PEJABAT PENILAI
1 Nama ………………………………
2 NIP 19……………………….
NIP. 19……………………..
3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina …………………
4 Jabatan Kepala Sekolah
5 Unit Kerja SMP ………………
A UNSUR UTAMA
PENDIDIKAN
1 Mengikuti pendidikan dan memperoleh gelar secara linier sesuai tugas yang diampu 100 100
PEMBELAJARAN/PEMBIMBINGAN/TUGAS TERTENTU
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran, mengevaluasi dan menilai hasil pembelajaran, menganalisis
1 20.25 20.25 1
hasil pembelajaran, melaksanakan tindak lanjut hasil penilaian pembelajaran
2 Menjadi wali kelas 1.01 1.01 1
3 Menjadi Pengawas penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil belajar 1.01 1.01 1
4 Membimbing siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler 1.01 1.01 1
Membuat karya tulis ilmiah berupa laporan hasil penelitian (PTK), diseminarkan, dan disimpan di perpustakaan
8 4.00 4.00 1
sekolah
B II. UNSUR PENUNJANG
1 Menjadi Anggota Aktif Organisasi Profesi / PGRI 0.75 0.75 1
2 Menjadi Pengawas Ujian Sekolah/Nasional 2.00 1.00 1
Jumlah Angka Kredit 130.19
Pejabat Penilai,
………………………………
NIP. 19……………………..
Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
rincian kegiatan berdasarkan permenpan RB no. 16 tahun 2009 pasal 13
ERJA
PIL Contoh Gol.
II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
Nama …………………………..
III/c
NIP 19…………………………
Pangkat/Gol.Ruang Penata, III/c
Jabatan Guru Muda
Unit Kerja SMP ………………
TARGET
KUAL/
KUANT/ OUTPUT WAKTU BIAYA
MUTU
Laporan PKG 100 12 bln 20.25 jika PKG ybs kategori Baik (Riincian Paket AK ada di sheet lampiran)
ST, Lap. Hasil Diklat, Sertifikat 100 12 bln Rincian AK diklat fungsional lihat sheet lampiran
Surat Ket, Laporan perkegiatan 100 12 bln (AK 0,15 x min 4 kali kegiatan)
…………………………..
NIP.19…………………………….
ini, guru hanya
ugas tambahan dalam
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian 2 Januari s.d. 30 Desember 2020
TARGET R
NO I. Kegiatan Tugas Jabatan AK Kual/ AK
Kuant/ Output Waktu Biaya Kuant/ Output
Mutu
1 2 3 4 5 6 7 8 9
A UNSUR UTAMA
PENDIDIKAN
1 mengikuti pendidikan dan memperoleh gelar secara linier sesuai tugas yang diampu
PEMBELAJARAN/PEMBIMBINGAN/TUGAS TERTENTU
………………………………
NIP. 19……………………..
4.
UNSUR YANG DINILAI Jumlah
6. TANGGAPAN PEJABAT PE
ATAS KEBERATAN
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 85.33 x 60% 51.20
2. Integritas 83 (Baik)
3. Komitmen 82 (Baik)
4. Disiplin 82 (Baik)
6. Kepemimpinan - -
7. Jumlah 412
84.16
8. REKOMENDASI
PE
SMP ………………
KABUPATEN PANDEGLANG
1.
YANG DINILAI
a. N a m a
b. N I P
9. DIBUAT TANGGAL, 30 Desember 2020
PEJABAT PENILAI
c. Pangkat, Golongan ruan
d. Jabatan/Pekerjaan
e. Unit Organisasi
………………………………
NIP. 19…………………….. 2.
PEJABAT PENILAI
a. N a m a
10. DITERIMA TANGGAL, 4 JANUARI 2021
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
b. N I P
d. Jabatan/Pekerjaan
…………………………..
NIP.19…………………………….
e. Unit Organisasi
3.
ATASAN PEJABAT PENI
11. DITERIMA TANGGAL, 5 JANUARI 2021
ATASAN PEJABAT PENILAI
a. N a m a
b. N I P
Tanggal, ………………….
a. N a m a …………………………..
b. N I P 19…………………………
PEJABAT PENILAI
a. N a m a ………………………………
b. N I P 19……………………….
a. N a m a …………………………………….
b. N I P 19…………………………..
Nilai PKG
B
penunjan
kred min PD PI/KI Pkt 4 th PKt/th
g
3a-3b 50 5 3 0 42 10.50
3b-3c 50 5 3 4 38 9.50
3c-3d 100 10 3 6 81 20.25
3d-4a 100 10 4 8 78 19.50
4a-4b 150 15 4 12 119 29.75
4b-4c 150 15 4 12 119 29.75
4c-4d 150 15 5 14 116 29.00
4d-4e 200 20 5 20 155 38.75
GAN
Nilai PKG
SB
PKt/th
13.13
11.88
25.31
24.38
37.19
37.19
36.25
48.44