Pelaksanaan E-Learning penyiapan tenaga pengajar terdiri dari 3 tahapan yaitu belajar mandiri,

pendalaman materi dan evaluasi. Tahapan belajar mandiri peserta diminta untuk mengunduh materi
pembelajaran yang terdiri dari Modul, RBPMP/RP, Video, dan Bahan Tayang. Tahapan selanjutnya yaitu
tahapan pendalaman materi, peserta akan melakukan pendalaman materi dengan difasilitasi oleh
fasilitator melalui live chat. Tahapan evaluasi peserta diminta untuk mengunggah dokumen produk
pembelajaran yaitu Summary, RBPMP/RP, Video, dan Bahan Tayang.

Peserta dalam E-Learning dalam 1 kelas dibagi dalam 3 kelompok agenda pembelajaran dengan asumsi
peserta 30 orang maka tiap agenda memiliki 10 orang peserta.

Live chat dilaksanakan pada jam kerja dari pukul 10.00-12.15 WIB

Metode Materi Agenda I Agenda II Agenda III

Belajar Mandiri: Kebijakan, Manajemen Hari 1 Hari 1 Hari 1
Download Materi Penyelenggaraan dan Agenda
IV
Belajar Mandiri: Bahan ajar tiap mata pelatihan Hari 2 dan Hari 2 s.d Hari 2 s.d
Download Materi (Modul, Video, bahan tayang, Hari 3 Hari 5 Hari 8
RBPMP/RP)
Pendalaman materi: Pertanyaan seputar mata Hari 4 Hari 6 Hari 9
Live chat pelatihan dalam agenda yang
diminati.
Evaluasi: 1. Summary semua mata Hari 5 s.d Hari 7 s.d Hari 10 s.d
Unggah dokumen produk pelatihan dalam agenda Hari 9 Hari 11 Hari 14
pembelajaran yang diminati
2. RBPMP dan RP salah satu
mata pelatihan
3. Bahan tayang salah satu
mata pelatihan
4. Video Microteching salah
satu mata pelatihan
Penilaian Pengajar menilai produk Hari 10 s.d Hari 12 s.d Hari 15 s.d
pembelajaran Hari 12 Hari 14 Hari 17

Stuktur Kurikulum dalam PKP dan PKA

Terdapat 4 Agenda Pembelajaran dalam Pelatihan Kepemimpinan Pengawas dengan rincian sebagai
berikut:

1. Agenda I yaitu Agenda Kepemimpinaan Pancasila dan Bela Negara yang terdiri dari mata
pelatihan:
a. Etika dan Integritas Kepemimpinan Pancasila
b. Bela Negara Kepemimpinan Pancasila
2. Agenda II yaitu Agenda Kepemimpinan Pelayanan yang terdiri dari mata pelatihan:
a. Diagnosa Organisasi
 b. Berpikir Kreatif dalam Pelayanan
c. Membangun Tim Efektif dan
d. Kepemimpinan dalam Pelaksanaan Pekerjaan
3. Agenda III yaitu Agenda Pengendalian Pekerjaan yang terdiri dari mata pelatihan:
a. Teknik Komunikasi Publik;
b. Perencanaan Kegiatan Pelayanan Publik;
c. Penyusunan RKA Pelayanan Publik;
d. Pelayanan Publik Digital;
e. Manajemen Mutu;
f. Manajemen Pengawasan; dan
g. Pengendalian Pelaksanaan Kegiatan
4. Agenda IV yaitu Agenda Aktualisasi Kepemimpinan
a. Studi Lapangan Pelayanan Publik
b. Aksi Perubahan Kinerja Pelayanan Publik

Teradapat 4 Agenda pembelajaran dalam Pelatihan Kepemimpinan Administrator dengan rincian sebagai
berikut:

1. Agenda Kepemimpinan Pancasila dan Nasionalisme

a. Wawasan Kebangsaan Kepemimpinan Pancasila; dan
b. Bela Negara Kepemimpinan Pancasila
2. Agenda Kepemimpinan Kinerja
a. Manajemen Perubahan Sektor Publik
b. Kepemimpinan Transformasional
c. Jejaring Kerja
d. Komunikasi Eektif
3. Agenda Manajemen Kinerja
a. Akuntabilitas Kinerja
b. Hubungan Kelembagaan
c. Organisasi Digital
d. Manajemen Kinerja
e. Standar Kinerja Pelayanan
f. Manajemen Penganggaran
g. Manajemen Resiko
4. Agenda Aktualisasi Kepemimpinan
a. Studi Lapangan Kinerja Organisasi
b. Aksi Perubahan Kinerja Organisasi