untuk menangani aspek
lingkungan penting, kewajiban penaatan dan
risiko dan peluang yang diidentifikasi, dan
mengevaluasi efektifitasnya.
32
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah Klausul 6.1.4, contoh
1. Commitment
and Policy
6. Review, evaluate 2. Baseline Review

and improve
P2 PLANNING
5. Monitoring and
Reporting 3. Planning
4. Implementation
33
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 6.2 : Sasaran Lingkungan dan Perencanaan
untuk Mencapainya
• Tidak lagi ada perbedaan antara sasaran dan
target
• Perencanaan tindakan untuk mencapai sasaran
sebagai ganti program (-program)
• Dalam prakteknya tidak berbeda jauh
34
9/14/2017 14001: 2015 Training_R0

Dibawah Klausul 6.2 -Klarifikasi
• Standar baru tidak lagi merujuk pada target lingkungan
• Menurut bagian A.6.2, Konsep “target” yang digunakan dalam edisi
sebelumnya dari Standar Internasional ini diwakili dalam definisi
“sasaran lingkungan”.
• Tentunya jika anda menginginkan anda tetap dapat membuat target
dan menyebutnya sebagai target. Satu-satunya perbedaan yang

nyata adalah bahwa standar ISO 14001 yang baru berpikir tentang
target sebagai salah satu tipe sasaran.
35
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 7.1 – 7.3
Sumber Daya
Kompetensi
Kesadaran
Tidak ada persyaratan baru

yang signifikan
36
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 7.4 : Komunikasi
Mensyaratkan suatu proses komunikasi untuk memastikan
bahwa komunikasi internal dan eksternal memperhitungkan
kewajiban penaatan dan memastikan bahwa informasi yang
dikomunikasikan konsisten dengan yang dihasilkan dalam
SML dan dapat diandalkan
Proses komunikasi harus memungkinkan semua orang yang

melakukan pekerjaan dibawah kendali organisasi
berkonstribusi terhadap perbaikan terus menerus
37
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah Klausul 7.4 : Komunikasi
Mensyaratkan suatu proses komunikasi untuk memastikan
bahwa komunikasi internal dan eksternal memperhitungkan
kewajiban penaatan dan memastikan bahwa informasi yang
dikomunikasikan konsisten dengan yang dihasilkan dalam
SML dan dapat diandalkan
Proses komunikasi harus memungkinkan semua orang yang

melakukan pekerjaan dibawah kendali organisasi
berkonstribusi terhadap perbaikan terus menerus
38
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah klausul 7.4 – Penjelasan dan Contoh
Teks dari standar (tidak persis sama) Penjelasan Instrumentasi komunikasi
(diterangkan dalam bab ini)
Kebijakan lingkungan yang didefinisikan dan • Dipasang dalam website
ditetapkan oleh manajemen tersedia untuk • Dicantumkan dalam brosur
diperiksa publik. • Dicantumkan dalam laopran tahunan
Organisasi mempertimbangkan pandangan pihak Siapa pihak berkepentingan tersebut dan • Mengirim undangan tertulis kepada para
berkepentingan ketika menetapkan dan dapatkan dibuat sebuah daftar berisi pihak ini untuk memberikan saran
meninjau sasaran dan target dalam kebijakan pandangan-pandangan mereka? Apa yang • Mengatur rapat
lingkungannya. dipikirkan pihak ketiga tenatang organisasi
dan kebijakan yang dirumuskan, dan apa
keinginan mereka mengenai kebijakan ini?

Prioritas kebijakan apa yang ingin mereka
lihat?
Organisasi menuangkan prosedur komunikasi Pedoman berguna untuk, misalnya • Membiasakan public dengan prosedur
eksternal tentang aspek lingkungan SML pada metode pendokumentasian pertanyaan keluhan melalui internet atau folder
kertas. Ia jalankan dan menyimpan catatan dan keluhan dari pihak ketiga seperti • Memasukkan laporan tentang keluhan
tentang sistemnya. Ini melibatkan menerima, tetangga. Prosedur keluhan dapat dalam laporan lingkungan
mendokumentasikan dan merespon komunikasi diturunkan dari pedoman ini.
yang relevan dari pihak berkepentingan
eksternal. Apa prosedur yang digunakan untuk
mendokumentasikan komunikasi lingkungan
39
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah klausul 7.4 – Penjelasan dan Contoh
Teks dari standar (tidak persis sama) Penjelasan Instrumentasi komunikasi
(diterangkan dalam bab ini)
Organisasi menuliskan pada kertas prosedur Pemasok dapat berperan dalam • Kuesioner untuk menghimpun informasi
komunikasi eksternal eksternanl tentang mempengaruhi aspek lingkungan, • Rapat
persyaratan pemasok dan subkontraktor dan contohnya selama proses produksi dan • Ketika meminta estimasi gunakan daftar
prosedur-prosedur terkaiit, bisa terdapat komunikasi tentang ini. item persyaratan mengenai pencemaran
mengimplementasikannya danmenyimpan Perusahaan dapat menginventarisir dan/atau informasi tentang pencemaran.
catatan tentangnya. Persyaratan dan prosedur gagasan-gagasan dari pemasoknya Pemasok yang paling ramah lingkungan
harus membantu merealisasikan kebijakan, mengenai cara yang mungkin untuk dapat dipilih berdasarkan estimasi ini.
sasaran dan target lingkungan. Pemasok dan memitigasi pencemaran lingkungan dalam • Rencana komunikasi eksternal tentang
subkontraktor juga terlibat dalam aspek produk dan/atau proses. insiden/bencana.
lingkungan.
Organisasi harus menuliskan pada kertas
prosedur deviasi dalam proses manufaktur,
mengimplementasikan prosedur ini dan
menyimpan catatan. Salah satu elemen prosedur
tersebut adalah bagaimana organisasi akan
merespon pihak luar
40
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 7.5 : Informasi
terdokumentasi
 Istilah dokumen dan catatan tidak lagi digunakan
 Hanya sebatas yang diperlukan untuk menunjukkan efektifitas SML (penaatan
kewajiban) vs. memerlukan prosedur tertulis
 Sepadan dengan ukuran organisasi (perusahaan yang lebih kecil kebutuhan
dokumentasinya lebih sedikit)
41
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 7.5 : Informasi
terdokumentasi, penjelasan
 Setiap kali standar ISO 14001 yang baru merujuk pada informasi
terdokuemntasi dan meminta anda yang memelihara dokumentasi ini, yang
dimaksud adalah apa yang biasa kita rujuk sebagai dokumen, dan setiap kali
meminta anda menyimpan informasi ini, yang dimaksud adalah apa yang biasa
kita sebut sebagai catatan.
 Jadi kadang-kadang informasi terdokumentasi harus dipelihara dan kadang-
kadang harus disimpan
42
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Persyaratan tertentu ISO 14001:2015
untuk “informasi terdokumentasi”
Klausul Persyaratan ISO 14001:2015 Informasi

terdokumentasi
4.1 Memahami organisasi dan konteksnya
4.2 Memahami kebutuhan dan harapan pihak
berkepentingan
4.3 Menentukan lingkup sistem manajemen √

lingkungan
4.4 Sistem manajemen lingkungan
5.1 Kepemimpinan dan komitmen
43
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0


terdokumentasi
5.2 Kebijakan lingkungan √
5.3 Peran, tanggung jawab dan wewenang
organisasi
6.1.1 Tindakan untuk menangani risiko yang √

berhubungan dengan ancaman dan
peluang
6.1.2 Aspek lingkungan penting √
6.1.3 Kewajiban penaatan √
44
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0


terdokumentasi
6.1.4 Perencanaan untuk mengambil tindakan
6.2.1 Sasaran lingkungan √
6.2.2 Merencanakan tindakan untuk mencapai
sasaran lingkungan
7.4.1 Komunikasi √
7.4.2 Komunikasi internal
45
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0


terdokumentasi
7.5 Informasi terdokumentasi
8.1 Perencanaan dan pengendalian operasional √
9.1.1 Pemantauan, pengukuran, analisis dan √
evaluasi
9.1.2 Evaluasi penaatan √
9.2 Audit internal √
46
9/14/2017 14001: 2015 Training_R0


terdokumentasi
9.3 Tinjauan manajemen √
10.2 Ketidaksesuaian dan tindakan koreksi √
10.3 Perbaikan terus-menerus
47
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 8 : Operasi
• Mengendalikan proses-proses beraspek lingkungan penting melalui kriteria
operasi yang telah ditetapkan dan implementasi pengendalian
• Mengendalikan perubahan yang telah direncanakan dan meninjau
konsekuensi dari perubahan yang tidak dimaksudkan.
• Mengendalikan atau mempengaruhi proses-proses yang dialihdayakan jika
berlaku dan dapat dilakukan.
• Kesiagaan dan tanggap darurat. Informasi dan pelatihan untuk pihak
berkepentingan yang relevan dan orang yang bekerja dibawah kendalinya.
• Menerapkan perspektif daur hidup

• Menetapkan persyaratan lingkungan untuk pengadaan, desain, dan
pengembangan dan daur hidup yang lengkap.
• Menentukan perlunya menyediakan informasi yang berhubungan dengan
logistic, pengolahan akhir hidup, dsb.
• Mengkomunikasikan persyaratan lingkungan kepada penyedia/kontraktor
48
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Dibawah Klausul 8 : Empat Fase Manajemen
Darurat – Contoh
Mitigasi
Pemulihan Kesiagaan
Tanggap
49
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Empat Fase Manajemen Darurat - contoh
Mitigasi Mencakup setiap aktivitas yang mencegah situasi
Mencegah darurat, mengurangi peluang terjadinya situasi
terjadinya darurat, atau mengurangi efek merusak dari
situasi darurat situasi darurat yang tidak terhindarkan.
di masa depan Membeli asuransi banjir dan kebakaran untuk
atau rumah anda merupakan aktivitas mitigasi.

meminimalkan Aktivitas mitigasi berlangsung sebelum dan
efeknya setelah situasi darurat.
50
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Kesiagaan Mencakup rencana atau periapan yang dilakukan
Melakukan untuk menyelamatkan jiwa dan membantu
persiapan untul operasi tanggap darurat dan penyelamatan.
menangani Rencana evakuasi dan menyetok makanan dan
situasi darurat air keduanya adalah contoh kesiagaan.
Aktivitas kesiagaan berlangsung sebelum situasi

darurat terjadi.
51
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Tanggap Mencakup tindakan yang diambil untuk
menanggapi menyelamatkan jiwa dan mencegah kerusakan
situasi darurat lebih jauh pada harta benda dalam situasi
dengan cara darurat. Tanggap adalah menerapkan rencana
kesiagaan kedalam tindakan.
yang aman
Mencari perlindungan dari tornado atau

mematikan katup gas pada saat gempa bumi
keduanya merupakan aktivitas tanggap.
Aktivitas tanggap berlangsung selama situasi
darurat.
52
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Pemulihan Mencakup tindakan yang diambil untuk kembali
Pemulihan dari ke keadaan normal atau situasi yang lebih aman
keadaan menyusul situasi darurat
darurat Pemulihan mencakup memperoleh bantuan
finansial untuk membantu membayar biaya
perbaikan.
Aktivitas pemulihan berlangsung setelah situasi
darurat.
53
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 9 : Evaluasi Kinerja
• Iindikator lingkungan diperlukan untuk mengevaluasi kinerja
lingkungan
• Perlu menetapkan apa yang akan dipantau dan diukur, metode apa
yang digunakan, kapan diambil, dan kapan hasil dianalisis dan
dievaluasi. Pengendalian yang ketat diperlukan menyangkut
kehandalan, reproduksibilitas dan ketertelusuran data, analisis dan
evaluasi.
• Kinerja lingkungan harus dievaluasi dan dikomunikasikan secara
internal dan eksternal (sebagaimana diminta oleh kewajiban
penaatan).
54
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Indikator – Penjelasan
• Ukuran absolut (contoh : total kontaminan yang diemisikan dalam
ton).
• Ukuran relatif (contoh : kontaminan per ton produk).
• Menyangkut titik acuan (contoh : baseline year, batas regulasi,
benchmark).
• Agregasi (beberapan data dijumlahkan)

• Dikoreksi dari pengaruh eksternal (contoh : cuaca, perubahan
portofolio, fluktuasi produksi).
55
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Indikator – Penjelasan
Perusahaan jasa konsumsi Desain produk : umur pakai rata- Pendekatan sebab/akibat
Total konsumsi bahan, produk pembersih (Persentasi rata, % mampu daur ulang, % (contoh : hubungan
air, energi per produk bahan berbahaya), limbah bahan berbahaya, konsumsi antara pemeliharaan
klasifikasi, setaraan CO2. energi selama penggunaan pencegahan dan emisi)
Pendekatan berbasis risiko Pendekatan eco-akunting : Persyaratan hukum : nilai Limbah : jumlah per unit
lihat desain, persentase
(contoh: Penggunaan kemasan mampu daur
terkait persyaratan, yang diproduksi, dirinci
kedalam jenis limbah
bahan berbahaya) ulang jumlah ketidaktaatan
Permesinan : % mesin Logistik/perjalanan bisnis : Kantor : Penggunaan Persentase energi

% kereta api vs kendaraan kertas/karyawan, % kertas daur
modern dan lebih km/perkaryawan, % ulang, energi untuk pemanas per terbaharui /
efisien conference call karyawan atau meter persegi ekolistrik
Persentase pemasok Konsentrasi

Persentase tanah
Jumlah pengaduan yang memiliki sertifikasi kontaminan dalam
yang tertutup
ISO 14001 tanah
56
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Evaluasi penaatan – mencakup kewajiban penaatan hokum
dan sukarela dengan frekuensi yang telah ditentukan;
tindakan yang diambil untuk mengoreksi, jika diperlukan.
• Audit internal – juga perlu mempertimbangkan perubahan
yang mempengaruhi organisasi ketika menetapkan program
audit internal.
57
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Klausul 10 : Perbaikan
10.2 Ketidaksesuaian dan tindakan koreksi
Tidak ada perubahan yang signifikan
10.3 Perbaikan yang terus-menerus

SML harus terus menerus diperbaiki untuk
meningkatkan kinerja lingkungan.
58
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

59
9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

03 ISO 14001 2015 Interpretasi

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

03 ISO 14001 2015 Interpretasi

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

INTERPRETASI

ISO 14001 : 2015

PT. Sucofindo Prima International Konsultan

• Tindakan untuk menangani risiko dan • Wakil Manajemen

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Identifikasi dan evaluasi aspek lingkungan

Kesiagaan dan tanggap darurat

Kompetensi, pelatihan dan kesadaran

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Menentukan cakupan sistem manajemen 4.3 4.1 Persyaratan umum

Aspek lingkungan 6.1.2 4.3.1

Evaluasi penataan 9.1.2 4.5.2 Evaluasi penataan

Tinjauan manajemen 9.3 4.6 Tinjauan manajemen

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Perbaikan (hanya judul) 10

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Menentukan permasalahan internal dan eksternal yang

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Standar lama ISO 14001 meminta anda untuk mendefinisikan dan

• Standar ISO 14001:2015 meminta anda untuk memikirkan kewajiban

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Tentukan pihak berkepentingan yang relevan serta

Tentukan mana dari kebutuhan dan harapan ini

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Perlu karena SML anda nantinya harus dapat

Kewajiban dan harapan menjadi kewajiban

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Ditentukan dengan mempertimbangkan konteksnya;

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Harus dikembangkan, diimplementasikan, dipelihara

Pengetahuan dari 4.1 dan 4.2 harus dipertimbangkan

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Manajemen puncak mengambil tanggung jawab dan

bertanggung jawab untuk mengintegrasikan

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Perbaikan secara terus menerus terhadap SML tujuannya

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Gunakan bola lampu compact fluorescent light bulbs:

Matikan perangkat anda :

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

Tanggung jawab untuk melaporkan kinerja SML perlu

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Manajemen puncak harus meninjau tanggung

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Istilah “Wakil Manajemen” telah secara resmi

disebut “wakil manajemen” sekarang bisa

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Berpikir berbasis risiko menjadikan tindakan pencegahan bagian dari

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Aspek lingkungan dapat menciptakan risiko dan peluang yang

- Tumpahan ke lingkungan karena hambatan bahasa.

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Keselamatan, lingkungan dan

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Ketika menentukan aspek lingkungan dari aktivitas,

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Pertimbangan daur hidup umumnya diabaikan oleh

lingkungan dan dampak lingkungan terkait dari

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

2. Sumber daya Kultural, termasuk :

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0

• Penyimpanan bahan berbahaya

9/14/2017 14001 : 2015 Training_R0