LAPORAN

PRAKTIK PENGALAMAN LAPANGAN (PPL)

DI UPTD PSBAWEP “HARAPAN MULYA” JAMBI
DINAS SOSIAL KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
PROVINSI JAMBI

Diajukan untuk memenuhi tugas Praktik Pengalaman Lapangan (PPL)

Dosen Pembimbing Lapangan : Muhammad Zaki, S.Ag.,M.Ag

Disusun Oleh :
Pratama Cipta Ramadhan
105170570

PRODI ILMU PEMERINTAHAN

FAKULTAS SYARIAH
UNIVERSITAS ISLAM NEGERU SULTAN THAHA SAIFUDDIN JAMBI
TAHUN 2020
 KATA PENGANTAR

Alhamdulillah segala puji bagi Allah SWT, yang Maha Pengasih lagi
Maha Penyayang. Serta rahmat dan Hidayahnya sehingga kami dapat
menyelesaikan Laporan Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) ini. Selama
pelaksanaan PPL sampai dengan selesai ini, kami banyak menerima
bantuan dan dukungan dari berbagai pihak. Karena itu pada kesempatan
ini kami menyampaikan ucapan terimakasih kepada:

1. Ibu Irmawati Sagala, S.IP., M.Si selaku Ketua Prodi Ilmu

Pemerintahan.
2. Bapak Muhammad Zaki, S.Ag., M.Ag selaku Dosen Pembimbing
Lapangan.
3. Ibu MustiahRH. S.Ag.,M.Sy yang telah membantu ketika masih
menjadi Kaprodi Ilmu Pemerintahan.
4. Bapak Arief Munandar, SE selaku Kepala Dinas Sosdukcapil
Provinsi Jambi.
5. Bapak Drs. H. Hayat Yahya, MM selaku Kepala UPTD PSBAWEP baru.
6. Bapak M. Ubaidillah, S.Sos selaku Kepala UPTD PSBAWEP yang
lama.
7. Bapak Dwi Rismono, SH selaku Kasi Program dan Advokasi Sosial.
8. Ibu Dra. Susmarni selaku Kasi Pelayanan dan Rehabilitasi
Sosisal sekalogus pembimbing kami di UPTD PSBAWEP.
9. Bapak Aristabirawa, S.St selaku Staf Tata Usaha yang sudah
bersedia memberikan ruangan nya untuk di pakai.
10.Serta seluruh teman-teman mahasiswa yang terlibat dan tidak
bisa saya sebutkan satu perstu namun tidak mengurangi rasa
terima kasih saya.
Kami menyadari bahwa laporan ini masih memiliki banyak kekurangan,
untuk itu sangat diharapkan masukan berupa kritik dan saran yang
bersifat membangun demi kesempurnaan laporan ini. Semoga laporan ini
memberikan manfaat bagi para pembaca.

Jambi, 23 Januari 2020

Penulis

Pratama Cipta Ramadhan

NIM.105170570
DAFTAR ISI
 HALAMAN PENGESAHAN

Laporan Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) telah disahkan oleh pejabat pengelola
Akademik Fakultas Syariah UIN STS Jambi.

Tanggal PPL : 23 Desember 2019 s/d 23 Januari 2020

Penempatan PPL :DI UPTD PSBAWEP “HARAPAN MULYA” JAMBI DINAS

SOSIAL KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
PROVINSI JAMBI

Laporan Praktik Pengalaman lapangan (PPL) Mahasiswa Prodi Ilmu Pemerintahan,

Fakultas Syariah, Universitas Islam Negeri Sultan Thaha Saifuddin Jambi selama satu
bulan, disusun oleh :

Nama : Pratama Cipta Ramadhan

NIM : 105170570

Adalah benar mengikuti Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) di Di UPTD PSBAWEP

“Harapan Mulya” Jambi Dinas Sosial Kependudukan dan Pencatatan Sipil Provinsi
Jambi.

Telah disetujui dan disahkan

Jambi, 23 Januari 2020

Dosen Pembimbing Lapangan Ketua Prodi Ilmu Pemerintahan

Muhammad Zaki, S.Ag., M.Ag Irmawati Sagala, S.IP., M.Si

NIP. 19751117 199903 1 002 NIP. 19801001 200901 2 009

Mengetahui

Kepala Laporatorium
Dekan Fakultas Syariah Fakultas Syariah

Dr. Sayuti Una, S.Ag., M.H Muhammad Zaki, S.Ag.,M.Ag

NIP. 19720102 200003 1 005 NIP. 197511171999031002
 HALAMAN PENGESAHAN

Laporan Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) telah disahkan oleh pejabat pengelola
Akademik Fakultas Syariah UIN STS Jambi.

Tanggal PPL : 23 Desember 2019 s/d 23 Januari 2020

Penempatan PPL : DI UPTD PSBAWEP “HARAPAN MULYA” JAMBI DINAS

SOSIAL KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
PROVINSI JAMBI

Laporan Praktik Pengalaman lapangan (PPL) Mahasiswa Prodi Ilmu Pemerintahan,

Fakultas Syariah, Universitas Islam Negeri Sultan Thaha Saifuddin Jambi selama satu
bulan, disusun oleh :

Nama : Pratama Cipta Ramadhan

NIM : 105170570

Adalah benar mengikuti Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) di Di UPTD PSBAWEP

“Harapan Mulya” Jambi Dinas Sosial Kependudukan dan Pencatatan Sipil Provinsi
Jambi.

Telah disetujui dan disahkan

Jambi, 23 Januari 2020

KEPALA PSBWEP
HARAPAN MULYA JAMBI

Drs. H. Hayat Yahya, MM

NIP. 196504301986031003
 BAB I
PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Yang dimaksud dengan Praktik Pengalaman Lapangan (selanjutnya
disingkat PPL) ialah kegiatan penerapan suatu ilmu tertentu dalam bentuk
pelatihan, penelitian, maupun tugas-tugas lain yang tidak terpisahkan dari
pelaksanaan kurikulum Fakultas Syariah UIN Sultan Thaha Saifuddin (STS)
Jambi.
PPL secara umum merupakan kegiatan non kurikuler (non mata kuliah)
di semua Progra Studi Fakultas Syariah, kecuali Program Studi Ilmu
Pemerintahan dimana PPL dikemas sebagai sebuah mata kuliah dengan nama
yang sama, yaitu Praktik Pengalaman Lapangan. PPL adalah suatu bentuk
proses pembelajaran mahasiswa yang medukung program pendidikan di
Fakultas Syariah UIN STS Jambi dan program teknis praktis yang ditemukan di
lapangan. Penyelenggaraan pendidikan keahlian professional yang memadukan
secara sistematis dan sinkron antara program pendidikan di Fakultas Syariah
dengan program penguasaan keahlian yang diperoleh melalui kegiatan
pengalaman di dunia kerja yang mengarah kepada pencapaian tingkat keahlian
professional tertentu.
Dalam PPL, kegiatan pembelajaran dilaksanakan secara langsung di
dunia kerja. Kegiatan ini bertujuan untuk membekali mahasiswa dengan
keahlian praktis yang sesuai dengan situasi dan kondisi nyata (rill) yang tidak
diperoleh di perguruan tinggi sehingga mahasiswa diharapkan lebih memahami
dan memiliki keterampilan dalam suatu disiplin ilmu. Hasil dari kegiatan PPL
ini akan menjadi salah satu syarat bagi mahasiswa untuk menyelesaikan
pendidikannya di Fakultas Syariah UIN STS Jambi dan aspek penentu bagi
keberhasilan mereka di dunia kerja setelah lulus.
B. Tujuan, Manfaat dan Target
1. Tujuan
a. Membangun link and match sehingga terbentuk keterkaitan dan
kesepadanan antara kurikulum di perguruan tinggi dengan kebutuhan
dunia kerja.
b. Meningkatkan proses pembelajaran melalui proses pendidikan berbasis
praktik sehingga nantinya lulusan akan menjadi tenaga kerja yang
berkualitas dan professional pada kondisi kerja yang sesungguhnya.
c. Meningkatkan pengetahuan melalui pengalaman kerja rill yang diperoleh
di dunia kerja, sebagai bekal untuk memahami dunia kerja yang nanti
akan dihadapi setelah menyelesaikan pendidikan di Fakultas Syariah
UIN STS Jambi.
2. Manfaat
a. Menghasilkan lulusan yang memiliki keahlian professional dengan
tingkat pengetahuan dan keterampilan serta etos kerja yang sesuai
dengan tuntunan dunia kerja.
b. Sebagai feedback dalam melakukan penyempurnaan kurikulum dan
proses pembelajaran di Fakultas Syariah UIN STS Jambi yang relevan
dengan kebutuhan dunia kerja.
3. Target
a. Memperkenalkan mahasiswa pada pelayanan publik, aktivitas peradilan
dan keuangan Syari’ah, Filantrofi, Birokrasi/Pemerintahan, Organisasi
masyarakat/Institusi sosial dan dunia usaha, dengan berbagai
permasalahannya.
b. Memberikan pengalaman praktis kepada para mahasiswa agar ilmu-ilmu
yang diperoleh lebih berdaya guna (menjadi ilmu yang bermanfaat) bagi
pengembangan diri di masyarakat.
c. Meningkatkan kemampuan dan keterampilan mahasiswa dalam
menghadapi dunia kerja.
 BAB II
GAMBARAN UMUM LEMBAGA

A. Sejarah Panti Sosial Bina Anak Wanita dan Eks Psikotik (PSBAWEP)
Panti Sosial Bina Remaja “ HARAPAN JAYA” Jambi berdiri sejak
tahun 1978 diatas tanah seluas kurang lebih 3.005 Ha, yang terletak di
Kelurahan Simpang IV Sipin Kecamatan Telanaipura, Kotamadya Jambi, jalan
Kapitan Pattimura No. 90, dengan nama “PANTI KARYA TARUNA“.Sesuai
Surat Keputusan Menteri Sosial RI Nomor 41/HUK/Kep/XI/1979 tentang
kedudukan, tugas, dan susunan di lingkungan Departemen Sosial, ditetapkaan
menjadi PANTI PENYANTUNAN ANAK “ HARAPAN JAYA“ JAMBI.
Sesuai Surat Keputusan Menteri Sosial RI Nomor 41/HUK/Kep/XI/1979
tentang kedudukan, tugas, dan susunan di lingkungan Departemen Sosial,
ditetapkaan menjadi PANTI PENYANTUNAN ANAK “ HARAPAN JAYA“
JAMBI.Berdasarkan Surat keputusan Menteri Sosial RI Nomor 14/HUK/1994
tentang pembekuan penamaan Unit Pelaksana Teknis Pusat / Panti / Sasana di
lingkungan Departemen Sosial RI terjadi perubahan nama dari PPA“Harapan
Jaya” menjadi PSBR “Harapan Jaya“ sampai tahun 2000.Sesuai dengan Perda
No. 15 Tahun 2002 tanggal 30 September 2002 tentang Organisasi dan Tata
Kerja UPTD pada Dinas KSPM berubah menjadi Seksi Pelayanan dan
pengembangan Sosial Remaja pada Panti Sosial Bina Remaja dan Wanita
PSBRW "Harapan Mulya" Jambi.
Panti Sosial Bina Anak Wanita dan Eks Psikotik (PSBAWEP) “Harapan
Mulya” Jambimerupakan suatu lembaga yang mempunyai tanggung jawab
untuk memberikan pelayanan kesejahteraan sosial kepada anak putus sekolah
dan terlantar serta eks wanita tuna susila, guna menumbuh kembangkan
keterampilan sosial dan keterampilan kerja, sehingga mereka dapat berfungsi
sebagai anggota masyarakat yang terampil dan aktif berpartisipasi secara
produktif dalam pembangunan, sesuai dengan Peraturan Gubernur No. 01 tahun
2009 tentang organisasi dan Tata Kerja Unit Pelaksana Teknis Dinas dan
Badan pada Dinas dan Badan Daerah Prov. Jambi.
B. Struktur Organisasi dan Deskripsi Tugas
STRUKTUR ORGANISASI UPTD PSBAWEP
“HARAPAN MULYA” JAMBI

KEPALA DINAS
SOSDUKCAPIL PROV. JAMBI

ARIEF MUNANDAR, SE
NIP. 19670307 199903 1 004

KEPALA UPTD PSBAWEP

“HARAPAN MULYA” JAMBI

Drs. H. Hayat Yahya, MM

NIP. 19650430 198603 1 003

KASI PROGRAM & ADVOKASI KASI PELAYANAN & REHSOS KESI SUBBAG. TATA USAHA
SOSIAL
RADEN BUNYAMIN Dra. SUSMARNI Dra. OYAH RUKOYAH
NIP. 19681007 199203 1 008 NIP. 19650607 199303 2 003 NIP. 19650208 199102 3 001

STAF STAF STAF

1. Fitriwati, SE 1. Jawariyah, S.Ag 1. Aristabirawa, S.St

NIP. 19691217 199212 2 001
2. Iyan Setiawan S.st
NIP. 19790129 200501 1 004
3. Martina
NIP. 19621114 198201 2 002
4. Robert. H
NIP. 19630104 198603 1 006
5. Jangcik
NIP. 19660306 199103 1 006
6. Siti Sapura
NIP. 19720808 199403 2 001
KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL
NIP. 19630127 200801 2 001 NIP. 19650720 098812 1 002
2. Ermawati 2. Sulastari
NIP. 19630428 198203 2 003 NIP. 19621115 198302 2 001
3. Herlina 3. Titi Yenni
NIP. 19690109 199203 2 005 NIP. 19691223 199102 2 001
4. Suparlan 4. Yenti Sumarni
NIP. 19620705 198503 1 016 NIP. 19670710 199103 2 008
5. Iramlan 5. Ngapiati
NIP. 19660101 198901 1 002 NIP. 19701014 200701 2 003
6. Asia Susila 6. Arif Sutikno
NIP. 19700222 201212 2 001 NIP. 19830409 201212 1 002
7. Nunung Khairani
NIP. 19680425 199303 2 004
PTT

1. Ariyani Sofyan, A.KS

NIP. 19670907 199102 2 001
2. Rahkmad Riswandi, S.Sos.I
NIP. 19791202 200901 1 013
3. Hj. Kusmaniah, A.KS
NIP. 19660305 199010 2 003
4. H. Junaidi
NIP. 19650104 199103 1 006
1. Kepala UPTD PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi
Tupoksi :
a. Merencanakan Program Kegiatan Ketata usahaan dan pelayanan tekis
UPTD PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi
b. Mengkordinir kegiatan pelayanan rehabilitasi sosial Anak terlantar,
wanita dan eks psikotik
c. Mengkordinir kegiatan sub bagian tata usaha UPTD PSBAWEP
“Harapan Mulya” secara kontinyu berdasarkan peraturan yang berlaku
d. Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan seksi masing-masing
agar pelaksanaan tugas berjalan dengan lancar
e. Memberikan petunjuk kepada bawahan berdasarkan pembagian tugas
agar memahami tugas dan tanggung jawab yang di berikan agar
pekerjaan berjalan dengan baik
f. Mengawasi pelaksanaan pekerjaan bawahan dan mengevaluasi hasil
secara langsung
g. Membina dan memotivasi bawahan secara berkala dalam upaya
meningkatkan produktifitas kerja dan pengembangan karier bawahan
h. Mengendalikan kegiatan penyusunan bahan pembinaan dan petunjuk
teknis dalam koordinasi di subbag tata usaha dan pelayanan teknis
UPTD PSBAWEP
i. Mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan program kegiatan dilingkup
UPTD PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi
j. Berkoordinasi dengan instansi terkait dalam pelaksanaan kegiatan di
lingkup pelayanan dan rehabilitasi sosial anak terlantar, wanita tuna
sosial dan Psikotik
2. Seksi Program dan Advokasi Sosial
Tupoksi :
a. Pelaksanaan penjangkauan awal dan penerimaan klien yang meliputi
identifikasi awal dan observasi awal;
b. Penyusunan program pelayanan dan rehabilitasi sosial;
c. Pemberian informasi dan sosilasisasi pelayanan;
d. Pemberian bantuan perlindungan sosial dan advokasi sosial;
 e. Penyusunan bahan-bahan pelaksanaan kerjasama;
f. Pelaksanaan pengkajian dan penyiapan bahan standarisasi program
pelayanan rehabilitasi;
g. Pelaksanaan pemantauan, dan mengevaluasi pelaporan program
pelayanan dan rehabilitasi sosial; dan
h. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan atasan sesuai dengan bidang dan
tugasnya.
3. Seksi Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial
Tupoksi :
a. Pelaksanaan pemanggilan, registrasi dan penyimpanan file.
b. Pelaksanaan asesmen.
c. Pelaksanaan observasi lanjutan.
d. Pelaksanaan pemeliharaan jasmani yang meliputi sandang, pangan alat
bantu dan keseharan klien.
e. Pelaksanaa pengasuhan perawatan.
f. Pelaksanaan bimbingan mental, sosial, fisik dan keterampilan.
g. Pelaksanaan pemulangan.
h. Pelaksanaan bimbingan lanjut.
i. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan atasan sesuai dengan bidang
tugasnya.
4. Sub. Bagian Tata Usaha
Tupoksi :
a. Melaksanakan kegiatan pelayanan Eks Psikotik
b. Melaksanakan kegiatan pendidikan dan pelatihan keterampilan berusaha
bagi wanita PMKS
c. Melaksanakan kegiatan pelatihan keterampilan dan praktek belajar kerja
bagi anak terlantar
d. Menganalisis tugas-tugas yang akan dibagikan kepada masing-masing
staff tata usaha
e. Memeriksa hasil kegiatan administrasi Sub bagian tata usaha UPTD
PSBAWEP
f. Memotivasi dan mengarahkan bawahan dalam melaksanakan tugas
 g. Mengevaluasi hasil kegiatan administrasi Sub bagian tata usaha UPTD
PSBAWEP
h. Menginventarisir kegiatan yang sudah terlaksana
i. Mengkonsultasikan tugas-tugas yang akan dibagikan kepada masing-
masing staff bagian yang tata usaha
j. Menilai capaian tugas masing-masing staff tata usaha
k. Merencanakan kegiatan sub bagian tata usaha pelaksanaan pelayanan
teknis dan admnistrasi sesuai dengan peraturan perundang-undangan
untuk mendukung tugas pokok UPTD PSBAWEP
5. Kelompok Jabatan Fungsional
Kelompok Jabatan Fungsional mempunyai tugas melakukan kegiatan sesuai
dengan jabatan fungsional masing-masing berdasarkan ketentuan peraturan
perundang-undangan.

C. Visi dan Misi

a. Visi
Mewujudkan remaja dan Eks Wanita Tuna Susila yang memiliki
kemampuan dan kemandirian dalam mengembangkan berbagai potensi yang
dimiliki, sehingga dapat melaksanakan fungsi Sosialnya secara memadai
dalam kehidupan bermasyarakat.
b. Misi
Melaksanakan Pelayanan Kesejahteraan Sosial kepada remaja putus sekolah
tidak mampu dan Eks. WTS dalam rangka menumbuhkan kesadaran untuk
mengembangkan potensi diri remaja putus sekolah dan eks. WTS, serta
meningkatkan jaringan kerja dalam mencapai program Panti.
 BAB III
PELAKSANAAN PPL

A. Prosedur Kerja
1. Waktu masuk atau kerja PPL menyesuaikan dengan jadwal kerja pegawai
2. Waktu PPL dilakukan dari pukul 07:30 s/d 14:00 WIB
3. Masuk pukul 07:15 WIB dan pukul 07:30 WIB apel
4. Wajib mengisi Absensi kehadiran pagi dan siang
5. Masuk pada ruang kerja tepat waktu sesuai dengan jadwal kerja
6. Istirahat pukul 12:00 WIB s/d 13:00 WIB
7. Pulang pukul 14:00 WIB sesuai dengan jam kerja pegawai
8. PPL dilakukan sebanyak enam hari dalam satu minggu, yaitu pada hari
Senin sampai Sabtu
B. Bentuk kegiatan PPL/Magang
Berikut adalah uraian kegiatan selama PPL/Magang di UPTD PSBAWEP
“Harapan Mulya” Jambi
No. Hari/Tanggal Uraian Kegiatan
Penyelesaian dan pengesahan surat Praktek
1 Senin, 23 Desember 2019
Pengalaman Lapangan (PPL).
2 Selasa, 24 Desember 2019 Libur Cuti Bersama
3 Rabu, 25 Desember 2019 Hari Natal
Apel pagi beserta pembagian dan
4 Kamis, 26 Desember 2019 penempatan lokasi Praktek Pengalaman
Lapangan (PPL).
Penempatan lokasi Praktek Pengalaman
5 Jum’at, 27 Desember 2019 Lapangan seakligus pengenalan di
PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi.
Melakukan kegiatan serta perpisahan
6 Sabtu, 28 Desember 2019 bersama anak anak panti PSBAWEP
“Harapan Mulya” Jambi.
Melakukan sharing ilmu Administrasi
7 Senin, 30 Desember 2019
bersama pegawai PSBAWEP “harapan
 mulya” Jambi serta menutup laporan
PSBAWEP “ Harapan Mulya” Jambi.
Tutup buku serta laporan akhir tahun
8 Selasa, 31 Desember 2019
PSBAWEP “ Harapan Mulya “ Jambi.
9 Rabu, 1 Januari 2020 Libur Hari Tahun Baru
Menbantu serta membersihkan ruangan
10 Kamis, 2 Januari 2020 belajar di PSBAWEP “Harapan Mulya”
Jambi.
Membersikan Lokasi perpustakaan yang
11 Jum’at, 3 Januari 2020 baru di PSBAWEP “Harapan Mulya “
Jambi.
Gotong royong membersihkan alat alat
12 Sabtu, 4 Januari 2020 otomotif di ruang belajar PSBAWEP
“Harapan Mulya” Jambi.
Sharing tentang cara kerja pegawai
13 Senin, 6 Januari 2020 PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi
terhadap calon siswa di lokasi tersebut.
Membantu dan Melakukan pengecekan
14 Selasa, 7 Januari 2020 administrasi calon siswa PSBAWEP
“Harapan Mulya “ Jambi.
Melakukan pengecekan administrasi calon
15 Rabu, 8 Januari 2020
siswa PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi.
Melakukan kelengkapan administrasi calon
16 Kamis, 9 Januari 2020
siswa PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi.
Melakukan kunjungan ke panti eks psikotik
17 Jum’at, 10 Januari 2020 yang bertempat dan berlokasikan di talang
bakung.
Sharing bersama dengan pegawai
PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi tentang
18 Sabtu, 11 Januari 2020
tata cara mengajar dan ospek siswa
PSBAWEP “Harapan Mulya”.
19 Senin, 13 Januari 2020 Membantu dan mengalokasikan lemari
 lemari ke dalam kamar asrama.
Membuat tanda pengenal untuk para siswa
20 Selasa, 14 Januari 2020 PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi yang
mengikuti ospek.
Membantu dan berkegiatan pengospekan
21 Rabu, 15 Januari 2020 terhadap siswa PSBAWEP “Harapan
Mulya” Jambi.
Pengospekan siswa PSBAWEP “Harapan
22 Kamis, 16 Januari 2020
Mulya” Jambi.
23 Jum’at, 17 Januari 2020 Izin .
24 Sabtu, 18 Januari 2020 Izin.
Mengawasi sekaligus bergabung melakukan
25 Senin, 20 Januari 2020 gotong royong bersama para siswa
PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi.
Sharing bersama salah satu pegawai
terhadap tupoksi yang ada di UPTD
26 Selasa, 21 Januari 2020
PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi
berserta tata cara kerjanya.
Penutupan ospek beserta pelepasan kartu
tanda pengenal dan digantikan dengan id
27 Rabu, 22 Januari 2020
card/ tanda pengenal resmi dari PSBAWEP
“Harapan Mulya” Jambi.
Melakukan kegiatan perpisahan bersama
sekdis SOSDUKCAPIL sekaligus meminta
28 Kamis, 23 Januari 2020
tanda tangan terhapan kepala PSBAWEP
“Harapan Mulya” Jambi.

C. Kendala Kerja dan Pemecahannya

Kendala yang di dapat selama melakukan PPL salah satu nya ketika di
awal PPL pihak PSBAWEP memberitahu bahwa siswa di panti sudah memasuki
akhir ajaran / pelatihan sehingga proses kegiatan di panti tidak ada namun secara
administrasi tetap ada.
 Pemecahannya adalah dengan menunggu proses penerimaan siswa baru
yang dilaksanakan di awal bulan Januari tahun 2020.Maka dengan itu kegiatan
dalam ruang lingkup PSBAWEP kembali aktif seperti semula selama enam
bulan.

BAB IV
PENUTUP

A. Kesimpulan
Dengan mengikuti kegiatan PPL ini di UPTD PSBAWEP
“Harapan Mulya” Jambi dalam naungan Dinas Sosial Kependudukan
dan Pencatatan Sipil Provinsi Jambiselama satu bulan ini, maka
dapat memberikan pelatihan (training) kepada mahasiswa agar
dapat mampu menyesuaikan diri dengan dunia kerja, serta membuka
wawasan dan mendorong kreatifitas mahasiswa untuk berinovasi
didunia kerja terkait dengan bidang dan kemampuannya dan membuka
kepedulian sosial mahasiswa kepada mereka yang kurang beruntung.
Dan dengan adanya PPL ini sangat mendorong para mahasiswa PPL
untuk mempraktekkan ilmu yang dimiliki dari pendidikan kedalam
dunia kerja nyata dan menambah wawasan mahasiswa dalam
berinteraksi kedalam dunia kerja.
 LAMPIRAN

Lembar Absen Kehadiran

 LEMBAR PENILAIAN PRAKTEK PENGALAMAN LAPANGAN (PPL)
MAHASISWA PRODI ILMU PEMERINTAHAN FAKULTAS SYARIAH
UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN THAHA SAIFUDDIN JAMBI
TANGGAL 23 DESEMBER 2019 s/d 23 JANUARI 2020

Nama Instansi : Dinas Sosdukcapil Provinsi Jambi

Penempatan PPL : UPTD PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi
Nama : Pratama Cipta Ramadhan
NIM : 105170570
Format Penilaian Dosen Pembimbing Lapangan

NILAI
No. ASPEK PENILAIAN
ANGKA NILAI
1 Kedisiplinan dan Keaktifan
2 Kehadiran
3 Etika dan performance
4 Penguasaan mekanisme kerja
5 Penguasaan tugas dan intruksi kerja
6 Kerapian
7 Tanggung Jawab
8 Kejujuran
RATA-RATA

Keterangan nilai :
Nilai angka Nilai huruf
80 – 100 A
75 – 79 B+
70 – 74 B
65 – 69 C+
60 – 64 C
55 – 59 D+
50 – 44 D
<50 E

Jambi, 23 Januari 2020

Dosen Pembimbing Lapangan

Muhammad Zaki, S.Ag., M.Ag

19751117 199903 1 002
 LEMBAR PENILAIAN PRAKTEK PENGALAMAN LAPANGAN (PPL)
MAHASISWA PRODI ILMU PEMERINTAHAN FAKULTAS SYARIAH
UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN THAHA SAIFUDDIN JAMBI
TANGGAL 23 DESEMBER 2019 s/d 23 JANUARI 2020

Nama Instansi : Dinas Sosdukcapil Provinsi Jambi

Penempatan PPL : UPTD PSBAWEP “Harapan Mulya” Jambi
Nama : Pratama Cipta Ramadhan
NIM : 105170655
Format Penilaian Pamong

NILAI
No. ASPEK PENILAIAN
ANGKA NILAI
1 Kedisiplinan dan Keaktifan
2 Kehadiran
3 Etika dan performance
4 Penguasaan mekanisme kerja
5 Penguasaan tugas dan intruksi kerja
6 Kerapian
7 Tanggung Jawab
8 Kejujuran
RATA-RATA

Keterangan nilai :
Nilai angka Nilai huruf
80 – 100 A
75 – 79 B+
70 – 74 B
65 – 69 C+
60 – 64 C
55 – 59 D+
50 – 44 D
<50 E

Jambi, 23 Januari 2020

KEPALA PSBAWEP
“HARAPAN MULYA” JAMBI

Drs. H. Hayat Yahya, MM

NIP. 19650430 198603 1 003
Dokumentasi kegiatan PPL
 BIODATA MAHASISWA

Nama : Pratama Cipta Ramdhan

NIM : 105170570
Tempat/Tanggal Lahir : Garut, 16 Desember 1999
Jenis Kelamin : Laki-laki
Alamat : perum Graha Pastika 4 blok A no 06 Rt 07 Kel Kenali
Besar Kec Alam Barajo Kota Jambi

Riwayat Pendidikan : 1.TK KARTIKA GARUT

2. SD Negeri 116 KOTA JAMBI
3. SMP NEGERI 22 KOTA JAMBI
4. SMA NEGERI 11 KOTA JAMBI
5. UIN Sultan Thaha Saifuddin Jambi (Sekarang)
Motto Hidup : Kejar prestasi setinggi mungkin