SEMINAR

PELAKSANAAN AKTUALISASI
PENYIAPAN BAHAN UNTUK PENINGKATAN KESADARAN
KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA MELALUI KATALOG
DI LINGKUNGAN SUBDIREKTORAT PEMANTAUAN DAN
EVALUASI DIREKTORAT PRESERVASI JALAN

Annas Rilo Pambudi Sussardi, S.T.

MENTOR NIP. 199510232019031003 COACH
Amia Sarah, S.T., M.T. Ir. Antonius Budiono, MCM.
NIP. 198509242009122001 NIP. 195408041981121001

KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM

DAN PERUMAHAN RAKYAT
 OUTLINE

1 ISU, GAGASAN
DAN KAITAN DENGAN NILAI DAN KEDUDUKAN PNS

2 KEGIATAN DAN JADWAL AKTUALISASI

TAHAPAN KEGIATAN,OUTPUT DAN KETERKAITAN

3 SUBSTANSI MATA PELATIHAN

4 HAMBATAN DAN KESIMPULAN

2
 ISU, GAGASAN DAN KAITAN
DENGAN NILAI DAN KEDUDUKAN PNS

Gagasan

Katalog Mini K3

Masih adanya
kecelakaan kerja
dalam pekerjaan
jalan Keterkaitan dengan
Peran dan Kedudukan
PNS

Pelayan Publik
3
 KEGIATAN AKTUALISASI

• Melakukan pembuatan formulir safety tools

• Melakukan pembuatan formulir kegiatan K3
• Melakukan pengumpulan quotes K3
• Melakukan desain dan membuat katalog mini K3
• Melakukan evaluasi dan penyusunan laporan

4
 JADWAL KEGIATAN AKTUALISASI
AGUSTUS SEPTEMBER
Tahapan Kegiatan
12 13 14 15 16 19 20 21 22 23 26 27 28 29 30 2 3 4 5 6 9 10 11 12 13 16 17 18 19 20 23
Membuat Formulir Safety Tools
Mengklasifikasikan jenis APD
Membuat Formulir Checklist APD
Membuat Formulir mata kegiatan K3
Mengelompokkan mata kegiatan K3
Membuat Formulir Check list Kegiatan K3
Melakukan Konsultasi dengan Mentor
Mengumpulkan Quotes K3
Melakukan pencarian quotes tentang K3
Melakukan seleksi quotes
Membuat list quotes yang menjadi konten
Melakukan Desain dan Pembuatan Katalog Mini
Merencanakan desain Katalog Mini
Menginput formulir checklist APD
Menginput formulir mata kegiatan K3
Menginput quotes
Melakukan konsultasi dengan Mentor
Mendesain dan membuat Katalog Mini
Mengevaluasi dan menyusun Laporan
Membuat dan menyebarkan kuesioner
Menyusun Laporan Aktualisasi
Keterangan :
Rencana
Realisasi
5
KEGIATAN 1
Membuat formulir Output
Safety tools atau APD List Jenis dan Peralatan safety tools atau APD

Tahapan Kegiatan
a. Mengklasifikasikan safety tools
atau APD
b. Membuat formulir checklist
masing-masing safety tools atau
APD

Keterkaitan substansi
mata pelatihan Formulir checklist safety tools atau APD
• Akuntabilitas (bertanggung jawab);
• Etika Publik (mendorong kinerja pegawai);
• Anti-korupsi (fungsi kontrol yang membuat
pegawai melakukan kontrol internal
dengan jujur)
• Nasionalisme ( Formulir dapat digunakan
sebagai fungsi kontrol yang membuat
pekerja menjadi lebih cermat, disiplin dan
berintegritas dalam menjalankan
tugasnya.)
6
 KEGIATAN 2 Output
List peralatan dan kegiatan penunjang K3
Membuat formulir
Kegiatan K3
Tahapan Kegiatan
a. Mengelompokkan kegiatan K3 Konsultasi dengan Mentor
b. Membuat formulir checklist
Kegiatan K3 dalam konstruksi
Jalan
c. Melakukan konsultasi
dengan mentor
Keterkaitan substansi Formulir checklist kegiatan K3
mata pelatihan
• Akuntabilitas (bertanggung jawab);
• Etika Publik (mendorong kinerja pegawai);
• Anti-korupsi (fungsi kontrol yang membuat
pegawai melakukan kontrol internal
dengan jujur)
• Nasionalisme ( Formulir dapat digunakan
sebagai fungsi kontrol yang membuat
pekerja menjadi lebih cermat, disiplin dan
berintegritas dalam menjalankan
tugasnya.) 7
 Output
List quotes tentang K3

KEGIATAN 3
Mengumpulkan quotes K3

Tahapan Kegiatn
a. Mencari quotes yang
berhubungan dengan K3
b. Melakukan seleksi
Terhadap quotes
c. Melakukan pendataan quotes
yang dijadikan konten katalog

Keterkaitan substansi
mata pelatihan
• Komitmen Mutu (penambahan quotes
untuk menambah daya tarik adalah
tindakan inovatif);

8
 KEGIATAN 4 Output
Melakukan desain dan Pencetakan Katalog Mini Konsultasi dengan mentor

Tahapan Kegiatan
a. Merencanakan desain katalog mini
b. Melakukan input informasi APD dan
Formulir checklist APD
c. Mengnput informasi penunjang K3 dan
formulir checklist kegiatan K3
d. Melakukan input quotes
e. Melakukan konsultasi dengan mentor
Katalog Mini K3
f. Mendesain dan mencetak katalog mini

Keterkaitan substansi
mata pelatihan
• Akuntabilitas (bertanggung jawab);
• Komitmen Mutu (efisien, efektif,
inovatif, orientasi mutu);
• Anti-korupsi (fungsi kontrol yang
membuat pegawai melakukan kontrol
internal dengan jujur)
• Nasionalisme ( Formulir dapat digunakan
sebagai fungsi kontrol yang membuat
pekerja menjadi lebih cermat, disiplin dan
berintegritas dalam menjalankan
tugasnya.);
• Etika Publik ( Mengutamakan pencapaian
hasil dan mendorong9 kinerja pegawai);
 Output
Proses penyusunan laporan akhir
KEGIATAN 5
Melakukan Evaluasi dan
Menyusun Laporan

Tahapan Kegiatan
a. Melakukan evaluasi terhadap katalog Mini
b. Melakukan penyusunan laporan aktualisasi
Kuesioner Katalog Mini K3

Keterkaitan substansi
mata pelatihan
• Akuntabilitas ( Hasil evaluasi
disampaikan dengan jujur dan
dapat dipertanggung jawabkan
); Etika Publik ( dalam
berkomunikasi dengan
responden )

10
 HAMBATAN

• Kegiatan Agustusan di Kantor sehingga mengambil waktu pengerjaan

aktualiasi
• Kesalahan dalam pencetakan katalog mini
• Kualitas internet yang kurang baik

11
 KESIMPULAN

Manfaat Gagasan Pemecahan Isu bagi Organisasi

• Membantu fungsi Subdirektorat Pemantauan dan Evaluasi dalam penilaian kepatuhan Sistem
Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja

Manfaat (Aktualisasi) bagi peserta

• Menginternalisasi nilai-nilai dasar serta kode etik dan kode perilaku Aparatur Sipil Negara serta
mengimplementasikannya di lingkungan kerja

Manfaat (Aktualisasi) bagi unit organisasi

• Membantu ketercapaian Misi Direktorat Jenderal Bina Marga dengan mandukung kinerja pegawai
dalam menjalankan tugas dan fungsinya sehingga pekerjaan yang dilakukan dapat terlaksana dengan
efektif dan efisien serta mendukung terwujudnya jaringan jalan nasional yang berkelanjutan dengan
mobilitas, aksesibilitas,dan keselamatan yang memadai.
Manfaat (Aktualisasi) bagi peserta
• Penguatan pada nilai-nilai Iprove ( Integritas, Profesionalisme, Orientasi Misi, dan Visioner dan Etika
Publik )

12
 TERIMAKASIH

MOHON SARAN, TANGGAPAN

DAN MASUKANNYA

13