Anda di halaman 1dari 11

LAPORAN PRAKTIKUM PERPAJAKAN

PISANG KIPAS GUEST HOUSE

DISUSUN OLEH :
1. NURHALIQHA NOPINDA ANANTAMA [ 201710170311032 ]
2. AIDA MIYANINGRUM [ 201710170311033 ]
3. LISA YIHAA RADIYAH [ 201710170311037 ]
4. NABILLA PUTRI FEBRIYANI [ 201710170311047 ]
5. JACINDA SALSABILA D.A [ 201710170311048 ]
6. IHSANIA AYU SAFITRI [ 201710170311050 ]

PROGRAM STUDI AKUNTANSI


FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG
TAHUN AJARAN 2019 – 2020
KATA PENGANTAR

Segala puji bagi Allah SWT yang telah memberikan kami semua kemudahan sehingga

kami dapat menyelesaikan tugas akhir praktikum perpajakan ini dengan tepat waktu. Tanpa

pertolongan-Nya tentunya kami tidak akan sanggup untuk menyelesaikan tugas akhir praktikum

perpajakan ini dengan baik. Shalawat serta salam semoga terlimpah curahkan kepada baginda

tercinta kita yaitu Nabi Muhammad SAW yang kita nanti nantikan syafa’atnya di akhirat nanti.

Kami sebagai penulis mengucapkan syukur kepada Allah SWT yang telah melimpahkan

nikmat sehat –Nya, baik berupa sehat fisik maupun akal pikiran, sehingga kami sebagai penulis

mampu menyelesaikan laporan sebagai pembuatan tugas akhir praktikum di mata kuliah praktikum

perpajakan dengan judul “ NPWP UKM PISANG KIPAS GUEST HOUSE “

Kami sebagai penulis tentu menyadari bahwa laporan praktikum ini masih jauh dari kata

sempurna dan masih banyak terdapat kesalahan serta kekurangan di dalamnya. Untuk itu, kami

sebagai penulis mengharapkan kritik serta saran dari asisten lab, instruktur, dan pembaca untuk

laporan praktikum ini, agar laporan praktikum dapat menjadi laporan praktikum yang lebih baik

lagi.

Demikian, dan apabila terdapat banyak kesalahan pada laporan praktikum ini kami sebagai

penulis mohon maaf yang sebesar besarnya. Dan kami juga mengucapkan banyak terima kasih

kepada semua pihak khususnya kepada asisten lab dan instruktur kami yang telah membimbing

kami dalam menulis laporan praktikum ini. Demikian, semoga laporan praktikum ini dapat

bermanfaat dengan baik. Terimakasih.

Malang, 25 Oktober 2019

Page | 2
DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR ....................................................................................................... 2


DAFTAR ISI ...................................................................................................................... 3
BAB I [ PENDAHULUAN ]
1.1 Identitas UKM................................................................................................... 4
1.2 Gambaran Umum UKM Yang di Observasi ..................................................... 4
BAB II [ PEMBAHASAN ]
2.1 Data Pegawai ..................................................................................................... 6
2.2 Rincian Gaji....................................................................................................... 7
2.3 Pelaksanaan Kewajiban Perpajakan .................................................................. 7
BAB III [ KESIMPULAN ]
3.1 Kesimpulan........................................................................................................ 9
3.2 Saran .................................................................................................................. 9
BAB IV [ DOKUMENTASI ]
4.1 Hasil Dokumentasi ............................................................................................ 10

Page | 3
BAB I
PENDAHULUAN

1.1. IDENTITAS UKM

Nama Pemilik : H. M. SYABRANI GUZALI, S.H

Nama UKM : Pisang Kipas Guest House

Alamat UKM : Jl. Pisang Kipas No. 2 B, Kel. Jati Mulyo, Kec. Lowokwaru.

Jenis NPWP : NPWPD [ Nomor Pokok Wajib Pajak Daerah ]

Nomor NPWPD : 1675.65.221

Kapasitas Kamar : 15 Kamar

Tenaga Kerja : 5 Tenaga Kerja

1.2. GAMBARAN UMUM UKM

Pisang Kipas Guest House adalah jasa penyedia akomodasi [ Penginapan ] yang didirikan

oleh Bapak H. M. Syabrani Guzali,S.H sejak tahun 2011, dimana letak Pisang Kipas Guest

House ini berada di Jalan Pisang Kipas Nomor 2B , Kota Malang, Pisang Kipas Guest

House ini memiliki luas tempat 725,61 m2 dan kapasitas kamar yang tersedia adalah 15

kamar, fasilitas yang diberikan di Pisang Kipas Guest House ini antara lain wi-fi gratis,

parkir gratis, ber-AC, sarapan gratis, waterheater, cocok untuk anak-anak dan tentunya tidak

menguras kantong untuk bisa menginap di Pisang Kipas Guest House ini.

Sebelum menjadi sebuah guest house, tempat penginapan ini awal mulanya adalah berupa

bangunan yang akan dibangun menjadi sebuah kos-kosan. Namun, karena dengan seiring

berjalannya waktu, perubahan ini terjadi saat pembukaan pendaftaran perguruan tinggi,

banyak orang tua yang datang ke Malang dengan alasan untuk menemani anak mereka

dalam mencari perguruan tinggi dan banyaknya wisatawan yang mengunjungi Kota Malang,

kebanyakan dari mereka mencari tempat penginapan yang murah dan nyaman.
Page | 4
Karena melihat peluang tersebut, sejak saat itu Pisang Kipas Guest House dibangun dan

sampai sekarang menjadi salah satu tempat penginapan yang diminati kalangan wisatawan.

Selain harganya yang terbilang murah tapi tetap nyaman.

Page | 5
BAB II
PEMBAHASAN

2.1. DATA PEGAWAI

Pada UKM ini tidak terdapat data pegawai tetap atau sementara karena UKM ini berjalan

secara fleksibel pada bagian pegawai, sehingga para pegawainya bisa berganti kapan saja

(tidak tetap). Pegawai di UKM ini tidak mesti lulusan sarjana asalkan mau bekerja dengan

sungguh-sungguh.

Di dalam laporan ini, kelompok kami tidak memberikan semua data dari 5 karyawan yang

bekerja pada Pisang Kipas Guest House ini, tetapi hanya salah satu data pegawai saja.

Berikut adalah data diri salah satu pegawai di Pisang Kipas Guest House beserta sedikit

hasil wawancara yang kami lakukan:

I. Nama : Bapak Firmansyah

Status : Karyawan Tidak Tetap

Jabatan : Receptionist

Alamat : Jl. MT. Haryono XID No. 30, Dinoyo, Lowokwaru, Malang

1. Berapa jumlah karyawan yang ada di Pisang Kipas Guest House ini pak?

“Jumlah karyawan di Pisang Kipas Guest House ini tidak banyak mbak, hanya 5,

sebelumnya karyawannya hanya ada 3 termasuk saya kemudian diambil 2

karyawan tambahan untuk membantu pekerjaan dapur dan yang meng-handle

bagian kamar-kamar”

2. Jenis karyawan yang ada di Pisang Kipas Guest House ini apa saja ya pak?

“Jenis karyawan yang ada di Pisang Kipas Guest House ini semuanya karyawan

tidak tetap mbak”


Page | 6
3. Berapa besar gaji yang bapak terima setiap bulannya dari Pisang Kipas Guest House

ini?

“Sedikit kok mbak, sekitar Rp 1.400.000,00 an.”

4. Apa saja bentuk atau jenis kompensasi pada Pisang Kipas Guest House?

“Jenis kompensasi yang diberikan kepada karyawan satu dengan yang lain itu mbak

berupa gaji dan tunjangan-tunjangan seperti asuransi”

5. Dengan system kompensasi yang diterapkan pada Pisang Kipas Guest House,

apakah bapak lebih berdisiplin dalam bekerja?

“Iya mbak, karena gaji yang kita terima salah satunya akan membuat kita lebih

berdisiplin dalam bekerja”

2.2. RINCIAN GAJI

Data pegawai gaji/bln gaji/tahun


pegawai 1 1,400,000 16,800,000.00
pegawai 2 1,400,000 16,800,000.00
pegawai 3 1,400,000 16,800,000.00
pegawai 4 1,400,000 16,800,000.00
pegawai 5 1,400,000 16,800,000.00
total gaji 7,000,000.00 84,000,000.00

UKM ini memiliki maksimal 5 orang pegawai yang masing-masing pegawainya digaji
sekitar Rp. 1.400.000/bulannya dengan perkiraan hitungan seperti tabel di atas.

2.3. PELAKSANAAN KEWAJIBAN PERPAJAKAN

Dalam undang-undang negara republik Indonesia nomor 28 tahun 2009 tentang pajak daerah

dan retribusi daerah, pasal 1 ayat 21 menjelaskan bahwa hotel adalah fasilitas penyedia jasa

penginapan/peristirahatan termasuk jasa terkait lainnya dengan dipungut bayaran, yang

mencakup juga motel, losmen, gubuk pariwisata, wisma pariwisata, pesanggrahan, rumah

penginapan dan sejenisnya, serta rumah kos dengan jumlah kamar lebih dari 10 (sepuluh).

Sebagai salah satu bentuk penginapan yang memiliki lebih dari 10 kamar,

Page | 7
Pisang Kipas Guest House harus melaksanakan kewajiban perpajakan sebagaimana dengan

ketentuan undang-undang yang berlaku. Dalam kegiatan survey yang telah dilakukan,

diketahui bahwa Pisang Kipas Guest House telah melakukan kewajiban perpajakan dan

melakukan pembayaran yang dilakukan secara manual dengan masa pajak di bulan

September.

Pisang kipas Guest House juga diketahui telah bekerja sama dengan pihak RedDoorz,

dimana pihak RedDoorz memasang reklame di Pisang Kipas Guest House, namun

pembayaran pajak reklame dilakukan secara terpisah. Dengan adanya kerjasama antara

pihak RedDoorz dan Pisang Kipas Guest House, karyawan yang bekerja di Pisang Kipas

Guest House mendapatkan Asuransi ganda, yaitu Asuransi berupa BPJS dari Pisang Kipas

Guest House, dan Asuransi tersendiri dari pihak RedDoorz.

Page | 8
BAB 3
PENUTUP

3.1. KESIMPULAN

Pisang Kipas Guest House tidak memiliki NPWP sehingga dapat dikenakan tarif yang

lebih mahal. Karyawan Pisang Kipas Guest House harus memiliki NPWP sehingga

tidak dikenakan pajak yang terlalu tinggi, Pisang Kipas Guest House juga seharusnya

melakukan pembayaran pajak secara online agar memudahkan mengisi SPT.

3.2. SARAN

a) Karyawan Pisang Kipas Guest House diberikan seragam agar terlihat rapih dan

bersih saat melayani para tamu yang akan menginap

b) Dapur yang ada di Pisang Kipas Guest House, seharusnya diberi pembatas atau

aksesnya ditutup agar terlihat rapi dan tidak terlihat oleh para tamu karena dapat

memberikan kesan yang tidak nyaman untuk para tamu

c) Area parkir seharusnya diperlebar dan dirapihkan yang mana buat tempat parkir

mobil dan yang mana untuk tempat parkir motor, sehingga akses jalan masuk para

tamu tidak terhalang dan lebih tertata

d) Perabotan dan bangunan yang sudah mulai tua butuh direnovasi


LAMPIRAN

Page | 10
Page | 11

Anda mungkin juga menyukai