KET:
I = Interview, A= Applicant
NB:
Jawablah dengan Nama lengkap berkaitan dengan isi CV, Tentang anggota Keluarga Hobby/
Ketertarikan anda tentang sesuatu hal
3. I : Apakah anda punya kelebihan supaya dapat di terima bekerja di sini? , Coba sebutkan ya... A: Saya
memiliki kelebihan mudah bergaul dengan orang, dan saya bisa menyesuaikan diri dengan lingkungan
baru, saya juga dapat bekerja sama dengan tim maupun secara individu.
4. I: Apakah anda punya kekurangan ?, Coba sebutkan ya... A:
Saya kurang bisa menolak ajakan orang lain.
5. I: Dimana kamu tinggal? Di
Tinggal bersama siapa?
Berapa jauh alamat tempat tinggalmu sampai ke tempat kerja?
Jika alamat rumah dengan tujuan kerja letaknya jauh maka tanyakan:
Bagaiman cara supaya tidak telat datang ke kerja?
A: di kecamatan bangil, kabupaten pasuruan.
Saya tinggal bersama kedua orang tua
Sekitar 5 km
Saya akan berangkat lebih awal dari jam kerja, atau kalau memang perlu, saya akan cari tempat tinggal
sementara di sekitar tempat kerja saya.
NB:
Jelaskan dengan singkat dan jelas tentang urutan pendidikan formal dari levele rendah ke tinggi
beserta tempat nama sekolah serta tahun awal dan akhir lulus sekolah dari SD, SMP, SMU, Kuliah
I : Jarak lulus SMU untuk melanjutkan kuliah ke D3 Keperawatan kok rentangnya jauh ya................,
Apa kegiatan yang anda lakukan saat tersebut?
A: untuk sementara waktu saya akan terus belajar sembari mencari uang tambahan
2. I : Apa anda mempunya kemampuan kursus pendidikan non formal sebagai pendukung dalam bekerja ?
Dan coba jelaskan skill anda tersebut?
A: saya pernah mengikuti kursus bahasa inggris dan saya mampu berkomunikasi menggunakan bahasa inggris
A:
3. I: Kenapa anda tertarik melamar bekerja jadi perawat di sini ? A:
karena rumah sakit ini memiliki kualitas pelayanan tenaga kerja
yang bagus
Ya. Saya pernah bekerja pemagang sebagai Humas di LPI Arrohmah Putri Malang, Barista di Café Bonbin
Wedangan Pare, Owner Angkringan Zuzuzu, Marketing di PT. Telkom Indonesia, Praktek Klinik di RS. Aura Syifa
Kediri
A:
* Jika tidak mempunyai pengalaman kerja
NB: Promosikan diri anda bahwa anda seorang yang rajin dan tekun bekerja dan bisa bekerja secara
tim dan berkeinginan bisa mewujudkan menjadi perawat untuk meningkatkan pelayanan yang
berkualitas
5. I: Berapa banyak gaji yang ingin kamu peroleh saat bekerja di sini ? A:
2500.000
1. Data Protection
I: Anda diminta memberikan informasi kepada seseorang yang mengaku sebagai teman baik Dari
pasien, apa yang harus Anda lakukan?
A: meminta izin pasien terlebih dahulu. Dan menjelaskan kepada orang tersebut bahwa saya tidak akan
memberikan informasi apa apa kepada orang lain selain keluarga pasien.
2. Open Disclosure
I: Anda membuat kesalahan, apa hal pertama yang harus Anda lakukan? A:
meminta maaf dan mengakui kesalahan yang saya perbuat. Dan bertanggung
jawab
4. Safeguarding
I: Anda merasa bahwa ada seorang pasien lanjut usia yang akan pulang dari rawat inap di rumah sakit
tetapi kemungkinan berisiko terjadi gangguan keamanan dalam perawatan di rumah, apa yang harus Anda
lakukan?
A: memberikan edukasi lebih lanjut kepada pasien da keluarga
5. Scope of Practice
I: Anda diminta melakukan prosedur yang belum dilatih untuk dilakukan, apa yang harus
dilakukan Anda lakukan
A: meminta bantuan kepada yang lebi senior maupun yang lebih berpengalaman
NB: Kadang pertanyaan yang di ajukan Interview berkaitan dengan kebutuhan tenaga kerja
perawat yang dibutuhkan terhadap posisi di tempat kerja, maka pertanyaanya akan berkaitan
dengan skill perawat berhubungan dengan tempat posisi kerja, misalkan pertanyaaan sbb:
I : sekarang Rumah sakit perlu perawat yang dinas di ruang perawatan UGD/anak/ Internis, dsb.
Coba sebutkan kemampuan yang bisa anda kerjakan?
A: saya dapat melakukan tindakan dengan cepat dan tepat
I: Haruskah kami memberitahu Anda tentang keputusan kami melalui telepon, nanti atau surat A: ya
A:
I: Terima kasih atas minat Anda di rumah sakit kami
A: